城管面试题都问些什么啊?
面试城管，你要知道城管的主责是：1、贯彻实施国家市有关城市管理方面的法律、法规及规章，治理和维护城市管理秩序。
2、组织起草本市有关城市管理综合行政执法的地方性法规、规章草案，研究提出完善本市城市管理综合行政执法体制的意见和措施。
3、负责本市城管监察行政执法的指导、统筹协调和组织调度工作。
4、负责本市城管监察行政执法队伍的监督和考核工作。
5、负责本市市政设施、城市公用、城市节水和停车场管理中的专业性行政执法工作；负责城管监察队伍行政执法中跨区域和领导交办的重大案件的查处工作。
6、负责本市城管监察行政执法系统的组织建设、作风建设、队伍建设以及廉政勤政建设工作。
7、承办市政府及市市政管委交办的其它事项。
面试要求：1． 面试主要测试应试人员求职动机与拟任职位的匹配性、综合分析能力、应变能力、语言表达能力、举止仪表等。
2、你准备充分点就行了，不要紧张。
一般会问你对城管的看法，你是如何看待社会上对城管的负面看法的，你打算如何做好这份工作。
千万别答太虚的东西，否则会立即被刷下来。
3、法律知识肯定需要的，如城乡规划法，城市市容和环境卫生管理条例，行政处罚法，行政复议法等等。
4、然后公文写作，这个可以上网找一些资料。
面试中问题1.你对城管工作的认识：答：就是管理城市市容市貌，规范商贩经营，并配合其他执法部门联合执法。
具体职责就是协助城市管理局做好城市管理方面的工作，确确保城市的环境得到有效的保持和维护工作城市的发展最来越快，城市也慢慢提升着地位，与城市的市容市貌离不开，我也希望为我们的城市的美好变化奉献出我的力量。
城管就是这城市美好变化的主力军。
2.城管协管是干什么的
答：协助城管维护市容市貌，保障城市的文明协调。
3.为什么要参加城管协管员工作?答：因为自己作为这个城市的一份子，应该为自己所处的城市美化和建设出一份力，尽到自己的职责和责任。
改变市民对城管看法，体验生活。
4.如何做好城管协管员答 ：首先要做好自已的本份，不要和小贩发生冲突，就算别人不对都不要用野蛮手段。
协管员由于没有执法权，目前主要承担日常市容环境卫生的管理工作。
注意，是管理，在中队安排下，可以协助执法人员处理一些事务。
可以说，协管员主要负责有关法律规定的行政管理职能，而执法行为，例如罚款、暂扣物品等强制手段，应由执法人员实施，协管员无权实施执法行为。
突发性事件的解决：城管协管员面试大概的问题不外乎是突发性事件的解决。
要记住，协管员是没有执法权的，所以千万不要回答不服从管理的就直接暂扣，那是不行的。
举例：你在执法过程中，遇到不服从管理的，你该怎么办
答：先以法律法规政策宣传，规劝其服从管理，不听从的，再联系当地街道执法部门联合解决。
突发事件，例，小贩袭击你怎么办
答：依法进行说服教育，并报警。
大专毕业后进县级城建局前途怎么样
进那个部门
不要说那些虚的，要写实在的。
一、充分认识加强队伍的重要性要性 ，不断增强自身建设的责任感迫感 随着城市管理向纵深发展，城市管理综合执法工作任务将更加艰巨和繁重，特别是按照依法治国，依法行政的要求，国务院对开展城市管理相对集中行政处罚权工作要求，以及广大市民群众对公正执法，文明执法的要求，我们的工作要求更高了，更严格了。
面对这种形势，我们必须清醒地看到，思想认识要高度统一，加强思想政治教育，为队伍夯实思想基础。
过硬的政治思想素质，是干好一切工作的前提。
为此，城管局要紧密联系队员的思想与工作实际，重点抓了三个方面的工作：一是抓观念创新，把学习与提高队员素质结合起来；二是抓作风转变，把学习与为群众办实事结合起来；三是抓工作方式转变，把学习与提高执法水平结合起来。
