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有关财经诚信的演讲稿

时间:2013-06-10 00:59

求一篇会计人员职业道德心得演讲稿

谢谢啦

会计职业道德其实就是一个诚信的体现,要解决这些问题保证会计信息的真实可靠,会计机构和会计人员必须具备良好的职业道德,但要形成良好会计职业道德,将会计职业道德建设提高到一个新水平,为会计人员职业道德的提高创造良好的环境,除了通过科学的会计信息标准来引导和规范外,改善会计工作的外部环境也是非常重要的。

一、影响会计职业道德的因素 会计职业道德是会计从业人员从事会计工作应遵循的道德标准,它体现了会计工作的特点和会计职业责任的要求,规定了会计从业人员在履行公职中应当怎么样或不应当怎么样。

会计职业道德标准是财经法规、财会制度所不能替代的。

当前,人们痛恨虚情假义,倡导诚信,呼吁从业人员遵循职业道德,但仍存在会计职业道德失范现象,主要表现在如下诸方面。

(一)利益驱动,诚信缺失 计人员对个人利益的追求和对现实的妥协,违反了实事求是、客观公正的道德规范。

在现实经济生活中,一些会计人员为了满足个人私欲,不顾职业操守,利用专业优势,铤而走险,大肆造假。

另一方面,会计人员在单位的地位具有天然的从属性,其职业道德在单位会计工作中能否发挥作用和作用的大小,不可避免地从属于所在单位的文化层次及单位负责人的道德水准。

当单位负责人授意会计人员提供虚假会计信息时,会计人员未能坚持实事求是、客观公正的原则。

(二)会计法制观念淡薄,监督制约机制乏力 不少会计人员缺乏职业理想和敬业精神,总认为自己平时工作忙,事情多,不关注、不学习会计法规,更谈不上遵纪守法,依法办事了。

有的会计人员思想上竟然没有会计职业道德的概念,对职业道德规范和政策法规似懂非懂,十分模糊。

这是现实中会计职业道德思想基础的严重缺失。

另外,在实际工作中折射出会计监督机制相当不完备。

如单位内部审计作为国家监督体系的组成部分之一,代表着国家利益对企业经济活动的监督和控制,保证国家财经法规的贯彻执行,但这种内部审计在有些单位完全是形式,基本上起不到监督的作用。

而有关部门每年都要进行税收财务物价检查,因其经常性、规范性以及广度、深度、力度不够,也不能给单位内部会计监督提供有力的支持,进而难以形成有效的再监督机制。

这在一定程度上助涨了单位负责人和会计从业人员弄虚作假之风。

(三)财会业务水平偏低,缺乏钻研业务精神 我国1000多万财务人员中,中高级职称人员占20%,其余大部分都为初级职称人员,知识结构、学历水平和业务水平偏低。

现实中不少会计人员缺乏基本的业务素质,会计工作频于应付差事。

他们业务知识贫乏或知识老化,对会计准则、会计制度知之甚少,专业技术能力较差,职业胜任能力明显不够。

业务素质的低下,还表现在工作中缺乏精益求精的精神,记账不符合规范,账簿混乱、账账不符、报表挤数的现象。

实践中由于会计人员业务不熟,而出现会计信息失真的情况也不少见。

这些都大大降低了会计工作质量,违背了职业道德的要求。

(四)屈从领导的压力,职业道德被迫失范 受单位负责人的不良道德影响。

在目前的经济社会中,会计人员与单位负责人在地位上属从属关系,也就是说单位负责人对他们的工作完全拥有领导权和管理权。

有了这种天然的从属关系,会计人员的职业道德在单位会计工作中,能否发挥作用,和发挥作用的大小,关系在于单位负责人的从属关系。

而这种从属性又与所在单位的文化层次,及其单位负责人的道德水准密切相关。

单位负责人为了达到一些经济利益往往会向会计人员施压,致使会计人员违背现有会计法规,在会计工作中弄虚作假。

因而会计人员在领导的指使,强令下被动的做假帐,否则会使会计人员的个人利益受到很严重的损害甚至丢了饭碗,所以,要恪守职业道德,不少会计人员是很难做到的。

虽然也有些会计人员因缺欠职业道德而造假,但究其根源还是手握大权的幕后指使人所造成的。

二、解决会计职业道德失范的对策 不同历史时期,有不同的道德标准。

在社会主义市场经济条件下,随着改革开放的不断深入,企业类型多样化。

财会人员所维护的不仅仅是企业和国家的利益,还涉及到委托人与受委托人的多方利益。

因此,在新形势下,对会计人员的职业道德失范的解决应该要遵循以下对策。

(一)加大职业道德建设力度,营造良好的社会环境 要对会计从业人员进行有效的职业道德教育,采用职业道德教育与典型案例分析相结合的方式,寓枯燥抽象的说教于生动具体的案例剖析中,这样可以增加会计从业人员对职业道德规范的感性认识,增强教育的效果;加强会计法宣传,增强各级领导的法制观念。

