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加强政治建设心得体会

时间:2018-04-15 21:39

关于加强党的政治建设的意见学习心得体会四篇(可供参考)

《关于加强党的政治建设的意见》学习心得体会四篇【篇一】阳春德泽,万物光辉,2019年的春天在新时代的召唤里缓步而来。

这个3月,中共中央修订《党政领导干部选拔任用工作条例》,为建设忠诚干净担当的高素质专业化干部队伍提供了制度保证;颁布《公务员职务与职级并行规定》,激发释放出广大公务员队伍干事创业的激情和动力;印发《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》,推动着新时代中央和国家机关党的建设高质量发展。

一系列管党治党、选人用人的制度成果在新时代中国特色社会主义思想指引下与时俱进、完善出台。

3月29日,中共中央政治局召开会议,审议《中国共产党党组工作条例》和《中国共产党党员教育管理工作条例》,为新形势下加强和改进党组工作提供了遵循,为建设信念坚定、政治可靠、素质优良、纪律严明、作用突出的党员队伍做出了详尽指导。

党的力量来自组织,党的全面领导、党的全部工作要靠党的坚强组织体系去实现。

在中国特色社会主义进入新时代的征程中,党组承担着把方向、管大局、保落实的重要作用。

充分规范好党组工作、发挥好党组职责,是加强和完善党的领导,更好发挥党总揽全局、协调各方的领导核心作用的有力助推。

党的十八大以来,以同志为核心的党中央领导人民进行伟大社会革命,成效显著,成果丰硕,但进行伟大斗争的复杂形势仍然摆在我们面前。

现阶段,“四大考验”依旧存在,“四种危险”依旧浮现,思想不纯、政治不纯

《中共中央关于加强党的政治建设的意见》心得体会

党员干部学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》心得体会  近日,《中共中央关于加强党的政治建设的意见》印发实施,要求各地区各部门要紧密结合自身实际制定贯彻实施本意见的具体措施。

通过认真学习《中共中央关于加强党的政治建设的意见》,我感到受益匪浅,获益良多。

具体体会如下:  一、坚决做到“两个维护”是新时代加强党的政治建设的首要任务。

当前,已进入中国特色社会主义新时代,这是一个鼓足勇气、全面深化改革的年代,这是一个百舸争流、千帆竟过的年代,这是一个只争朝夕、时不我待的年代,时代需要英雄,时代召唤领袖。

党的十八代以来,以总书记为核心的党中央积极深化改革,严厉惩治腐败,大力促进经济发展、努力实现共同富裕。

党的十八大以来,这三个响当当的字眼已经深入民心,成为人民群众广泛爱戴的国家领袖、改革英雄。

新时代政治建设不是一句口号,我国的政治建设就是维护无产阶级统治,具体来说就要维护党中央的权威,维护总书记的核心地位。

当前,坚决做到“两个维护”已成为新时代加强党的政治建设的首要任务,是否做到“两个维护”事关党员干部的政治信仰、政治立场、政治站位。

二、严格遵守党章是新时代加强党的政治建设的基本途径。

党章是党赖以建立和活动的法规体系的基础,是党的各级组织和全体党员必须遵守的基本准则和规定,具有最高党法、根本大法的效力。

加强党的政治建设,就要认真学习党章,学习党的历史,熟悉党章的具体条目、具

把党的政治建设作为党的根本性建设心得体会

党的十九大报告中强调:“以党的政治建设为统领”,这是我们党第一次把政治建设纳入党的建设总体布局。

组织部门作为管党治党的重要职能部门,更要坚持以党的政治建设为统领,在服务大局中坚定政治方向,在聚焦主业中把握职责定位,在稳中求进中积极担当作为,不断提升组织工作质量。

突出政治标准,建好干部队伍。

十九大报告强调,选人用人要突出政治标准,把政治过硬作为第一位要求,深入考察了解干部在政治忠诚、政治定力、政治担当、整个之能力、政治自律等方面的表现,坚持把新时期好干部标准和忠诚干净担当等政治素质要求作为干部选用的第一要素坚持正确选人用人导向。

改进完善考准考实干部政治表现的方式方法,构建了以平时考核为基础、绩效考核为核心、年度考核为重点、任前考核为支撑的全过程、广角度、多维度干部考核评价体系,真正把党和人民需要的好干部选出来。

