百万大裁军心得体会
1985年5月23日至6月6日，中央军委扩大会议在北京召开。
6月4日，中央军委主席在会上郑重宣布：中国政府决定，人民解放军减少员额100万。
指出：与其说是“精兵”，不如说是“精官”。
“这是个得罪人的事情
我来得罪吧
不把这一矛盾留给新的军委主席。
”在1975年至1984年的几次精简整编中，同样的问题多次出现：机关精简一次，膨胀一次，边减边增，互相攀比，人浮于事，陷入“精简——增编——再精简——再增编”的怪圈，甚至出现了增编大于减员的反常现象。
面对400万军队，裁减如何下手，关键问题，在于弄清军队主要“肿”在哪里。
尽管当时中国军队有400万，但连队并不充实，臃肿的是各级机关。
各级机关，副职过多，每个军区有十几名甚至几十名领导，还有什么“团职保密员”、“营级打字员”等等。
当时，世界主要几个国家的官兵比例是：苏联1∶4.65；联邦德国为1∶10；法国为1∶17，而中国却是1∶2.45。
在中央军委座谈会上一针见血地指出：现在不是“肿”在作战部队，而是在各级领导机关。
因此，与其说是“精兵”，不如说是“精官”。
他还坦率地说：“这是个得罪人的事情
我来得罪吧
不把这个矛盾留给新的军委主席。
”对全军来说，几乎每一个人都面临着进、退、去、留的选择和被选择，几乎每一个军人家庭的利益都会受到触动。
难怪有人说，这是一次从上到下、从里到外的“立体震荡”，是一次脱胎换骨的“大手术”。
一夜之间，人民军队有60万干部被列为“编外”，陆军部队的建制单位有1\\\/4要撤销，其中包括那些有着几十年光荣历史，立过赫赫战功的部队。
在面临被撤销的福州军区，有些干部要军区司令员江拥辉找中央军委首长，建议不要撤销福州军区。
江拥辉语重心长地劝大家：“百万大裁军是党中央、中央军委做出的英明决策，我们必须无条件服从。
至于撤销哪个军区，要等军委决定，我们谁也没有权力去干扰军委决策。
我自己不能去找门子，也不准你们去拉关系。
”在江拥辉和福州军区其他领导的共同努力下，福州军区撤销后的移交工作进行得非常顺利。
济南军区某团，前身是于1929年在井冈山组建的“中央军委警卫营”；抗日战争时期，改为“八路军总部特务团”，内称“朱德警卫团”。
在著名的保卫黄崖洞战斗以后，在给朱德的贺电中号召：“全军学习‘朱德警卫团’黄崖洞守备战。
”这个团转战南北，声誉日隆。
该团要合并组建的风声传开后，干部、战士一时想不通。
于是，团队请来老政委讲传统，组织重新认识团史，“针尖对麦芒”地对出现的各种问题做工作。
经过努力，大家终于明白：珍惜荣誉，应该成为服从大局的动力，不应该成为阻力；光荣传统应该在精简整编中发扬光大。
1987年4月4日，在全国人大六届五次全会举行的中外记者招待会上，人民解放军副总参谋长徐信宣布：“中国人民解放军精简整编的任务已基本完成
裁减员额100万后，军队的总定额为300万。
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军队1期士官到7期士官分别是多少年
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一期二期各三年三期四期各四年五期六期各五年七期士官9年 一级军士长则一直服役到退休PS:5级士官享受正营职待遇,6级正团职
军衔晋升的要求，比如时间、功绩等。
要详细一点的。
军衔晋升是严格按照三年一进的标准来的（貌似现在有新政策是两年）只要靠够时间就可以。
职务晋升就要看个人能力，和功绩了。
士官与义务兵的区别
大学，其实是每个人的象牙塔，但是一旦走进这个象牙塔，然后再走出去，你会发现这其中和最后的差异太大了。
