林州市政府人员名单
市 委：书 记 王春安 副书记 郑中华 程利军 常 委 呼明山 于东峰 郭洪侠 周 翔 刘海英 毛 选 牛永奇 刘纪献 路德军 桑建业 人 大：主 任 翟建周 副主任 李建梅 丁庆书 李学勤 王义明 李启昌 李 正 郭长发 桑中生 政 府：市 长 郑中华 副市长 呼明山 毛 选 常慧芹 谢 东 李玉军 郭 强 雷 鸣 孙建铎 政 协：主 席 梁雪山 副主席 郝凤珍 王安林 程水义 呼永强
濮阳市水利局的领导组成
2019年度工作总结(暨述职述廉述学报告)一、廉学政工作认真学习和贯彻党的十八大和十八届四中全会精神,自觉落实三严三实专题教育活动.按照一岗双责的要求,认真履行党风廉政建设责任目标和党风廉政建设目标责任书.落实八项规定,做到廉洁从政,廉洁自律。
1。
廉洁从政加强部门管理结合本部门的具体情况开展反腐倡廉宣传教育工作,加强科研经费使用的管理,明确科研项目的责任制,确保科研经费和办公经费的使用公开、透明、规范.团结机电工程学院,落实三重一大和业务公开制度,做到科学民主决策,加强学术道德和学风建设.自觉接受学院学术委员会、校纪检部门的监督,对于本部门和个人活动的重大事项根据属性,上报学院学术委员会或纪检部分接受监督。
严格本部门的人事和政务考核制度,抓紧抓好本部门职工的政治学习,思想素质的提高和培养,全年开展政治形势学习40人次,在中青年教师中起到了守纪律讲规矩,要做政治上的明白人的教育和警示作用.发展中青年教学骨干中共预备党员1名。
2。
通过三严三实专题教育活动改进工作作风本人参加了红旗渠干部学院处级干部培训;在线完成组织部干部培训教程学习500分钟,全年参加三严三实讲座、政治学习研讨活动12场次,完成了5千字的学习笔记,提交学习总结和心得3篇.经过这些学习和培训进一步提高了本人的政治素养和业务能力。
通过三严三实教育活动,查找不严不实问题,消除了怠惰情绪,以自我科研为中心的狭隘思想,增强了工作动力,加强了自身和部门
高速公路收费归哪个部门管理
一般高速公费人员归高速公路建设处管制，在当地省交通厅、高业管理局下辖。
是一个临时过渡机构，以高速公路的建设和初期的运营为工作任务。
1、从建设的角度，主要工作内容包括：建设项目规划立项、项目审批、资金筹集、项目工程设计、建设（代表业主）、验收等事宜。
这些事宜会有建设管理处代表业主（当地省交通厅、高速行业管理局）承办。
建设期间，主要的部门会有：协调地方关系、工程建设、财务、安全管理、综合行政（办公、人事）等部门。
2、高速公路建设完成后，具备开通条件，转入运营阶段。
高速公路运营的主要业务部门有：养护、收费、路政、服务区、监控与信息五大口，加上综合行政（财务、人事、办公等）。
运营工 作会成立新的或并入现有的运营公司来从事。
3、高速公路建设完成转入初期运营时，但是工程事宜还不一定就结束，如工程的验收、审计等，以及工程收尾工作，经常会有2-3年的时间来做这个工作。
所以，建设管理处还不能立即撤销。
这样的话，在建设收尾和运营初期的过渡阶段，建设管理处就身兼两职了。
运营时期的人员与建设时期是不同的，转入运营时，需要招收大批的收费员、养护工、路政员、监控员、服务区服务员等，使得高速公路具备运营的条件。
都里镇到红旗渠有多少公里
■一、完善制度建设,提高廉洁文化的执行力 一是坚持把廉洁文化建设纳入党委的工作大局之中。
党委要亲自抓廉洁文化建设,成立廉洁文化建设领导小组,将廉洁文化建设纳入宣传教育工作的总体部署,列入单位的重要议事日程;与双文明建设同谋划、同部署、同检查、同考核,形成党委统一领导,纪委组织协调,组织、宣传部门密切配合,文化、教育资源有效整合,广大党员干部群众积极参与的机制。
二是坚持把廉洁文化建设纳入党风廉政建设责任制之中。
建立健全廉洁文化建设责任制,坚持把廉洁文化建设各项任务落实情况作为党风廉政建设责任制的重要考核内容,落实到各级领导班子及其成员身上,明确纪检监察部门的工作职责,形成了“一把手”负总责、分管领导各负其责、部门各司其职的责任体系。
