相比较而言，考研是财务管理好，还是考会计好
财务管理就业方向如何
二者研究生最大的差别就是前者侧重理论，后者侧重实际。
会计考研的专业课一般是经济学，而财管一般是管理学等，公司财务。
除非你喜欢搞会计理论研究。
学学公司财务一是就业相对广，二是容易进入管理层。
我推荐你考财管专业的研究生会计专业很少有人去考研 基本上都去考注册会计师或者高级会计 而且 在会计事务所里 基本上吃香的都是注会恐怕你考了会计专业的研究生出来还不如一个注会 浪费青春了另外 财管专业的研究生不是很难考现在 外面找工作 大多数看的还是你的学历 一个很简单的例子 本科生毕业考公务员 出来时科级待遇 研究生考公务员 出来时副处级待遇 但是从科级升到副处级少说要7到10年的时间 自己考虑好了祝你中秋快乐 有个似锦前程~~~
ERP社团具体是指什么社团
1. erp实际上是一个高度集成化的数据信息处理系统，它可已将企业中不同部门的数据集合起来进行处理，从而可以提高企业运作的效率。
比如说它可以将企业的生产部门、销售部门、财务部门、采购部门的数据统一起来进行管理，进行数据分析。
以前是主要针对生产制造业，现在已经扩展到其它领域了，比如说餐饮业。
2. 比赛其实是几个人一般是5个人组成一个团队代表一个公司，每个人负责一个部门，一个是CEO，一个是（CFO）一个是专门负责生产部门，一个是营销总监，一个是，然后每个团队都经营自己的公司，从中体验经营公司过程。
其实是一张盘面，说白了是一张大的图纸放在桌子上，盘面上分为五大区域，一个是信息中心是CEO坐的地方；一个是财务中心，负责的地方，财务中心有放置贷款的地方、放置应收款的地方放置综合费用比如说折旧费、广告费、利息费、厂房租金等的地方；一个区域是采购中心放置采购原材料的地方，其中原材料是不同颜色的小薄圆塑料片；另一个区域是生产运营中心这个区域有一个大厂房和一个小厂房，大厂房可以容纳6条生产线，小厂房可以容纳4条生产线，还有产成品存放的库房。
最后一个区域是营销中心，营销中心这个区域主要是不同新产品的研发不同销售市场的开拓，其中有5大市场本地市场、区域市场、国内市场、亚洲市场，。
还有ISO9000、ISO14000资格认证的开发。
如果成熟了就会用电脑操作，整个经营过程都在电脑上操作不论是贷款还是购买材料或是生产产品、生产线投资。
这只是简单的说一下，具体还得做实验才能体会到，才能真正了解。
3.我们之所以成立erp协会，是因为现在社会上很多大型企业都引进了erp信息系统，比如说，它们都需要了解精通erp的人才。
我们协会会组织一些比赛，有关erp一些讲座等。
让对公司经营感兴趣的同学都参与进来，这样他们可以多了解一些关于erp的知识，更重要是让你们真正自己去体会怎样去经营一个公司，了解怎样才能经营好一个公司，将你们所学的知识运用到实践中去，提升你的能力。
这样到以后工作中都能够很快的融入到企业中去。
要说你们能从中得道些什么，最重要的是你们能了解一个成功的公司需要的是什么，公司里的每个部门都要做什么，公司会面临怎样的危机怎么解决危机，了解在学校学习的理论知识与实践差别有多大。
我们就是要为大家提供这样一个锻炼的机会，提供这样一个能够让知识与实践能够很好结合的平台，从而提升自己。
4.在我们会做一些ERP宣传，请一些老师进行ERP讲座，组织ERP研究，举办ERP友谊赛咱学校还会举办企业经营大赛 在校外有“杯”全国大学生创业设计暨沙盘模拟经营大赛5.其实不需要什么，只需要你对经营管理企业感兴趣，对沙盘模拟实验感兴趣就行了。
6.有办公室、财务部、技术部、宣传部、，还有战略研究室。
其中宣传部：负责对协会及各项活动进行宣传，包括各种板报的创作；办公室：负责协会各项会议的记录和协会文件的保存和整理；财务部：负责协会各项收入和支出的记录；：负责与校外的公司、企业等进行联系并拉得赞助作为协会各项活动的经费。
当然能参加竞选了。