突出政治功能,加强党的建设。

不断夯实党员干部政治理论基础,坚定政治站位和政治规矩。

把落实党建基本制度作为重要抓手,利用党委(党组)中心组学习、“三会一课”、支部主题党日等“固定动作”,凝聚思想共识、促进共同提高。

把企业、农村、机关、学校、科研院所、街道社区、社会组织等基层党组织建设成为宣传党的主张、贯彻党的决定、领导基层治理、团结动员群众、推动改革发展的坚强战斗堡垒。

通过政治建设的改进加强,引领、保证和促进其他各项建设的

学习《关于加强和改进党的建设的意见》心得体会

学习《关于加强和改进党的建设的意见》心得体会学习《关于加强和改进党的建设的意见》心得体会前不久,中共中央印发《关于加强党的政治建设的意见》。

近日,中共中央又印发《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》。

这两个重要文件都是着力推进新时代党的建设新的伟大工程、有力推动新时代中央和国家机关党的建设高质量发展的指导性文件,意义十分重大而深远。

旗帜鲜明讲政治,是我们党作为马克思主义政党的根本要求,是我们党不断发展壮大、从胜利走向胜利的重要保证。

中国特色社会主义进入新时代,我们党要以新气象新作为统揽推进伟大斗争、伟大工程、伟大事业、伟大梦想,就必须加强党的政治建设。

《关于加强党的政治建设的意见》从全面从严治党向纵深发展的内在需要和加强党的全面领导的必然要求出发,突出政治性、系统性、统领性和针对性,对党的十九大确定的加强党的政治建设这一首要任务作出全面部署。

《关于加强和改进中央和国家机关党的建设的意见》则从中央和国家机关在党和国家治理体系中所处的特殊重要位置和担负的特殊职责任务出发,在加强党的建设方面走在前、作表率指出了更加清晰的方向、目标、基本路径和制度保证。

两个重要文件紧密衔接、相互结合。

加强党的政治建设学习心得8篇

【篇一】2月27日,《中共中央关于加强党的政治建设的意见》全文发布,其中强调“加强党的政治建设是一项重大艰巨的政治任务。

各地区各部门要进一步增强推进党的政治建设的自觉性坚定性,把思想和行动统一到党中央部署要求上来,加强组织领导、强化责任担当,确保本意见提出的各项举措落到实处,确保党的政治建设取得成效。

”各级党组织在加强党的政治建设过程中,除了强化落实以外还要注意这四个问题。

一是党的政治建设要避免上热下温,层层递减。

“大鹏之动,非一羽之轻也;骐骥之速,非一足之力也。

”党的政治建设要干得快、干得好,就要汇集和激发各级党员干部的磅礴力量,特别是基层普通党员的力量,让党的纲领、党的纪律、党的政策扎根普通党员的心中,内化于心,外化于行。

二是党的政治建设,不能关起门来,自己搞建设,还是应该到群众中去,接受群众的监督,效果好不好,成果实不实,还是要群众说了算。

我们党始终坚持的就是群众路线,从群众中来,到群众中去。

加强党的政治建设正是为了更好的凝心聚力,为群众办好事,办实事,增加群众幸福感和获得感。

三是上级党组织在制定落实措施时,要清楚明确,一目了然,最好是可量化的数字,语言要力求简洁明了,不含糊暧昧,但该说清楚的地方要明确表示,以免基层工作人员在执行的过程中理解错误,产生不必要的疏漏。

比如在民主评议党员工作中,根据规定,预备党员参加民主评议但不评定等次。

这条规定就让一些同志产生了误解,以为预备党员

如何提高政治能力心得

(一)切实加强和深化自身的党性修养。

党性修养对领导干部来说是一个本质的修养,是世界观、人生观、价值观的修养,党性修养的程度,决定一个领导干部觉悟的高低,做为领导干部,如果不加强理论学习和思想改造,党性修养就会经受不住执政的考验、改革的考验和反腐败的考验,就会迷失政治方向。

我们正处在纷繁复杂的社会之中,所以每一位领导干部一定要不断地学习马克思主义哲学,学习建设有中国特色社会主义理论和江总书记“三个代表”重要思想,要在加强学习和改造中不断反省自己。

要按照“八个坚持,八个反对”的要求,经常对照检查自己的言行,改进自己的思想作风、学风、工作作风和生活作风,树立正确的人生观、世界观和价值观,从而不断提高自身的价值。

