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企业会计目标演讲稿

时间:2013-12-13 21:12

求一篇会计方面的演讲稿(ノへ ̄、)

发展源于创新,重新源于人才 各位好 ,我叫 ——,很高兴有这个机会表达一下我自己对会计看法  会计的历史源远流长,在文字出现之前,我们就用符号、图画记录狩猎的收获。

在我国历史上的很长一段时间内,会计主要用来管理国家层次上的财政收入与支出,而民间所用的会计一直是比较简单的,直到元朝时,会计在民间的应用才达到可观的程度。

历史在进入元明清之后,资本主义萌芽在中国开始出现,商品经济逐渐有可观的发展,此时会计在民间的应用才扩展开来,龙门账、四脚账这些复杂的会计形式才得以出现。

 20 世纪90 年代以来,会计工作的经济环境发生了巨大变化,进而使会计呈现新的发展趋势,具体为:在会计核算上,呈现集中化、国际化、规范化、信息化的趋势;在会计管理上,呈现重视系统管理、战略管理、无形资产管理和内部管理的趋势;而对于会计学科,则呈现综合化和具体化两个极化方向。

从会计发展史看出,会计的历史是,会计为了不断适应社会发展而不断创新的历史。

同时也是靠创新人才推动发展的历史。

所以 , 做为会计一份子的我,为了对会计的热爱和执着,不断学习完善自己,去做一个创新型的人才。

一位先哲曾这样说过:“追求是实现理想的动力,是事业成功的桥梁。

”是啊,追求是蜜蜂在花丛中的翩跹;是大师们斗室里不熄灯光的闪烁;是雄鹰搏击长空的翱翔。

有史以来,大凡成功的人士都有着热爱的事业,都有着执着的追求,他们有的在科学的道路上不断钻研,勇敢地攀登峰颠;有的在文艺园地中勤奋耕耘,采撷丰硕的成果。

我虽然没有他们那种显赫的事业,却有着自己热烈的追求,这就是会计事业,我已为之奋斗。

有人说会计整天和数字打交道,工作平淡得如一杯白开水,而我却喜欢会计职业的淡泊,追求它“从平凡出发,无私奉献”的胸怀。

我们没有文人骚客豪放高歌的五彩诗篇,没有竞技场上的摇旗呐喊,更没有革命英雄血染的风采。

我们有的是点不完的钞票,做不完的帐本;有的是加班加点时的忙碌;有的是循环往复的操作程序。

不是吗

天天坐在桌子前,摆弄那一成不变的会计凭证,难道不乏味吗

每个节假日别人都可以早早下班回家团圆,而我们能吗

有朋友问我:“每天面对琐碎和繁杂的会计工作就让人头痛,还要经常加班加点,也没有多拿一分钱,觉得值吗

”我说:“有句话说得好——有钱难买我愿意,我爱那些不停变换的阿拉伯数字,爱那些数字编织出的喜怒哀乐,守住这份清贫和执着,我觉得踏实。

”我知道,会计就是这种朴实中的执着,平凡里的奉献。

我追求这种执着、这种奉献。

我知道,会计就需要这种与时共进的创新、锐意进取的信念。

我追求这种创新、这种信 念。

一路走来,一路风雨,一路歌。

几年的会计工作实践给了我很多宝贵的启迪。

它开阔了我看世界的视野,培育了我宁静淡泊的精神;它磨练了我的意志,更坚定、夯实了我的追求。

我热爱会计岗位,我追求会计事业,矢志不渝、无怨无悔,这就是我坚定的选择,是我无悔的追求。

会计专业演讲稿300字

三年的大学生涯弹指一挥间。

马上就要毕业了,回首走过的求学路,我深切地感到时光飞逝。

诚然,短短的三年只是我人生历程的中间站,而生活的帆才刚刚扬起。

因此,认真回顾并总结这三年来的生活、学习和工作,以便以后能更加坚定自信地朝前走,这显得是那么的重要。

三年,我勤奋刻苦,务实创新,在完善自己专业知识结构的同时不断加强自身综合能力的锻炼,从而不断充实自我、塑造自我、完善自我,为我踏入社会打下了坚实的基矗三年,我热爱社会主义、拥护中国共-产-党的领导、自觉遵守国家财经法规规章和学校的各项规章制度。