它能，将一个人送进天堂，也可以将一个人葬送进地狱；而这绝大多数取决于你自己，而且，隐隐约约，跟你的性格及家庭影响有关系。
这些个因素，导致了你在大学里行为的变化。
大学，我不想多说什么，毕竟，我还没有毕业，仅对它做一下浅浅的认识。
很常规吧，我从学习、工作和生活这三方面去谈。
不想在讲述我对大学的看法上搞一些创新。
觉得没怎么必要吧
学习。
其实，学习这件事真的是急不来的，它需要的是积累，也需要方法，是一种积淀，也是一种恒心。
学习要讲究很多，它要求的更多是自己心中对它的一种想法和规划以及兴趣。
很简单，就拿医学来说吧。
首先，专业基础知识是最基本的，基础掌握好了以后会事半功倍，我很强调基础知识，基础知识好了，在此基础上再发展，我觉得会快一些也容易一些。
然后就是专业知识面的拓展了，这个需要大家坚持积累，这个很需要毅力和时间去沉淀的，也需要有一定的头脑去储备信息。
不过我想多说一点的是，在大学，学的不仅仅应该是专业知识，其它的领域的知识也应该泛读一下的，扩展一下自己的头脑，也算是从各种方面锻炼一下自己的头脑吧，不至于让自己的头脑太过于局限化。
另外，就是英语了。
不是我要崇尚英语，是因为比较有官方有权威学术较高的论文或者文章都是英文版的，所以想要得到更权威的学术，想达到很高的学术境界，就必须懂一点英语。
然后，就是工作。
工作，这件事，其实也很简单。
它锻炼的不仅仅是能力，还有思想的高度。
大一和大二，大二和大三，这之间的高度的差别是很明显的。
而且，做学生工作，你至少得达到这样一种程度。
你的思想高度要高。
而且，你所待的组织对你的影响也是有的。
协会的素质就普遍要比学生会差一点，学院的又要比校级的低一点。
但是学院办活动或者做事要容易或者方便一些，但是压力要大。
因为毕竟是同一个学院的，凝聚力要强。
但不管怎样，进入了一个组织就要懂得学到本领。
要学会思考。
除了组织能力、管理能力、策划能力啊等等如此多的能力之后，更重要的是思想的高度。
一个人的思想主宰着他的灵魂，没有思想的人我觉得是可悲的，活着也是一种浪费。
在大学里，仅做一下学问，我觉得倒也不是一件很明智的选择。
参加一下学生工作，提升一下自己都是好的。
有过工作经验的人与没有过工作经验的人也是有一定的差距的，有过经验的人就要出色一点，因为他很懂得处理一些问题。
当过主席的人他的思想高度就要高一些，他的见识也广一些。
一个人，有专业基础可以，但是没有能力也是不行的。
大学，简简单单的几年，有青春，就要飞扬跋扈，努力地挥霍一下自己的青春，做几件疯狂的事情，努力提升自己，做一个强大的自己
一直都在正轨上其实也没多大意思，偶尔跑出去看看其它的风景再回来，其实感觉也不错。
大学生活，无限多彩。
好好让自己在舞台上展现一下自己
该张扬时就张扬。
在面对工作的时候，你至少得有这样几种素质，首先就是责任心。
没有责任心的人是很不看好的。
有责任心而没有热情的人是很少有创造力的。
另外，就是态度。
态度，这个词汇大家都懂，尽管说，这句话并非完全正确，还有性格，性格在某种程度上也决定着一些东西。
性格，这个东西，它影响着一个人的一生。
不管面对什么，都必须有思想的高度，否则，敷衍了事也是一种浪费。
然后，再谈谈生活。
生活，是最为沉重的话题。
一个人，一辈子的生活。
大学期间的忙忙碌碌也是为了生活。
生活，无非也是一个态度的问题。
有些人豁达一些，有些人淡然一些，有些人喜欢虚荣，有些人喜欢平淡简单……各有所求。
但到最后，都倾向于回归简单与平淡的生活。
是的，这才是一个人心灵去除浮华回归本真的真正面纱。
