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在食堂执勤心得体会6

时间:2015-12-20 04:38

学校执勤心得体会 600字

学校体会  :校执勤周心得体会  值周心得  在大一的第二学期们班很开心的迎来了大学的第一次执勤周。

对于执勤周概念还模糊的我,以为执勤周就是在食堂站着,在宿舍刷卡处坐着,在校园的校道上发呆,放假的多、上课的少,诸如此类,大概就是我对执勤周的全部印象了吧。

然而事实当然不是如我所想。

给我最大感触的或许不是身临其境的去为同学服务,而且来自于召开执勤周动员大会那位老师的精彩演讲。

她告诉我们,执勤周不是我们想象的那样,执勤周是一次为同学服务的机会,是一个让人骄傲和难忘的经历。

你站在食堂门口,你真的喊得出那一句“同学,饭前请洗手。

”吗

即使你知道你的影响很小很小你真的愿意去做吗

我听到思考很多,不禁觉得平时喊出这句温馨提示的同学是多么的胆大美丽又大方。

你坐在宿舍的刷卡处,监督着同学们刷卡,为了宿舍里面进进出出的同学们的安全,即使被人不断的嫌弃你还是坚持不懈,这也是很可贵的。

我可以看到,宿舍的同学脚步匆匆,被喊住回来刷卡的通常都面带不耐烦的表情,那样,那个值周的同学心里一定不好受吧。

你站在校道的各个角落,不是低着头发呆、听歌或者玩手机,你是为了维持校道的通畅和安全,你要和校道一起成为一道亮丽的风景线

我心想我们的校道夏日蚊虫甚多,那些坚持不懈的和爱心送花露水的同学,都让人敬佩和温暖。

学生会饭堂部工作总结

急需,求回答!最好600字以上

拿这个参考下吧,实在不知道饭堂部怎么写伴随着期末考试的到来,在院领导的正确指导下,本学期学生会生活部的工作在创新中前进一个学期的工作接近了尾声。

一个学期来,由最初的新一轮的部门班子的组建到部门成员一起携手工作,共同为创办好生活部而积极地干事,我们生活部在部门成员的积极配合下逐渐成长,在实际工作中日趋成熟。

生活部2010年第二学期的工作也挂上了圆满的句号。

生活部的成员们都能尽心尽责,把工作很好的完成。

在本期工作的,我们部门完成了所有的工作。

有做的好的地方,也有一些不足之处。

现将本学期的工作做总结如下:一:基本工作及时完成1:本学期我部门按原定工作计划每周召开一次部门例会,例会时按时做好部门成员的考勤登记,每次例会时间在30钟左右。

在例会中,鼓励部门干事积极参与到工作的建议和讨论中,并尽量加强部门成员之间的交流。

在每次值班时做到不迟到,不早退值班时能够遵守值班纪律。

2:做好每月的工作总结以及下一个月的工作计划。

记录下工作中的好的方面以及不足之处,在部门例会中与干事们一起发现问题,解决问题。

3:认真做好每周二的食堂卫生检查和排队打饭秩序,积极参与工作,做到公平公正的原则,有问题能够及时上报,在每次卫生检查完成都能够及时做好记录,以便查阅。

二:部门及院级活动的开展1、为促进部门成员的理解与交流,我们部门在10月上旬组织组织去农家乐,聚餐,ktv。

从生活中加强团结,加深了解,感受生活。

增加彼此之间的信任,增加彼此的感情,加深了友谊,能够在之后的工作中相处的更融洽。

2、参与生活部后勤的座谈会,了解食堂经营模式,食物的进货渠道,市场调查,意见箱,菜价问题等食堂各方面。

(后勤部策划以“我的食堂”为题实行征文活动)这次的座谈会实现了食堂各方面的透明度,有利于我们深层次了解食堂,也加强了与后勤部老师的了解,加深了与各学院部长的感情,有利于以后活动的开展。

