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关于医药行业的宣传口号

时间:2018-10-31 16:29

有关“医药营销”的口号

客户答谢会横幅标语【篇一:公司新年客户答谢会活动策划方案】活动主题:牵手、飞翔、提升、欢聚、共话、共赢(结合主题的内容,制作标语一副)主办单位:重庆xx新型装饰材料有限公司活动时间:2011年1月4日四、活动目的:1、借新春即将到来之际,重庆xx新型装饰材料有限公司以答谢会为交流平台与客户展开良好的沟通与了解,加强与客户间的合作关系,以利于今后进一步业务的联系与合作。

2.、进一步增强重庆xx新型装饰材料有限公司的品牌效应和影响力;提升客户满意度和社会公信度。

3、通过活动提升企业文化的深度和企业宣传的力度,从而提高企业内部的凝聚力和向心力。

4.通过活动真诚答谢广大客户及相关领导;同时促进与南川区领导的工作衔接,为南川新公司未来发展奠定坚实的基础。

五、活动地点及交通工具明细:地点:重庆上邦戴斯酒店交通工具:内部人员公司自备车辆、来宾自备车辆、特别用车临时安排。

六、参加人员:1、客户100人左右2、公司领导和服务人员20人左右3、友情赞助、表演人员和现场工作人员4、人员到位时间:市内客户1月4日14:00签到,市外客户1月3日到公司会合。

七、组织领导及分工1、活动总负责人:董事长\\\/姚总2、合作单位负责人:3、服务组组长:八、活动流程及内容:(一)前期准备工作1、主持词()2、领导致词(董事长致词)(可加来宾领导讲话)3、请柬、礼物(100余份)、请柬词(见附1)、活动流程卡(见附2)。

4、企业宣传片制

怎么写医院社区宣传稿啊

XX社区行 健康系真情患者的需求就是我们努力的目标,患者的方便实惠,就是我们的公开承诺。

值XX 节日来临之际,我院向消费者庄严承诺:1、诚信医疗、疗效为本;2、优化流程、杜绝“三长一短”现象;3、患者至上,提供“一人一医一诊室”,严格保守患者隐私;4、严格执行国家收费标准,价格透明;5、树立崇高医德医风,拒收红包;6、保持环境卫生、营造良好就医环境;7、严禁医疗欺骗;8、公布投诉电话,接受病人、社会及舆论的监督。

我们共同努力营造放心消费环境 保护消费者合法权益★ XX医院与XX医药行业 ★联合推出“健康、XX特别活动” 诚信医药”大型公益活动XX医院是XX诚信单位,积极响应党和人民的号召,全力配合国家医改制度,全面解决看病难,看病贵的问题,在临近XX的日子,医院决定拿出巨资,(从3月15日至3月31日):免小肝功、免B超、免化验、免血糖、免心电图、免血压、免妇科、产科、外科、内科、疼痛科普查费。

治疗费全面半价,为民办实事,减轻患者朋友的负担,我们的口号是:一年365天,天天都以最好的专家,最好的技术,最好的质量,最好的服务,最低的价格,把我们XX医院的形象展现在各位朋友的面前。

对社区中孤寡老人、残疾人、特困户等弱势群体予以照顾。

XX医院 老百姓看的起病的医院“诚信、奋进、卓越、奉献”是我们的座右铭,“一流的技术,一流的设备,一流的管理,一流的服务,低廉的收费”、“服务社会,取信于民”是我们永久的追求。

