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水泥厂技术主管竞聘演讲稿

时间:2018-08-14 11:22

帮忙写一篇水泥厂机械技术员竞聘演讲稿,谢谢

另外,站长团上有产品团购,便宜有保证

主管岗位竞选演讲稿

竞选演讲稿首先要将职任搞清楚才好。

你都没有告诉我们是什么职务的主管。

一般来说竞选演讲要将自己的长处充分表达出来,而且能说明你的长处完全能胜任竞选岗位,这里当然要准确表达你对岗位的理解了。

这里附上一个企业经理的竞选演讲。

祝你竞选成功

企业经理竞聘演讲 各位领导:首先,感谢公司提供了这个展示自己、让大家认识我、了解我的机会。

“公开、平等、竞争、择优”,这是历史的必然,也是时代发展的要求。

这次竞聘对我个人是一个重要的激励和挑战,将有益于我个人素质的提高。

此次竞争,无论成功与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的本职工作。

我竞聘的岗位是基隆店门店经理。

下面我将分三个部分进行我的竞聘演讲。

一、个人简介我叫高强,现年 30岁,专科学历,现任职国美电器基隆店门店经理。

2001年6 月到国美电器工作至今,曾经在文化店,天化店,基隆店工作,主要负责行政管理,店面维护、行业单位客户团购开发及门店管理各项工作。

工作三年多来,在分部领导的带领下,在同事们的支持配合下,我认真的做好各项维护、开发及管理工作,圆满完成公司总部及分部领导下达的各项任务,部门的相关工作取得了较大的成绩,尤其在春节期间的销售工作,我们门店不断创新,应用各种新思路、新办法,及时迅速的完成各项开发任务,受到分部领导的好评。

二、对岗位的认识我竞聘的岗位是国美电器基隆店门店经理。

随着我国深化改革、现代企业制度的逐步建立和家电市场竞争机制的逐步形成,国际、国内家电业的市场环境已经趋于合理且竞争日益加剧。

必须建立以企业文化为基础,以优质服务为运营控制,在不断满足顾客需求的竞争环境中良性发展,才能真正把企业“做大、做强、做精、做优、做久”。

因此,在当前竞争激烈的环境下,我们企业如何保障顾客利益最大化,以人本+文本+客本为策动力,是企业生存和发展的基础和关键。

同时,为保证企业财富最大化,我个人认为应按照季节变化,节假日,客流大小,竞争对手动态等因素有序、高效的组织卖场,最大限度地挖掘每平放方店面、每个销售人员的潜能提高单店的销售和毛利控制,不断优化、提高,并利用严格的规范流程与新的手段,降低运营成本,使企业在竞争中取得更大的优势。

我认为设立本岗位的目的就是要适应当前的竞争环境,提高我公司运营质量,为一线业务发展做好后台支撑。

主要实现以下目标:1、贯彻落实及组织制定各项规章制度、销售指标及任务、人员管理办法,库存计划,保障卖场的安全、高效、稳定运行。

2、加强检查、监督力度和人员能力开发,组织店内、店外促销活动,作好人员调配、商品排列、布局,协调、配合厂家的现场促销,有效降低企业运营成本。

3、及时、准确、有策略的开展时常调研,确保价位优势及合理利润并制定针对竞争随手灵活、阶段性的对策。

4、掌控门店及配送中心库存情况,执行安全库存制度,提高资金使用率,加快资金周转。

5、对样机进行专项管理,加快样机周转。

6、组织业务培训,员工的业务知识和销售技巧,制定技术规范、开展技术支援,提高全店人员整体水平。

监督对员工下达促销商品的了解及主推情况。

7、保证上级公司制定的命令、授权及任务等在门点得到畅通传达、从分理解和有效执行过程有效控制,并对结果反馈、分析。

以上七个目标是相辅相成的,全店销售人员整体水平的提高,必将能够保障我店的安全、高效、稳定运行,也必将降低企业在运行维护方面的各项运营成本。

三、工作设想如果这次我能够顺利竞聘成功,我将做好以下工作履行自己得岗位职责:1、协助各部门搞好店面销售,提高岗位执行力,高质量的做好计划、组织、领导、控制和管理工作我认为,作为门店经理,是分部总经理对部门管理的分担者,因此,我要摆正自己的位子,严格做到:工作主动积极不越位,协助管理不越权,加强团结不分散。

充分调动部门员工的工作积极性,发挥他们的聪明才智;加强内部员工的业务技术培训,提高整体员工的技术水平。

加强各项运行维护管理制度、作业流程、管理办法的执行力度,做好监督、检查、指导、考核,使得各项维护工作能够贯彻、落实。

2、努力完善自我,提高工作能力虽然我刚刚接手门店经理的工作不久,但是在家店零售行业一日千里得今天,尤其是在店面运营维护技术方面,如何加强零售经营的稳定运行能力,营销网络的业务支撑能力,强化一线销售人员技术和意识,做好运营管理系统大客户的自主开发工作,将会是一个需要认真学习,不断发展的领域。

