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幼儿园新教师培育美术心得体会

时间:2017-06-24 09:24

幼儿美术培训心得体会

幼儿美术培训心得体会【篇一:幼儿教师美术培训心得体会】篇一:幼儿园美术教育心得体会幼儿园美术教育心得体会在幼儿园,美术活动是幼儿喜欢的一种艺术活动,是幼儿认识世界、探索世界的重要手段。

幼儿园美术教育的目的在于培养锻炼孩子的观察、记忆、想象、表现和创造能力,幼儿把自己关注的热点、感兴趣的事物和幻想的美好世界画在纸上变为现实。

因此,活动中教师应尽量避免呆板单纯学习绘画技巧的教学方法,而要通过各种途径,运用灵活多样的教学方法,让美术教育发挥更大的作用。

1、兴趣激发法是激发幼儿的学习兴趣是幼儿创造性的基础,俗话说,兴趣是最好的老师。

那么,怎样激发幼儿的兴趣呢?教师要注重丰富孩子的生活经验,调动幼儿绘画的积极性。

并通过游戏活动,培养幼儿的绘画兴趣。

在幼儿绘画活动中,教师运用游戏的方式进行活动,也可以使幼儿毫无思想负担,在自然、轻松、愉快的游戏中获取知识和技能。

在选择活动内容时候要大胆创新,选择一些贴近幼儿生活、幼儿喜欢的美术活动,激发幼儿的兴趣。

绘画是幼儿的游戏,但也有的孩子对画画没有兴趣,其原因是多方面的。

材料是否吸引幼儿、选材合不合适?是否是幼儿能够独立操作的?那怕是同伴一句不经意的评价也会影响幼儿的绘画兴趣。

在教学活动中,教师首先要考虑选材是否合适。

2、观察与认知脱离“示范—模仿”的传统绘画教学方式,要求幼儿要通过自己的眼睛看、脑子想、用手画来完成创作。

但也有的孩子画不出形来,这往往是

幼儿园教师培训后收获和感想

一年来教美术的心得体会。

·从儿童的心理入手简入深。

激发学生的学习感受。

让学生对美术产生兴趣。

聪聪要付出努力。

要对学生,要让学生对他产生感情。

对美术。

产生兴老师和学生在小桥呼应。

深受教育。

是每个学生。

无奈能不能在美术课中健康成长

幼儿园老教师如何带新教师初探

随着时代的进步,教学体制的改革,幼儿园招聘制度的悄然形成决定教师队伍的流动性较大,并且都是年轻教师.每一个刚踏上工作岗位的新教师都经历过新奇激情、迷惘困惑等“多感交织”的时刻,在缺乏实际教育教学经验的情况下,为加快新教师的成才速度,为了幼儿园的工作的正常开展,幼儿园在安排工作的时候一般都会采取老教师带新教师的方法.发挥骨干教师的优势,使新教师在成长道路上少走弯路。

然而“老带新”的效益问题一直以来都是个值得探索的问题,如何能当好新教师的第一任师傅呢

\ 在七八年前,有一件事情深深地震动了我。

学校领导给我搭配了一个新教师,她是从学校刚毕业的应聘教师,工作经验基本上为零。

我也是刚刚与我配班老教师分开,带新教师的经验也为零。

那时,面对这个稚气未脱的小姑娘,我好像也不知道要怎样做才能够很快的让她走上工作正轨。

面对她很多的无知,我采取包办的方法,很多事情干脆代劳了。

对班上的事情,一切都大包大揽,不放手,亲力亲为。

一年结束了,结果是:我自己觉得很累很累,而她却因为无法胜任工作而被辞退。

看着她抽泣着离开的背影,我的心也被纠结着,得到这样的结果,她自己有一部分原因,而我呢

我深深的反思着……\ 接下来的几年里,我作为较为资深的教师,同样承担着带新教师的任务。

我一边摸索,一边总结经验教训,还向别的老教师学习,现在基本上摸索出一套行之有效的带新教师方法。

现在在本园还被戏誉为金牌资深教师。

\ 1.从心底里接纳她,把她当成自己这个班级的“家人”\ 从学校领导将她安排给你一个班开始,自己作为班主任,就要从心底里接纳她,把她当成自己的好妹妹甚至是自己的子女,热情欢迎她来到我们的小团体里。