3、策划组织了与心理部的羽毛球友谊赛,促进与心理部工作以外的交流,促进两部门之间和谐与交流,很大程度上的达成了很多方2013年终工作总结个人工作总结教师年终总结党建年终总结医生年终总结面的共识。

在赛后的聚餐中,加入了几个部门的部长的参与,让各成员更加了解其他部长,有利于以后工作的互帮互助更加加深了成员之间的友谊,扩大他们的交际面。

4、积极响应院里的活动,收集各班的“我的食堂”的文章。

为食堂宣传出海报。

我部出1人参加院的外出市场调查。

5、做好运动会的后勤工作,保证食物与药品的衔接,扶助好运动员,充当拉拉队。

6、召开成员与各班生活委员的座谈会,把各班生活委员的积极主动性调长开来,利于以后工作的上下链接,和各类活动的顺利展开。

7、期末,部分部门的工作逐渐轻松起来,但生活部就到了最忙的阶段,一方面要为食堂各方面评比。

另一方面就是忙的不可开交的帮同学们定火车票。

通过生活部全体成员的不断奔跑和努力,细心的传达火车票购买的注意事项,整理好各班上交的名单和火车费用,会在放假前把火车票问题全部做好一个学期的工作就以此次工作基本结束。

生活部的工作是各个部门中最琐碎的,虽然它不能向其他不能部门那样能掀起大的风浪,但它却能从底子里体现一个人的毅力。

我从工作中得到了锻炼,也从工作中看到了自己各个方面的不足。

虽然在本学期中我们部门没有承办大型活动,为之而深感遗憾,但是在本学期一系列的活动我们生活部每一位积极进取的心,能够吃苦,甘于奉献的精神,一个学期来,每一同学都得到了锻炼,增长了见识,虽然还有不足的之处,有个别同学在个方面还有不足之处,比如礼貌问题,做事的细节方面等,但是我相信我们会做的越来越好。

日复一日,年复一年,新的一学期即将开始,我们过去的终将成为历史,只有吸取过去的经验教训,才能够为以后的工作打下良好的基础,争取下学期我们部门举办一次活动。

总之,在几个月的辛勤耕耘下,本部门还是有所进步的。

大家信心倍增,干劲十足。

因此,本部将在今后的工作中尽职尽责,谋求新思路,完善本部门,更好服务全院师生。

上周是我们班执勤,老师让我总结一下执勤情况,后天要演讲,谁帮我写演讲稿啊

不以规矩,无以成方圆。

作为自律人,在斑斓多姿中学生活,我们有为同学服务热情,有积极奋进之胆魄,有坚守人格执着。

我们敢于面对生活与学习挑战。

执勤部主应负责对宿舍区纪律监督与检查,引导同学们自律成才,本周执勤重点放在安全引患与作息两方面。

安全隐患重点主应是在床上点蜡烛,夜不归宿,作息主应是阻止同学在归定休息时间内大声喧哗,搞娱乐活动(如打牌、弹吉它、下棋等)。

同时,在内部管理方面,执勤部制定了工作条例,应求内部委员应严格应求自己,做到先律己,后律人,定期召开执勤组长会议,听取各组执勤情况,使执勤做到有针对性进行。

在执勤过程中,发现本周以下几方面问题: ① 在床上点蜡烛现象虽有很大好转,但仍不能完全杜绝,还存在一定安全隐患。

② 晚上晚归现象严重。

③ 少数同学仍在非周末时间内打牌.以上是自律委员会执勤部本学期工作情况。

虽然我们取得了可喜成绩,但我们仍存在不足,我们将继续努力,把“四自”方针发扬光大,使自律委更加完善,更加强大。

在此,我们诚请组织给予指导。

高中校卫队执勤感想

努力,努力,再努力!!!!!!!!!!!

