参加中青年干部培训心得体会
参加中青年干部培训心得体会文章来源课件w w 5k J. om 8参加中青年干部培训心得体会今年8月18日至8月19日，我受县人力资源和社会保障局指派，有幸到大关县委党校学习。
培训所学知识丰富而全面，涵盖了作为一名中青年干部必备的知识和能力，在短短的2天时间里，我抱着虚心、勤学、好问的态度从培训班学习了规定的各项课程，使自己的理论基础、党性修养有了提高；对国情、县情、县域文化、民族宗教、县经济发展形势、干部如何成长等方面有了一定程度的了解；公文、外宣新闻等写作知识有了很大的进步，既丰富了我的业务知识和理论知识，又开拓了自己的认识水平和理论水平，增强了对大关发展战略的了解和把握，明确了今后需要进一步努力的方向。
下面谈几点体会：一、培训期间学习体会（一）谦虚谨慎，态度诚恳，是学有所成的前提。
学习期间，我始终秉承“三人行、必有我师”的理念，树立“一人行、也有我师”的思想，抱着“外出学习、取经回家”的诚恳态度，虚心的学习、不懂的请教，通过两天的学习，使自己收获不小，也体会到，无论何时何地，只有保持谦虚谨慎、诚恳好学的态度，才会学到更多的知识，同时要树立终身学习的理念，创新学习方式才能获得更多的知识。
1、学习方式要转变。
当今社会发展日新月异，新知识和新信息层出不穷，需要学习的方面和内容很多，涉及面很广，如果在学习上心血来潮，杂乱无章的话，就很可能导致什么都想学，什么都学不好的结果。
因此，必
青年干部如何推动县域经济发展
干部干部就是要干，要有实效，为民富强而劳心，职责所在，义不容辞，关键是抓经济，带动农民提高收入，主要是依靠政府扶持和技术支持，做什么自己选择
青年干部在县域发展中如何发挥好自身作用
一要守规矩，绝对忠诚、政治明白。
要严格遵守党的政治纪律，以“五个必须”的要求为标尺，反复对照检查，严肃认真执行。
要严守党的政治规矩，守规矩、讲纪律，守好底线，做政治上的明白人。
在挂职工作期间，要主动参加所在单位党组织生活，自觉接受党内生活锻炼；加强自我约束，始终不越轨、不逾矩；按照党纪国法规范自己，自觉运用法治思维和法治方式处理事务、推动工作；尊重本地党委领导，维护班子团结，发扬团队精神，紧紧依靠领导集体推动工作，依靠广大干部和群众干事创业，荣誉面前不争功、利益面前不计较、困难面前不躲闪、责任面前不推卸，切实在班子中发挥应有作用。
二要在状态，转变角色、摆正位置。
到地方和基层一线工作，同基层干部和群众一起摸爬滚打，对于领导干部特别是年轻干部增长领导才干、积累实践经验、加强政治养成至关重要。
大家要充分认识到，挂职锻炼是促进干部健康成长、培养党和国家需要人才的一项重要工作，同时也是服务地方发展的有力举措。
挂职是让大家来“淬火”的，而不是镀金的。
一定要真正踏下心来，端正心态和思想认识，摆正自身位置，尽快投入工作状态。
对分管工作，要做到守土有责、守土负责、守土尽责，在自己的岗位上做出出色的成绩、锤炼过硬的作风。
三要接地气，勤于调研、善学多思。
要拿出甘当“小学生”的精神，加强调查研究，虚心向群众学习、向实践学习，不断总结和提高。
要抛开学历和文凭的光环，彻底沉下去，虚心向地方干部群众学习，尽快练成处理基层事务、做好基层工作的本领。
要多走多看，通过调查研究、蹲点解剖等途径，全面了解县市区实际，对各方面情况做到心中有数。
要多学多问、多听多想，有针对性地了解有关方面情况。
要深入学习与分管工作有关的理论政策和业务知识，尽快成为分管领域的行家里手。
要敞开心扉，主动和班子的同志，和分管领域的同志，和基层干部群众多接触、多沟通、多学习，加深了解、增进感情、建立友谊，促进工作更好地开展。
四要干点事，发挥优势、干出实绩。
要真抓实干，建功立业。
一是在招商引资上出成绩。
