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保险先进个人评选感言

时间:2016-11-07 07:25

工会工作目标怎么写

这个问题涉及到工会工作的具体内容,综合来讲工会工作的目标有两个方面,下面以学校工会为例解释说明如下:  一、 科室建设目标  1、坚持政治理论与业务学习制度,积极参加学校组织的各项宣传教育活动及行政工作例会,出勤率100%。

  2、树立爱岗敬业精神,提高自身道德素质,注重为人师表,仪表规范,做到教学育人,管理育人,服务育人。

  3、遵守国家法律,遵守学校的规章制度,无违法违纪事件发生。

  4、认真执行学校《关于廉政建设的规定》,全科室职工要做到廉洁自守。

  5、在招生、教学、学生管理工作中不得以任何借口向学生“索、拿、卡、要”。

不给学生上私课或有偿补课。

  9、积极参加各种社会公益活动,在扶贫活动中起带头作用。

  10、各科室要做到年初有计划,年底有总结。

每周要形成本科室全年工作大事记的文字材料,上交档案室,并将本科全年教学材料归档立卷成册。

  11、环境卫生要达到合格标准。

  12、做好综合治理工作,不发生火灾,被盗等责任性事故。

  13、计划生育达标。

  二、业务工作目标。

  1、维护戏校整体利益和职工合法权益,成立职工之家。

  2、组织公益活动,参与送温暖等有关的捐助活动。

  3、做好职工生活福利工作。

走访慰问病困职工和离退休老同志,热心做好服务工作。

  4、积极参与民-主管理和民-主监督,召开工会扩大会议,及时听娶反映教职员工的意见和建议。

  5、三月七日召开庆祝“三·八”妇女节联谊会。

  6、定期召开工会职工代表大会。

  7、定期召开工会委员会议,时间在五月、七月、九月、十一月的中旬。

  8、多深入基层工作,了解群众关注的热点问题,积极配合各个职能部门,做好基础工作,起到上、下沟通的作用。

  9、完成本科室人均1人的招生任务。

  10、每季度至少为学校网站提供一次内容材料。

  11、及时完成领导交办的临时性工作任务。

  12、年度内为学校建设发展至少提供2条意见或建设,意见或建议被采纳,学校将给予相应奖励

工会与教代会工作

希望能帮到你

加油

给分哦优秀员工就如同优秀士兵一样,他们具有一些共同的特质,他们是具有责任感、团队精神的典范;他们积极主动,富有创造力;他们没有任何借口。

在我的心目中,这此优秀员工是具有责任感、团队精神的典范,他们积极主动,富有创造力。

他们是企业宝贵的财富。

(1) 不忘初衷而虚心学习的员工。

所谓初衷,就是企业的经营理念。

只有始终产不忘企业经营理念的员工,才可能谦虚,才可能与同事齐心协力。

也只有这样,才能实现企业的使命。

经常不忘初衷,又能谦虚学习的人,才是企业最需要的员工。

(2) 有责任意识的员工。

这就是说,处在某一职位、某一岗位的干部或员工,能自学地意识到自己所担负的责任。

有了自学的责任意识之后,才会产生积极、圆满的工作效果。

没有责任意识或不能承担责任的员工,不可能成为优秀的员工。

(3) 自动自发、没有任何借口的员工。

具有积极思想的人,在任何地方都能获得成功。

那些消极、被动地对待工作,在工作中寻找种种借口的员工,是不会受到企业欢迎的。

(4) 爱护企业,和企业成为一体的员工。

除了睡觉,每个人有大半的时间在企业中度过,企业是自己的第二个家。

优秀的员工,都具有企业意识,能和企业甘苦与共。

(5) 不自私而能为团体着想的员工。

应该明白,所有成绩的取得,都是团队共同努力的结果,。

只有把个人的实力充分与团队形成合力,才具有价值和意义。

团队精神是西点军校教给我的最重要的一种精神,在企业里也同样崇尚这一精神。

(6) 随时随地都具备热忱的员工。

人的热忱是成就一切的前提,事情的成功与否,往往是由做这件事情的决心和热忱的强弱而决定的。

碰到问题,如果拥有非成功不可的决心和热忱,困难就会解决。

(7) 不墨守成规而经常出新的员工。

我相信每一个企业都欢迎这样的员工,因为创造力和创新能力是企业发展的永恒动力。

单位获得优秀员工要一份获奖感言 求大神帮忙 100字左右

这次,能被评为公司08年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。

自进公司工作至今,我并没有为公司做出了不起的大贡献,也没取得特别值得炫耀可喜的业绩,在财务工作中,我只是尽量做好自己在财务的工作,尽自己最大的努力尽力尽快的去完成每一次任务,尽量将自己的工作争取一次比一次做得更快更好。

