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领导演讲稿搞来搞去

时间:2018-08-26 21:54

领导演讲稿怎么写

同志们:  今天我们在这里隆重召开XXX会议,我认为是十分及时十分必要的,这对于XXX工作的开展具有十分重要的指导意义。

刚才某某同志,以及某某同志的讲话,我认为,讲得非常好,非常深刻。

希望在座的同志,认真领会,深刻理解。

回去后,各部门要及时传达这次会议的精神,认真落实,真抓实干,推动XXX工作的顺利开展,努力开创XXX工作新局面。

  对于XXX工作,我提几点补充意见:  一、对于XXX工作,我们要从思想上提高认识,充分领会XXX工作的重要性和必要性。

目前,XXX工作已经开创了很好的局面,获得了很大的成绩,这是有目共睹的。

但是,还是要从深度和广度上更加推进XXX工作。

我看,最重要的一点是:提高认识

各级领导要充分领会XXX工作的重要性和必要性,各级组织要加强关于XXX工作的宣传力度,形成上下 “齐抓共管”的局面,只有这样,XXX工作才能更上层楼。

  二、对于XXX工作,要加强落实,要把工作落到实处。

目前,有个别同志、个别部门,存在一个很不好的现象,就是热衷于搞形式主义,热衷于开大会,传达档,大话、空话、套话。

当然,开大会是必要的,上传下达也是必须的,但是这是远远不够的。

对XXX工作,要真抓实干,加强落实。

各级领导要加大力度把XXX工作,列入日常议事日程,要具体部署。

认真执行。

各级领导要为XXX工作,创造必要的物质条件和舆论环境,扎扎实实推动XXX工作的开展。

要抓出实效,抓出成绩。

  三、要加强协调工作。

我们的经验一再证明:团结,是我们克服一切困难的有力武器。

关于XXX工作也一样,各级领导要加强协调工作,调动一切可以调动的积极性,要把上下,左右,各方面,各环节有机结合起来,步调一致地推进XXX工作的开展。

目前,有些部门,遇事推倭、互相扯皮,这种官僚作风,十分要不得

这种作风,轻则导致工作效率降低,重则影响我们的威信。

我们要下大力气,坚决铲除这种官僚作风。

  四、要在实践中探索XXX工作与YYY有机结合的新路子。

YYY是一场深刻的社会变革,它的影响将波及社会生活的每一个领域,XXX工作也不例外,它必然会受YYY的影响。

因此,如何适应YY的要求,如何和YYY有机结合起来,希望同志们认真地思考一下,去探索一下,这是十分有意义的。

  五、参与XXX工作的同志,要有使命感和责任感。

同志们,对于XXX工作,我们是非常重视的,尤其各级组织也投入了大量的人力,物力、财力,同志们,你们承担的XXX工作,是肩负了各级组织对你们的殷切希望的,希望你们要脚踏实地同心同德。

努力工作,在各自的岗位上努力工作,脚踏实地,为建设社会主义市场经济全面实现小康添砖加瓦

  以上五点,供各位同志们参考。

总之,大家要振奋精神,多干实事,少说空话,开拓进取,努力开创XXX工作的新局面。

怎样给领导写讲话稿

政府领导讲话稿尊敬的各位领导,各位来宾大家好

值此夏止秋初,华丽家族迎来了她盛大开工的喜庆日子,我谨代表县委县政府向汇金房地产公司表示热烈的祝贺

向前来参加庆典的各位领导表示热烈的欢迎,向关注华丽家族的朋友们表示亲切的问候

华丽家族项目位于其泥巴格路,是政府为民办实事的民心工程,也是政府为落实房改房政策的重要体现,他的开工建设,将进一步促进我市加快旧城改造,加快城市化发展进程,提高城市建设、管理和经营水平,提升城市品位具有十分重要的意义。

随着城市框架的拉大、经济发展水平的提升和人民居住条件的改善,这些年来,我市的房地产业从小到大,从大到强,取得了长足的进步,为优化投资环境,加快城市化进程,提高城市品位做出了突出贡献。

房地产业的发展也带动了建筑业、建材业、金融业、交通业等多项链条产业的发展,日益显现出支柱产业的强大动力。

同时我们也应该看到,为了提高经济发展质量和土地利用效率,降低固定资产投资规模增长速度,使房地产业保持健康、稳定的可持续发展,国家对房地产业实施了意义深远的宏观调控政策。

这一政策的实施,将进一步规范房地产业的运行,要求城市开发商的开发建设行为由传统的资源消耗型向节能集约型转变,大力提高产品品质,用信得过的建筑品质和生活品质,用诚信经营、为民负责的精神建设高性价比、低能耗率的好房子,建设我们豫北县美好的家园。

