摄影社团的学期总结
我在社联也有一些时间了，对社团的运作情况有一些肤浅了解，我感觉在社联待的这两年我们的社团和社团联变化太大了，现在的情况比我刚进社联的时候好了很多，优秀的方面我就不多说了，相信很多人都已经看到，现在我想说一下我对我们学校社团存在问题的一些拙见，希望能够抛砖引玉。
（以下提到的一些具体情况仅供学术研究之用，对事不对人，别无他意，更无贬低之意，如各位生气了也请见谅，毕竟只是个人愚见，想拍砖的就拍砖吧…… ）1. 社团的发展普遍缺乏一个强有力的支持。
说白了，就是要有一座kao山
为什么管理协会的管理案例分析大赛能够得到学校那么大力的重视
为什么它能够连续举办7届而今年能够成为给评估专家看的保留项目
原因很简单——他们有管理学院这样的官方组织的鼎立支持，他们能够为协会提供导师、提供技术、提供资金
所以他们有理由成为一个特别牛×的协会，荣膺“浙江省十佳社团”称号。
退一步，不说这么大，毕竟能够得到一个分院支持的社团不多，那就说说子午吧，他们的“子午之夜”也已经连续举办了很多年，而且影响越来越大，可以说子午已经形成一个品牌。
而他们的家文化也是值得每个社团包括社联学习和借鉴的。
而他们还有一个指导老师（好像是留校的老子午人吧），可以作为编剧、导演甚至演员的一个能够凝聚社团所有力量的核心，带领着子午向着一个方向努力。
作为一个社团的指导老师，他具有专业知识技能，更重要的是他有这份热情和责任心。
相信子午有了这方面的帮助，会有更大的进步。
而与此相反，很多社团恰恰因为缺乏一些来自方方面面的支持以至社团运作不顺，比如一些体育类的社团，可能也和我们学校实际情况有关吧，团委无法为这些社团争取到一些体育活动场地，所以从我大一开始就有不少体育类的社团由于运转问题纷纷注销，或者转投体军部门下。
现在体军部有乒乓球、羽毛球、网球、排球、篮球、健美爱生活,爱后院等俱乐部（也是学生社团的一种形式），我们的网球协会、篮球协会、足球协会、乒乓球协会和他们相比，说句不好听的，就是苍白无力
因为他们（我们）无法为会员提供场地、器材、训练等必要的运作资本
因此，必然导致社团经营惨淡
如何为社团发展寻求这样的一些支持，也成为了社团和社联应该共同思考的问题。
2. 社团的工作没有形成制度化。
尽管学生社团是由学生根据自己的兴趣爱好自发创办的组织，具有相对的自由性，但是为了社团更好的发展，其在内部管理和运作方面还是应该要有一套比较完整的管理办法的。
管理社团不光是社联的事情，更应该是社团自身的责任
举个很简单的例子——社团负责人的换届选举，究竟能有几个社团能够真正遵循他们在社团章程里面写的，“协会会长由会员大会选举产生”
还有另外一个例子就是社团的档案管理以及文化传承的问题，很多社团往往没有自己的完善的档案与资料，比如一些应有的活动记录与总结，照片影像资料，社团年度大事记等，每当社联要求交材料时，自然就没有东西可以拿出来；而至于社团的文化，部分社团负责人的更迭就会导致社团文化的遗失，以至于新的负责人接手之后只能又从零开始，而成熟的发展模式应该是“站在巨人的肩膀上”，完成文化的积淀与理念的传承。
这里本想举零点调查协会做个例子，但是自己对其也不是甚了解，只是知道他们在会员管理上是很到位的，对每个加入的会员都有详细的资料登记，这也是对协会对会员负责的一种表现，因此我推测他们在社团的管理方面应该做得也应该做得不错。
至于其他方面，因为没有太多的了解就不多说了，但我觉得他们的领导人有很多东西值得我们借鉴，甚至可以说是走在了社联的思想步伐之前了。
3. 社团活动存在各种问题。
