如何通过抓计划生育目标考评促进基层基础工作
（一）加强宣传引导。
通过多种形式和渠道，宣传我国人口国情、计划生育基本国策和计划生育工作取得的巨大成就，增强全社会的国情、国策意识；宣传计划生育法律法规、调整完善生育政策措施，促进人口长期均衡发展；大力推进“婚育新风进万家”活动，宣传避孕节育、优生优育、生殖健康知识，倡导科学、文明、进步的婚育观念。
做好信息公开和政策解读，回应社会关切。
（二）加强依法管理。
按照合法行政、合理行政、程序正当、高效便民、诚实守信、权责统一的要求，改进执法方式，推进基层依法管理规范化建设。
规范社会抚养费征收管理，严格执行“收支两条线”。
积极推进生育服务证制度改革，简化再生育审批。
加大流动人口计划生育服务管理，推进流动人口卫生和计划生育基本公共服务均等化。
深入开展“关爱女孩行动”，依法查处“两非”案件，综合治理出生人口性别比偏高问题。
深入开展阳光计生行动，做好信访维稳工作。
（三）加强技术服务。
开展计划生育、优生优育、生殖健康服务，推进避孕方法知情选择，引导群众选择安全、适宜、长效为主的避孕措施。
严格禁止非医学需要的大月份引产。
全面实施免费孕前优生健康检查项目，开展出生缺陷综合防治，提高出生人口素质。
落实国家免费计划生育基本技术服务项目，严格服务规程，确保服务质量。
（四）加强利益导向。
落实法定奖励政策，实施农村部分计划生育家庭奖励扶助制度、计划生育家庭特别扶助制度和西部地区“少生快富”工程等“三项制度”。
做好计划生育特殊困难家庭的经济扶助、养老保障、医疗保障、社会关怀等工作。
鼓励社会力量为计划生育家庭提供服务。
全面开展创建幸福家庭活动、新家庭计划和生育关怀行动。
（五）加强信息管理。
依托村（居）工作网络和队伍，落实定期采集信息制度。
协调建立孕期保健、住院分娩、免疫规划、户籍管理、迁移流动、婚姻登记、义务教育、社会保障等信息共享机制，做好出生人口统计与监测工作。
深入开发利用全员人口信息资源，运用信息化手段，精简基层台账、报表。
提高信息质量，保障信息安全。
（六）加强群众自治。
充分发扬民主，依法制订计划生育群众自治章程和计划生育公约，明确村（居）民委员会的计划生育职责、计划生育协会的任务、群众应享有的权利和义务，结合实际制订计划生育奖励、制约措施，引导群众自我管理、自我服务、自我教育、自我监督。
加大诚信计生推进力度，实行政府或村（居）民委员会与群众“双向承诺，互为守信”。
关于计划生育宣传报道
齐鲁网健康频道讯（通讯员 巨荣涛 李峰）临朐县五井镇采取得力措施，切实加强人口和计划生育新闻宣传报道工作，为顺利开展计划生育工作、全面提高人口素质提供良好的人口舆论环境。
加强组织领导。
镇计生办主任、分管信息的副主任和信息报道员为专职宣传信息员，其他人口和计划生育干部为兼职宣传信息员。
每月召开一次人口和计划生育新闻宣传和政务信息工作会，认真研究和解决宣传信息工作中存在的实际问题和具体困难，保证人员、经费、措施落实到位。
加强学习调研。
计划生育干部加强业务知识学习，提高素养，努力增强把握全局、做好宣传信息工作的能力。
坚持经常深入基层、深入群众搞好调查研究，了解掌握第一手材料，发掘信息价值，为领导科学决策提供依据。
加强队伍建设。
建立健全镇、村两级人口和计划生育宣传信息工作网络，积极发掘文化水品高、写作能力强的人员参与人口和计划生育宣传信息工作。
积极创造条件，方便宣传信息工作人员了解情况，掌握信息。
充分利用网络技术，及时、准确地报送和传输计划生育新闻和信息。
同时加强宣传信息工作人员的培训，不断提高队伍的整体素质。
加强考核奖惩。
镇计生办每三个月通报一次宣传信息发表数量，专职计生干部每三个月不少于3篇，并纳入本人业务目标考核和机关干部职工的年度考评。
什么是计划生育家庭特别扶助制度
近日，勤一社区会议室内热闹非凡，新老居民围坐在一起举办计生协会年终工作总结，会上计生干部向（文案中国原创代写：广告文案类、品牌故事类、演讲稿类、总结计划类、公文类 、指导类、软文类 、经济、文书、法律类、企业文案类 、新闻类等常年文秘代理。
）参加此次会议的计生信息员汇报了2010年度计生工作情况，并听取了与会的计生信息员对社区计生工作的意见和建议，并制定了新的一年工作计划。
会上计生工作者要求计生信息员形成共识，提高认识，进一步做好计划生育的宣传工作，社区计生信息员要经常深入到自己的楼幢进行指导，并将计生政策宣传到位，要切实把计生政策解释好，解释透、解释全，以达到社区人口计生优生、优育、健康的目的。
根据2011年工作实绩，会议还对作出突出贡献的计生信息员做了表彰，希望他们再接再厉，为勤一社区的计生工作发挥余热，在2011年让社区计生工作再上一个台阶。
为切实加强人口和计划生育宣传工作，霍林河街道计生办采取“四加强”措施，创造良好人口舆-论环境。
一是加强组织领导。
成立以分管领导为组长，计生办主任和信息报道员为专职宣传信息员，其他社区计生干部为兼职宣传信息员的人口和计划生育宣传和政务信息工作组。
