浅谈巡视巡察工作中的心得体会
浅谈巡视巡察工作中的心得体会 在巡视巡察工作“利剑高悬、震慑常在”不断创新发展的新常态下，发挥巡察的政治“显微镜”和“探照灯”作用，注重在巡察中锤炼自我，在履职中学思践悟,三轮巡察之后有几点体会。
市县巡察工作没有成熟的经验可以借鉴，通过三轮的巡察，我感到在实践过程中还存在一些问题：一些党员干部对巡察工作存在片面认识，认为一些问题单依靠巡察难于解决；有的担心查出问题，会有损单位形象、影响班子稳定；有的担心巡察会使干部束手束脚，影响工作开展，配合意识不强。
巡察人员从各单位临时抽调，对被巡察单位的专业知识和具体业务不熟，短时间内很难从细微之处，关键环节发现疑点、找出问题。
我参加了2018年的三轮巡察，先后任两期副组长、一期专项巡察组组长，我在巡察中锤炼自我，在履职中 学思践悟，觉得市委巡察办指导巡察组开展工作，有以下几个特点： 一、强化宣传动员，扩大巡察知晓率。
切实提高党员干部党性意识。
一方面通过严肃的党内组织生活，锤炼党员的党性意识，进一步发扬党内民主；另一方加强巡察宣传动员，使全体党员干部从思想深处真正认识到巡察工作的重要性，督促领导干部发挥监督作用和带头示范作用，积极向巡察组反映实际问题。
拓展渠道“开门”搞巡察。
只是在巡察单位内部召开动员会、张贴公告，单位内部网站公示，知晓率不够，下一步应注重在做好巡察前准备工作、规范工作程序、严格保密纪律等基本要求的基础上，充分运用广播、电
2019巡视巡察工作组长最新心得体会
巡视巡察工作最新心得体会 在巡视巡察工作“利剑高悬、震慑常在”不断创新发展的新常态下，发挥巡察的政治“显微镜”和“探照灯”作用，注重在巡察中锤炼自我，在履职中学思践悟,三轮巡察之后有几点体会。
市县巡察工作没有成熟的经验可以借鉴，通过三轮的巡察，我感到在实践过程中还存在一些问题：一些党员干部对巡察工作存在片面认识，认为一些问题单依靠巡察难于解决;有的担心查出问题，会有损单位形象、影响班子稳定;有的担心巡察会使干部束手束脚，影响工作开展，配合意识不强。
巡察人员从各单位临时抽调，对被巡察单位的专业知识和具体业务不熟，短时间内很难从细微之处，关键环节发现疑点、找出问题。
我参加了2018年的三轮巡察，先后任两期副组长、一期专项巡察组组长，我在巡察中锤炼自我，在履职中 学思践悟，觉得市委巡察办指导巡察组开展工作，有以下几个特点： 一、强化教育培训，提升巡察人员素质。
工欲善其事，必先利其器，巡察效果很大程度上取决于巡察人员发现问题的能力素质。
一要抓好巡察过程中的分析总结，通过召开碰头会、研判会，做到一天一小结，一事一分析，发挥集体智慧解决问题;二要根据应知应会应做的要求，指定学习内容，抓好自学;三要抓好巡察工作培训，打好“地基”。
根据巡察工作需要，对巡察工作流程、方式方法，机关党建知识，党的领导弱化、党的建设缺失、全面从严治党不力等表现，违纪行为的构成及表现等重点培训，帮助巡察干部
被巡察单位工作总结发言材料
被巡察单位工作总结发言材料根据区委的统一安排，我们平凉路街道作为今年的集中巡察单位之一，于今天开始接受区委巡察，在此对区委巡察组即将展开的辛苦工作表示感谢。
区委巡察组将从党的路线方针政策、落实科学发展观和关注民生，“三重一大”及领导干部廉洁自律情况等十方面对我街道党政领导班子开展巡查工作。
我们全体干部必须充分认识党风廉政建设巡察的重要性和必要性。
正确认识党风廉政巡察工作的意义，积极主动配合巡察工作。
通过巡察，从制度上、源头上预防和减少腐败，从源头上保护干部。
接到《2010年杨浦区巡察工作实施意见后》，我们高度重视，及时召开党政领导班子专题会议，认真学习，回顾总结，研究部署，成立了领导班子和工作小组，做好迎接区委巡察的准备工作。
