关于煤矿的诗歌
这一年太多地颂歌唱不完， 只要你到兖矿集团看一看， 准叫你心花怒放笑开颜。
心花怒放笑开颜，······ 十六大的精神似号角， 咱兖矿集团满怀豪情拼搏奉献， 解放思想，干事创业。
解放思想，干事创业， 解放思想，干事创业， 加快发展。
十项目标铺就了腾飞路， 十件好事架起了连心桥， 还有那观念更新，机制转换， 结构调整三个关键， 还有那安全生产、新区开发、 综采综掘，改革改制、战略合作五大亮点， 三个关键，五大亮点。
大手笔书写了大文章， 兖矿到处是蓬勃的景象， 创新的巨变。
兖矿不能不夸俺， 美丽的家园改变了容颜。
恢宏的画卷绕矿山铺展， 定让你耳目一新那连声称赞。
做强主业，内引外联 两翼展开整体推进。
天轮那个飞转高唱时代的凯歌， 生产那个路上放飞（放飞）美好的心愿。
美好的心愿。
夸兖矿不能不夸咱强企富民的领路人， 权为民所用,情为民所系 小康生活打造了职工名片， 大思路铸造了现代化的（现代化的）理念。
科学谋划，开拓创新 抢占机遇敢为人先， 工业那个大道串起（串起）迷人的风景， 霓虹那个闪闪点亮（点亮）矿山璀璨。
中国的璀璨。
夸兖矿不能不夸矿工佳园崭新的公寓， 富饶的宝地理想家园， 灵山秀水酿造了小康， 碧草蓝天印证了超前。
八仙过海放眼世界， 波澜壮阔群星灿烂， 如今那个生产生活连呀（连呀）连起了手， 安全、效益、收入、福利、 卫生、教育,供暖、供电 件件好事势不可挡冲上前。
泰山脚下歌如潮， 桃花之乡红烂漫， 圣人故里传美名， 青山绿水换新颜， 兖矿崛起， 颗颗珍珠撒矿山，开拓创新竞发展。
奔向大而强， 我们迈出坚实的步伐， 奔向富而美， 我们拥抱辉煌的明天， 奔向大而强， 我们迈出坚实的步伐， 奔向富而美， 我们拥抱辉煌的明天， 辉煌的明天， 辉煌的明天。
谁有关于煤矿安全的歌曲和诗歌朗诵
生命至高无上 生产第一 男：在这明媚天，我们看小草发禾苗吐绿， 生命的色彩染绿山岗；女：在这鲜活的季节，我们听人欢马叫、百鸟歌唱， 生命的旋律蓬勃社会城乡。
男：我们说，人世间没有什么比生命更为可贵， 因为，只有生命不可以重来生命是之光是一切事物的希望。
女：我们敬畏生命，把生命看得至高无上， 是因为，只有生命才是一切财富的源泉和力量
男：在我们煤炭生产企业，开发的是能源， 而矿工则是开发能源的能源，是矿山生命的保障；女：矿工的安稳关系着矿山的命运， 只有安全生产，我们才能和矿山一起成长。
男：“生命至高无上，安全生产第一。
”这就是我们的最高信条， 奋斗目标就是“安全生产零事故，员工零伤亡。
”女：严格落实“安全第一，预防为主，综合治理”的方针， 打造型安全企业，重塑鑫龙公司良好安全形象。
男：在我们的生产过程中，有诸多因素危及矿工的安全， 瓦斯则是我们最大的敌人，它就像一头凶猛的饿狼；女：“瓦斯不治，矿无宁日。
”我们与狼共舞， 时刻要警钟长鸣，严加提防
男：有多少血腥的画面让我们不堪目睹，有多少惨痛的教训 值得我们深沉地掂量；女：时不时的媒体报道像雷电一样震撼着我们， 又像重锤一样砸在我们心上
男：谁也不愿悲剧的发生， 可吞噬生命的恶魔永远都是铁石心肠
女：2011年的10月27日， 阴云浓重地笼罩了焦作九里山煤矿，男：18位矿工，18个鲜活的生命， 一瞬间就成了亲人心碎欲绝的痛伤
