为什么选择直销?
直销业是一个“人”为主的事业，直销商是公司产品的用户，也是产品的经营者。
一位成功的直销商更应该拥有个人完整和完善的人际关系，这样才能组织起自己的直销组织。
我认为是提升我能力的一机会。
2、直销是一份可以兼职的事业\ 直销工作时间有弹性、易与其它职业共存的特性，使得其他行业很多工作者以兼职的方式经营起直销事业来。
直销商在招揽新人时，也往往诉求于“这是一个可以和既有工作并不相悖的、能赚钱、开创个人事业的机会”。
不但如此，兼职做直销也有利于累积更广的人际网络，创造业绩，让直销业与既有的本业共荣。
这比较适合我。
3、直销给一般人提供了成功的机会\ 过去，人们将直销当作走投无路是的一种选择，但目前人们追求不一样的生活方式，既追求生活品质，直销由于不受上班时间的限制，很能符合这些人的追求。
最重要的是，直销提供给每个人均等竞争的创业机会，因为它并不需要很多资金就可以创业、做生意，对于年轻人来说尤其是一个机会.\ 除此之外，由于它工作的特殊性，直销也是拓展人际关系的过程和机会。
由于是自己的事业，很多事情都要由直销商去完成，所以，直销讲究多方面的个人才能的培养和锻炼。
在直销的过程中，人的潜能得到最大的激发，人的个性得到最大的改善，人的各种能力和才***得到了最大的锻炼和提高。
这就为你在直销和其它方面成功提供了更多的机会。
4、直销可以自由、自主地的工作\ 直销是一个真正自由、自主的行业，每个人既是整体直销组织的一个环节，又是一个独立的创业个体。
个体的目标完全由自己确定，要做到哪一级别，获得多少收入全由自己定夺，这就让每个人的心灵都在一个相对宽松的状态下发挥得更加出色
但直销的自由并非散漫，相反，正是有了自由，直销员们一般都有高度的自律，在自由自主的精神原则下，每个人都自觉地努力向自己制定的目标前进。
这也是直销最吸引人的魅力之一。
5、直销是一个强调自我奋斗的地方\ 直销是公司的事业，也是个人的事业。
所以，在直销领域，每个人都会最大限度地发挥自己的才华，真正做到自我奋斗和自我实现。
虽然并非每个人都能成功，但是每个人的心灵都活跃了起来，每个人都重新认识自己的人生意义和价值，都重新审定自己的人生位置和目标。
从这个层面上说，直销让每个人超越过去，创造并不断去实现未来，工作的积极性和创造性被最大限度地激发出来，这是伟大的觉醒，勇于拼搏的精神构成超越梦想的价值。
6、直销人员的团队意识非常强烈\ 直销事业是个人的事业，但这个个人不是孤立的一个人，而是整个直销队伍里的有机组成分子。
在整个直销组织中，非常注意团队的意识，各类直销人员会经常在一起交流成功的经验、失败的教训。
直销员碰到工作、生活中的问题，都愿意并且可以随时向组织中的成员请教、寻求帮助；直销人员有了好的经验、方法，也会及时传递给其他同事，所有直销人员很好地融为一体，都是为了整个组织的直销事业服务。
直销强调全员参与，重视调动所有直销人员的激情。
所有直销人员的情绪都非常高昂，激情十足。
在传统行业中，我们看惯了你死我活的竞争。
但直销企业却最大限度地彰显了团队合作的精神。
组织中的每个成员互补互助，各自展开优势，创造了一种团结向上的氛围，创造了一个抱团打天下的多赢模式，同时又让每个人的价值在其中得以展示。
团队合作，成就每个人，这就是直销人成功的核心原因，也是直销最大的魅力。
7、直销激励体现了最公平、公证、公开的利益分配准则\ 直销企业挑选人才几乎没有学历、相貌、社会关系、社会地位、年龄、经验等等传统限制。
只要你有兴趣尝试，谁都可以参加。
在直销领域，没有惩罚，只有奖励。
多数的直销公司都有完备的分配和激励制度，这些制度很好地贯彻了“多劳多得”的分配原则，直销人员的收益完全是与他们的总体业绩挂钩，付出多少，就会得到多少，不会像在别的领域那样出现分配不公的现象。
