物业绿化工日常工作程序
物业绿化常工作程序物业绿日常工作程序 绿化美容是生态平衡，营造舒观、安逸、清新工作环境的基础，为强化绿化管理工作，应按以下流程进行： 1.绿化工对花圃养育现场要精心培植，细心照料，充分利用有限场地增加品种，并做好花卉的过冬工作。
2.绿化工要保持花圃整洁卫生，杂物、脏物要及时清理。
3.绿化工要配合清洁工搞好绿地的环境卫生工作。
4.绿化工要保护草坪生长良好，严禁制止他人践踏草坪。
5.花木的死株、病株要清除，缺株要补植。
6.花盆破损要及时换，盆泥少了要添加。
7.台风前对花木要做好立支柱、疏剪枝叶的防风工作，风后清除花木断折的干、枝，扶正培植倒斜的花木。
8.搬运花卉时，要注意保护花卉株形姿态不受损和注意场地卫生，尽量减少花泥及污物的散落。
9.对花卉实施浇水、施肥、松土、清洗等工作时，要特别注意周边的环境卫生，及时清理周边地面的污泥和水。
10.发现摆花有枯萎的现象时，要立即更换。
11.摆花要讲究艺术，品种配置、摆放位置要适当，风格统一协调，构图造型要合理。
12.发现病虫害，要进行捕捉或喷药消灭。
13.节约用水，严禁浪费水源。
园林绿化的日常主要工作职责
一、园林绿化工作人员主要岗位职责如下： 1、负责公司项目园林绿化、景观工程技术与管理，制定园林绿化、景观规划方案、设计方案； 2、负责绿化工程施工与设计、监理的协调； 3、参与景观工程施工单位的选择、评价与管理； 4、负责园林工程的施工管理，包括安全文明、质量、计划进度和成本的实现； 5、参与并负责部分有关装饰和环境工程施工工作； 6、参与园林绿化各部分工程、质量验收及评定工作； 7、完成领导交办其它的工作内容。
二、园林绿化工作人员岗位要求如下： 1、男女不限，园林相关专业，身体健康，勤劳肯干； 2、1年以上园林绿化工作经验，具备一定的园林绿化专业知识； 3、熟练绿化机械使用、病虫害的防治方法； 4、熟悉植物特性，掌握一定的绿化苗木繁殖技能； 5、具备绿化工程施工、养护、植保及修剪等专业知识。
园林日常工作内容
林绿化养护公司—好养护总结日常管理工体概括为几个字，即：一穿二转四看五报告，六捡七浇八锄九剪十防治。
具体为： 一穿：上岗时穿好工作服。
二带：上岗时佩戴好工作证。
三转：上岗后，对自己分管地段进行认真巡查。
四看：认真细致地查看管辖范围内植物生长状况。
看是否有病虫危害、人为损坏，是否有杂草、杂物、旱象等，如有立即解决。
五报告：每天查看后发现的问题，自己不能解决的要立即向上汇报。
六捡：上岗后，快速清理管辖范围内的垃圾、软包装及各种废弃物等，及时清除乔、灌木和行道树上的悬挂物，保持绿地干净整洁。
七浇：及时为植物浇水、施肥，避免因缺肥引起植物生长不良，因缺水导致植物死亡。
道路上没有水源的路段，发现旱象，及时向上汇报，以便早作安排。
八锄：及时松土除草，时刻保持土壤疏松、细碎、平整。
九修：适时对草坪、绿篱、模纹、球类植物、造型植物、乔灌木进行科学合理修剪，及时清除劈裂枝、干枯枝、病虫枝及残梗败花等，使草坪平整、乔灌木株型优美、绿篱模纹等整齐划一。
十防治：根据病虫害发生规律，提前预防；发现虫情、病情及时进行科学防治，以免造成危害。
（植物补植补栽工作一般安排在冬、春季集中统一进行。
绿篱缺株断垄、草坪斑秃、草花缺株随有随补）
园林绿化的日常主要工作职责
一、园林绿化工作人员主要岗位职责如下： 1、负责公司项目园林绿化、景观工程技术与管理，制定园林绿化、景观规划方案、设计方案； 2、负责绿化工程施工与设计、监理的协调； 3、参与景观工程施工单位的选择、评价与管理； 4、负责园林工程的施工管理，包括安全文明、质量、计划进度和成本的实现； 5、参与并负责部分有关装饰和环境工程施工工作； 6、参与园林绿化各部分工程、质量验收及评定工作； 7、完成领导交办其它的工作内容。
