对开展扫黑除恶专项斗争意见和建议
这只是一句口号，关键是谁是黑恶势力，怎么界定，现有的黑恶势力在为谁服务，可怕的是，把政府有意见得不到解决的，普通百姓定成黑恶，真心在帮你期待采纳，
公安分局交警大队开展“扫黑除恶”专项斗争宣传工作总结
公安分局大队开展“扫黑除恶”专项宣传总结为全面贯彻落实中央扫黑除导动员会议和全省公安机关扫黑除恶整治社会治安2019陇风一号集中行动动员部署会议精神，进一步提升广大人民群众的知晓率和参与率，坚决打赢扫黑除恶专项斗争攻坚战。
近日，xx公安分局交警大队积极采取多项措施，全力开展扫黑除恶专项斗争宣传工作，掀起新一轮扫黑除恶宣传热潮。
总结如下：一、开展阵地宣传。
通过在大队事故处理室、车管所及中队办公场所醒目位置张贴、摆放扫黑除恶宣传资料等方式，大力宣传扫黑除恶，进一步提高群众对扫黑除恶知晓率；二、开展路面宣传。
大队路面执勤民警、辅警结合日常工作，深入辖区乡镇、集贸市场、车站等人流密集场所积极开展扫黑除恶专项斗争宣传活动，号召广大群众积极参与、举报黑恶势力，自觉参加到与黑恶势力作斗争的行动中来；三、开展源头宣传。
大队秩序民警深入辖区运输企业开展车辆安全隐患排查，并要求各企业落实主体责任，积极配合公安机关做好黑恶势力相关线索的摸排与举报。
同时还向两客一危驾驶人宣传扫黑除恶的相关内容，确保黑恶势力无所遁形，保障辖区交通安全；四、开展新媒体宣传。
大队利用xx公安交警微信、微博、今日头条及抖音等新媒体，不定期发布、转发有关扫黑除恶专项斗争工作，提高宣传覆盖面，营造人人知晓、人人参与的浓厚氛围。
公安局关于扫黑除恶工作的情况汇报
公安局关于扫黑除恶工作的情况汇报“扫黑除恶”专项斗争开展以来，xx县公安局认真贯彻县委县政府和上级公安机关的决策部署，以“雷霆行动”为依托，紧密结合我县涉黑恶犯罪的实际，把打赢扫黑除恶专项斗争作为一项重大政治任务，摆上突出位置，周密部署、重拳出击，迅速掀起了扫黑除恶斗争的高潮，取得了专项斗争的明显成效。
现将我局的打黑除恶工作情况汇报如下：一、组织领导根据全县扫黑除恶专项斗争会议精神和上级公安机关要求，为深入推进我局扫黑除恶专项斗争深入开展，经xx县公安局党委研究，成立了以局长孙刚杰任组长，政委栗红军任副组长的xx县公安局扫黑除恶专项斗争领导小组，局办公室、政治处、指挥中心、情报中心、警务保障、刑侦、治安、网技、经侦、禁毒、交警、督察、监管、法制、严打办等警种主要负责同志为领导小组成员，领导小组下设办公室，党委委员、政治处主任袁铁营任办公室主任，统一领导、协调全县公安机关扫黑除恶专项斗争工作。
同时，以刑侦大队有组织犯罪侦查中队为主，抽调政治觉悟高、业务能力强的民警，组成9人的“扫黑除恶”专业队，全力开展对全县涉黑恶犯罪的打击工作。
二、安排部署为确保扫黑除恶专项斗争取得实效，我局于2月8日召开了xx县公安局扫黑除恶动员大会，会上局长孙刚杰提出了具体要求，制定了《xx县公安局扫黑除恶专项斗争工作方案》，明确了各单位的职责分工，细化了工作措施。
县局扫黑办适时召开扫黑除恶工作协调会，对扫黑除恶工作中遇到
扫黑除恶心得体会500字怎么写
2019年扫黑除恶专项斗争工作总结汇报材料关键词：扫黑除恶，工作总结，汇报材料去年以来，xx县扫黑除恶专项斗争工作，在省、市扫黑办的精心指导和县委、县政府的坚强领导下，强化组织领导，注重宣传发动，严查快处案件，强力督导推进，取得了阶段性成果。
现将全县扫黑除恶专项斗争工作开展情况汇报如下：一、总体开展情况(一)党委政府站位高，政治责任落实处。
县委、县政府高度重视扫黑除恶专项斗争工作，始终将扫黑除恶专项斗争作为一项重大政治任务和全县重点工作，认真研究，周密部署，强化督导，狠抓落实。
县委常委会、县政府常务会先后x次专题听取扫黑除恶专项斗争工作开展情况汇报，传达学习贯彻中、省、市关于扫黑除恶专项斗争会议和领导的指示批示精神，研究我县贯彻落实意见，解决专项斗争工作中存在的困难和问题。