一、两年来主要工作XX年年以来，是平凉路街道攻坚克难，全力推进动拆迁，维护社区稳定，大力落实民生工程的两年。
我们在区委、区政府的正确领导下，以科学发展观为指导，发扬四敢精神和四股劲，确保了平凉西块动拆迁一期胜利收尾，二期动拆迁成功推进，地铁12号线市政等拆迁工作平稳开展，确保了社区稳定，确保了经济连年超额完成指标，确保了迎世博工作和社区党建等各项工作有序良好运行。
2010年街道党风廉政建设责任制工作获得了市党风廉政建设责任制专项检查组的好评。
二年来还相继荣获了上海市助老先进集体，市优秀侨联组织，市优秀商会等先进称号，地铁红马夹志愿队和心理健康咨询志愿队分别荣获市、区优秀志
工作心得体会：拓宽巡察发现问题的七种路径
工作心得体会：拓宽巡察发现问题的七种路径巡察作为党内监督的战略性制度安排，是巡视利剑向基层的延伸和拓展，有效推动了全面从严治党向纵深发展、向基层延伸。
面对依然严峻复杂的反腐败斗争形势，巡察机构必须适应新形势新任务，坚持发现问题、形成震慑不动摇，紧密结合实际，不断拓宽发现问题的新方法、新路径。
现场“访”。
即走出办公室和会场，深入窗口单位、田间地头、项目现场，去问实情、询民意，掌握第一手资料。
如以“点穴式”对三个省级以上开发区开展巡察，通过走村串户、实地走访，直面基层“微腐败”，发现了基层干部在扶贫资金管理和使用、项目实施过程中存在吃拿卡要、优亲厚友、侵占挪用等问题线索；在开展“阳光扶贫”专项巡察中，对具有代表性的12户存疑对象，采取“六问一看”方式实地走访，对危房改造项目实地察看；在巡察某单位时，采取不打招呼、不定路线、不找干部带路，突击检查其机关和下属单位办公场所，发现该单位在工作纪律、行业作风等方面存在的突出问题。
网络“搜”。
善用网络助力巡察，既分析网民反映的具体人和事，也考察被巡察党组织应对舆情的及时性和自觉性。
在每轮巡察进驻后，指定专人重点关注本地门户网站，浏览被巡察党组织官网，以及相关门扩大“听”。
“兼听则明，偏听则暗”，在常规对象之外，把一些特定的群体纳入访谈范围，全面准确了解情况。
扩大倾听以下五类对象的意见：一是“二线”领导、退休干部、“转非”干部，其特点是对
领导在第三巡察组专项巡察反馈意见会上的表态发言
xx长在第三巡察组专项巡察反馈意见会上的表态发言同志们： 今年x月以来，xx第三巡察组对我局进行了为期xx个多月的专项巡察，这充分体现了县委、县委政府对我局工作的关怀和重视。
在巡察期间，巡察组本着对党的事业无比忠诚、高度负责的精神，紧扣“两四一聚三紧”的主线，深入实际，深入单位基层，做了大量扎实细致的工作，表现出强烈的政治观念、大局意识和很高的理论水平、政策水平，体现出恪尽职守、求真务实、严于律己的工作作风，给我们留下了深刻的印象。
今天，巡察组的领导再次亲临我局，专题反馈意见，这是集中体现巡察成果的重要环节，也是我们认真总结、学习思考、改进工作的重要契机。
在此，我代表xx局党组班子全体成员及全局干部职工，对xx第三巡察组一行的辛勤工作和对xx局工作的悉心指导表示衷心感谢
刚才，xxx组长代表巡察组反馈了对我局巡察工作的意见，肯定了我们的工作成绩，也中肯的指出了3个方面共15个具体问题，并提出了3条建议。
我认为，巡察组的意见实事求是，客观公正，具有很强的针对性和指导性，对我们进一步加强和改进今后一个时期的工作具有十分重要的现实意义，我们完全接受巡察组的反馈意见和建议。
下来之后，局党组一定高度重视，认真学习，深刻领会，召开专题会议进行研究部署。
通过举一反三、扎实整改，切实把巡察反馈的要求落在实处，全力推进我局各项工作再上新台阶。