要端正党风、廉洁奉公,拒腐防变,抵制拜金主义、享受主义和奢靡之风,强调节俭原则,秉承艰苦风斗的作风。

(二)不断更新和转变思想观念。

面对经济全球化的浪潮,政治思想多样化、价值观念多样化,作为领导干部必须头脑清醒、政治立场坚定,要坚持四项基本原则,坚定不移地走中国特色的社会主义道路。

要政治敏锐,有敏锐的洞察力与反应力。

同时具有高超的应变能力,头脑清醒冷静,能有效地应对突发事件和危机管理。

同时,要有忧患意识,没有忧患意识是可悲的。

忧患意识是一种生存感悟,也是一种工作理念,源于对事物发展规律的深刻认识。

面对地震预报难题,面对防震减灾的责任,面对汶川地震的总结和反思,我们必须有良好的心理准备,立足长远,面对现实,开拓进取,有了这种强烈的危机感,使命感、责任感和忧患意识,就会加强锻炼,提高能力,完成好承担的任务。

(三)要加强学习、善于学习,借鉴他人的经验为己服务。

书是人类文化成果的汇集和总结,向书本学,博览群书,做“知识杂家”,是基层领导提高能力素质的有效途径。

基层领导只有不断地通过广泛学习各种书本知识来充实自己,才能跟上“知识爆炸”、“知识更新”的时代步伐。

21世纪是一个终生学习的世纪。

基层领导干部应当刻苦地学习和钻研业务,具有丰富坚实、精深的专业知识和地震工作实践经验。

这就要求我们要大讲学习,掌握现代学习的规律和特点,做学习的典范。

不仅要刻苦学习党的方针政策,同时还要学习管理、哲学、社会学以及地震专业知识等。

只有通过学习,孜孜不倦地去研究、去探索、去挖掘知识的内涵,才能不断的提高领导能力和工作水平。

不仅要自己学,还要把本单位建成学习型组织。

只有建立一个终身学习的体系,达到学以立德、学以增智、学以致用,才能不断完善自我,超越自我,才能适应岗位职责的要求,做好本职工作。

(四)全面地锻炼和提高领导能力。

领导即是一门科学,又是一门学问。

怎样提高领导水平对于领导干部来说是一个重要的课题。

要提高领导能力,首先要求我们要注重调查研究,善于科学决策,一切从实际出发,按照实际情况进行科学决策。

要大胆创新,勇于开拓进取。

创新是发展的不竭动力,只有创新,才有发展。

要根据客观情况的变化,不断调整工作思路,不断有新的创新,用开阔的视野,战略的眼光,寻找比较优势,把握发展机遇,增强工作的前瞻性和预见性,地震事业才会不断地向前发展。

勇于实践,大胆实践,是提高基层领导能力素质的必由之路。

提高基层领导的能力素质,实际上是提高基层领导的实际工作能力,能力大小反映了综合素质的高低。

基层领导要按照党和国家的方针政策和上级的指示精神,创造性地制定本单位的工作目标和实施方案,保证上级有要求,本单位有行动,工作件件有落实,事事有回音。

最大限度地争取职工的支持和拥护。

有了职工的支持和拥护,我们的事情就好做,就能够全面完成各项任务。

(五)增强民主作风和公仆意识。

领导干部要有真正的民主作风,不能独断专行。

要转变观念,强化服务理念,增强公仆意识。

因为公仆意识是对民政治中主权在民、民为邦本、权由民赋、掌权为民这种权利与义务的认同和自觉。

有了公仆意识才能一切为了人民群众,一切依靠人民群众,虚心向人民群众学习,杜绝主观武断的作风,做到想干事、会干事、干成事。

总之,领导干部只有不断加强政治理论学习,加强理论修养,加强道德修养;不断提高道德认识、陶冶道德情操、锤炼道德意志、提升道德境界;注重思想改造,深化党性修养,刻苦地学习和钻研业务知识,自身的综合素质和能力才能得到锻炼和提高,与时俱进能力才会随时代的发展不断的增强,才能适应岗位职责的要求,防震减灾事业才会更加辉煌。

新形势下如何加强和改进企业思想政治工作心得体会

思想政治工作是一项如何引导人教育人塑造人培养人的工作,是企业必不可少的生命线、向心力。

随着经济体制、经济结构的变化,经济发展、社会生活方式、社会组织形式、就业岗位和就业方式日趋多样化,职工的活动方式、交往方式、思维方式和价值取向都发生了很大的变化。