充分发挥接触层次高、联系范围广、运作程序熟、推进思路宽等优势，立足各县市区实际，在谋划项目、招引项目上出思路、找门路，多招商、招大商，为县域经济发展和邢台的发展助力添彩。
二是在推动创新发展上出成绩。
省派挂职干部见多识广、眼界开阔、目光敏锐、思维超前，一定要在创新发展上多出点子、多做工作。
三是在促进金融业发展上出成绩。
充分发挥专业特长和人脉、经验等优势，积极培育壮大金融市场主体，运好各种金融工具，努力扩大融资方式和规模，助推邢台金融业发展。
五要长本领，丰富阅历、增长才干。
基层是个大熔炉，是增长才干的最佳平台。
大家一定要珍惜这次难得的挂职机会，接触实际、接触群众，担当负责、强化历练，切实提升能力，实现自我塑造。
要提升科学决策的能力，以宽广的眼界、思路和胸襟观察看待问题，把握好分管工作与全县工作的关系，既要有局部服从整体的组织观念，又要有局部带动整体的全局意识。
要提升发展经济的能力，坚持多观察、多思考、多实践、多总结，重点研究发展县市区经济的抓手、途径和方法，在推动县市区经济发展的实战中积累经验、掌握规律、丰富阅历、增长本领。
要提升化解矛盾的能力，遇到困难要有信心、有勇气，不回避、不退缩，不大意、不贻误，依靠组织、依靠集体、依靠群众战胜困难和挫折，并从中总结经验教训，获取智慧和力量。
要提升服务群众的能力，善于与群众打成一片，真正了解基层群众的呼声意愿，办成几件老百姓看得见、摸得着的实事。
六要树形象，勤勉务实、廉洁自律。
按照“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”的20字好干部标准和“心中有党、心中有民、心中有责、心中有戒”的要求，从严约束自己，在干部群众中树立良好形象。
要树立勤勉敬业的形象。
真正紧张起来，树立起时不我待、只争朝夕的紧迫感，在其位、谋其政、尽其责，利用有限的时间争取多干几件事。
要树立真抓实干的形象。
结合岗位职责和分管工作，心无旁骛，脚踏实地，在苦干实干上下工夫；发扬锤子钉钉子的精神，久久为功，全力以赴地抓好每一项工作。
要树立严格自律的形象。
适应干部作风建设新常态，以“三严三实”为标尺，继续保持谦虚谨慎、严于自律、遵章守纪、艰苦奋斗的一贯作风；严格落实中央八项规定和省、市关于切实改进工作作风的具体规定，坚决抵制“四风”，在各种诱惑面前拒腐蚀、永不沾，以自身的良好形象赢得县市区各级组织的信赖和广大干部群众的信服。
如何促进县域经济又好又快发展讨论稿
改革开后，县域经济不断壮大。
目前，我国县域面积占总面积的90％多，人口占全国总人口的70％，县域经济的国内生产总值占全国总量的一半以上。
县域经济在我国现阶段的经济发展进程中占有重要的地位。
但目前在全球经济放缓、国际金融危机蔓延、出口订单减少这样的宏观环境下，县域经济发展也将面临着新的挑战。
因此，要实现县域经济又好又快发展，必须深入贯彻落实科学发展观。
首先，要把加快经济发展，建立在优化结构、提高质量和效益的基础上。
忽视增长的质量和效益，不惜浪费资源和破坏环境，片面追求一时的高速度，势必会造成大的起落，就不能实现真正的发展。
有质量、有效益的发展，才是真正的发展，才真正体现了发展的硬道理。
其次，发展县域经济要与当地的新农村建设结合，要与农村综合改革相结合。
新农村建设是一项长期的工作，也是县域经济发展中的一项重要工作。
要抓住这个有利时机，把新农村建设纳入当地经济和社会发展的总体规划。
要明确推进新农村建设的思路、目标和工作措施，统筹安排各项建设任务。
要充分考虑农民的切身利益和发展要求，在促进农村经济发展的基础上，加强饮水安全、农田水利、乡村道路、农村能源等基础设施建设，加快教育、卫生等公共事业发展。
全面取消了农业税等各种税费以后，农民负担大幅度减轻，公共财政覆盖农村步伐明显加快，统筹城乡发展取得实质性进展。
