艺术与科技(会展设计)这个专业怎么样
英语
英语水平非常重要我是学会展的我们的课程有：宏观经济学，微观经济学，管理学，城市与区域经济管理，公共关系，市场营销，城市与区域经济管理，基础英语，英语口语，泛读，听力，微积分，线性代数，会展概论 等等等等如果说，你想要成为优秀的会展人才，那么经济和管理学好歹要了解一点另外，公共关系对你会很有帮助，这是我认为很有用的一门课之一市场营销也有必要看看，是非常有意思的其他的，比如管理学，还是看一些著名的理论吧，这样好歹有点谈资其他的，没什么必要看了因为会展概论之类的我还没学，但是如果你现在想从事会展行业的话，那就没有必要看会展理论，概论之类的书了，直接看经济学，管理学，市场营销学和公共关系吧，有时间再看看心理学因为作为会展行业的人，要和不同种类的人接触，最起码的礼仪都要注意，这一方面的了解最好不要亚于酒店管理的知识另外是要丰富自己的内涵，有时间的话，把所有的高级娱乐，高级运动，文学，哲学，宗教都看看，这样和人交流就不会流于表面，对人际交往很有帮助为人处世很重要，要圆滑，有积极的态度另外，仪态要落落大方，必要的时候具有主持的才能，因为低级一点的会展有可能做婚庆一类的活动，具有良好的社交能力和语言表达能力但是，再强调一下，您最好涉猎广泛，另外英语一定要好
加油
这些是我的一些经验和收获，希望你满意
平面设计师要学哪些东西
必做事之一：跳一次槽要选对行业 如果你在本单位既不能得到加薪的机会，也没有升职的苗头，而且自己日复一日地混日子，对工作没有了激情。
那就请跳槽吧，因为跳槽后，你去了一个全新的环境，新鲜感会刺激你认真工作，使你的工作状态得到调整。
专家支招：在决定是否跳槽之前，先要做好自我定位。
其次是选准跳槽行业。
如通晓国际惯例的本土金融分析师、会展设计师等将受追捧。
必做事之二：确立一个年度目标 中国社科院新发布的2006年人才蓝皮书中显示，七成都市人行走在“过劳死”边缘。
专家认为，如果知识分子再不注意调整亚健康状态，不久的将来，这些人中的2\\\/3将死于心脑血管疾病，只有1\\\/10的人有希望能安享天年。
专家支招：不少白领的工作时间正在从“朝九晚五”向“朝九晚无”发展。
所以，在2007年，我们给自己定的首要任务就是给自己一个健身的机会。
从今天开始，不妨有意识地爬楼梯或是周末去爬山，这是简单的锻炼，其实只要坚持就会有好的效果。
必做事之三：学一项手艺要看准 如果你不是技能型人才，如果你不是企业的核心员工，那你就需要在2007年好好努力，用实际的成绩来证明你自己在公司的作用。
专家支招：智联招聘的职业专家认为，到新兴行业去就业，是很理性的选择。
例如，最近几年，宠物经济受关注。
据统计，北京人每年要花2000万元养宠物，上海人每年用于宠物上的花费更高达6亿元。
随着宠物市场的不断扩容，宠物饲养、宠物服务、宠物医疗等正在形成宠物经济庞大的产业链，赚小猫小狗的钱，将会成为新的服务方向。
必做事之四：考一个证书自涨身价 “我现在这点儿外语水平根本不够用!”经常听到有人这样抱怨，在外企工作，身边的同事，公司的老板，甚至谈判的客户都是形形色色的外国人，中国入世承诺金融行业全面开放，世界各大外资金融机构蜂拥而至。
专家支招：智联招聘职业专家表示，英语精通程度对薪资的影响十分明显，外语能力越高，其薪资的竞争力也就越强。
除翻译外，与英语能力关系最密切的五个职位是融资专员、外汇主管、信用证结算、律师法务和咨询。
外语能力达到熟练的人群今年的薪资较去年同期有了将近2000元的升幅。
能证明你外语水平的证书实在太多了，托福证书、雅思证书、托业证书、剑桥商务英语证书等等。
必做事之五：明白一个道理读本书 如果你掌握了某种技能、而且你外语交流能力也不错，又是公司的关键员工，恭喜你，你进入了职业发展的稳定期。
但危险也会随之而来，比如你会有职业厌倦感。