及时研究建立了扫黑除恶工作领导小组，在县委政法委专门设立了扫黑除恶领导小组办公室，制定上墙了相关制度，配备了办公设施，配备具体办公3人。
今年，县委常委会研究调整了以县委书记任第一组长、县长任组长的扫黑除恶工作领导小组，决定从县纪委监委、县委组织部、县委政法委、县委宣传部等部门和镇办新抽调xx人充实到县扫黑办，共xx人组建xx个扫黑除恶专项工作组，进一步加强了组织领导、协调、指挥和督导等工作。
县公安局从各所队抽调业务精通、政治可靠的xx名民警，组成了扫黑除恶专业队伍。
各部门及各镇办、村社区都相应成立了领导机构，明确了分管领导、具体办
请你为扫黑除恶专项斗争开展献计献策（多角度）
一是打造一支队伍——实干。
第一，高度重视，压责任。
成立了以党支部书记、局长为组长、分管领导任副组长的扫黑除恶工作领导小组，召开扫黑除恶专项工作部署会议6次，确保扫黑除恶日常工作有人抓，有人管，印发了工作方案，层层压实责任。
第二，提升能力，强素质。
截至5月份，共召开2次扫黑除恶专项斗争应知应会培训会。
会议就扫黑除恶打击对象以及黑恶势力“保护伞”的对象进行解读培训，培训结束后，对全体干部职工进行了扫黑除恶应知应会知识测试。
第三，加强学习，深领会。
通过组织全体干部职工集中学习，由“一把手”领学并及时传达了上级有关会议重要精神。
同时，全体干部职工通过观看视频、撰写笔记，全面深入领会扫黑除恶工作的重要内容。
二是突出一个重点——宣传。
第一，利用“互联网+文化综合执法”平台中的微信执法程序，向群众大面积普及扫黑除恶知识，持续增加群众对扫黑除恶工作关注度。
第二，借助我旗已申请国家专利的智慧“芯”喇叭云广播系统开展扫黑除恶宣传工作，该系统覆盖面广、时效性强，覆盖了各中小学校、企业及村（社区），并依托智能手机APP应用、微信端等随时随地下载、异步收听，目前，手机APP安装使用人数达2万余人，基本实现了活跃时间段实时播报常态化宣传。
第三，充分利用宣传标语、横幅、微信群等深入广泛宣传，营造良好的社会治安氛围，目前在全旗文化场所显著位置悬挂横幅34条，海报80多张。
同时，在日常检查中，执法人员积极向广大业主宣传讲解重要扫黑除恶会议内容，增强广大群众的知晓率和参与度。
第四，加大入户宣传力度，对责任片区居民发放了《扫黑除恶问卷调查》及圆扇、果盘等丰富多彩的扫黑除恶宣传品，详细询问了居民周边是否存在有涉黑涉恶情况，并解释扫黑除恶专项斗争举报内容和奖励办法，全面提高居民群众知晓率，扩大宣传覆盖面。
第五，在单位门前设置了举报箱，公开举报电话，畅通了信息渠道。
三是坚持一个做法——排查。
自开展扫黑除恶专项斗争工作以来，鄂前旗文化旅游综合执法局对全旗文化旅游市场进行了全面排查，坚决做到“黑恶必除，除恶务尽”，确保扫黑除恶专项行动取得实实在在的成效。
目前，文化旅游市场检查375余家次，民宗体育场所检查26余家次，整体经营秩序良好，无黑恶势力或线索。
扫黑除恶个人心得体会(8篇)
扫黑除恶个人心得体会（8篇）篇一）扫黑除恶意义重大，务必高度重视。
一些黑恶势力长期霸据一方，为非作恶，广大群众深受其害，一些黑恶势力甚至以腐化党政机关干部为手段，寻求保护伞，谋取暴利。
有人可能会说黑恶势力与我何干，但人毕竟不是独处的，有与其他人交集的可能，你可以保证你不会成为黑恶势力，但你绝对不敢保证你不会成为黑恶势力的受害者。
扫黑除恶就是为了保障我们有清明的政治生态，保证我们有安居乐业的生活，甚至是保护我们每个人的生命健康安全。
因此，作为公安机关的一员，必须自觉置身大局，将扫黑除恶作为自己义不容辞的责任。
扫黑除恶迫在眉睫，务必重拳出击。
黑恶势力关系错综复杂、盘根错节，比如有些轻微刑事案件，因嫌疑人是涉黑人员，通过恐吓等方式找被害人调解，找证人做假证言，案件证据得不到手机固定，使得案件无法进展，黑恶势力从而更加有恃无恐、肆意妄为;有些黑恶势力有保护伞的支持，攫取暴利，操控重要领域，打击黑恶势力牵一发而动全身，影响重大。