在思想上和工作上,我严于律己,积极要求上进。

我时刻保持一颗热情的心和高度的责任感,做事尽心尽责,并能做到最好,事后认真总结。

我担任着班上副班长一职。

任职期间,我认真开展学院、布置的各项工作并顺利完成,并被评为“优秀班干部”。

假期期间,我还积极参加社会实践。

这些锻炼使我的社会适应能力、管理、组织和协调能力得到很大的提高,团队合作精神和竞争意识得到进一步加强,也让我在处理事情问题的方式方法更加灵活。

在学习上,我学习态度端正,学习目标明确,学习成绩优良。

通过扎实学习《基础会计学》、《成本会计》、《财务会计》、《管理会计》等各门课程,我系统地掌握了本专业所必需的基本理论、基本知识、技能和方法,在此基础上,结合专业特点及工作实际,加强了会计、计算机应用能力的锻炼。

特别在熟悉运用会计电算化软件、用友软件,并能熟练操作windows系列操作系统和office系列办公软件。

为更好地从事财务工作,提高工作效率及质量打下了坚实的基矗学习之余,我组织过辩论赛,表演过情景剧,设计和组织过主题班会,也曾拿过许多的奖项,自己以前不怎么擅长但经过自己精心学习筹备的演讲比赛也获得了学院三等奖。

通过自己不知道多少次的亲身尝试真正的体会到“大学就是小社会”的道理。

在生活上,我是一个性格外向的人,生活态度端正向上,思想开放积极,诚实守信,拥有自己的良好处事原则,养成了良好的生活习惯,生活充实而有条理。

我严于律己,宽于待人,坚持原则,敢于批评与自我批评。

生活中,我关心同学,乐于助人,尽我所能热心帮助同学,平时积极参加学院和班集体的各项活动,课余时间注意加强锻炼身体。

并通过班干部这个平台,使得我各方面的能力有了综合性的提高,同时我也以积极的态度与大家和睦相处。

回顾过去,我培养并建立了充分自信;展望未来,我豪情满怀。

走上工作岗位后,我一定会秉承“懂得做事,学会做人”的宗旨,努力工作,刻苦学习。

“路漫漫其修远兮,吾将上下而求索”。

会计职称3分钟演讲稿

新学期新起点新目标 [日期:2006-10-17]来源: 作者:杨向前[字体:大 中 小] 同学们、老师们:早上好

伴着秋天的脚步,我们又迎来了繁忙的2006新的学年新的学期,我们送走了2006届280名初三毕业生,迎来了260名新的初一年级新同学。

面对新学期升起的第一面五星红旗,让我们全体师生衷心祝愿在新的学期里,学校发展,同学进步

在新的学期里,学校对学生的教育重点是:一手抓思想道德行为教育,努力创建胥口中学良好的校风、班风和学风。

一手抓学习态度和学习习惯的培养,努力提高全体同学的学习成绩。

我们要树立一批明理懂 、文明进步、勤奋好学、全面发展的胥口中学的榜样,同时要狠抓少数同学中还存在的影响班风、学风的,诸如自由散漫、行为没有规矩、不诚信守纪、不尊敬老师、同学、不认真努力学习等不良习惯的改变。

为了在新一学期中,保证学校的重点工作的落实,在以下几个具体方面重申学校的基本要求,努力创建诚信校园环境。

望同学们认真遵守执行。

一、在学习方面:要做好六认真:认真预习、认真上课、认真做笔记、认真写作业、认真复习和认真考试。

1. 课堂上纪律保持安静,听课专注认真,做好课堂笔记;2. 尊重老师对早上、中午自习的管理,自习要保持安静;3. 做到诚实考试、真实反映成绩、对舞弊作假者严肃处理;4. 作业独立思考、按时完成,提倡勤问老师和同学;5. 双休日、假期必须保证有一定的学习时间,禁止进入网吧,游戏房,控制玩电脑时间。

