古代用一句俗话来形容上下级关系
47齐心协力 同心同德 荣辱与共 同舟共济 打成一片亲民慎言少语 如履薄冰 才智双全 有勇有谋暗室不欺 不同流俗 不欺暗室 不忘沟壑 赤子之心 德厚流光 高情远致 高山景行 功德无量 厚德载物 怀瑾握瑜 蕙心纨质 见危授命 鞠躬尽瘁,死而后已 精金良玉 敬老慈幼 良金美玉 明德惟馨 年高德劭 前人栽树,后人乘凉 青天白日 山高水长 拾金不昧 玉洁松贞 沅茝沣兰 云中白鹤 志士仁人管大一级压死人 这是不满的说法 唯你马首是瞻 这是拍马屁的说法
工作中怎么处理好上下级的关系
下级要想级相处好，要记住以点规则：一尊重，要慎重，但不能一味附和轿子、吹喇叭等等，只能有损自己的人格，却得不到领导的重视与尊敬，倒很可能引起上级的反感和轻视。
二、采取不卑不亢的态度。
在必要的场合，不必害怕表示自己的不同观点，只要你从工作出发，摆事实，讲道理，领导一般是会予以考虑的。
三、应该了解上级的个性。
不要认为这是迎合，这是心理学，是一种学问。
四、与上级谈话要选择有利时机。
你应该根据自己的问题重要与否，去选择适当的时机去反映。
上级与下级相处，也要注意一些职场的规则：1、首先是“知”。
“知人者智，自知者明。
”作为上级，更应该如此。
不了解下级的基本情况，无以用其所长，无以岗尽其责。
所以，上级应该了解下级的生活需要、心理需要、发展需要。
2、其次是“礼”。
礼，就是礼遇下属，尊重下属。
古人云：“敬人者，人恒敬之。
”要得到下级的拥护和支持，就必须尊重自己的下级。
3、最后是“宽”。
宽，宽容。
这里的宽容是相对的概念，不是无原则的忍让。
当下级有错误时，只要不是原则性的，上级就应该得理让人，网开一面，给下级以改正的机会和空间。
这样做，既体现了领导的仁厚，更展现了领导的睿智，不失领导的尊严，而又保全了下级的面子。
以后，上下级相处也不会尴尬。
只要以上几点都做到了，上下级的关系就会很融洽，双方沟通也会很顺利，而你的职业生涯才会走得更顺。
如何正确处理上下级的人际关系
对于上级在上班时间你要以对待上级的态度的尊重，业余时间可以与上级以朋友关系来接触，对于下级，在上班时间要拿出威严的态度，在业余时间和大家一起HAPPY，可以把你的上级与下级一起约出来大家一起闲聊
体现个人与集体关系的名言警句(三句)
单丝不成线，独木不成林。
俗语 二人同其力断金。
——《易经》 万人操弓，共射一招，招无。
——《吕氏春秋》 民齐者强。
——荀况 唯宽可以容人，唯厚可以载物。
——薛宣 聪明人与朋友同行，步调总是齐一的。
——法国谚语 一致是强有力的，而纷争易于被征服。
——伊索 若不团结，任何力量都是弱小的。
——拉封丹 上下同欲者胜。
——孙武 共同的事业，共同的斗争，可以使人们产生忍受一切的力量。
——奥斯特洛夫斯基 人心齐，泰山移。
——中国谚语
他有一句名言,是“很抱歉,前面是单行道,你就乖乖的夹着尾巴耸拉着脑袋返回原点吧
请问哪位知道这是谁
一方通行《某科学的超电磁炮》
已婚的异性在办公室搞暧昧，是上下级关系，他们能长期处下去吗
不能
暧昧是什么呢
一个男人被你吸引，但同时，他又不想为你而放弃女朋友或更多选择机会，这时就会对你暧昧。
对男人来说，暧昧的最好结果是享受肉体而不承担结果，而对女人来说，暧昧不过是场情感按摩。
但从结果来看，玩情感的都会受伤，而玩肉体的都会占便宜。
所以，暧昧不是女人能玩得起的游戏
跪求一个名言和喜欢它滴原因
抄的就表答了
人生在世，死总不可避免。
但是，当你死去的时候，应该让哺育你的大地有所进步；让你本民族的语言有所发展；让你瞻拜的佛塔金光闪闪地留在人间
——佐基评语：与司马迁之“人终有一死，或重于泰山，或轻于鸿毛”有相近之意。
不过司马迁此句是对世人说的，仅点出了两种情况却未说该如何选择，体现了道家无为的风格；而佐基此段文字则更像是对知识分子的要求。
君视臣为手足，臣视君为心腹；君视臣为犬马，臣视君为国人；君视臣为土芥，臣视君为寇仇。
——孟子评语：此系我们所熟悉的语句，旨在说明君臣关系之微妙变化。
微言大义，值得后人反复推敲。
如“手足”之所谓，乃是重在强调不可多得不可失去，而非将之如手脚般任意使唤，更无占有独享之意。
君臣之礼虽已成为历史，然上下级关系仍然存在在这个世界上，君臣关系其实延续其中。
中国社会的人际关系中尤甚。
上级如何对待下属，上级如何驾御下属，可从中汲取经验和方法。
领导和干部的工作关系有什么名言警句
1、人聚则强，则弱。
同心同德，庶几有成。
(魏源)2、君舟民水，水可载舟亦可覆舟。
(荀子)3、是把事情做好，领导力是做正确的事情。
——彼得·德鲁克 4、真正的领导者不是要事必躬亲，而在于他要指出路来。
——米勒
