怎样当好一个基层党工委书记
在贯彻落实科学发展观,建设“学习型、先进型、廉洁型、科学型”党组织的形势下,做为基层党支部书记,要坚持“实高严细”抓党建,促进企业科学发展,提升企业软实力。
基层党委委员的职责
党委委员 党委书记岗位职责 1. 全面负责局党委建工作，把握好局党委作方向，负责召开局党委委员会会议和党员大会，讨论研究局党委的各项工作。
2. 掌握教体局的总体情况及党内状况，制定局党委工作计划及加强党的思想、组织、作风建设的具体措施，并组织实施。
3. 着力于保证监督党和国家的路线、方针、政策及局党委各项决定在本局的贯彻执行。
4. 提高全局党员的素质，积极开展“凝聚力工程”，以增强各党支部的创造力、凝聚力和战斗力。
5. 积极参与讨论和决定本局的教学、科研、行政管理工作中的重要事项，支持其他局领导独立负责地开展工作。
6. 负责本局干部和职工的教育、培养和管理工作。
抓好理论和“三个代表”重要思想的学习，抓好后备干部的培养及优秀人才的选拔。
7. 负责本局的统战工作和知识分子工作，要善于和党外人士交朋友，团结他们，关心他们，热情地帮助他们解决工作、学习和生活方面存在的问题。
8. 领导好本局的工会、共青团、妇联会等群众组织，帮助他们把握好各自的工作重点，协调好各方面工作的关系，同时经常听取群众对教体局工作的意见和建议。
9. 组织党委对新发展党员的审核工作，把好关，谈好话，写好结论。
党委副书记岗位职责 1. 关心全县教育的发展，配合局长和书记对教体局的重大问题进行决策。
2. 积极配合党委书记搞好教体局干部职工的党建工作，搞好干部职工党员的发展工作，安排好每一次的组织生活内容，组织好各党支部的活动。
3. 抓好局机关干部职工的政治学习，关心干部职工的工作和生活情况，了解和听取党员和群众的意见，分析干部职工的思想状况，有针对性地做好干部职工的思想工作。
4. 抓好局党委的宣传工作，开展多种形式的宣传鼓动工作，积极宣传党的路线、方针、政策，宣传局党委的各项工作的精神，宣传本局的先进思想、先进事迹，积极加强与县委宣传部、县电视台等宣传部门的联系，及时做到下情上报，上情下达。
5. 关心、组织人员走访退休干部职工的家庭，帮助解决退休干部职工的生活困难。
6. 代表组织，同经党支部审批后的新发展对象谈话。
7. 做好局党委交办的其他工作。
党委组织委员岗位职责 1. 积极配合书记抓好局党委的党建工作，负责做好发展党员的工作，正确掌握发展党员的标准，制定切实可行的发展计划，主动找发展对象谈心，组织好发展工作中的一切具体手续工作。
2. 关心党员的组织生活，积极听取党员群众对局党委工作的想法和建议，并及时进行反馈。
3. 负责收齐局党委各支部的党费，并及时交纳到县委组织部。
4. 按时参加局党委会议，对全县教育的发展和重大问题积极发表自己的看法和观点。
5. 代表组织，同经党支部审批后的新发展对象谈话。
党委纪委委员岗位职责 1. 积极配合书记抓好对局全体党员的遵纪守法的教育，宣传党纪党规，模范执行党的有关规定。
2. 监督和检查干部、党员执行党章、遵守党纪的情况。
积极听取群众对党组织和党员的意见和批评，及时向局党委或上级纪委汇报，尽快给予检查处理，把握好处理的程序和方法，做到既严肃又实事求是。
3. 按时参加局党委会议，对全县教育的发展和重大问题积极发表自己的看法和观点。
4. 代表组织，同经党支部审批后的新发展对象谈话。
党支部全部人员职责 党支部委员会委员的职责 （一）党支部书记的主要职责 党支部书记是支部委员会的主要负责人，由支部委员会选举产生，报上级党组织批准。
党支部书记在支部委员会的集体领导下，按照党员大会、支部委员会的决议，负责党支部的日常工作。
其主要职责是： 1、负责召集支部委员会和党员大会，结合本单位的具体情况，认真传达贯彻执行党的路线方针政策和上级的决议、提示；研究安排支部工作，将支部工作中的重点问题及时提交支部委员会和党员大会讨论决定。
2、做好经常性的思想政治工作，了解掌握党员思想、工作和学习情况，发现问题及时解决。
3、检查党支部的工作计划、决议的执行情况和出现的问题，按时向支部委员会、党员大会和上级党组织报告工作。
4、经常与党支部委员和同级行政负责人交流情况，保持密切联系，支持他们的工作，协调单位内党、政、工、团关系，充分调动各方面的积极性。
5、抓好支部委员自身的学习，按时召开支委民主生活会，充分发挥支部委员会的集体领导作用。
（二）党支部组织委员的主要职责 在支部委员会的集体领导下，组织委员的主要职责是： 1、了解和掌握支部的组织状况，根据需要，提出划分或调整党小组的意见，检查和监督党小组过好组织生活。
2、了解和掌握党员的思想状况，配合宣传、纪律检查委员，对党员进行思想教育和纪律教育，了解和整理党员的模范事迹，向支委会提出表扬、奖励委员的建议。
