公司主要是深度施工，和风电安装，帮想一句公司口号呗
（公司为能源工程有限公司）
简介：公司是一家具有独立法人资格的综合性检测机构。
公司成立于1988年，其前身为余杭临平建筑公司试验室。
在计划经济年代，曾经担任余杭建设局质量监督站相关建筑材料抽样检测工作，为当地建筑事业发展做出了贡献。
2003年4月从有利于发展，并能更好地满足建设市场的需求出发，试验室经改制由自然人出资成立了杭州方汇建筑质量检测有限公司，从原来建筑公司母体中彻底分离出来，走向市场。
2007年2月，随着业务的拓展和贯彻执行浙江省建设工程质量检测管理实施办法的需要，公司又增资改名为杭州方汇建设工程检测有限公司。
目前我公司工商注册资金360万元，有职工34名，其中具有高级职称的1人，中级职称7人，注册岩土工程师1人。
检测建筑面积1300平方米，公司主要从事见证取样的建筑材料、市政道路检测、地基基础及建筑节能专项检测。
公司着力于人力资源的开发。
坚持走内部和外部相结合的培训之路，重视提高员工的素质。
提出了“宁可少获利润100万，也不放松员工素质节能提高”的口号。
在制度上，公司坚持每月二次组织员工学习业务知识，每月有技能考核。
积极参加了由省建筑管理局组织的建筑材料、市政道路及地基基础、建筑节能检测上岗培训，经考核已全部具备10人以上的上岗资格人数。
并积极参与检测机构检测能力的比对活动，其中2005年省技术监督局合格评定协会组织的全省水泥检测能力的比对活动中，我公司为余杭区唯一一家比对合格的单位。
同时引进具有相关专业的大中专毕业生，三年引进大中专毕业生14名，有效地改善了人力资源机构，为公司的可持续发展奠定了厚实的基础。
公司还着力于新技术、新项目的探索。
专门成立了技术开发攻坚组，在实践中不断摸索新技术，拓展新项目，为公司发展寻找新的经济闪光点。
在知识技能和市场积累的基础上，公司从单一的建筑材料检测逐步扩展，开展了市政道路、地基基础及建筑节能的检测活动，并先后进行了五次计量认证的扩项评审工作。
至今，建筑材料、市政道路的见证取样及地基基础、建筑节能专项检测所需项目，根据资质要求均通过了计量认证工作。
公司成立以来，始终贯彻“科学管理、精准检测、客观公正、诚信服务”的质量方针，坚持“独立、客观、公正”的检测原则，奉行“质量第一，服务至上”的经营理念，为广大建设及施工单位提供优质服务，受到行业管理部门、专评专家及广大客户好评。
法定代表人：章建禄成立日期：2003-03-20注册资本：1151万元人民币所属地区：浙江省统一社会信用代码：91330110747184733D经营状态：存续所属行业：居民服务、修理和其他服务业公司类型：有限责任公司(自然人投资或控股)人员规模：100-500人企业地址：杭州市余杭区杭州余杭经济技术开发区咏梅街7号经营范围：建筑工程材料取样检测,市政(道路)工程材料取样检测,建筑节能检测,建筑工程结构检测,建设工程地基基础检测、监测,光伏发电,建设工程质量检测,房屋安全结构鉴定,建筑工程室内环境检测,建设工程钢结构检测(凭有效资质证经营)。
(依法须经批准的项目,经相关部门批准后方可开展经营活动)
中交三航局
中交第三航务工有限公司（原名为第三航务工程局、以下简航局）是国家港口与工程施工总承包特级施工企业，在中国特大型施工企业排名中名列前茅 。
多次被国家建设部评为“全国先进建筑施工企业”、“全国工程质量管理先进企业”、 “全国建筑安全生产先进集体”。
1999年4月获中国工程建设“最佳施工企业”提名，并获表彰 。
三航局成立于1954年，总部设在上海，下属有11个单位（设7个工程公司2个专业公司 、1所设计研究院、1所培训中心），分布在上海、南京、连云港、宁波、厦门 。
三航局主要从事各类港口与航道工程；公路、桥梁、隧道工程；市政工程；地基与基础工程的建设；混凝土预制构件制作等，具有工程勘察、 设计、施工、科研、教学的综合能力和雄厚的人才、技术和专业设备实力。
现有在岗员工5086人，其中：高级专业技术管理人员272名,中级专业技术管理人员599名，各类中高级技术工人530余名，船员1029余名；拥有各类工程船舶134艘，各类大型施工机械695台，资产总值36.35亿元。