在推进乡镇机构改革的过程中，要正确处理减人、减事、减支与发挥政府职能的关系，乡镇机构该履行的职责、该提供的公共服务不仅不能削弱，而且还要逐步加强。
第三，发展县域经济要坚定走工业强县的道路。
国内外发展的实践证明，工业化是经济发展的必然阶段，是经济增长的强大动力。
工业化是壮大县域经济的关键，是培植地方支柱财源、实现财政增收的重要渠道，是解决“三农”问题、实现农民增收的重要途径。
县域工业的发展也是以工促农、工业反哺农业的物质基础和经济能力。
事实上，县域工业的基础在很大程度上就是农业，农村工业化和农业现代化是相辅相成、相互促进的关系。
发展县域工业必须将工业与农业和其他产业的发展有效地结合起来，即大力发展与农业相关的工业或第三产业，如农产品、林产品、畜牧产品、水产品的加工、运输、仓储、销售以及与农业发展相配套的服务业。
只有农业与工业、第三产业的密切配合，才能有力地促进县域经济发展。
第四，发展县域经济要与农村金融体制改革联系起来。
农村金融体制改革为打开这种格局创造了前提。
目前，农村信用社改革试点工作已扩大到全国，并取得阶段性成果。
金融体系的逐步完善，推动了县域经济工业化的进程。
第五，发展县域经济要结合当地的城镇化来进行。
城镇化有利于农村工业的产业集聚，有利于服务业的成长，有利于促进农村劳动力转移。
城镇化进程的快慢，直接影响着县域经济的发展。
因此，在推进县域经济工业化的同时加快城镇化进程，也应成为县域经济的重头戏。
相对于城市已较大程度地实现了与工业文明相适应的现代生活方式而言，农村很大程度上还延续着传统生活方式。
积极推进城镇化，也有利于从根本上改变农村传统的生活方式，加快农村全面建设小康社会进程。
发展小城镇是改变城乡二元结构、实现农村工业化和城市化的必由之路。
因此，对小城镇建设进行超前引导，科学规划，是促进县域经济发展的重要的组织模式。
第六，发展县域经济要体现当地的优势，以特色经济作为龙头。
县域经济的发展不能以牺牲环境为代价，不能以牺牲资源为代价，更不能以牺牲本地特色为代价。
特色经济要坚持从本地区比较优势出发，根据本地区的要素禀赋结构，即经济中自然资源、劳动力和资本的相对份额，在某一产业上构建经济增长极，形成县域主导产业，提高区域经济增长的核心竞争力，最终促进经济的全面发展。
一是要立足现有条件，扬长避短，把自己的特色发挥出来，在比较中求生存，在优势中求发展。
二是要分析市场，深挖需求，谋求特色和优势。
资源总是稀缺的。
在经济发展过程中企业从外部获取资源的能力及其内部整合利用资源的能力反映了企业的竞争优势。
资源本身并不会产生经济价值，它们必须被放置在特定的经济环境中，才能有效利用，并产生经济价值。
三是要把自身优势和市场需求紧密结合起来。
单有自身的资源优势，而现有条件下不符合市场的需求，不能发展；符合市场需求，但是目前本身不具备发展的能力，也不能脱离实际。
第七，发展县域经济要和转移农村劳动力、增加农民收入紧密结合。
县域经济的发展离不开农村，离不开农村劳动力转移。
目前，农民的收入来源主体正在发生转移，由过去主要依靠农业经营收入为主逐步转为依靠非农产业的发展为主。
鼓励县域内非农产业、中小规模工商企业的发展，对增加农民的非农收入，减少从事农业的劳动力是非常有利的。
从财政、金融、税收和公共品投入等方面为小城镇发展创造有利条件，外来人口较多的城镇要从实际出发，完善社会管理职能。
(来源:《经济日报》 2008年11月4日) 推进四大创新 加快县域经济发展 发布日期:2006-03-16 点击: 32次 “创新，是一个民族进步的灵魂，是一个国家兴旺发达的不竭动力。
”县域经济是宏观经济与微观经济、工业经济与农业经济、城市经济与农村经济的结合点，是国民经济的重要组成部分，需要在继承中创新，在创新中发展。
一、创新思路，把握发展方向 思路决定出路。