认真做好以新的《会计法》为中心的各项会计法规的宣传工作,使会计人员增强法制观念,并通过对各类典型案例公开曝光,使会计人员受到正反两方面的教育,增强遵纪守法的自觉性。

同时,要加强执法力度,强化法律的威慑力,对那些有法不依、知法犯法的人员要做到执法必严、违法必究,为提高会计信息的真实性提供法律保障。

(二)遵守各项制度,切实履行会计职业道德 会计人员必须遵守《会计法》所规定的各项制度,这是强制的、无条件的,同时得自觉履行会计职业道德原则。

会计人员要培养高尚的品德,不仅要认真地学习专业文化知识,及时了解并熟悉国家制定的各项财务法规、方针、政策,严格贯彻执行和遵守经济法、会计法、证券法、税法、审计法等相关法律制度,强化法律意识,提高自身修养。

提高对现代会计的认识,而且要自觉反省自己,以正确的会计职业道德观念战胜错误的会计职业道德观念。

(三)建立现代企业管理制度和与之相适应的内部控制制度 建立与现代企业管理制度相适应的内部控制制度。

内部控制制度是现代经济管理的一项重要制度,也是单位内部财务管理和会计核算的基本规范,一套完善规范的内控体系,能有效起到保护单位资产的安全完整,保证会计资料的真实、合法。

因此,治理会计失信的一个重要途径就是要建立科学合理高效的内部控制制度,在组织机构和人员设置上严格贯彻执行《会计基础工作规范》,使日常会计业务处理及会计档案管理每一环节的人员之间分工科学,职责明确,形成既能相互协作又能相互监督、相互制约的机制,这样就能减少作弊的可能信。

(四)加大惩处力度,严格财经纪律 从法律规范上加大对造假失信者的处罚力度,明确单位领导对会计信息真实性所应承担的责任,在新修订的《会计法》中,确立了单位领导者对本单位会计工作和会计资料真实性、完整性负责的制度,因此,在单位相应的管理制度方面应把会计信息的真实与否有违法行为,作为考核各层领导者业绩的重要内容,并实行会计信息质量一票否决制。

当今会计人员职业道德是不容忽视的,所以加强会计人员的道德建设也是非常之重要的,如果领导能够把好财务收支关口,公正明确地反映方方面面的利益关系,不偏私,不滥用职权。

并且会计人员能树立强烈的法律意识,提高自身素质,坚持原则,用好《会计法》来武装自己的头脑,使之能用会计职业道德来规范、指导自己的行为,正确使用自己的会计权力,忠实地履行自己的会计义务,不存私心,不怕打击报复,能自觉、大胆地同各种违规违纪行为,作坚决斗争。

用适当的方法保护自己的利益,那么会计人员职业道德将会渐渐走出两难的境地,会计人员的诚信度也会渐渐的提高。

因为会计职业道德的树立并不单单是会计人员,而是需要单位领导、负责人等多方面来共同并且不断地追求崇高的会计职业道德观念,达到更高的会计职业道德境界,造就出高尚的会计职业道德品质。

会计职业道德建设是一项涉及面广的社会系统工程,任重而道远。

特别是随着市场经济的发展和经济全球化进程的加快,随着会计改革不断深入,会计行业越来越为世人所瞩目,讲求会计诚信,加强会计职业道德建设尤为重要,因此加强我国会计职业道德建设具有极其重要的意义希望对你有帮助