8、直销有完备且实用的培训\ 直销事业的很多环节都是通过培训或会议来完成的。
直销企业会提供很完备的培训课程，所有的直销人员也都养成了良好的“受培训”习惯。
而培训的内容也独具魅力，除了直销必要的专业知识和产品知识外，培训的内容还包括营销学、心理学、成功学、人性学，以及各种着重在培养直销人员的人际交流与沟通等实际能力的课程，全方位地提高直销人员的整体素质，为他们的事业成功提供极好的智力培育支持。
在培训过程中，“老师”演讲真正做到与受训人的双向交流和互动，现场人都受到强烈感染，大家的情绪都调动了起来，全员参与，产生很大的鼓舞力量。
所以，很多从事过直销的人都说，虽然不是每个人都能成功，但仅就培训而言,\ 也是值得去从事一番的。
9.\ 直销促使人永续学习\ 知识改变着命运，学习丰富着人生。
大部分的真销企业都有系统的教育培训计划，直销企业由于其不断地培训和学习而让所有从业人员都能在短时间内学习到大量新鲜的知识，无论是产品、制度、营销模式，还是人际沟通，甚至是营养、美容化妆等，各种知识不断被灌输、交流、分享。
受训时，每个直销人员都自觉地带有纸笔，自觉地认真听讲，认真地做笔记。
而大多数直销成员也自觉地学习，很多人都自觉地购买大量的书籍、杂志、音像资料来自学。
所以，在直销领域，洋溢着浓重的学习氛围。
知识日益丰富的同时，人的素质和品位也在不断提高。
这种永续学习的模式正好符合新世纪与时俱进的特点，仅是这一点，就可以看得出直销事业朝阳和光明一面。
10.\ 直销制度更容易激发人取得成功\ 直销是一种团队和个人的事业有机结合到一起的事业制度。
它有一套独特而又有效的激励机制、培训机制和辅助机制，让直销人员更容易走向成功。
例如，由于有公平、公开、公正的完备的升级制度，每个人一进入直销体系，就明确了自己的奋斗方向和目标。
同时，这个机制也会把你的潜能最大限度地激发出来。
再加上有完备的培训和团队辅导机制，个人的工作热情会被最大限度地激发出来，个人的主观能动性和创造力也会得到最大限度的发挥。
这样的氛围，比其他任何行业都更容易使人获得成功。
为什么要做直销，选择直销的理由是什么
因为目前来说直销在很大程度上是骗人的，虽然他不这么说。
但事实就是如此——把一件东西买到它实际价值的数倍，数十倍的价钱是目前直销的现状，如果直销公司不改变他的分红模式，那么他将一直这样....... ....不懂直销与传销的区别那你买过直销的东西吗，你知道那些搞直销的卖的东西是什么样的吗
同样不是名牌的东西，他卖的价钱是名牌的价钱，因为他不这样卖不赚钱。
搞过直销的人都知道里面的东西明贱实贵。
至于你的回复 我可以告诉一个道理：360行 行行出状元 但每行还有很多不是状元的人 状元的幸福都是一样的 但不是状元的各行各业的人却有千差万别 你打工做不到打工皇帝 但够你养家糊口 做直销你做不到状元你就什么都没
为什么大量直销和传销公司都永远说一句话 选择不对努力白费，选择大于努力
选择不对努力白费，选择大于努力这些话本身没错，就象人们说地球是园的一样。
但选择得对与不对，不是由人说，而是要看事实，看那些做出选择的人是否确实通过辛勤劳动取得了合法的，稳健的人生和财富上的成功。
国家为什么要给直销报负面
合法直销是一种趋势，直销是个建管道的事业，直销是个可以继承的事业，直销是消费创富的事业
为什么选择管道行业——直销
1 各位朋友： 今天我们来共同探讨一些话题，这些话题也许是许多朋友没有认真思考过的，我希望通过今天的探讨，在我们今后的人生道路上，能够改变和提升我们的生活品质。
首先要探讨的话题是人为什么而活
这个话题我提出来后好多朋友都觉得非常好笑，但是当我请他们再次思考一下的时候，他们却陷入了深深的沉思之中，是啊，人到底为什么而活呢
………..我觉得首先要为自己而活，因为我们来到这个世界上本身就是一个胜利者，所以，我们要好好的活，有尊严的活，才能对得起自己。