主动了解她的一些家庭情况和一些个人情况,从身体上、生活上、思想上关心、体谅她。

让她感受到“家”和“家人”的温暖。

不要觉得自己高高在上,从心底里看不起她,觉得她是什么都不懂的小屁孩,而要知道她即将就是自己的工作伙伴。

一起战斗的战友。

\ 2.从思想上帮助她,让她思想意识从学生转变到老师的身份上来\ 她来到这里是自己在工作,而不是到这里实习或者甚至“帮忙”。

老教师可以向学生介绍新老师。

告诉孩子们,以后她就是我们班上的老师,孩子们向新教师问好。

在家长会上介绍这位新教师,让家长知道这位新教师的身份。

奠定新教师在孩子们和家长心中的的地位。

在这同时,新教师也明白了自己的身份不是看客,而是班上的“教师”,从而承担起教师的责任。

\ 3.作为较为资深的教师,面对和自己搭班的新手\ 必须是要做到以下一点:教。

班上的工作是烦琐的,大大小小的事情不能够都由自己一个人承担,但是新手又不会,所以老教师就要不厌其烦地,一件一件事情慢慢的教新教师,用不了多长时间,教出的新手就是自己的得力助手。

新教师成长很快,自己也会慢慢的轻松一些,这是一个双赢的过程.其次就是要求她向本园的一些较为有经验的其他教师学习。

告诉她,谁是音乐方面的特长,谁是语言方面的精英,谁又是美术方面的大师,教她要有目的的去向别人学习。

这样新教师的进步会很快。

\ 4.学会放手老教师一般责任心比较强,凡事喜欢亲力亲为,这样做只能是自己越来越累,而新教师成长慢。

学会放手是老教师必须做到的事,给新教师自己发展的空间,发挥她的主动性和积极性,老教师可也给予一些指导和建议,但是不要将自己的思想强加于人。

\ 5.看到新教师的成长,鼓励为主\ 每个人都有自尊心、有自信心,每个教师都有体现自我价值的精神需求,每个人都想通过自已的努力取得成绩,获得别人的信任与尊重。

大多青年教师要强好胜,希望别人以平等的态度对待自己,希望陪班教师接纳自己的建议,希望得到赞扬,取得成功。

但部分教师由于过度自尊而导致自卑,总觉得自己业务能力不如别人,遇到挫折就产生自卑的情绪。

老教师要看到新教师的成绩,及时给予肯定。

及时总结经验,今后做得更好。

当着别人的面表扬她,让她能够巩固自己做的好的地方,从而产生自信。

背着别人的面适当的指出她的不足的地方。

当新教师哪里有些不足的时候,要以鼓励为主,不要一味的打击。

多多给予新教师发展自己特长的平台,要让新教师想做、敢做。

\ 6.以身作则,树立榜样作用 \ 在农村里有一句俗语:跟好人学好人,跟着巫婆学跳神。

其实这就是榜样作用。

作为老教师,必须要起到模范作用。

如何对待家长;如何接待幼儿;如何上课;如何遵守幼儿园的规章制度;如何处理班级的大小事务……老教师在做的时候,新教师就在学,所以老教师的一举一动直接影响着新教师思想和以后的行动。

做好榜样作用,那是老教师必须做到的。

\ 7.在教学实践中帮新教师提高决策能力\ 听课,是新教师成长的阶梯,是“老带新”的一项实质性内容。

新教师听老教师的课是一种教学观摩活动,在教学现场领略老教师如何驾驭知识、教学管理、调动幼儿积极性等方面的教育机智和教学能力,用心体会教学过程中的尊重、发现、合作与共享,将老教师的闪光点为我所用。

老教师听新教师的课是一种教学检阅活动,可以从课堂中看到新教师教学的方方面面,了解长处和长进,发现问题和薄弱处,老教师要重视听课后的评析,给新教师及时的点拨,让新教师在实践中找差距,接受有关启示和明白自己的长短处。

\ 8.在反思记录中促进新教师专业成长\ 教师的自我反思是实现教师专业化成长的重要途径,但新教师这方面的能力较弱,带新者可以要求新教师做适量的教学随笔与教学小结。

教学随笔可以将教学决策与幼儿反应的情感态度、掌握情况、能力表现等做随时的记录,并进行简要分析,提出对决策删留或改进的设想。

这种反思能使新教师注重观察幼儿所发生的各种反应,并以此来理解自己的行为与幼儿反应之间的因果关系,从而为下次的决策提供充足的实践经验。

教学小结能使新教师全面地对自己的思想观点、教学行为进行重审,对一些问题进行聚焦式的思考、验证和改进。

可见,新教师在写随笔和小结的过程中实现了对教学决策及教育行为的反思,同时,这些材料又成为带新者了解新教师、及时给予指导帮助的极好素材。

\ 老带新,互动式的学习,不仅使新教师的业务水平有了长足的进步,同时,更是进一步提高了幼儿园教师的教科研意识。

对于新教师来说能吸收到老教师多年教学经验,为自己进入教师角色起到很大的帮助作用;对于老教师来说是共同学习,一起进步,在互帮互助的学习中共同成长。

幼儿园教师国培心得体会小标题怎么写

随着幼教事业的迅猛发展,各类培训层出不穷,而“国培”对于我们幼教发展来说,是最有特色、最实惠的培训。

一个个案例、一段段视频,让我明白了教师的专业成长需要经过积累、学习、反思、研究、沟通等几个过程。

在这些过程中,要不断积累、总结经验教训,用先进的教育理念反思自己的教育教学过程,同时更需要具有研究幼儿、研究教学、研究环境、研究家长的能力和设计教育的能力等,这样才能成为一名最有智慧的老师。

