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博士后考核鉴定评语集锦100条

时间:2019-06-19 16:04

对于博士后的专家来说,掌握推荐信的基本内容和写作艺术是十分重要的。下面为大家推荐的是博士后专家推荐信范文,欢迎阅读参考。

博士后专家推荐信范文(1)

尊敬的国家自然科学基金委及评审专家:

我郑重推荐XXX 同志申请国家自然科学基金面上项目“XXXXXXXXXX”。 XXX 同志从事XXX 方向的研究已有四年多时间,在XXX 领域的著名期刊 XXX 等国内知名期刊发表了多篇高档次的论文,取得了可喜的研究成果。 XXX 同志申请的课题“XXXXXXXXXX”内容新颖、创新性强、研究方法清晰合理、技术路线切实可行。课题组具有丰富的工作基础,所在单位已在该领域取得了很多国内外认可的科研成果。

XXX 同志工作勤奋刻苦,思维活跃,是我校非常优秀的青年教师。本科阶段,他就表现出了良好的素质,获得了多项全国竞赛和国际竞赛的奖励,并免试攻读研究生。研究生阶段他被授予了我校研究生的最高荣誉“研究生学术十杰”称号,多次被评为研究生标兵。相信XXX 同志一定会圆满完成申请书中的各项任务,特此向国家自然科学基金委郑重推荐,希望给予支持。

推荐人签名:

年 月 日

博士后专家推荐信范文(2)

本人应×××同学请求,推荐该生参加贵校博士生入学考试。该同学拥护中国共产党的领导,政治上要求上进,认真学习马列主义,思想、理论,积极实践"三个代表"的思想。

该同学品行端正,尊敬师长、团结同学,为人诚恳,积极参加各项公益活动,有较强的社会责任感和正义感,在各项公益活动中表现较强的奉献精神和自我牺牲精神,为实验室做了大量的工作。该同学心理成熟、健康,有较强的自我心理调节能力。

该同学积极钻研业务,努力学习本学科及相关学科的理论、技能和专业知识,具备了较好的基础理论知识和专业知识,具有较强的业务能力。该同学英语水平达到国家六级,具有较好的英语实际运用能力,能够自如地阅读相关领域的英文文献,能够用英语撰写本领域的学术论文。

该同学在研究生期间参加了课题组的部分科研项目,能够独立完成所承担的研究内容,并取得了一些有意义的研究结果。该同学在硕士生阶段学习认真刻苦,勤于 思索,追求上进,掌握了岩土工程中关于数值分析模拟这一领域的基本理论、专业知识,学习成绩优秀。在科学研究工作中,该同学表现出较强的科学精神,有较很 好的学术能力和学术素质。在科学实践中,从事科学研究的能力和水平得以不断的提高。

该同学对于岩土工程领域仍有很大的兴趣,想进一步深入的求索,对于贵单位,该生表现出浓厚的兴趣,立志要从贵单位学到更多知识,并衷心希望能够在贵单位 得到更大的发展。鉴于该生的综合素质和能力,本人特向贵单位推荐该同学,希望他能有机会到贵单位得到进一步地培养和提高,最终成为国家的有用之才。

推荐人签名:

年 月 日

博士后专家推荐信范文(3)

尊敬的领导:

您好!本人应XXX同学请求,推荐该生参加贵校博士生入学考试。

本人曾于该生攻读硕士研究生时,担任其XXX科临床授课教师,在与该生的课内、课外互动中,对其印象极为深刻。

该生XXX立场坚定,拥护中国XXX的领导,认真学习马列主义,思想、理论,积极实践“三个代表”重要思想,注重提高理论素质和水平。思想品德良好,具有较高的道德修养境界。

该生的个性内敛,做事沉稳;该生能针对事物重点,作深入的剖析。经过与他的'一番交谈之后,可以发现,他在对事情的看法上,有较强独立思考能力。另外,该生具备一定的临床和科研工作能力,能够针对现象分析事物的内在本质,有严密的逻辑推理能力,工作出色,组织能力强,能够解决科研工作中一般的常见问题。

经过硕士阶段的训练,该生已经具备扎实的专业基础,业务熟练。英语基础较好,可以阅读和撰写专业文献。目前已经出色的完成了硕士课题任务,已经比较熟练的掌握了××学方面的研究方法。并对XXX等方面有较深入的思考。

该生对新事物具有很强的敏感性,具有良好的探索精神。作风严谨、踏实,反应快,个性坚韧。热爱XXX科专业,对科研工作有浓厚的兴趣。

该同学有较强的进取心,有强烈的进一步深造和提高的要求。本人相信若该生能进入贵校,其潜力必能得到相当程度的激发,在此,本人愿毫无保留推荐XXX同学进入贵校攻读博士学位。

