学生会宣传部招新，如何介绍宣传部的特点
一、 目的为宣传部注入新鲜，为宣传部培养后备人才，培养宣传部队伍，实现宣传部的连续性。
为了更好开展宣传部工作，实现宣传部新老更替，发挥学生的主体作用。
辅助学生会开展工作。
提高学生的素质教育，培养学生的实践能力，扩展见识。
二、宣传部简介作为**学院学生工作的窗口,起着对内宣传我系动态和对外展我院系风貌的职责，秉承团总支“全心全意为同学服务”的宗旨, 我部通过建立和发挥各种宣传阵地和海报、展板及新媒体等宣传方式的作用,有效宣传团总支内各项活动,做到宣传报道的时效性和创意性，树立本院系的良好形象。
二、 宣传部职能1、为学生会内部举办的各类活动进行前期、后期宣传，并在举办活动时进行实时宣传；2、运用传统宣传和新媒体宣传结合的手段，传达活动信息和学生会理念；3、为全系学生第一时间传递学校发布的信息，并及时反馈他们的意见和建议 ；4、定期举办宣传技能培训，提高各宣传部成员宣传工作方面的水平；5、协助学生会其他部门开展工作，使各部门工作更好的完成。
三、 工作原则1、 时间观念：所有例会、活动必须提前到达。
宣传部的事务基本是一环扣一环，具有长久性特征，接到的任务必须按时完成，不可拖拉，影响下一步。
2、 交流学习：宣传部主要包含技术性职能，每个人都有自己的长处和短处，需要相互交流学习。
工作中需要善于学习，但不仅仅局限于本部内的学习。
3、 互助原则：部内干事需要互相帮助，单任务可以互相协作完成。
四、 招新细则1、 招新对象：2015级新生2、 招新人数：**人3、 招新要求：宣传部作为重点部门之一，职能较多，将收纳不同种类人才。
具体要求：在工作中拥有严格的时间观念，积极热情，办事严谨负责，虚心好学，有良好的团队协作能力。
具有一定的图文处理能力／绘画功底／拍摄技巧／视频制作能力／新媒体平台（微博、微信等）使用经验。
着重看中学习能力，已拥有的能力作为参考 。
4、 面试要求：面试者需准备3~5分钟的演讲内容，简单介绍自己的个人情况，着重介绍自己的能力。
所有面试者需提前10分钟到场准备，具体要求已主席团统一规定。
5、 招新形式：（1） 报名；（2） 面试；（3） 讨论选拔；6、 招新地点：*******四、招新流程1、前期宣传：（1）准备宣传部相关文字资料；（2）利用海报展板形式告知招新消息；（3）利用新媒体方式告知招新消息；2、报名面试（1）在规定时间将报名表交到报名处，并接受面试；（2）先做3～5分钟的演讲，再由本部干部进行提问；3、审核确定人员名单（1） 由本部干部进行讨论选拔；（2）审核新干事名单并上报人数（3）公布新干事名单
我想写一份学生会的招新计划书
2010年学生会招新策划书金秋的校园，又将迎来了一批批满怀期待与梦想的2010届新生。
新学年、新希望，所以做好招新计划准备，迎接又一批新生力量，给我们的学生会注入新的血液。
他们定会给我们的菁菁校园带来一片灿烂亮丽的天穹，给我院分团委学生会的工作带来新的活力和希望
一、招新目的为了保证院分团委学生会有新鲜的血液的注入，有足够高素质的后备力量，能更有效地开展学生会工作，实现学生会干部的新老交替，培养和壮大学生会干部队伍，保证学生会工作的连续性，充分发挥学生的主体作用。
同时，也是响应国家提出的素质教育，全面提高大学生的能力。
鼓励大学生除了在学校学习必要的科学文化知识外，还应多投入学校的各种活动中，积极的锻炼自己，使自己的“德、智、体、美“全面发展，以及培养自己的服务精神，服务学院、服务同学。
二、招新细则（一）招新对象2010届新生（二）招新要求办公室办公室是管理学生会内部事务的职能部门，起着协调联系学生会各部门工作的作用，是学生会的重要后勤保障，保障学生会各方面工作的顺利开展。
部门工作主要分文档、内联和财务三个板块。
招新要求：1、工作积极热情，办事严谨负责；2、虚心好学，并具有良好的团队合作能力；3、不需要很强的专业知识技能，但要具有上进、求实的精神（有相关学生工作经验和办公室工作技巧的优先考虑）。