建局五十年来，立足华东，面向国内外，以市场为导向，以质量求信誉，在国内外承建了一大批重大工程项目，建成各类码头1000多座，高速公路、桥梁工程近300公里，还承建了各类航道、船坞、机场等工程，对加速我国的港口建设、发展交通运输事业作出了重要贡献。
在境外先后承建了新加坡、泰国、缅甸、科威特、菲律宾、柬埔寨、越南、坦桑尼亚、哥伦比亚等国家以及香港、澳门地区的机场、港口和土建工程。
我局自主开发、获国家科技进步二等奖的大直径钢筋砼预应力管桩，早期引进并开发的PHC管桩，加上PHC长管桩，以及外海深水嵌岩桩施工、超长超深钢管桩沉桩工艺、动测打桩应力、桩的水平承载力非线性分析等的研究应用，构成我局在桩基施工方面的一定优势。
软基加固、深基坑维护设计、施工等方面的开发，爆破挤淤、水下爆夯抛石基床，拥有较高的技术含量。
近年来我具有成功开发了外海软体排铺设工艺及设备、无验潮水下地形测量系统、高强泵送混凝土及搅拌船。
以上先进技术和工艺，支撑着企业参与市场竞争，并保持一定优势。
长期以来，三航局坚持“精心施工，产品优良，顾客满意，终身负责”的质量方针，于1998年通过了ISO9002的质量体系认证，2002年通过了ISO9001：2000质量体系认证，2005年通过了ISO9001：2000质量ISO24001：1996环境、ISO28001：2001职业健康安全管理三位一体的体系认证，近年来已有50个设计、施工、安装工程项目分别获鲁班奖、詹天佑奖和国家、省、部级优质工程奖。
至于待遇嘛~：泵车操作工，月薪大于等于3500元；搅拌楼操作工，月薪大于等于2500元；12吨以上吊车司机，月薪大于等于3000元。
要求三年以上本职经验，45岁以下，身体健康，持证。
试用两个月考核合格后办理录用手续。
地基标高错了怎么办
施工单位的职责在于：必须按“盖计单位‘专用章’的施工图”及“设计负签字的设计变更单”施工。
如果存在图纸不完整、图纸表述不明、图纸与现场情况不符等问题，必须敦促甲方与设计单位联系，由设计单位解决，并严格按照设计单位的处理意见进行施工。
不得擅自修改设计图纸或不按图施工。
无论任何人、任何单位以何种理由提出违反上述原则的要求，均不得执行。
问题中，甲方提出不当要求，施工单位在图纸信息不完整的情况下进行施工，造成错误，应由施工单位承担主要责任。
具体到施工单位内部，项目经理承担主要责任。
监理单位监督不力，承担相应责任。
如果事前建设单位（甲方）曾出具相关文件，则建设单位也承担部分责任。
几位朋友认为是“甲方的责任”，在下以为不然。
建设单位要求尽量缩短建设周期，是很正常的，甲方越是催得紧，越要履行职责。
操作中“疏忽大意”、“没有问”才是出现麻烦的直接原因。
郭德纲相声里的工程队把“打井”的图纸看反了，盖了个“烟囱”，能埋怨甲方催得太紧，没看清图纸吗
善后方面，尽快与设计单位联系，商定解决方案。
由于涉及到设计修改及重新报批的问题，还有设计修改费用等一系列非技术因素，是否能够高效的、经济的解决问题，不是可以凭空臆断的。
施工单位为了生存和发展，承受来自各方的压力，但这并不是可以违反原则的理由。
感情不能代替法律，问题和事故不会因为主观意愿的良好而不发生
“质量就是生命，责任重于泰山”绝不仅仅是一句口号。
陕西中海建工程设计有限公司
陕西中设工程有限公司成立于二0 一0年二月，现有员工六十余人，主要范围有：土筑、房屋建筑、市政基础设施、古建园林、道路、装饰装修、水利水电、钢结构、地基与基础、建筑防水、防腐、外墙保温、拆除工程的施工；机电设备、管道的安装；房地产开发；消防工程设计安装；建筑设备租赁；建筑滑膜工程的设计与施工。
公司坚持以人为本、质量为准、客户为尊的管理和服务体系；坚持以专业、高效、诚信、创新的工作原则，注重人力资源、企业文化的建设。
目前公司管理层已形成了一支极具战斗力的，多学科互补、素质优良的专业团队，为公司未来发展奠定了良好的基础。
陕西中海建设工程有限公司以创建环保健康的节约型社会为己任，用第一流技术、第一流产品、第一流服务做第一流工程。