7.首先会员有按照学院和所在社团章程有关规定开展活动的权利；其次会员有权了解所在社团的章程、组织机构和财务制度，对社团的管理和活动提出建议和质询；当然会员有选举权和被选举权，有按照章程担任社团职务的权利；最重要的是会员优先享受本社团专家顾问团队的培训；还有就是入会自愿，退会自由。
企业管理心得
一、充分了解企业的员工每个人对自己都是如此简单，而对他人却是如此复杂。
作为管理者，要能充分的认识你《企业管理心得体会》正文开始>>一、充分了解企业的员工每个人对自己都是如此简单，而对他人却是如此复杂。
作为管理者，要能充分的认识你的员工不是一件很容易的事。
但是管理者如果能充分理解自己的员工，工作开展起来会顺利得多。
俗话说“士为知己者死”。
一个能够充分了解自己员工的管理者，无论在工作效率，还是人际关系上他都将会是个一流的管理者。
了解员工，有一个从初级到高级阶段的程度区别，分为三个阶段：第一阶段：了解员工的出身、学历、经验、家庭环境以及背景、兴趣、专长等。
同时还要了解员工的思想，以及其干劲、热诚、诚意、正义感等。
第二阶段：当手下员工遇到困难，你能实现预料他的反应和行动。
并能恰如其分的给员工雪里送炭，这就表明你对员工的认识更进一步。
第三阶段：知人善任。
能使每个员工在其工作岗位上发挥最大的潜能。
给自己的员工足以考验其能力的挑战性工作，并且在其面临此种困境时，给予恰当的引导。
总之，管理者与员工彼此间要相互了解，在心灵上相互沟通和默契，这一点对一个中小企业的管理者来说尤为重要。
二、聆听员工的心声中小企业的管理者都有强烈的自我主张，这种倾向有助于果断、迅速的解决问题，但另一方面也会使管理人员一意孤行，听不进他人意见，导致决策失误。
在企业的管理中，聆听员工的心声，也是团结员工，调动积极性的重要途径。
一个员工的思想除了问题，会失去工作热情，要他卓越的完成你交给他的任务是不可能的。
这时，作为管理者，应耐心的得去听取他的心声，找出问题的症结，解决他的问题或耐心开导，才能有助于你的管理目标的实现。
对待犯错误的人员，也应当采取聆听的办法，不应一味责难它们，而应给他们解释的机会。
只有了解个别情况后，才能对他们对症下药，妥善处理。
三、管理方法经常创新管理员工就象开汽车，司机在开车时需小心的看着指示器和路面，路面有新的变化，指示器的指针有变化，他就应转动方向盘，防止翻车撞人。
管理员工也是如此，管理人员要让其员工在制定的轨道上运行，就要仔细观察、经常调整，以防止其出现偏误。
在稳定的大企业中，管理者要多注意员工的各种变化，在基本管理框架内灵活的运用各种技巧管理下属。
而对于活跃的中小企业管理者而言，他们的责任更加繁重。
他们不仅不能墨守成规的管理下属，也不能用哭定的模式去涉及企业的蓝图。
管理者要不断采用新的方法处理员工管理中的新情况，就必须要有超越陈规的一年和能力。
70年代末80年代初，福特公司的经营思想日渐保守，公司业绩步步下滑，最后滑到了亏损的边缘。
艾柯卡出任克莱斯勒总裁后，积极开拓创新，激发了员工的干劲，不到两年，终于使濒临波产的公司奇迹般的起死回生了。
四、德才兼备，量才使用“尺有所短，寸有所长”，每个人在能力、性格、态度、知识、修养等方面各有长处和短处。
用人的关键是适用性。
为此，作为管理者在用人时，先要了解每个人的特点，是个员工十个样，有的工作起来利落迅速；有的谨慎小心；有的擅长处理人际关系；有的却喜欢独资埋头在统计资料里默默工作。
在许多企业的人事考核表上，都有一些关于处理事务的正确性、速度等评估项目，能够取得满分这才称的上是优秀的职员。
作为一个管理者，不仅要看到人士考核表上的评分，更重要的是在实践中观察，结合每个员工的长处给于是当的工作。
在从他们工作过程中观察其处事态度、速度和准确性，从而真正测出其下属的潜能。
也只有如此，管理者才能灵活、有效、成功地管理他的员工、使事业蒸蒸日上。
五、淡化权利，强化权威对员工的管理最终要落实到员工对管理者，或下属对上司的服从。
这种领导服从关系可以来自权利或权威两个方面。