县域经济能否大发展、快发展，除具备良好的精神状态、扎实的工作作风外，关键要有与时俱进、科学明晰的发展思路。
综合分析永兴的优势与劣势、潜力与困难、机遇与挑战、县情与民情，我们把永兴的发展定位在建设“全省一流的县城、一流的民营经济强县、一流的旅游景区”上，把思路定格在“坚持项目带动、调优经济结构、突出工业强县、实现跨越发展”上，把重点定点在实施“中国银都”发展、工业园区带动、永兴冰糖橙品牌、旅游产业开发四大战略上。
一是创新发展城镇经济思路。
立足永兴的区位优势和现有基础，坚持提质与扩容并重，着力经营城市，建成功能最强、生态最好、人居最佳、产业强壮、特色突出的特色工业城和现代山水旅游城；按照“政府引导、市场运作”的机制，加快小城镇建设，落实户籍制度改革政策，鼓励农民进城兴业，促进农村人口转移和城乡互动。
二是创新民营经济发展思路。
立足相对的交通区位优势和地缘优势，以园区为依托，以市场为载体，坚持“四为主”（经济以民营为主，企业以民有为主，投资以民间为主，事业以民办为主），落实“四不论”（不论何种形式，搞好就行；不论归谁所有，缴税就行；不论哪种所有制，能促进发展就行；不论级别高低，能搞上去就行），放胆、放手发展民营经济；坚持“兴”（围绕特色产业开发兴办企业）、“引”（吸引大型企业集团投资办企业）、“挖”（挖掘民间资本潜力办企业）、“扶”（扶强农业产业化龙头企业）并举，在壮大工业上先突破、大突破。
三是创新开放型经济发展思路。
立足后发优势，以项目为支撑点，以提高服务质量为突破口，硬环境硬抓，软环境抓硬，坚持“思想不通换脑子，工作不力换位子，阻碍发展摘帽子”，开展全民招商，力促全方位、深层次、宽领域地招商引资。
四是创新特色经济发展思路。
坚持“一乡一品、规模经营、市场聚集、大户带动”，着力建设“一个园”（县工业园）、“三个带”（国道经济带、省道经济带、东部山区经济带），促进“人口向城镇集中、企业向园区集中、土地向集约经营集中”；大力整合金银产业资源，打造“中国银都”品牌，建设在全国有最大影响的白银交易市场；大力开发以丹霞山水和宗教文化为特色的旅游产业，建成全省一流的旅游景区。
二、创新机制，突破发展瓶颈 机制障碍是制约县域经济发展的最大“瓶颈”。
永兴县着眼于最大限度地释放和激活生产力潜能，着力创新人、财、物的管理和使用机制。
一是创新选人用人机制。
建立健全激励机制，完善保障机制，破除论资排辈，坚持放眼四海，唯才是举，广纳群贤，不拘一格选人才，促进了优秀人才脱颖而出和合理流动。
坚持以发展论功过，以业绩定取舍，建立了“能者上，平者让，庸者下”、“有为就有位，无为便无位”的用人机制；坚持以考核定位次，以功过论奖惩，以作为求地位，实行目标管理、末位淘汰考核制度，实行县级干部联乡包产业、包项目责任制和部门包村办实事、机关干部“结对子”帮扶制度，奖优罚劣，做到了人尽其才。
二是创新资金运筹机制。
改革县乡财政管理体制，实行乡镇“零户统管”、部门“零基预算”，推行政府采购，提高了财政资金的使用效益；立足优势资源，围绕 “黑”（煤炭）、 “白”（白银）、 “净”（水电）、 “绿”（永兴冰糖橙）、 “奇”（丹霞山水）、 “彩”（烟花）“六大特色”做文章，培植新兴财源，优化了财源结构；面向市场，充分发挥产业引导资金的作用，变政府单一投入为社会多元投入，运用市场机制筹措、公司化运作建设资金，做到了财尽其力。
三是创新物力使用机制。
盘活城市有形、无形资产，坚持政府垄断土地一级市场，放开搞活二级市场，实行竞价拍卖、协议出让，实现了土地资产的有效增值；将道路、公厕、垃圾场、公交线路等经营权和使用权推向市场，把死钱变活钱；对户外广告标牌经营权、公益设施和公益活动冠名权，进行转让、拍卖和租赁，把“无形”变“有形”。
按照现代企业制度要求，深化企业改革，完善法人治理结构，盘活了各类闲置资产，做到了物尽其用。