苏湖医院将会牢记使命,积极进取,为眉山卫生事业的发展添砖加瓦,为眉山人民的医疗健康贡献自己的力量。

活动健康热线:12345678 投诉电话:12345678活动地点:XX号本次活动的最终解释权归XXX医院所有

销售员的业绩下滑改进措施

仅供参考:业绩的原因有很多种,首对的公司做一个诊断调查,找出公司哪些问题。

最常见的问题有,行业竞争大,利润薄,成本过大,公司员工素质低,管理者执行能力差等。

这些问题都可以通过管仲营销管理来解决的。

有效的管理是公司是使企业成为一个坚强有力的整体,形成强有力的核心竞争力的保障。

“数据论英雄、业绩看成败”,对于一线的市场操作人员(以下简称营销人员)来说,销售业绩是考核他们的主要指标。

然而,由于种种原因导致营销人员的业务量(销售额)下降的现象却屡见不鲜,营销人员为此头痛不已。

通过实践,笔者认为一个营销人员要想成功地防止销售业绩下滑,必须做好以下七个方面的工作:    一、化解冲突,疏导销售渠道通路成员之间经常会因为销售政策决策权分歧、销售目标差异、信息沟通困难、角色定位不一致、责任划分不明确等原因,导致抵触情绪高涨、合作关系紧张甚至破裂。

    为了避免和解决通路冲突,营销人员应该做到以下几点:    1.对产品进行准确定位,制定适销对路的渠道推进策略,既要保证产品顺利到达消费者手中,又要避免渠道的重叠浪费和空白疏漏。

如就医药行业而言,高价位的新特药,适宜于走医院渠道,而低价位的非处方药则适宜于走OTC药店渠道。

    2.调查市场行情,因地制宜地制定并适时调整分销政策,给各地分销商营造一个公平的销售环境;以合理的报酬、严密的制度和创新的产品,创造一种让销售商“想窜货而不敢窜货、敢窜货而不能窜货、能窜货而不必窜货”的营销环境。

    3.营销人员应以纵观全局、权衡利弊、客观缜密的分析能力,高超的人际关系协调、沟通和谈判能力,努力寻求一种批发商、零售商和自己能接受的解决方案,谋求通路冲突的化解和营销合作关系的和谐,减少渠道磨擦内耗,提高渠道运作效率。

    二,做好宣传,突出独特的销售卖点新经济时代的营销是信息传递速度、广度、深度的较量。

我们必须做好广告宣传工作,以提高产品在销售通路各环节中的认知度、美誉度,突出产品的卖点,获得通路成员众口一词的推介。

    在开展广宣工作时,我们应谨记两点:    1.在内容上,应诉求明确,突出产品的卖点:    2.广宣工作千万不能忽略零售终端的售点广告,一线的卖场广告可以使消费者对产品的价格、功效、性能、优势、服务承诺等一目了然,能潜移默化地起到一种诱导购买的作用。

    三、普遍撒网,争取可能的销售机会在销售商主要是零售商的选择上,除了”重点捕鱼”之外,我们还必须“普遍撒网”,也就是除了选择那些地理位置好、人流量大、吞吐力强的销售商之外,还要适当补充一些虽然业绩量不大但信誉好、回头客多的销售商,以确保产品的铺货率、上柜率。

因为大小不同的销售商,其销售网络的覆盖程度不尽相同。

分别有其相对稳定的下线客户资源。

    一般来说,多一个销售商,产品就多一份销售机会。

当然,在选择销售商时不能“饥不择食”,一定要择优录取:    首先,进行资格筛选,主要看其相关证照(税务登记证、营业执照等)是否齐全,是否是合法经营单位;    其次,向同行间接了解其资金实力、商业信誉等深层次的信息,努力避免呆账死账。

    四,推拉结合,同步总分的销售节奏在流通市场中,零售业的连锁经营、批发业的代理配送这一经营模式已基本形成。

    在市场运作过程中。

营销人员通常会为这样的现象长吁短叹:货送到总公司(店)后,却迟迟配送不到分店,调拨不到分公司,我们一面为不断投入的广告的浪费感到惋惜,一面又为售点无货贻误销售时机而感到焦虑。

为此,我们必须采取推拉结合的营销策略,确保总公司(店)、分公司(店)的销售节奏同步。

    1.采取推式策略:首先,到总公司(店)全方位地介绍、推广自己所经销的产品,宣传产品的卖点、特色,晓之以理:其次,让经营者明白销售本产品既可弥补其产品结构上的空白,又可带来丰厚的利润回报,诱之以利。