其次我们要为我们的家人活，我们每个人都有父母、子女等亲人，我们是他们的心头肉、主心骨，如果我们有什么不测，可想而知，对整个家庭、家族是多么巨大的损失啊
第三呢，我们应该为社会而活，我们是社会的一分子，必须为社会付出一份责任，社会才能给予我们回报，而不是相反；既然我们有这么多应该好好而活的理由，那么，我们怎样才能活得更好呢
这就是我要和各位朋友探讨的第二个话题： 我认为我们首先必须拥有健康，包括健康的身体、健康的精神、健康的心理，这是第一位的；其次要快乐，快乐是一种感觉一种状态，不同的人有不同标准，相同的人在不同的时间、不同的环境标准也是不同的；第三，要有爱情，有了爱情，人生才能绚丽多彩；第四，要有财富，钱虽然不是万能的，但是，没有钱是万万不能的，有的时候财富是相当重要的一个因素；第五，要有可以自由支配的时间等等、等等………… 第三个话题是：什么途径能够让我们拥有健康、快乐、爱情、财富、自由等等我们想要的一切呢
上班族（打工仔、机关人员）
做生意（开店、办企业、开公司）
自由职业者（时间自由了、财富呢）
人生的意义就是追求健康、快乐、自由、幸福的生活，凡符合这个标准的，就是正确的，凡不符合这个标准的，就是迷惘痛苦的。
人生的价值不在于在人间获得什么和拥有什么，而在于升华生命的品质，完善生命的价值意义，最终实现精神、物质双丰收。
第四个话题：我们如何才能实现时间和财富的自由，同时又有健康、快乐、爱情等等梦想呢
人生需要梦想 梦想成就人生 梦想需要行动 思路决定出路 脑袋决定口袋 一个人如果连梦想都不敢有的话，那么，他注定的只能是碌碌无为、虚度一生，可惜生命短暂，人生年华如驹过溪，昨日秀色明日衰，往昔柔情付东流，喜上眉梢事，不久成过眼云烟，悲悲悲。
山重水复，何时才能柳暗花明
大海茫茫，哪里才是最佳航向
如果有了梦想而没有目标和方向，我们又如何才能走出迷惘
当我们在一时一事的得失上绞尽脑汁，当我们为了一点蝇头小利而尔虞我诈时，我们是否想过学会放弃
人生最大的痛苦就是放弃，不愿放弃眼前既有的小利。
我们必须学会放弃，有了放弃才可以选择，放弃就是最大的选择，因为选择永远大于努力。
那么如何选择呢
办企业
开公司
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或者选择一个强大的专业的合作平台
品牌代理
专卖店
是可以，但是投资大、不可以发展团队、时间同样不自由。
为什么要发展团队呢
因为小成功靠自己，大成功是靠别人的，要想获得更大的成功是要靠团队的。
2 那么，有没有这样一个强大的专业的平台我们既可以合作、又不需要太大的投资和非常高的专业技能同时时间自由、财富又可以倍增的行业呢
答案是肯定的，他就是直销这个行业。
第五个话题直销到底是什么
他有哪些优势和魅力
直销实际上就是众多销售模式当中的一种模式，是一门生意，由买方市场和卖方市场形成。
由买卖双方形成的模式就是商业模式。
商业模式就是生意。
生意就有生意经，商业模式就是商机。
商机是不可能持续不变的。
所有直销产品、教育、文化，都可以复制，但商机是不可以复制的。
直销就像枪本身没有好坏之分关键看谁怎么使用一样，他本身没有好坏之分。
直销是有规则可寻的，有其自然规律和法则。
顺势而为会事半功倍的，逆势而为会适得其反。
做直销要遵循直销的自然规律才会成功的。
我们看到太多的人能力很强，但没有成功；太多的公司无疾而终，原因很多。
赚钱的能力永远比赚钱重要。
五星级酒店的厨师，即使到另一家酒店仍是高薪，很多人不成功就是因为缺乏专业技能。
直销好不好做
容不容易赚钱
直销的时间自由，体力不强，直销不需要很多投资，可以以小博大，存在偶然性，但是现在和将来这种现象不会太多存在，因为人们越来越理性了，市场永远是正确的，犯错误的永远是做市场的人，道则法、法则道，道法自然，如来。