二、在班级建设方面:1.全班同学要树立班荣我荣,我为班级争光荣的班集体荣誉感。

2.全班同学要创建积极向上,团结互助的良好班群体氛围,互帮互学、树正气、帮教不良习惯同学改变,促使全班同学共同提高。

班干部要发挥好带头示范表率作用。

3.教学学习环境要求:⑴课桌排放整齐;⑵桌面整洁、不堆放其它的学习材料;⑶地面保持干净卫生,物品放置有序;⑷墙面保持简洁干净。

4.定期出好黑板报。

5.积极开展班级活动,培养和锻炼同学们各科能力的提高。

三、生活方面:1.提倡俭朴、反对生活上的攀比,不提倡穿名牌和买高档物品;2.中午回家吃饭的同学经申请批准后,要办理午餐出入证;在食堂吃饭的同学要排队买饭,遵守就餐规定,有序文明用餐。

3.不提倡买零食吃,食品的包装袋、核等吃后不要乱扔,保持环境卫生。

四、行为规范方面:1.遵守中学生日常行为规范,做一个道德行为合格的中学生。

2.同学间友好往来,尊重、团结同学,学习和生活上互帮互助,懂得关爱他人。

3.关心集体、爱护公物。

4.在校尊敬老师、听从教导,见老师问好,主动与老师沟通。

6. 了解交通常识,遵守交通规则,不闯红灯。

同学们,在新的学期里,我们要进一步端正学习态度、提倡努力勤奋、惜时自觉,相信只要我们认真付出,都会有成功的回报。

我们要进一步严格要求自己,认真做人做事,规范各方面的行为,为我们今后一生的成长打下良好的思想道德基础。

谢谢大家。

关于企业的财务座谈会发言稿及标题,有这方面的经验老师吗

我从三个方面谈一谈自己对财务管理工作的心得体会,由于我调入总段从事财务管理工作时间不长,看法和认识不够全面和成熟,错误和不妥之处,请各位领导批评指正,财务座谈会发言。

一、创新财务管理理念,加强会计核算基础工作,以服务意识开创财务管理工作新局面(一)认真学习研究国家财经法规和行业规范文件,吃透法规制度,用好用足各项政策,寻求单位利益最大化,向领导和其他内部部门提供财经政策咨询服务,积极参与项目争取和资金争取工作,开拓单位经济活动领域,增强单位发展后劲。

(二)创新财务管理模式,加强财产管理。

整合优化单位财产资源,改变重购置,轻管理思想,盘活闲置资产,按照市场配置资源方式,将优质资产配置到最需要和最能发挥效益的项目和产业上,提高资产的使用效益,在资产保值的基础上,实现资产的增值。

(三)理顺资金拨付渠道,提高资金的周转率和使用效率,科学统筹,积极筹措和调配资金,为我段的段站建设、机械化建设。

信息化建设和即将实施的“建好两个基地,抓好两个项目”提供坚强有力的资金支持。

(四)公路养护、收费、路政会计核算工作,通过对贺总离任经济审计工作的审计,得到了厅审计组的肯定。

要在保持现有工作成绩的基础上,继续加强各单位的会计核算基础工作,进一步加大财务检查考核评价力度,每个季度对各基层单位进行一次财务检查,严把预算支出关口,严格财经纪律,落实资金用途,防止出现亏损和新的挂账,防止和杜绝“账外账”、“小金库”的发生,以保证各单位财务收支的合法性、真实性、正确反映各单位的财务收支状况和经营成果,保证会计信息质量,为总段决策提供翔实可靠的财务数据。

现在和今后财务管理工作的重点要放在工程处会计核算基础工作上,要从这次经济审计工作为契机,以总段会计委派制决策为开端,建立一套符合现代企业管理制度的财务管理制度和内部控制制度,能够正确反映企业的经营状况,财务状况和经营成果,保证会计信息质量,使工程处财务管理工作由粗放型管理向科学规范管理转变,从而实现全段财务管理工作再上新台阶,取得新成绩,发言稿[],财务座谈会发言。

(五)在信息化环境下,加强和提高会计人员的保密意识,维护单位经济安全。

公路养护单位,在国家管理体制中属于为社会提供公共-产品和服务的事业性单位,参与市场竞争的机会相对较少,会计人员缺乏对市场经济理论知识和游戏规则的深刻理解和体会,对财务信息和商业秘密的重要性认识不够,存在麻痹和松懈心理。

