
班组长竞聘理由
下面是关于写年度工作总结的注意方面,仅供参考: 一、不可缺少的三大内容 年度总结不同于平时的工作小结,两者有联系,但写作重点不一样。
工作小结侧重写平时工作中的经验、教训和体会,以及针对经验教训采取的办法;但年度总结不需要这样写的,年度总结在叙述某项工作过程及得失时要重点说明个人所起的作用,所担负的责任。
阐述清楚自己在每项工作中所起的作用,即是起主导作用还是起辅助作用,是起促进作用还是起阻碍作用;是支持同事或部下的工作,还是领导着部下去完成某项工作。
只有说清楚个人所起的作用,才能看出述职者与业绩的关系,准确地评价述职者的业绩。
同时,也便于区分在存在的问题和过失中,述职者应负的责任,是负领导责任还是负直接责任。
一般来说,年度总结可分三大部分,字数以1800字为宜,如需发言,以20分钟较合适。
1.标题、抬头和绪言。
绪言是年度总结的开场白。
在这里应交待清楚你的身份和职责,主要说明所分管的工作、岗位职责和工作目标。
2.主要业绩。
这是年度总结的重要部分。
主要内容是履行岗位职责情况、工作目标完成情况、突出业绩及自我评价等。
通俗地说,就是写你做了哪些工作,是怎样去做的;取得了哪些成绩,其效益如何;从质和量两方面进行自我评价。
3.问题和改进措施。
在这部分主要讲述在履行职责中的问题和责任,以及今后改进的具体方法。
注意叙述时不要谈空话,要切合实际,一个问题一个问题地分别叙述,不能笼统地混在一起分不清主次,措施办法要有可操作性。
总之,正文一般采取夹叙夹议的方法,以叙述为主,把自己做过的工作实绩写出来,并对具体绩效做出评述,而对整个项目的成功得失不要去做超越自己职责的论断。
二、PPT版式效果更好 如有可能,可以用PPT版式代替传统的WORD文档。
这是因为,PPT版式可以添加一些图表、链接,令述职者更直观地展示自己的工作业绩,也便于大家在总结会上相互交流。
过去年度总结是员工对领导和HR单方面的汇报,写好上交就算完成了。
现在,许多单位的年度总结已经转变了这种单一的功能,而成为年底大家工作交流的一种工具。
图文并茂的PPT除了叙述工作业绩以外,同时也展示出述职人的创意思维和策划能力。
三、让数据说话 一份好的年度总结,一篇有说服力的述职报告不是流于形式,大话满篇,空洞浮躁,而是将每项业绩陈述具体、到位、客观,尽量量化,并与年初订立的目标进行对照,在实际、可量的业绩基础上给自己一个客观公正的评价。
定性的叙述必不可少,但定量的指标完成情况更便于领导和HR作为年度考核的依据。
有关航空服务业班组长的应聘报告
航空安全员对体能上是有要求的,所以肯定是有难度的。
安全员1、年龄:年龄18-30周岁即1989年1月1日——2000年4月1日期间出生;2、性别:男;3、学历: (1)退伍军人:高中(含)以上学历;部队转业3年以内;(2)军警、体育类等院校学生:教育部认可的大专(含)以上学历的应、往届毕业生;(3)优先条件:①在军队中担任过班长及以上职务或获得过三等功以上奖励优先;②特警、特战队员优先;③获得安全员训练合格证者优先;④成熟安全员优先;⑤英语口语流利者优先(原则上持有CET-6或同等水平以上级别英语证书)4、专业:不限;5、语言条件:(1)普通话口语标准:要求声韵母发音清楚,方言语调不明显;(2)外语水平:需要具备一般水平的英语听说能力。
6、身高:身高1.73米-1.85米;7、视力:裸眼或手术后视力达到C字表0.7或E字表5.0以上;8、体能要求:体能达到航空安全员入训考核标准项目\\\/标准100米\\\/15秒立定跳远\\\/2.20米5*10折返跑\\\/50秒单杠引体向上\\\/10个3000米\\\/16分30秒双杠臂屈伸\\\/15个9、仪容仪表:(1)深色正装、浅色衬衣、系领带、黑皮鞋;(2)头发应不遮盖耳朵,不得佩戴美瞳或隐形眼镜;注:请携带运动服、运动鞋,体能测试时便于活动;10、其他要求: (1)具有中华人民共和国国籍;拥护中华人民共和国宪法;(2)具有良好的品行;符合《民用航空背景调查规定》有关要求;
急求广播站播音员竞选一分钟左右的自我介绍演讲稿!!!