通过机制创新，为经济发展注入了活力。
三、创新技术，增强发展动力 科技是第一生产力，是社会进步、经济发展的根本动力，是提升县域经济运行质量和效益的关键。
人类社会的每一次技术进步，都会带来经济发展的一次飞跃。
为此，永兴县大力加强新技术的引进、推广和应用，加快技术创新，努力把后发优势转化为经济发展强势。
一是抓引进。
加快发展人才市场、技术市场、信息市场及各类科技中介组织，健全科技创新支持体系，广泛搜集科技信息，引进当地需要、市场前景看好的科研成果；坚持“不求所有，但求所用”，依托项目，引进“候鸟式”人才，进行短期指导和技术攻关，通过一个项目、一个老板，引进一批人才。
二是抓推广。
组建专业队伍，以群众喜闻乐见的形式，广泛普及科技知识，增强群众的科技意识；大办各类科技园区，先示范、后推广，典型引路，示范带动，使良种良法、先进技术和工艺得到群众认可。
三是抓应用。
以园区为依托，运用先进实用技术改造传统农业，突出发展优质、高产、高效农业，加速农业产业化、标准化和有机化进程，提高农产品的科技含量；以企业为载体，运用高新技术武装传统工业，提高企业的技术装备水平和产品的市场竞争能力。
四是抓开发。
深化科技体制改革，引导科研机构向企业化转变，大力发展科技型企业，鼓励科技人员创办民营科技企业；充分发挥企业在技术创新中的主体作用，支持企业建立技术开发中心、信息中心和营销中心，鼓励企业开展横向联合，加强校企、院企协作，努力提升企业的自主创新水平。
近几年来，永兴县已有10多家企业与高等院校、科研院所建立了长期协作关系，实施技改项目28个，开发新产品34种。
通过技术创新，增强了经济发展动力。
四、创新环境，营造发展洼地 环境就是形象，就是生产力。
良好的环境，不仅能带来社会效应，而且能产生巨大的经济效益。
近年来，永兴县坚持“软硬兼施”，力促硬环境上档次，软环境上水平。
在硬环境上，大力加强城镇、交通、水利、通讯、电力基础设施建设。
围绕建设“全省一流的县城”，以创建省级文明县城为契机，科学编制城市规划，合理设置城市景观、街道建筑等，做到既反映历史文化传统，又体现现代气息，以完善的设施、优美的环境，着力构筑“园林永兴”。
在软环境上，完善政策，兑现承诺，以铁的手腕、铁的纪律、铁的措施，彻底铲除滋生“三乱”的土壤。
对所有审批项目，实行一门受理、联合审批、限时办结的“一站式”服务；对重大项目，实行联席会议制度，联审联批，特事特办，专人服务，跟踪落实；对重点项目，实行政府挂牌保护；对外资项目，实行全程代办。
把各级党委、政府、领导干部和执法机关的主要职能定位在服务上，大力营造规范有序、诚实守信、优质高效的亲商环境；深入开展精神文明创建活动，提高市民素质，努力营造“诚信、纯朴”的人文环境，以最宽的政策、最优的服务，努力打造“魅力永兴”。
通过环境创新，营造了发展洼地，激发了创业主体的活力。
落实三项机制心得体会
苦干实干拼命干，切实把各项部署落到实处。
空谈误国，实干兴邦。
当前，县域经济发展既有重大机遇也面临严峻挑战，决策要人执行，工作要人推进，没有一支崇尚实干、踏实苦干的干部队伍，没有一股“一跃而起、奋勇争先”的精气神，再美好的愿望也可能落空。
对县市一级党员干部特别是领导干部而言，抓落实是当前和今后一个时期最主要的工作，提高执行力是最重要的能力。
要进一步增强事业心和责任感，把心思和精力集中到工作上，凡是部署了的工作都雷厉风行去做，凡是决定了的事情都不折不扣落实，夙夜在公，埋头苦干，攻坚克难，不达目的决不罢休。
需要注意的是，执行和落实，决不是盲目、简单地照抄照转上级意见，必须立足实际、因地制宜，解放思想、敢闯新路，在领会好上级精神的基础上，结合本地实际创造性地开展各项工作。
思想不解放对县域经济发展有哪些影响
首先，解放思想是推进县域经济加快发展的重要前提。
