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校园足球协会演讲稿

时间:2020-02-14 21:44

竞选校园足球社社长演讲稿

参加了竞选也就意多了一份责任,是为了那一丝丝虚荣,想法只是为了他人,下面是大学社团社长竞选演讲稿,希望学习啦小编整理的对你有用,欢迎阅读:  大学社团社长竞选演讲稿  尊敬的社团领导:  您好  很荣幸参与此次社长的竞选,首先容许自我介绍一下,我是美术学院学院XX级动画左晨岑,现任大学生漫无限漫画社理事,现申请大学生漫无限漫画社社长一职。

  不知不觉在漫无限的各位同好陪伴下度过了充实的一年,这一年收获了友谊和太多的感动,太多美好的回忆都埋藏在这儿,我也希望能够永远埋在这幸福中,正是这些力量的驱使才坚定了我竞选社长这一想法。

  首先谈谈我这一年来的感想,大一刚来来我进了三个个社团,一个社团新生见面会之后就消失不见了,而另一个社团则被学校取缔---漫无限动漫社就这样陪着我一起走过来,也坚定了我投身社团的想法。

在这里我感觉她不仅仅是个学生社团,更是所有动漫发烧友的一个家,一大批人努力着为这个家贡献自己的力量。

在家里,我们倾述着辛酸苦辣,人生百味,那么多的美好和感动交杂着,在我写这份申请书时却又多了一丝伤感:社团就像候车月台,有人走有人来。

或许,我们学会承担的时候到了……  自认为漫无限动漫社在很多方面强于其他社团,她更贴近学生,为了社团人员做出了很多努力。

但是漫无限社团要想更好发展就必须在各个方面都有突破,对于社团现在的状况我觉得还是有些许问题:第一,各个部门的部员不积极主动做好自己部门担任的任务,部门之间联系不够密切,各部门是有不同分工,但是在必要的时候需要跨部门间的合作,因为人数任务等不同在活动期间必然有缺少人手的时候,而此时就出现了几个人在忙里忙外而有些人却无所事事的情况;第二,活动形式不够多样化,动漫对于大多数人来说是不被理解的一项爱好,所以活动要照顾到大部分人的兴趣开展就必须策划更多活动,但是我觉得有必要多交流交流才能决定出更好的活动,就像创作要寻找好的素材一样;第三,会员不够活跃,积极性不高,很多人都以为社团是属于会长部长理事那些组织者的,因而缺少了一份热情,所以每次活动能够积极参与的会员真心很少。