大学期间，是最为单纯最为美好的时光，它能净化一个人的灵魂，让人还能那么幼稚一会会，但是一旦走进社会，几乎每个人的头脑都会被现实所同化。
所以，在大学期间，过一次还比较正常的生活，过一场还像是生活的生活，过得简单一点，过得充实一点，过得有滋味一点，不要那么复杂，不要那么虚浮，不要那么……做好自己就好。
不管怎样，在哪一个方面，都需要自身素质的提升。
做一个有素质的人。
能力的提升也好，为人处世的方式的磨炼也好，都要讲究一个会字。
我用七个词语对大学做一下总结吧：基础知识、自修之道、为人处事、掌握时间、积极主动、兴趣培养、实践贯通。
这是我一直都爱用的七个词语。
它基本上囊括了大学的所有。
另外，我还想探讨一个问题，能力和成绩，到底哪一个重要
我个人觉得是前者。
因为，学习成绩就那么一回事，努力一点就有了，但是，能力，这个东西，可不是那么容易的。
能力有了，成绩就不再是一件难事了。
从整体上来说，大学，是一种社交。
你的社交手腕好，大学基本上就过得还不错……此外，也是大学生活的一种规划。
你对大学里的路程与目标清晰，大学过的也是蛮成功的。
怕就怕那些没有方向的人。
方向很重要。
人生规划，很重要。
有了方向，一路走来，都是精彩的
部队士官分为几个等级
现行士衔按兵役性质分为： 1，兵役制士兵：六级士官、五级、士官、三级士官、二级士官、一级士官； 2，义务兵役制士兵：上等兵、列兵。
士兵军衔按等级分为： 1，高级士官：六级士官、五级士官； 2，中级士官：四级士官、三级士官； 3，初级士官：二级士官、一级士官； 4，兵：上等兵、列兵。
兵：服现役第一年的义务兵，授予列兵军衔；服现役第二年的列兵，晋升为上等兵军衔； 初级士官：义务兵服现役期满，被批准为第一期士官的，授予一级士官军衔；第一期服现役期满，被批准进入第二期服现役的一级士官，晋升为二级士官军衔； 中级士官：第二期服现役期满，被批准进入第三期服现役的二级士官，晋升为三级士官军衔；第三期服现役期满，被批准进入第四期服现役的三级士官，晋升为四级士官军衔； 高级士官：第四期服现役期满，被批准进入第五期服现役的四级士官，晋升为五级士官军衔；第五期服现役期满，被批准进入第六期服现役的五级士官，晋升为六级士官军衔。
我国执行的兵役制度是义务兵和志愿兵相结合的兵役制度。
普通士兵在部队服满两年兵役之后，可根据需要，经过由团（旅）级单位主官批准可转为初级士官。
我军中有句话说的好：“士官不是官，士官又似官。
”充分说明了士官的性质。
士官分：高级士官（六级士官（一花三粗拐） 、五级士官（一花两粗拐一细拐））；中级士官（四级士官（一花两粗拐）、三级士官（一花一粗拐一细拐））；初级士官（二级士官（一花两粗拐）、一级士官（一花一细拐）） 。
一、二级士官士三年；三、四级士官士四年；五级士官是五年，享受正营职待遇；六级士官是九年，享受正团职待遇。
士官分两种，一种是专业士官、另外一种是非专业士官。
初级士官大都是非专业士官，比如说带兵。
还包括一些专业士官，还有像开车等等，还有司务长都由士官担任。
但是在部队士官能过升职到六级士官的，都是专业士官，他们相当于正团职待遇。
技术性非常强。
四级以上士官一般是一些技术性比较强的专业和单位才有。
大部分都是从事维修，专业兵种武器维护工作的。
比如说导弹维修、高炮维修、雷达维护等等.一般来说能感到高级士官的已经很不容易了，一个大军区的高级士官更是太少了，而六级士官一个大军区也没有几个。
军训的教官是军人吗
《中国人民解放军》第四章特殊措施 第行政看管 第六十六条 行政看管是维护，制止严重违纪行为和预防事故、案件发生的措施。