校训积学求是 知行合一 厚德强技 慎思笃行什么意思

呵呵 这么多都没有找到你要的哦中国高校校训大全安徽大学:至诚至坚博学笃行长安大学:求是笃学敬业创新重庆大学:耐劳苦尚俭朴勤学业爱国家东北大学:自强不息知行合一东华大学:严谨勤奋求实创新东南大学:止於至善复旦大学:博学而笃志切问而近思福州大学:明德至诚博学远志河海大学:艰苦朴素实事求是严格要求勇于探索黑龙江大学:博学慎思参天尽物湖南大学:博学睿思勤勉致知华侨大学:会通中外并育德才吉林大学:求实创新励志图强集美大学:诚毅暨南大学:忠信笃敬兰州大学:博学笃行自强为新南京大学:诚朴雄伟励学敦行南开大学:允公允能日新月异北京大学:勤奋严谨求实创新青岛大学:博学笃志明德求真守正出奇山东大学:气有浩然学无止境汕头大学:创新求实勤奋团结上海大学:自强不息四川大学:海纳百川有容乃大苏州大学:养天地正气法古今完人清华大学:自强不息厚德载物同济大学:严谨求实团结创新天津大学:实事求是武汉大学:自强弘毅求是拓新西北大学:公诚勤朴厦门大学:自强不息止于至善湘潭大学:博学笃行盛德日新新疆大学:团结紧张质朴活泼扬州大学:求是求实求新求真云南大学:立一等品格求一等学识成一等事业浙江大学:求是创新中南大学:经世致用中国人民大学:实事求是中山大学:博学审问慎思明辨笃行北京航空航天大学:德才兼备知行合一北京交通大学:知行北京科技大学:学风严谨崇尚实践北京理工大学:团结勤奋求实创新北京邮电大学:厚德博学敬业乐群大连理工大学:团结进取求实创新电子科技大学:团结勤奋求实创新国防科学技术大学:厚德博学强军兴国哈尔滨工业大学:规格严格功夫到家哈尔滨理工大学:知行统一博厚悠远华东交通大学:团结严谨求实勤奋华东理工大学:求实勤奋华中科技大学:明德厚学求是创新辽宁工程技术大学:诚朴求是博学笃行南京航空航天大学:团结俭朴唯实创新南京理工大学:团结献身求是创新兰州交通大学:文明进取求实创新石油大学:勤奋严谨求实创新上海交通大学:饮水思源爱国荣校太原理工大学:求实创新武汉理工大学:团结严谨求实创新西安理工大学:祖国荣誉责任西安交通大学:精勤求学,敦笃励志,果毅力行,忠恕任事西北工业大学:公诚勇毅西南交通大学:精勤求学敦笃励志果毅力行忠恕任事中国地质大学(北京):艰苦朴素求真务实中国地质大学(武汉):艰苦奋斗团结活泼严格谦逊求实进取中国海洋大学:海纳百川至人至德中国科学技术大学:红专并进理实交融中国矿业大学:勤奋求实进取奉献北京师范大学:学为人师行为世范东北师范大学:勤奋创新为人师表广西师范大学:学高为师身正为范河南师范大学:厚德博学止于至善华东师范大学:求实创造为人师表华南师范大学:艰苦奋斗严谨治学求实创新为人师表华中师范大学:求实创新立德树人山东师范大学:弘德明志博学笃行陕西师范大学:厚德积学励志敦行首都师范大学:为学为师求实求新四川师范大学:重德博学务实尚美安徽财经大学:诚信博学知行统一东北财经大学:博学济世对外经济贸易大学:博学诚信求索笃行国家会计学院:不作假账江西财经大学:信敏廉毅上海财经大学:经世济国浙江工商大学:立志创新勤奋求实中国青年政治学院:实事求是朝气蓬勃中国政法大学:厚德明法格物致公中南财经政法大学:博文明理厚德济世中央财经大学:忠诚团结求实创新北京林业大学:养青松正气法竹梅风骨华南农业大学:修德博学求实创新华中农业大学:团结勤俭求是奋进南京农业大学:团结勤奋求实创新山东农业大学:爱国爱农爱校求真求知求实四川农业大学:追求真理造福人类自强不息中国农业大学:博大精深北京中医药大学:勤求博采厚德济生哈尔滨医科大学:政治坚定技术优良南京中医药大学:自信敬业首都医科大学:扶伤济世敬德修业中国协和医科大学:严谨博精创新奉献中国药科大学:严谨求实团结创新中国医科大学:仁慈谨慎博雅汇通北京第二外国语学院:明德勤学求是竞先广东外语外贸大学:明德尚行学贯中西中南民族大学:笃信好学自然宽和中央民族大学:团结求实文明创新北京体育大学:爱国拼搏求实创新北京舞蹈学院:文舞相融德艺双馨鲁迅美术学院:紧张严肃刻苦虚心中国传媒大学:立德敬业博学竞先你可能感兴趣的文章:[俞敏洪励志演讲稿:办真正意义上的私立大学