管理者地位高，权力大，谁不服从就会受到制裁，这种服从来自权力。
管理者的德行、气质、智慧、知识和经验等人格魅力，使员工资源服从其领导，这种服从来自一个企业的管理者要成功的管理自己的员工，特别是管理比自己更优秀的员工，人格魅力形成的权威比行政权力更重要。
六、允许员工犯错误现实世界充满了不确定性，在这样的一种环境中做事自然不可能事事成功，一个人能多做正确的事，少做错误的事情，他就是一个优秀的人。
作为一个管理者，若要求下属不犯任何错误，就会抑制冒险精神，使之缩手缩脚，使去可能成功的商机。
冒险精神是一种宝贵的企业家素质，冒险需要勇气和资本。
若能从不确定的精神中，靠着某种灵感去冒险，才可能有成功的机会，但也有可能招致失败。
若管理者不允许员工失败，冒险失败会受到上司的严惩，则员工就回报着不做不错的观念，这样企业便是去赖以发展的重要动力。
因此，身为管理者，应鼓励员工理性的去冒险、去创新、去抓住商机，应允许员工失败。
当下属冒险犯了平常的小错时，不应过多职责；当冒险成功时，务必多加赞赏，并给予相应的回报。
七、引导员工合理竞争在中小型企业中，员工之间也是存在竞争性的，竞争有正当竞争和不正当竞争的区别。
正当竞争就是采取正当手段或积极方式正向攀比。
不正当竞争就是采取不正当的手段制约、压制或打击竞争对手。
作为一名管理者，关注员工心理的变化，适时采取措施，防止不正当竞争，促进正当竞争是其重要的职责。
为此，人员管理有一套正确的业绩评估机制，要以工作工作实绩评估其能力，不要根据员工的意见或上级领导的偏好、人际关系来评价员工，从而使员工的考评尽可能公正客观。
同时，企业内部应建立正常的公开的信息渠道，、让员工多接触、多交流、有意见正面沟通。
八、激发员工的潜能每个人的潜能是不同的，对不同特质的人，采取不同的刺激手段才可能达到好的效果。
医学研究表明，人类的思维和行动军来源于大脑皮层的活动，而大脑皮层又有内侧与外侧之分，这两部分个又不同的功能。
管理者应将这一原理运用到企业管理中来，根据不同人的特点采取不同的激励方法。
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在进行股票投资时，掌握一定的知识对您的投资有很大的帮助。
这些股票知识大都从书籍中来。
今天笔者为您揭秘一些非常有用的炒股必读书籍。
【期货交易技术分析】 [美国]jack d .schwager（茨威格博士） （最后的82条操盘建议-全球顶尖交易员的成功实践和心路历程] （英）阿尔佩西·帕特尔着（ 第6节，弗林 , 谈计划）亚当理论（ 除了点对称以外的部分）期货交易策略 作者：stanley kroll 斯坦利。
克罗（捕捉中级趋势的思想）这些书都是我几年来精选出-的，以及业内传奇高手友情推荐的几本书
相信，对于以后想入期货界的朋友来说，学会“站在巨人的肩膀上”眺望远方，那么这些书就是帮你达到顶尖期货投资高手境界的智慧天阶和开启财富大门的那把金钥匙、《期货市场技术分析》：[美]约翰。
墨菲地震出版社 1997年01月出版本书为美国纽约金融学院教材，本书系美国市场技术顶类级分析大师约翰墨菲的代表作，被誉为当代市场技术分析的圣经
本书集各种市场技术分析理论和方法之大成，总是一针见血地指出各种方法在实际应用中的长处、短处以及在各种环境条件下把它们取长补短地配合使用的具体做法，同时，一身兼有优秀教材、权威工具书、实用操作指南三大特色。
、【期货交易技术分析】 [美国]jack d .schwager（茨威格博士）简介：史瓦格是【投机智慧】英文原版的作者，是个实战家写的投资分析的好书，书中蕴含着他是如何成为当今顶尖权威投资专家之一的内在原因。
这是一本实用的书，但是不是所有人都明白其中的好处的，只有到你实际使用碰到了问题的时候，翻看此书时才有体会，后面的第五篇才是精华。
本书共分5篇22章，全面讲述了期货交易中的图表分析方法与策略，以通俗易懂得语言描述了期货技术分析中的重要原理和技巧，如止损点的选择。