给企业思想政治工作带来了许多新的问题。

企业思想政治工作的主要内容,方法方式和对象也发生了变化,文秘部落原创 如何面对错综复杂的新情况、新问题,积极探索社会主义市场经济条件下企业思想政治工作的新路子,是亟待我们认真研究和努力实践的问题。

1 思想政治工作要务求“实” 受传统思想政治工作的影响,部分思想政治工作者习惯于灌输式的教育\\r,在一定程度上造成思想政治工作游离于企业中心,走形式,图过场,实际效果不佳。

在市场经济发展和企业不断深化改革的新形势下,职工队伍的构成、思想观念都发生了变化,这就要求思想政治工作内容必须由旧变新、由虚变实。

系统性的务虚教育应减少,日常的针对性教育应增多,脱离经营活动的教育应减少,密切经营管理的教育应增多,普遍性的灌输教育应减少,针对性的改革政策教育应增多,改变过去我们讲什么职工听什么为职工关心什么、议论什么我们就讲什么。

因此,在实际工作中,我们强调思想政治工作要抓主要矛盾,抓关键问题,把作用发挥在决策前,落实在执行中,渗透到管理上,增强内容的针对性。

  思想政治工作应该与各项工作紧密结合起来,互相渗透,互相促进。

人的思想矛盾和问题不是无缘无故产生的,在很多情况下,来自自身工作和人际关系中的矛盾。

做好思想政治工作,理顺矛盾和情绪,提高人的思想觉悟,对各项工作能起到非常直接的促进作用。

所谓思想政治工作的成效,一个直接的重要方面,就是表现在对工作的促进上。

要想把本部门的工作做好,就必须做好思想政治工作;结合自身实际做思想政治工作,就能有的放矢。

比如:每年评奖、评先进等,本来纯属好事,但弄不好,反而会惹出一大堆矛盾和意见来,为了解决这个问题,除了办事公道、程序规范外,很重要的一条,就是要深入细致地做好思想政治工作。

工作做实了做细了,道理讲通了,关系摆平了,矛盾也就减少了,这样好事才能真正办好。

企业的思想政治工作不能离开物质利益这个原则,我们要看到观念的背后是利益,观念受物质利益的制约,利益得失是观念转变的重要动因。

因此,要在职工中大力宣传多劳多得、按劳分配的思想,并用制度来加以保障。

同时,要积极为职工办实事、办好事,解除职工的后顾之忧,使他们把全部心思都放在工作上。

企业的思想政治工作不能单纯地就事论事,抓职工的观念转变要以提高企业的经济效益为中心,以增加国家、企业、职工的共同利益为目的。

以此来引导职工观念的转变。

2思想政治工作要突出“细” 在做企业思想政治工作中必须注重针对性。

针对性是实现经常性的具体细化,实践中把握思想工作的针对性,应抓好以下几个方面: 针对任务定内容,旨在提高职工队伍的整体素质。

企业生产建设、业务发展任务均十分繁重,工作中要做到针对任务定内容,在每完成一项任务中,把握宏观控制,在做好动员的基础上,及时宣传先进,表彰好人好事,提倡奉献和奋斗精神,形成人心向上的好风气。

有针对性的开展经常性思想政治工作,调动职工的积极性。

针对容易出现的问题,提前预测组织教育\\r。

凡事“预则立,不预则废”,要依据思想形势分析提出问题,对在完成生产任务中可能出现的情况,要树立超前意识去预测,把容易出现的问题做为政治教育的内容,用以保障单位的思想建设健康发展。

在平时工作中,应及时对职工进行劳动纪律、遵守职业道德的教育\\r。

在职工中进行“假如我是一个用户”的教育\\r,启发职工遵章守纪的意识,用以加强企业的职业道德建设和纪律性。

针对不同人员的情况,做深入细致的思想工作。

在做好旨在加强整体素质建设的同时,也必须做好具体人的工作,而且要真正做到点子上,因此应掌握具体方法和正确处理几个关系:一是细心观察分层次,调查研究讲方法,职工年龄大小、知识结构、个人经历,男女性别这些不同方面带来的思想问题也是千差万别的,思想问题所表现的形式也是不一样的,应细心观察,采取不同方法,就一般来说:老同志在沉默不语的时候、技术人员在情绪不高的时候、青年职工在不说不笑不高兴的时候,这时正是需要做好思想工作的时候,要通过谈心拉家长等了解掌握情况,并针对不同情况,采取不同方法,解决职工思想和实际问题。