第六十七条 对有打架斗殴、聚众闹事、酗酒滋事、持械威胁上级或者他人、违抗命令、严重扰乱正常秩序等行为的人员，或者确有迹象表明可能发生逃离部队、自杀、行凶等问题的人员，可以实行行政看管。
第六十八条 行政看管的时限，一般不超过七日，如需要延长时间，应当报上级批准，但累计不得超过十五日。
第六十九条 实施行政看管的批准权限按照下列规定执行： （一）义务兵和初级、中级士官，由团（旅）长、政治委员批准，也可以由单独驻防的营或者独立营营长、政治教导员批准；高级士官，由师（旅）长、政治委员批准； （二）排职和专业技术十四级军官，办事员级和专业技术十四级文职干部，由团（旅）长、政治委员批准； （三）连职和专业技术十三、十二级军官，科员级和专业技术十三、十二级文职干部，由师（旅）长、政治委员批准； （四）营、团职和专业技术十一、十、九、八、七（中级专业技术职务）级军官，科、处级和专业技术十一、十、九、八、七（中级专业技术职务）级文职干部，由集团军军长、政治委员批准； （五）师职和专业技术七（高级专业技术职务）、六、五、四级军官，局级和专业技术七（高级专业技术职务）、六、五、四级文职干部，由军区司令员、政治委员批准； （六）军职以上和专业技术三级以上军官、文职干部，由中央军事委员会主席批准。
军区司令员、政治委员以下各级首长按照规定的权限批准实施行政看管，应当同时报上级备案。
对从地方初中、高中毕业生和部队士兵中招收的院校学员实施行政看管，按照对义务兵和初级、中级士官行政看管的批准权限执行；对从地方大专、本科毕业生中招收的尚未定级的院校学员实施行政看管，按照对排职军官行政看管的批准权限执行；对军官、文职干部学员实施行政看管，按照其入学前所任职务（专业技术等级）的行政看管批准权限执行。
对有行政职务又有专业技术等级的军官、文职干部实施行政看管，按照其中较高的行政职务或者专业技术等级的行政看管批准权限执行。
各总部、各军兵种、军事科学院、国防大学的正职首长，执行军区司令员、政治委员的行政看管批准权。
海军舰队、海军航空兵、军区空军以及其他相当等级单位的正职首长，可以批准对正团、副师职和专业技术八、七、六级军官，正处、副局级和专业技术八、七、六级文职干部实施行政看管。
相当于营、团、旅、师、集团军级单位的正职首长，分别执行营至集团军正职首长的行政看管批准权。
各级司令部、政治部（处）、后勤（联勤）部（处）、装备部（处）以及其他相当等级机关的正职首长，对直属单位和所属部门的人员，执行下一级部队（分队）正职首长的行政看管批准权。
各级副职首长代理正职首长职务时，执行正职首长的行政看管批准权。
解除行政看管的批准权，按照行政看管的批准权执行。
在特殊情况下，上级正职首长可以越级批准或者解除下级实施的行政看管。
第七十条 对士兵实施行政看管，由各级司令机关承办。
对军官、文职干部实施行政看管，由各级政治机关承办（行政看管审批表式样见附录五）。
第七十一条 对被行政看管人员，应当进行教育，不得虐待、侮辱、打骂体罚。
对其问题应当尽快查清，妥善处理，并根据其所犯错误的事实、性质、情节和被行政看管期间的态度，给予适当的处分或者免予处分。
第七十二条 对被行政看管人员，通常应当单独看管。
看管场所室内应当备有床、凳、桌以及有关学习材料，具备一般生活、卫生和安全条件。
第七十三条 对被行政看管人员，准许其携带寝具、衣物和洗漱用品，佩带帽徽、肩章和军种（专业技术）符号；生病时，准其就医。
第七十四条 实施行政看管应当有专人负责。
对被行政看管人员必须严格管理，严格要求，防止发生各种事故。
接收被行政看管人员，应当填写《行政看管登记表》（式样见附录六）。
被行政看管人员必须服从管理，认真检查错误，遵守有关规定。