从今天我们开盘的小区身上,我相信我们每一个人都看到了一个有着远见

求第一次给员工开会演讲稿

尊敬的各位领导、同事大家好:很荣幸能被提升为店长,首先感谢各位领导提供给我再一次展示自我的机会,经过在公司几年的工作和学习,我对本店的经营的模式有了更加深入的了解,也感悟到了很多,在这个大家庭中,领导的帮助,团队的氛围,使我有机会学习并提高自身素质,以及综合管理能力。

我担任店长,我认为我的个人优势在于:热爱本职工作,有较强的学习和适应能力,理解能力强,组织能力精,沟通能力好。

当然我也有不足的方面,例如:经验不足,所以我还要多多的向各位同仁学习,但我也具备了店长的基本素质:我爱岗敬业,工作踏踏实实、一丝不苟、不弄虚作假,每次遇到困境和难处我总是自我效验,从不怨天尤人,同时也具备了店长应具备的才能,我有严于律已、诚信为本的优良品质,我信奉诚实待人、严于律已的处世之道。

在我今后的工作中,既要维护企业高层的权威,又要同班组长、经理、管帐和员工保持密切联系、相处融洽。

正因为我有良好的人格魅力和做人宗旨,与共事的同仁们建立了深厚的感情,我在日常生活和工作中,不断加强个人修养和专业知识的磨砺,以勤勤恳恳做事为信条严格要求自己,为了我所在门店的正常发展,我会坚持原则、严守纪律、一视同仁、以理服人。

我会在第一时间理解好公司所下达的各项指令,以最快的速度下达到店内各部门,并督促各部门渐渐落实到位且不能形式主义,要具体落实到每个人、每个点,让部门连成一条线,门店组成一个网,公司展开一个面,也就是说让点连起来成线,线组起来成网,网叠起来成面。

我想也只有“面”铺开了,公司才能更快的发展,更加的强大。

另外我认为做为一名店长不只是需要理解上级下达任务的目标是什么,更重要的是如何达到这一目标,所以我的做法就是坚持做到“五要”,为今后执行公司的任务打下良好的基础,其中“五要”是指: 1、要沟通:经常与我店周边地区并且与店内经营相关的地方政府及相关部门沟通“如:城管、派出所及我店所在的物业部门”,为今后我店在店外搞各种促销活动需要帮助时创造良好的条件。

2、要务实:即是眼睛向下看,从小事踏踏实实做起,为今后的工作打下良好的基础。

3、要交流:经常与各部门经理、员工及促销交流,了解店内及店外自己所不知道并且与店内正常销售息息相关的情况,真正做到取他人之长,补己之短。

4、要了解:即任何未曾经历过的事情一定要了解这件事的过程与结果,真正了解了才会把这件事做的更加完美,所以对于工作当中所遇到的任何问题我都要了解这件事的过程与结果,分析利弊才能实施。

5、要总结:总结过往经验,将未曾做好的事情吸取教训,已经成功的事情寻找实施时的不足,把这些经验投入到以后的工作中去。

除上述几点以外我认为以下两点也非常重要。

一、店面行政管理 店内日常小事常抓不懈,才能为店面经营管理奠定良好的基础,所以店面行政管理应放在首位。

1.建立逐级管理制度,岗位职责分工细化,自上而下。

使工作事事有人管,件件能落实,防止死角现象的出现。

2.注重店内人员的培训工作,培养员工、销售人员的集体荣誉感和主人翁意识,以店为荣,让每位员工、销售人员充分发挥各自的潜能,使之具有爱岗敬业、服务热情周到、懂业务、会管理的高素质人才。

3.建立分明的奖惩制度,以激励和约束员工、销售人员的工作,使全店成为一支团结协作的集体,在竞争中立于不败之地。

4.利用各种合理的、能够利用的条件,创造、布置良好的店面环境,树立良好的商业形象,尽最大努力使顾客在布局合理、宽松、优美、整洁的环境中享受购物的乐趣。

5.以“为您服务我最佳”为宗旨,在提高人员服务水平,加强服务意识教育的同时,注重员工、销售人员的言、谈、举止等综合素质的提高,更好的全心全意为顾客着想,减少投拆。

6.重视安全保卫工作,防火、防盗,将危险隐患消灭在萌芽之中,杜绝因此给公司带来不必要的损失。

7.创造良好的外围环境,协调好与政府部门的合作关系,以减少不必要的麻烦。

二、经营管理1.加强商品进、销、存的管理,掌握规律,提高商品库存周转率,不积压商品,不断货,使库房商品管理趋于科学化、合理化。

2.明确全店销售目标,将销售任务细化、量化,落实到每个部门、品牌、人员,并进行相关的数据分析。

3.在节假日上做文章,积极参与公司的各项促销活动,及店内的各项活动,充分做好宣传及布置的工作。

4.抓好大客户和集团购买的接待工作,做好一人接待,全面协调,让顾客感到方便、快捷的服务。

5.知已知彼,通过市场调研,分析总结存在的差距,及时调整,以顺应市场的发展变化,提高市场占有率。

6.尽可能的降低成本,开源节流,以减少开支。

7.准确及时地处理好客户投诉,把可能伤害公司利益或信誉的事故消灭在萌芽状态。

以上是我担任店长后对店内管理的一些设想,如有不足之处希望各位领导批评指正,公司能够为我提供这个舞台,我会加倍努力工作来报效公司,交上一份优秀的工作成绩单,证明领导的决定是对的,我决不会辜负领导们的信任与期望,我会用我在工作中所学的知识更好的为公司努力工作,也希望各位领导和全体同事一如既往地支持我的工作,我相信,我们这个店会一天更比一天好,一年更比一年强,同时也祝愿我们这个店更加兴旺发达。