我们的口号是：“中海出品，必属精品
” 在新世纪大开发的今天，我们始终坚持“以人为本，诚信守约，文明施工，争创一流”的企业宗旨，愿竭诚为社会各界服务
签了中建二局的二公司，这个公司资质怎么样呢
我是今年才中建一局的毕，在学校招聘会上的，其实当本就没有问些专业知识，因为知道你还是名学生专业根本还谈不上的。
现在在公司上班了确实像楼上说的那样，我在机关里工作月工资不过1600多，可以说低，而且是在北京。
但是中建有它的吸引之处，就在于能够发展自己锻炼自己毕竟单位很正规，3年后喃，要成为工地负责人那确实还是有点难度的，说实话中建就是个年轻人的跳板，等自己有了实力，自己跳槽，要你的私企还是多的，待遇也比在中建好的。
总之我就是这么想的。
要是毕业之后要想直接去公司找人事招你，那确实更难咯
兄弟加油哈
四川安尔泰建设工程技术有限公司怎么样
简介：四川安尔泰建设工程技术有限公司是在国际结构加固补强领域享有盛誉的美国FyfeCo.LLC公司所属的亚洲公司FYFEASIAPTELTD在中国的全资子公司，是TYFO®加固材料制造商----美国FyfeCo.LLC公司在中国唯一的总销售商和技术服务提供商，并具有中国政府部门颁发的特种施工资质和丰富的设计、施工经验，可承接裂缝修补、结构补强、防渗、防腐、隔热、保温、防火、水下施工等特种施工项目。
本公司与中国加固行业享有声望的专家、企业和科研院所合作，致力于将TYFO®结构加固材料（芳玻纤维、碳纤维和专用结构胶）、防火材料、防爆材料、防腐材料、防水和水下施工材料、液体石材、玻璃幕墙和外墙保护修补材料、道路和墙面装饰材料等国际最新的高科技工程材料应用于中国的现代化建设。
TYFO®产品适用于混凝土结构、砌体结构、金属结构、木结构、管道结构等的结构补强，已广泛应用在长江三角洲、华北、东北、西南、华南等地的桥梁、工业与民用建筑方面，完成了数百项工程，面积达十余万平方米而无一例投诉，质量和安全声誉卓著。
本公司的TYFO®产品不仅通过了美国ASTM标准的严格测试，亦经中国多个权威部门检测合格。
“想客户所想、急客户所急，站在客户的立场思考和行动”是我们的行动口号。
我们不仅提供优质的原产全进口产品，而且提供良好的技术咨询、设计和施工等服务，以“诚信做事、踏实为人、安全第一、质量为本、互惠双赢”为宗旨，全面打造自己的核心竞争力，并愿与国内外的工程业主、施工单位、科研院所、中间商竭诚合作，共同推动中国特种工程的技术进步和产业发展。
网站：地址：中国四川成都市锦江区东大街紫东楼段11号东方广场B座1206室电话：028-66824306 法定代表人：周雷春成立时间：2007-02-25注册资本：300万人民币工商注册号：510100000065362企业类型：有限责任公司(自然人投资或控股)公司地址：成都市锦江区东大街紫东楼段11号东方广场B座1206号
总结施工现场安全分为哪几个方面
你认为最重要要的都有哪些
一、施工组织设计1、施工组织设计设计、审批表；2、安全文明施工方案；3、安全应急救援预案；4、两防专项施工方案；5、塔吊基础专项施工方案；6、塔机专项施工方案；7、多塔作业防碰撞专项方案；8、人工挖孔桩专项施工方案；9、钢筋施专项施工方案；10、模板施工方案；11、混凝土专项施工方案；12、卸料平台专项施工方案；13、脚手架专项施工方案；14、TD-2011附着式升降脚手架施工方案；15、水平防护大棚专项施工方案；16、临时用电施工方案；17、防尘防噪专项施工方案；18、用火、用电及消防安全专项施工方案；19、夜间专项施工方案；20、检验批划分专项方案；21、进场材料见证取样送检制度、工程质量“三检”制度、工序报验制度；22、主体结构实体检测方案；23、质量通病防治专项方案；24、节能保温专项施工方案。