4、具有团队合作精神，能够积极主动向组织靠拢。
组织部组织部是隶属分别团委的一个职能部门。
主要职能为：组织广大团员青年学习马克思主义理论知识、提高学生的思想道德素质和综合素质。
招新要求：1、具有端正的工作态度和高度的责任心，做事细心严谨，有一定的写作功底；2、善于独立思考，具有一定的团队合作精神；3、熟练运用Word\\\\Excel\\\\PPT等MS Office软件；学习部学习部以“丰富校园学术文化，增强内外学术交流，提高学术水平，营造学术气氛”作为宗旨，努力为城职的每个学子提供一个浓厚学术气氛的平台，激发全校学生的学术气氛和热情，浓郁校园人文底蕴。
招新要求：1、为人真诚，大方得体；心思缜密，思维活跃；实事求是，标新立异；2、有胆量挑战组织策划大型活动，运筹于帷幄之间，又不失甘于为团队奉献于毫末之间者；3、热爱学习，成绩良好；热爱生活，向往美好。
如果你拥有：孔明的睿智、刘邦的胆识、管仲的运筹、曹操的人脉，推荐你加入学术部大家庭
宣传部宣传部主要负责学生会各项重大活动的宣传企划工作。
通过展示主题海报、活动海报以及大幅喷绘等多种方式为活动造势升温，使活动为人知晓，深入人心。
部门的主要职责包括各类海报、大幅喷绘、晚会舞美企划布置、周边纪念品制作等。
招新要求：1、工作积极主动，态度认真、严谨，富有热情2、有一定美术基础，设计功底；对平面构图，排版设计颇有兴趣；有良好的文字功底3、熟练掌握电子制图软件者（如PS、AI）优先考虑生活部生活部的主要活动有：优化学习环境的每周教室卫生检查；此外我部还在策划新的活动为校园文明添砖加瓦。
为同学们提供一个良好的学习和生活环境。
招新要求：1、 热心校园公益，脚踏实地，尽心尽职；2、 有一定的空余时间，乐于奉献的精神,具有良好的团队意识和策划协调能力。
体育部体育部是开展校内体育活动的生力军和主要力量。
学生会体育部本着为广大同学服务的宗旨，以丰富同学们的课余生活、提高同学们身体素质为出发点，组织开展各项大型体育活动赛事。
招新要求：1、对体育富有热情，了解学生会和体育部的思想精神；2、有自己对于体育部部门职能的认识和看法；3、对工作认真负责，有上进心，责任心；4、工作积极主动，有一定工作经验和能力的同学优先考虑。
外联部外联部作为校学生会与外界接触较为频繁的一个部门，旨在加强校校联系，促进校企合作，保持良好的开放状态，塑造我校在各大高校以及社会各界中的良好形象，树立城职在重庆的品牌。
招新要求：1、要求个人交际能力突出，有一定的人脉关系；2、热情待人，有一颗上进的工作心；3、外貌体态较好。
文艺部文艺部的职能是丰富校园文化生活，提供同学施展才华的舞台，带动同学陶冶情操。
旨在提高同学们的艺术品位、营造属于我们理工学生的艺术人文氛围。
招新要求：1、文艺特长者优先，相关经验者优先；2、有能力联系一定的文艺娱乐资源；3、精力集中，尽量不参与其他组织；4、团队意识，之前在某个组织工作过，并有良好纪录。
实践部学生会实践部是学生会直属管理的部门。
为广大同学提供一个接触社会、深入社会的平台，让学生在社会中提高自己、锻炼自己。
招新要求：1、具有较强的责任心和工作热情，积极为广大同学服务；2、态度认真负责，善始善终。
（三）招新人数各部门根据自身实际情况自由把握，在招新活动进行前，应将初步计划招收人数上报分团委及学生会主席团。
（四）招新形式在招新时间内，申请人将个人简历及申请表交到指定地点进行登记报名。
初步筛选之后，由各部门分别进行面试，合格后经各部门部长批准方可进入分团委、学生会各部门工作。
三、招新时间及地点时间：待定地点：待定四、招新流程（一）前期宣传(二)报名面试阶段1.报名部分2.面试部分（三）审核确定人员名单（四）召开新一届学生会成立大会五、总结本次院学生会招新工作注意事项：a) 各部门要按照分团委学生会主席团的统一安排高效的开展招新工作；b) 各部门之间要团结合作，把这次招新工作做好；c) 各部门要发挥自己部门的优势全力挖掘有能力有潜力的新生加入该部门。