  当然存在问题也就有解决的方法,这一点我之前也有提过,不妨再赘述一遍,对于上文三个问题也有一些方法,第一个---加强社团各部门之间的联系。

社团是所有人的,社团中的人不能脱离这个团体而独立存在,通过各种活动调动各个部门的积极性从而加强各部联系将有利于社团的良好发展,第二个---丰富活动形式。

以往的社团活动受众群体狭小,开展外部活动,播放动漫电影等形式相信会取得不一样的效果。

第三个---增强与会员间的沟通。

大多数会员只是在一开始有满腔热情,后来就渐渐疏远了,其实很大一部分就是因为缺少沟通,还是那句话“漫无限是个大家庭”通过了解会员的需求才能知道社团下一步该怎么做。

  参加了竞选也就意味着多了一份责任,并不是为了那一丝丝虚荣,我的想法只是为了服务他人,假如我能顺利担任漫无限漫画社社长,我将认真负责地完成自己的各项工作。

并进一步加强自身修养,努力提高和完善自己,努力提高漫无限动漫社的知名度和美誉度。

  假如我未能当选漫无限漫画社社长,说明自己的能力还不够,我也决不气馁,一定好好努力,不断加强自我锻炼,继续前进,争取有更好的表现。

校足球联赛会议议程

为贯彻《中国足球改革发展总体方案》和全国青少年校园足球工作电视电话会议精神,落实教育部等6部门《关于加快发展青少年校园足球的实施意见》(教体艺〔2015〕6号),推进本市校园足球工作开展,动员社会各界力量支持校园足球,市教委决定依托首都体育学院成立北京市校园足球运动协会,现将协会第一次会员代表大会暨成立大会相关事项通知如下:一、时间2015年9月11日(星期五)10:00-12:00(9:30签到)二、地点首都体育学院学术报告厅(海淀区北三环西路11号)三、议程(一)召开会员代表大会1.市民政局社团办负责同志宣读关于北京市校园足球运动协会成立的批复;2.对《北京市校园足球运动协会章程》、《会费管理办法》进行表决,并宣布《北京市校园足球运动协会章程》、《会费管理办法》表决结果;3.公布北京市校园足球运动协会任职理事等建议名单;4.公布监票人、表决通过总监票人;5.总监票人主持大会选举;6.投票选举理事、监事;7.总监票人宣布理事、监事选举结果。

(二)召开第一届理事会议1.协会理事进行投票选举会长、副会长;2.监事进行投票选举监事长、监事;3.总监票人宣布会长、副会长、秘书长选举结果;4.总监票人宣布监事长、监事选举结果;5.上级领导为新当选的会长、副会长、监事长、秘书长、常务理事、理事等颁发聘书;6.新当选会长发言;7.市民政局社团办副书记翟建勇讲话

我想竞选大学学院里的社团的副社长,但是演讲稿不知道怎样写好,大家能不能给个模板什么的,跪求

亲爱的同学们,大家中午好。

首先我要感谢自己,因为我当初很幸运的选择并参加了XXX社团,在社团的一年里我收获的不只是自我生活的丰富,我还有幸的结交了在座的各位真诚的朋友,感谢你们与我共同担当起社团的责任重担,过去的一年里我所收获积累的不只是一种社团工作者的管理技能与知识,而且让我懂得了社团工作者肩上的责任

如果一个人连自己都管理不好,还如何能管理好社团

我相信有我的这份对社团负责的责任态度加上我自身的约束能力和良好品德修养,我相信在我的带领下可以让社团取得最好的发展,我一定认真负责,端正态度

发挥自我能力的同时并团结大家的力量,把我们的社团推上一个新台阶

请大家相信我,并支持我

谢谢(鞠躬)基本的就按照这个方式过来...最主要的还是自己的台上表现力要好

要足够自信

有底气有气势

有你自己的气场

写自己的名字的时候认真书写,不可歪歪扭扭,那样会影响你的竞选。

还有其实同学们在心中对你已经有了一定的了解,他们心目中已经决定了你的选举f...加上你的自信就最好不过了

加油哦,珍惜每一个舞台

学校广播站面试主持人演讲稿(大学)

今天我走上演讲台,是想竞选班长这一职务。

首先,我有信心当好班长,我的学习成绩不算差,在集体中有一定威信和影响力,其次,我有管理班级的能力,敢于负责,如果我能够当上班长,那么我一定会任劳任怨,严于律己,管理好班级,提高同学们的学习成绩,让我们的班级成为全年级的佼佼者。

虽然我只当过半年的班长,但我对我们这个集体已经非常了解。

我们xx班是一个优秀的集体。

在上学期期末考试中,我们班就夺得了xx这个学科的年级第一名,这就说明,我们是有能力的,我们并不是学不好。

那么在其他学科上,只要我们肯努力,同样可以夺冠。

从期末考试的成绩来看,我们大家的弱项是xx和xx,因此,在清楚了我们的缺点以后,我们就要取长补短,补缺补差,及时去背去记,做到课前认真预习,上课认真听课,课后认真复习。

在我的管理期间,我将会督促大家学习,并会将班级的纪律管理好。

我将把班委的积极性都调动起来,使每个班委扬长避短,以身作则,形成管理班级的优势,而且在以情联谊的同时以“法”治班,最广泛地征求全体同学的意见,在此基础上制订出班委工作的整体规划;然后严格按计划行事,奖罚分明。

