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维修团队管理口号

时间:2015-08-14 17:17

求汽车4S店销售团队激励口号和售后维修团队激励口号。

销售团队激励:  主动出击,抢得先活动有序,提高效率 ;  快乐工作,心中有梦,齐心,再振雄风 ;  全员齐动,风起云涌,每日拜访,铭记心中;  目标明确,坚定不移,天道酬勤,永续经营;  行销起步,天天拜访,事业发展,用心学习;  营销的重点不是营销产品,而是营销自己。

  售后维修团队激励口号:  客户服务,重在回访,仔细倾听,你认心情;  回馈客户,从我做起,心中有情,客户有心;  服务客户,播种金钱,增加信任,稳定续收 ;  客户满意,人脉延伸,良性循环,回报一生;  经营客户,加大回访,用心专业,客户至上;  服务只有起点,满意没有终点。

体现团队建设精神的口号有哪些

体现团神面貌的经号  一个团队了,口影响力非常巨大的,下面由小编为大家搜集的体现团队精神面貌的经典口号,欢迎大家阅读!  1.众志成城飞越颠峰  2.创新、创业、创辉煌  3.团队精神是企业文化的核心  4.只要千百万劳动者团结得像一个人一样,跟随本阶级的优秀人物前进,胜利也就有了保证。

——列宁  5.不管一个人多么有才能,但是集体常常比他更聪明和更有力。

——奥斯特洛夫斯基  6.村子团结力量大,家庭团结幸福多。

——藏族谚语  7.单个的人是软弱无力的,就像漂流的鲁滨孙一样,只有同别人在一起,他才能完成许多事业。

——叔本华  8.凡是经过考验的朋友,就应该把他们紧紧地团结在你的周围。

——莎士比亚  9.共同的事业,共同的斗争,可以使人们产生忍受一切的力量。

——奥斯特洛夫斯基  10.纪律能美化集体。

——马卡连柯  11.经营企业,是许多环节的共同运作,差一个念头,就决定整个失败。

——松下幸之助  12.狼的生存,就是在恶劣的环境中坚强地创造生存空间;狼的团体,就是在充满争斗的对手中组织强大的团队力量;狼的智慧,就是在强者之列不断竞争、超越。

——佚名  13.凝聚产生力量;团结诞生希望。

——佚名  14.和谐创新、开拓市场、团结拼搏、共创未来  15.企业的成功来自于每一位员工的付出  16.团队冲突解决方法:妥协  17.争做一流员工共造一流产品同创一流企业  18.市场是企业的方向,质量是企业的生命  19.成就团队辉

设备维护口号

做好设备维护工作,保障产品最终质量

产品质量是企业的生命之源,设备维护是质量的第一保证

求一个企业团队的名称及团队的口号、

01 构筑防止灾害,故障,不良,的体系02 排除设备所有损失和浪费,备达到最高效率03 从最高领导到第一线作业者,全员参与TPM04 参与TPM的人越多,效果就会越显着05 追求利润是企业永恒不变的核心价值06 排除生产成本降低的制约因素和浪费07 排除产品成本降低的制约因素和浪费08 排除公司资本流通加快的制约因素和浪费09 打破部门和分工壁垒,塑造真正的团队精神10 促进生产部门和设备管理部门的合作11 促进生产部门和间接职能部门的合作12 促进生产系统和市场销售系统的合作13 提升企业体质,提升企业综合竞争力14 通过改善人和设备的体质来改善企业体质15 TPM活动是对企业进行全方位的改善16 TPM是指全员参与的综合生产维护活动17 TPM的三个零目标:灾害,不良,故障为零18 TPM的基本方针:防止问题发生19 TPM的核心价值是促进和改善人才的培育20 TPM的目标是创造生产系统综合效率的极限21 TPM推进改善的三个阶段:复原,维持,改善22 TPM执行力的保证是重复小团队23 推动TPM的第一步就是全面导入5S24 从生产到经营,管理的所有职能部门和谐配合25 生产效率化:以最少的投入,得到最大的产出量26 效率化的目标是极限发挥设备,人,管理的能力27 通过提高设备,人,管理的效率达成效率化28 通过提升品质和推进无人化活动达成效率化29 你保养,我保养,大家一起来保养30 推动TPM的主角,由我开始做起31 维修保养确实做,品质大家都称赞32 设备记录切实做,发掘问题不出错

TPM管理口号及小组名

随意起名即可,也可根据各部门的机构名称或职能联想下,如:动力(火车头小组)、维修部门(护航小组)、生产部门(老黄牛小组)等等,只是个称谓而已。

口号类同,比如护航小组口号:服务一线,保驾护航

求工程部团队口号

工程属一流 步行不落后 维护打基础 胜利常光顾

物业客服团队技能比赛口号及队名

房地产常识、物业管理常识、人际关系处理常识、办事流程、文秘档等。

客服主管相当于办公室主任。

客服部是神经中枢。

客服负责人需是通才。

求物业管理公司的服务口号、标语、理念、宗旨

企业:提高人居生活品质,建设和谐风尚。

经营宗旨:至上,诚信服务。

服务理念情服务,人文关怀。

质量方针:依法诚信管理,竭诚高效服务。

创造优美环境,持续不断改进。

管理目标:接一个物业创一个精品,管一个物业建一个示范。

四个满意:业主满意,开发商满意,政府满意,员工满意。

五大特色:亲情的服务,艺术的管理,风尚的文化,温馨的环境,稳健的经营。

1、物业服务体现在工作当中,就是三亲、四情、五心。

三亲:如何待业主亲人:对待业主的态度对待业主要像对待自己的亲人一样,态度要亲切、亲和。

亲身:对待业主的需求对待业主的事情要像对待自己的事情一样,事事先站在业主的角度和立场,充分考虑业主的感受和利益。

亲自:对待业主的方式对待业主的咨询或需求帮助要亲自负责,跟踪到底,直到问题圆满解决、业主满意为止。

四情:业主和物业的关系(依次递进、相互并存)热情:业主是上帝,对待业主要文明礼貌、热情似火。

真情:业主是客户,要用心付出、真心实意。

诚心:服务之基础,以诚相待、以实取信。

精心:服务之标准,精益求精、追求完美。

耐心:服务之态度:耐心细致、体贴入微。

信心:服务之境界:以己实力、获得认可。

2、服务原则(三项基本原则)时效原则:在规定的时间内办完要求规定的事情必须在规定的时间内办结,不能推脱延误,超过规定的时间,办得在好也要视为没有办好。

质效原则:程序把事情办好要求规定的事情必须按照规定的程序办理,办到规定的程度,不能应付凑合。

没有办理,办到规定的程度,即使流了再多的汗也算白流。

情效原则:追求办事最佳效果要求所做的没一件事情必须在现有条件下寻求最佳的途径并力争获得最佳效果,讲究用出色的服务征服人心,给服务对象留下良好的印象。

三、服务承诺(四不准、四必须)不准对业主说不不准打听、传播、泄露业主家庭资料及个人隐私。

不准互相推诿、拖延懈怠。

四必须必须及时回复每一次需求(或投诉)必须依法行事(包括言语)必须统一工服,佩戴工牌,热情接待、微笑服务。

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