只要产品进了总公司(店)的仓库,就可以及时满足其各分公司(店)的送货要求,确保产品销售时机不致流失。

    2.调查表明:总、分公司(店)物流方式大都是“分店计划造上来,总部货物配下去”,所以我们还必须到分公司(店)进行“拉”动,让其向总部造计划要货。

要做好这一工作的关键在于:    第一,用好宣传品,做好有形的“硬包装”,吸引顾客的视线,让消费者对产品的名称、规格、功效、零售价等基本信息有所了解和掌握,使之“想买”;    第二,无事亦登“三宝殿”,与分公司(店)的营业员建立牢固的感情基础,做好无形的“软包装”,赢得营业员的好感,使之“愿卖”,以售点营业员在消费者心目中的可信度为产品说话。

消费者想买,营业员愿卖,即使该售点没有存货,店主也会主动向总公司(店)上交计划要求配货或建议采购。

    五、把握动态,确保充足的销售货源营销人员最怕的就是下线客户要货,销售商却无货可供,由于缺货而导致销售渠道短路。

为此,营销人员必须克服一劳永逸的思想,做到“三勤”:腿勤、口勤、耳勤。

腿勤:每天多跑一家销售商:口勤:每次向销售商多问一些有关产品的销售信息,如近期产品销售走势如何?库存还有多少?要求何时送下一批货等;耳勤:多听取一些客户反馈的意见或提出的要求,综合分析出下一时期的销售态势,及时补货,保证销售商的安全库存,努力避免缺货、断货。

此外,多跑多问多听还可以及时掌握销售商的人事变革、机构调整等大大小小的风吹草动,以便我们及时地开展货款催收工作,有利于避免因销售商一夜之间“搬家、关门、倒闭”而导致的货款流失。

    六、完善服务,解决琐碎的销售问题我们的销售业绩80%来自老客户,而发展一个新客户所花费的成本,是留住一个老客户所需成本的2至4倍。

要巩固并锁定这些给我们带来80%业绩的老客户,除了要有适宜的价格、齐全的品种、过硬的质量、规范的经营之外,还有一点十分关键,就是我们必须完善售前、售中、售后的一条龙服务,及时地协助销售商解决有关产品销售的一系列的琐碎的事情,比如满足销售商因期效超时、批号换新、包装破损而提出的退货、换货要求;落实礼品配送、终端促销政策;建立销售商及消费者档案,对典型客户进行送货上门,免费维修等追踪服务,这是防止业绩下滑的又一可行方法。

    七、激活潜力,创建全新的销售增长我们经常会听到营销人员这样的反映:“我的市场本就不是很大,再加上一部分客户终止合作,我的销售业绩肯定会下滑,请公司考虑降低我的任务量……。

”这说明营销人员有两项工作没有做到位:    1.老客户的巩固工作没有做好,导致已有业务往来关系的客户流失;    2.新客户的开发工作不力,没有挖掘市场的潜力,导致市场萎缩。

    的确,老客户有时会“依老卖老”,提出各种合作条件,如产品铺底代销,货款送二结一等,并将价格一压再压,如果不依,会失去一块市场;如果依从,又会被他牵着鼻子走,这样的销售商,有如“鸡肋”,食之无味,弃之可惜。