这句话包括佛教、道教、儒家、圣经、哲学等思想，一句话，就是遵循自然规律。
以前我们常说直销是做管道的生意，真是这样的吗，不然，我们是和人打交道的，不同的人是很难统一的，如个人的修养、文化、家教、背景、种族等等都不相同。
而且每个人的需求又是不一样的。
直销和传统生意是一样的，和开饭店、服装店等没有区别，就是生意，是众多营销模式的一种。
是生意，就要遵循做生意的规律，比如，我们开一个服装店，现在是夏季，我们就要卖夏装，如果卖冬装，一定是不会赚钱的。
我们许多人把直销当事业来做，一年内没有成功、两年没有成功、三年没有成功---还在坚持，说什么只要努力就会有回报、只要付出就会有结果、只要坚持就会成功。
真是这样吗
不是的，事实也说明了这一点。
直销有什么优势呢
1、一次努力，终身有保障，制度决定了的薪酬收入，就是最好的注解。
只要在这个事业学习、努力一阵子，就能取得终身的「保障」。
这份「保障」却不必花钱去买，它甚至比「保单」更具「保障」。
2、学一次能力，可以用一辈子。
不论做任何一个行业、工作，都要有「专业能力」，这项「能力」均非生来就会，都是学来的。
很少人一辈子都不换工作。
只要你换一个和以前不同性质的工作，就要重新学新工作的能力，否则也得不到这份工作，得到了也做不好这份工作。
这个事业也是从不会「学」到会，从不懂「学」到懂，，从不会做「学」到会做，然后越做越有经验，越做越轻松，收入越来越多，保障性越来越强。
而且这些都有人教、有人带、有人帮，是团队运作。
当你花三、五年的时间把事业做成功以后，这辈子就不用再换工作。
事业的能力、经验、方法，可以用一辈子，往后的日子越过越轻松。
3、能力可以不断转移给别人，同时使自己事业壮大。
学做直销事业就像演唱一首歌，当你把这首歌唱得很得心应手，你就可以教别人唱这首歌。
你会教一个人唱这首歌，当然也会教第二个人，第三个人，第四个人。
你教得越好，你的事业就做得越大。
被你教会的这些人，他们也会不停的去教别人唱同一首歌。
如此循环教下去。
事业就日渐壮大，就这么简单。
现在「MTV」非常普遍，大学都在学唱歌，自娱又娱人。
博士、医生、教授在唱；老板、干部、职员在唱；老年、中年、少年在唱；男的、女的、不男不女的在唱；文盲村妇也在唱。
直销事业也一样，不分年龄、性别、职业、学历、背景，如同学唱歌一样，谁都可以学，谁都可以唱。
同时，做直销事业其发展范围是不受限制的，它容易的成功的道理在此。
4、事业操控在自己手里，无人能夺走。
当我学唱一首歌，我随时随地可以唱，终身可唱，谁也不能阻止我唱，谁也不能把这首歌从我身上夺走。
当我学会做这个事业，我会讲解产品，示范产品使用方法，会讲解其公司制度，几种薪酬收入，解说其远景与价值，这些就是做事业的「能力」。
当我拥有这些「能力」，我可以随时地做讲，不受时间、区域限制。
谁 3 也不能阻止我做，谁也不能把我的「能力」夺走。
我的事业安全操控在自己的手中，同时我也掌握了自己的命运与未来。
我可以「做自己生命的舵手，做自己灵魂的船长」。
5、做，有自由；不做，有保障。
做直销事业，自己做自己的老板，不再每天起早赶车，按时冲到公司打卡，工作时间自己规划分配，不再看老板主管的脸色，可以不再过「上班被老板骂，下班回家骂老板」的日子。
可以完全打破「朝九晚五」长期制式的生活框框。
所以有自由。
当我在这个事业努力一阵子，有了自己的团队，团队里的每一位合作伙伴，他们都全清楚的了解这个事业是为自己的做的，不是为别人做的。
所有的合作伙伴不会因为你偷懒、你度假、你生病，他们也做，都会自动自发的为自己努力。
所以不做，依然有保障，这就是直销制度可贵之处。
6、投资小，风险小。
现在没有那个行业跟直销这样，投资几百元就可以从事一门生意，更不要说事业了，而且几乎没有任何门槛限制，风险非常小。