为提高同学的学习成绩:让同学们结成“互帮小组”,一个学习成绩较好的同学帮助一个学习成绩不理想的同学。

另外我会组织大家开展一些活动,丰富同学们的课余生活。

班长就是架在老师与同学之间的一座桥梁,能向老师提出同学们的合理建议,向同学们传达老师的苦衷,我一定会主动为同学服务,为老师分忧。

给我一次锻炼的机会,我会经得住考验的,相信在我们的共同努力下,充分发挥每个人的聪明才智,我们的班务工作一定能十分出色,我们的班级一定能更上一层楼

谢谢大家

求三篇关于足球精神的演讲稿

在足球王国巴西,不会踢足球的男孩子,绝对不会招人喜欢。

在那里,富人的孩子有自己的足球场地,穷人的孩子也有穷人的踢足球方式。

球王贝利就出生在一个贫寒的家庭里,他的父亲是一个因伤退役、穷困潦倒的足球队员。

贝利从小就显现出非凡的足球天赋,他常常踢着父亲为他特制的“足球”——用一个大巧若拙号袜子塞满破布和旧报纸,然后尽量捏成球形,外面再用绳子捆紧。

贝利经常光着黑瘦的脊梁,在家门前那条坑坑洼洼的小街,赤着脚练球。

尽管他经常摔得皮开肉绽,但他仍然不停地向着想象中的球门冲刺。

渐渐地,贝利有了点名气,许多认识或不认识的人常常跟他打招呼,还给他敬烟。

像所有未成年人一样,贝利喜欢吸烟时的那种“长大了”的感觉。

终于有一天,当贝利在街上向人要烟时被父亲看见了。

父亲的脸色很难看,贝利低下头,不敢看父亲的眼睛。

因为,他看到父亲的眼睛里有一种忧伤,有一种绝望,还有一种恨铁不成钢的怒火。

父亲说:“我看见你抽烟了。

” 贝利不敢回答父亲,一言不发。

父亲又说:“是我看错了吗

” 贝利盯着父亲的脚尖,小声说:“不,你没有。

” 父亲问:“你抽烟多久了

” 贝利小声为自己辩解:“我只吸过几次,几天前才……” 父亲打断了他的话,说:“告诉我,味道好吗

我没抽过烟,不知道到底是什么味道。

” 贝利说:“我也不知道,其实并不太好。

”贝利说话的时候,突然绷紧了浑身的肌肉,手不由自主地往脸上捂去,因为,他看到站在他眼前的父亲猛地抬起了手。

但是,那并不是贝利预料中的耳光,而是父亲把他搂在了怀中。

父亲说:“你踢球有点天分,也许会成为一名高手,但如果你抽烟、喝酒,那就到此为止了。

因为,你将不能在90分钟内一直保持一个较高的水准,这事由你自己决定吧。

” 父亲说着,打开他瘪瘪的钱包,里面只有几张皱巴巴的纸币。

父亲说:“你如果真想抽烟,还是自己买的好,总跟人家要,太丢人了,你买烟要多少钱

” 贝利感到又羞又愧,眼睛里涩涩的,可他抬起头来,看到父亲的脸上已是泪水纵横……后来,贝利再也没有抽过烟。

他凭着自己的勤学苦练,终于成了一代球王。

多年以后,贝利仍不能忘怀当年父亲那温暖的怀抱,他回忆说:“父亲那温暖的一个拥抱,比给我多少个耳光都更有力量。

如何写一篇出色的足球比赛闭幕式主持稿

尊敬的各位领导、各位来宾、亲爱的运动员们:大家好! 历时三天的首届“北新杯”足球赛已经接近了尾声,首先,要向我们赛场上挥洒汗水,挥洒激情,团结协作,奋勇拼搏的球员们,公正执法的裁判们道一声“辛苦了”