通过全体学习，讨论，摆问题，找差距，写心得体会及交流学习经验等方法形式，改进队员的作风，提高了队员的思想政治素质，为工作的开展保驾护航。
城建监察对维护整个城市卫生，环境以及其它方面有着举足轻重的作用，思想上要高度认识城建监察工作在新区建设时期中的重要意义。
目前队伍自身建设的总体水平还不能很好的适应新任务新体制的要求，一些队员的组织素质，工作作风，业务水平和组织纪律观念等方面还存在一定差距。
因此，在今后一个时期，我们必须把队伍建设摆上重要位置，把它作为关系到综合执法作用能否充分有效地发挥，关系到综合执法事业能否健康发展，关系到各项任务能否圆满完成，关系到“一心一意为人民服务”的宗旨能否落到实处，关系到相对集中行政处罚权工作能否取得成功的大事来抓，进一步提高对加强队伍自身建设重要性的认识，不断增强责任感和紧迫感，采取一切有效措施，扎扎实实，全力推进，全面提高队伍自身建设水平，使城市管理综合执法事业沿着正确的轨道健康发展。
二、明确队伍建设的目标和工作原则，牢牢把握队伍建设的方向 加强队伍建设应遵循坚持高标准，严要求的原则。
结合我们的自身特点，推动队伍正规化建设，不断开创队伍建设的新局面。
坚持突出重点，标本兼治的原则，以加强思想政治建设为基础，树立良好形象和提高依法行政能力为主线，完善制度建设，强化监督制约机制，全面提高队伍建设水平。
坚持榜样带动、整体提高的原则，发挥领导的表率作用，激励全体执法人员积极向上，不断进取，形成人人争先进，事事争上游的良好氛围。
作风纪律要更加严明。
“教人先教己”，只有自己在平时严格管理，强化内部监督约束，才能在做出处罚时让人信服。
在工作中，也要讲究工作方式方法，做到“有理，有据，有礼，有节”，不允许队员风纪不整，不讲究执法艺术以及在岗不管不作为等现象，希望大队无违法违纪等现象发生，队伍稳定，人心思齐。
人心思进。
三、明确队伍自身建设主要内容，整体提高队伍自身建设水平 首先，从提高领导班子建设水平入手，要用理论武装头脑，以“三个代表”重要思想和十七大报告精神为指导，深入执法工作第一线，狠抓工作落实，发挥模范带头作用和表率作用，团结和带领全体执法人员，圆满完成各项工作任务：其次，从大力弘扬“四种精神”入手，不断加强队伍建设和作风建设，从加强队容风纪管理入手，努力塑造队伍良好形象；从提高队伍执法水平入手，不断提高依法行政能力；从廉政建设入手，不断增强服务意识；要牢固树立公仆意识，容执法与于服务之中，努力为群众办实事，做好事，密切联系群众。
努力建设一支政治优良，作风顽强，业务过硬，纪律严明，执法严格的综合行政执法队伍。
严格规范执法，执法力度进一步加大，办案质量进一步提高。
大队要严格规范行政执法行为，从执法实体到执法程序，都严加管理，规范。
针对以往工作中存在的注重违法，违章实体，轻视执法办案程序的问题，要做到老生常谈，警钟长鸣，让队员脑中时时绷紧“依法行政”这根弦，心里时时刻刻不忘“规范执法”这四字，既保证所执行法律法规的刚性，又不野蛮，失范。
对违法违章案件的处罚，在分管领导具体负责的情况下，大队主要领导坚持定期审查案卷，及时发现，纠正执法中的偏差，较好的保障执法的规范化。
规范不文明的执法形象，在群众中树立起了威信，也树立了城市管理新时期的新形象。
南京市食品药品监督管理局局长是什么级别
应为正厅局级， 南京市政府部门砍掉9个正局瘦身成38个 2010年04月02日09:53新华报业网-南京晨报 字号：T|T 昨天上午9点钟，南京市召开了全市机构改革的动员大会，10点半南京市委宣传部通报了全市机构改革的有关情况，并同时进行了网络直播。
根据公布的方案，南京政府部门由42个瘦身为38个，并对26个机构进行了调整，新组建17个局委。
改革后，更加注重理顺职责关系，明确和强化责任，减少职能交叉，实现政府组织结构的科学化、规范化和法制化。
