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大学竞争副主任演讲稿

时间:2019-06-20 11:20

大学里竞选班干部的演讲稿

尊敬的老师、亲爱学们:  大家好

  我是的好朋友xxx,我性格活泼开朗,处事、果断,能够顾全大局。

今天我很荣幸地站在这里,来竞选班里的班干部,我首先承诺,我将尽全力完成班级和同学们交给我的任务,使我们xx班变得更加出色。

虽然我没有诗人李白那“长河之水天上来,奔流到海不复回”的豪迈;也没有一代才女李清照那“寻寻觅觅、冷冷清清”的细腻;更没有绝世伟人那“数风流人物,还看今朝”的气魄。

但寸有所长,尺有所短,天生我才必有用,我有年轻作为资本,有激情提供动力,有能力作为保证。

我敢爱敢恨、敢想敢做,我喜欢真心实意,厌恶勾心斗角,我崇尚高度与长度,鄙视懦弱与胆小,我有极大的自尊心、有强烈的责任感、有极强的团队精神与合作意识。

我在高中阶段已经担任过一些班级职务,从工作中,我学到了化解矛盾的方法,为人处世的准则,待人接物的态度,懂得“少说空话,多做实事”的重要性。

我愿意用我的付出为学生会分忧,用我的行动为同学们服务。

  假如我当上了班干部,我要进一步完善自己,提高自己各方面的素质,要进一步提高自己的工作热情,以饱满的热情和积极的心态去对待每一件事情;要进一步提高责任心,在工作中大胆创新,锐意进取,虚心地向别人学习;要进一步的广纳贤言,做到有错就改,有好的意见就接受,同时坚持自己的原则。

  假如我当上了班干部,我将以“奉献班级,服务同学”为宗旨,真正做到为同学们服务,代表同学们行使合法权益,为班级的建设尽心尽力。

在学生会利益前,我们坚持以班级、大多数同学的利益为重,决不以公谋私。

努力把班级打造成一个学生自己管理自己,高度自治,体现学生主人翁精神的团体。

  希望是自信的动力,自信是成功的源泉,马,只有跑过千里,才能知其是否为良驹;人,只有通过竞争,才能知其是否为栋梁;既然是花,我就要开放;既然是树,我就要长成栋梁;既然是石头,我就要去铺出大路;既然是班干部,我就要成为一名出色的装裱师,让同学们的大学生涯变得精彩斑斓,七彩夺目