在这个基础上 改改吧
什么叫学社联
大学生社团联合会的定义是什么
负责什么事务
学社联就是大学生社团联合会的简称，是组织和管理很多社团活动的组织。
是一个充满活力和激情的团体，常与团委和学生会一起称为“三会”。
社联组织机构有委员会，有主席团和各部门，如：办公室、活动部、监察部、宣传部、外联部、财务部、记者站、发展规划部及记者站，各个部门有不同的分工，都是围绕社团服务。
社团根据各自社团特色开展活动，是丰富大学生课余生活的最好的组织，师大的社联很不错。
浙江工贸学院学生社团联合会（简称“学社联”）是在我院领导全力支持下以及学生社团发展的需求下成立的社团联合组织，学社联是我院三大学生组织（学社联、学生会、学生团委）之一。
本学生组织坚持“自我教育、自我管理、自我服务”为原则，“管理社团、服务社团”为宗旨，对各级各类社团及活动进行统一有效的管理和服务。
学社联由办公室、党务部、监管部、策划部、团务部、宣传部、信息部、青年志愿者服务站八个部门组成，现有社团43个，兴趣小组7个,将近2500人。
编辑本段各部门职能简介、招新要求以及培养方向： 办公室：主要负责发放通知，日常工作及文件的起草、修改、编印，安排各类会议，统计学生社团数量及建立社团档案，收集各类资料，有权起草撤销社团文件等。
要求：具有一定的办公室自动化操作能力OFFICE、EXCEL等工作认真负责细心；协调能力、语言表达能力较强。
培养方向：能够熟练使用办公软件办公；能够同时处理多件繁琐的事情；具备整合人力资源的能力；顺畅的人际交往。
党务部：辅助我院入党积极分子的选拔和考察，选拔优秀社团人加入中国共产党。
要求：作风严谨，一丝不苟，为人正派，具有“全心全意为人民服务”的意识。
培养方向：具备高尚的人格；能够团队组织活动的能力；较广的人际交往方面能力。
监管部：主要负责对各社团的组织方面进行考察。
包括监督各学生社团换届招新、各社团编制及人员状况、社团是否依照章程开展工作等 要求：具有明确的是非观，组织能力强，有团队精神做事积极，工作始终如一。
培养方向：极强的人际交往能力，非常广泛交往面；具备独立解决问题的能力；做事有始有终。
策划部：主要负责学社联和社团的活动策划及管理、同时负责活动，争取校外赞助的相关事宜。
要求：思维活跃、创新能力强、细心有条理的工作组织能力。
培养方向：团队或是个人都具有极强的创新意识，都具备构思较为优秀活动的能力；思维细致，有条理；交际能力极强。
团务部：主要负责社团的党组织和团组织的各项工作以及负责组织的经费管理。
要求：脚踏实地，做事细心、认真负责，有一定的交际能力，能够互相帮助，有团队精神，会计专业优先考虑。
培养方向：是会计专业知识的实践地；具备构思和组织活动的能力；能够很好的处理老师、社团人之间的相关问题。
宣传部：主要负责海报、墙报的制作，宣传栏的更新整理，对学社联制作板报材料（颜料、纸张等）的登记和看管，对各社团的刊物进行协调。
要求：有一定绘画或写字功底，做事勤奋，责任心强。
培养方向：是美术的实践地，有机会被选拔参加院级、市级甚至更高级别的美术比赛，养成良好的做事习惯。
信息部：主要负责学社联和社团的网页设计及管理、维护、更新，社团会员的注册及社团宝典的资料采集及制作。
要求：善于沟通交流，能够熟练操作计算机办公软件进行信息整理。
培养方向：是信息技术的实践地；磨练个人意志，提升个人交际能力。
青年志愿者服务站：配合温州市青年志愿者服务站开展的活动，参与学社联党务部对社团入党积极分子的考核。
要求：做事不怕苦不怕累，要有创新意识，奉献精神。
培养方向：能够加强团队合作意识，提高对外交流能力，可以组织较为优秀的活动。
秘书部纳新面试问题
