读完《管理者的秘诀》，我觉得这本书对我来说很有作用。像我这样每天都在工作岗位上奋斗，终于依靠自己的力量赢得了业务经理的职位。但是，如何才能做一个成功的经理人？《管理者的秘诀》当中就有所指出了。
是一个成功的管理者，你必须有一些管理技巧。这些管理技巧：
首先，你必须了解你作为一名经理的价值。如果你的`工作内容与以前的完全一样，那么你不应该得到提拔。
其次，如果你对于工作不确定，就委派懂行的人去做。只有一小部分的工作是不能被委派的。
第三，我们应该清楚地表达工作所能达到的预期结果。
第四，手段要灵活掌握。你可能会认为你是唯一知道如何正确行动的人。但是，还得让你的团队去完成，让她们找到最好的工作方法。
第五，我们应该知道放手。不要时不时就去监督团队的工作情况，应该给予她们信任。
第六，随时准备提供帮助。鼓励员工，说出他们遇到的问题。搞不懂的问题可以一起来开会讨论。如果你知道的问题，不要马上告诉他们的回答，而是帮助他们找到自己的解决方案。
读完《管理者的秘诀》，我觉得这本书对我来说很有作用。像我这样每天都在工作岗位上奋斗，终于依靠自己的力量赢得了业务经理的职位。但是，如何才能做一个成功的经理人？《管理者的秘诀》当中就有所指出了。
是一个成功的管理者，你必须有一些管理技巧。这些管理技巧：
首先，你必须了解你作为一名经理的价值。如果你的工作内容与以前的完全一样，那么你不应该得到提拔。
其次，如果你对于工作不确定，就委派懂行的人去做。只有一小部分的工作是不能被委派的。
第三，我们应该清楚地表达工作所能达到的预期结果。
第四，手段要灵活掌握。你可能会认为你是唯一知道如何正确行动的人。但是，还得让你的'团队去完成，让她们找到最好的工作方法。
第五，我们应该知道放手。不要时不时就去监督团队的工作情况，应该给予她们信任。
第六，随时准备提供帮助。鼓励员工，说出他们遇到的问题。搞不懂的问题可以一起来开会讨论。如果你知道的问题，不要马上告诉他们的回答，而是帮助他们找到自己的解决方案。
“快乐其实很简单。”在反复读完《快乐秘诀》后，我的心不禁如春日的阳光，明亮起来了……
《快乐秘诀》中写了一位小女孩，帮助了一只蝴蝶，从而得到了快乐的秘诀，她帮助了一位小男孩，男孩笑了。虽然它很不经意，但却使小女孩快乐起来。
快乐的秘诀是什么？是给予周边人爱心与关怀。快乐就这么简单——给予。给予就快乐，当我读到“身边的每一个人，都需要你给予爱心。”时，心中不禁恍然大悟，快乐其实无处不在，只不过没有把握住快乐而已。当我读到“就在那个小男孩破涕为笑转忧为喜时……但它却永远占据了那个小女孩的心。”时，我明白了生活中再小的事，只要你给予了爱，快乐就会来到，快乐就是生活中的一点一滴。一个细节，就可能会带给你快乐。
联想自己的'生活中，何尝没有快乐？在帮助妈妈做工作时，我的心中就无比欢喜愉悦，听到妈妈笑声，快乐就悄然到来；帮助表弟完成作业，看到作业本上鲜红的100分，心里幸福不言而喻，快乐不就又来了吗？帮助爸爸正确掌握电脑的开机方法，心就如喝了蜜蜜糖般甜蜜，快乐就又进入我的生活当中。快乐其实很简单。
正如《快乐秘诀》中说的一样，快乐就是给予爱，每一个人都可以体会到快乐是什么，希望全世界是一个充满快乐的大家庭……