会计的职业性质决定了会计能够掌握和了解单位大量的内部机密资料和信息,这些信息涵盖单位经济活动各个环节的方方面面,比如,采购物资计划、购建和处置固定资产、工程招投标标的、产权交易等。

这些信息一旦外泄,可能会给单位造成不必要的被动和很大的经济损失。

因此,严守机密是会计工作极为重要的职业责任和职业纪律,会计人员应从单位的根本利益出发,加强这方面的修养,保持高度的政治责任感,牢固树立财经法制意识,时刻保持清醒的头脑,维护好单位的经济利益,当一名合格的经济卫士。

随着总段信息化建设的开展和推进,会计电算网络化即将来临。

信息化环境下,会计的信息处理靠计算机自动完成,由于计算机系统的互相连接,各系统间的流动性很强,如果稍出差错,很可能造成会计信息在传输网络中被盗窃、改动、增强或删除,使会计信息安全受到威胁。

对于这些,我们应未雨绸缪,及早提出应对措施,以保障会计核算和会计信息的运行和安全。

(六)财务管理工作要以“三个有利于”为标准,紧紧围绕总段工作大局,牢固树立服务意识,创新和完善服务手段和方法,服务大局,服务基层,方便职工群众。

积极主动地克服一切困难和不利因素,想法设法筹措资金,保证单位各项经济活动顺利开展,真正发挥好财务管理职能作用。

二、落实以人为本理念,财务人员素质得到全面提升目前,我段财务人员普遍存在知识结构老化,对新事务、新知识、新业务缺乏敏感性,一些财务人员服务意识、职业责任感逐渐淡化。

而且财务人员缺乏后续教育和职业技能培训。

这一切,在一定程度上影响和制约了我段财务管理工作的进一步发展,今后应该有针对性目标和计划,加强对财务人员的职业道德教育和业务技能培训。

提倡和鼓励自学,适时组织集中培训学习,采取开放式的学习培训方法,向先进单位和同行进行理论探讨和业务交流,开拓视野,增强知识,激发热情,从工作和学习中,获得成就感和荣誉感,从单位事业发展的成果中,获得幸福感,为我段培养一支政治素质高,业务技术精的会计专业队伍。

三、维护和保障单位利益,为我段事业发展创造一个和-谐的会计环境在搞好财务核算和财务管理同时,要积极主动地与上级主管部门,地方财政、工商、税务、物价、审计、金融、劳动和社会保障等部门进行沟通和交流,使这些部门和单位能够充分认识和了解我们单位的行业性质和工作特点,从而获得公共政策的有益支持,趋利避害,从而保障和维护单位的经济利益,使我们在为社会提供优质公共服务的同时,获得单位经济利益最大化。

急需企业新建稳步发展的演讲稿,要求标题新颖

独树一帜

根据生活质量,打造一流品牌所有的各位领导和工人朋友:下午好

“质量月活动”首先要感谢我们所有的讨论和思想的这样一个平台,我们是能够解释的意图密切关系的质量对一个企业的重要意义,我们每一个员工。

众多知名品牌,向我们展示了一个道理:企业生存,发展的竞争力和社会环境的快速发展,我们必须先建立一个一流的质量,一流的产品,一流一流的产品,赢得了用户的青睐和信任,从而打造一流的品牌和市场。

只有这样,才能够实现其最大价值,为员工提供更多的物质奖励,和远见在瞬息万变的市场浪潮,风和海浪,克服一切障碍,高耸下来。

在中国,依靠过硬的产品质量的发展和成长在青岛海尔的企业是独一无二的。

让我们来看看在20世纪80年代中期,海尔是如何的品质理念深入人心:海尔的前身是一个集体在1984年亏损147万元的小厂,员工的质量意识很淡漠。

在规模,品牌处于绝对劣势,海尔评估情况,并提出了自己的质量理念:有缺陷的产品是一种浪费

1985年4月,1000海尔冰箱生产,检查出76失败,海尔张瑞敏总裁没有犹豫,亲自带头在76冰箱缺陷当场粉身碎骨,工人的存在,看到了他们的劳动成果没有转化为市场价值,但变成了一堆废铁,流泪的耻辱。

