形容一个人务虚不务实是什么意思
说得多来做得少，想得多来没行动，天天出去吃饭不给钱，关心别人的事多，干自己相关的事情少
分析务实与务虚的关系
务实与务虚的关系：务实是目的，务虚是手段，两者的目标，可能一致，也可能不一致.当务虚的目的是为了务实，务虚是必要的，有时候甚至是必须的，务虚是务实必须的形式，是为了更好地务实，象没有形式就没有内容一样，两者是相互促进，相辅相承的如果二者不一致，为务虚而务虚，那么务虚就变成了形式主义，浪费时间和精力，影响了务实，会给实际工作带来损失。
如果只务实，而完全放弃务虚，就象只低头拉车，不抬头看路一样，同样会走弯路，碰壁。
务虚象理想，务实象实干，没有理想，就没有方向，没有实干，一切都是空谈。
只有把务虚与务实结合起来，把理想与现实结合起来，虚实结合，思考才能更全面，制订的措施才能更具针对性，可行性，操作性才更强，发展才能更有内生动力，更有持续性。
结果才能更圆满，更完美
务实和务虚有啥关系
务实，就是讲究实际、实事求是。
这是中国农耕文化较早形成的一种民族精神。
孔子不谈“怪、力、乱、神”，就已光聚焦在社会生活上。
王符的《潜夫论》说：“大人不华，君子务实。
”王守仁的《传习说：“名与实对，务实之心重一分，则务名之心轻一分。
”这些思想，就是中国文化注重现实、崇尚实干精神的体现。
它排斥虚妄，拒绝空想，鄙视华而不实，追求充实而有活力的人生，创造了中国古会灿烂的文明。
务实精神作为传统美德，仍然在我们当代生活中熠熠生辉。
务虚，是相对务实而言，指就某项工作的政治、思想、政策、理论方面进行讨论。
显然，务虚与“文革”时期“的一套有着本质的区别，也与虚假、虚构、虚浮截然不同。
务虚与务实是一个事物的两个方面。
务虚是针对决策环节而言，是决策前对决策的可行性、具体操作、突发情况预案等的分析研究，是对事物发展规律与走势进行高屋建瓴的宏观把握；而务实则是将决策变成现实的过程。
务实与务虚在工作中如何体现
只有务虚会，没有务实会这么一说务虚会是相对于务实会而言的。
一般单位在年初或某一阶段初期召开会议，商讨制定该年或该阶段的计划安排以及希望达到的目标，以作为以后工作的准则和大纲。
这就是务虚会。
而在年终或阶段结束，召开会议总结收获和不足，这叫务实会。
对下一步的工作讨论一些思路、方法，定一下工作的框架，主要是思路性的东西，定下思路再在以后的工作会议上作具体的部署，是具体工作的前提。
一般年前召开，在年度工作会议之前，出席范围一般是下属部门的负责人。
务虚是指就某项工作的政治、思想、政策、理论方面进行讨论。
显然，务虚与“文革”时期“左”的一套有着本质的区别，也与虚假、虚构、虚浮截然不同。
务虚与务实是一个事物的两个方面。
务虚是针对决策环节而言，是决策前对决策的可行性、具体操作、突发情况预案等的分析研究过程，是对事物发展规律与走势进行高屋建瓴的宏观把握；而务实则是将决策变成现实的过程。
没有必要的务虚，就没有决策的科学性，所务之“实”就可能是一种盲动或蛮干。
科学的务虚有助于认清形势，把握趋势，少走弯路，提高效率。