女：18名矿工兄弟，那时他们可是刚刚从梦境里醒来去接班， 接班时还打算着明天去给妻子儿女买点生活用品， 再看看年迈的、或者卧病在床的爹娘…男：他们那里会想到，他们会成为“四位一体”防突不到位的牺牲品， 温暖的亲情、温馨的生活、美好的理想， 一下子化作尘埃被矿难埋葬
女：焦煤1027矿难虽然已经过去半年， 但矿工家属撕心裂肺的哭喊、抢险救援尖叫的警笛， 依然在我们耳畔震荡
男：事故发生了，人们捶胸顿足、悔不当初， 无可奈何地做着于事无补的假想： 假如事先如何如何，结果就不会这样；女：可惜呀，时光不可能倒流，生命也不会重来， 悔恨起不了任何作用，眼泪也不能做任何补偿。
男：再好的经济效益比不过人的宝贵生命， 再大的功劳也抵不了死人之过， 因为，生命至高无上
女：生命至高无上，领导对员工要施予最基本的人文关怀， 员工要为自己、为家庭、为他人、为矿山处处着想。
男：只要我们坚持安全零理念、突出生命安全意识， 掌握驯服洪水猛兽的本领， 什么饿狼、什么瓦斯，都得向我们投降
女：只要我们牢固树立以人为本、安全发展的理念， 深化双基建设，突出自主管理， 矿山才能乌金滚滚，矿工才能幸福安康。
男：在我们主焦，狠抓“一号工程”，突出瓦斯治理重点， 落实省煤瓦斯治理纲要，切实吸取事故教训， 从严落实防突规定，把“四个转型”作为指导思想；女：在理念思路上、技术方案上、考核导向上、职工队伍上转型， 完善系统、措施，加强技能培训，不消突不进煤层， 管理跟上、紧抓不放
男：加强系统管理，突出质量达标，一通三防， 群策群力，筑起保障安全的铁壁铜墙；女：治理瓦斯就是解放生产力，治好瓦斯就是发展生产力。
瓦斯抽采治灾害，瓦斯发电创效益，变废为宝相得益彰。
男：严守瓦斯管理十条红线，变抽放为抽采， 煤与瓦斯共采，治理与利用并重，命运就在我们手上。
女：治瓦工程要起点高，高投入、高素质、强技术、严管理， 主动超前治理，筑牢了安全屏障。
男：我们是矿山的主人，坚定治瓦决心，让理想在安全生产上闪光；女：我们是矿山的未来，我们要把智慧化作彩虹亮丽在我们的煤矿
男：从我做起、从严做起，掌握技术、严守规程， 做到万无一失，做安全的标兵、榜样；女：为了母亲的微笑，为了矿山的丰收， 让安全永远相伴我们成长。
男：亲爱的矿工兄弟，让我们想一想父母的叮咛， 看一看妈妈寄来的包裹， 揣摩一下亲情的分量；女：平时多听听领导的教诲、妻子的唠叨、工友的规劝， 每次出工都深刻反省， 掂量一下安全的分量。
男：我们为人子、为人父、为矿山的主人， 我们是家庭和社会的栋梁；女：我们为人妻、为人母、为矿山的未来， 我们是公司和矿山的希望。
男：让我们携起手来
女：让我们携起手来
男：向瓦斯开战
女：向瓦斯开战
男：安全生产，生命至上
女：确保零事故
人人都安康
男：为我们的矿山永远沐浴着明媚的春光，女：为我们的矿山永远和谐安宁蒸蒸日上
男：每一个明天都有新鲜的朝阳，女：每一个日子都幸福吉祥
合：永远——幸福——吉祥
《呼唤安全》 当你在井下把香烟点燃， 你可曾想到瓦斯爆炸； 当你蹬上那飞驰的矿车， 你可曾听到救护车的尖叫声； 当你作业时动了违章的杂念， 你可曾记起了工亡家属那撕心裂肺的哭喊。
不能忘啊