7、 直销有利于解决产需之间的矛盾。
企业生产什么，生产多少，主要靠市场预测。
市场预测是否准确，要把商品拿到市场上去检验，通过信息反馈，才能知道企业生产的商品是否适销对路。
直销的优势之一，是减少流通中的一些环节，能让信息比较直接、迅速地反馈给生产企业，让企业能较快地调整所生产商品的品种、质量、数量以及规模和速度，以适应消费者的需要，对解决产需之间的矛盾有一定的作用。
8、 直销有利于开发新产品，有利于推动高新技术转化为生产力。
现在直销的商品一般是更新换代的产品，是通过高新技术开发出来的民用精品。
而老的一般性的产品随处可见，没必要再实行直销。
所以，直销对推动新产品开发、高新技术转化为生产力是显而易见的。
9、 直销有利于提高产品质量、抵制假冒伪劣商品。
参加直销公司的经销商，既是该公司的经营者，又是该公司的消费者。
质量差的商品，经销商自己也不会去购买，也不会去推销，这是抵制假冒伪劣商品，提高商品质量的第一个把关人。
10、 直销可以节省流通费用。
传统的商业，要经过批发，经过商场、市场、摊贩等的销售，经过几个环节才达到消费者受礼，这需要耗费一大笔流通费用。
直销的流通费用显然比传统商业要少的多。
11、 直销有利于节省广告、宣传等开支。
对中、小企业讲，宣传新产品的广告开销是很大一笔开支，而直销的业务员通过耐心解释、演示和说明，就能把新产品打入消费市场。
因此，直销方式能较大节省产品宣传成本。
直销的魅力又是哪些呢
魅力之一：超越梦想 从小到大，每个人心中的梦想都不止一个：或者成为科学家、艺术家；或者拥有高楼大厦，环游世界；又或者广交朋友、救济天下……如此等等，不一而足。
遗憾的是现实不是梦境，太多人在残酷的现实面前败下阵来。
我们不仅不能实现梦想，反而要遭受更多的磨难：或下岗、或失业、或英雄无用武之地。
面对逼迫，我们毫不例外的缩小甚至泯灭梦想，不敢改变、不愿改变，甚至不能改变。
而直销不同，这个行业足以重新唤醒人们的梦想，让每个人开始再次思考人生的意义，把深藏在心灵角落里的愿望又一次激活。
直销告诉我们，可以交更多朋友，可以成为销售高手，可以遍观天下，可以健康长寿，可以拥有财富。
虽然并非所有人都能最终达成目标，但是大家的心灵的确活跃起来了。
通过各种成功学、营销学、心理学、说服学、沟通学的教育培训，每一个人都开始重新认识人生的意义和价值。
从这个层面上说，直销让每个人超越过去，创造并不断去实现未来，死水一潭的心开始重泛涟漪，这是伟大的觉醒，勇于拼搏的精神构成了超越梦想的价值。
魅力之二：目标明确 据调查，只有那些有明确人生目标的人可以取得顶尖的成就，这种人只占人类总数的5%，大部分人对自己的未来是没有明确规划的。
也就是说，很多人的人生目标是不明确的，有些人甚至根本没有人生目标，自然也不可能有多大成就。
直销凭借完备的升级制度，为每个从业者制定了明确的努力方向，在一段时间内，你只要按部就班，就可以达到一个较高的级别，成就自己。
生活中你可能没有目标，但是，一旦进入直销行业，你的努力方向就明确了，每个月应该达到哪个级别，取得多少收入，推荐多少顾客都是可以量化的。
这样的升级制度为每个人指明了努力的方向，你不必要花费时间思考目标，你只要不断努力去达成目标。
你的人生自然在努力的过程中更加丰盛。
魅力之三：永续学习 。
4 这个世纪是一个倡导终身学习的世纪。
直销企业由于其不断的系统培训和学习而让所有从业人员都能在短时间内学习到大量新鲜的知识，无论是产品、制度、营销模式，还是人际沟通、营养保健、美容化妆，各种知识不断被灌输、交流、分享。
加之大量的书籍、音像资料的传播、各种培训课程的举办，让那些缺少学习的人为了实现人生梦想而全身心投入，知识日益丰富的同时，人的素质和品位也在不断提高。