谢谢

仅供参考,你可以根据自身情况稍作修改。

室外搞活动领导讲话用什么有线话筒比较好

只能选好些的动圈

在部队,去年调到一个保障单位,现在领导要搞演讲,求一篇表示自己战友互助成长进步的演讲稿

兄弟,这个东西在这儿应该没有人能给吧。

给你指一条明路,去军网,强军论坛上应该会有类似的资源,虽然今时不同往日了,绿网已成为记忆,也就强军还能找到点东西。

支部会讲话是什么,村支部会镇领导讲话,党支部大会发言稿

同志们:  今天晚上,我们在这里把大家召集起来开会,有三点意思:  第一个意思,针对我自己开展一下自我批评。

  今年元月,我有幸被在座的各位推选为党支部书记。

既然大家信任我,让我当这个支书,我想大家和我的想法一样,那就是把**村的各项事业都搞好,让**有一个新气象、新面貌。

于是上任以来,我个人认为对村上的工作还是想了很多,并想方法、尽全力去做了一些事,像年前为党员及困难群众发放慰问品、改善村里办公条件、解决群众吃水问题等等。

但是,闲来坐下细想,由于我本人长年在外,加上平时其他繁琐事务,无形之中还是影响了村里各项工作的开展,操的心少了,办的事自然也就少了,与全村党员、干部、群众的要求的差距也在扩大,在这里我诚恳地向全体党员表示歉意,同时希望把这份歉意通过你们传递给全村父老乡亲。

(向大家鞠一个躬)  第二个意思,着重讲一下团结问题。

  什么是团结

“团结是在一个共同点上把矛盾的各方统一起来”。

从某种角度上来说,团结是一种能力。

如果不具备这种能力,就搞不好团结;团结是一种资源,能够产生力量,能攻坚破难;团结是一种文化、一种理念;团结是纪律的要求,也是党章的规定,必须认真执行。

  要搞好团结,就必须加强沟通。

班子成员及党员之间要坦诚相见,相互尊重,自觉做到互相支持不争权、互相信任不猜疑、互相尊重不发难、互相配合不推诿、互相补台不拆台,凡是不利于团结的话坚决不说,不利于团结的事坚决不做。

要积极开展谈心活动,交流情况,沟通思想,增进了解;要与人为善,相互维护;要有肚量,能够容人、容言、容事;耳朵根子要硬,不能偏听偏信;同志之间要培养感情,珍惜在一起共事的日子;要敢于坚持原则,反对粉饰太平、掩盖矛盾,搞小团伙,追求小团体利益,坚决防止打着团结的幌子,搞功利性的团结。

  搞好团结,还要严格遵守工作纪律。

个人要自觉服从支部决定,坚决执行支部的决议,任何人都不能凌驾于支部之上。

要注意保密纪律,做到不该说的不说,不该问的不问,切实保守组织秘密。

严禁搞亲亲疏疏、团团伙伙。

  第三个意思,对大家提些要求。

俗话说“富不富,看看我们的党支部;强不强,看看我们的领头羊”。

在座的各位党员干部都是**村的“领头羊”,在开展各项工作时必须率先垂范、发挥模范带头作用,具体讲有这么几个要求:  一要顺应民意。

党员干部要时刻把基层的疾苦、群众的安全挂在心上,充分尊重人民群众的意愿,把人民拥不拥护、赞不赞成、高不高兴、答不答应作为衡量工作的标准,多做打基础、管长远的工作,多说群众话、多办群众事,让我们所干的各项工作符合实情、顺乎民意。

  二要维护民利。

要关心群众疾苦,减轻农民负担,落实粮食直补、围村林、教育“两免一补”、新型农村合作医疗等一系列惠农政策,努力维护人民群众的根本利益。

  三要解决民困。

党员干部要深入田间地头和农家院户,倾听群众呼声,掌握群众愿望,为他们制定切实可行的帮扶措施,对困难群众及弱势群体要重点帮扶、大力支持,让他们切实感受到党和政府的温暖。

  同志们,今天是五月初五端午节,借此机会,我代表我的家人和**村支村“两委”给在座的各位送上节日祝福,祝愿大家身体健康,万事如意,阖家幸福

  谢谢

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