多少熟悉的工友 因为违章蛮干， 上演了一幕幕惨不忍睹的画面， 我曾亲身经历了这样一个令人心醉的事件， 有位聪明懂事的女孩， 父亲工亡， 母亲有病， 她那娇嫩柔弱的身躯， 过早的撑起了生活的重担， 但她以勤奋好学的顽强毅力考入了高等学府 她兴奋的、欢蹦乱跳的身影， 就象一只轻盈的小燕， 可是在她拿到录取通知的那一天却傻了眼， 家中的顶梁柱折了， 失去了经济来源， 交不起昂贵的学费， 她无法实现梦寐以求的上大学的心愿， 她扯着妈妈的双手、跺着脚悲切的嘶喊， 苍天啊
命运为什么对我这样的不公， 爸爸呀
你怎么就这样狠心抛下我们母女撒手人寰。
同志们， 听听这个催人泪下的故事， 难道就不能激起你心灵的震颤， 看看那些矿难中飘去的灵魂， 留下了多少终生的遗憾， 血泪写就的惨痛教训， 我们活着的人绝不能再用宝贵的生命去浸染， 工友啊
你可知道 你的生命你身上流淌的血液， 并不仅仅属于你自己， 为妻之夫， 为母之子， 为子之父， 为国之民， 你的生命更属于了你的亲人， 属于社会， 属于祖国这个大家园， 亲人日夜祈求你平安回家， 享受家的温馨， 享受生活的美满， 懂事的女儿早就准备了热毛巾， 天真的等着爸爸回来擦擦汗， 贤惠的妻子做好了香喷喷的饭菜， 把酒烫了一遍又一遍， 白发苍苍的母亲盼着下夜班的归来的儿子， 怎么也不肯入睡，独守长夜望眼欲穿， 为了这童心的天真， 娇妻的柔情， 老母的疼爱， 亲人的惦念， 让我们郑重承诺： 呼唤安全。
《生命高于一切，安全重于泰山》 世界上什么最宝贵
我们肯定地回答： 它不是金钱， 而是人的生命。
人，是万物之灵， 是创造美好世界的精英。
如果没有人， 我们的家园地球， 就会苍白无为，寂寞悲哀，冰冷而无情， 只在一片荒芜的岁月中， 毫无生机的沉睡， 日复一日，年复一年地绕着太阳没精打采地运行， 身后留下的是凄凉无声的足迹。
正因为，这个世界上有了我们人类， 才使它变更朝气勃勃，娇艳妩媚， 充满了无限的活力， 变成如诗似画的天地。
一幢幢高楼平地崛起， 一座座城市风光秀丽； 宽阔的公路车辆川流不息， 南来北往，运客送货； 洪亮的汽笛打破山区的宁静， 列车穿越隧道缩短了里程的距离； 宇宙飞船遨游太空， 送回科研的数据…… 这些都离不开人， 也只有人才能创造出这样的奇迹
然而，在人们改造自然，装点山河，创造人间奇迹的背后， 却留下了一幕幕触目惊心的悲剧—— 煤矿瓦斯爆炸，有多少灵魂被掩埋在井下； 交通事故，有多少生命在车轮下丧生； 无情的火灾，葬送了多少鲜活的人生，吞噬了多少财富； 高空坠落，有多少人生被剥夺了生命； 设备伤人，有多少兄弟姐妹丧失了生存的权利； 触电死亡，有多少生灵瞬间命归黄泉…… 一桩桩，一件件惨不忍睹的事故， 都是违背安全酿造的苦泪。
流血的沉痛告诫人们， 时时处处必须把安全铭记心里， 警钟常鸣，总结教训，让流血的悲剧不再重演。
建设的征途还很漫长， 我们面临着新的严峻的安全考验， 这就需要我们，一切以人为本，脚踏实地， 小心小心再小心，谨慎谨慎再谨慎， 始终把安全责任扛在肩头。
人的生命虽然只有短暂的几十年， 但来世并不那么容易， 要使短暂的生命，生活的平安幸福， 这就需要每一个人倍加珍惜。
因为人的生命只有“潇洒走一回”， 失去了就再也无法挽回。
生命高于一切，安全重于泰山， 这不是一句空教的说词， 它是人间挚爱的情谊。
在安全上， 亲人间多一句嘱咐，就会多一份亲情，少一份担心； 同事间多一句提醒，就会多一份真情，少一份忧伤； 朋友间多一句关照，就会多一份友情，少一份遗憾； 人与人多一句体贴，就会多一份爱情，少一份失意。