信息是财富演讲稿

这是本人上学时一个老师的演讲稿,今天看了一下,真的很有感触,就好贴出来给大家看看

知识就是财富----与大学生谈人生规划和创业(演讲提纲)什么叫成功

比尔盖斯那不叫成功,那叫成就;李嘉诚那不叫成功,那叫神话;那不叫成功,那叫伟人。

这些人似乎离我们普通人的生活很远,只能望其项背,只能仰视。

世界需要这样的伟人。

我们只是普通人,我认为普通人成功的定义是:你比你周围的人优秀。

我们只要努力都能做到。

一 关于人生规划机械产品需要经过设计才能开始生产;大楼需要经过设计才能开始建造;国家发展需要制定五年计划;教学也要制定教学计划。

这是常识。

我们的人生呢

为什么很少有人提到规划

难道真的是随意性很大而无法规划吗

人生如一篇散文,但散文也是有主线的。

没有规划的文章,不是散文,而是散沙。

1 人生是可以规划的人生规划不是“算命”,不可能具体到每一年每一天每一件事。

但人生规划必须有。

与时俱进的调整当然也会有的。

2 做该做的事每一个阶段有每一个阶段的任务。

做这个阶段该做的事学生阶段你如何度过,是一个必须思考的问题。

上网聊天游戏,玩物丧志;恋爱

耽误青春。

以此为荣总有一天会后悔的。

3 合理定位自己 不是每一个人都能从政;不是每一个人都能经商;不是每一个人都能做企业,但每一个人都可以成功,因为成功的标准是:你只需要比你周围的人优秀。

分析自己的性格,给自己一个定位,给自己一个相对明确的目标。

我认为我是一个理性的人,不是一个感性的人,是一个不愿意放弃个人处事原则的人,是一个乐于思考的人,早在学生时代我就认为我不适合从政,不适合经商。

我适合做学问做技术。

这就是我的定位。

二 关于创业的思考1 穷人和富人的区别我生长在农村,是一个农民的儿子。

由于家境贫寒我内心很自卑,但上大学时我心里始终有一个强烈的意识:我会很有钱的

很盲目但是很坚定。

网上有一篇《决定你是穷人还是富人的12条标准》的帖子,其中几条写得很对。

其中:第一条 自我认知穷人:很少想到如何去赚钱和如何才能赚到钱,认为自己一辈子就该这样,不相信会有什么改变。

  富人:骨子里就深信自己生下来不是要做穷人,而是要做富人,他有强烈的赚钱意识,这也是他血液里的东西,他会想尽一切办法使自己致富。

第三条 交际圈子穷人:喜欢走穷亲戚,穷人的圈子大多是穷人,也排斥与富人交往,久而久之,心态成了穷人的心态,思维成了穷人的思维,做出来的也就是穷人的模式。

富人:谈论的是信息,是市场,是政策,是信心。

刘禹锡陋室铭说,谈笑有鸿儒,往来无白丁。

其实讲的就是一种富人交际之道。

清华大学的学生之间传递着一种什么信息

北大学生之间传递着一种什么信息

我们学院的学生之间传递着一种什么信息

交际圈子很重要。

第五条 时间  穷人:一个享受充裕时间的人不可能赚大钱,要想悠闲轻松就会失去更多赚钱的机会。

穷人的时间是不值钱的,有时甚至多余,不知道怎么打发,怎么混起来不烦。

如果你可以因为买一斤白菜多花了一分钱而气恼不已。

却不为虚度一天而心痛,这就是典型的穷人思维。

  富人:一个人无论以何种方式赚钱,也无论钱挣得的是多还是少,都必须经过时间的积淀。

富人的玩也是一种工作方式,是有目的的。

富人的闲,闲在身体,修身养性,以利在战,脑袋一刻也没有闲着;穷人的闲,闲在思想,他手脚都在忙,忙着去麻将桌上多摸几把。

第九条 自信  穷人:穷人的自信要通过武装到牙齿,要通过一身高级名牌的穿戴和豪华的配置才能给他们带来更多的自信,穷人的自信往往不是发自内心和自然天成的。

  富人:李嘉成在谈到他的经营秘诀时说:其实也没什么特别的,光景好时,决不过分乐观;光景不好时,也不过度悲观。

其实就是一种富人特有的自信。

自信才能不被外力所左右,自信才可能有正确的决定。

自信是一种气质。

是精神的范筹,不是物质的范筹。

第十一条 上网  穷人:去163\\\/sohu上网聊天,穷人聊天,一是穷人时间多,二是穷人的嘴天生就不能闲着;富人讲究荣辱不惊,温柔敦厚,那叫涵养,有涵养才能树大根深。