这时,我们必须突破“潜力有限”壁垒,再度开发潜在的新客户,寻求新的销售增长点。

措施主要有:    1.老市场新做。

在老市场中尽可能地开发可以开发的潜在客户,挖掘市场的整体潜力,提升市场的整体销量;    2.老客户新做。

对长期合作已建立比较固定业务关系的老客户,通过转移其购进渠道、增加进货频率及数量等手段来激活老客户潜力;    3.老业务新做。

以增加新品种、扩大代理权限方式来拓宽合作项目,提高销售商的积极性和创造性。

这样,就可以实现“在有限的市场内开发无限的客户,在有限的客户里开发无限的业务,在有限的业务里开发无限的销售”,确保销售业绩不会下滑甚至稳步增长。

历史上有几次反中医的论战

三次20世纪前的“一枝独秀”  追溯中医的历史,恐怕要从远古讲起。

早在那时,我们的祖先在寻找食物的过程中,逐渐发现某些食物能消除病痛;在使用石器的时候,创造了砭石、骨针疗法,并在此基础上逐渐发展为针刺疗法等。

  此后的几千年,从《黄帝内经》,到明代李时珍的《本草纲目》,被誉为中华民族瑰宝的中医,在顺境中发展着,并形成了“一统天下”的局面。

  然而,正所谓“物极必反”,鸦片战争后,尤其是20世纪,西医大规模进入后,随着国人对西医的态度由怀疑转为信服,中医正式面临着严峻的挑战。

  第一次论争:中医告负  1912年,北洋政府统治时期。

当时的政府以中西医“致难兼采”为由,在新颁布的学制及学校条例中,只提倡专门的西医学校,而把中医挡在门外,也就是近代史上著名的“教育系统漏列中医案”。

  消息一经传出,引起了轩然大波。

扬州中西医学研究会创始人袁桂生率先发表言论:“教育部定章,于中医学校之课程,删中医科目,是可忍,孰不可忍。

”自此拉开了中西医第一次论争的序幕。

  1913年,北洋政府的教育总长汪大燮再次公开提出废除中医中药。

随后,教育部公布的教育规程均弃中医于教育体系之外。

  于是,上海“神州医药总会”会长余伯陶等联合全国19个省市中医界和同仁堂、西鹤年堂等药业人士,组织了“医药救亡请愿团”,要求将中医纳入医学系。

迫于压力,政府只得一面搪塞说废除中医的政策不会实施,一面仍拒绝将中医列入教育计划。

中医界的第一次斗争就这样失败了。

  西医误诊梁启超  第一次中西医论争中,梁启超是站在西医一方的。

然而,1926年,他的病成了中医支持者们对西医发起反攻的有力武器。

  3月8日,梁启超因尿毒症入北京协和医院。

经X光透视,医生诊断为癌。

梁启超的弟弟梁仲策问医生:“不一定是癌吧

”医生答:“不一定不是癌。

”再问:“怎么治

”再答:“全部割除。

”手术后解剖此肾,果然看见其中有一樱桃大的黑点,却非癌症。

要命的是,病人尿中仍带血,且查不出病源所在。

  如果仅是一件普通医疗事故,重提这桩旧案,意义不大。

许多人关注此案,是想将争执多年的“中医西医孰优孰劣”问题,再付表决。

所以,梁启超被西医“割错腰子”事件一经传出,西医立刻成为众矢之的。

原来,梁启超入院前,曾请京城“四大名医”之一萧龙友把脉,诊断说“不是急症”,不就是尿里有血吗,“任其流二三十年,亦无所不可”。

而在西医那里割掉一个肾,得出的结论也是“无理由之出血症”。

  梁仲策的《病院笔记》中对西医略有微词:“中医之理想,虽不足以服人,然西医之武断,亦岂可以服中医”。

而徐志摩在《我们病了怎么办》一文中也提到:西医所谓“科学精神”,原来是“拿病人当标本看。

你去看你的眼,一个大夫检查了一下出去了,再换两三个大夫来看,究竟谁负责这病,你得绕大弯儿才找得出来。

”  两篇“声东击西”的文章一经登载,便惹恼了鲁迅。

7月5日,鲁迅发表了《马上日记》,开篇便将矛头对准徐志摩等人:“自从西医割掉了梁启超的一个腰子以后,责难之声就风起云涌了,连对于腰子不很有研究的文学家也都‘仗义执言’。