安全并不可怕， 可怕的是我们自己掉以轻心， 可怕的是我们自己我行我素， 可怕的是我们自己违章作业， 可怕的是我们自己麻木蛮干…… 只要我们严守规章， 遵循安全发生的规律，严加防控， 守好安全岛，把好安全门， 事故就会离我们远去。
安全是一朵美丽的鲜花， 每一个人都是护花的使者， 只要我们用心去浇灌， 用情去培植， 用爱去呵护， 就会结出丰硕的成果。
平安中就有你的微笑， 安居里就有你的快乐， 生活中就有你的幸福。
让我们一起，手捧鲜红的玫瑰， 共同唱响生命高于一切的人生之歌， 拥抱安全，关爱生命，保证健康， 寄托心中的祝愿—— 但愿人长久，天地共平安。
让人生的道路洒满阳光， 让人生的道路鲜花绽放《十年之路，风雨兼程——记济三矿投产十周年》十年的岁月，我们一起走过，我们在平凡的岗位上默默的工作。
这十年，我们用努力工作来宣泄快乐，我们用顽强拼搏来炫耀年轻，我们用不折不挠来开拓辉煌，我们用先进的管理理念、精湛的操作技术诠释着济三人。
十年的岁月，我们漫漫的度过，我们一直在努力，不断的创新，风雨兼程已有十余载。
十年来，每当人们沉静在温暖的被窝时，我们精神饱满的坚守在煤海的第一线；掘进、采煤、运输、机电、通风，全部安全稳定运行，我们责任重于泰山。
十年来，每当太阳从东方升起的时候，我们坚守了一个夜班，把一丝丝光热献给人们，把一份份温暖带给我们的亲人。
十年来，是我们用勤劳的双手送出赤诚的暖流；是我们用最坚强的工作精神为人们汇出光明的画卷：是我们用对党最忠诚的热心描绘绚丽多彩的笑容十年的岁月，我们不忘记自己走过的路，那些洒着汗珠闪着光彩的路，那些惊心动魄陪尝艰辛的路，那些侵透泪水和无限辛酸的路，十年之路，我们打造着煤炭事业蓬勃发展的路，十年之路，我们将煤炭事业推向辉煌之路，十年之路，我们始终如一，我们默默的奉献着•••••进取者••••我们骄傲
我们自豪
我们是济三人
煤矿班组管理的各种制度的具体内容是什么
抓好煤矿安全生产组织机构建设，建立健全安全生产责任制体系，做好各项基础工作固然重要。
但要把“安全第一、预防为主”的方针真正落实在煤矿的各项生产经营活动中，成为全体职工的自觉行动，使广大职工逐步实现从“要我安全”到“我要安全”的意识转变，进而达到“我会安全”的境界，抓好煤矿安全文化的创建工作十分重要，那么，如何才能有效地抓好煤矿安全文化建设，这里结合自身的学习实践，谈几点粗浅的认识和体会。
\ 一、全面建设是基础\ 班组及职工的安全文化建设。
运用职工班前安全活动、标准化岗位和班组建设、安全技能竞赛活动、亲情教育、“三不伤害”等传统有效的安全文化建设手段，培养全体职工的良好安全心态，强化安全意识，规范操作行为，提高安全技能，从而达到充分利用人的安全意识指导安全行为，用安全行为有效控制生产事故。
\ 管理层及决策者的安全文化建设。
通过系统安全评价、全面安全管理、建立健全责任制体系、严格执行“三同时”、安全例会制、安全工作定期汇报制、检查制、奖惩制、岗位责任制等行之有效的传统安全文化管理手段，促进管理层及决策者的安全意识与管理素质的进一步提高，强化事故隐患的排查与整改，加大安全投入，避免违章指挥，全面控制各种原因引发的事故。
\ 作业现场的安全文化建设。