大部分的直销企业都有系统的教育培训计划，这种永续学习的模式正好符合新世纪与时俱进的特点。
知识改变着命运，学习丰富着人生。
在这个倡导建立学习型组织的时代，直销企业刚好成为了一个典型的代表。
直销企业的讲师在教育业务员时最知名的格言就是“知识是唯一的善，无知是唯一的恶”，把学习上升到道德的层次，这应该是最具有时代特征的魅力之一。
魅力之四：良师益友 在直销公司的培训课上，我们经常听到这样一句话：“人生最大的悲剧是：有良师不学，有良友不交，有良机不握”。
意思很浅显，涵义却深刻，它告诉我们要成功就要在良师益友的帮助下把握住每一个绝好的机会。
这确乎是人生成功的定理。
每一家直销公司都一定会配备综合素质非常高的讲师，不断给团队传递最具革命性的营销理念和广泛的知识，团队成员间分享机会。
这种朋友式的团队由于利益共同体的缘故构成了一道独特的风景线。
这群人的执着、诚实、敬业时时感动着每一个新人，这个良师益友众多的群体产生出了 殊的吸引力。
魅力之五：自由自主 直销是一个真正自由自主的行业，每个人都既是整体团队的一个环节，又是一个独立的创业个体。
个人的目标是自己确定的，要做到哪一级别、获得多少收入全由自己定夺，这让每个人的心灵都在一个相对宽松的状态下发挥得更加出色
直销人很自由，但并非散漫。
事实上，这些人一旦进入团队，立刻体现出高度的自律。
在自由自主的精神原则下，团队中的大部分成员都能按时到职，讲究时间观念。
这种自由自在，又有条不紊的生活成为直销吸引人的魅力之一。
魅力之六：公平公正 直销企业挑选人才几乎没有多少条件限制，诸如学历、相貌、社会关系、社会地位、年龄、经验等等传统企业的考核指标在直销企业中几乎全被淡化了。
只要你有兴趣尝试，谁都可以，无论男女，高矮，俊丑，也无论你是健康还是残疾。
反正直销公司的展业对象也分为不同层次：要么你做一个顾客，要么你成为一个经营者。
所有有自信和闯劲的人都能亲身一试。
直销的包容能力特别强，所谓“没有女人做不好，没有男人做不大，没有孩子做不快”。
不仅如此，在具体的业务操作上，只要是正规的公司，其制度几乎都有可超越的特点，不分男女老少，也不分先来后到，全按照多劳多得的分配理念，可以获得相应的报酬。
这在很大程度上满足了大众阶层渴望平等的愿望，让很多普通的从业者获得了应有的尊严，因而也更加卖力，从而获得较好的业绩。
魅力之七：团队合作 这是一个合作的年代，没有一个人可以仅靠自己就成就伟业。
2002 年销售百万的《学会做自己的奶酪
》一书曾有一句发人深省的话：“世界上没有完美的个人，只有完美的团队。
”在这方面，直销企业最典型地彰显了团队的魅力。
传统行业中，我们看惯了你死我活的竞争，而每一个成功的直销人都是拥有巨大团队的领导人。
团队成员互补互助，各自展示优势，创造出惊人的业绩。
团队创造了一种氛围，创造了一个抱团打天下的多赢模式，同时又让每个人的价值在其中得以展示。
这就是直销人成功的核心原因。
难怪业内流传说：一流的人用团队之力，二流的人用个人之力，三流的人被人用，四流的人无人用。
团队合作，成就每个人。
这，构成了直销的一个最大的魅力。
魅力之八：建立系统 生意一词指的就是“生生不息的创意”。
直销就是在传统挑水式生意基础上的一次创业革命。
让每个从业者建立一个大小不等的行销系统和消费系统，而这个系统就是直销人员收入的来源。
当一个直销员通过几年的辛勤努力建立起一个庞大的系统之后，他的财富管道就算是修成了。
他可以越来越轻松地享受系统带来的财富。
如同互联网、电信网、电力网、自来水管网、有线电视网的拥有者一样，在架设管道的时候，收益也许是微薄的，但是，网络系统一旦建成，就可以随时随地获得回报。
这就是直销网的价值。
只要是正规的，以产品行销为利益来源的直销企业最终都是在展示系统的魅力。
系统就是未来，系统就是财富，系统就是保障，有了系统就拥有一切。