工人自卑心了强烈的震撼和领导急剧切断海尔员工的质量运气问题。

从那时起,员工的素质的想法

切起飞,经过十多年的披波斩浪,凭借其过硬的产品质量和服务质量,建立一个新的海尔在这个质量的概念是整合出自己的品牌价值,蜚声海外。

今天,我们是指质量控制,我不能帮助,但深深感受到,从海尔到一个企业的成功的内在因素:那就是,质量的概念的普及和宣传是企业发展的前提和基础和增长。

谈论这个,我认为,我们提取的生产实践中,充满哲理的想法质量:今天的质量就是明天的市场,用户账单的选票用户的信誉企业黄金杯;心目中的标准,质量手中。

这些质量理念深深植根于每一个环节和细节,我们的工作,总行在今年七月,有远见和扩大“质量月活动,其目的是促进以来月度,使广大员工形成每一天,日,月的质量和质量的一个月,一年一年,质量年“的精神状态,我们的质量意识,不只是停留在语言,而是铭刻在我们的脑海中,视质量为企业生命为立身之本,这取决于企业的生命,将成为我们的习惯,良好的生活习惯可以保持高的今天和明天。

但是理想化的现实,实现的愿望,你也需要集体的力量,智慧的人群

外国企业家说过这样一句话:没有船也不会下沉,也没有倒闭的企业,一切取决于人的努力,不能。

这是一种深深的忧患意识,俗话说“生于忧患最坏的打算”在这个过程中的质量管理是举行这样的紧迫感,不以善小而不为,勿以恶小为之“的态度,密切注重产品的质量,他们必须趴在船自满自由放任。

一个小的疏忽,时间是意外操作不够规范允许的整个过程,造成了大面积的

质量滑坡

因此,心,脑每一个质量控制是我们义不容辞的责任,为山东省**每一位员工永不满足,追求无止境的生产线,完善的质量控制,接受来自市场做好动作严峻的考验

宣传的工作人员,我经常听到主厨如何对产品质量和过程控制的批判精神的重要阵地,我曾经看到一些工人在生产现场:分级给予他们的日常任务是卷绕成筒下线。

为了确保准确,没有引起用户和其他混合起来,混合支持自己的高标准,严要求,定期进行眼部团结和业务培训,练就了一双投标名为“眼睛”的任何质量缺陷,他们无法逃脱亏损眼睛是雪亮的,并奠定了坚实的基础,真正以用户没有反馈。

有很多的员工始终坚持开展“我做一天的质量检查管理员”活动,大家通过不同的角度换位体验方式,以良好的工作质量“把关人”和争先恐后争做的质量安全操作零违法,用户反馈“质量专家。

公司从上到下如火如荼员工素质教育和培训,技术经验交流不同类型的工作之间,同一类型的工作。

员工也已开始自查和讨论:我的工作吗

我的工作质量会有影响吗

隐藏的质量问题,谁的工作,这过程会影响我吗

从我做起,如何提高质量

产品质量的工作人员,他们干出来的,而不是只由督察测试

在讨论中,互相启发,互相提醒,更深刻的反省和反思。

产品质量零缺陷成为公司共同的理性思维。

问渠哪得清,有源头活水来愿意在不久的将来,朴实的质量理念和质量的措施,如源源不断的自来水日夜在我们的生产线山洪的,让我们坚持一流的质量,一流的产品,创造一流的品牌,开辟更加广阔的市场环境,创造一个更加可观的经济效益,使今天的思想经久不衰的质量,有着悠久的历史