对营造煤矿安全氛围，强化职工安全意识，提升煤矿形象，现场事故多发点、危险点、危害点控制和尘、毒、烟三防管理具有积极的推动作用。
如：张贴安全标语；悬挂禁止标志、警告标志、指令标志等安全标志；制作事故警示牌等传统安全文化建设手段。
\ 人文环境的安全文化建设。
采取举办安全宣传墙报、安全生产信息；开展安全生产月活动、安全竞赛活动、安全演讲比赛；组织事故报告会、安全文艺活动、事故祭日、安全贺年活动；实施安全宣传的“三个一工程”（一场晚会、一幅标语、一块墙报）；青年职工的“六个一工程”（查一个事故隐患、提一条安全建议、创一条安全警句、讲一件事故教训、当一周安全监督员、献一笔安全经费）等传统有效的安全文化建设手段，深入开展煤矿人文环境的安全文化建设。
\ 二、“以人为本”是核心\ 坚持以人为本，树立人本理念是创建煤矿安全文化的核心。
\ 坚持以人为本。
安全文化建设是预防事故的“人因工程”，以提高劳动者安全素质为主要任务。
煤矿作业现场点多线长，环境复杂，只有集中力量采取“多点打击”的战术手段，“全歼”安全文化建设上存在的各种薄弱环节，才能有效发挥安全文化的整体效益。
因此，应着眼与实现“人的本质安全”，健全和优化“进入”、“退出”机制，对安全意识淡薄、安全素质低劣的职工予以及时“退出”，优胜劣汰。
围绕提升安全理念、职工素质和安全思想境界，不断强化“人本建设”。
如在职工中实行岗位作业标准化考核制度，由班（组）长、安检员和验收员三人负责，做到一天一考核，一天一打分，一天一公布，并与当日的计件工资挂钩。
通过“关口”前移，实现安全管理对象全员化、形式多样化、效果跟踪化，最终确保人的本质安全化。
\ 坚持理念先导。
心态安全文化是安全文化建设的基础和前提，最能体现人本思想。
无论是管理者还是操作者，只有心态安全，才会有行为安全；只有行为安全，才能保证安全制度落到实处。
\ 追求健康是人皆有之的基本需求，但为什么还存在“三违”现象屡禁不止的情况呢
关键问题就是没有树立正确的安全理念
比如说，少数煤矿管理者为追求利润最大化，在安全管理的行为导向上，迫使或诱发本单位职工拼任务、拼体力，违章冒险蛮干；再比如，“我要安全”本来应是职工的内在需要，可现在却变成了管理者强迫被管理者必须完成的一项硬性指标……错误观念不破除，正确安全理念不树立，安全文化建设就是竹篮打水。
\ 发挥亲情的感染作用。
以往的安全教育大多是“我说你听”，不是大道理满堂灌，就是家长式的训斥。
解决安全教育入心入脑的问题，一定要注重情感投入，“于细微之处见真情”。
如采取为职工过生日、送警句、交心谈心等亲情教育法，不失时机、潜移默化地向职工宣传安全思想；并真诚邀请职工家属参加到安全共保活动中来，充分发挥亲情的感染作用，筑牢安全第二道防线。
\ 三、激励和约束机制是保障\ 塑造煤矿安全文化是一项长期、艰巨而又细致的心理工作，需要煤矿有意识、有目的、有组织地进行长期的总结、提炼、倡导和强化，需要煤矿建立有效的激励和约束机制作保障，把煤矿安全文化所确立的价值观长期地、全面地体现在煤矿的一切经济活动和员工行为之中，并得到更深的宣传推广。
\ 积极创造切实可行的煤矿安全文化运行管理制度和机制。
煤矿安全文化是需要设计和管理的，它重在实践。
因此，煤矿安全文化一旦定格，就必须积极创造适应自身特点的运行管理制度和机制，确保其融入到煤矿的经营管理中。