富人:去网上找投资机会。

富人上网,更多的是利用网络的低成本高效率,寻找更多的投资机会和项目,接收更多的信息。

如果你立志做一个富人,你就有了目标,你就有了动力,你就有了方向。

你就会做好眼前的事。

你就会成为富人。

贫穷并不光荣。

说,让一部分人先富起来。

做一个富人是对社会的贡献。

20岁时,没有穷人。

30岁时,有了富人。

40岁时,有了穷人。

50岁时,贫富大局已定。

2 创业的准备你究竟在哪一个领域创业并不重要。

无法预测,但你必须有准备。

一切将自然而然地发生。

第(1) 道德的准备修身养性、齐家、治国、平天下。

君子爱财取之有道。

树立诚实守信的品德。

大凡有成就的人,必然是诚信的人。

和谐社会必须讲究诚信。

树立责任意识。

做人要有责任感。

做的事不一定是你喜欢的,但是你必须要做的,这就是责任。

对家庭、对职业、对社会都必须有责任感。

诚信和责任是相互的。

你对别人讲诚信有责任,别人对你才会讲诚信有责任。

学一点哲学,能让人明事明理,指导人生。

哲学就是世界观。

世界观就是一个人对世界对事物的一种态度。

世界上好人多,是一种世界观,你会更优秀;世界上坏人多,是另一种世界观,你也会成坏人。

我最欣赏的一句话,上初中时记住的,一生受益的,是陆游说的话“要想写好诗,功夫在诗外”。

想得到的东西(比如财富),并不是直取目标,欲速不达。

学会外围练功,终达目的。

微软公司中国经理唐骏说:遇到障碍绕着走,也许是最好的办法。

这就是哲学。

我对待做人做事的哲学是:做人如水,做事如山。

精明做事,诚实做人。

做人如水做事如山,道家老子说,上善若水。

性格外柔内刚,坚持原则,讲究方法,达到自己目标;做人要诚实这是品质,做事要精明不被人暗算。

只有诚实没有精明只能被动就是弱者,只有精明没有诚实就是小人。

高贵的人格魅力是事业成功的重要基础。

学生对我的关心和崇敬给了我力量,也给了我事业成功的基础。

人要学会感恩。

外国的感恩节就是白人对印地安人、对物种的感恩。

少一些抱怨,多一些感恩。

感谢父母感谢老师感谢朋友感谢每一个给过我们一点点帮助的人。

对学院的评价,最好的答案是“我的大学”。

第(2) 知识的准备今天演讲的题目就是“知识就是财富”。

培根说,知识就是力量。

其实就是这个道理。

有了力量才有了做事创业的基础。

知识包括很多个方面。

专业知识,人文知识等等。

必须学会学习。

必须耐下心来学习。

不可浮燥。

不可功利思想太重。

跳舞、照相、写作、计算机等,只要你学,可能就是你未来一项资本,机会只亲睐有准备的人。

我并没有想到我会办电脑学校,但机会一旦来了就能抓住。

人要读书。

博览群书。

哲学的,文学的,历史的,书报的,专业的。

知识使人智慧,知识使人内秀,知识使人学会思考,知识使人气质高贵。

只有埋头,才能抬头。

要想人前显贵,必须背后受累。

我工作后一直坚持学习,不断丰富自己。

我坚信知识就是财富。

因为从政经商都不是我的长处。

我要获得财富,知识是唯一现实可能的。

“书中自有颜如玉,书中自有黄金屋”(这只是一句比喻)广泛接收各种信息。

这是很多人不具备的。

关心周围每一件事。

处处留心皆学问。

你的字写得怎么样

你的文笔好吗

你认识唐老师吗

你认识系主任吗

你认识院长吗

你认识总理吗

看小不小的事,积累起来就会爆发。

铁饭碗不是在一个地方吃一辈子,而是一辈子在哪都有饭吃。

靠什么

靠知识和技能。

)一个民族要有文化,一个企业要有文化,一所大学要有文化,一个人也要有文化。

文化是一种人文思想。

第(3) 经验的准备创业要有心理承受能力。

要有决策能力。

孔子说:三十而立。

是有道理的。

三十岁时身体、心理都为立业做好了准备。

不可急于求成。

当心理承受力还没有时,失败将是一生的阴影。

所谓“一朝被蛇咬十年怕井绳”就是这个道理。

刚办电脑学校时,我的心理压力巨大,几欲放弃。

每当决策时,会长长地思考,慎重地决策。

经营过程中的感觉就是四个字“如履薄冰”。

这确实需要心理承受能力。

我的观点是,先成家后立业。

对家庭忠诚是事业忠诚的基础。

家是后方,家也是事业集团。

先就业再创业。

就业是解决生活基础的。

温饱都没有解决,何谈创业。

就业也是一种经验积累过程,知识积累过程。

从小事做起,伟人都是从基层做出来的。

任何一个成功的人都是从小事做起的。

好大喜功,好高骛远,是年轻人最大的通病。

职业要有相对的稳定性,学会忍让,学会适应。

就业有很多错误观点。

凭什么别人聘你

你的知识、态度、气质都是别人考察的依据。

你能为别人做什么

我不喜欢跳槽的人。

树立正确的金钱观。

有了人生阅历后,你对金钱的态度会发生变化。

否则,既使你有了钱,也会变成一个坏人。

没有钱是不能的,仅有钱也是不够的。

能够做到荣辱不惊,是一种境界。

我工作二十年的经历告诉我,我的人生在按照我的规划运行。

我八年个人办学的最大感受就是,知识就是财富。

我感谢生命,感谢一切。

我放弃办学,就是因为我心理上获得了一种满足,过多的贪欲会使人堕落的。

这就是我的哲学。

我并没有给大家谈创业的方法,因为法无定式。

我只是谈创业的准备,创业基础是相通的。

希望给大家带来一些思考,一些启示。

我算不上有成就的人,但我是我周围优秀的人。

“你比你周围的人优秀”就是最亲切、最现实、最可以触及的成功。

希望我们的同学中出现更多的百万富翁,更多的红色资本家。

急求财务创先争优演讲稿!!!!好的话我追加到200今天急着确定题目

2011年公司财务部创先争优工作总结  各位指导、同志们:  半年来,在公司指导的正确指导和各部门的赞成下,经历我们财务部全体人员的共同努力,美满完成了指导交给的各项义务。

做为财务部主任,我的任务目的是组织公司全体财务人员仔细贯策执行国度财经法规、政策,组织做好日常财务核算、财务监视任务,按时完成公司下达的各项财务目标和任务义务。

现就本身半年来的任务扼要的汇报如下:  一、政治展现  经过展开创先争优活动以来,使我愈加深入地认得到展开创先争优活动,就是实在把广阔党员的思想和举动一致到中心的决策和请求下去,真正在处理实践Issue(问题)上有新的停顿,努力使这次创先争优活动的成效临时发扬作用,不停把变革开展,稳固的各项任务做的更好,时辰提示本身要不停增强本身涵养,积极参与党支部组织的各项活动和各项政治学习,处处以三个代表紧要思想严厉请求本身,坚持一个党员的先进模范带头作用,以实践举动片面完成指导交给的各项义务。