解放思想是党的思想路线的本质要求，总书记提出：“解放思想、实事求是、与时俱进，是马克思主义活的灵魂，是我们适应新形势、认识新事物、完成新任务的根本思想武器。
”思路决定出路，思路对，事半功倍，思路错，南辕北辙。
因此，县域经济能不能实现又好又快发展，前提是解放思想。
其次，解放思想是实现县域经济加快发展的重要保证。
解放思想的过程，就是统一认识、寻求出路的过程，就是解决问题、推动发展的过程。
没有思想的大解放，就不可能实现这个县域经济大发展目标。
再次，解放思想是县域经济加快发展的动力源泉。
创新就是要不断的解放思想，实事求是，与时俱进，实践没有止境，创新也没有止境。
思想解放的程度、观念转变的程度，直接影响到县域经济发展的质量和速度。
二、制约县域经济加快发展、科学发展、和谐发展的思想因素 党的十八大对经济建设、政治建设、文化建设、社会建设以及党的建设进行了全面部署。
只有继续解放思想，才能完整准确地把握党的十八大精神。
才能结合新的实践，创造性地把十八大精神贯彻到县域发展的各项工作中。
自我审视、自我反思，我们认为影响柳江加快发展的思想问题主要有四个方面： 一是思维方式上的封闭性。
主要表现在思路广度上的自我封闭，习惯于本县局部的研究，忽视县域经济与市场的结合；发展措施上的封闭，习惯于传统的计划经济工作方式，忽视用市场机制促进县域经济的发展。
凭借旧思路和旧方法处理和解放新时期遇到的新情况、新问题、新矛盾，不适应当今大市场、大开放、大招商、大合作的形势要求，难以把握发展的机遇。
二是发展观念上的滞后性。
改革开放以来，解放思想已经经历了几次高潮，从我们思想解放的时效性来看，与沿海发达地区比较还处于相对滞后的状态。
这使我们的发展观念、发展思路跟不上发达地区的步伐，不敢突破“惯例”，不敢超越“本本”，常常错失加快发展的大好机遇。
三是精神状态上的自足性。
柳江多项经济指标排在广西县域经济前列，许多干部群众有一种强烈的自豪感，有时又表现为精神上的一种自足感。
自己与自己比，小富即安，小进则满，安逸自得；与别人比，明知差距而不急、明知落后而不追，安贫乐闲，不思进取。
四是发展体制机制上的僵化性。
与加快发展的要求比，我们向市场经济体制机制转化的步伐和程度不快，市场配置资源途径不畅，运行方式不完善。
在建议引导科学发展的利益机制方面、在改进干部管理机制方面、在建立行之有效的抓落实的体制方面探索创新不足，从深层次影响着整体发展和投资环境改善。
泸水县域经济，党员干部该怎么做
关于县域发展存问题及建 关于县域经济发展存在的问题及建议 县域经济是国民经基本单元，在整个国民经济发展中有着非常重要的地位和作用。
从目前看，在我省、我市乃至全国的经济发展中，县域经济还是一个薄弱环节。
特别是像这样的欠发达县份，县域经济发展还有许多困难和问题亟需解决。
[那一世范文网.文章-找范文,到那一世范文网.]概括地说，这些困难和问题突出表现为“一旧、三难、四制约”。
一旧，就是从干部群众的思想看，观念还比较陈旧。
虽然我们一再强调解放思想，也一直在解放思想，但由于受长期计划经济体制的影响，还存在因循守旧、固步自封的保守观念，缺乏敢闯敢试、敢拼敢干的工作劲头；还存在有多少钱办多少事、有什么条件干多大事的等靠思想，发展的办法不多，解决问题的途径不宽；还存在肥水不流外人田的传统思维，排外排新的现象比较普遍；还存在小富即安、小富即满的小农意识，快发展、大发展的愿望不强烈；还存在只讲问题、不讲潜力，只谈劣势，不看优势的畏难情绪，奋发有为、干事创业的氛围还不十分浓厚。
三难，就是从县域经济运行的表象看，有三个方面的难题急需突破。
一是经济结构调整难。
实践看，由于受政策、机制、市场、地缘等诸多因素的制约，县域经济结构调整在短期内难以有大的突破和质的飞跃，农业大、工业小、三产弱的问题还没有从根本上解决，导致县域经济发展动力不足，后劲不大。