这几乎成了直销人员和企业的行话。
5 魅力九、优质产品。
魅力十、创造财富。
直销四两拨千斤的创富优势正在改变着一代平民的生活。
魅力十一、终身成长。
直销人经常使用的每日激励是“每一天，在每一个方面，我都越来越好。
身体的成长点点滴滴，心灵的成长一日千里。
魅力十二、群体认同。
鼓励和赞美可以让白痴变成天才，批评和谩骂可以让天才沦为白痴。
魅力十三、环游世界。
魅力十四、健康美丽。
魅力十五、自我实现。
直销是青年人的事业，中年人的希望，老年人的保障。
魅力十六、拥抱无限。
直销成功率没有名额限制，也没有开始的限制和结束的限制。
无限的未来让大家创造。
直销的确代表一个机会：创造健康、创造财富、改变人生的机会..... 直销，你开始了吗
既然直销有这么多的优势和魅力，那么，我们又如何选择直销公司呢
这就是我接下来和大家共同探讨的第六个话题： 选择直销公司必须具备的六大条件 （一） 直销公司的黄金期 即使是生命力很强的公司，他的黄金期也会很短。
一般只有两到三年，最关键的是起步的第二年，是最佳时机，也是最好的切入点。
如安利，未来的十年，安利还会存在，但现在做安利成功的几率能有多大，十年前的安利和今天的安利有什么变化，没有，但市场变了，时机变了，每个公司的发展规律一般都是起步—发展—快速发展—高峰期—稳定期。
公司的业绩不倍增，你的业绩也不会倍增，因为你永远也不会比公司大。
看看现在在各家公司有大团队的人，和高收入的人，无一不是在黄金周期介入的。
所以黄金周期介入的人成功的几率会很大。
高峰期过后再介入时成功的几率小，成功也会十分艰难（羊群效应）。
过去卖观念，现在卖商机。
即使一流的行销人员，错过了商机，也很难成功。
比如安利的皇冠大使康军夫妇，06 年离婚，当时做安利时是用康军的名字来做的，离婚后与段志颖没有关系了，段志颖的能力非常强，决定重做，到现在连个翡翠都不保。
事实说明黄金期是多么的重要。
（二）公司的政治背景、实力和商业背景，缺一不可。
政治背景尤为重要，公司的实力是否有承担风险的能力，是否自己的研发队伍和生产公司等。
有的公司不敢做大，底气不足，如金健康；有的做大了很快就倒闭了，如大连的富饶，在海拉尔出事了，直接就把公司给封掉了。
（三）公司专业的管理团队和培养人才的能力。
团队靠的是平台，团队是走市场的，团队要想做得大，就需要大量的人才，人才不是天生的，是需要培养的，初、中、高级人才的培养，不断需要新鲜的血液和粮食，管理团队的人员具不具备这样的能力，具不具备市场运营、教育成功的典范。
如果他们还在摸着石头过河，经营者走的弯路就会很大，甚至是致命的。
（四）具有杀伤力和渗透力的产品，做到顾客复制顾客。
过去人们常说保健品不好做，可现在在中国大陆保健品销售的业绩每年都在增加，过去有人试图改变社会现象，如观念、意识等，现在要好适应社会现象：老百姓多数是把保健品当药品来用的，他们买的不是健康，而是疗效，没有他们所期望的效果就会对其失去信心，这样就很难做到顾客复制顾客。
消费者的耐心是有限的，经营者也会受到影响，只有具有杀伤力和渗透力的产品，才能真正做到顾客服务顾客。
（五）是否具有前瞻性和爆发力的制度。
我们付出时间成本就要追求时间效益和劳动报酬。
月朗的成功告诉我们一个道理，一个好的制度会吸引一大批人才，世人熙熙皆为利来，世人攘攘皆为利往，熙熙攘攘的人群们无不为利而来。
没有梧桐树就引不来金凤凰。
（六）公司对一线市场投入的力度，投资市场对市场的发展尤为重要。
未来的竞争就是对一线市场的服务和投资，如果市场做到那里，招商会和业务会跟到那里，这样才能解决基层业务员最大的投资成本和最有效的生产力。
很多公司的做法是长途奔袭的方式，经常是带人去很远的外地听课，费用大，约人难，带人少；本地做，费用小，约人易，带人多。
