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学生会主席个人心得体会

时间:2015-08-15 13:54

学生会新上任部长感想

这一年过得好快,真的好快,快得我还有好多事情没有做,好多事情来不及补救,学生会主席的工作感受。

仿佛昨天我们还站在竞选的会场里,那时候每个人都心怀伟大的抱负,都想着如何做好学生会的干部,大家都有自己优势,都有自己的工作计划和目标,都对未来有着美好的憧憬。

在竞选的时候我说出要把学生会打造成为一个“激情澎湃、奋发向上、永不言弃的优秀团队”,这句话在今天看来也正是我想说的,在学生会我也是在这样倡导的。

我在学生会的主要工作是:组织和督促各部门的工作、统筹和协调各部门之间的合作关系、协调与兄弟系和院学生会的关系,对于本年度的工作总的来说目标基本完成。

在这里我想总结的太多了,可是真的没有那么的时间和精力和大家一起分享,今天就最为重要的几点来谈一下吧:首先,在团队建设方面。

我认为我们做的真的不够好,表现在太少:部门之间联系不密切,部门内部沟通太少,主席团内部出现很畸形的沟通;工作分配不合理;工作积极性不够高;工作中出现的困难和问题没有找到正确有效的解决方法;这些问题最主要是我没有起很好的领导和监督作用,一开始我们的重点就放在举办活动方面,没有把主要精力放在这些方面,对于内部建设没有很全面的认识和方案,当然我们在工作中发现了很多问题,同时也解决了很多问题,有些是深层次的工作体制和干部素质问题,为此在十一月我着手准备并实施了,现在还很难来评价这个培训的效果,可是我想要说的是这个培训绝对是有必要的,对于我们的工作和学习十分有利的,对于我们个人的成长也是很有好处的,在今后的工作中我们会继续对自身加强学习和培训,以达到有所学习有所锻炼真正“提升自己,服务他人”的目的!其次,在日常@方案.范.文.库'整理~管理方面。

对于这一点,我们相比上一届还是有所提高^方案范-文库_为您搜集整理^%和改进方案,范文库欢迎您,采,集的地方,但是在一开始的一个月里面工作的还是频繁出错,客观方面来讲这是可以理解的,主要的原因就是对基本工作不熟悉,工作衔接不好。

但是,还有其他方面的问题都是由于部长把关不严,干事办事不细心负责,主席团没起到监督和协调作用,在最后的两个月中我们的日常工作好是很顺利的,这不得不承认我们在这方面花了很多精力,是大家齐心协力的成果!再次,在举办活动方面。

这学期来我们的活动接连不断,从到第二届“指点江山”,从模拟招聘会到趣味篮球赛,从金贸大课堂到,我们一个接一个,有时候甚至相互冲突。

从中我们也发现了很多问题并及时得以改正和调整,这些活动很直接的反映和检验了学生会的整体能力'方案范文.库.整理~,很大程度是锻炼和考验了我们每一个人的能力'方案范文.库.整理~,但是也有一些弊端,活动多了大家都弄得好忙好累,也会影响日常@方案.范.文.库'整理~的工作,有些活动也办得很糟糕,本学期的活动出现的问题主要表现在:活动不精、效果不佳、组织决策失误。

针对这些问题我们下学期会相应的减少活动的安排,在满足计划活动外少穿插其他活动,要保证质量和效果,活动前更加审慎的看待活动举办的必要性,活动后要深刻总结,找出好的一面供大家分享,不好的一面让大家借鉴,让我们做的更加完善,这才是最重要的!最后,在这半年里我个人还是学到了很多东西,得到了很多锻炼,外部的机会可能比较重要,但是我还是想说最重要的是我们有没有准备好主动学习的姿态,假如我们准备好了就不会怕犯错误,因为你不犯错误就不知道我的短处;假如我们准备好了就会主动做事并非等着上级催你;假如我们准备好了是不会为自己找理由的而是找解决问题的途径!我们都要多学习别人的优秀之处,读万卷书不如行万里路,行万里路不如阅万种人,心得体会,学生会主席的工作感受。

我们要相信的一句话:“,其不善者而改之”,每个比自己在某些方面优秀的人都是我们学习的对象,首先要发现和承认自己某些方面的不足,努力使自己变得完善!