谢谢您的支持

五分钟岗位精彩竞聘演讲稿精选

三一文库()\\\/演讲稿五分钟岗位精彩竞聘演讲稿精选  尊敬的各位领导、同事:  大家好  ***会计学专业本科学历,会计师职称。

拥有十年的财务工作经历。

期间我从事了出纳、成本费用会计、预算会计,在领导的关心和同事的帮助下,经过多岗位的历练逐渐成为一个较成熟的财务人员。

今天我竞聘的岗位是财务部的管理会计,这次竞争对我来说是一次挑战也是一次难得的学习和锻炼的机会。

  首先,谈谈我对管理会计这个岗位的认识。

我认为管理会计的主要职责可以用“服务”两个字概括,对上,利用会计手段分析整理信息整理为公司决策提供服务;对下,服务于本部门高效运行,坚决完成本部门分配的计划与任务;对中,沟通会计信息,服务于各个职能部门健康发展。

一方面要做好财务本专业的工作,如预算管理、国有资产管理、经营状况分析、提供决策相关的会计信息等,另一方面又要完成公司事务性的工作,如效绩考核、体系建设等。

  因此管理会计是个综合性较强的岗位,我将根据企业内部改善经营管理和提高经济效益的需要,结合运用数理统计方法及电子计算机,进行选择、计算、分析,向企业各职能部门的决策者提供有关信息,以便确定目标、做出决策、加强控制和进行业绩考评    一、我有从事该项工作的经历。

给一篇财务人员发言稿

尊敬的各导、各位同事:大家好

如梭,的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。

然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。

“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,下面本人查找问题如下:其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。

其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。

在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。

只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高

“查找不足赶先进,立足根本争先进”,时值润发集团提出“树标兵、学先进、促发展、争效益”活动、润发机械又一度成为整个集团的标兵企业,“鑫宏企业与本公司进行对口红旗竞赛”的今天,作为个人我们要实现体现自已的人身价值,企业的兴衰直接关系到个人的荣辱,作为财务管理部门,为公司实现共同的目标我们要添砖加瓦,学习润机的六种精神:艰苦创业精神、改革创新精神、拓展市场精神、精益管理精神、永不满足精神、顾全大局精神。

我们要把这六种精神贯穿于具体的工作中中去,下半年工作作为财务部的主要责任领导,对于“如何提高自我,服务于企业”这门必修课,我将不断地加强学习,完善自我,把“学习先进、赶超先进、争当先进”融入到工作中去,重点将放在加强仓库管理与财务分析这二块,下面就工作计划与思路向大会作一汇报:一、完善公司内部管理制度;部门责任领导明确分工的职责,加强责任考核;内部管理制度通过将近一年多来的实施,仍然有许多不合理的地方,为使企业的管理制度更趋于完善,财务部将结合集团管理的要求,与有关部门进行修正。

部门责任领导之间明确分工职责, 按照年初签定的责任合同,组织落实强化到位,领导之间相互信任,遇事不推诿, 搞好通力协助,对分管内容加强责任考核力度,做到奖罚分明;二、针对此次突击检查与仓库管理员的业务理论考试,合理调整组合人力资源,继续加强培训力度与仓库管理检查监督力度;今年以来,人事方面至今一直未得到稳定,财务部门的力量相对比较薄弱,通过近期突击检查工作与仓库管理员的突击考试,我们将根据库房各位管理人员的特点,一方面将对人员重新组合搭配, 进行高效有序的组织,另一方面继续加强培训, 让每一位仓库管理人员都要做到对各库的业务熟悉,真正做到驾熟就轻, 文化素质与业务管理水平都要有质的提高,今年3月电脑真正联网,管理员的电脑操作水平还有待于进一步提高,我们将在这方面加强培训,使每一位管理人员都能熟悉电脑、掌握电脑操作,扎扎实实提高每个管理员的业务管理水平,会议之后我们将严格对仓库管理员实施目标管理与绩效管理,确定目标,达成目标,加强考核监督力度,与工资挂勾,真正做到奖罚分明。