二是大道理和小道理的关系。

坚持大道理管小道理、小道理服从大道理,该讲大道理的时候,必须要讲,只有在道理上讲清楚,才容易收到好的效果。

三是处理好主动做与被动做的关系,对于主动找上门来,找领导谈思想解决问题的,应热情接待耐心听。

针对不同情况给予疏导、解释、批评、鼓励。

对于不能马上解决和答复的,要研究后认真做好善后工作。

在平时工作中还要主动做好不同层次人员的思想工作,在对党员教育中,重点强调党员模范作用,针对实际情况,组织党课教育\\r,对外勤人员要以表扬为主,肯定他们吃苦耐劳的精神,激发他们的工作热情,思想政治工作有针对性,在实际工作中才能收到一定的效果。

3思想政治工作要注重“情”   情,是做好企业思想政治工作的起点,是协调人际关系的动力。

在新形势下,企业思想政治工作的任务、环境、渠道都发生了很大的变化,思想政治工作除了从内容上加强针对性外,还必须从方法上加强和改进。

要由过去的强制性、指令性转变为适应市场经济要求的参与性、指导性,与有情管理相结合,创造出丰富多彩、形式多样、职工广泛参与并乐于接受的活动方式,增强思想政治工作的吸引力、感染力和说服力。

思想政治工作者要建立起与员工深厚的感情,要真心实意,带着深厚的感情去做工作,象对待自己亲人那样无微不至地关心人、体贴人,使对方切实感受到温暖,感受到你为他好。

要放下我是来教育你的架子,以平等的姿态与之交流。

要学会换位思考,倾听不同意见,只有设身处地,以心换心,才能真正理解人,说服人,达到教育人的目的。

要坚决克服那种方法简单,急于求成,带着情绪做思想工作的弊端。

具体工作中,要善于将大道理转化为与具体的人贴的更近的小道理。

思想政治工作虽然最终是要让人明白大道理,但最好是把大道理贯穿和渗透在小道理中,转化成与具体的、感性的人贴得很近的小道理,以小道理的形式出现,娓娓道来,让人感到平实可亲,听得实在,觉得有理。

无论大道理还是小道理,都要通情达理,富有人情味。

思想政治工作着眼的是整个社会的和谐、进步,但同时也是对每一个个人的关爱。

无论谈哪种道理,无非是帮助人提高认识,解开疙瘩,抚平情绪,认清方向。

这本身就是很有人情味的事情。

但如果忽视这一点,自觉或不自觉地采取官僚主义的态度,就会让人感到思想政治工作似乎都是生硬的、强制的、不得不听的,反而失去了人情味。

为了防止这种扭曲,我们在思想政治工作中,就应该大力提倡尊重人、关心人、爱护人、帮助人。

尽量设身处地地为人着想,帮助解决具体的困难,从实际的思想认识问题出发,有的放矢地讲明道理,解开疙瘩,提高认识,在温暖和煦的气氛中促进人的内心世界的升华。

讲道理最好多用讨论式,少用训诫式。

在某些情况下,如果简单地用是非对错、非此即彼的方法,用我对你错、我讲你听、我训你受的方法,就不仅达不到预想的效果,还可能起到反作用。

所以,在可能的情况下,最好多用讨论式、探讨式,以平等的地位和态度,在切磋交流中共同寻求正确的答案,促进双方思想觉悟的提高。

当然,这并不是说不能训诫了。

严格的批评就是一种训诫,在不少情况下也是需要的。

只不过要用得对路,用得适当。

4 思想政治工作要致力于“帮” 为了增强思想政治工作的针对性,新时期的思想政治工作应注意在帮上下功夫。

  帮助员工正确认识形势,增强信心。

从事思想政治工作的干部应多到员工中去,通过举办各种报告会,对员工进行形势教育\\r,引导员工站在宏观的高度,从社会发展大趋势、改革开放大格局、企业生存的大环境中知形势,明方向,增强工作的干劲。