我坚信,青春的舞台由我主宰会更好

我坚信,通过今天的洗礼,明天的我必将受益匪浅,在班级的工作锻炼中,一只稚拙的雏鸟必将长出丰满的双翼,翱翔在蔚蓝的天空

我知道,再多灿烂的话语也只不过是一瞬间的智慧与激情,朴实的行动才是开在成功之路上的鲜花。

我想,如果我当选的话,一定会言必行,行必果。

  请老师给我一张信任的投票,给我一个施展才能的机会

竞聘书怎么写,如何写

书格式【篇一:岗位竞聘书范岗位竞聘书、竞聘演讲范文各位领导,各位同事家好

我叫xx,今年37岁,大专学历,现在xx公司xx部做xx岗位工作。

首先,感谢公司给我一个展示自我的平台,给我一次学习、锻炼自己的好机会。

在这里,我将自己的工作经历做一个简要回顾:xx年8月,我毕业于xxxx学校,分配到xx公司,从事xx岗位工作。

95年3月,到xx总公司综合管理部,先后从事内勤、外勤工作。

2000年10月,我到公司综合管理部负责行政专员工作。

2006年8月,到下属分公司做综合管理部任主管。

2008年4月,到公司总部综合管理部做行政主管工作至今。

多年的行政工作,培养了我勤于学习、不懂就问的好习惯,养成了吃苦耐劳、踏实肯干的好作风。

这让我在之后的工作岗位上,始终能够保持平和端正的心态,尊重领导,团结同事,注重积累,能够虚心学习他人的长处,吸纳他人处理工作事务的好方法、好经验。

能够积极主动履行工作职责,能够及时完成领导交办的其他工作任务。

我参加综合管理部负责人竞聘的理由很简单:展现自我,挑战自我,超越自我。

不想当将军的士兵不是好士兵,不思进取的员工不是好员工。

愿意追求进步的员工越多,企业才会有更多的活力和动力。

可以这样说:一个企业生存的根本是良好的运作机制,一个企业发展壮大的根本是人才的培养、储备和充分使用。

如果这次竞聘能够成功,我将怀着“勤于学习、善于创造、乐于奉献”的思想,本着“维护企业利益、维护企业声誉

竞选学生会副部长演讲稿、

办公室副主任竞聘发言稿    各位敬领导,亲爱的同事们,大午好

    我竞聘的岗位是办公室副主任。

首先,感谢新一届单位党委、单位班子再次给了我这个竞聘的机会。

    我叫***,1979年生人,毕业于***,工商管理专业,大学本科学历,XX年参加工作,XX年入党,工作以来一直在单位综合办、单位办公室从事党务、行政等方面的具体工作。

    我的发言共分为三个部分。

第一部分是简要介绍一下自己以往的主要工作业绩;第二部分谈谈在办公室工作的几点体会,以及一些工作思路;第三部分总结归纳一下我的竞聘优势。

    工作以来,不敢说有什么重大业绩,但确实有很多付出,也有很多收获。

可以用三句话概括:日常工作积累了大量管理经验:宣传工作造就了一定的文字功底;重大活动的参与提高了综合能力。

    办公室是一个综合性较强的部门。

这几年人员流动频率较高,根据工作需要和领导安排,我负责和承担的工作也在不断调整,从文书档案到会议筹备,从上传下达到督察督办,从起草简单的通知到撰写工作总结、工作报告,从编辑内部刊物到向对外宣传,从负责统战、计划生育、献血等琐碎的工作到印信资质、信访等责任重大的工作,无论是行政工作还是党务工作,几乎办公室的每一项具体的工作我都做过。

无论领导交给我任何一项工作,我都是毫无怨言,勤勤恳恳地对待,从未懈怠过。

    宣传工作时我参加工作以来一直负责的一项重要工作,从创办《*》到《*》,每年编

竞职演讲的技巧

以下演讲10条原则或许对你有帮助:1、要有趣的演讲演讲要讲求寓教于乐。

2、放慢速度紧张或没经验的演讲者更容易在演讲时像打机关枪一样说个不停。

3、眼神交流与所有听众进行眼神交流。

4、用15个词做总结你能把你的想法用15个词总结出来吗

5、20-20原则另外一条幻灯片制作原则。

6、不要读幻灯片很多人都认为自己可以脱稿演讲,可事实上却常常回头看屏幕。

7、演讲就像讲故事如果你的演讲比较长,那最好加入一些小故事、双关语和奇闻轶事等来串联整个演讲,同时也帮助阐述观点。

9、提高音量演讲最忌讳听众无法听到演讲者在讲什么。

10、不要事先计划手势演讲中的任何手势都应该是你要传达的信息的延伸,它是帮助你传递信息中的情感来。

如何才能够吸引听者注意力

1、内容上的现实性 2、情感上的说服性 3、特定情景性 4、口语化

演讲稿怎么写?

一篇竞选办公室副主任的演讲稿 尊敬的各位领导、评委、同事: 大家好

首先感谢××党委给我提供这样一个良好的机会 ,让我有幸参加今天的竞选。

领导干部竞争上岗,是大势所趋,是时代的呼唤、现实的选择,是贯彻落实《党政干部选拔任用工作条例 》的要求,是新时期人事制度改革的迫切需要。

我参加竞争的目的,并不是想伸手向党和人民要官,而是想通过竞争来展现自我、挑战自我、超越自我、追求进步,主动给自己更大的压力,并积极化压力为动力,勇挑更重的担子,敢负更大的责任,更好地为××工作服务,为本单位的文秘工作作出更大的贡献,同时也通过自己勤奋的工作来实现新的人生价值。