同时,‘中医了不得论’也就应运而生;腰子有病,何不服黄蓍欤

什么有病,何不吃鹿茸欤

”但当时舆论对西医的谴责和攻击,占压倒优势。

  1929年的“废除旧医案”  正所谓“不是东风压倒西风,就是西风压倒东风”,“五四运动”后,中西医之争愈演愈烈。

在地质学家丁文江的书中就有这样的对子:爬山、吃肉、骂中医,年来心不老;写字、喝酒、说官话,知难行亦难。

可见,“骂中医”成了西化知识分子的“饭后运动”。

  1929年,民国政府的“废止旧医案”,终于引发了中西医的第二次论争。

这次论争,直接关系到中医的存亡。

  1929年2月,国民政府卫生部召开了第一届中央卫生委员会。

围绕“废止中医”问题,余云岫、褚民谊等人先后提出了四项议案,列出了限制中医开业、不准办学等方法。

考虑到提案过于激进,中央卫生会议权衡再三,最后通过的废止中医案——《规定旧医登记案原则》,实施办法缓和了许多。

规定了废止中医的三条原则:“甲:旧医登记限至民国十九年为止;乙:禁止旧医学校;丙:其余如取缔新闻杂志等非科学医之宣传品及登报介绍旧医等事由,卫生部尽力相机进行。

”  议案一旦实施,中医废止便仅仅是时间问题了。

因此,提案刚公布,首先便遭到了上海中医界的反抗。

3月17日,全国281名代表在上海召开全国医药团体代表大会,成立了“全国医药团体联合会”,组成请愿团,要求政府立即取消议案。

社会舆论也支持中医界,提出“取缔中医就是致病民于死命”等口号。

  主张废止中医的余云岫、胡定安等,纷纷在各大报刊上发表废止中医的言论,回应中医界的批评。

论争充满了火药味,并上升到政治意识形态的层面。

  此时,南京国民政府不愿意因为一些无关紧要的事件而引起社会较大的动荡。

时任卫生部长薛笃弼,更是急于将这场风波尽快平息。

他一再公开表示并无废止中医之意。

并向请愿代表当面表态:“我当一天部长,决不容许这个提案获得实行。

”不久,请愿团收到国民政府文官处批示:撤销一切禁锢中医法令。

第二次论争以中医界胜利告终,中医界也将3月17日定为“中国国医节”。

  建国后的第三次论争  建国初期,全国卫生工作会议拉开了中西医第三次论争的帷幕。

1950年,民国时期废止中医派的代表人物余云岫在全国卫生工作会议中,提出了草案名为“改造旧医实施步骤”的草案。

草案将“废止”变成“改造”,将中医“堕其首都也,塞其本源也”。

  这次会议上,针对解放前医药卫生条件落后的状况,党中央制定了我国卫生工作的三大方针,其一便是“团结中西医”。

遗憾的是,团结中西医的政策,在执行初期,被理解为把中医改造成西医。

政府举办的中医进修学校,进修却是现代医学;青年中医也都被选送到西医学院再学习。

这一系列原因,使中医再次陷入困境。

  上世纪50年代,中央发现“团结中西医”政策被错误执行后,立即开展了一场自上而下的学习,以纠正各级领导和医务工作者对中医的偏见。

  然而“文革”期间,由于种种错误导向,全国绝大多数老中医被批斗、迫害;很多中医古籍被当成“四旧”送进了造纸厂的化浆池。

有人用对联描述了中医的处境,上联:惨,无知,破四旧,万马齐喑,文化大革命,老中医遭摧残;下联:悲,有罪,立三股,一派胡言,中西医结合,小大夫被毒害;横批:中医危矣。