以为例，全县一、二、三产业比仅从
如何提升党员干部执行力
一要牢固树确的执行理念，不断提升执行首先要树立立党，执政为理念。
提高执行力，把各项工作落到实处，既是党员干部增强工作核心竞争力的关键所在，也是切实做到“权为民所用，情为民所系，利为民所谋”的必然要求。
执行力是各级党委政府工作的生命力，它关系到党的意志和主张能否得到有效实现。
当前我国经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各项社会事业都需要提高党员干部尤其是党的各级领导干部的执行力。
党员干部作为党的意志和主张的执行者，本身也存在着酝酿、决策、执行、监督四个环节。
所以说，提高各级党委政府和党员干部尤其是领导干部的执行力，就必须从根本上强化群众路线，正确树立立党为公、执政为民的理念，只有这样我国各项社会事业才能在更高层次上又好又快发展。
其次要树立率先发展、科学发展的理念。
提高执行力就必须深入贯彻落实科学发展观，始终坚持党的基本路线，为科学发展提供坚定正确的政治保证；积极构建社会主义和谐社会，为科学发展提供良好的社会环境；继续深化改革并扩大开放，为发展中国特色社会主义提供强大的力量支撑。
具体工作中，要紧密结合深化改革扩大开放和全面建成高水平小康社会的伟大实践，坚持用中国特色社会主义理论武装头脑，指导实践，落实工作；要认真学习实践科学发展观，深刻领会、全面把握科学发展观的科学内涵、精神实质和根本要求，牢固确立科学发展观在经济、政治、文化、社会、生态文明和党的建设等各项社会事业中的重要指导地位，不断提高运用科学发展观理论分析和解决实际问题的能力；要努力成为实践社会主义核心价值体系的模范，争做共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想的坚定信仰者、科学发展观的忠实执行者、社会主义荣辱观的自觉实践者、社会和谐的积极促进者，团结和带动广大人民群众高起点高标准地抓好党的各项方针政策贯彻落实。
再次要树立实事求是，真抓实干的理念。
提高党员干部执行力，就必须始终坚持以发展为执政兴国的第一要务，不断提高人民群众的生活水平，不断提升我国国际竞争力。
这就要求广大党员干部必须树立正确的政绩观，坚持一切从实际出发，按客观规律办事，既要积极进取，又要量力而行，不盲目攀比；坚持办实事，求实效，不搞劳民伤财所谓政绩工程；坚持察实情，讲真话，不搞华而不实的虚报浮夸；坚持统筹兼顾，立足当前，着眼长远，不搞急功近利“豆腐渣”工程。
广大党员干部坚决拥护党的领导，始终把为人民服务作为人生最高的理想和事业来追求，无论遇到多大的困难，都要忍受压力、自我调节、自我激励，为建设社会主义现代化强国不懈努力。
二要加强党员干部自身建设，不断提升执行力。
首先要在加强思想政治建设中提升执行力。
广大党员干部要始终坚持用中国特色社会主义理论体系武装自己，指导实践，开展工作，提升执行力。
要进一步坚定理想信念，深入开展学习贯彻科学发展观、“讲党性、重品行、作表率”等党的最新理论精神活动，通过各项学习活动的有效开展，进一步教育广大党员干部深刻把握科学发展观的精神实质，自觉把思想和行动统一到中央、省、市、县、乡等各级党委政府的战略部署上来。
进一步强化标杆意识，争先进位意识，高效执行意识，对各项目标任务坚决执行、狠抓落实、一抓到底，在全社会全体党员干部中形成抓落实、抓执行力的浓厚氛围。
其次要在加强执政能力建设中提升执行力。
曾说过：“党的政治路线确定之后，干部就是决定的因素。
”党的宏伟目标的实施离不开坚强有力的党员干部队伍。
所以要切实加强党员干部队伍和人才队伍建设，努力建设高素质的党员干部队伍。