在这一年多的工作中,我经常出差在外,虽然有时候会觉得有点累,但是只要能顺利完成领导交给我的任务,也就觉得值得了。

我想公司这次评优活动也再次向每位员工传达与说明了只要有付出,只要做好了属于你的那份工作,就会有回报的平凡道理。

这次能被评为优秀员工,我想这既是公司对我工作的肯定,也是对今后工作做得更好的一种鼓励。

我也坚信,今后的工作一定会做得更好。

德勤的发展让我们成长,我们的共同努力让德勤更加辉煌。

过去的荣誉已成为过去,2009年才是我们奋发图强的一年,我们面临的新的形势既充满挑战,更催人奋进,我将不断加强个人修养,自学加强学习,努力提高工作业务水平,扬长避短,发奋工作,力求把工作做好的更好、更扎实,树立德勤人的良好形象。

2. 作为一名,有机会获奖,我很高兴,也非常激动。

此时次刻,我想用三个词来表达我的心情。

第一个词是感谢。

我要感谢领导对我的信任、支持和鼓励,我由衷地感谢你们

(鞠躬) 第二个词是自豪。

人们常说,一粒种子,只有深深地植根于沃土,才能生机无限;而一名员工,只有置身拼搏创业的氛围,才能蓬勃向上

我非常自豪在人生的韶华之年,来到单位这片沃土。

在她的培养、造就下,在领导的信任和同志们的帮助下,小小的我才得以成长,我人生的画屏上才涂下了一抹最绚烂的色彩。

第三个词是行动。

为了感谢领导和同志们对我的信任,为了回报对我的培养,我将把这份感谢与感恩化作行动,将自己的全部智慧与力量奉献给单位,勤奋敬业,激情逐梦,努力做到更好

3. 这次,能被评为公司xx年度优秀员工荣誉称号,我感到非常高兴与荣幸,感谢公司对我的厚爱与信任,感谢领导对我的关爱,感谢同事们对我的认可。

加入公司近五年来,我从一个门店的理货员、店长、盘点员、信息员到今天财务部的一员,整个过程离不开上级领导的认真教导和资深同事们的热心帮助,在这里我特别感谢洪总和陈经理,是他们培养了我,给予我机会和自我发挥的空间!与易站一起走过了五年多的风风雨雨,品尝到了工作的辛苦与快乐,通过不断的实践与提升,我对现有的工作充满了自信

在工作当中,我都把易站当作自己的家,才把易站的工作当做自己的事业来做,与易站同甘共苦

看到公司不断的发展壮大,我感到很骄傲和自豪。

这次能够当选优秀员工,更是对我以后工作的一种鞭策,我更应该严格要求自己,把自己的工作做得更好,维护好优秀员工的形象。

成绩只能代表过去,新的一年即将来临,要想赶上经济大发展的潮流,在金融危机的逆势中,迎头博击,我们就要赶上公司发展的理念和要求,就要紧密地团结在公司领导层的周围,踏踏实实,勤勤恳恳的干好本职工作,为易站的事业做大做强,贡献出自己的一份绵薄之力。

望采纳 谢谢

优秀员工一句话获奖感言

尊敬的老师:您好

感谢学校授予的荣誉, 我是怀着感激的心情来写这个获奖感言的。

首先,我感谢学校给孩子提供了良好的学习环境,较先进的学习设备,营造了积极向上的学习氛围;其次感谢五﹒(3)班的每一位老师,是你们对冯永苒在学习上孜孜不倦的教导、生活上无微不至的关怀,让苒苒能够健康成长、快乐学习;最后我要特别感谢班主任刘老师,您一直以来无论是在学习上对苒苒的鼓励与引导,还是在生活上母亲般的关爱,伴随着她不断的成长与进步。

老师是孩子在学校的“家长”,而我们做父母的则是孩子校外的家长。

我们除了积极配合老师的工作之外,还有一个重要的任务就是家庭教育。

俗话说“父母是孩子的第一任老师”。

家长就像一面旗帜,往往孩子们都对家长的一举一动、一言一行耳濡目染,因此作好榜样是每个家长义不容辞的责任。

“望子成龙、望女成凤”是我们每个家长的心愿,但是我们不能急于求成,否则会给孩子造成极大的压力。

我们既要关注孩子的学习,更要关注孩子的心灵。

经常以朋友的身份与孩子交谈,这样孩子会对你敞开心扉,从而保持积极向上、乐观自信的心态,轻松主动地去学习。

其实孩子需要我们听她说说,经常鼓励、表扬为主,做错事也要试着用委婉的方法去改变她的错误,让她有所觉悟,主动改正。

这样会使孩子在学习、生活中更加快乐成长,也可以让孩子从小就开始独立自主。

以上是我个人的一些想法,我们共同的目的都是为了孩子健康成长、快乐学习,希望我和老师们能够共同携手让苒苒更上一层楼。

再次表达我的感激,老师您辛苦了

您长久以来的付出,让我们做家长的很感动。

在此,向您深深鞠躬。

最后,祝愿我们的学校明天会更好。

冯永苒家长

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