下面，我代表
如何做好巡察工作
开展巡察工作应处理好“六个关系” 巡察工作是巡视工作在基层的延伸，是完善党内监督的重要途径，是推进“两个责任”落实的重要抓手。
市、县（市、区）在开展巡察中应注意把握好“六个关系”。
要把握好巡与查的关系。
巡察的目的是发现、了解、印证问题线索。
巡察组发挥职能作用，不能陷入信息过载的境地，在巡察中，应严格按照巡察制度的规矩办事，履行规定范围内的职责，做到“四不”，即不干预被巡察地方的日常工作；不处理被巡察地区的具体业务问题；对涉及的紧急情况和重大问题不作个人表态；不履行查办案件职能，一旦发现问题线索，按照类别和干部管理权限，将其分别移交纪检监察机关和组织部门处理。
在此基础上，还要处理好巡察组与被巡察单位党委（党组）的关系。
巡察组人员少、时间紧、任务重，一方面要取得被巡察单位党委（党组）的重视和支持；另一方面又要指导和督促被巡察单位对存在的问题即行即改，促进和完善工作。
要把握好点与面的关系。
根据《巡视工作条例》规定，中央和省一级党委在一届任期内，对所辖地方、部门和企事业单位党组织巡视一遍。
但市、县两级的巡察，既要尽可能扩大巡察工作面，又要突出巡察重点。
要根据具体情况，正确处理点与面的关系，这就是要做到统筹兼顾。
因此，在巡察对象的选择上，要具有一定的代表性和震慑性。
在方法上，还可市、县两级联动，确保以点的突破，带动面上整体推进，形成有力震慑，促使其他单位和部门自觉发现问题、纠正问题。
巡察中，巡察对象、巡察轮数不宜定得过多，要循序渐进、总结经验、以利再战。
要把握好聚焦与精准的关系。
巡察重点是发现问题，但不是发现所有的问题，因此必须要突出重点。
巡察中要把群众反映强烈、问题突出的地方、部门和单位作为重点巡察对象，做到“哪里问题集中就巡察哪里，谁问题突出就巡察谁”，发现一起，移交相关部门查处一起，以取信于民。
巡察中不但要聚焦重点问题，还要精准发现问题。
对举报反映的问题，巡察虽然不能用办案的方法进行调查，但必须要按照规定程序，开展核实了解，提高发现问题的精准度，防止因巡察工作不认真、不细致，导致对举报反映的问题线索失准、失实，让好干部受委屈，影响巡察工作的整体声誉。
要把握好发现与整改的关系。
发现问题是巡察工作的基本要求，整改是巡察工作的根本目的。
对巡察中发现的问题线索，市、县（市、区）巡察办应建立问题线索台账，指定专人负责。
对同级巡察工作领导小组和同级党委“五人小组”的决定事项，依据干部管理权限和归口管理、各司其职的原则，将巡察发现的领导干部问题线索和倾向性问题，分别移交纪委、组织部和有关职能部门处理并及时督办。
对被巡察地方、单位的整改情况，应以适当的方式开展监督检查，并督促被巡察单位及时将整改情况向党内和社会公开。
对整改不力、敷衍塞责的，适时通报并约谈主要负责人。
要把握好权威与担当的关系。
王岐山同志多次强调，中央巡视组代表的是中央的权威。
正因为党中央高度重视、领导有力，巡视工作才能发挥这么大的作用，取得这么大的成效，这是对巡视工作的正确定位。
巡察组也该应当是市委、县委巡视组，是市、县两级党委履行管党治党、从严治党的主体责任而派出的。
巡察组的职责就是发现问题，发现不了问题就是失职，发现问题不报告是渎职，这就要求巡察组的同志要尽职尽责发现问题、印证线索。
为党监督执纪，就要勇于面对各种压力，坚守职责担当，敢于碰硬、敢于监督、敢于负责，不怕得罪人，不计较个人得失，切实负起责任，克服好人主义。
对发现的问题线索，按照干部管理权限，及时移交处理，这才是对党员干部的真爱，对党的事业的大爱。
要把握好时效与长效的关系。
利剑高悬，震慑常在。