推荐人:XXX

XX年XX月XX日

_________大学_________博士后流动站委托_________(甲方)与博士后(乙方)_________就博士后期间的研究工作,签订协议如下:

1.乙方申请到_________大学_________系做博士后研究工作,甲方经考核拟同意接收。乙方的正式进站手续待收到申请表报批审核后方可办理。乙方在_________大学工作期限为_________年,自_________年_________月至_________年_________月,一般不能提前、延期离站。

2.双方协商确定乙方在站两年内科研课题的主要内容及预期目标为:

课题主要内容:_________

预期目标:_________

3.甲方博士后合作导师为_________、_________,合作导师应根据具体情况提供乙方在流动站工作期间的.科研和办公条件,包括科研经费、仪器设备、科研工作助手等。保证乙方进站后即可开始工作。

4.我校根据具体情况提供博士后住房、医疗、子女入学、入托等所需的生活条件,乙方应根据学校规定出站时及时办理有关离校手续。

5.乙方应在协议规定的期间内努力工作,除完成预期目标外,在站期间每学期应向系或教研组作一次学术报告。进站_________年左右时间进行中期考核,工作期满前_________个月应向甲方提交书面的研究工作报告。甲方应组织有关同行专家召开评审会检查验收乙方的科研成果,并写出书面鉴定意见。乙方在站期间的科研成果应按_________大学保护知识产权的规定(试行)办理。

6.博士后在站期间不得申请出国(包括港澳台),参加国际学术会议和与博士后期间研究工作有关的不超过三个月的短期访问除外。

7.博士后在正式办理进校手续前需经体检,体检不合格者退回原单位。博士后期间因病连续请假半年以上者,应终止其博士后研究工作,待恢复健康后由全国博士后管理会协助安排工作。

8.乙方在流动站工作期间属短期流动在校从事科研工作的正式教工,享受学校教工的一切待遇,必须遵守我校和全国博士后管委会的有关规章制度并履行应尽的义务。若有违反,应按有关规定处理。

9.本协议自双方签字之日起生效,双方保证遵守执行。本协议一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事处博士后管理办公室备案。

甲方(盖章):_________        流动站单位(盖章):_________

_________年____月____日        _________年____月____日

签订地点:_________          签订地点:_________

乙方(签字):_________

_________年____月____日

签订地点:_________

篇一:博士后合同

附件一

上海交通大学博士后研究人员合同书

甲方(流动站或学院): 乙方(联系导师):丙方(博士后研究人员):______________

身份证件类型及号码: ___________

根据国家和地方相关法律、法规、政策和其它规定,甲乙丙三方在平等自愿、协商一致的基础上,签订如下合同条款,共同遵照履行。丙方通过甲方规定的入职体检合格并且申报材料通过上海市人保局审批通过后,甲乙丙三方签字/盖章之日起本合同方自动生效。

一、合同期限

丙方在上海交通大学做博士后研究工作的期限为两年,合同期限为 _____年____月____日至______年____月____日,一般不予延期出站。如确因工作原因需延期出站,丙方需经乙方同意并提前三个月报流动站和人力资源处博士后管理办公室办理批准和备案手续,延期时间不能超过一年。

二、甲乙丙三方职责要求

(一)丙方根据国家有关规定,申请到甲方从事博士后研究工作,甲方经考核拟同意接收。甲方选派_____ ___教授(乙方)为丙方联系导师,在站期间负责与丙方联系,并协助甲方对丙方进行业务指导和日常管理。

(二)乙、丙双方协商确定两年工作期限内博士后科研项目的主要内容及预期目标,按照《上海交通大学博士后

(三)乙方根据所在单位的实际情况,为丙方提供相应的科研工作条件,对丙方的工作进行指导和检查。

三、博士后工资福利、社会保险及住房待遇

(一)乙方自筹经费招收博士后。乙方同意按________万元/年(含学校补贴)作为丙方博士后_____年____月至______年____月期间的工资。具体发放方式按月平

均发放80%,年度考核合格者在年底一次性发放20%,且年度考核优秀者学校奖励4000元,考核良好者学校奖励2000元。两年期满人员,未经学院、流动站和人力资源处同意,擅自滞留在站的博士后研究人员,不再发放第二年的考核奖励津贴。对于考核不合格者,给予退站处理。