亲爱的各位(评委)学长学大家晚上好是来自。
。
。
。
。
。
的***记住名字一定要逐字介绍给大家,最好有点特色,让大家记住你的名字
)(之后要讲一下为什么竞选播音员)一直以来我都非常喜欢播音主持,我希望自己能像赵忠祥\\\/王小丫\\\/鲁豫\\\/。
。
。
。
一样,今天来应聘主要是为了能进一步提升自己的播音主持能力,扩大自己的视野,同时也希望自己能通过这个舞台带给大家快乐,结交更多的朋友。
如果我能够成功成为一名播音员,我将以百倍的决心努力做好它
假如很遗憾我没能进入,我也会坚持自己对播音主持的热爱,同时与大家成为很好的朋友,时刻关注我们广播站的发展。
相信我
谢谢大家
大学分卓越班和普通班是合理的事情吗
理工大学卓越班与普通班保研时名额没,福利没区别。
唯一区别是的卓越班的学学校安排去企业实习。
武汉理工大学(Wuhan University of Technology),简称武理工(WUT),是中华共和国直属的一所理工类全国重点大学,是国家“工程”、“工程优势学科创新平台”重点建设院校之一,是“计划”、“卓越工程师教育培养计划”、“海外高层次人才引进计划”、“国家建设高水平大学公派研究生项目”入选高校,由、交通运输部、国家共建。
学校办学源头最早可以追溯到年张之洞创立的湖北工艺学堂,现武汉理工大学,由分属于、交通部、中国汽车工业总的武汉工业大学、武汉交通科技大学、武汉汽车工业大学三校在年合并组建而成。
学校共有三个校区,占地余亩;校舍总建筑逾万平方米,四座现代化图书馆藏书余万册。
在机场做地勤上班时间是怎样的啊 地勤里有没有星期一到星期五上班 周末放假的工作啊 谢谢
机场上班时按轮班制来上的,不是你想要休息,就休息的。
24小时三班制。
谢谢。
关于校园生活
好哟
在校期间
不一定就是死读书,在课余的时间可以玩呀
学习娱乐一起是很好的一件事
优秀员工本人自评
尊敬的领导: 古人常说,“行有不得,反求诸己”,但一开始,我并未能及时地进行自我反省。
古人又说,“君子务本、本立而道生”,因此,在自我反省的过程中,一定要把犯错误的根本原因找出来,若是找不到根本原因所在,敷衍了事,于事无补,将来还会犯更多更严重的错误。
悔悟后,归结原因如下: 1、责任心不强,工作作风不深入,不踏实。
作为一名执法人员,不论有多少理由,都应端正执法办案的态度、严格执法办案的程序,全面准确地掌握案件情况,确保事实无误、程序无误;对同事提出的疑问,更应认真核实、查对。
同时,更是要增强自身的法律意识,切忌工作上的随意性。
有一句法的格言说到“魔鬼出于细节”。
2、事发后,不能心平气和地面对错误,有逃避的心理。
一开始,就想着把很多问题推给别人,而不能立刻想着先从自己身上找原因。
为什么不能心平气和呢,因为是“龌龊的面子”在作怪:觉得自己读了那么多年书,起码也是个正宗本科学历,心理上建立了一种“本科生是不允许犯错误的”的观念,一旦犯错误就是对自己的否定,本科生这张招牌挂起来就不那么光彩了。
因此,一开始,还不能接受领导的“棒喝”法门,把问题东推西推,想牵强附会到别人身上,还强装出一副“此事与己无干”的样子,对事情展开一番“与己无干”的耍赖分析!每每想起当时的嘴脸,心中甚是羞愧。
通过这件事,我重新反思了自己读书学习、做人、做事的态度,感悟到: 1、“一个人一生最重要的是做事做人的能力。
做人要专注,做事也要专注。
做事不专心,一定无法把事情做得圆满,无法清楚地掌握细节。
学习就在做人、做事的点点滴滴中。
经典绝不是在书本里,而是在做人、做事的点滴中。
“学如逆水行舟,不进则退”,读了那么多的书,假如不融会贯通,不与生活结合,就很难有喜悦,就是古人所讲的「学而时习之,不亦乐乎。
” 2、“学习最重要的境界是体悟。
如果学习中不能体悟,那只是“记问之学”,就好像人吃了东西没有消化,对身体当然就没有帮助,甚至还有害处。
”最近,听到一个讲座,讲座里举了一个例子,说某人毕业于某个研究所,有一天,母亲叫他处理点家事,他做完以后,母亲检查后觉得他做得不是很好,就说:“儿子,你怎么连这点小事也做不好?你怎么这么笨。
”那人听后,马上脸孔变得非常凶恶,然后接着母亲说了一句话:“我都念到研究所了,你还骂我笨!研究所给了他什么?有没有给他人生的智慧,待人、处世、接物的智慧?只是给了他傲慢,给了他不受教。
这点小事没办好,恰恰是学习的机会,但他并没有把握这个机会,反而对母亲的指责和批评很不能接受。
事物都有一体两面,不往好处发展,就会自然地向坏处发展听完讲座,再想想自己,也甚是惭愧! 总之,我的行为给单位带来了不好的影响,做出这样的行为,我的心情非常沉重和羞愧。
“,孰能无过”,我也会努力成长为一个理智的人,一个理得心安的人,从过去的错误中学到智慧,不再单纯地懊悔。
“经师易得,人师难求”,我真心感谢领导的教诲,希望在今后的成长过程中,能从你们身上学得到更多的“智慧”,能得到你们的教诲和帮助,我倍感幸运和不胜感激!