专家支招：智联招聘职业专家建议你去读一本叫《把工作做到出色》的书。
把工作做到出色，几乎是优秀工作者对自己的一致要求，而对于这个要求，并不是所有的工作者都能认可的。
做到出色要付出更多的时间和精力，薪水和待遇却很可能暂时并不比别人好。
必做事之六：做一次评估争取加薪 或许你入职一两年了，但你的薪水并没有跟着资历的增加而水涨船高;或许你想要老板给你加薪，但老板确认为你不值那个价儿，别担心，2007年的任务就是证明你具备获得更高报酬的价值。
并且，你目前的工资和你的真正价值之间的差别越大，你就应该要求越多。
专家支招：中华英才网人才研究中心专家表示，你必须首先评估自己的真实价值，然后在你要求加薪之前花些时间提升你的价值——唯有如此，你才能为要求加薪找出正当理由。
必做事之七：制订一份健身计划 很多人都拥有一份理想的职业发展计划。
但仔细分析这个计划，常常会发现目标太过美好，不是一时半会能实现的。
其实要想职业发展能够持续，需要在自己工作的岗位上做出一个成绩，重要的是你有自己短期的目标，并且踏踏实实地工作，以帮助你去实现这些目标。
专家支招：智联招聘的职业专家提示，职业目标应该分为长期目标和短期目标，现在所说的这个主要是指短期目标，所以注意确定这些目标的可操作性很重要，而且，这些目标一定必须是你长期目标的分解，是你实现长期目标的必要充分条件。
必做事之八：用一次行动伺机升职 你有幸进入了一家大公司，你深深体会到这里是“宫门深似海”。
辛辛苦苦谋到一个经理，一查公司架构表，即使是自己的上司，离最高层的位置还有七八个阶梯。
如何才能让老板发现你是个难得的人才，而重用你呢? 专家支招：著名心理咨询专家韩三奇表示，第一，要了解企业的文化。
第二，自愿承担艰巨的任务。
第三，建立良好的人际关系。
第四，提出问题的解决方案。
最后一点往往效果最大。
你必须始终以管理者的眼光观察部门公司所发生的事情，并及时将发现的问题归纳总结，向公司领导提出管理建议。
必做事之九：当一回老板摸准脉搏 在新的一年里，不愿再看老板脸色，给别人打工不如自己做老板。
要想创业首先就要摸准了市场的“脉搏”，其实眼下的创业领域不断扩展，涉及通信业、信息业、服务业、零售业、教育培训业等各行各业，无线通信、网络游戏、创意设计等，更是为创业者带来诸多商机。
专家支招：北京大学生之家主任任占忠表示，创业是需要很多资源的，其中，创业对人的心理承受能力、抗挫折的能力等都有很高的要求。
自己创业是基于自身的行业积累，一个优秀的创业者，除了有承担风险的压力和能力外还要有良好的客户资源，以及准确的市场判断以及雄厚的资金支持。
建议那些有创业欲望的人常去类似华彩科技等创业论坛看看，这些平台上提供很多的机会和资金。
必做事之十：留学一次争取竞争力 如果你的职业发展遭遇瓶颈，或者你想到另外的行业去工作，但又很难进入。
这时你可以通过读书来帮助自己实现愿望。
你可以用留学作为一个跳板，来给你增添新的职场竞争力。
一项调查显示，世界财富500强的企业在招聘中层以上职位的员工时，是否有国外学习、生活、工作的经验已经成为一个最基本的原则。
专家支招：英国伦敦城市大学东亚地区总监屈敏表示，留学是你给自己打开了另外一扇门，给自己一个新的机会。
而国外留学生活的实际经验，会让你从里到外发生变化。
现在中国，工作几年再去读书的人越来越多，这些人知道自己的学习目标在哪里?而且不少中国留学生已经不把那些老牌热门国家作为留学目的地。
而且在专业上也独辟蹊径。
另外，要充分意识到教育的附加值，选择一个能提供良好就业服务的大学更放心。
会展经济与管理专业好吗
毕业后可以从事什么专业
专业不错，毕竟是最近几年才新兴的。
这个专业是最新的管理学学位的专业，所以教育部学位代码是120903.专业是近年来，随着国家会议、展览、节事、活动、团建、项目管理等业务发展而开设的。