四、加强团队建设,充分发挥财务职能部门的作用:作为财务部的责任领导,既是一名财务工作人员,也是财务管理制度的组织者,要有严谨、廉洁的工作作风和认真细致的工作态度,对条线人员要积极引导,做到上行下效,帮助条线人员解决问题,充分发挥团队的合作精神,学先进、赶先进、超先进,在条线中展开竞赛活动,发挥团队的力量,拧成一股绳,劲往一处使;在坚持原则的同时,我们坚持“三个满意二个放心”,三个满意是“让客户满意、让员工满意、让各部门主管领导满意”,二个放心是“让集团公司领导放心,让公司的老总与各级领导放心”; 五、加大各项费用控制力度,充分发挥财务的核算与监督职能;今年是精益管理年、效益满意年、科技创新年,我们将继续加强各项费用的控制,行使财务监督职能,审核控制好各项开支,在财务核算工作中尽心尽职,认真处理审核每一笔业务;六、搞好财务分析,为领导提供有效的参考依据;我知道合理高效的财务分析思路与方法,是企业管理和决策水平提高的重要途径,并将使我们的工作事半功倍,在企业成本分析上向沈科学习、向车间的老师傅学习、向书本学习,为企业的生产经营销售,做好保本点与规模效益、销售定价分析等等,量化分析具体的财务数据,并结合企业总体战略,为企业决策和管理提供有力的财务信息支持;七、加强应收款催收管理力度,控制好库存材料与产品,提高资金的运行质量, 合理控制资金的使用:公司发展至今,生产资金的筹集,一直是个头痛的问题,大家都知道资金就跟人体的血液一样重要,我们公司的主要特点是物资采购量大、生产批量大、销售批量大,筹集资金是财务的一个主要职能,良好的银企关系,是企业融资的一根纽带,目前我们只能在应收款管理与库存管理上进行控制,压缩库存,合理生产,控制资金的流向,使库存原辅材料在保证生产的同时控制到最底线,在资金尤为紧张的情况下,财务部将从采购材料与产成品这一块有效地跟踪好资金的运作;八、继续做好各部门工资奖金的核算工作:今年公司对各部门都签订了责任合同,我财务部将继续严谨细致而认真地按照责任合同严格审核结算工资,并组织资金确保工资的发放; 以上工作是我财务部下半年的主要工作,还有与集团搞好过渡衔接、废品的管理、规范财务核算程序等一系列工作都是我财务的一些本职工作,“查找不足赶先进,立足根本争先进”,这不是句空话,号角之声响起我们就要付诸与行动,利用团队精神集思广益,财务条线所有人员重点思考如何在管理上创新,如何在实施成本控制上做文章

总之,今后的工作中,还是年初责任领导会议上的那句话:我将不断地总结与反省,不断地鞭策自己并充实能量,提高自身素质与业务水平,以适应时代和企业的发展,与各位共同进步,与公司共同成长。