同时在民生部门设置上，动作很大，市政公用局、市容局、园林局等，多有调整。
调整26个机构设38个部门 打开南京市政府网站，在市政府工作部门里罗列出共42个部门，而改革后，设置工作部门缩减为38个、部门管理机构1个（规格为副局级），另有3个局列入市政府工作部门序列，不计个数，分别是：南京市监察局、南京市工商局、南京市质监局。
南京市编制办主任夏小方昨天介绍，这轮南京市政府机构改革，涉及调整变动的机构共26个，实际减少9个正局级机构。
但是实行大部门体制不是简单的撤并机构，而是统一对职能相同或相近机构的归并，实现政府运行高效和组织结构优化，从体制层面解决职责分工过细、职能交叉重叠、协调与制约机制不健全等影响政府运转效能的深层次的突出问题。
改革突出四个重点：一是突出建设责任政府的改革目标，明确落实政府各部门促进地方经济社会科学发展的责任，如经济和信息化委、住房和城乡建设委的组建；二是加强城乡统筹协调，推进全区域发展，如交通运输局的组建；三是着眼于保障和改善民生，加强社会管理和公共服务。
如城市管理局、旅游园林局等的组建；四是严格按照中央和省的部署及职能有机统一的大部门体制要求，大力整合职能相近的部门，实行综合设置理顺部门职责关系。
如人力资源和社会保障局的组建。
住建委的职能全省最大 记者看到，在新组建的17个部门中，住房和城乡建设委员会职能增加最多，堪称是“巨无霸”，承担统筹城乡基础设施建设、环境建设、住房保障和推进建筑业发展的责任。
同时不再保留南京市建设委员会、市建筑工程局。
同时组建市住房保障和房产局作为二级局，由市住房和城乡建设委员会管理，不再保留市房产管理局。
市编制办主任夏小方介绍，南京的住房和建设委员会“很大”，在全省大多数城市没有这么大的，甚至在省会城市里也是最大的之一。
房产局、建委、市政公用局、市政基础设施建设的一些职能，还有园林绿化基础设施、环境建设等等，凡是涉及建设的职能，全部整合到住建委。
而建设职能的理顺，也将带来一系列好处。
如过去房产局是单设的，承担着比如说经济适用房的建设任务，通过规划确定了一个经济适用房的项目，但是建好之后周围的配套，不是房产局职能所能涵盖的。
而实行了大部门体制以后，那么这些问题相对好解决一些。
城管局将成立执法总队 在新组建的政府部门中，城市管理局很引人注意，它同时挂市城市管理行政执法局牌子。
承担城市综合管理的责任。
不再保留市市容管理局、市市政公用局、市园林局。
“城市管理局”都管理什么呢
市编制办主任夏小方说，城市管理对于我们南京市这样一个特大型城市来讲，长期以来一直是社会关注的一个重点。
首先是它还挂着一个行政执法权，过去的城管执法这一支队伍将保留在新的城市管理局，它承担着城市管理的方方面面的责任。
而这一轮改革中间又进一步集中了管理权限，比如把以前的市政公用局道路、桥梁、路灯、养护等等管理的职责全接过来，园林方面的一些管理职责也接过来。
而且还要新成立一支队伍叫做行政执法总队，通过这个总队来进一步加强执法队伍的建设，要强化城市执法的效果、效率。
市政公用局、园林局、市容局等多部门拆分 记者看到，在新的机构设置中，市政公用局、园林局、市容局等民生事物主管部门调整最大，其多个职能进行了拆分，划分到了不同的局委。
如，原市政公用局从事城市管理职能的部门并入城市管理局，市政的排水管理职能归到水利局，客管处归到交通运输局，市政路桥的建设职能划到住建委；原南京市园林局的景点管理职能拆分到旅游园林局，而绿化管理职能归到城市管理局，绿化建设拆分到住房与城乡建设委员会。
市容管理局行政执法以及市容管理职能划分到城市管理局，市容管理局的环卫、设施建设处归到住建委。