毕业后专业就业适应广。
可以有较多产业部门就业，尤其是在新兴的文创产业，互联网产业。
因为要同时学习经济与管理的课程，相比其它经济学或管理学学位的专业，有更多的专业知识去适应商业环境。
就业基础特别好。
可以在多个领域游刃有余。
一、专业就业岗位一般是：1、大型企业：运营部门、人力资源部门、产品部门、公关或危机管理部门、市场研究部门等2、中小型企业：可以是前面1大型企业的相关部门（一般而言，中小企业不一定有这类部门）。
中小型企业岗位部门设置根据企业所在产业或老板个性随意性较大，但上述的岗位工作内容都是有的。
3、专业的企业：会展公司、文化传播公司、演艺公司、项目管理公司、企业咨询公司等等。
4、国家机关和事业单位，这个要统一考试，岗位较多，最合适是商务类、文化类部门或岗位。
二、学习1、因为是管理学学位，教育部还规定所有管理学学位的专业都要学高等数学、统计学、概率论、线性代数。
所以，数学不好的，不建设不报考。
2、专业名称上有“经济”、“管理”的字，这个专业是管理学学位，要学习很多的经济学、管理学的专业课程，如计量经济学、金融学、会计学。
这些课程有很多数学计算，对数学基础有一定的要求，否则容易挂课。
所以建议数学基础较好的去报考，否则，这么多与数学相关的课程考试不及格，毕业证都没有。
3、这个专业对家庭经济有较高的要求，因为有很外出实践，都要化钱。
4、这个专业学习课程上，作业较多，要有心理准备，学习不轻松的。
不过，但凡学习作业多的专业都会有较好的收入。
5、不同的省份，开设的学校不同。
有985、211学校，也有普通本科、也有独立学院。
看自己的分数去选择了。
一般而言，东部沿海省份较多。
特装展位设计合同
会展设计师职业标准（试运行） （三、四级）试运行 一、职业概况1.1 职业名称会展设计师1.2 职业定义在会展行业的主承办单位所经营策划的会议、展览、节事活动中从事环境（包括商品的）展示设计、施工、安装及撤除工作；配合主办方，提供参展商、消费大众以视觉化表现服务的专业人员。
1.3 职业等级该职业由低到高分为五级：会展设计师 （属国家职业资格五级）；会展设计师 （属国家职业资格四级）；会展设计师 （属国家职业资格三级）；会展设计师 （属国家职业资格二级）；会展设计师 （属国家职业资格一级）。
1.4 职业环境条件以室内常温为主，兼有室外现场。
1.5 职业能力特征具有很强的表达能力，计算能力，空间感；具有较强的五感； 身体协调灵活、无色盲。
1.6 基本文化程度 中专或具有同等学历或以上者。
1.7 鉴定要求1.7.1适用对象 （1）已从事或准备从事本职业的人员，具有中专或以上相关设计类专业毕业，在智力和交流能力合格的情况下，对原修学专业无特别要求。
（2）对拥有展示设计、室内设计专业经验或学历者，经专家鉴定可以考虑优先适用鉴定。
1.7.2申报条件参照《上海市职业技能鉴定申报条件》进行申报。
试运行期间按照如下条件进行申报：具备下列条件之一者，可申报《会展设计师》（四级）：（1）在与会展相关职业中连续从事本职业工作5年以上，并具有初中文化程度者（需提供用工单位劳资部门的有效证明或加盖公章的单位证明）。
（2）持有中等职业学校（含中专、职校、技校）与会展相关专业的毕业证者。
（3）持有高等学校（含大学、大专、高职）与会展相关专业的毕业证者。
（4）中等职业学校的会展相关专业在校生（有学籍的中专、职校、技校生），可在学业结束前的最后一学期，由所在学校统一组织报名参加四级职业资格鉴定，其理论知识鉴定可免试。
（5）高等学校会展相关专业在校生（有学籍的大学、大专、高职生），二年级下半学期起，可由所在学校统一组织报名参加本专业四级的职业资格鉴定，其理论知识鉴定可免试。
具备下列条件之一者，可申报《会展设计师》（三级）：（1）取得本职业四级职业资格证书后, 连续从事本职业工作2年以上者。