最后祝公司兴旺发达,蒸蒸日上

结合自己所学的专业,兴趣,爱好,写一篇演讲稿,题目不限,字数不少于500字。

要注意格式,演讲稿格式

我认为,如果一个人,没有完整的职业生涯规划,就好比一只趴在玻璃上的苍蝇,前途一片光明却找不到出路。

为了不使我的前途无“亮”,也为了“我的职业我做主”,我要一步一脚印踏实地的迈出自己华丽的步履。

  各位老师同学大家好,我是二号选手,来自xx学院软件学院x班。

很高兴有机会能在这里和大家一起分享我的职业生涯规划。

  我的职业生涯规划书包括以下六个方面:自我分析、职业分析、职业定位、未来计划、怎样实现、评估调整。

  《礼记中庸》中有云:凡事预则立,不预则废。

面临严峻就业压力,如果大学生希望在未来职业生涯中充分体现自我价值,就应当尽早进行个人的职业生涯规划。

为此,我将在合理的职业生涯规划的基础上不断奋斗拼搏。

我会骄傲地说:我的职业我做主。

  人力资源分析师刘元量在作讲座的时候说过:只有认清自己,才能站在一个对于自己合适的起点上。

站在一个合适的起点上,你才有能力有素质,去和你一样适合这项工作的人竞争。

  所以,接下来是我的自我分析。

借助专业的朗途职业测评工具得出我的性格类型,我的动力结果,我的动力类型,我的长处以及我的短处。

并且我通过家人老师朋友同学对我的评价做出360度评估。

  自我认知小结:在大一其间我有着出色的表现,通过参加活动训练了我的语言表达能力,自我学习能力和领导能力。

做学生工作,培养了我的责任心、沟通能力、协调能力及不畏困难的性格。

通过专业测评及分析,我是个性格外向、善于思考、重视细节,喜欢不断学习的人。

当问题出现,我很乐于去处理,敢于挑战。

有强烈责任感和团队意识。

这些特点使我与我所向往的软件测试人员这一职业契合度很高,当然我也有支配意识,年轻气盛等缺点,这些我都会在今后不断改进。

通过分析和我所学专业结合,我将选择软件行业作为我未来发展的方向。

努力成为IT企业的高级管理人员。

  成功不见要靠自身的努力,外部环境也是决定成功与否的重要因素。

所以下面是第三项 职业分析  首先是环境分析  *我的家庭环境:父母受过良好的大学教育,影响我使我做事有严谨的态度,培养我使我有强烈的求知欲和探索精神。

而这些性格刚好与我的目标职业软件测试人员所需要的不谋而合。

  *我的学校环境:哈尔滨学院软件学院实行的特色的2.5+1.5办学模式,使得毕业与岗位零距离。

二号教学楼五层有软件学院专门的四核处理器的机房。

学校其他的硬件设施也很完备。

但学校知名度不高,无法与名校抗衡。

  *社会环境:岗位有限,岗位稳定性有限,就业资源有限,等待分配资源的人却越来越多。

  *职业环境:软件行业人才供不应求,缺口大 ;  *我所向往的企业是大连东软集团有限公司;  前不久我参加软件学院的工信委座谈会。

通过座谈会我了解到软件行业真正需要的人才,如果我能靠自己的努力进入该企业,我将要求自己做到以下九点,  当然甚至更多。

  下面第四项是我职业定位的SWOT分析。

  在未来的日子里,我会尽全力将我的劣势变为优势以弥补客观上的不足。

大学的时光很快就会过去了。

为实现我的职业目标,我要每天进步一点向理想迈进。

  下面是第五项 计划实施  大学四年是储备知识能量,为今后打下坚实基础的四年,所以我需要切实可行的大学计划.  大一 学基础的阶段。

我要学好基础知识。

这是大学生要求必备的能力。

  大二 学习专业技能的阶段。

争取借助图书馆的资源把每一个环节都学透学精。

  大三 实训阶段。

学好专业课,书本上的知识不够,需要我不断实践。

大四 实习阶段。

我很高兴可以用很低的实习工资到企业换取宝贵的工作经验。

  大四下学期。

我将勇敢地走出去锻炼自己,并考取教师资格证。

  工作前三年,努力做好本职工作,熟悉工作方法方式。

  之后的七年,学习行政管理学等的相关知识,积攒知识人脉。

从软件测试干起。

三十岁之前当上项目经理。

四十岁后成为企业的高管。

毕业后二十年要达到一定人生境界;利用自己多年的人脉资源发展自己本质以外的投资项目. 有个和睦的家庭;健康的身体。

  那么我该如何实现这宏伟的目标  我选择的职业是技术型的。

所以要求我在大学其间比其他同学更努力。

我将做到以下几点  上课认真听讲,课后丰富知识,多参与活动,积极寻找专业机构考取一些资格证书使得自己不断增值。

养成良好的生活习惯。

;平时要对身边的事物留心,每当有想法有感悟就要记下来,反省自己并提高自己。

在学知识的过程中,我会虚心向他人求教。

在大学四年充分的利用时间,培养自身的职业素养。

  正所谓“天有不测风云”如果周围环境及人生某一阶段会出现一些未知的变化,我将以一年为一个周期,根据职业环境的变化对职业规划进行调整,使之日趋完善。

以积极乐观的态度来迎接新挑战。

  下面是我的职业评估调整。

  在此,我已经把我的未来蓝图规划好,但更重要的在于其具体实践并取得成效。

我的职业规划中不足之处是不可避免的,希望各位老师能够对我进行指导,我会保持着清醒的头脑为了我的未来不断修正改进。

  理想,信念,追求,成功,未来,一切都要靠自己去打拼!最后借马云老师的一句话表达我坚定的信念:今天很残酷,明天更残酷,但只要坚持下去,就一定会看到后天的太阳!  最后感谢大家跟我一同见证了我的职业生涯规划。

谢谢大家。

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