3、负责对积极分子和预备党员进行培养、教育和考察，提出发展党员的意见，办理接收新党员和预备党员转正手续。
4、接转党员的组织关系，按时收缴党费，定期向党员公布党费收缴情况。
5、做好党内统计工作。
另外，不设纪检委员的党支部，有关纪律方面的工作，一般由组织委员负责。
（三）党支部宣传委员的主要职责 在支部委员会的集体领导下，宣传委员的主要职责是： 1、了解党内外群众的思想情况，提出宣传教育工作的意见，拟定和提出学习计划或建议。
2、组织委员学习马列主义、思想，学习建设有中国特色社会主义的理论和党的路线方针政策及决议，学习党的基本知识，学习科学、文化和业务知识。
3、根据上级党委指示，围绕每个时期的工作任务开展宣传鼓动工作。
4、指导本单位的群众学习科学、技术、文化知识，协助行政、工会和共青团组织开展文体活动。
基层党组织书记履行了哪些党建主体责任
一是落实党建主体责任。
坚持向中央基准和省委要求看齐，切实履行好党建第一责任人的政治责任。
全面推行党建工作述职制度，引导基层党组织书记履行好岗位职责。
完善目标责任考核制度，加大党建工作考核权重，将考核结果作为奖惩和使用干部的重要依据。
严格执行党建工作责任追究制度，不定期约谈全市各级党组织书记，及时掌握党建工作情况，对认识不到位、履职不力的严肃问责。
二是加强干部队伍建设。
突出理想信念、从严治党、依法治国等主题，重点抓好新任科级以上领导干部、新一届村“两委”干部的集中轮训。
对照“三严三实”要求，认真执行《党政领导干部选拔任用工作条例》，结合新一轮政府机构改革和镇村综合改革，对各级领导班子的结构、能力和运行情况进行全面的分析研判，逐步分批抓好干部调整工作，真正把品德好、敢担当、能干事、干成事的干部选拔到重要岗位上来。
坚持“凡进必考”，严格把关，从严控制机关和事业单位进人。
实行公务员及事业单位人员考核末位查究制度，对不适应工作的，坚决予以调整和清退。
落实省委从严管理干部“五项制度”，重点抓好新提拔领导干部个人重大事项和家庭财产申报、党政主要领导经济责任审计等工作，提高干部监管水平。
加大违法违纪行为查处力度，坚持“一案三查”，做到有腐必反、有贪必肃。
三是夯实基层基础工作。
配合新一轮村“两委”换届选举，继续抓好软弱涣散党组织整建和重点村集中整治工作，坚决打击基层村组干部违法违纪行为。
认真落实好“三会一课”制度，严肃基层党内政治生活。
抓好党员特别是流动党员的日常教育管理和党性分析评议，探索建立处置不合格党员、党员积分制、党员星级管理等机制。
严格按照上级政策规定，认真做好在岗大学生村官分流安置工作，鼓励引导大学生村官自主创业。
持续推进农村党组织“升级晋档、科学发展”、社区党组织“评星定级、晋位提档”活动，深入开展党员进社区活动，扩大非公企业党组织和党的工作覆盖面，努力创建学习型、服务型、创新型党组织。
党工委书记抓基层党建工作述职报告
党（工）委书记抓基层党建工作述职报告1.认真履行党建工作职责。
作为基层党建工作第一责任人，我坚持把党建工作作为中心工作和重点任务来抓，把党建工作和业务工作同部署同推进。
全年主持召开党组会议12次、基层党建工作会议4次，听取机关党建工作汇报2次，协调解决党建问题8个，民主研究解决三重一大事项28项。
严格落实双重组织生活，带头学习宣传贯彻党的十九大、省第七次党代会和市第十三次党代会精神，深入驻点村讲党课2次。
扎实开展大研讨大行动活动，组织开展行政机关效能、农业产业扶贫等课题调研，形成了2项调研成果。
主持召开把工作做到极致专题研讨会，对市政府办的症结问题进行大起底全透视，找准5项软肋工作并制订针对性整改措施，提高了工作效能。
我与市政府办下辖各党支部和中层以上干部分别签订党建目标和廉政建设责任书，开展谈话提醒15次，有效推动党风廉政建设。
2.全力补齐党建工作短板。
针对党员干部服务意识不强、党建制度不够完善等问题，深入推进两学一做常态化制度化，组织制定了《万宁市人民政政府办公室关于推进两学一做学习教育常态化制度化实施方案》、2018年度党组学习教育计划，严肃党内政治生活，认真组织全体党员学习贯彻党的十九大、省第七次党代会和市第十三次党代会精神，安排集中学习7次，专题学习研讨4次，学习内容22项，开展争做四个合格活动5次，进一步提高党员干部宗旨意识和服务能力。
完善市政府办内部运行、财务管理等制度，推
街道党工委书记和工委书记有什么区别
属于当地头蛇，有点实权，找工作估计只能在他的辖区内找，这他自己的能力了，人给不给面子，毕竟他也是基层干部，不可能太强势 想去学校可能难一点，毕竟学校是教育系统要看什么单位了，办事处自己有不少机构，话说回来，能进办事处不错，虽然辛苦，但是有些办事处的油水很足的，比一般公务员还好