值勤小结

本周我班担任了值勤工作,在一周的工作中,我们出色的完成了任务,很好的结束了值周工作。

但同时,我们发现了几点问题,希望与大家进行一下交流,具体如下: 1,中午食堂过于拥挤。

众所周知,午餐时的食堂是一天人最多的时间,虽然学校实行了一系列的措施,但由于实际操作上的问题,例如,老师未能及时下课或另一些实际情况,使得食堂的拥挤程度并未得到多大的改善。

这也给我们的值勤带来了很大的困难,尤其是巡逻工作更是无法开展。

2,提前到岗问题。

由于初三到高三的学生课程十分繁忙,故一般都无法提前下课到岗。

这使得第二批的同学只能依靠插队来提前拿饭。

但我们认为,这样做,容易使同学们留下“只要值勤就能插队的”不良印象,无法给同学们做好榜样。

所以,我们衷心的希望大家能够重视这一问题,也希望下一周的值勤班级能够吸取我们的经验,很好的解决以上问题,将值勤工作做细做好

在军训的时候,我是一班班长,需要到饭堂执勤,有几个男的说话,我跑去叫他们不说话,结果有一个不要脸的

如果你颜值还可以,也许是你这种举动吸引了他,他对你产生了兴趣,要不就是单纯觉得你莫名其妙,虽然你是班长但你们毕竟还是同龄人,同龄人之间一个人很难命令另外一个人除非你们地位差距很大(家庭背景)

关于给小学食堂的建议书(六上语文第四单元作文)