具体包括：活动质量不高。
有时候社团活动只注重数量而忽视了质量，比如每到周末楼下的广告就贴满了包括社团在内的各种电影海报，我并不是说放电影不好，比如像亮苑影视协会、水晶卡通社等这些社团本身就和放电影有比较大的关系，可是另外的一些社团不知道是出于什么原因放的是一些和社团没有任何联系的电影，我觉得这样对社团自身是没有任何好处的。
而如果单纯是为了凑活动数量（社联有关于每学期社团活动的数量规定），那更是没有任何意义的。
我们一直鼓励社团发展具有自身特色的活动，比如管理协会的案例分析大赛，法学社的模拟法庭，心理协会的心理宣传周等活动，通过这些既可以树立社团的品牌，又可以吸引更多同学对社团的关注。
我们也一直希望往这个方向引导社团，有的社团就做得比较好，比如辩论协会上个学期承办的院际辩论赛就很好的提升了协会的知名度和影响力，很希望能有更多的社团参与到一些大型活动的策划组织中来。
活动中社团成员的权益得不到保障。
部分社团举办活动片面追求影响和效果，动不动办的就是面向全校的活动，这样社团会员的权利就被侵害了，特别是那些需要收取会费的社团。
他们会觉得：反正大家都可以参加活动，那我加不加入你这个协会就没有什么区别。
更有甚者，有的社团活动不能通知到会员，让会员失去了参加社团活动的权利。
我们更多的鼓励社团开展针对会员的常规性活动，首先要保障了会员的应有权益。
我觉得在这方面，最得比较好的社团是旱冰协会。
当然这常规活动和前面说的大型活动并不矛盾，是可以兼得的，关键是看你怎么处理他们的关系了。
社团活动可以说是一个社团最核心的东西了，如果社团留给同学们的印象是——招新的时候热热闹闹的，可是活动时要么不见踪影要么质量不高，就难怪同学要说社团都是骗钱的了。
4. 社团之间缺乏有效的交流与合作。
我们都知道学校里面有一批比较优秀的学生社团，他们的负责人在社团的管理与运作上肯定有独到的见解与经验，但是不知道为什么，很多负责人就是不希望跟他们交换一下在社团经营管理上的心得体会，总是社联在牵头，说要加强交流，可是努力下来，总觉得效果不大，甚至说微乎其微，各社团基本上还是在各行其是，各自为政。
比如，我们之前的一个琴棋书画的活动，是我们的社联策划部在牵头做，相应的几个社团配合承办，问题就来了，如果策划部召集他们几个社团开个会，布置一下具体的任务，他们肯定会来，但是有时候比如说让他们自己碰个头，自己商量一下具体的活动事项，就会很难得他们会自己能够完成这个工作了。
再举一个例子……南极星舞蹈专场，其实一个舞蹈在专场晚会在我们学校是比较有创意，而南极星作为一个比较年轻的协会，但仍坚持自己将晚会承办下来了，晚会效果还是不错的。
只是我觉得，我们学校有不少舞蹈类型的社团，比如街舞协会、拉丁舞协会等。
如果下次还有类似的活动，建议可以联合几个协会协同举办，一来可以使活动的组织筹备工作得到更多的支持和保障，二来也能够让晚会的节目更加多样化。
可能我举的例子都是比较极端的，但是社团缺乏交流与合作却是一个不争的事实，都说“同行是冤家”，但是学生社团在交流与合作上，万万是不能吝啬的呀
如果做到了社团之间能够自主交流合作，而社联只是充当一个适当引导的角色，社团的自身发展才更有前途。
毕竟“一枝独秀不是春，百花竞放春满园”
在一些社团工作做得比较好，社团发展比较成熟的高校，比如浙江师范大学，他们的社团工作是纳入学校管理和发展当中的，可以说，他们的社团和我们学校的相比，更正式更规范，而不仅仅是“民间组织”。