每月召开一次人口和计划生育宣传和政务信息工作会，认真研究和解决宣传信息工作中存在的实际问题和具体困难，保证措施落实到位。
二是加强学习调研。
各计划生育干部都要加强学习，提高素养，努力增强把握全局、做好宣传信息工作的能力。
坚持经常深入基层、深入群众搞好调查研究，了解掌握第一手材料，发掘信息价值，为领导科学决策提供依据。
三是加强队伍建设。
建立健全街、居两级人口和计划生育宣传信息工作网络，积极发掘文化水平高、写作能力强的人员参与人口和计划生育宣传信息工作。
积极创造条件，方便宣传信息工作人员了解情况，掌握信息。
充分利用网络技术，及时、准确地报送和传输计划生育信息。
同时加强宣传信息工作人员的培训，不断提高队伍的整体素质。
四是加强考核奖惩。
街道计生办采取每三个月通报一次宣传信息发表数量，专职计生干部每三个月不少于3篇，并纳入本人业务目标考核的年度考评，对采用的人口和计划生育稿件和政务信息按分值给予奖励。
（整理编辑：文案中国）
计划生育现状
做好计生工作，必须研究方法。
变村梗阻为村为主，变被动抓为主动抓，变突击抓为经常抓。
经常抓最有效的办法就是抓平时，做到结婚登实、孕检落实、出生报实、手术及时、宣传到位。
村级计生人员主要做好以下工作： 1、积极宣传人口与计划生育各项法律法规以及新型生育文化，积极引导群众转变生育观念，认识人口与计划生育工作的重要性，使人口与计划生育工作成为群众的一项积极行动，主动参与、支持计生工作。
2、搞好服务，是开展好计生工作的一项重要内容。
积极带领计生小组长、计生协会会员进家入户的服务和访视工作。
主动动员、说服、帮助群众办理《生育服务证》、《独生子女父母光荣证》、《流动人口婚育证明》等有关计生证件。
3、计生统计信息的准确与否，直接影响一个村的计生工作水平。
充分调动计生中心长、村两委成员参与计生工作的积极性，开好每月的村级计生例会，准确掌握本村育龄群众的婚、孕、育、节育情况，并及时填报上报，做好微机信息的及时滚动，确保微机信息与实际一致。
4、“双查、双补”工作是计生工作的一项重要内容，也是服务群众的一个重要方面。
积极协助村两委成员抓好“双查、双补”工作，积极维护群众的身心健康和切身利益。
计划生育事业单位工作人员年度考核总结
你想问的具体内容是什么，表格关于哪方面的?如果是人事方面的，具体要求填写哪些社会关系及本人信息就据实填写。
如果是工作方面的，专业术语不要填错，顺序不要填错，不要漏填就行了。
关于县委党校计划生育年度工作计划如何写
计划生育工作是一项政策性很强的工作。
为进一步贯彻上级有关计划生育工作会议精神，落实计生工作的各项任务、措施、目标，切实抓好我系统计划生育工作，确保全系统计生工作顺利达标。
结合系统实际，制定本年度工作计划及方案。
一、健全工作机构，落实工作责任 计划生育工作是教育系统队伍建设的一项重要工作，为进一步加大计生工作力度，明确计生工作责任，经研究，今年调整健全教育系统计划生育工作领导小组，由裴诚局长任领导小组组长、纪委书记李联生为副组长，魏新萍、各股室负责人为成员。
领导小组全面负责教育系统计划生育工作，计划生育日常工作由魏新萍同志负责，并将系统内计划生育工作列入年终目标考评内容，实行一票否决，各地校要成立相应的工作机构，并指定专人负责具体抓好本单位全年计划生育工作。
二、完善各项制度，落实计生措施 1、建立计生调查制度。
一是各校要在年初对本单位的育龄夫妇计划生育情况进行一次摸底调查，掌握实情；二是县教体局每半年对全系统干部职工及流动人口育龄夫妇计划生育情况进行跟踪调查，发现问题，及时拟出处理意见，并向领导如实汇报情况。
2、建立责任追究制度。
各校校长是本单位计划生育工作的第一责任人，计生专干是直接责任人，如有违反计划生育现象，将追究当事人、单位负责人和相关责任人的责任，按政策严肃处理。
3、建立宣传教育制度。
坚持计生宣传教育工作，宣传计生政策和法律条规，宣传教育干部职工育龄夫妇要认真执行计生工作要求，做到持证怀孕、凭证生育、杜绝计划外生育。
4、坚持定期孕检。
要严格按照县计生部门的要求，积极配合，认真参加环孕检，如出现计划外怀孕现象，将按国家有关规定严肃处理。
5、严格节育规定。
各校要认真抓好干部职工育龄夫妇的节育工作。
严格执行节育有关规定，不得利用结扎、上环弄虚作假，否则按违反计划生育规定处罚。
6、坚决禁止选择性别妊娠。
凡妊娠16周以上医学原因需要进行终止妊娠手术的，必须经县计生委批准，到指定计生服务机构或医疗保健机构施行。
凡符合生育政策怀孕后未经计划生育部门批准而擅自进行选择性别终止妊娠的夫妻，一律取消生育指标，且不再安排生育指标，如果再行生育，视作计划外生育，按规定给予相应的行政和经济处罚。
三、落实利益导向，实行奖励机制。
积极向系统内干部职工流动人口宣传计生政策导向，引导育龄青年干部职工自觉计划生育，鼓励申领办理《独生子女父母光荣证》，并落实奖励措施，按照《条例》规定，对贫困的独生子女学生实行优先照顾减免学杂费。