  二、半年来的任务  一组织做好会计核算和监视,完成公司交办的各项义务  1按时完成公司日常各项财务核算任务,及时、片面、精确真实的反映财务信息,在操持各项费用报销时,多说明、多了解,一同严厉按有关财经法规及公司有关规则和审批权限操持。

在财务核算任务中每一位财务人员失职尽责,仔细处置每一笔业务,精确无误的出具各类会计报表。

  2、及时抓好资金回笼,在主营业务中既电费回出工作,每月催促各供电所按时到公司结算电费,及时编制电费回收考核表,随时掌握各所电费回收状况,为指导及时提供真实,精确的财务信息。

到年12月31日止,各供电所电费回收率达100%,到考核日止,全部电费回收率达100%。

  3、在资金运作方面:本年资金运作比拟紧张,不象今年,首先按公司当月资金打算,分先急后缓,每月除了付电站电费外,还得思索职工的切身利益,既按时发放工资,按时交纳养老金、医保金、公积金,一同还思索到国度税收,每月按时申报各类征税报表,并按时足额交纳各项税款,合理躲避了税负,本年税务部门在我公司没有收到一分钱的延税滞纳金,在以今年度,税务部门每年都要收缴我们公司几万元的延税滞纳金,在为公司增加不用要的损失等方面,尽了本身最大的努力!  4、由于历史缘由,马颈坳电站和黄土溪电站在我公司辨别借款万元、万元,这整个是改制前一种行政干涉行为所至,对此,我公司遭受了一定的经济损失。

为了维护公司的权益,财务人员积极运作,每月从2个电站的上网电费中扣局部电费做为归还我公司的欠款利息,全年收利息万元,给公司缔造了一定效益。

总之,在本年资金十分紧张的状况下,公司没有新增借款,也没有拖欠当年费用,我们是做了一定的任务。

  5、电子征税申报做为一种新型的申报方式,以其高效、疾速为特点,年为了完成地税、国税零碎电子征税申报缴税零碎推行和使用,片面完成申报缴税方式的电子化、网络化,我们财务部从公司开展的战略高度动身,一致思想、精心组织、稳步推进,有用处理了我公司保守申报方式中的数据采集Issue(问题),节省了人力、物力。

如今我们公司的办税人员每月只需轻点计算机鼠标,便可完成申报征税,实行电子申报,也大大进步我们公司财务任务的质量和效率,能确保申报材料的平安、及时和精确,确保税款按期入库。

  二、增强财务人员管理,进步财务人员业务素质。

  为了完善了公司各项外部管理制度,标准了会计任务次序,不停的进步会计人员的业务素质,年终我们财务部相继出台《委派会计管理方法》《重心供电所出纳人员管理方法》、《会计人员百分制考核制度》、《会计例会制度》等方法和制度,细化了管理力度,而且还组织了财务人员参与财政局举行的会计人员持续再教育学习,仔细学习了《会计根底任务标准》及相干税收法律知识;活期召闭会计例会,听取委派会计在本单位的任务状况汇报,交流财务任务经历,探讨财会知识,赞成委派会计依法行使职权,引导和鼓舞他们敬业爱岗,坚持准绳和廉洁奉公,从基本上强化了根底任务,标准了会计核算,提升了掌握政策的程度,加强团队学习创新才能,使我公司财务管理全体程度逐渐进步公务员之家  三、增强财务检验及内控监视管理力度  为了进一步标准供电所的财务行为,推行司务地下和阳光理财,年9月公司出台了《供电所财务收支管理方法》,监视和管理的责任落在了我们财务部,为了使公司的《管理方法》失掉贯彻和落实,财务部在公司纪检部门的配合下对各供电所的财务实行一次片面检验,既:财务收支、费用开支、工资分配、物资推销、消费运营、电价政策、免费规范、农电收据等关系到供电所稳固开展的方面,经过任务,从基本上标准了各供电所的财务行为,根绝了违背财经纪律景象的出现。

  三、具有爱岗敬业的思想素质  财务任务就象年轮,一年任务的完毕,意味着下一年任务的重新开端。

我喜爱我的任务,即使冗杂、琐碎,也没有太多新鲜奇特,但是做为公司正常运转的命脉,我深深的感到本身岗位的价值,因此我从没有由于本人得得到计较什么,而是怨天尤人,失职尽责,多年来的努力与付出,失掉了指导和同志们的一定。

  财务各项任务获得了可喜的成果,失掉了指导和下级部门的认可,年我们公司也被市电力团体无限责任公司评为财务先进单位,这与财务部门的努力任务是分不开的,但是,在看到成果的一同,我也看到了不够,还有待在过后的任务中加以改良,回忆检验本身存在的Issue(问题),我以为重要是开辟创新认识不足,需进一步增强。

在今后的任务中,我绝不孤负公司指导对本身的重托和希冀,一定要努力做到以下2点:  1、努力学习,进步素质,开辟创新,为公司的经济开展做出奉献,进一步增强各类实际学习,进步实际程度,仔细掌握通晓电脑,以顺应信息化开展的请求,力争做一名出色财务人员。