三是坚持把廉洁文化建设纳入反腐倡廉宣传教育整体工作之中。
从单位及部门的实际出发,制定具体的廉洁文化建设总体目标、长远规划和近期工作安排。
建立廉洁文化建设工作汇报、情况通报等制度,定期召开由纪检监察、组织、宣传、党校、文化等多部门参加的廉洁文化建设联席会议,及时掌握廉洁文化建设的进展情况,实现资源共享、优势互补,形成了常抓不懈的整体推进机制。
■二、深化活动载体,不断丰富廉洁文化的内涵 一是建立廉洁文化宣传阵地,宣传红色文化。
依托廉洁文化教育基地,把弘扬历史优秀廉洁文化和发扬党的优良传统结合起来,深入挖掘、提炼红色文化资源,利用红旗渠、焦裕禄烈士陵园等爱国主义教育基地,建立了廉洁文化教育基地。
二是创作廉洁文艺作品,传播大众文化。
以贴近生活、贴近群众、贴近时代为原则,充分发挥基层单位和各部门的积极性,采取征稿、采风、笔会等形式,创作廉洁文化作品,同时,围绕廉洁题材,借助文艺、歌曲、舞蹈等艺术形式进行廉洁文艺创作,并组织展览,引导广大员工参与,在潜移默化之中教育广大员工,从而形成了良好的廉洁文化氛围。
■三、注重教育引导,充分发挥廉政文化的导向作用 一是坚持全方位传播。
充分利用单位宣传展板,宣传栏和单位网络资源,进行廉洁文化宣传,占领廉洁文化的宣传阵地,在社区宣传栏开设《反腐倡廉视线》、《反腐倡廉建设回顾与展望》等专栏。
在单位网络开设了《警钟长鸣》、《先进典型人物事迹》等专题,制作一批廉洁文化动漫在网上播出。
有力地推动了廉洁文化的传播。
同时并积极组建党纪条规宣讲队、廉洁文化图书进班组、进社区等活动,深入传播廉洁文化,有效增强了廉洁文化的辐射面。
二是坚持全过程渗透。
充分利用公共设施和场地,建廉洁文化墙、廉洁文化社区、廉洁文化走廊。
在单位办公楼走廊,以廉政格言、廉政漫画、廉政书法为主要内容,制作廉洁公益广告宣传牌,在社区家属院路边利用两边的设施,布置廉洁文化公益宣传栏,营造了一条清新亮丽的“廉洁文化长廊”,以潜移默化的形式增强了广大党员干部及家属的廉洁勤政意识。
同时,利用廉政书屋、宣传展板、公开栏、服务牌、电子显示屏、台历、壁画等固定窗口,布置格调高雅、以廉洁教育为内容的书画和装饰。
三是坚持全员参与。
通过开展廉洁文化演讲比赛、廉政格言警句征集、廉洁歌曲传唱,鼓励社会全员参与,增强了廉洁文化的互动性。
组织书画、摄影爱好者创作廉洁书画、摄影作品展,举办了廉洁书画展、廉洁文化建设成果图片展。
充分利用文艺人才资源,组建廉洁文化演出队,通过文艺演出、社区文艺展演等形式,提高了廉洁文化的开放度和群众参与度,带动了廉洁文化向社会各个层面渗透。
■四、坚持以人为本,切实提高廉洁文化建设的实际效果 在廉洁文化建设过程中,既抓好领导干部和机关这个重点对象,又注重面向社会、面向基层、面向群众,积极开展“五进”主题活动,收到了良好效果。
在机关,通过设置廉洁文化专栏、廉洁橱窗、廉洁镜匾等形式,开展廉洁述职、廉洁承诺公示、廉洁建设大家谈等活动,进一步提高了党员干部的从政道德素质,促进了领导干部廉洁自律。
在社区,开辟党风廉政建设宣传栏,组织各种廉洁文艺活动,使廉洁文化有机地融入到社区文化之中。
在社区,根据居民的需求,将廉洁文化与社区文化和基层民主政治建设结合起来,帮助社区建立了“廉洁角”,以群众喜闻乐见的形式,把廉洁文化传播到农村的千家万户。
在单位,从员工的思想实际和心理需求出发,利用宣传展板、网络公示等阵地,把廉洁教育融入到员工思想道德教育及教师职业道德教育中,促进了廉洁、诚信、守法等良好道德意识和法纪观念的形成。
以廉政文化“进部室、进班组为载体,促使企业经营管理人员诚信经营、守法经营、廉洁经营。
在家庭,通过发送手机短信、制作廉政“邮资封”、开展“廉内助”评选等活动,对党员领导干部的家庭成员进行清廉勤俭的思想道德教育,对社区居民家庭进行贤良美德教育。
