
我的家乡关于新疆昌吉市阜康的作文
鸿基焦化、特变电工、天池电厂、冶炼厂你在百度地图上摆下阜康的。
我爱衡阳技师学院作文
衡阳技师学院是2006年8月经湖南省人民政府批准成立的湖南省第一所技师学院,是以技师教育为龙头,以技师和高级技工教育为主体,集高等职业教育、各类技能培训、职业技能鉴定和产品研发与生产于一体的高等职业教育培训机构。
学院成立以来,始终贯彻“以就业为导向,以技能为核心,以特色树品牌,以创新求发展”的办学理念,以培养专业理论够用、基础技能复合、专业技能达到技师或高级技术等级的技术技能型和复合技能型人才为培养目标,学院得到快速发展。
学院发展迅猛、办学成果显著。
先后被评为“湖南省招生就业工作先进单位”、“湖南省技工院校招生工作先进单位”、“全国职业教育先进单位”。
是“国家重点技工院校”、“湖南省高技能人才培训基地”、“全国高技能人才培养示范基地”、“国家级综合职业培训基地”、“国家双A级职业介绍所”、“中共衡阳市委组织部现代远程教育培训基地”、“湖南省现代农业技术培训基地”2008年荣获“国家技能人才培育突出贡献奖”,2009年6月被国家劳动和社会保障部确定为“全国技工院校师资培训基地”。
学院座落在山川秀丽、人杰地灵的历史文化古城衡阳——雁城。
占地面积1320亩,建筑面积22.1万平方米,体育场地 4.2万平方米,拥有固定资产原值4.8亿余元(不含土地),其中,教学设备总价值6280万元。
拥有数控加工,数控仿真、CAD\\\/CAM、模具制造、单片机、变频调速、机床控制线路、家电维修、电子技术、通信技术、计算机网络与组装、计算机、物流技术模拟、财会及营销模拟平台等实验实训工场(厂)163个。
学院师资力量雄厚,现有专职教师 362人,其中,具有中、高级职称教师235人,占 65%,研究生以上学历 12 人,国家技能导师 5 人,享受国家津贴的学科带头人和国家优秀教师18人,“双师型”教师占专业教师的60﹪。
学院设有机械工程系、电气工程系、电子工程系、信息技术系、生物技术系、园林工程系、经济贸易系、物流技术系、基础课教育部、培训鉴定部、实习工厂等9系2部1厂共12个教学教辅机构。
专业体系涵盖第一、二、三产业,共35个专业,其中,数控加工技术、工业电气自动化、工模具设计与制造、机电一体化、现代物流技术等专业为学院品牌和重点建设专业。
现有在校学生 12000余人。
学院采用ISO9000国际质量管理体系,管理科学、规范。
在教学上突出技能教学特色,实施了“校企合作、工学结合、对接产业、订单培养”的高技能人才培养新模式,全面推行模块式和一体化教学,突出实践操作能力和上岗能力培养。
近年来,共有30余名学生分别获得全省数控加工、电气控制、模具钳工、计算机等技能大赛一、二等奖,在全市学生技能大赛中更是独占鳌头。
特别是在2010年衡阳市大学生科技创新大赛中,我院从南华大学、湖南工学院等高校中胜出,夺得了全市一等奖。
学院坚持走校企合作、工学结合的发展之路,目前已与一批国内外知名企业建立了长期友好的合作关系,并先后与中国海洋运输集团、三一重工、富士康鸿准精密模具有限公司、亚新科南岳油泵油嘴公司、特变电工衡阳变压器公司、湘潭电机厂、湘潭钢铁厂、中国南车集团株洲电力机车厂、深圳金立通信技术有限公司、嘉联益科技集团等20多家名优企业实行了“订单式”培养,毕业生一次性就业率达到98%以上。
随着中部地区的开发和崛起,以及科技兴湘建设创新型湖南和“一化三基”战略的实施,我省高技能人才培养步伐必将加快,乘着这一东风,学院正按照科学发展观的总要求,坚持“技能高超、素质全面、特色育人、持续发展”的质量方针,大力推进学科建设和谐发展、教研教学和谐发展、人才队伍建设与基础设施建设和谐发展、校园建设与人文环境和谐发展,向着“全省领先、全国一流”的目标迈进。
我爱衡阳技师学院
新疆宜化工资待遇怎么样
你他妈,是青海宜化招了的吧,给你说青海宜化现在穷的连工人的工资都发的有问题(本人目前在青海宜化财务瞎混,由于起初和大通县人事局签了协议,暂时不能走,要不早闪人了),上个月你们的工资发的很晚吧
告诉你那是公司实在没钱,后来是李先军的两辆奥迪A6卖了才给发下去的,还有去年12月份,今年一月份去的那两批的社保其实根本就没交,而是公司在找理由降薪,不信你们去查,他们给你社保卡了吗
你们还到股份实习呢,其实是给湖北人做廉价劳动力去了,不信你们慢慢体会,提前回青海宜化的更惨,每天都拿着铁锹扫把的到处打扫卫生,吃住什么都不管,每天上10小时班。