目标设置及退出原则等等（注：以上两本书是期货业内人必看的两本书
就像学汉字不能没新华字典、学英语不能没牛津大字典一样的，是在放在枕边不断研读的两本必备参考工具书。
想当初在下没钱买书（两本加起来要155大洋
），就去校图书馆借着看，为了能多看保留几天，赖着不还，最后被严重超期近一年而处以重罚
、【市场轮廓理论】 英文原名：《Market Profile》。
是出自美国交易所场内交易员新兴的分析方法，香港翻译为《四度空间》。
但是本书国内版本网主对照香港版本后，感觉翻译的更好，而且很有深度。
对于研究短线交易帮助尤其大。
由美国交易所的场内交易员发明的国际上最先进的短线分析技术，国内最详细的介绍的版本。
、【投机智慧】 [香港]许沂光 （这里国内翻译版的，原英文版的也是jack d .schwager写的）简介：介绍美国十一个期货、股票交易大师的成功和失败血泪历程。
每每是在我承受市场的打击后，一次又一次的重新阅读，曾都给予了我不少的支持，恢复了信心，其中不少战例叫人拍案叫绝。
、【华尔街点金人--华尔街精英访谈录】 作者：[美]杰克。
茨威格博士简介：“投机智慧”的续编，比之更为出色。
在金融市场总有些交易员出类拔萃，在风云莫测的市场变化中，这些技巧大师是如何出奇致胜的呢
他们的不同之处何在
请听听《华尔街点金人》的真知灼见吧。
、【短线交易秘诀】 威廉斯作者是“威廉斯指标”的发明者。
当今美国着名的期货交易员和资产管理经理，他是罗宾斯杯期货交易冠军赛的总冠军，在不到12个月的时间里使1万美金变成110万美元。
一个有35年实战经验的大师级人物介绍自己的独特短线方法。
、《期货决胜108篇》 作者：[香港]刘梦雄简介：国内最好的期货入门书籍，内容深入浅出、图文并茂 .介绍了经纪人开发客户和客户刚入门的不少的故事。
（是早几年一本很流行的读物。
现在这本书在大陆已几成绝版，身价翻了好几倍，本人愿意以20倍原价购买
呵呵……）、【股票大师回忆录】（股票作手回忆录）作者：[美]埃德温。
里费简介：是70多年以来最值得推荐给投资者的经典书籍，介绍迄今最伟大的股票和期货投机天才Jesse Livermore生平事迹的经典作品，在二十世纪初在期货、股票市场中数次破产后数次崛起酸甜经历，在交易心态描写方面尤其出色，是克罗未谋面的导师。
一代又一代的金融专业人士和交易员都阅读过这本书。
、【系统交易方法】交易系统、数学模型设计系列最为推荐的是原任国内股票市场管理“泰和基金”的嘉实基金公司的投资总监留美金融博士波涛写的，书中介绍电脑程序交易系统由理论向实战转变过程的心得及国际上五位着名大师的交易系统。
、[操盘建议-全球顶尖交易员的成功实践和心路历程] （英）阿尔佩西·帕特尔着华夏出版社 2001年01月出版内容简介： 成功的秘诀在于一种心智结构、看待事物的方法。
这是一段艰难的旅程，你应该吸取成功者的经验和教训，避免亲自经历亏损。
本书探索全球顶尖交易员的操作哲学、行为和战术，找出在市场中成功的策略及制胜的方法。
本书把所有的操作策略都摆在心智架构中讨论，通过顶尖交易员的经验展现出来，并进入这些交易员的内心深处，探究他们如何执行获胜的策略，以及究竟是什么不寻常的心智结构，使得这些交易员能够稳定获利。
、 期货交易策略 作者：STANLEY KROLL 斯坦利。
克罗（美国9大期货大师之一来华讲座时的着作）内容简介 「经历这些年，我仍关心从市场上获利—获取暴利。
但在衡量巨大的财务风险、紧张情绪、寂寞、孤立、自我怀疑，甚至莫名的恐惧，自然这全是期货操作者的经常伴侣，你不应该只以获利为满足。
暴利必须成为你的目标。
、《走进我的交易室》你一定能成功地交易。
以前有过成功的先例，现在，就在今天，在世界各地也有成功的案例。
如果你热爱学习，如果你敢于承担必要的风险。
如果你被它巨大的回报所吸引，并且你已准备好将这一切付诸实施，你就有了一个了不起的目标等待着你去实现。