进入学生会的感想

成长感悟我进入文学院第十二届团委学生会已经有三个多月的时间了,这个大家庭不仅给予了我温暖,而且也教会了我许多,在初入大学的这一个学期里也成长了许多。

这三个多月里,从督察部日常的常务签到工作,再到一些工作表格的制作,更或者是参与帮助其他部门的一些活动,都让我受益匪浅。

“认真”这个词的重大意义,我有了更加深切的感受,不论是签到工作的人数清点,还是表格的数据填充,“认真”成为了我首要要坚守的信念。

认真完成我自己的工作,成为了我的责任。

在学生会的这段时间,我为人处世的能力也得到了提高,少了刚进入大学时的一些胆怯,让我更加自信地面对工作,更加自然地与小伙伴们相处。

有人说加入学生会没有意义,还浪废了时间,我是不认同这种观点的。

有付出就总会有回报,你付出了你的时间,你的努力,得到了经历和锻炼,而这种经历与锻炼是他人所没有过的,这些也就成为了我个人的财富,对于我将来进入社会都会有很大的帮助。

时间对于我们每一个人来讲都是十分宝贵的。

是否善于珍惜时间,会不会合理地利用和分配时间,是衡量一个人生命质量高低的标准之一。

一个优秀、成熟的学生会干部是能够清醒地认识到时间的宝贵性的,在学生会的磨砺中,不仅能够上我学会既合理地分配好工作、学习和生活的时间,又能够在时间分配合理的前提下,分清主次、把握节奏、寻找规律、应对自如,使我真正成为时间的主人。

作为学生会的一员要有度量,不能因为我自己的工作未受到好评而气馁,要

我竞选学生会,主席让我写一篇竞选后的感想,怎么写啊

今天我参加了学生会主席的竞选,充满期待,又惶恐不安。

我期待结果,个个都是百里挑一的优秀者,究竟又会是谁当上学生会主席呢

演讲竞选嘛

当着大众的面,说着自己的内心想法、认识及感想,难免会有紧张的“急件”发送到我的脸上,一旦接收,完了

演讲意味着不成功,至少意味着不出彩。

竞选,我也没做过什么充分的准备,似乎一张只有几行字的所谓的“演讲稿”朦胧地遮盖了我内心的“叛向”,因为若真竞选成功,就意味着我要挑起大任,做一个主席要做的事了。

因为我现在是一名班长,班长肩负全面负责班级的各项工作,创建良好的班风及学风的重任。

所谓“一心不可二用”,我想认认真真克尽职守做好班里的每一件事。

当然能够参加竞选,也是老师对我的一种肯定与鼓励。

竞选台上,一位位风华正茂,激情满怀,斗志昂扬的选手们,给我一种强大的震撼力,我自愧不如,但我只认为我不如他们口才好善于表达思想感情。

我记得有位选手说得对:“很多时候,光靠一张嘴,而没有能力的话是不行的,但若你拥有好的口才时,这对一个有能力的人来说,无疑是一份珍贵的财富。

”是的,我不骄傲地说,我有一定的能力去做一些事情,说话是直白的,我不喜欢用多么华美的辞藻来表现我多么有深度与内涵,但我也可以在直白的语言上添加些真实的感情,用委婉的语言加以陪衬,我不也能秀出自己的特色吗

其实很多东西,都只是一盘七色染料,一旦你的心灵被哪一颜色的染料染上,你就会多欣赏这种颜色的染料,或许吧,我只是一种无色染料,顶多也是一种白色染料,朴实又不出众,感染了某人,可过会儿就又会被红色打败,只因为她红