另外，还有不少局进行了合并，如南京市劳动和社会保障局、南京市人事局“合并”组建成南京市人力资源和社会保障局，以衔接江苏省人力资源和社会保障厅，同时挂牌公务员局；市旅游 局与园林局的大部分功能合并，成立市旅游园林局。
同时，也出现了不少新部门名称，像南京市经济和信息化委员会、南京市金融发展办公室、南京市农业委员会、南京市商务局等等。
记者注意到，在42个现行工作部门中，保持不变与稳定的部门仍是大多数，像物价局、质监局、教育局、规划局、公安局、审计局、统计局、物价局、体育局、卫生局、水利局等。
实施“大处室” 一个月内调整到位 昨天的大部门体制改革动员大会，只是拉开了南京市大部门制的序幕，拉开的是政府的框架，主要的领导全部到位，改革进入了具体的实施阶段。
而后面还将实施各个部门的“三定”方案，即定职责，定具体内设机构、处室，定人员编制，同时市里面对各个部门整合以后办公地点、具体的一些后续的工作，已经统一做了安排。
记者了解到，以前几次机构改革的三定往往有一个过程，可能有三个月五个月，而南京这次机构改革按照市委市政府的要求，要尽快在一个月之内具体的工作就要全部到位。
相关人员也要到位，相关事业单位也要到位。
记者了解到，在接下来调整中，各部门内设机构数量不增加，并且将推行“大处室”制。
夏小方说，市政府行政编制总数不突破改革前的规模，按照中央的要求，职能弱化的部门编制适当精简，对职能强化、工作任务增加的部门，要通过合理调整、创新体制等办法，解决编制紧缺的问题，部门和内设机构领导职数严格按照规定核定。
严格执行机构编制审批程序和备案制度，建立健全机构编制管理与财政预算，组织人事管理配合制约机制建立完善机构编制考核评估、责任追究制度，完善机构编制实名制管理制度，加强对机构编制规定执行情况的监督检查，对违反规定的要认真查处、限期纠正。
另外，夏小方表示，这次改革南京市对大部门体制进行了探索，今后随着经济社会发展和改革逐步深入，通过实际运行总结实践经验和效果，还要进一步调整完善，这次改革将是一个动态完善的过程。
新组建的17个部门 1、组建市经济和信息化委员会。
承担统筹协调推进工业经济发展、中小企业发展以及信息化的责任。
不再保留市经济委员会、市乡镇企业管理局。
不再保留市郊县中小企业局牌子。
2、组建市住房和城乡建设委员会。
承担统筹城乡基础设施建设、环境建设、住房保障和推进建筑业发展的责任。
不再保留市建设委员会、市建筑工程局。
组建市住房保障和房产局。
由市住房和城乡建设委员会管理，不再保留市房产管理局。
3、组建市人力资源和社会保障局。
承担人才、公务员管理、促进就业、劳动权益保护和完善社会保障体系的责任。
不再保留市人事局、市劳动和社会保障局。
与市人事局合署办公的市机构编制委员会办公室单独设置，列市委机构序列，既是市委工作机构，又是市政府工作机构。
4、江苏省南京市食品药品监督管理局由省以下垂直管理机构改为市政府工作部门，更名为南京市食品药品监督管理局，承担食品药品安全监管的责任。
5、组建市城市管理局，挂市城市管理行政执法局牌子。
承担城市综合管理的责任。
不再保留市市容管理局、市市政公用局、市园林局。
6、组建市交通运输局。
承担统筹城乡综合交通运输发展的责任。
不再保留市交通局、市港口管理局牌子。
7、组建市农业委员会，挂市林业局的牌子。
承担统筹协调农业和农村经济发展的责任。
不再保留市农林局、市农业资源开发办公室。
不再保留市政府农村经济办公室、市政府农村集体资产管理办公室、市农业机械管理局、市畜牧兽医局、市蔬菜办公室牌子。
8、组建市商务局，挂市粮食局牌子。
承担推进内外贸融合以及现代服务业发展的责任。
不再保留市对外贸易经济合作局、市商业贸易局、市粮食局。
9、组建市旅游园林局。
承担统筹协调旅游资源整合、推进旅游业发展、旅游行业管理以及园林管理的责任。