为了让广大爱好油画艺术的同学有一个发现自我，锻炼自我，展现自我的舞台，能够更好的提高学生整体美术素质，丰富业余文化生活，营造健康的校园文化氛围，油画社团面向美院全体同学纳新。
经营部的工作职责是什么
着是我回答一个进组同学的提问，其实很多问题是相通的，希望对你有帮助
1，你高中阶段有没有担任什么职务，这些工作对你影响
2，谈谈你对自己的认识
（以组织部为例） 3，既然你想入组织部，那你对组织部有什么认识
4，你进学生会的目的是什么
5，你对学生会的理解和认识
6，如果你进了学生会，怎么处理好学习和工作，干部和学生的关系
7，谈谈你曾经组织或参加活动的经验和教训
8，对你影响最深的一句话， 9，对你影响最深的一个人， 10，（无固定答案问题）一场长跑比赛中，当最后经过你努力你超过了最后一个名，那么你是第几名
1，这个主要看你有没有经验，如果有当然好，没有就回答没有，要不会问你担任的感受，对你的影响等等。
如果被看出是撒谎，对你的印象肯定不好
2，这个问题主要看你是否有培养和发展的潜力，组织部不是一个组织活动的部门，它的主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。
督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。
负责完成院团总支交办的其它事务等等。
可以看出它的工作非常琐碎，需要塌实，有能力，有一定头脑的学生担任
所以组织部招人更看重你是否稳重，有头脑，有文笔，自信，能独立开展团会的能力
回答这个问题就要拣自己在这些方面的特长，切不可有什么说什么，没有重点 3，这个问题考察你对组织部的认识，就说，根据我对组织部短暂的了解，我发现组织部主要职责是负责对各班团支部团费收缴、团员证的注册及团员档案管理工作。
督促支部过好组织生活，对各班团支部组织生活、团队活动的指导和评估。
负责完成院团总支交办的其它事务等等。
由于你的回答给人感觉是你很了解组织部的工作，说明你不是盲目的进组织部。
4，学生会的宗旨是全心全意的为同学服务，首先要积极的表明自己是来服务同学，并且在为大家服务的同时自己的能力和认识也不断的提高，你的回答是双赢的，不会给人做作的感觉。
5学生会是联系学校和同学的纽带，是一个为同学服务的机构，也是一个锻炼自我展现自我的平台。
进入学生会可以更好的发挥我的特长，为同学服务，并在工作中发现我的不足，提高自己充实自己
6大学里的学习是多方面的，学生会就是一个值得我去学习的优秀集体，相信在学生会里我能更快的提高，也能更好的学习。
这个问题很尖锐，可以不正面回答。
是我的部长把我带入这个优秀的集体，首先我会很尊敬他，我相信学生会的干部都有我值得学习的地方，我会很虚心的向他们学习，并尽我的努力去完成学生会的工作。
他们不但是我的上级，还是我的良师益友，我把他们当作我的学长和朋友
8，有经验谈经验，如果没有可以谈谈你见到一些失败对你的启发，切不可说没有，没有经历的人，很让人怀疑他的能力和观察力。
9，我的格言是，方正最人，圆滑处世。
如果你实在想不起来，就找一句比较经典的什么老子，孔子，道家等等的话都可以，当然你要理解着句话，能讲出道理来
10，我面试的时候回答的是我的母亲，我不是做作，而是确实我很感激我的母亲。
当然你回答的人一定要给你有很深的影响
11，我尽全力的完成了比赛，无论结果如何，我超越了自己，我就是胜利者，呵呵。
是不是给人很自信的感觉，这类问题没固定答案，其实就看你的反应如何了
这些都是我面试的时候大概的问题，毕竟在学生会待了3年，把我的经验和认识与你分享一下，希望对你有所帮助
学生会招新干事，很看重的就是态度，没有积极的态度，很难相信你会在学生会里完成自己的工作。
其次看重你的能力，尽量展现自己自信的一面，只有自信才能让人相信你
总之，学生会的招聘竞争还是很激烈的，你只有展现与重不同的一面，才能给人留下深刻的印象，