可能她就是红花,我是绿叶,到哪儿我都可以很“出众”,但红花才是人们关注的焦点……似乎有点倾诉苦衷了,其实我内心是很感激的。

我有过这样的失败,我就拥有明天成功的筹码;我有过这样的经历,我就有满怀的斗志不服输的精神、一个目标、一个梦想。

“不积跬步,无以至千里;不积小流,无以成江海。

”平淡地走过来,同样活出精彩来。

今天我是做了绿叶,但明天我会绽放一朵红花

学生会年度总结和学生会主席述职报告有什么区别

学生会,已成立半个学期之久,再这短暂的时间里,我品尝着收获的喜悦,当然,也有许多工作上带来的烦恼。

学生会的成立仪式可以用“盛大”来形容,并且,我们曾许下承诺,而我们也在履行自己的承诺。

从成立至今,我们曾干过***,**,在校内***,并在假期*****。

我们力争让学生会的每一个成员都投身于奉献的行列中。

在付出的过程中,我们也在品尝着收获所带来的喜悦。

然而,在这其中,也出现了许多问题。

首先,由于我们目前的活动范围小,影响力不够,一部分同学出现了不满的情绪。

认为学校社团活动过空过大。

另外,人员分工不明,由于在社会实践部的人表较多,甚至出现了社员不知所在社团社长、部长的问题。

再有,由于招募人员过多,不易管理,有些社员无所事事。

这些都是我们工作中的失误。

下学期,首先,我们需要制定出一份较为详细的规章制度。

对于违反其中规章制度的以及不愿奉献爱心的同学,可以让其离开学生会。

各个部门要明确分组,对于人数较多的部门,再分成几组。

力争做到每人管6至7人,这样以后工作就可以直接细化到组,不必让部长手忙脚乱。

对于现有的部门,我认为可以暂时取消财务部。

个人认为,拉赞助不是一项简单的工作。

根据上学期失败的经验,以及身为高中生的我们,不可能有像大学生那么多的空余时间。

另外,我们是一个学校的一个助手,其影响力及规模足以让一个企业完全信任我们。

下学期,学生会成员将有较大调整,我们采取自我竞争上岗制。

根据自己所想当的职位进行演讲,并由上一届选拔出新的各项职务。

至于活动,我认为,还是从小做起,从校内做起,我们可以利用周一下午大课间的时间,将社员分配到各个办公室,为老师们打扫卫生。

或者举办“为老师献上一杯茶”等类似的活动。

虽然辛苦,但我们将在这条路上一步步摸索,找到一条属于“学生会自己发展”的合适道路。

学生会工作总结,个人的,部门的,干事都可以,最好有学生会工作总结范文

下面的是我上届主席的,你可以用一下,原创。

材料工程系两委会09-10学年工作总结时间:2009年12月10日六十年轮回,世纪放歌;六十载诗话,历史丰碑。

踏着二十一世纪铿镪有力的足音,材料工程系两委会在2009年底圆满的画上了一个句话。

本学期材料工程系两委会在系党委的正确领导下,系团委的亲切指导下,高举理论和“三个代表”重要思想伟大旗帜,紧密围绕学校中心工作,始终贯彻“全心全意为全系同学服务”的宗旨,充分发挥“自我教育、自我管理、自我服务”的职能,以切实加强思想政治教育为核心,以促进广大同学全面成长成才为目标,以丰富多彩的校园文化活动为载体,各项工作取得了可喜的成绩,现总结如下:一、科技学院运动会9月底举行的科技学院运动会是材料工程系两委会参加的第一次集体活动。