只有不断努力学习,深入实践,才能做到与技术同步,担当起技术指导和管理的任务。

3、创新解决问题的方法,加强技术交流和对外协作店面零售管理人员在不断提高自己水平的同时,还应该能够组织各方面技术力量,我将充分利用公司先进的交流平台,为各部门、各单位提供更加丰富和完善的数据技术支持。

另外还要加强全店销售人员的交流与培训,组织更多更高水平的讲座,提高整体防范意识和技术水平,以保证全店的安全、高效、稳定运行。

我将在工作中逐步建立各品类人员、维护专家及相关厂家之间通畅的信息传送途径,共享知识,共享经验,共同提高人员水平和技能。

同时,我还将努力建立一个通畅的维题解决途径,使出现的各种问题能够及时得到相关技术人员及专家的支持,并能将类似问题统一发布,使大家得到共同提高。

4、加强应用开发,利用先进的方法进行科学管理,提高管理成效作为一个家电运营企业,我们在为用户提供优质产品及服务的同时,也应该充分利用自己的资源和行业优势,为本企业建立先进的科学管理平台。

以后我们还应加强应用管理开发,充分利用我们的网络资源,进行科学管理,提高企业管理效益和管理水平。

众所周知,家电零售是个软课题,随着经营的日益多样化,服务工作所面临的问题也越来越复杂。

俗话说,“道高一尺,魔高一丈”,服务售后的领域就是在此消彼长中不断发展,不断进步。

服务永远面临着挑战,没有一劳永逸、尽善尽美的解决方案,所以在各项日常售后工作中,不仅要求我们的售后人员随时跟踪,了解售后维护重点工作内容,还要在各种服务中不稳定、不安全情况的发展中不断提出新要求,解决新问题。

最重要的是,我们还应加强售后服务的自主开发,不仅可以提高我分部客服的技术水平,而且对后期维护,客户再开发等方面带来便利之处,并且能够为企业节约大量资金,降低企业运营成本。

技术部经理竞聘演讲稿

技经理竞聘稿  篇一:工技术部经理竞聘演讲稿  尊敬的公司各位领导、各位同事、女:  首先让我借今天这个好机会,向各位拜个晚年,祝大家工作顺利,虎年吉祥,家庭幸福!  我广电网络公司为了事业发展兴旺,作出了第一轮全体员工竟聘上岗实施方案,我非常理解和支持。

我作为一名老广电工作者,虽年岁多长几岁,但还正直身强力壮、精力兴旺时期,还有一颗执着的工作热情和火热的心,积极响应这一号召,勇敢地站出来,让领导和同志们挑选,为我市广电网络建设贡献余热。

  一.竟聘岗位及条件:  我竟聘的岗位是:工程技术部经理。

其条件有三点:  1.对基层工作熟悉。

我生在农村,成长在基层,我在乡镇机关广  电站工作17年。

有丰富的农村工作经验和组织协调能力,对乡镇站人员关系比较好,并且熟悉农村生活环境。

同时与乡、村干部、群众接触多,有相应的沟通和人际交际方法,并非常了解农村网络结构现状,对今后农村广电网络建设有良好的基础。

我1997年调市广电局后,先后在农村微波工程部、事业科、城网部、农网部、播出部和公司工程技术部任副职,对各部门工作业务比较熟悉,可说是得心应手。

  2.业务技术精良。

我通过不断努力工作,认真学习钻研,使自己对广电业务技术熟悉程度比较全面,从卫星接收天线到机房设备再到光  篇二:技术部经理竞聘演讲稿

电视台安全保卫部消防安全业务主管竞聘演讲稿

电视台安全保卫部消防安全业务主管竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委:大家好

我叫XXX,现任台安全保卫部消防安全业务主管,兼台消防安全委员会消防队队长,负责全台消防保卫工作,我竞争的岗位是:台安全保卫部消防安全业务主管。

一、首先介绍一下我的主要简历本人47岁,中共党员,法律本科毕业,助理工程师,81年入伍到XX市公安消防局,曾两次荣立三等功,其中在89年扑救黄岛油库特大火灾中荣立三等功一次,96年因工作突出荣立三等功一次,12次被市消防局嘉奖,参加过XXXX多次大小火场的灭火救援工作。

99年转业到广电局,四次被评为优秀,三次被评为优秀党员,多次被市消防安全委员会评为先进个人,我负责的消防工作,连年被评为市消防管理工作先进单位,XXXX年被评为省消防管理工作先进单位,XXXX年荣立三等功一次,XXXX年7月在南海出版公司《学习型社会下的广播电视实践探索》上,发表了《浅议火灾隐患的特性》论文。

二、在现岗位上的工作情况1、从99年到保卫部工作11年来,一直负责全台的消防保卫管理工作,积极协助处领导起草了《全台的消防安全工作暂行规定》等20多项安全管理制度;根据机房、演播室、餐厅等重点要害部位的不同特点,制定了10多项灭火和应急疏散预案,每月组织应急分队针对不同重点要害部位进行2次以上预案演练;配合领导抓好了重大活动的消防工作,保证了直播活动的安全。