  通过这一段时间的学习,我认真反思了以往工作中的不足,使我的教育教学观念进一步得到更新,真是受益非浅。

下面是我通过培训获得的几个方面的体会:  首先教师要有良好的师德修养。

  1、不同时代有不同的道德观,不同职业有不同的道德内涵,从古止今但无论哪个时代,也无论何种职业,道德观念必有其共通的地方。

德高为师,身正是范,师德是一个教师的灵魂。

能否成为一个好教师,要有“捧着一颗心来,不带半根草走”的精神, 陶行知先生献身教育无怨无悔,关键在于有一种精神。

  2、热爱幼教事业,对幼儿充满爱心,对教育充满热情,是教师首先必备的职业行为准则,幼儿教师应该有爱心、耐心、细心、责任心。

我们知道,幼儿年龄小,他们有特定的年龄阶段生理和心理特点,犯错在所难免,爱讲话、睡觉不老实更是他们的天性。

作为幼儿教师应亲近他们,爱护他们,耐心引导他们,培养他们良好的行为习惯。

  3、具有娴熟的业务能力。

现代幼儿教育内容有五大领域,健康领域、社会领域、语言领域、科学领域、艺术领域。

可以看出,幼儿教育的内容涉及面广。

幼儿教师还应具备扎实的教育理论基础,如幼儿教育学、幼儿心理学、幼儿卫生保健、幼儿园教育活动指导、幼儿园管理、幼儿园游戏等。

音乐、美术、舞蹈也是幼儿教师的基本功。

  其次教师要尊重幼儿,重视幼儿天真的梦想。

放弃任何框框和本本,尊重孩子,让他们尽情表露真性和梦想,然后教师进行观察分析,再是顺导性的教育,同时附上适当的强制和计划,这就是自然的教育。

让幼儿成为一个品德高尚的人,幼儿教育是起步,起步是最关键的。

接着教师要会宽容孩子。

宽容,不是放纵,更不是溺爱,它有着丰富的内涵。

宽容,是理解的继续,也是理解最真实、最具体的体现。

宽容应该有多种形式,各种形式的确定必须根据“一把钥匙开一把锁”的原则。

宽容,还应为幼儿排除不良因素的干扰,创造条件,指出实实在在的。

在与幼儿一起相处的日子,多一份爱心,少一点虚荣;多一份理解、帮助,少一点指责.批评;多一份宽容.耐心,少一点责难、惩罚!这样会让教师的职业道路更加美好。

  最后教师要学做会反思。

应该说,反思对于激发教师的自我提高动机,调动教师积极的自我思考与实践,使其以主体身分投入其中,使教师的教育教学观念、教育教学行为和能力有本质性的提高来说,是一种比较有效的方法。

教师的自我思考、审视、反省、判断、分析、概括、总结,能使自己在今后的教学活动中更灵活的调整自己的教育策略,使教师的专业素质在反思中不断的,有效的提高和成长。

  随着家长教育观的转变,对孩子期望值的增高,提高教师的素质,就成了培养二十一世纪建设人才的保证,是新时期对教师的要求,特别是对幼儿教师提出了更高的要求。

新时期的幼儿教师们应尽快全面加强自我修养,提高自身综合素质,“为托起明天的太阳”这个光荣而又艰巨的任务而拼搏进取。

  幼儿园教师国培培训总结  20xx年10月,我有幸参加了河北省幼儿教师国家级培训课程。

首先,我要感谢领导给了我这个普通的一线教师这样一个难得的学习机会,让我能够有幸亲耳聆听多位专家教授的精彩讲座,能够与来自多个地市的同行姐妹们一起学习探究、交流研讨,真的就像重新走入校园倾听老师的教诲一样,使我对自己的教学有了更多新的认识。

让我重新了解到幼儿教师是一个神圣的职业,肩负着为祖国培养下一代的历史重任。

当一名教师容易,但是要当一名好幼儿教师却是不易的,通过本次的培训,在此我做以下总结:  第一、师德修养方面。

开班第一天我就有幸聆听了杨欢进教授关于《幼儿教师师德》讲座,使我进一步的了解“学高为师,身正为范”这八个字对于幼儿教师的重要性。

因为教育质量的高低,取决于教师素质的高低。

良好的师德乃教师最关键的素质。

幼儿教师的权利比任何教育阶段的老师的权利都大,所以其职业道德素质显得尤为关键。

身教重于言教,幼儿教师个人的范例,对于幼儿幼小心灵的健康和成长是任何东西都无法代替的,所以幼儿教师要加强师德修养,以自己崇高的情操和良好的思想道德风范去感染幼儿和教育幼儿,为幼儿树立良好的榜样,给予他们正面,积极的教育,使幼儿从小身心都得到健康的发展。