我今天参加主管文秘的办公室副主任这一职位的竞选,我认为自己主要有以下几点优势: 一是思想上进,具有较高的政治思想觉悟。

我能积极参加各项政治学习,认真学习理论和“三个代表”重要思想,不断提高政治觉悟和思想境界,以一个党员的标准严格要求自己,以身作则,模范带头,依法办事,为警清廉。

二是努力工作,具有较丰富的××工作经验。

我自1992年参加××工作,十一年来,先后从事××工作三年,××工作两年,××管理干事三年,办公室秘书三年,无论作什么工作我都能恪尽职守、敬业奉献,做到干一行、爱一行、钻一行,并能认真总结经验,积极撰写××工作论文,在省级以上刊物发表论文三篇,其中,《试论新时期教育改造工作的主要矛盾及其对策》一文获全省××系统论文比赛三等奖。

在平时的工作中,吃苦耐劳、踏实肯干,力求把每一项工作作得更出色,尽量把领导交付的每一次任务完成得更好,调入本单位后,在近四年的考核中,有两年被评为优秀公务员。

三是勤奋学习,较熟悉文秘工作业务。

2000年调入办公室后,单位先后三次送我参加文秘工作培训,使我系统地学习了新闻报道、保密工作和公文写作知识,我也自学了大量文秘业务书籍,并认真作了两大本读书笔记,更为重要的是,在日常的写作实践中,得到了领导和同志们大量的指导和帮助,从而使自己的业务水平提高很快,从采写信息到编辑简报,从写一般通知到写重要报告,从撰写领导讲话到起草单位工作计划,几乎所有的公文文种和日常的事务文书,我都得到了具体实践和很好的锻练,所写的材料多次获得领导和同志们的好评。

四是热爱写作,具有较扎实的文字基本功。

警校毕业后,我通过自学考试,先后获得了南昌大学中文专业大专、本科文凭,为写作奠定了良好的基础,同时我能较好地把读书与写作相结合,勤奋练笔,积极宣传单位好事新风,仅去年就在《南方日报》、《羊城晚报》、《党风》、《清远日报》等报刊上发表各类文章30多篇,其中《囚犯给狱警上课》获2002年度广东省好新闻二等奖。

当然,成绩和经历只能说明过去,关键在于如何开创未来。

雄关漫道真如铁,而今迈步从头越。

如果这次竞选能够如愿以偿,我将努力做到: 一是摆正位置。

办公室副主任只是一个“副手”,要找准自己的坐标,把握好“为副”的角色。

首先要增强正职的核心意识,明确自己的从属地位,在主任的领导下开展工作;其次要牢固树立配合意识,积极主动,全力以赴支持“一把手”的工作。

自觉做到多汇报、多维护,不争“红花”,甘当“绿叶”。

二是理顺关系。

正确处理好为领导服务、为科室服务、为基层服务之间的关系,既要积极为领导服务,又要热情为群众办事,对领导做到急事急办、特事特办,让领导感到可*,对科室、基层做到有求必应、有问必答,让大家感到可信。

三是加强修养。

办公室角色复杂,头绪纷繁,任务艰巨,作为办公室领导,要特别加强个性修养,敢受压力,敢担责任,不怕苦,不怕累,不怕委屈,磨炼坚强的意志,培养良好的性格。

多与领导交心,多沟通、多交流,做到配合默契、工作得力。

懂得理解人、宽容人,与下属和谐相处、团结一心。

四是规范办文。

重点把握好“两关”,第一关是公文审核关,坚持实事求是、精简高效原则,做到行文确有必要,用语规范,结构合理,重点突出。

第二关是公文制作关,严格按照公文制作新标准,进一步规范公文格式,加强文秘人员公文制作学习培训,确保有关人员熟练掌握公文制作知识,共同促进我狱公文规范化、标准化。

五是勇于创新。

为领导当好参谋,不仅要善于领会领导意图,还要深入进行调查研究,多为领导提出新思路、新对策,但是切记不给领导出“馊主意”。

做到创造性地开展工作,与时俱进,求实创新,善于发现新问题,积极采取新措施,努力开创新局面。

各位领导、各位评委,俗话说得好,说得好不如做得好,实践出真知,学习长才干

无论这次竞选成功与否,我都真诚地感激大家对我的鼓励、支持和帮助,胜不骄、败不馁,忠于职守,不断进取,努力在今后的工作中做得更好。

谢谢大家

追问: 不错啊,但我想你在修改一下. 因为其中你可能是按照你自己的经历写的,我也不好改. 最好有点未来的 展望 ,根据题意 我可以再多加点分

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