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庄恕关于事实的台词

时间:2019-07-21 14:41

庄恕对陆晨曦到底怀有怎样的感情

庄恕对陆晨曦到底怀有怎样的感情

单纯是爱慕,单纯是愧疚、怜惜

事实上,我觉得靳东本人对庄恕感情的解读要比编剧朱朱的描写,更为深入:在命运的纠缠之外,庄恕和陆晨曦实际上存在一种人生的对照性。

庄恕是医疗事故中过错方护士的儿子,陆晨曦是医疗事故中死去病人的女儿,三十年前的旧事让他们产生了天然的联结。

三十年后,一方面陆晨曦无意中成为了庄恕查找真相的阻碍,另一方面庄恕欣赏陆晨曦的纯粹、想保护她。

我们在其中看到的,只是一种爱有天意的之感:上一辈之间的恩怨在后代的爱情中化解,冥冥之中自有天定。

然而,对于庄恕和陆晨曦之间情感的解读,靳东有更深的看法:“庄恕和陆晨曦的人生有一种对照性,原本他们很像——同样出生在、也成长在仁合医院,但旧案之后两个人的人生轨迹相差太多,最终形成的性格也截然不同”。

陆晨曦的人生轨迹,她的单纯和耿直,她在医院备受爱护,这些本应该是庄恕该有的人生。

如今身负执念,带着一丝腹黑而隐忍的庄恕,在看到纯粹得如阳光一样明亮的陆晨曦,他的内心是否会有一丝无奈,有一丝对命运的愤恨

庄恕对于陆晨曦的感情是复杂的,在命运纠缠的背后,更有一种人生的对照性,或许在爱慕的后面,也有一种羡慕。

这种羡慕,也成就了他对于陆晨曦格外的保护欲。

外科风云大结局剧情是什么,真相介绍庄恕结局为这样

一.庄恕和林欢最终没有相认二.陆晨曦的妈妈最终醒来并且康复中。

三.仁合爆发耐药菌株感染被隔离,傅博文和齐参加救治。

修敏齐为了救人死于感染,死前写下书信承认了当年的真相但拒绝道歉。

.扬子轩和杨羽被感染但是俩人都没事,楚珺悉心照顾扬子轩并且可以看出她变坚强了许多。

五.庄恕回国参与救治并有效抑制了感染,仁合隔除。

庄恕向陆晨曦求婚,两人在一起了。

六.陈绍聪和杨羽结婚有了孩子,名字叫陈好帅。

七.扬去了院长的职务。

扬子轩向父亲表明想当医生去非洲支援。

谁知道这是哪一集 外科风云里的

前五集之内你去看看剧情介绍,大概是庄恕第一次登门那集

如何看待《外科风云》中陈绍聪杨羽领证的剧情

陈绍聪还是对什么提不起兴趣,杨羽安慰陈绍聪,钟主任的离开不能全部怪他,而且乔姨也已经原谅陈绍聪了,陈绍聪现在能做的就是振作起来,不辜负钟主任的期望。

但是陈绍聪依然不为所动,每天浑浑噩噩。

扬帆会后留下庄恕,说这件事陆晨曦作为病人的直系家属,所以,陆晨曦担下这件事,对她、对仁和、对庄恕都有好处。

庄恕说他不怕承担这件事的责任。

庄恕回到办公室,发现陆晨曦等在他的办公室。

陆晨曦问庄恕是不是有病,她妈妈一直没有醒过来,如果上级追究下来,庄恕很可能会立即离开仁和。

庄恕说他知道陆晨曦是为了他好,不想让他遭受更多的非议,可他就是觉得自己窝囊。

他救不了妹妹的养父,也不知道陆妈妈能不能醒过来,陆晨曦说不需要他。

他现在只希望陆妈妈赶紧醒过来。

陆晨曦说即使她妈妈醒过来,庄恕也逃不过违规操作的事实,如果扬帆追究下来,庄恕马上就会离开仁和。

庄恕说这不就是陆晨曦所期待的吗

陆晨曦说没错,她就是希望庄恕赶紧离开仁和、离开中国、离开她。