比如他们实行的社团导师聘任以及社团挂kao学院的制度；社团的团建制度——就是在某些试点社团中建立自己团支部，直属校团委，能够更好的加强社团自身的管理；学分制社团制度——将社团的一些理论课程以及实践活动正规化系统化，使之能够成为学校的选修课程，只要保证参与活动获参加培训就能像其他选修课一样得到相应学分；等等。
看了他们的东西，我更深感我们社联以及各社团之任重而道远啊…… 最后我还想说一句话，我们一直在努力
我们一起在努力
大学生加入青年志愿者协会的好处
由于青年志愿者活动包含了丰富的内容，有青年志愿者组织机构的组建活动、青年志愿者的招募活动、培训活动、服务活动、交流活动、推广和宣传活动。
这众多的活动均需要青年志愿者亲身投入，发挥自身的特长和能力。
所以青年志愿者在参加青年志愿者活动的过程中，可以体现出相当大的价值意义。
主动要表现于下面几个方面： 一、提升个人的精神境界志愿者通过参与志愿服务工作，有机会为社会贡献自身的才学、能力，关并在不同的岗位上发挥着自身的作用和优势，满足了“自我实现”的最高需要，不单为社会作出了一定的贡献，弘扬了新风气、新风尚，而且人生的价值也在志愿活动当中得到体现，从中学会自觉地奉献精神和参与社会活动的责任感，精神境界得到升华。
二、充实业余时间，丰富生活体现青年志愿者利用空暇余时间，参与不同形式的、有意义的志愿服务工作和活动；在开展各项志愿服务活动的同时，可认识更多的来自不同的领域、不同年龄的志愿者，通过参与活动，彼此可以成为志同道合的朋友，不但扩大了自己的社交生活圈子，亦可以让自己接触更多的新事物、新观念；同时，志愿者更可通过服务活动，亲身体验和接触社会的方方面面，不同层次和领域的人和事，加深对社会的认识，这对志愿者自身的成长和提高必定有帮助。
三、提供学习机会志愿者在参与志愿服务工作过程中，增加个人的课外知识，服务时可接触未
入学生会生活部的申请书
学生会生活部申请书范文篇一：学生会生活部介绍学生会生活部简介一．生活部简介生活部作为学校关注学生生活的前哨战，一直都竭诚为同学提供一个展示个性生活，丰富大学生活的平台。
注重同学生活细节，关心同学日常生活，生活部一直努力着。
主要负责学校的学生生活方面，以及对日常其他部门活动的支持配合工作，定期进行学生宿舍卫生大检查以及食堂卫生检查，宣传生活常识。
二、生活部构成生活部由部长以及若干名干事组成。
三、生活部的宗旨全心全意为同学服务，想同学之所想，急同学之所急，力争为青大财院学子塑造一个更加美好而舒适的校园学习和生活环境。
四．生活部职责1.负责收集同学们在这些方面遇到的一些问题并向后勤中心反应并要求解决。
2.负责对食堂的卫生和服务进行监督，负责收集同学们在饮食方面的问题，接受同学们的投诉申请。
并及时向后勤饮食中心反映发现的问题并督促进行解决。
3.通过各种形式，各种方法与各部门建立经常性的联系，加强沟通，坚强合作。
在学生会组织中起到机动，调节的作用，做好学生会的总后勤。
4.积极协调与校学生会及各院系的联系，服从公寓管理委员会的调配和安排，为学生创造好的生活和学习环境。
5.定期对学生宿舍进行检查，积极向老师反映学生的生活状况。
五、经典活动寝室文化节，财院为期数月的大规模活动之一，这不仅是财经学院特色活动，而且被各
青协新生纳新后的第一次全体大会的会议流程怎么写
1、了解会议主持人的意图，尽可能全面掌握将要召开的会议内容。
2、列出会议议题大纲，一是主管说什么就写什么，二是若主管相信你，并有口头提示，你可增进自己在一段时间内发现的公司存在的问题；最后将会议议题回馈。
3、提前至少1天通知与会人员（除例行紧急会议）并提醒准备参会资料，或告知会上会分发。