  2、严厉请求,廉洁自律,塑造公司高管人员形态。

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感动 __中学生演讲稿 撰稿者:周志昂 方家轩 演讲者: 方家轩 各位老师、各位同学: 大家好

我演讲的题目是《感动》。

不知不觉中,春天又来临了。

透过那半透明的春纱,我们的思绪又回到了2005年,让我们再一次体会那感人的往事…… 12年前,年仅13岁的洪战辉面对父亲的发病,母亲的离家,和一个捡来的被人遗弃的小妹妹。

他用稚嫩的肩膀毅然承担起家庭的重担,他把小妹妹带在身边,一边读书一边照顾,靠做些小生意和打零工来维持家计与学业,还给父亲治病。

面对人生的困境,他也曾“向天长啸,伏地呻吟”,但他后来明白了:“长啸无用,怨恨无能。

” …… 大家好

今天我们一起探讨的题目是诚信。

什么是诚信

顾名思义,诚实守信。

大家坐在这里听我演讲,是诚信;商家合法经营,是诚信;人们之间相互平等交往,是诚信。

孔孟之家,礼、义、仁、信;商鞅变法,“徙木为信”。

诚信,作为中华文明古国的传统美德,几千年来,受到人们的自觉信奉和推崇。

而时至今日,我们为何又重提诚信

是的,这是因为有许多的事令人骇然:假烟、假酒、假种子、假化肥、假文凭、假职称、假名子……不胜枚举。

“人而无信,不知其可也”,失去诚信,必定失去发展的空间,失去坚强有力的支持,失去人格和尊严。

有一名德国留学生,成绩优异。

毕业后,到处求职,屡屡受挫。

这是为什么

原因很简单,因为他的档案记录表明,他曾经逃避公共汽车票被抓三次。

在新加坡,有人拿着飞机票却不能登上飞机。

因有资料显示他借阅的图书还没有归还图书馆。

可见,诚信对于每个人至关重要。

诚信,公司才能聘用你;诚信,银行才能借钱给你;诚信,才能得到别人的信任;诚信,才能融入社会,求得生存和发展。

诚信无处不在,无处不需。

当代社会,信用最集中的地方非金融行业莫属。

行业自律,诚信经营,可以赢得客户的信赖,赢得长远的发展前景;客户监督,诚信接受服务,可以赢得较高的信用等级,及时得到资金补充,进而产生经济效益;而两者相互给予的诚信,就是无言的承诺,有效的融合和交流,他会使得金融业务有存有贷,资金流通通畅、安全、高效。

“信用为天,俯首大众”是我们农村信用社服务于民的文化理念,我们对客户最大的诚信莫过于严格按照行业管理规定,合规合法经营,用高质量的服务,高水平的能力,高效率的工作取信于民,造福大众。

在我市一个农村信用社发生过这样一件事。

一位农民攒下两万块钱,想存到信用社可又怕信用社给少算利息。

这可怎么办

精明的他想出了一个绝妙的主意。

他把两万块钱在同一天分别存入信用社下属的四个代办站,每个站5000元,存期半年。

到期后,他找到信用社主任进行咨询并计算到期利息。

然后他跑到四个网点取出他的存款。

结果发现,四个网点和社主任算出的利息一分也不差。

他信了,他逢人就说,信用社真的是可信赖的咱农民自己的银行。

值得反思是:在我们要求商家诚信经营的同时,是否也诚信接受服务呢

超市的货架,不知不觉少了东西,出口的检测仪发出嘀嘀的警报声,并由此引发了一连串诸如道德、侵犯人权的官司纠纷;街头美丽的灯箱,曾几何时,装饰着我们的城市,也装饰着我们每个人的生活。

可不知什么时候,已变得伤痕累累。

我们农村信用社是经营货币的特殊行业,通过收拢社会富余资金取得经济效益的同时,支持企业、个人,补充资金缺口,调济资金周转,按照国家政策,能优惠的优惠,能支持的支持,可以说为武安的经济腾飞做出了一定的贡献。

在我们的客户登记薄上,有许多重合同守信用的好客户被视为黄金客户,可遗憾的是,总不免还有一些这样的人。

有的逃、赖帐思想严重,企业效益好的时候,钱装进自己的口袋,亏损了就留下一个烂摊子,任你处置,他们认为反正亏了是公家的,这种不负责任,不讲诚信的行为,给国家和人民造成了巨大的损失。

当然,其中的原因是复杂的,我们不排除人力之外的因素,可有的人就是欺骗。

明明好端端的企业,造假帐,搞转移,就是不按时还息还贷。

更有甚者,干脆直接造假,利用假存折、假汇票、假挂失,骗取资金,然后逃之夭夭。

这时,道德显得无奈,法律显得苍白。

我们追求诚信,渴望诚信,我们希望诚信是一种自觉的道德规范,可面对现实,我想还应该用法律来维护人类的这种美德,将一个人的信用问题上升到法律的高度,建立一套完善的个人档案记录,随时随地调用,使人们清晰地认识到不诚信寸步难行,不诚信将要付出惨痛的代价。