不再保留市旅游局。
10、组建市投资促进委员会。
挂市开发区协调管理办公室、市口岸办公室、市民营经济发展办公室牌子。
承担统筹协调全市投资、促进民营经济发展、口岸协调服务的责任。
不再保留市口岸委员会牌子。
11、组建市金融发展办公室。
承担协调推进地方金融业发展、引导金融和资本市场支持地方经济健康快速发展的责任。
12、将市经济协作办公室有关区域合作交流的职责划入市发展和改革委员会。
市发展和改革委员会挂市区域合作交流办公室牌子。
不再保留市经济协作办公室。
13、市科学技术局更名为市科学技术委员会。
挂市知识产权局、市科技体制综合改革办公室牌子，强化推动科技创新和区域内科技资源统筹整合的职责。
14、市监察局要强化对全市年度工作目标完成、重大决策执行、专项工作和重大项目推进等情况的督察。
15、市人民防空办公室挂市民防局牌子。
16、市外事办公室更名为市政府外事办公室，挂市政府港澳事务办公室牌子。
17、市政府国有资产监督管理委员会由市政府直属特设机构调整为市政府工作部门。
（南京晨报 刘海琴）
昌吉市执法大队是什么性质
昌吉市城市管理行政执法局内设机构城市管理行政执法局，下设3个科室:分别是综合办公室、宣传科、法制科;内设6个中队:路北中队、老城中队、路南中队、开发区中队、新区中队、督查中队。
人员编制85人，为事业编制，参照《公务员法》管理。
各科室、中队具体职责如下:1、办公室工作职责负责组织、协调、指导全局行政管理和后勤工作的开展;组织协调局机关和各中队的日常事务;负责文电处理、文书档案、文件打印、后勤、保密等工作;起草、审核以局名义发出的重要综合性文稿，拟制局计划，总结和有关工作制度;负责局党总支会，局长办公会议等会务工作;负责局办公室用品配置，执法队伍装备等管理工作;负责局车辆调度，维修及保养;负责局财务管理，编制年度财务收支计划;负责罚缴分离工作的管理和罚没票据管理及使用的监督、检查。
2、宣传科工作职责负责有关法律、法规、规章和政策及全市城市管理行政执法工作情况、重大执法活动的宣传工作;负责执法刊物、执法信息的编写;并定时出版《城管信息窗》及《城管讯息》，向上级部门及各新闻媒体报送信息及稿件;负责对全局人员的政治理论学习及培训工作;负责组织参加上级举办的各类文化体育活动;负责组织开展我局各项文化体育活动。
3、法制科工作职责负责组织法律、法规宣传工作，制定法制宣传计划，检查落实情况，搞好调查研究，掌握法律法规宣传贯彻中的新情况，及时提出意见和建议;负责本局各类行政处罚案件的审核，并提出意见和建议;负责贯彻执行法律、法规的新情况;组织、协调、参与新出台的法律，法规的培训工作;协调和指导本局各类行政处罚案件和相对人不服本机关承办案件的行政处罚向法院起诉的应诉事宜;组织开展全局的执法检查工作;承担局执法责任制领导小组的日常工作，组织实施执法责任制、目标管理责任制及监督检查评比;负责建立健全本局的法律库。
4、中队工作职责负责各自辖区内实施城市规划、城市市政工程、城市公用事业、城市市容和环境卫生、城市园林绿化等方面的监察及各项执法业务工作;学习、贯彻有关法律、法规和规章,研究执法办案中存在的具体问题、执法办案工作的新动态,总结工作经验,随时为局领导的决策提供可靠的参考建议;配合法制科开展因当事人不服部门的具体行政行为提出的属本中队案件的行政复议、行政诉讼工作。
5、督查中队工作职责负责各中队在休息日和中午下午下班后，出现的时间差空档正常的各项管理监察工作(城市规划、市政工程、公用事业、市容和环境卫生、园林绿化);对发生的违法、违章行为进行检查、制止并按执法程序上报审批处理;负责承办领导直接交办的案件;配合其它中队做好突发事件的应急联动工作。