4、开会前准备，水笔、板擦的准备，投影仪的准备，插座的准备，扩音、录音、摄影等设备。
5、会议记录、会议签到表的准备。
6、在会议议题的基本上，做好会议记录，时刻把握住会议内容要点，并做适当补充。
7、整理会议记录，将会议记录经由主持人过目后，发给相关与会人员。
8、掌握会议召开的原则：要让会议召开有一定的正式与隆重感，要将探讨的问题事先计划好，参会人员不是摆设、需与会议议题相关人员，会后需明确会议的结案与否及相关的事项的负责人员或部门单位。
求一段对校学生会宣传部副部长这一职位的认识
首先传部的和社会的机会会比较多，而你这一点其次：宣传部部长的职位需要很好的创新能力，你擅长这一点再次：宣传部的职责就是提高你们这个社团什么的在学校、学生、老师群体中的知名度，你愿意为此而努力工作
大学青协关于消防宣传的节目怎么安排
大型消防知识舞台话剧表演撒，这个你们得自己想剧本，这要看你们时间上弄不弄得赢。
你们各个学院各个系的青协一起帮忙做撒，编剧的编剧，找演员的找演员，找场地的找场地，两个小时左右的话剧要知道怎么斗包袱，把观众都吸引住。
然后最后传达你们消防宣传的目的。
祝你们好运。
我明晚就要参加校青协网络技术部的复试了，请问我要为这次面试的演讲做哪一些准备呢
学长会向我提哪一些
个人认为，面试时应注意，演讲时大声，面带微笑，自信，给人以积极向上的人生态度，回答问题时，看着提问的学长，在注意一些在台上的个人举止就可以了，至于技术方面的问题，不用准备多少，你假如进入这个部门的话，学长肯定会教你的，学长的问题很老的，去百度搜一下就知道了
学校能举行什么活动关于青年运动会志愿者的策划书
、活动背景: 为纪念同志题词“向雷锋同志学习”发表46周 年，弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神，大力推进青年志愿服务行动，建设整洁、文明、和谐的社会环境，同时引导广大团员青年以实际行动践行“三个代表”重要思想，我系以学雷锋为中心开展了青年志愿者活动，广泛开展社会公益活动和文体活动，以先进的文化引导学生，服务于社会和人民，继续发扬雷锋精神，形成健康向上的学习生活氛围，丰富同学们的课余文化生活。
二、活动主题:“促进社会和谐，争做志愿先锋” 三、活动目的:营造清洁、文明、和谐的社会环境，为共建 文明城市 添砖加瓦 四、活动口号: 学雷锋 促和谐 做先锋 五、活动时间: 20xx年xx月xx日 六、活动对象: xxx青年志愿者全体成员 七、活动地点: xxxxxxx 八、活动负责人:xxxxxx 九、活动工具:抹布，水桶，小刀十、前期准备: 1、召开系青年志愿者会议，讨论并拟定活动计划，明确项目内容和项目分工。
2、组织相关人员到 活动地点 熟悉路线、地形和环境。
3、取得学院团委的批准，并开出本次活动的许可证明。
4、确定参加活动的志愿者人数，向其再次补充介绍情况，积极动员他们到时候齐心协力，圆满完 成既定 服务项目。
5、准备活动设备(相机、旗帜、帽子、水桶、抹布、小刀等) 十一、活动过程: 1、出发前集中志愿者，清点人数，交代细节。
2、组织志愿者带好工具到达目的地。
3、组织志愿者开始搞公益劳动，并安排人员摄影留念。
4、活动结束后召集志愿者并清点人数。
5、本小组青协委员负责及时完成并上交活动总结报告。
十二、活动经费:矿泉水(一件) 21元笔记本(一本) 5元活动照片冲洗 30元共计:56元十三、活动后期工作: 总结活动，做好活动后期宣传，存档活动资料。
xxxxxxx团总支社团部xxxx年x月