煤矿在创建安全文化时，要与经营管理相结合，不可孤立地做文化。
所以，安全文化建设需要煤矿不断改革创新，完善运行机制，推行科学管理；加强职工的安全文化和业务技能培训，不断造就训练有素的职工队伍；积极开展民主管理活动，创造一个民主、和谐、安全的“家庭环境”；强化安全管理机制，实现监督与考核，建设一个煤矿与职工的利益共同体。
\ 利用制度进行强化。
要巩固和发展无形的煤矿安全价值观，不能单纯停留在写在纸上、挂在墙上、叫在口上，还必须落实在行动上，寓无形于有形之中，把它渗透到企业的每一项规章制度及工作规范、标准和要求中，进行强势推进。
使职工从事每一项生产经营活动，都能够感受到煤矿安全文化的引导和控制作用。
只有把制度建设与煤矿安全文化建设联系起来，并有意识地结合于管理工作的具体实践中，让职工把那些约束行为的制度变成了自己的行动指南，真正从思想上接受企业倡导的安全价值理念，煤矿安全文化才有恒久的活力。
\ 极鼓励正确行为。
煤矿安全价值观的最终形成是一种个性心理的积累过程，这一过程需要不断强化。
当职工的正确行为受到鼓励以后，这种行为才能再现，进而成为习惯稳定下来，并逐渐渗透到职工的深层观念之中。
不仅如此，对正确的行为进行鼓励，让职工感到我们的企业已经开始注重把煤矿安全文化的塑造更多地落实在行动上，也给其他职工树立了实际的仿效榜样，从而产生模仿效应。
因此，对符合煤矿安全价值标准的行为不断给予鼓励和强化，是巩固煤矿安全价值观不可或缺的重要一环。
\ 四、管理者以身作则是前提\ “火车跑得快，全靠车头带”。
只有煤矿决策者和管理者以身作则、身先士卒，牢固树立“生命至高无上，安全责任为天”意识，在安全生产的日常管理上“多看一眼、多防一步、多查一处、多支一招”，煤矿安全文化的创建才有生命力。
\ 煤矿负责人以身作则、积极倡导。
煤矿领导者在工作实践中要积极宣传安全文化，身体力行，让职工看到企业提倡什么，反对什么，以什么样的准则和规范从事工作。
反之，领导不去倡导和身体力行，煤矿安全文化在职工中就不会得到强化，就难以变成全员共享的文化。
久而久之，只能游离于安全文化价值观规范体系之外，陷入空谈，经过精心设计的积极的煤矿安全文化也会逐渐恢复到原有的状态中去。
\ 必须努力提高管理者素质。
职工安全素质的高低与安全管理者的方法是有直接联系。
过去，管理者抓“三违”更多依赖的是批评教育加经济处罚。
尤其是个别管理人员在执行制度过程中方法简单粗暴，很容易使职工感情上受到伤害，进而对安全管理人员产生抵触情绪和逆反心理，使经济处罚的有效作用大打折扣。
为了增强管理效果，管理者应该在严格执行刚性制度的同时，注重柔性管理方法的使用，潜移默化改变人的习惯性违章行为。
\ 安全文化来源于实践，又指导实践；从群众中来，到群众中去。
不求全责备，不刻意形式，只求职工广泛参与，喜闻乐见，言简意明，一看就懂，一想就通，寓意深刻，潜移默化，以意感人，以情动人，真正达到思想上安全防线的作用。
煤矿企业文化理念怎么写
急用
核心理念：创新发展 追求卓越释义：企业只有不断革新才能适应社会，促进发展。
要不断追求更新更先进的理念和技术，创造出卓越的成绩。
价值理念：矿兴我荣 矿衰我耻释义：企业与职工是一个命运共同体，二者唇齿相依，荣辱共担。