感谢你们带来的精彩比赛,感谢你们让我们享受到了这样一场精彩绝伦的体育盛宴。

在比赛过程中,每个学校的小队员们都表现出色,配合默契,敢打敢拼,轻伤不下火线,这种顽强的拼搏精神让我们敬佩。

相信同学们在此次比赛中亲身体验到了足球的热情、享受到了足球的乐趣,在比赛中磨练了意志和品质。

生命在于运动,因为足球,我们欢聚一堂,团结协作,拼搏闯荡,分享竞技的欢乐,共建比赛的友谊。

因为足球,我们相聚在这个谱写着青春与活力的体育场中。

下面,有请宁晋县足球协会主席、北新艺术小学校长苑雷捷讲话,大家掌声欢迎

下面,有请苑校长为各代表队颁奖

(集体合影)下面,我宣布2016年首届“北新杯”足球比赛闭幕式到此结束

请各代表队退场

外事部竞选演讲稿

各位同学们大家好

  我是袁弘旸,来自化工学院化工0903班。

在外事部不知不觉已经一年了,拥有大家这样的好朋友是很开心的事情。

然而今天,有些残酷,我们彼此也要为部长而竞争。

  已经二十岁的我,想能与众不同,却还是一个奋斗的普通人。

无强人之智,无过人之才。

  可在我心中,还留有一个敢字,心上一字敢,便是憨人。

  先让我谈谈我对外事部部长的认识和理解。

作为部长,是一个部门的领导者,此乃将者也,古时有云,一将无能,累死千军,可见领导者之于一个团队的重要性。

将者,智、信、仁、勇、严。

智,是说领导者应具有一定的才能、智慧。

信,是说领导者有足够的权威和诚信,言出必行。

仁,要体恤下属,待人真诚和善。

勇,是说要起到一个表率的作用,身先士卒,并且要有足够的胆识和魄力。

严,要有明确的赏罚制度,规范化管理。

对比上述之五事,我尚有不足之处,但我想为将者能以上述五点要求自己,必将带领好团队,有所成就。

  再让析下自己的优势与劣势  我的优势:无论是领导一个旅行团,或是小小的T恤工作室,或是一个足球队,一个小的乐队组合,或是节能减排项目研究小组,还是作为班长带领一个班集体,我都在不同的领域中证明了自己身上的领导才能,也让我收获了很大的自信心,也了解如何形成集体凝聚力,如何处理好和大伙的关系,如何让每个人发挥出最大的价值。

  喜欢踢足球的我,在无数汗水挥洒的绿茵场上练就了不畏困难,敢于挑战,永不言败的精神。

从高中足球队队长,到理工杯赛场上接过队长袖标,我更能理解受任于败军之际,奉命于危难之间的责任感。

  我觉得我最大的优势在于和常人思维方式的不同,看问题喜欢深入本质,善于思考。

  对于协会的建设,也有自己独特的想法。

  我的劣势:  其一,作为部长来说,要具有很深厚的专业理论知识,而我作为非管院的同学,这一点在专业知识上,与专业学习市场营销等商科专业的同学有所欠缺。

虽然我自己也尽可能去浏览这方面的书籍,但知识储备毕竟有限,不成体系。

  其二,天津人的性格如同相声一样,轻松而亲切,幽默而深刻。

但在外人眼里,随性的办事风格给人以懒散的印象,这是需要去改正的。

北方人性格直爽,有些事情的处理上容易感情用事。

  其三,精力有限,时间难以协调。

  简单阐述了我的优势劣势,接下来我想从大的方向上谈谈我对未来外事部建设的一些想法。

主要有如下五点:  1.理念革新  2.体系制度完善  3.管理模式尝试  4.新的商业合作模式  5.人才培养  其一,理念革新  理念是一切的基础,首先我们要改变固有的观念,外事部究竟是在做的什么工作