湖北宜化,大话宜化,都是自己给吹出来的。
楼上宜化股份培训的肯定很善于舔领导屁眼。
我朋友北大毕业的就被蒙到那里去做设计的,据他说里面真的不是一般的差,室里面连一本像样的设计规范都没有,全是工人师傅拍脑袋,想怎么干怎么干,因为他们的活都是宜化内部的化肥厂,把以前别的设计院的图纸拿过来改个图框就行了。
宜化收了原来老蓝图(只做民用建筑)70%的股份, 09年底组建了一个化工设计本部,和原来老蓝图分开办公,化工本部全部是宜化的人在管,派了一帮他们宜昌搞技改的工人过去,开始时口气狂的很,领导号称5年内要超过五环工程公司(把我给笑死了),以为搞勘察设计工作跟他们收个小化肥厂一样,塞一帮熟练操作的工人进去就行了,无知的可笑。
宜化这些年靠政府支持,股市圈钱的确扩展很快,其实仅仅是大而已,没啥利润的,其产品都是化肥,氯碱等高能耗低附加值的传统产品,全是整个行业产能严重过剩的产品,只有靠不断的将摊子扩大来降低成本和同行竞争,号称石化领域最具影响力的企业,仅仅只有10个人的研发中心,而且还是从生产上来的(不知道能研发些什么)。
宜化有一套独特的文化,就是给年轻人洗脑,要具有奉献精神,鼓吹下班后及周末无偿加班,否则就被考核(其实就是罚款,好端端的一个企业管理术语,被搞的这么反面),每周还要要写思想汇报,基本全是抄领导发言稿的马匹。
个人很不看好这种毫无技术创新的企业,膨胀的越大,只会越脆弱
北大的研究生一个月才拿5000Y,而且每天都被无形的文化束缚着,动不动就是考核、责任追究、劈头盖脸的大骂~~~~~~~~~~股份的王中华部长是个骂人的高手,王金波是个舔领导屁眼的能手,反正在宜化什么样的典型都有~~~不过你要是能辩证的将宜化的某些东西学到那也是终生受益的(比如说是老蒋的思维方式,刘琼的演讲能力,向松庭的工作耐性~~~~~都是值得学习的)。
还有94辩证的认识宜化文化,千万不要给洗脑了~~~要知道在宜化每一个消息下发之前几个领导首先要开会统一口径的~~~~所以对公司的某些信息也要辩证的看待~~~~举个例子:就是09年6月份湖北宜化正式收购了青海黎民,到目前为止已占用了黎民的一切资源(厂房、员工、铁路~~~~),而8月份又向外发布说是自宜化收购黎明以来黎明公司一直亏损,而且说黎明以前拖欠外资影响了宜目前新工程的物资(从日本进口的电解槽关键装置)采购,从而放弃收购黎民的计划,然而事实上,黎明的一切资源均被湖北人利用了~~~~唯独目前青海宜化的所有领导都是湖北佬~~~~亲爱的朋友们,尤其是大学生朋友们,千万不要被宜化给骗了,他们招人时都会提前模拟各种场景,总是有办法说服你的~~~~所以,一定要记住:不管宜化在上什么处境里都不要相信宜化,说白了这里就是真正的实体传销,它的确在生产产品,但在开始进入之前你必须先参加洗脑,合格后方可进入,想象清华的本科生来了三班倒的不说,干的活是擦洗那些古董一样的物料泵、设备;北大的研究生来了也是三班倒,不过干的活稍微好一点,在中控室机械人似得操作主控电脑,日子久了会发疯的;天津大学化工系的博士生来了起初也是三班倒,混得好一点的倒一年班后就做了个技术员;所以宜化每年都在各大高校疯了似得招人(因为来的人不管有实力还是没实力的都走了);不过在宜化也有些大学生一来两三个月就成为“领导”的,不过都是在一些新建的子公司,这些厂大部分都建在荒无人烟的大沙漠里(不信你去查,内蒙宜化、新疆宜化、青海海西项目都在沙漠里),没人愿意去,所以就让洗过脑大学生去做个小官。
进入宜化,就犹如走进了一张无形的大网,你的人生也就此深陷泥潭,想改变,很难
远看宜化象天堂,近看宜化象银行, 进了宜化象牢房,不如回家放牛羊
个个都说宜化好,个个都往宜化跑, 宜化挣钱宜化花,哪有钞票寄回家
都说这里工资高,害我没钱买牙膏, 都说这里伙食好,青菜里面加青草, 都说这里环境好,蟑螂蚂蚁四处跑, 都说这里领班帅,个个平头象锅盖, 年年打工年年愁,天天加班像只猴, 加班加点无报酬,天天挨骂无理由, 碰见老板低着头,发了工资摇摇头, 到了月尾就发愁,不知何年才出头这首小诗写得虽然有些小夸张,但这的确是对宜化最真实得写照
声明:写这些不抱有任政治色彩,只是想告诫想进入或即将进入宜化的兄弟姐妹们提个醒,看清楚事实了再做选择,否则你会后悔一辈子的~~~呵呵,这些都是宜化人交给我的,说是要正确的引导下面的兄弟姐妹们。