  帮助员工转变思想观念,增强改革意识。

最重要的是要用理论教育干部员工。

注意把学习理论同学习十五大精神紧密结合起来,帮助员工了解具体政策,增强执行政策的自觉性。

具体政策是党的路线、方针在实际工作中的体现,与员工切身利益有着十分密切的关系。

员工如果对具体政策不理解,很容易引起思想上的疑惑、情绪上的波动。

随着医疗制度改革、社会保障制度改革、住房制度改革和公司三项制度改革等一系列具体政策的陆续出台,帮助员工学习这些政策、掌握这些政策、用好这些政策,是思想政治工作的重要任务之一。

每一个干部都应深刻领会政策,并把政策原原本本地交给员工,帮助他们了解政策出台的背景,掌握和熟悉政策内容,提高执行政策的自觉性。

  帮助员工解决实际问题,增强凝聚力。

帮助他们解决实际困难,首先要重视他们的意见和要求。

对员工反映的实际困难,不管能否解决,都不能回避,应当满腔热情、主动关心。

特别是事关企业、员工利益的热点、难点、焦点问题,我们更应该通过深入的调查研究,清理各类需解决的问题,尽最大能力创造条件加以解决。

总之,只有深入调查研究,了解职工“所思”、“所盼”、“所想”,积极解决职工的实际问题,才能使职工心情舒畅的干好工作,为企业发展奉献聪明的才智。

  5 思想政治工作要力争“新” 创新是发展的灵魂,是企业思想政治工作在新形势下生存与发展的生命线。

随着企业改革的不断深化,企业思想政治工作必须适应变化的新情况,大胆进行探索和创新。

在思路上,由被动向主动转变;在内容上,由单一的思想教育向提高队伍整体素质转变;在形式上,由集中、统一、大型的活动向小型、灵活、多样的方式转变。

在解决实际问题时,专职政工人员要消除工作的“时间差”和滞后性,要以平等的态度待人,加强和职工的沟通和交流,做到以情感人,让职工产生信任感、成就感、温暖感和舒适感;要注意把握职工的情绪,主动把消极因素转化为积极因素;要坚持做到让思想政治工作进车间、入班组、上一线、到现场,及时把握职工的思想动态,针对职工中出现的思想实际问题对症下药,有的放矢,引导职工做好本职工作。

应当肯定,在加强和改进思想政治工作中,我们的许多探索和创新已经取得明显的成效,抓住了新形势下思想政治工作一些带规律性的东西。

但也要清醒地看到,这些探索还需要继续深化和拓展。

当前,世界正在发生深刻变化,中国正在进行完善和发展社会主义制度的自我变革。

党的思想政治工作面临的形势更复杂、任务更繁重、工作更艰巨。

我们一定要深刻领会和切实贯彻江泽民同志在中央思想政治工作会议上的重要讲话精神,紧密联系实际,积极开拓创新,研究新情况,解决新问题,探索新方式,不断提高思想政治工作的感召力和渗透力,努力开创一个生动活泼、扎实有力、促进企业长久发展的思想政治工作新局面。