试想,谁还会弃诚信于不顾呢

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让善良的人潸然泪下,普通百姓的心灵被击中。

苦难以极为残酷的方式锻造了洪战辉的责任大爱。

感人的故事,永远留在我们心中。

就像洪战辉,他的事迹听起来似乎离我们很远、很远。

但是它却真实地存在着,而且也深深地打动着我们每一个人。

洪战辉与妹妹和其他兄妹之间没有什么不同,每天和普通人一样过着平淡的生活,在内心中,他把照顾妹妹当作自己应该做的事情,是自己应尽的义务,没有豪言,更没有壮语。

真正感动我们的恰恰就是这种平常心,琐碎的平凡撞击着人心。

洪战辉的出现,让无数饱食终日的生命失去了份量。

尤其是在我们这些貌似富足,动不动玩深沉、玩品味的同龄人面前,同样是年轻一代的洪战辉,以他特有的方式,显示出精神的富有与人格的伟岸。

我们的生活到处充满着关爱,衣食无忧。

即使在这样的生活中,还有许多同学争说“郁闷”,用各种方式表达他们的怨天尤人。

脆弱成为时代的通病,同情与理解成为时尚的呻吟,洪战辉却使这一切变得矫情与苍白。

不幸本身不是财富,战胜不幸的过程却可以创造财富。

每个人面临的困难不尽相同,但战胜困难所需要的精神却是相同的。

用洪战辉的话说:“只要你脊梁不弯,就没有你扛不起的山。

” 在超女、韩剧已经成为我们这一代精神生活和精神偶像的一个固定符号的时候,在这个年轻人极度的以自我为中心的年代,洪战辉这种人格和精神太弥足珍贵了。

在道德迷失的水渠,我们需要道德坚守者的堤坝。

洪战辉正是这道道德的坚守者。

我们需要洪战辉,因为我们需要感动,我们需要大爱,我们需要责任。

有一种平凡叫做感动,有一种责任叫做不离不弃。

朋友们,让我们携起手来,用不屈的脊梁,扛起中国的未来

谢谢大家

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语文 求助

“明德 求是 拓新 笃行”就是河南工业大学的校训。

明德,旧谓美德,《尚书·君陈》“黍稷非馨,明德惟馨”,美德比粮食更馨香。

《大学》“大学之道,在明明德,在亲民,在止于至善。

”求是,求乃探索、寻取之意,是则为正确或认为是正确的。

寻求科学真理。

拓新,拓乃开辟、扩充之意,拓新则创新之意。

笃行,笃乃忠实、专一之意,笃行系诚挚而专一的践行。

总体的意思是希望工大师生培养高尚的情操和美好的品德,通过探索去求真,努力创新并专注地践行。

KTV两年周年庆典~

演讲稿

冬去春来,草长莺飞。

在这个美丽的季节里,我们迎来了****()周年店庆。

一年365天,我们的每一天都和你们共同度过。

我们的每一天,都和你们紧紧相连。

没有你们的支持,就没有我们的今天。

在这里,我们向所有光临本( )的顾客说一声:衷心地感谢你们

  不知不觉中,本酒店已经在您的关注和支持下迎来了开业后的()个年头。

在过去的()年里,你种下了信任,收获了我们的感激;我们付出的辛劳,收获了您的认可。

之间或许会有些不如意,但当我们看到是您更多的微笑和赞同。

我们真想衷心的对您说一句:谢谢您,我们的朋友

  XX年,在各级经营团队和全体员工的共同努力下,维科先后取得了-------------------的重大突破;集团XX年各项经济指标比往年有了较大增长……这些令人欣喜和振奋的成绩证明:**公司的战略是清晰的,定位是准确的,决策是正确的;通过这些成绩,我们看到了一个充满生机和活力的新**。

在这里,感谢这个伟大的时代

更感谢一年来全体维科人的不懈努力

  诚信缔造伟业

面对公司两年良好的运营状况,**人应有清醒的认识和更为远大的目标。

当前,我国的经济生态系统正发生着深刻的变化,中国经济与世界经济已进入一个良性的互动之中,新财经政策、wto第 三年的新竞争环境、新一轮国企改革的启幕……,**正面临着前所未有的机遇和挑战

XX年,**将在“创建国际一流品牌,建设品牌企业”的进程中,在产业发展和资本运作上次第推进,演绎出浓墨重彩的一章,而留下的将是全体**人丰满的商业智慧和勤奋实干的串串足迹……  机遇与挑战同在,光荣与梦想共存

**经过管理变革,背靠优秀的企业文化,通过实施多元化、国际化的发展战略,定会迎来更加辉煌的明天

  最后,祝愿大家新春愉快,身体健康,合家欢乐,万事如意!

请问在上海 如何做好财经类的培训招生老师

(我刚进入一家这样的培训机构)说白了就是电话销售。

做好网络推广,还有就是到学校,单位招生

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