在《走进我的交易室》之中，亚历山大·艾尔德博士会带领你远远地超越他在前一本全球畅销书《交易为生》中提到的3M（Mind--心智，Method--方法，Money--资金管理）境界。
他会教你如何来管理你的资金和时间。
如何来制定策略，你因此能够满怀信心地进入市场，满载着利润离开。
这是一本不可多得的好书，它使新手们受到教育，使那些职业玩家们更加锐不可挡。
他提供的是专家级的指导，历经考验的交易方法，以及新颖而独特的教学模式。
你还有机会跟随他去经历几笔实实在在的交易，这些交易的进场点和出场点生动地再现了本书所传授的重要溉念。
{RM:NextPage}、《股市操练大全》许多投资者炒股失利，并不是股票书看得太少，也不是股市盘面 不够，其真正的原因是缺乏一个必要的强化训练过程。
这个道理很简单，股市如战场，不经练兵直接上战场，失利也就在预料之中了。
针对这一情况，我们组织了有关专家和操盘手，为投资者精心设计、编写了国内第一本股市强化训练习题集。
本习题集将股市基本分折、技术分析、心理分析融为一体，并兼有学习、练习的双重用途。
作为学习，它强调了在学中练、练中学。
每章开头都有股票操作要点知识介绍，以及像K线、技术图形一览表等可供读者速学、速查之用，而且本书的练习和参考答案放在一起，读者做练习碰到困难，即可直接把它作为股市技巧知识介绍来阅读。
作为练习，它为股市每个操作方式都设计了单项练习题，每一种操作方式都安排了系统的强化训练方案，每一章结束都附有测验题供读者自我考核检查之用。
本书设计的思路、内容、方法具有独创性，书中所举的实例都源于沪深股市，因而对投资者具有极大的启发性和指导性。
Powered by Runman.cn本书资料翔实，语言通俗易懂，方法简便实用，它既可作为新股民学习股市操作技巧的入门向导，又可帮助老股民通过强化训练来提高操盘水平，是一本不可多得的股票操练实用工具书。
、《日本蜡烛图技术 》[美]史蒂夫。
尼森虽然日本蜡烛图已有数百年的历史了，但史蒂夫·尼森是第一个将K线理论系统性编着并与西方技术工具结合起来，使全球的技术分析人士知道了这种理论，其在K线领域№1的地位无人能够否认
、《股市趋势技术分析》 [美]罗伯特。
D.爱德华 约翰。
迈吉一本20世纪中期写的书直到今天还保持着实用性和重要性，这不能不说是一件奇事。
事实上，《股市趋势技术分析》一直是股市图表分析方面的权威着作。
盗 版、模 仿和苍白的冒名顶替层出不穷，就如跟随在从事生产作业的渔船后面的海鸥。
然而事实是它们都不曾给爱德华和迈吉原创的知识体系（迈吉参与修订直到第5版）增添任何新内容。
是什么原因使得一本书能极其不易地成为经典之作
不但成为经典，而且成为当前实战的指南和手册
为了回答上面的问题，我们必须问另一个问题：什么是图表形态
由本书作者发现和分析的图表形态，是在复杂的多变量环境下的不变的人类行为的图形表示。
它们是与单一变量（即价格）相关的各种人类行为的描述。
价格产生了一系列的影响和后果：害怕，贪婪，欲望，诡诈，恶意，天真，对利润的估计，经纪人需要收入，轻易受骗，职业理财师对业绩和工作稳定性的渴求，股票的供求，货币的流动性和货币流，自我毁灭，消极被动，设置陷阱，幕后操控，盲目自大，阴谋、欺骗和成倍的交易，月相和太阳黑子，经济周期及对其的信仰图表形态是市场的语言，它告诉我们这只股票正处于其死前的剧痛之中；那只股票正搭乘冲向月球的火箭；某只股票正涉及一场生死战；而另一只股票的多方刚刚打败空方正在转守为攻。
简言之，它们是人类本性在人类所经历的除战争之外的最大竞争中所留下的不可磨灭的指纹。
正如弗洛伊德绘制了人类心理的图像一样，爱德华和迈吉绘制了表现在金融市场中的人类智力和情绪的图像。
他们不仅绘制了权威的图像，而且还发明了解释人和市场的行为并从中获利的方法。
在辅以无法想象的计算机硬盘的人工智能取得新突破之前，很难想象在这一领域会有进一步的进展。
、《期货市场技术分析》 [美] 约翰。