在这次运动会中,通过所有干部干事的共同努力,材料工程系取得了优异的成绩。

高分子专业获得院运动会团体总分第五名,土木工程专业获得院运动会团体总分第八名。

在这些运动健儿努力拼搏的背后,正是材料工程系两委会干部干事的辛勤付出。

二、干部干事交流大会10月底我系两委会举行了“干部干事交流大会”。

大会内容丰富,气氛活跃。

系主席与所有干部干事分享了他的两委会经历。

两委会干部以学长的身份给学弟们上了一堂经验交流课,让新干事更加清楚地认识两委会,让他们懂得在两委会想学什么,怎样去学。

这次交流大会不仅促进学生会各部门的交流与合作,增强学生会内部凝聚力,而且我系两委会的发展奠定了坚实的基础。

三、三乡下图片展10月中旬由院两委会主办、各系两委会协办的三下乡图片展,给了我系一次展现暑期三下乡实践活动丰富硕果的机会。

本次图片展让更多同学了解三下乡实践活动,也让他们积极去参加三下乡活动。

我系会继续努力,把三下乡实践活动做的更加出色。

四、干部干事培训10月中旬我系两委会举行了“干部干事培训”。

这次活动我们有请的嘉宾是上一届机械与材料工程系学生会副主席和学习部部长。

嘉宾给干部干事讲述了他们在两委会的经历,并针对干部干事提出的一些在工作中比较棘手的问题都做了详细解答。

最后通过观看管理大师李强老师的视频,让干部懂得如何去带好一个部门,让干事懂得如何去更快、更好的适应两委会。

五、标兵寝室评比 10月下旬至11月下旬为响应学院预防甲流的号召,我系两委会开展了“标兵寝室”评比活动,本次活动取得了良好的效果。

两委会干部干事秉承“公开、公平、公正”的原则认真考核,最终评定了九个标兵寝室。

标兵寝室活动考核卫生、学习气氛、晚归率三个部分。

本次活动不仅增强了我系学生养成良好习惯的自觉性,使他们更加主动去注意卫生,而且避免了因为晚上不归宿而发生的意外事故。

六、晨跑抗甲流10月下旬至11月下旬为响应学院预防甲流的号召,我系两委会针对大一新生开展了“晨跑抗甲流”活动。

本次活动受到教官队的支持与协助。

“晨跑抗甲流”活动不仅锻炼了我系大一新生的身体素质,让他们更好的预防甲流,而且更展现了我们系新生高昂的斗志和饱满的精神状态。

七、校园十佳歌手大赛11月下旬 材料工程系与航空工程系合办了校园十佳歌手大赛。

初赛和复赛如期举行,由于甲流的影响,决赛可能定在下学期举行。

同学们积极参加本次活动,报名人数达200多人。

材料工程系精心组织本次活动,尤其是复赛,到场的同学挤满了整个大学生活动中心。

复赛现场气氛相当热烈。

本次复赛受到院团委老师和全院同学的一致好评。

大家都期待了决赛的举行。

八、零违纪,校风建设12月初为响应系领导提出“零违纪”的号召,材料工程系两委会举行的“零违纪,校风建设”活动正如火如荼的进行着。

通过全系老师和学生干部的共同努力,前期的动员和宣传工作已经顺利的开展完毕,接下来的工作就是按照计划有序地、有效地开展并抓好零违纪活动。

开展团会是此次活动的重要形式之一,现在各班正有条不紊地开展当中。

通过“零违纪,校风建设”活动,提高材料工程系学生的思想素质,增强学风建设,从而促进同学们对考试舞弊等一些违纪现象的认识和了解,杜绝一切违纪行为,同时,也使莘莘学子能够健康成长,全面提升综合素质。

九、 干部工作交流座谈会 12月上旬材料工程系召开了“干部工作交流座谈会”。

此次座谈会参加的嘉宾有系党委书记和各年级辅导员。

“总结过去,展望未来”是这次座谈会目的。

本次座谈会在轻松愉快的氛围下进行,干部们都谈了自己对两委会的想法以及如何更好的发展两委会。

系党委书记对这学期两委会的工作表示肯定,并提出了他的期望。

最后系团委书记做总结,并提出两委会的一些不足,希望所有干部改正不足,再接再厉,把第一届材料工程系两委会发展地更好。

“坚定正确的政治信念、艰苦奋斗的拼搏精神、开拓实干的敬业精神、团结爱校的集体主义精神”,这是凝聚和激励两委会为学校发展而共同奋斗的精神动力。

“乘风破浪会有时,直挂云帆济沧海”,我们相信,这种精神会继续激励着材料工程系团结一致,勇往直前,去创造一个更加辉煌的美好明天。

材料工程系两委会2009.12.10

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