2、坚持了每日巡查,每周、每月安全检查,及时查找火灾隐患,协调有关部门做好火灾隐患的

专业技术人员岗位竞聘演讲稿

专业技术人员岗位竞聘演讲稿  竞聘是展现你的优势,但不回避你的劣势。

整理了“专业技术人员岗位竞聘演讲稿”仅供参考,希望能帮助到大家

  专业技术人员岗位竞聘演讲稿一  尊敬的各级领导、同事们大家好

  这天我能站在那里做竞职演讲,首先要感谢矿领导给我们年轻人一个公开理解组织挑选、充分展示自我、参加公平竞争的机会。

透过这次竞聘也能使我对以前工作的不足之处有一个回顾,对以后工作有一个好的规划,真正将自己的技术应用到实际工作中,为我矿多做贡献。

因此我会十分珍惜这次机会。

[由整理]  我叫xxx,xxx年毕业于xxxxx机电工程系矿山机电专业。

毕业至今我一向在xxx从事机电管理与维修工作,在此工作期间我认真好学,常跟老师傅深入现场,排查设备运转状况,排查设备安全隐患。

在工作中我及时将小隐患进行排除,保证各运转设备安全有效运转,若发现大隐患及时向主管领导反映,并参与处理。

在洗煤厂工作这几年使我的技术有了很大提高。

  在xxx工作这几年,我经常利用业余时间复习自己的专业,学习矿井供电知识,经常查看各种控制开关、煤矿用大型设备电气原理图、机械传动图以及使用说明书等,努力使自己多掌握机电方面知识,为以后从事机电技术工作奠定了基础。

  今年x月份当得知我被调入机电工区担任技术员时,我十分兴奋,同时也突然有一种陌生感。

我能从事自己喜欢的专业,能将我这几年在校园学的理论知识和最近这几年在业余时间学到的矿山机电方面知识

电信技术主管竞聘演讲稿

电信技术主管竞聘演讲稿尊敬的各位领导、各位评委:大家好

我记得有这样一句名言:“一个人生命的价值不在于你拥有了多少,而在于你奉献了多少。

”今天,我信心百倍地参与这次竞聘,正是抱着一颗奉献之心

首先,我要感谢各位领导、师长和同事们,感谢你们的鼓励和支持

党的好女儿李素丽说:“为人民服务没有终点站。

”我这次参加竞聘,就要希望能在一个全新的岗位上,在为人民服务中创造更多的价值

我现在是网络维护优化员,我竞聘的岗位是传输维护主管。

下面我简单做一下自我介绍,我叫XX,今年30岁,通信专业在读,06年通过华司计算机考试。

我1997年参加工作,工作中,我一直兢兢业业,任劳任怨,得到领导和同事们的一致好评

作为一名热爱网络维护工作的老员工,我有信心也有能力做好传输维护主管工作。

我认为自己有以下竞聘优势:一、我具有较高的政治素养。

我从小接受了良好的传统教育,造就了自己光明磊落、处事果断、乐于助人的品德。

我是个讲原则,讲纪律的人,办事严谨朴实,一心为公。

因此,从政治素质上讲,我将无愧于领导和同事们的信任。

二、我热爱网络管理事业,具有良好的敬业精神。

爱因斯坦曾说:“热爱是最好的老师。

”多年的网络维护工作,使我深深地爱上了这份工作。

它虽然平凡,却很有意义。

人们都说工作最高境界是快乐。

正因为我热爱它,所以多年来,我一直以饱满的精神面貌和积极热情的心态去完成每一项工作,并能以最佳状态来提

成本主管岗位竞聘演讲稿范文【精品】

成本主管工作岗位人员成本主管岗位竞聘竞聘演讲稿原创精品范文成本主管岗位竞聘专业写作,价值500元

简单修改即可使用竞聘演讲的目的,就是要使听众对成本主管工作岗位演讲者有充分的了解和认识,从而鉴别其是否能胜任该职位。

成本主管工作岗位人员竞聘演讲稿要注意以下几点:成本主管工作岗位人员竞聘稿目录尊敬的各位领导、各位同事:大家好

我叫***,现在在成本主管岗位上工作。

今天,我很荣幸能站在讲台上参加竞聘。

首先,感谢单位提供了这个展示自己、让大家认识我、了解我的机会。

成本主管岗位竞聘这次竞聘对我个人是而言一个重要的激励和挑战,无论成功与否,我都将一如既往的听从组织的安排,干好自己的成本主管工作。

今天借此机会,表达一下我的心愿,感谢各位领导多年来对我的教育和培养,感谢与我成本主管工作岗位上同舟共济、朝夕相处的全体同事对我的帮助和信任。

成本主管岗位竞聘成本主管岗位竞聘成本主管岗位竞聘一、个人简介我出生于××××××,××××年×月参加工作,××××加入中国共产党。

在近××年的成本主管工作岗位中,我踏踏实实、兢兢业业,先后做过×××、××、成本主管等工作岗位。

参加工作以来,我多次被评为×××、成本主管先进个人、成本主管优秀工作者、……等荣誉称号。

二、竞聘优势-成本主管岗位竞聘今天,我之所以有勇气和信心站在这里,参加×××岗位的竟聘,是因为我的竞选×××岗位有以下优势:成本主管岗位竞聘第

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