虽然扫黑除恶困难重重，但作为公安干警，必须坚定信念，自觉屏蔽阻力，对苗头性问题，及早扼杀，确保打早打小、除恶务尽。
扫黑除恶任重道远，务必一以贯之。
黑恶势力都有滋生、成长、壮大的过程，黑恶势力也不是一朝一夕就能解决的问题，这是一个需要长期坚持的工作。
作为公安民警，我们除自身要学习扫黑除恶的相关知识外，还要注重结合案例开展法治宣传，引导广大群众懂得用法治的武器抵
扫黑除恶村级应健全哪些工作机制
村级只是响应当地公安局建立健全“扫黑除恶”思想政治工作八项机制的政策：一是广泛开展思想发动。
在“扫黑除恶”专项行动中，采取召开动员大会、发倡议书等形式，进行广泛深入的思想动员。
同时，围绕“扫黑除恶”专项行动工作内容和任务，有针对性开展形势政策教育，引导广大民警充分认识开展“扫黑除恶”专项行动的重要性和必要性，自觉树立政治意识、大局意识、责任意识、纪律意识，提高“扫黑除恶”专项行动各项决策部署和目标任务的执行力。
二是各级领导干部要发挥带头示范作用。
局党委成员及参加重大案件的主要领导在一线掌握情况、在一线解决问题、在一线推进工作，既要当指挥员，又要当战斗员。
把民警在“扫黑除恶”专项行动中的政治态度、负责精神、工作作风、自我要求等现实表现，作为准确考核识别干部的重要依据。
三是要强化舆论宣传引导营造良好的舆论氛围。
各实战单位采取悬挂宣传横幅、编发工作专报、制作宣传展板等形式，在警营内部大力营造“扫黑除恶”专项行动氛围。
宣传干部及兼职通讯员深入一线，随警作战，采取多种形式，大力宣传公安民警在“扫黑除恶”专项行动中辛勤付出及取得的显著成绩。
同时，健全新闻发布、舆情跟踪分析，积极应对舆情变化，妥善处置“扫黑除恶”专项行动的各类涉警舆情，为圆满完成任务营造良好的舆论环境。
四是开展慰问和表彰激励机制。
在“扫黑除恶”专项行动中要组织开展形式多样的慰问活动，解决民警在“扫黑除恶”专项行动中存在的生活、身体、工作困难，及时向参战民警发放慰问品以应对天气、气候等影响重大战役推进的不利因素，最大限度激发民警的工作激情。
认真落实战时优抚措施，积极开展心理疏导和干预工作，帮助民警释放压力、调适心情。
特别是民警在开枪、目睹战友伤亡等重大情况后，在第一时间安排其接受必要的心理辅导和矫治，滚动摸排参战民警思想、学习、工作、生活等情况，切实解决参战民警特别是去异地执行抓捕的民警及其家庭遇到的实际困难，消除民警的后顾之忧。
对“扫黑除恶”专项行动中表现突出的集体和个人申报记功嘉奖,对“扫黑除恶”专项行动中表现特别突出的干部给予优先入党、优先提拔，根据“扫黑除恶”专项行动开展的情况适时召开表彰大会，鼓舞士气、激励斗志，最大限度调动民警的积极性。
五是优化整合警力资源牢固树立“ 一盘棋”指导思想。
根据“扫黑除恶”专项行动中任务实际需要，打破警种职能和单位所辖界限，最大限度优化警力资源配置。
根据特殊需要，适时组织专业技术人才深入战斗一线，对口帮扶、跟班作业，提高攻坚克难能力。
六是严格队伍管理。
各级领导认真履行“一职双责”，采取预警预报、分析研判、跟踪教育、组织处理等措施，加强民警纪律作风管理。
对拒不服从指挥、违反保密纪律、作风涣散、影响队伍士气的民警，及时向局纪委、督察部门上报，并由纪委督察部门对其实施诫勉谈话，促其改正。
经教育仍无转变的，依据《公安机关人民警察纪律条令》等警纪警规，严肃予以查处，并将处理结果及时通报全体参战民警。
七是加强后勤保障。
按照精细化保障的原则，后勤保障部门坚持“扫黑除恶”专项行动中队伍开到哪里，后勤服务就跟到哪里，做到后勤保障与警力投向同步，确保参战民警就餐、装备、交通等具体问题落实到位。
八是成立战时思想政治工作领导机构。
成立“扫黑除恶”专项行动民警思想政治工作领导小组，由局党委书记、局长任组长，政委任副组长，局党委班子其他成员及各单位负责人任成员。
领导机构下设办公室，办公室设在政工监察室，负责“扫黑除恶”专项行动民警日常各项思想政治工作。