  “文革”后,中医才从浩劫中再次恢复了元气。

直至1982年,颁布的宪法中提出“国家发展医疗卫生事业,发展现代医药和我国传统医药”。

这才给予了中医和西医同等的地位。

  一个世纪已经过去,中西医的冲突却尚未尘埃落定。

中医的大起大落究竟要止于何时

在西医的夹缝中,中医又该如何求生

我们拭目以待。

如何写好药品市场营销的策划书

营划方案样本 一、 封面:方案名称\\\/方案者 ××全程营销方案 ×××制作 二、 方案目录 将方案中的主要项目列出。

三、 方案内容 (一) 企划客体环境 1、 企划客体宏观环境(政治环境、法律环境、经济环境)。

2、 当地企划客体环境(社会文化环境、技术环境、自然环境、人口环境)。

3、 上述环境现状及趋势所提供的机会与威胁。

(二) 竞争对手基本情况 1、 竞争对手概况:过往销售情况、市场占有率、销售额、利润等经济指标。

2、 销售理念及文化:公司哲学、共同价值观、经营方针、经营风格、企业使命、目标。

3、 策划项目概况。

(三) 市场分析 1、 市场调查 2、 市场研究:研究题目、研究方法、研究结果(数据、图表)。

3、 市场规划。

4、 市场特性。

5、 竞争对手排队——上位、同位、下位竞争对手(以市场占有率或销售额为依据)。

6、 竞争格局辨认——是否形成市场领导者、挑战者、追随者、补缺者。

7、 主要竞争对手的市场表现、营销方案、竞争策略、竞争优势。

8、 本项目的营销机会。

9、 周边同类项目市场分析(特定区域行业市场规模及其趋势、特定区域行业市场结构、特定区域行业市场环境形势)。

10、周边同类企划客体分布图 11、项目综合市场分析(该行业市场占有率、销售额等行业市场统计数据)。

12、项目优劣势分析(总体上的优势与劣势;在市场营销方面的优势与劣势。

在市场营销上做得最好的与做得最不好的方面,在市场营销上最擅长、最成功的方面或领域。

) 13、市场机会点与障碍点 (四) 项目定位 1、 项目定位点及理论支持 2、 项目诉求及理论支持 (五) 市场定位 1、 主市场(目标市场)定位及理论支持点 2、 副市场(辅助市场)定位及理论支持点 (六) 业主情况 1、 业主分类\\\/分布。

2、 业主特点(这些业主是什么样子的

他们怎样生活、怎样接受该服务及相关服务

) 3、 有多少业主

4、 业主消费行为\\\/心理(为什么装修,在装修过程中寻求何特性

装修过程,装修前的影响因素)。

5、 装修诱因的设置。

(七) 营销活动的开展 1、 营销活动的目标。

2、 目标市场。

3、 面临问题。

4、 竞争策略、竞争优势、核心能力。

5、 营销定位(区别性竞争差异点的确定)。

(八) 营销策略 1、 企划策略: (1) 企划概念; (2) 品牌与包装规划。

2、 价格策略: (1) 定价思路与价格确定方法; (2) 价格政策; (3) 价格体系的管理。

3、 渠道策略: (1) 渠道的选择; (2) 渠道体系建设\\\/管理; (3) 渠道支持与合作; (4) 渠道冲突管理。

4、 促销策略: (1) 促销总体思路; (2) 促销手段\\\/方法选择; (3) 促销概念 念与主题; (4) 促销对象‘ (5) 促销方案\\\/计划原件、广告计划、广告策略、广告脚本; (6) 促销活动过程; (7) 促销活动效果; (8) 促销费用。

5、 企划活动开展策略 (1) 活动时机 (2) 应对措施 (3) 效果预测 (九) 营销\\\/销售管理 1、 营销\\\/销售计划管理。

2、 营销\\\/销售组织管理: (1) 组织职能、职务职责、工作程序; (2) 人员招聘、培训、考核、报酬; (3) 销售区域管理; (4) 营销\\\/销售人员的激励、督导、领导。

3、 营销\\\/销售活动的控制: (1) 财务控制; (2) 商品控制; (3) 人员控制; (4) 营销\\\/业务活动控制; (5) 营销\\\/业务活动控制指标、方法以及使用表格。

(十) 销售服务 1、 服务理念、口号、方针、目标。

2、 服务承诺、措施。

3、 服务体系(组织结构、职责、程序、过程、资源)。

4、 服务质量标准及控制方法。

(十一) 总体费用预算 (十二) 效果评估

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