巡察不是对一时一事的监督，而是一种常态化的监督手段。
我们常说处理好“树木”与“森林”的关系，“森林”就要有护林员，防止树木被“虫蛀”，就要有“啄木鸟”。
从这个意义上讲，巡察干部就是“护林员”，就是“啄木鸟”。
巡察工作必须保持一种态势和强劲的力度，巡察工作才有生命力。
同时，巡察工作还要发挥长效建设的作用，即发现问题、形成震慑、抓早抓小，又建立整改督办的机制，采取巡视“回头看”、杀“回马枪”等有效形式，督促被巡察单位倒逼改革、建章立制。
用制度解决多发易发问题，用机制形成解决问题的合力，使巡察工作管长远、见长效、使长劲。
巡视工作总结
巡视工作总结2018年8月31日至2018年10月24日，组织上将我抽到省委第四巡视组专项巡视茅箭区组工作。
现将个人总结如下：一、边学边干，迅速进入巡视工作角色，践行对党忠诚。
巡视是全面从严治党的重大举措，是党之利剑、国之利器。
我作为一名纪检新兵，深感职责光荣，更感责任重大，唯有加强学习，提升巡视工作能力。
一是学中干。
通过对扶贫领域专项巡视工作手册、全省巡视巡察干部培训学习资料、精准扶贫精准脱贫政策学习资料和中央、省市区的精准扶贫相关政策等快速学习，边学边干，学中提升思想认识，干中长出巡视本领;二是干中学。
在走村入户、座谈了解情况时向基层群众和领导干部同事们请教，不断吸取养分，边干边学;三是定准位。
在领导同事们的指导帮助下，怀着感恩之心，迅速找准自身定位和职责范围，快速进入巡视工作角色，将理论与实际循环反复融合，践行对党忠诚，不辜负组织对我的信任和使命要求。
二、问题导向，突出脱贫攻坚政治巡视，靶向精准聚焦。
在省委巡视组刘黎明组长，问题线索组姚苏予组长等领导们的带领下，坚持问题导向、靶向精准聚焦，扎实开展巡视工作。
一是向上对清单。
牢牢把握住中央省市关于精准扶贫精准脱贫的任务要求，紧紧围绕打赢脱贫攻坚战的中心总任务总目标，向上对标看齐，列明巡视单位的具体责任清单、明确巡视重点目标任务。
二是朝下见实效。
没有调查就没有发言权。
下基层查落实，座谈了解和实地走访入户结合，重点聚焦党委精准扶贫精准脱贫的任务完成
XX局关于扶贫领域专项巡察存在问题整改情况的报告
XX局关于扶贫领域专项巡察存在问题整改情况的报告市巡察办：XX年X月X日至20XX年X月X日，贵办对部分乡镇和部门开展了脱贫攻坚工作专项巡察查，指出了四个方面的倾向性问题，并对各地各单位下发了对照整改工作通知。
对此，我局高度重视，立说立行，切实整改。
现将整改情况报告如下：一、正视问题，认真剖析，进一步理清工作思路。
接倾向性问题整改通知后，局领导高度重视，直面督查发现的四个方面的倾向性问题，在2月27日由局长陈长文主持召开的脱贫攻坚工作20XX年第1次会议上，副局长卢卫星通报了倾向性问题整改通知，局长陈刚要求正视问题、对照自查，强化措施、切实整改，进一步强化工作责任，按照工作程序、方法与步骤，理清工作思路。
二、问题导向，切实整改，确保扶贫政策措施落地生效。
针对市巡察组发现的四个方面倾向性问题，对照我单位自查自纠存在的扶贫攻坚热情退减、盲目乐观、扶贫理念认识不跳以及少数帮扶责任人工作不在状态、帮扶不到位等具体问题，我局迅速行动，扎实整改，确保扶贫工作稳步推进。
一是召开专题会议，自我总结剖析。
3月1日组织召开商务局脱贫攻坚工作专题汇报会和瑶元村14户贫困户结对帮扶工作专题汇报会。
由局长陈刚、局党组书记江大虎分别主持，以进一步传导压力、鼓舞干劲、整改问题、推进工作。
特别是针对结对帮扶工作不到位、在群众中的知晓率不高的问题，我局专门拟订了《结对帮扶工作管理办法》，提出相关要求，明确了工作职责，加大了考核奖惩力度，将