二、安全生产责任制与目标管理1、公司资质、各级管理人员证件（复印件）；2、成立项目部通知、 安全管理机构人员任职通知；3、《各工种安全技术操作规程》的通知；4、各级管理人员和工人安全生产 文明施工目标责任书；5、各级管理人员安全生产责任制、管理人员责任制考核表；6、《项目经济承包安全生产指标》的通知；7、《安全生产绩效工资考核制度》的通知；8、《领导及管理人员施工现场带班制度》的通知；9、《安全风险金抵押金管理制度》的通知；10、关于《防止工程项目部拖欠农民工工资管理制度》的通知；11、关于《民工工资月拖欠隐患排查制度》的通知；12、《农民工工资支付应急预案》的通知；13、《消防安全管理制度和措施》的通知；14、关于《建筑施工现场安全文明卫生管理制度》的通知；15、关于《重大危险源管理制度》的通知；16、关于《合同管理机构的设置》的通知；17、现场火灾应急处理方案；18、安全资金使用计划、安全生产文明施工措施费使用计划；19、主要管理人员名单；20、专（兼）职安全员名单表三、安全生产管理制度1、安全生产教育制度；2、安全检查制度；3、定期检查（复）查制度；4、施工安全技术交底与验收制度；5、特种作业人员管理制度；6、重大危险源管理制度；7、安全生产绩效工资考核制度；8、消防管理制度和措施；9、安全风险金抵押管理制度；10、领导及管理人员施工现场带班制度；11、防止工程项目部拖欠农民工工资管理制度；12、民工工资月拖欠隐患排查制度制度；13、落实建筑施四、安全教育（安全标志）1、建筑工人入场安全告知单；2、三级安全教育内容；3、三级教育人员花名册；4、职工三级安全教育登记表；5、管理人员、专（兼）职安全人员年度安全培训登记；6、变换工种职工教育登记表；7、重大危险源辩识与整治；8、公司三级安全生产现场教育记录； 9、施工现场安全标志平面布置图；10、施工现场安全标志一览表；11、保健急救措施；12、施工现场常见的标语口号；13、市、县、公司有关安全生产文件的学习记录。
五、分部（分项）工程安全技术交底1、普工及钢筋工、架子工、木工、砼工、电工、塔吊升降机司机、司索工等各工种安全技术交底卡及照片；2、地基与基础、主体结构、建筑装饰装修、建筑屋面、建筑给排水、建筑电气、电梯与空调、消防、建筑节能保温等各分部工程安全技术交底记录及照片。
六、班组安全活动1、班前安全活动制度；2、挖孔桩、钢筋工、架子工、木工、砼工、电工、起重工班组安全活动记录本。
七、分项工程安全技术要求和验收1、模板支撑系统报念申请表、模板支撑系统验收记录表；2、落地式脚手架验收记录；3、钢筋、模板、混凝土、外挂吊篮、卸料平台安全技术要求和验收记录表。
三级动火申请表。
八、安全检查1、安全检查制度；2、隐患整改通知书；3、铜梁县建设工程施工现场实体安全隐患每日检查表；4、铜梁县建设工程施工现场每周（月）检查表；5、公司施工现场质量、安全月检表；6、模板支撑系统报验申请表、模板支撑系统验收记录表; 7、附着式升降脚手架、悬挑水平防护大棚、模板支撑系统、卸料平台检查验收表；8、工程项目安全生产阶段核验申请表。
九、工伤事故处理1、工伤事故统计调查报告制度；2、职工伤亡事故月报表；3、职工伤亡事故台帐； 4、工伤事故登记表；5、工程建设重大生产安全事故快报表单。
6、人身意外伤害保险证明。
十、施工许可证明和产品合格证1、建筑工程施工许可证；2、专项施工资格证书；3、安全防护用品合格证书及准用证；4、机械、配电箱产品合格证及准用证。
十一、械机设备管理1、施工现场机械设备入场验收表；2、中小型机械设备、手持电动工具、起重设备一览表；3、中小型机械设备、起重设备质量保证资料：①出厂合格证明书；②使用证；③安拆单位的资格证（复印件）；④安装人员的特种作业操作证（复印件）；⑤安拆方案；⑥检测验收报告；⑦维修保养记录；4、中小型机械设备、手持电动工具、起重设备验收记录。
十二、用电管理1、临时用电施工方案；2、临时用电工程检查验收表；3、临时用电工程检查验收表；4、电工巡视记录和维修记录；5、电工操作上岗证（复印件）；6、供电设备材料合格证；7、漏电保护器检测记录；8、接地电阻测试记录表。
十三、用工管理（特种作业持证上岗）1、个人基本情况登记表、身份证复印件、健康证、安全教育证；2、用工合同；3、入场安全告知书、安全生产责任书；4、农民工花名册；5、农民工工资表；6、特种作业人员登记表；7、特种作业人员操作证（上岗证）复印件。