扬子轩为了写论文,到仁和缠着张默涵要数据,张默涵让扬子轩去找他爸爸,扬子轩不去。

这一幕正好被扬帆看见,扬帆拉着扬子轩回了办公室,问扬子轩上班时间又来医院搅和什么。

扬子轩说仁和应该为他的论文提供数据。

扬帆突然发火,说仁和不会提供数据,他也不支持扬子轩的论文。

扬子轩在扬帆那里碰了一鼻子灰,就来到陈绍聪的办公室,陈绍聪听了扬子轩的问题,说他也帮不上什么忙,但是有人可以,说完就给庄恕打了个电话,说扬子轩要请他吃饭,顺便问他点事情。

庄恕欣然同意。

陈绍聪提出跟杨羽分手,杨羽问陈绍聪是认真的吗

陈绍聪说是的。

杨羽说可以不谈恋爱,现在去领证结婚。

陈绍聪愣住,杨羽问领证还是分手。

陈绍聪说分手,杨羽上去就是一巴掌,说陈绍聪回答的不对,让他重新回答。

杨羽又问了一遍,到底结婚还是分手,陈绍聪捂住脸说结婚。

于是,陈绍聪肿着脸和杨羽去民政局领了结婚证。

陈绍聪终于恢复了干劲,着手移动出诊平台的事宜。

陈绍聪和马主任一起在网上看了一个病人,马主任让陈绍聪放手去干。

从办公室出来后,马主任跟护士说,陈绍聪这个项目太花哨了,但这毕竟是钟主任同意的项目,等过了新鲜劲,估计陈绍聪就会放弃。

这些话都被杨羽听见。

杨羽委婉的跟陈绍聪说了这件事,陈绍聪说他知道马主任对这个出诊平台没有多大兴趣,但是,他会努力做出成绩的,让马主任刮目相看。

回到办公室的陈绍聪在网上接诊了有吞咽困难的姜守仁,这位姜大爷前几天去医院检查过食管肿瘤,但是还没出结果。

这时,姜大爷要去接个电话,结果站起来突然发病,陈绍聪立即在病人档案中找到姜大爷家的电话,打了过去,指导家属抢救,还派了120过去。

姜守仁的儿子是扬帆的朋友,也是先锋公司的总裁。

扬帆亲自去急诊让马主任安排手术,还表扬了陈绍聪的出诊平台。

这时,姜总来到医院,指定陆晨曦为他父亲做手术。

林欢将仁和医院和庄恕一起告上法庭。

如何评价《外科风云》?

风云是一本职场红宝书场说话的艺术、职场关系的处理、职场升职要领等关的知识点皆在剧里有所体现。

沉稳稳重的海归专家庄恕、自信耿直的陆晨曦、滴水不漏的扬帆代表了职场常见的三类典型人群,各自在剧中贡献了职场经验。

胸外科医生陆晨曦凭借一身过硬的技术以及身为院长的老师傅博文的关照,在仁合医院里“横冲直撞”,视职场规则为无物,因此得罪了自己的顶头上司扬帆。

某种程度上说,陆晨曦算得上是典型的职场反面教材,向同事吐槽上司,甚至乱嚼领导八卦,都称得上是职场“大忌”。

这种耿直的性格可能“在《甄嬛传》里活不过第一集”,所以她会成为办公室政治斗争的牺牲品也就不足为奇。

与陆晨曦相反,靳东饰演的庄恕虽初来乍到,但他在仁合医院的表现就要如鱼得水得多。

要说到职场之上说话行为的艺术,扬帆在剧里的表现才是真的滴水不漏。

他喜怒不形于色,总是在不动声色中达到目的并全身而退。

当我们看到陆晨曦“幼稚”的职场经验,很想去教育她两句时,可是我们恰恰没有想到,陆晨曦这样心中真正有病人的医生,是这个行业最应该有的一种态度。

在这个似乎每个人都有点抱怨、有些压抑的社会中,可能最头痛的是两件事,孩子要上学和家人要看病,教师和医生这两个职业关系到每一个人,他们干的是良心活儿,无法量化,无法拿通常标准评判,靠的就是过硬的能力和自我修养,以及对这个职业的一种坚持。