（2）取得本职业四级职业资格证书，评定成绩为良好以上者。
（3）有高等学校（含大学、大专、高职）会展相关专业的毕业证书者。
（4）有高等学校（含大学、大专、高职）会展相关专业的毕业证书者，在本专业工作2年及以上者。
（5）高等学校在校生（有学籍的大学、大专、高职生）在取得四级职业资格证书后，无需持证年限的要求，可申报三级职业资格鉴定，其理论知识鉴定也可免试。
相关专业包括：室内设计、环境艺术设计、工业设计、建筑设计及管理等。
相关职业包括：室内设计人员、环境艺术设计师、工业设计师、建筑设计及管理人员等。
注：本鉴定申报条件仅限于试运行使用，在该职业纳入正常培训轨道后，鉴定申报条件参照上海市职业技能鉴定中心颁布的《上海市职业技能鉴定申报条件》执行。
1.7.3鉴定方式按照模块设置的“非一体化”和“一体化”教育的方式进行鉴定，本模块中以职业技能为重心，进行综合理论知识考试和实际设计技能考试。
综合理论知识的考试以电脑试卷抽题方式，分为笔试A、B、C 卷、口试。
外语以笔试选择题、或听力选择题为主。
结合场外指定某展览现场进行考察，写出书面（约800-1500字的）命题报告。
设计技能考试以命题设计为主，进行设计手绘草图表现、电脑操作（效果图与制作图）表现、模型表现、文本表现、提案表述等。
每项考试成绩实行有分别，总分为100分，达到60分为合格。
二级以上除书面考试以外，须邀请等级鉴定委员会专家的综合审定。
1.7.4鉴定场所设备各等级的鉴定所设置条件。
二、工作要求2.1 “职业功能”、“工作内容”一览表职业功能 工作内容五 级 四 级 三 级 二 级 一 级会议展览大型活动.配套专卖一客户服务（基本综合能力） （一） 获取会展信息和标书(二) 制定项目预算(三)协助制日程表(四) 协助进行同类会展的调查以协助项目为例 （一） 分析标书应招(二) 分析展出资料(三) 建项目工作组以独立小型项目或协助项目为例 （一） 调研立项计划(二) 审定工作日程表(三) 预算项目报表(四)签约与谈判以中型项目展位为例 （一） 跟踪国内外会展业发展趋势(二) 维护主要客户(三) 组建专业队伍(四) 参与主要谈判(五) 总预算审核实施以大型独立项目为例 （一） 进行产业链合作(二) 配合国际间重大会展项目实施(三) 组织构建创新管理骨干(四) 重要项目预算(五) 参与大项目谈判以大型独立项目为例二创作设计（一） 协助划分展场平面区域图(二) 绘制效果图(三) 绘制施工图(四) 设计品牌形象(五) 协助设计促销活动独立设计标准展位（9～18㎡） （一） 特装展位的功能空间创意及草图(二) 会展小型活动设计(三) 会议场景的设计(四) 效果图设计绘制(五) 制作图设计绘制独立设计特装展位或活动“秀”（36㎡） （一） 参与策划功能区(二) 构架材质特性(三) 指导效果图操作(四) 多媒体的选用(五) 会议活动的设计(六) 提案演示及定稿独立设计特装展位（72㎡以上） （一） 大型节庆典设计(二) 项目的分解设计(三) 指导效果图实现(四) 主审施工制作图(五) 影像媒体的活用(六) 会展环境设计案(七) 新工艺特色设计(八) 调控制作配套(九) 监理工序的衔接(十) 审查最终的质量独立设计大型展览（150㎡以上） （一） 国际节庆典设计（二） 博览级会展的总体创意设计(三) 督导效果图实现(四) 总造型设计定位(五) 重要提案人职责(六) 审核施工制作图 (七) 创新工艺特色 (八) 环境艺术协调(九) 调控制作配套(十) 把握质量标准(十一) 审查搭建陈列独立设计大型展览（300㎡以上）三制作配套 （一） 说明加工工艺(二) 完稿印裱贴装(三) 监督质量达标(四) 现场协助监理（一） 制作配套的落实(二) 完稿印雕刻裱装(三) 展品和器材的运输保管(四) 