(二)丙方确因工作原因需延期出站,经甲乙双方同意、学校审批同意后,丙方延期期间的工资福利和社会保险均由乙方科研经费支付。

(三)丙方在合同有效期内,如提出退站或擅自离站,即为违约。退站或擅自离站人员实际在站期间所得工资等费用由乙方支付。学校将收回所有给导师的用于该博士后的补贴。

(四)根据上海市相关文件规定,学校为丙方缴纳社会保险。外籍博士后的保险按照国际教育学院读学位留学生的标准执行。

(五)学校资产管理处根据丙方的具体情况为其提供相应的博士后公寓。具体按照资产管理处《上海交通大学博士后公寓管理章程》进行管理。

四、博士后考核

甲方按照《上海交通大学博士后人员考核规定》对丙方进行年度和出站考核。

五、合同的变更、终止、解除

(一)甲乙丙三方协商一致,可以变更或解除本合同的相关内容。

(二)本合同订立时所依据的法律、法规、规章和政策已经发生变化的,应当依法变更本合同的相关内容。

(三)本合同确需变更的,由甲乙丙三方按照规定程序签订合同变更书,以书面形式确定合同变更的内容。

(四)丙方工作期满办理完出站手续,本合同自动终止。

(五)丙方在站期间有下列情形之一的,甲方可以单方面解除本合同:

1、年度考核不合格的;

2、在学术上弄虚作假,影响恶劣的;

3、受警告以上行政处分的;

4、无故旷工连续15天(含)或一年内累计旷工30天(含)以上的;

5、因患病等原因难以完成研究工作的;

6、未经甲乙双方同意,擅自出国或者出国逾期不归超过30天(含)的;

7、其他情况应予退站的。

六、争议处理

甲乙丙三方因履行合同发生争议,应由当事人三方协商解决。当事人也可以自争议发生之日起60日内向有管辖权的人事争议仲裁委员会申请仲裁;对仲裁裁决不服的,可以自收到仲裁裁决之日起15日内向甲方所在地或合同履行地的基层人民法院提起诉讼。一方当事人在法定期间内不起诉又不履行仲裁裁决的',另一方当事人可以向人民法院申请执行。

七、附则

(一)丙方应当熟知并严格遵守上海交通大学博士后管理有关规章制度并履行应尽的义务,若违反将按有关规定处理。

(二)本合同一式六份,甲乙丙三方各执一份,人力资源处博士后管理办公室备案一份,一份归文书档案,一份存入丙方个人档案。

(三)本合同生效后,甲乙丙三方均应认真履行。

(三)本合同所述货币,均为人民币。所述工资福利等均为税前额。

甲方(签字/盖章) 乙方(签字) 丙方(签字)

年 月 日 年 月日年 月日

篇三:清华大学博士后协议书(参考格式)

博士后研究人员协议书

清华大学 博士后流动站委托 (甲方)与博士后(乙方) 就博士后期间的研究工作,签订协议如下:

1. 乙方申请到清华大学 系做博士后研究工作,甲方经考核拟同意接收。

乙方的正式进站手续待收到申请表报批审核后方可办理。乙方在清华大学工作期限为两年,自 年 月至年 月,一般不能提前、延期离站。

2. 双方协商确定乙方在站两年内科研课题的主要内容及预期目标为:

课题主要内容:

预期目标:

3. 甲方博士后合作导师为、 ,合作导师应根据具体情况提供乙方在流动站工作期间的科研和办公条件,包括科研经费、仪器设备、科研工作助手等。保证乙方进站后即可开始工作。

4. 我校根据具体情况提供博士后住房、医疗、子女入学、入托等所需的生活条件,乙方应根据学校规定出站时及时办理有关离校手续。

5. 乙方应在协议规定的期间内努力工作,除完成预期目标外,在站期间每学期应向系或教研组

作一次学术报告。进站一年左右时间进行中期考核,工作期满前两个月应向甲方提交书面的研究工作报告。甲方应组织有关同行专家召开评审会检查验收乙方的科研成果,并写出书面鉴定意见。乙方在站期间的科研成果应按清华大学保护知识产权的规定(试行)办理。

6. 博士后在站期间不得申请出国(包括港澳台),参加国际学术会议和与博士后期间研究工作有关的不超过三个月的短期访问除外。

7. 博士后在正式办理进校手续前需经体检,体检不合格者退回原单位。博士后期间因病连续请假半年以上者,应终止其博士后研究工作,待恢复健康后由全国博士后管理会协助安排工作。

8. 乙方在流动站工作期间属短期流动在校从事科研工作的正式教工,享受学校教工的一切待遇,必须遵守我校和全国博士后管委会的有关规章制度并履行应尽的义务。若有违反,应按有关规定处理。

9. 本协议自双方签字之日起生效,双方保证遵守执行。本协议一式三份,甲方、乙方各一份,一份交人事处博士后管理办公室备案。

甲方签字: 流动站单位公章: 乙方签字:

备注:此协议进站前签定,进站时交博管办。

年 月 日

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