企业的发展需要职工的共同努力，而职工要想实现个人价值，就必须在思想上、观念上、认识上和行动上与企业同频共振，共同发展。
新庄矿全体员工都应该以矿为家，树立主人翁意识,做主人事、尽主人责、行主人权,将个人的发展与新庄矿的发展紧密结合起来。
管理理念：以人为本 和谐管理释义：在一切社会生产活动中，人的因素是最重要的不可或缺的主观因素，人在工作中起着主观能动性的作用。
只有加强了对人的管理，人才能更好的管理物。
和谐的管理能调节好人与人的关系，人与人和谐了，企业才能和谐，才能不断进步。
质量理念：质量为本 本是根释义：质量是煤炭企业的生命，是实现安全生产的基础，也是煤矿一切工作的基础。
全体新庄矿把质量标准化作为不懈的追求，不断完善质量体系、强化工程质量，以管理保质量、以质量保进度、以进度求效益。
安全理念：安全为天 唯章至尊释义：安全生产是煤炭企业的天字号大事，只有认真贯彻落实安全法规，把各项规章制度置于重要的地位铭记心中，遵章指挥，按章作业，严守纪律，才能有效杜绝“三违”，确保安全生产。
人才理念：以德为先 以才为重释义：以德为先，就是在选拔任用干部时要以“德”为前提、“德”为先决，失去“德”，就失去了提拔重用的基本资格。
以才为重，就是人才是企业发展的根本，我们要尊重人才、重视人才，努力给人才创造一个舒适、宽松、和谐的工作环境和良好的发展空间，使每个人才在工作中都能不断提升自我、完善自我，最终实现与企业共同成长的目标
服务理念：优质服务 安全生产释义：安全就是效益，安全就是生命。
企业没有安全，就谈不上发展，家庭没有安全就失去了幸福。
安全对于企业和家庭是同等重要，关注安全，筑牢安全防线是全体新庄人的义务和责任。
成本理念：最小的投入 最大的产出释义：成本控制的好坏直接关系到企业的稳定发展，只有不断的降低成本，才能提高企业的整体效益。
要了解市场的需求和物品的造价，合理利用材料，减少投入创造出更高的利润。
作业理念：上岗要标准 工程要精品释义：上岗工作时，要认真、准确、严格地执行标准，把标准变成岗位作业的忠实行为。
要大力开展精品工程创建活动，抓点带面，创新项目，推进矿井安全质量标准化建设,保障安全生产。
环境理念：营造和谐环境 构建平安矿区 释义：环境是职工赖以生存、工作和生活的基本条件。
整洁有序、平安和谐的氛围和环境，能够陶冶职工的情操，促进安全生产。
学习理念：学无止境 学以致用 释义：学习是无穷尽的，到老也有学不完的知识，个人要不断的去努力学习，提高自身技能和自身素质；企业也要为人才的成长搭建一个平台，让他们的知识和能力有用武之地。
学用结合、学以致用，才能为企业和社会创造更高的价值。
廉政理念：清白做人 干净做事， 释义：清白做人，干净做事既体现了一个人的品德，也体现了一个人的生活准则。
新庄矿全体干部职工都要加强自身修养、提升境界，牢固树立正确的世界观、人生观和价值观，严格自律，拒腐防变, 真正做到清清白白做人,干干净净做事。
创新理念：领先一步 胜人一筹释义：面对竞争激烈的市场环境，要想在市场中取得胜利，就必须要不断根据市场和社会变化，追求创新和突破。
唯有领先一步的创新管理和先进技术，才能在市场上赢得先机。
浅谈煤矿企业文化的建设及作用
煤炭犹乌金何吝供千家饱暖生命胜至宝须慎保全员安全临时想的，不怎么工整，您要是觉得合适就用