现场搭建陈列 （一） 开拓制作配套的横向协作(二) 创新工艺的尝试(三) 监督质量达标(四) 影视器材的选配(五) 现场组装调整四流程管理 （一） 商务联系备案(二) 展品运输联络(三) 保证现场清洁(四) 客户接待礼仪(五) 展后撤除复原（一） 设计流程管理(二) 处理现场突发情况(三) 展场配套服务(四) 公关礼仪接待(五) 核算项目经费 （一） 监督流程管理(二) 各项设备的供求调控(三) 现场维护和撤除复原(四) 项目的总结评估(五) 员工的培训 （一） 监督商务合作(二) 人才资源调度(三) 处理突发情况(四) 督导考核员工(五) 审核项目经费(六) 总结评估归档 （一） 督导流程管理(二) 监督商务合法(三) 复核项目经费(四) 公关礼仪接待(五) 督导员工培训(六) 奖惩激励体制2.2 各等级工作要求2.2.1会展设计师（四级） 职业功能 工作内容 技能要求 专业知识要求 比重会议展览大型活动配套专卖一客户服务（基本综合能力）以独立展位或协助项目为例 （一） 分析标书应招1、能填写应招技术文本2、能领会策划要点 1、熟知行业招标特性2、 商务谈判的知识15%(二) 分析展出资料1、 能分类文图实物2、 能进行分析和比较 1、 会展设计原理2、 传播审美的概念(三) 建立项目工作组 1、 能预估项目费用2、能制定实施日程 1、 会展预算要项2、 会展设计流程二创作设计独立设计特装展位（36㎡）（一） 特装展位的功能空间创意及设计草图1、 能合理划分空间2、 能体现创作新意3、 能熟知工艺要求4、 能表述设计并提案 1、 空间设计的概念2、 品牌形象的概念3、 商品陈列的规则35%(二) 会展小型活动设计1、能设计小型活动会场2、能创意设计背景板 1、 促销活动空间的特点2、 品牌促销的要点(三) 会议背景的设计1、 能设计会场环境2、 能布置把握效果 1、 会议环境空间的特点(四) 效果图设计绘制1、能独立构图建模2、 能会渲染调整 1、电脑软硬件基础2、效果图绘制技法(五) 制作图设计绘制 1、 能绘制剖面图2、 能绘制轴测图3、 能绘制接点图 1、 制作图绘制技法2、 安全与消防法规三制作配套（一） 制作配套的落实1、能寻找材料配件2、能落实加工制作3、 能把握质量 1、 构架素材的选配2、 灯具道具展板选配3、 多功能器材选配30%(二) 完稿印刷雕刻装裱1、能进行一般印刷工艺2、能进行一般雕刻3、 能进行一般装裱 1、 工艺效果的选配(三) 展品和器材的运输保管 1、能协调现场搬运服务2、能妥善保管展品及器材 1、展品的运输保管知识2、器材的运输保管知识(四) 现场搭建陈列1、 能监理现场搭建2、能把握陈列效果 1、搭建与陈列的方法2、安全和维护服务四流程管理（一） 设计流程管理1、能进行商务沟通2、能管理商务合作3、能管理设计流程 1、会展流程概念2、设计管理概念10%(二) 处理现场突发情况1、能应变处理现场急务2、能及时联络增补措施 1、应急替补措施(三) 展场配套服务1、能提供参展商便利2、能遵守场馆服务规范 1、商务配套服务(四) 公关礼仪接待1、能礼貌接待客户2、能协助现场排忧解难1、企业文化内涵(五) 核算项目经费1、能协助控制支出2、能协助经费核算 1、资材管理方法2、测算估价原则相关基础基础常识：（一）会展行业必要常识：1.展览馆、博物馆、会议中心等展场的特性 2.行业规则（二）会展商品必要常识：1.商品属性 2.商品陈列原则（三）综合人文常识：1.文化传承（民族、礼节、宗教、习俗） 2.旅游旅行惯例 3.