  拉外联,与商家取得联系是我们的主要工作,对协会的贡献主要是提供资金来源,和提供商家的信息。

其实我想,我们不应该仅仅作为一个协会的窗口,或是桥梁,如果协会是一架飞翔的飞机,雷达和天线的除了通讯功能之外,还具有导航的功能,带领着协会走向更远的天空。

所以,如果我能上任,外事部将不仅仅要为协会提供资金和商业信息,还要领导着整个协会向前迈进。

  其二,体系制度的完善  协会历来崇尚家文化,但我们也应该在家文化的基础上重新制定一些必要的制度,规范化我们的行为。

同时责任与权力相对,我的主张是部门将更多的权力,例如一些活动事务的决定权,进行下放,同时进行必要的裁员,使每个人对协会产生一种归属感,责任感。

对每个人进行明确的分工,并对每个人制定小的任务,并进行考核,进行适当赏罚。

这需要大家共同的智慧献计献策,去把我们的一套体系完善。

  其三、管理模式尝试  管理模式无外乎两种,标准化管理与人性化管理,标准化的管理体系,精密严谨,能让部门有条不紊的运转,但却缺乏激情和亮点。

人性化管理,个性鲜明,有激情,却不够规范化。

协会历来崇尚家文化,但我们应该在家的基础上重新确立我们的一些制度,规范我们的行为,寻求一种介于标准化与人性化之间的管理模式。

使每个人的价值得到最大化。

  其四、新的商业合作方式  当今各种商业合作方式层出不穷,无论是传统的传单海报,或是新式的校园团队,或是创业大赛校园代理。

无论是哪种合作方式,本质上我们无不是“在帮助商家推广产品”,仅仅通过这样的一种方式与商家进行合作。

如果要有所突破,我们就必须谋求推广一种自身的产品。

  协会拥有众多会员资源,我们应该本着服务会员的原则,为他们谋求服务,他们亦可作为协会的一种产品。

或是协会尝试进行一些实体的经营项目。

仅仅依靠一次次拉外联获得的赞助经费实在有限,不能维持协会的可持续发展,如果协会是志在做大做响的协会,那么大胆突破创新的商业合作方式将是必不可少的支点。

  其五,人才培养的体系  对于人才的选拔,我们总是有不同的标准,什么样是人才

我们不应该局限于一个人现有的才能,更应该关注于他的潜质,他是否具有足够大的“导数”,是否具有独特的思维方式,是否具有优秀的意志品质。

  有些有自己想法个性的人不好去驾驭,这好比最坚硬的钢铁难以磨砺,但这样的坚硬材质磨砺出鞘的一定是最锋利的刀。

所以我们要吸纳各种类型的人才。

  人才不应该是一次次依靠自己的力量成长的,我们应该重新审视人才培养制度,每次靠着个人的摸索所得到的成功,那是仅仅局限于个人的,我们应该积累我们的资源,积累我们的经验,让每一个年轻人都是站在前人的肩膀之上,这样我们的协会才能屹立不倒,穿过云端,看到更晴朗灿烂的天空。

  我的优势劣势和见解主张阐述完毕,如果我能在贤才云集的外事部成为部长,那么我必将肩负起自己的责任,团结同学,共同进退,使得每个人发挥出自己最大的价值,实现上述主张想法。

  谢谢大家

英语作文求助信

Dear teacher,My name is Zhou Ming.Im writing a letter to you to ask for some help.I have met much difficulty in learning English.First,I find our texts full of new words that are very difficult for me to remember.Besides,the texts are too long for me to recite.What’s more,grammar is also very difficult to learn.Faced with so much difficulty,I have to ask you for some help.Would you like to introduce to us some good ways to learn new words so that we can remember them more easily?In the meanwhile,I beg you to teach the text more slowly so that the average students can easily follow you.Also,I would like you to introduce some rules and good ways to learn grammar.I’m sure that I can make great progress in my English study with your help.

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