要采用新工作方法,以换位的方式思考问题,想职工群众之所想,急职工群众之所急,多做得人心、稳人心的工作。

少说大道理,多做实事。

这样,我们的思想政治工作就会更有说服力,感召力。

6 思想政治工作要做到“活” 思想政治工作要利用科学手段与各种文化娱乐活动结合起来,在轻松愉快的环境和气氛中陶冶情操,提高觉悟。

人的思想观念的形成,不仅是抽象思维的过程,也是形象感化的结果。

开展各种健康的文化娱乐活动,可以增强大家的参与兴趣,陶冶情操,提高素质,密切人与人之间的关系,调整人的思想情绪和心理情感。

这种形式既易于为人所接受,又能在不知不觉中培养和引导人的价值取向,对思想政治工作能起到很好的帮助或辅助作用。

因此,思想政治工作不必处处摆出一副正儿八经的面孔,有时候不妨把形式搞得活一点,乐一点,美一点,轻松一点,尽量把形象思维和抽象思维结合起来。

当然,活动形式要有品位,不能流于庸俗。

市场经济和现代企业制度的建立,使思想政治工作的渠道和载体发生了变化。

思想政治工作要针对新情况、新问题,着重从三方面开拓。

一是向市场领域开拓,进行超前教育\\r。

企业改革深化,市场竞争加剧,使职工的经济观念、利益观念日益突出,如果引导、处理不好,就会同我们一贯倡导的团结协作、顾全大局、无私奉献的精神发生矛盾。

因此,我们要增强思想政治工作的原则性、系统性、预见性和创造性,做好超前引导工作。

二是开拓视野,多方面、多角度地进行渗透。

随着股份制改造和公司上市,企业走向市场以后,职工和社会接触更加广泛,特别是社会上一些不良风气甚至种种丑恶现象会侵蚀职工队伍。

因此,我们既要做好内部职工的思想教育工作,又有责任和义务帮助净化矿区社会环境,为企业创造良好的内外环境。

三是向企业文化领域开拓,尽量满足职工的文化和精神生活需求。

职工思想观念的更新对物质和精神生活有了新的需求,这就要求我们一方面要对职工进行培植企业文化、塑造企业精神、树立企业形象的教育\\r,另一方面要研究职工文化和精神生活的需要,广泛开展多功能的企业文化活动,促进职工素质的全面提高。

总之,在深化国有企业改革和发展社会主义市场经济的条件下,思想政治工作的环境、任务、内容、渠道和对象都发生了很大变化,只是简单地重复过去的老办法是难以奏效的。

心得体会:党的政治建设是党的根本性建设

党的政治建设是党的根本性建设党的十九大报告提出党的政治建设这个重大命题和重大任务,并强调“党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果”,强调“把党的政治建设摆在首位”。

这些重大判断凸显了党的政治建设的极端重要性及其在党的建设新的伟大工程中的重要地位。

这是马克思主义党建理论的重大创新,意义重大而深远。

政党是有共同政治纲领、政治路线、政治目标的政治组织。

任何政党都应重视政治、研究政治,都应按政治规律进行政治活动。

中国共产党作为马克思主义政党,具有崇高政治理想、高尚政治追求、纯洁政治品质、严明政治纪律,必须始终把准政治方向、坚持政治领导、夯实政治根基、涵养政治生态、防范政治风险、永葆政治本色、提高政治能力。

只有这样,我们党才能不断发展壮大、从胜利走向胜利。

如果马克思主义政党政治上的先进性丧失了,党的先进性和纯洁性就无从谈起。

因此,党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。

加强党的政治建设是马克思主义执政党的基本原则。

我们党无论从党的名称、党的指导思想,还是从党的奋斗目标、党的根本政治立场等方面,都从不讳言自己的政治属性和政治使命。

政治属性是政党第一位的属性,政治建设是政党建设的内在要求。

只有加强党的政治建设,才能保证党的政治方向对头、政治原则坚定、政治路线正确,才能统一全党意志、凝聚全党力量,为实现党的纲领和目标而共同奋斗。

加强党的政治建设,以党的政治建

超急 急 急 加强干部作风建设心得体会 我是 水上交通 有关政治方面的 谢谢

心得体会:落实“两个维护”是党的政治建设的首要任务党的政治建设是党的根本性建设,决定党的建设方向和效果。

坚持和加强党的全面领导,最重要的是坚决维护党中央权威和集中统一领导;坚决维护党中央权威和集中统一领导,最关键的是坚决维护总书记党中央的核心、全党的核心地位。

新时代加强党的建设,必须把政治建设摆在首位,以党的政治建设为统领,把坚决做到“两个维护”作为首要任务,充分发挥政治指南针作用,严明党的纪律和规矩,强化教育、管理和监督,确保全党在政治方向、政治立场、政治原则、政治道路上同党中央保持高度一致,确保全党令行禁止,确保党中央一锤定音、定于一尊的权威。

始终把准政治方向政治方向是党生存发展第一位的问题,事关党的前途命运和事业兴衰成败。

我们共产党人的根本,就是对马克思主义的信仰,对共产主义和社会主义的信念,对党和人民的忠诚。

我们所要坚守的政治方向,就是共产主义远大理想和中国特色社会主义共同理想、“两个一百年”奋斗目标,就是党的基本理论、基本路线、基本方略。

广大党员干部要不忘初心、牢记使命,坚定理想信念、坚定“四个自信”,把全党智慧和力量凝聚到新时代坚持和发展中国特色社会主义伟大事业上来,贯彻到谋划重大战略、制定重大政策、部署重大任务、推进重大工作的实践中去,确保党和国家各项事业始终沿着正确政治方向发展。

坚定站稳政治立场民心是最大的政治,正义是最强的力量。

正所谓“天下何以治

得民心而已

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