基础英语10%2.2.2 会展设计师（三级） 职业功能 工作内容 技能要求 专业知识要求 比重会议展览大型活动配套专卖一客户服务（基本综合能力）以中型项目展位为例 （一）调研立项计划 1、能针对性地分析客户 2、能确认立项要目 3、能对总进度计划 1、熟知会展行业规则2、展览产业调研3、会展与传播学15%(二) 审定工作日程表1、能制定实施进程表2、能督促控制进度 1、会展设计进度与日程(三) 核算项目报表1、能预估项目费用2、能控制费用 1、会展预算要素(四) 签约与谈判 1、能参与项目谈判2、能合理签约 1、商务谈判规则2、合同法二创作设计独立设计特装展位（72㎡以上） （一） 参与策划功能区1、能排出功能平面图2、能独立整体创作1、会展设计的理论2、品牌形象的原理3、安全与消防法规35%(二) 构架材质特性1、能统筹整体效果2、能独立整体创作 1、色彩的设计原则2、照明的设计原则(三) 指导效果制作图1、能指导构图与渲染2、能审核施工图3、能做最终调整 1、熟悉三维及制图软件(四) 多媒体的选用1、能选配多媒体器材2、能组织多媒体设计表现 1、商品陈列的手段2、多媒体的设计表现(五) 会议活动的设计 1、能设计会议空间2、能把握会议形象 1、会议与展览的互动(六) 提案演示及定稿 1、能完整地提案表述2、能答复质疑 1、设计表述的原则三制作配套（一） 开拓制作配套的横向协作 1、能开拓新材料配件2、能控制工序接点 1、构架材料学2、安全和检测服务30%(二) 创新工艺的尝试1、 能创新研发工艺2、 能投入试验和进行总结 1、 加工工艺技法2、 会展常用材料(三) 监督质量达标1、 能把握制作质量2、 能监督工序衔接 1、 质量标准规范(四) 影视器材的选配 1、 能挑选影视设备2、 能熟悉影视效果 1、 展示用影视器材(五) 现场组装调整1、能组织协调沟通2、 能监理搭建陈列 1、现场搭建和陈列原则四流程管理（一） 监督流程管理1、 能组织监督工作班子2、 能明确下达指令 1、 会展流程的管理2、 设计流程的管理2%(二)各项设备的供求调控1、能高效利用设备2、 能调控供求服务 1、 资材管理的方法2、 测算估价的原则(三)现场维护和撤除复原 1、 能妥善维护装撤2、 能应变处理现场 1、 场馆利用一般规则(四) 项目的总结评估1、能正确分析实例2、 能客观评估效应 1、会展评估（五）员工的培训 1、能和员工进行沟通2、 能悉心传帮带 1、 企业文化的原则2、 员工职教的培训 基础常识：（一） 会展行业必要常识：1.展览馆、博物馆、会议中心等展场的特性 2.行业规则（二） 会展商品必要常识：1.商品属性 2.商品陈列原则（三） 综合人文常识：1.文化传承（民族、礼节、宗教、习俗） 2.旅游旅行惯例 3.英语6级
内蒙古师范大学青年政治学院旅游管理专业毕业项目化考核要怎样做
关于应聘，我谈过很多次，原因是应聘者往往自己太没底，把自己要求的完全脱离开轨道了，所以才有很多困惑。
还是言归正传：首先，可能会打击你，请见谅。
一份好的应聘简历，不需要复杂，因为人事部门没有耐心研究，如果没有工作过，至少要一些设计作品，因为我也是涉及广告业得人员，如果都没有，不要伤心，连去都不要去，没有哪个单位会给你这样的机会，除非你有关系。
我在会上曾说过，企业不是实验田。
第二，写简历，要实事求是，只写现实发生过的，尤其是你真真在学校学到的技能（尤其是你应聘的行业需要的技能），你所设计作品的认知度（获奖与否），不要发感想，说句很难听的话，你是基层员工，没有资格评判现实优劣，私下朋友可以，但书面文字是绝不能见到，我过去见到有这样的应聘简历，直接会撂倒一边。
第三，应聘面试时，一定要沉稳，对自己的能力有信心，但不要排斥其他建议，要委婉一些，但不是耍滑头，衣着要考究一些，是不是西装革履倒不太必要，谁也不会相信，一个没有品位的人能做好设计。
记住，你的肢体语言很重要，这个我过去在外企受过很严格训练，知道它对很多主管人员非常重要。
最后要说，应聘书格式，就参照curriculum vitae 写吧，更重要的是，预祝你成功