关于学校食堂改进的建议书  尊敬的学校领导  据我们的观察,学校食堂所存在的问题绝不只是粮食浪费的问题。

因为学校饭菜不合口味,越来越多的学生将盒饭或路边小吃带进学校,校园内的白色垃圾也与日俱增。

然而食堂到底存在哪些不足呢

上周,我们对整个高一级做了一次调查,由每班班长或生活委员负责调查同学们最喜欢和最讨厌的学校食堂菜,以及记录同学们对食堂的看法和改进的建议。

我们共发出了14份问卷,根据9份有效答卷,现归纳和提出学校食堂存在的问题和改进的建议:  从饭菜质量和口味来看:  1.菜式单一。

例如蒸水蛋这道菜,几乎每天都有。

山珍海味亦会吃腻,更何况这么一道家常菜呢

对此,食堂应该定期更新一些菜式,换换口味。

同学们提到的想吃的菜有:盐焗鸡,虾仁炒蛋,香酥鸡等。

  另外,同学们普遍喜欢的食堂的菜有梅菜扣肉,香菇滑鸡,酸甜鱼,番茄炒蛋;普遍讨厌的有蒸水蛋,豆芽,红烧豆腐,卤水鸭。

  2.口味单一。

从收回的答卷来看,普遍受欢迎的口味有咸,辣,清淡。

所以,食堂应做好协调工作,例如每周做3、4道比较辣的菜;保留酸甜鱼这样的菜;汤做得咸淡适宜;粥里面适当加一些盐等。

  3.荤素搭配不当。

很多同学都提到学校食堂荤菜不够,好不容易盼来一道,又都是肥膘肉。

因此,食堂应当注重荤素搭配,增加荤菜,提高荤菜质量。

  4.蔬菜不新鲜。

这也是同学们最反感的一点。

长期以来,食堂的蔬菜都不尽人意:经常有黄(枯)菜叶;蔬菜没洗干净,有沙。

此外,瓜果也不新鲜,如番茄的皮经常是又黑又烂的。

前面所提到的豆芽,之所以不受欢迎,除了味道不好之外,也十分不新鲜,总是黑黑的。

有同学提到,与其做这样的蔬菜,不如改作其他的菜。

其实蔬菜不用太多,如果很新鲜,能让同学们满意,少一点也无妨。

  5.汤太淡,豆浆掺水现象严重。

我们认为食堂可以对豆浆、汤进行限量供应,提供优质产品。

  6.饭又冷又硬。

这也是食堂长期存在的一个问题,除了适当提高米饭的质量外,食堂也应对饭做一定的保温措施。

  7.鸡头太多。

据同学们反映,关于鸡鸭的菜,头尾太多,影响了同学们进食的情绪。

我们认为食堂不必将这些部分加入菜里。

  8.经常吃隔夜饭菜。

实际上这是由于吃饭的人数少于准备的饭菜所致,因为有部分同学未去食堂吃饭、食堂又不忍浪费才出现这种情况。

解决的办法无非就是提高饭菜质量,吸引同学们去食堂吃饭。

  9.饭菜分量太少。

有女生反映,食堂给的饭菜有时过少。

也有不少同学反映吃不饱,打饭的阿姨又不肯多给一些。

鉴于此,我们建议改自选窗口为加菜窗口,通过此窗口为同学们提供加菜服务,将不同的菜分成一小碟一小碟,按不同的价收费,这样,既可以让同学们吃饱,又能为其提供更多的选择。

  10.早餐不够丰富。

很多同学希望早餐能做得像宵夜一样丰富,有多种选择。

  从非饭菜因素来看:  1.食堂工作人员态度欠佳。

很多同学不喜欢阿姨的催促,也强烈要求打饭时阿姨们的口罩要戴好。

  2.人太多,太拥挤。

相信各位领导也知道,每到中午放学,学生们便会蜂拥般的奔向食堂,用不了几分钟,食堂内便会排起长长的队伍,不走运的来晚了点,到最后连饭都吃不上。

相当一部分同学因此而不去食堂吃饭。

我们认为,食堂完全可以利用二楼的空间,将二楼也开发利用起来,以缓解一楼的压力。

  3.地板太滑,尤其是在下雨天。

希望食堂首先尽量避免油撒到地上,其次多用点洗洁精,将地面拖干净。

  好了,以上就是我们调查所得的结果。

这次调查,许多同学都积极配合,踊跃发表看法和意见,虽然有些语句过激了点,但这表明同学们对学校食堂的改进仍抱有希望。

同学们不止一次地向我们表示,他们非常希望学校食堂能够改进,能够越办越好。

领导们,你们可曾发现教学楼楼梯间的垃圾桶里有越来越多的一次性饭盒

可曾知道同学们因吃路边小吃而使用了多少塑料袋

如果您知道了,您一定也会为环境而痛心。

一份建议书还不足以将事情说清楚,如果您有时间,  若有什么顶撞之处,还请领导们原谅,谢谢您阅读这封建议书。

  我们衷心希望,二中的伙食能像它的教学质量一样,令人满意

校风督察队的月总结报告怎么写啊

我觉得可以用一名话表述:让人们懂得坚持的重要性公司推行6S,目的就是使全体员工在工作中切实实行6S,以此提升公司整体形象,提高工作效率。

唐华公司即主业进行6S管理工作至今,员工精神面貌焕然一新,工作场所井然有序,工作环境大为改善。

6S管理模式是一种先进、实用性强的现场管理系统方法,推行6S管理工作,可以帮助公司用好空间、用足空间、保持环境清洁、形成良好习惯等。

成功的导入6S,可以改善和提高企业形象,提高工作效率及工作质量,保障安全,降低工作成本,进而提高经济效益。

开展6S管理,需要我们坚持不懈的努力。

6S管理开展初始,各种办公用品摆放的都不是很整齐,有些办公用品,书籍资料与私人用品都摆在一起,没有进行整理和划分,这样一来,严重影响了工作效率。

如今,经过整理,个人工作空间得到了解放,工作物品摆放有序,一目了然。

工作起来,心情舒畅,工作积极性大为提高。

开展6S管理,没有最好,只有更好。

我们要在工作上推进6S,形成处处6S,时时6S的大环境。

不但要将6S贯彻到行动中去,而且还要将6S似规章制度一样的执行,标准化的落实。

在我们的日常着装、工作用语,礼仪等细节问题都要形成修养。

让好的成为制度、习惯,它将激励我们、引导我们积极改进自己,不断为企业导入各种先进的管理理念提供平台,并最终促使企业不断可持续性发展

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