墨非美国纽约金融学院教材，本书系美国市场技术分析家约翰墨菲的代表作，被誉为当代市场技术分析的圣经，本书集各种市场技术分析理论和方法之大成，总是一针见血地指出各种方法在实际应用中的长处、短处以及在各种环境条件下把它们取长补短地配合使用的具体做法，同时，一身兼有优秀教材、权威工具书、实用操作指南三大特色。
【、《炒股的智慧》 陈江挺内容简介作者以在华尔街十多年投资股市的经验教训为感性素材，在研读了西方几百年来的炒股名着和炒股大师传记的基础之上，对投资股市最根本、最重要的问题进行了深入的 和探索，对取得成功的方法和过程进行了大繁至简、提纲挈领的阐述。
其中包括华尔街的家训、学股的四个阶段、怎样克服负面的心理习惯并养成自己稳定的炒股模式、怎样选择临界点、怎样应对大户操纵、怎样利用大机会、怎样培养对股票运动的直觉……作者简介陈江挺，1962年生于福建，1982年毕业于上海交通大学，1983年赴美留学，分获机械工程和国际金融硕士学位。
现以炒股为主。
、《股票大作手操盘术》 利弗莫尔本书是美国投资领域的经典着作，首次出版于1940年。
杰西·利弗莫尔是一位华尔街传奇人物，本书详细讲解了他所身体力行的交易技巧和方法。
正因为他是一位数十年征战于证券市场的实践者，写的又完全是自己的实践经验和教训，既讲解了他的实用理论，又介绍了具体做法，因此，本书具有完全不同于理论书籍的独特价值。
投资是一门艺术，最好有师傅手把手地领我们入门。
虽然我们已经无缘得到这位投机大师的言传身教，但是毫无疑问 ,本书是利弗莫尔传道授业的肺腑之言，好好读一读，领会其中新意，仅次于受他本人耳提面命。
、《股票作手回忆录》 埃德文
拉斐尔《股票作手回忆录》是一部有关有史以来最伟大的证券投机商之一--杰西·利维摩尔--的传记小说。
书中字里行间透出的见解堪称永恒，不仅激励了无数代投资人，并且也使其成为了有史以来一流的投资经典。
着名投资家肯尼斯·L.费希尔认为：“历经20年的岁月沧桑，《股票作手回忆录》仍是我一生最钟爱的图书之一。
”而杰克·施瓦格的评价同样值得我们关注：“在对当代最杰出的30位证券交易员的采访中，我向他们提出了同样一个问题--哪一本书对其最有启发
迄今为止，独占这榜单首位的，仍然是70多年前出版的伟大着作--《股票作手回忆录》
”、《专业投机原理》 [美] 维克多。
斯波朗迪维克多进行市场预测的方法是：结合技术分析、统计方法和经济基本三种因素进行预测。
看起来很简单，很多人也都常用这三种方式，但很少人能准确的预测。
“不在于你知道多少，而在于你知道的内容真实和相关性”.“关键在于，一项陈述和一点知识，如何形成一系列的推理与结论”.这就是“重点思考原则”.大家看的同样的技术图形、同样的统计数字，面临的是同样的经济基本面，为何维克多能看清方向，而你看不出来
推理过程不同，结论自然就不同。
区别在于推理过程。
、《通向金融王国的自由之路》{RM:NextPage}《通向财务自由之路》是一本十分适合投资者的书，它具有极好的系统性，完整地介绍了投资策略，有助于读者成为一个成熟的投资者，主动驾驭自己的财富。
很多人都希望获取战胜股市的秘诀，从此一劳永逸。
但是本书在考察了交易实战之后，发现条条大路通罗马：长期趋势跟踪、基本面分析、价值投资、波段交易、价差、套利、周期。
无论是交易者还是投资者，最重要的是找到适合自己个性和目标的方法，摆正心态，这样才会达到财务自由的境界。
在强调自我挖掘和心理因素的基础上，逐步指导读者设立自己的系统（了解自己、准备、设定方案、选择、入市、退市、获利、评估），收录了投资圣手们的入门术、心得体会和经典理念，对比了各种投资策略的实战成果。
同时，本书还介绍了许多被其他投资着作所忽视的重要内容：预期、头寸规模、目标、大环境，资金管理等。
除了出色的系统性，本书通俗易懂的比喻风格，也有助于读者更好地理解投资。
现在您知道了炒股必读书籍有哪些了吗
努力地学习这些书籍中的知识，只要您肯用功，您就一定会获得股票投资的巨大胜利。
加油，祝您成功
