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高铁乘务员竞聘演讲稿

时间:2017-04-17 02:31

高铁乘务员竞聘演讲稿

竞聘演讲,一般有这么三个部分的内容:一是个人的基本情况介绍;二是对目标岗位的认识及个人在目标岗位方面的突出优势;三是进入目标岗位之后的工作设想、打算。

把这三点写出来,基本也就可以了。

我的未来是一名高铁乘务员演讲稿

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高铁乘务员是怎么应聘的

(一)聘职位列车乘务员(二)、招件1、未受过行过和其他较重大处分、无犯录。

2、基本素质要求:认同海航企业文化,对海航事业抱有强烈信心;诚信正直、乐观积极、务实创新、团结协作、服务意识强;有较高的道德修养,遵纪守法。

3、年龄要求:一般乘服人员年龄不超过25周岁。

4、学历要求:一线乘务员至少中专以上学历(含高中)。

5、外形要求:一线女乘务员原则上身高需在163cm—172cm,容貌端庄清秀,有一定的亲和力;一线男乘务员原则上身高需在175cm—180cm,五官端正。

如有特殊情况,需公司领导审批同意方可引进。

6、身体健康,符合其专业岗位对身体的要求。

7、专业或技能水平经考核合格,并具有独立工作的能力。

8、必须提供真实的应聘材料并提供以下附件:身份证复印件、学历学位证复印件、体检证明、学习成绩复印件,无犯罪记录证明。

(三)、福利待遇1、用工形式1.1 实习生通过校园招聘的未毕业学生,学校及本人与用工单位签订三方实习协议,安排在动车组实习。

1.2 劳务派遣通过其他形式招聘的一线员工均与本公司签订劳动合同,由本公司向海航派遣。

2、福利待遇2.1 试用期、实习期劳务派遣员工试用期为2个月。

实习生考核期为2个月,实习期为半年至一年,参照与其学校签订的实习协议。

取得毕业证后,按照其平常工作表现及个人意愿,再与我公司签订劳动合同,作为劳务派遣人员在本公司继续工作。

2.2 试用期、实习期待遇根据新员工学历及相关工作经验,试用期待遇参照以下标准执行:2.2.1业务岗位(乘务员)职位等级底薪销售提成合计乘务长—35.4元\\\/小时(900元)—乘务长—24.5元\\\/小时(750元)—乘务长—13.6元\\\/小时(600元)—乘务员—35.4元\\\/小时(900元)—乘务员—24.5元\\\/小时(750元)—乘务员—13.6元\\\/小时(600元)—实习乘务长、乘务员、代理乘务长第1、2月实习期待遇:实习补助标准=(底薪+提成)*0.8第3个月至实习结束期间待遇:实习补助标准=(底薪+提成)*0.85代理乘务长代理期间工资待遇=其岗位标准底薪+(各等级提成比例—0.5)

高铁乘务员学生演讲稿

演讲稿在哪里呀

没看见呀

做高铁乘务员的人是怎么应聘上的

您好,五百丁简历为您解答:在我们求职过程中,简历是我们敲开企业的敲门砖,不管应聘的是什么职位,一份规范的简历必须包括以下内容:一、个人信息:姓名、性别、出生年月、籍贯、居住地、证件照、联系方式。

二、工作经验:按时间线排列,简明清晰,阐述到位。

三、项目\\\/技能补充:请写与工作相关的补充,仍以简练为要。

四、教育信息:学校、专业、在校时间。

其他与工作相关受教育\\\/培训经历:五、比如技能方面培训与考证。

主要为以上信息,如果还有空余纸张,可以写上对岗位工作的理解,职业规划等。

希望能被您采纳,五百丁简历竭诚为您解决就业问题。

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