各级党员干部特别是党的各级领导干部要围绕提高领导科学发展能力的要求，切实增强审时度势、把握规律的能力，增强总揽全局、统筹协调的能力，增强凝心聚力、增进团结的能力，增强化解矛盾、促进和谐的能力，增强破解难题、狠抓落实的能力。
再次要在加强组织建设中提升执行力。
党的基层组织是党的全部工作和战斗力的基础，要进一步加强党的基层组织建设，把落实党建工作责任制作为加强基层组织建设的首要任务。
进一步加强机关党的建设，提升党政机关的服务效能，营造优良的政务环境。
各级党委和组织部门在抓党员队伍建设中必须树立正确的用人导向，敢于和善于任用知识型、务实型、事业型、开拓型、创新型的干部，推动事业不断取得新进展新突破。
要注重建立健全科学、合理、务实、管用的“选人用人管人”机制，做到既健全决策机制，提高执行水平，又健全责任机制，提高执行意识；既健全督导机制，提高执行效率，又健全激励约束机制，严肃执行纪律，从而确保各级党委政府和党员干部勤政务实、团结高效。
三要加强制度建设，不断提升执行力。
提高执行力就是要把复杂事情简单化；把简单事情数量化；把量化事情流程化；把流程化的事情制度化，从法律法规和规章制度等方面构建执行力的制度体系。
用制度来规范、约束和激励，确保正确的决策得到强有力的贯彻和落实。
一是建立健全科学决策机制。
好的决策系统，需要建立广开言路、充分听取社情民意的决策服务平台和信息支持网络平台，能够及时纠偏纠错，努力把决策的偏差降到最低限度。
要确认决策背后的关键因素，明确短期、中期和长期的重点任务是什么做什么，确认计划所依据的假设和条件是否科学、合理和正确，弄清执行人的能力是否能够落实战略部署，准备好环境变化时的备选方案或调整方案。
二是建立健全联调互动机制。
执行力是一个动态过程，它并不是静止或者个体的行为，它的发生、发展、变化与方方面面有着千丝万缕的联系。
执行力需要发挥强大的综合联动的力量，通过建立高效灵敏的执行指挥制度、资源配置制度、执行协调制度等，使决策层能够对执行过程中出现的新情况、新问题做出迅速灵敏的反应。
三是建立健全监管责任机制。
在执行任务过程中，明确各部门、各执行者之间的责、权、利关系，通过建立行之有效的执行督查制度、执行反馈制度和责任追究制度等，使制度“强硬”，责任“归位”，监督“到位”，从而使党员干部牢固树立高度的责任意识和危机意识，处理好权与责的关系，促使执行过程中每一个细节得到有效落实。
四是建立健全绩效考核机制。
运用提高执行力的科学方法，对执行前期、执行过程、执行结果以及综合素质进行全面监测、考核、分析和评价，为有关部门提供及时有效的执行情况反馈，不断改善党政部门的执行手段，进一步提高党员干部的主动性、创造性和执行力。
五是建立健全舆论宣传机制。
在提高执行力过程中，要充分运用经济、政治、行政、法律、法规等多种手段和方法，确立执行的目标，树立良好的执行意识，发挥好广播、电视、报刊、网络等现代科技媒体的作用，加强舆论教育宣传，在全社会营造求实效、重行动、负责任、抓细节的执行工作新局面。
党的伟大事业成败在于执行力，执行力是党的生命力，更是参与国际社会竞争的竞争力。
提高执行力，人是决定因素，而在人的集合中，党员干部尤其是党的各级领导干部又是关键。
提升执行力已事关经济社会发展的大局，是继续解放思想，争当实践科学发展观排头兵的具体行动。
当前，我国经济社会发展已站在新的历史起点上，在更高层面上推进我国新时期新阶段经济社会科学发展、和谐发展和又快又好发展，就很自然地要求党员干部尤其是党的各级领导干部既承担着直接领导责任，又承担着具体推进的政治责任。
我们必须以小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入落实科学发展观，进一步树立大局观念，在全面建成高水平小康社会的伟大进程中，不断提升执行力，不断推进我国经济社会各项事业向更高层次发展。