  第二、教育教学方面。

在教育教学过程中,必须要做到“一日活动皆教学”,让幼儿在一日活动中学习,在游戏中学习,正如杜威所说的:教育即生活”。

因为幼儿园真正要给孩子的是良好的行为习惯,良好的规则意识,良好的成长状态。

让他们成为身体健康、性格阳光、受人欢迎的人;成为坚强勇敢、自我节制、自我管理的人;成为能保持持续的学习兴趣,养成好习惯的人。

同时,在教学过程中,我们要努力实施“有效教学”,杜绝低效、无效、甚至反效的教学。

  第三、家园共育方面。

要实现幼儿园的教育目标,让幼儿健康、快乐的成长,仅靠幼儿园教育是不够的,还要借助家长、社会等的力量。

我们要重视家长资源的开发,建立以促进幼儿和谐发展为目标的共同愿望,建立以尊重为前提的相互认同与接纳,建立以平等为基础的相互合作。

  以上是我在此次20余天的培训过程中的心得体会。

通过这次的学习,学到了新的教育理念和观点,也更加坚定了自己从事幼儿教育,服务基础教育的信念。

希望自己能学以致用,把这次学习的知识积极运用到日常教育教学中,做一名积极向上的幼儿教师。

如何进行幼儿园教师队伍建设,提升教师专业化水平

在全面实施素质教育的形势下,幼儿园的美术教学也一直扮演着主要的角色,在美术教学方面,我也在不断地探索新方法、开创新路改变新的观念,我们逐渐认识到:孩子们笔下那稚拙可爱的形象是最生动有趣的,谁说他们只是随意的涂涂画画呢?在日常的美术教学中,应该怎么做呢,以下是我的几点做法:一、观念的更新过去的美术教学,会把幼儿绘画单纯看作是一种技能训练,只注意孩子线条画得好不好、像不像,颜色对不对,是否与老师的范画一样……这样束缚了幼儿的想象力,抑制了孩子创造性的发展。

根据当前素质教育的要求,我渐渐地领悟到:通过美术教育,不仅仅是提高动手能力和创造力,而且也培养了孩子发现美、表达美的情趣,以丰富的想象和独特的创造来表现、发展人的潜能和个性。

使孩子的能力和人格得到健康成长。

二、绘画工具及材料的多样化色彩是美术作品的基本要素之一,在幼幼儿美术中占有重要的位置,一幅幼儿作品最先映入眼帘的是亮丽的色彩。

其次才看技巧及创造能力的表现。

大部分的孩子对一些艳丽的色彩有兴趣,喜欢涂抹颜色。

如果绘画工具仅限于蜡笔或油画棒,由于涂色时需要一定的力度,绘画速度稍慢,时间过长会削弱他们的兴趣,甚至会厌弃这样的活动。

而水粉颜料鲜艳、强烈,有很强的覆盖力,很受孩子们的喜欢,并且水粉笔容易掌握力度的大小。

我在指导幼儿绘画时,经常用勾线笔、蜡笔、水粉等工具,指导幼儿描绘出色彩丰富、充满童趣的作品。

还可以手工与绘画及装饰结合组成一幅画。

既丰富活动又从多角度提高了幼儿的动手能力。

运用多种材料配合进行绘画是一种很好的做法。

给孩子准备一些挂历纸、彩纸、海绵、瓶盖、旧牙刷、树叶等,孩子根据需要选取不同的材料,这样的撕撕贴贴、印印画画不仅给幼幼儿以绘画形式上的更新,满足了幼幼儿的好奇心,也锻炼幼儿的小手肌肉,创作出的画面也更加生动活泼。

三、绘画技巧的练习与创造应是同步进行的现时有许多的文章与资料都谈到非常重视幼儿绘画的创造,但对于技巧的练习是谈之却少。

就从我个人的一些教学经验来谈,创造固然重要,反之,没有技巧的练习创造谈何而来呢

就从中班的孩子来说,他们的思维创造力远远要大于技巧的表现,但由于技巧的局限性导致他们“心中有画”但无从下手。

我认为,对于初学画画的孩子来说,技巧的练习应该作为重点来抓。

特别是小班的教学,还是老老实实、规规矩矩地进行范画讲解。

时下,不正说幼儿园美术教学要以创造为主,活动中进行讲解,这样会限致幼儿的思维。

我觉得不然,创造是建立在一定的基础之上的,只有认清这两者的关系,在活动中才能更好地做到有的放矢。

收放自如。

更好地进行美术教育。

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