这……是一种信念吧,而这也是我们在职场上最不可或缺的一种信念。

但若想在职场生存,除了这种信念,还得掌握几个职场生存法则。

职场生存法则1:管好你的嘴这也是礼仪性和专业性的问题,你必须时刻谨言慎行,避免与他人过度分享工作信息。

不管是在飞机上,在行业内的活动里,或是在美甲店等其他场所,我们听到过无数人过多地讨论他们公司的信息。

他们肯定认为,周围的人都不认识自己,也没有人会注意听

嘿,你确定一定以及肯定吗

在公共场所,不管你有多忍不住想说,绝对不要过多透露和分享工作。

你永远不知道坐在你旁边的人是谁——是你老板的朋友,一个直接竞争者,还是某个觊觎你地位的人

你很可能会因此毁掉一桩生意,或给竞争对手免费赠送一个部署战略的宝贵想法,把自己的创意拱手让人——你永远没法想象剧情下一秒会如何发展。

在办公室里分享太多私人生活也是一样的道理。

当你老板很可能正想讨论两份提议中他看好的观点的时候,其他人却在吐槽自己的老公,此时,请计算下老板的心理阴影面积……所以强烈建议管好你的嘴,特别是在刚才提到的那种情境下,把你的吐槽吞到肚子里(很郁闷吧,我也是看在朋友一场,才会提醒你)。

职场生存法则2:积极主动没人喜欢当别人的跟屁虫,你的老板也不喜欢总是追着你问:分给你的任务完成得怎么样

同一个项目组的同事更不喜欢总是问:你的那部分工作完成得怎么样

不要让自己处于被动地位,积极主动地反馈信息才是王道。

人们经常会陷入这样的误区:只有完全完成任务之后,或者百分百确定某些信息的时候才应该沟通。

那真是个天大的错误(虽然可以理解但不能原谅)

你可能会想:“既然没有新消息,为什么还要浪费大家的时间去沟通

”事实是,你是在帮他们更好地了解他们自己的工作量,并不是在浪费他们的时间,而且还省去了他们思考是否需要跟进你那一部分工作的时间。

这就是我们始终支持给相关人士作简单的状态更新(包括更新你下一步工作计划的调整)的原因,这让每个人都能做到心中有数。

职场生存法则3:学会沟通有时候你很难理清问题症结所在,因为你同事的态度也在影响着你。

不管怎样,沟通过程中,一旦气氛尴尬,一定要冷静冷静再冷静。

在面对对方的时候,提前花一分钟思考,是自己太敏感了吗

有时候事情没那么复杂,或许只是因为沟通方式不同而已。

也许是你惹他们生气了

也许你认为自己是在努力帮助对方,但别人却认为你诋毁了他们。

沟通的重点是要保持客观清醒,并且认清自己在事件中所扮演的角色,明白自己该负什么责任。

职场生存法则4:出现问题,请自带解决方案在工作中,每天都有一大堆烦琐事情要解决(比如每天都要想穿什么上班、如何管理自己的时间等),有时,你还会遇到那种让你一想起来就食欲全无的事情——遇到更大的挑战(比如处理重大失误)。

我们都明白那种感受不太美好,这也是我们写这一章来帮助大家的原因。

在工作上遇到难题时,如果你能提出至少一个可行的解决方案,你的老板就会减少75% 的忧虑。

即使你的方案最终没有被采纳,但对你的老板来说,你一直在认真思考如何解决问题这是最重要的。

让我们诚实地面对现实:会解决问题的人永远比制造问题的人受欢迎。

当你在扮演解决问题者这一角色时,表明你在关注事件,从全局的角度考虑问题,作为团队的一员,你正在十分积极地参与其中。

这些老板都会默默看在眼里

最后,推荐一本职场小白必读的书《职场小白脱菜手册》,作者是某外国史上品牌创始人,名字不记得了,反正挺有用的。

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