二、园林绿化工作人员岗位要求如下： 1、男女不限，园林相关专业，身体健康，勤劳肯干； 2、1年以上园林绿化工作经验，具备一定的园林绿化专业知识； 3、熟练绿化机械使用、病虫害的防治方法； 4、熟悉植物特性，掌握一定的绿化苗木繁殖技能； 5、具备绿化工程施工、养护、植保及修剪等专业知识。
绿化领班应如何管理绿化工
一、加强领导，搞好宣传绿化工作是政府职能中的一项重要工作，做到绿化工作有安排、有布置、有检查、有总结，做到机构人员、经费等工作落到实处。
继续开展绿化宣传工作，在3.12、6.5等重大节日采取定期和不定期的方式开展宣传活动，达到持续提高全民绿化意识的要求，我们要进一步加强宣传动员力度，充分利用各种宣传媒介，采取设宣传点、黑板专栏、座谈等多种形式，大力宣传《XXX城市绿化条例》、《森林法》、《XXX古树名木保护条例》以及相关的法律、法规，使广大群众进一步提高思想认识，更加自觉地投入到植绿、爱绿、护绿的活动中来，提高全社会的绿化意识。
<\\\/SPAN>二、明确目标，采取措施为确保全年绿化工作的完成，使工作目标及工作不流于形式，任务落到实处，我们准备从以下几个方面加大力度，落实责任：1、认真完成全年的任务。
街办将充分动员社会力量把工作逐一落实、分解，为市民提供一个优良的环境，烘托出良好的节日气氛。
2、深入开展全民义务植树活动，在春季植树活动中做到早计划、早布置、早安排，坚持既要尽义务，又要见成效的原则，抓好“护树节”、“活动周”活动的开展，抓好义务植树以金代劳费的征收、管理和使用工作。
3、在城区绿化管理方面，我们要强化管理，有针对性地研究和解决绿化管理问题，做到植物长势良好，无杂草无病虫害，并把绿化日常维护同城市管理结合起来，对在行道树上牵绳挂物、践踏绿化、占用绿地搞建筑等违法行为给予坚决的纠正，协助物业管理公司对所管绿地进行维护，为全面完成绿化任务打下坚实的基础。
4、按时准确报送各种资料和报表。
做到报送及时、内容真实、数据准确。
积极完成领导下达的各项任务。
园林绿化岗位的职责是什么
绿 化 职 责一、负责县城区系的道路、广场绿地及行的养护管理工作，确保树木、花长旺盛，绿地内卫生整洁。
二、做好辖区内树木、花草的日常养护管理工作，及时浇水、扶正、打药、施肥、修剪。
三、定时、不定时对树木病虫害进行巡查，及时防治，减少病虫害大发生。
四、及时做好绿化苗木、花草的缺株补植工作。
五、新植树木成活率95%以上，保存率95%以上，草坪覆盖率95%以上。
六、做好街道、广场季节性换花和迎检活动摆花工作。
七、保持地被、草坪基本无杂草。
八、树木修剪、抹芽及时，无死树、枯枝、残枝、断桩。
九、完成领导交办的其它各项工作。
公 园 管 理 队 职 责一、负责金牛公园的全面管理工作：包括园内绿化的养护管理、花卉培育、设施维修、游园秩序、安全、卫生等工作。
二、确保树木、花草生长旺盛，及时修剪、浇水、排涝、打药、施肥。
三、保持地被草坪修剪及时，基本无杂草。
四、每年培育草花不少于四万盆（株），用于公园、街道、广场迎检活动和季节性换花。
五、苗木、花卉成活率、保存率98%以上，草坪覆盖率95%以上。
六、保持园内游园秩序良好，园内及门前广场卫生整洁，无果皮、纸屑、瓜壳等杂物。
七、保护园内设施、设备安全，减少人为损坏现象。
及时做好设备维护、保养。
八、及时监督园内游乐设施运行，确保安全无事故，配合办公室做好场地费收缴工作。
九、完成领导交办的其它各项工作。
苗 圃 队 职 责一、负责在圃苗木的养护管理工作，及时抗旱、排涝、施肥、打药、除草、修剪。
二、负责苗木繁殖培育工作，每年培育各种小苗不少于两万株，具体品种、数量根据市场需求和单位生产需要而定。
三、针对街道、广场、公园缺株苗木，培育大苗壮苗。
四、负责苗圃的安全保卫工作，防止被盗、被毁、火灾及其它意外事故发生。
五、积极拓展销售渠道，做好苗木销售工作。
六、完成领导交办的其它各项工作。
监 察 队 职 责一、负责城区绿化的监察执法管理。
二、查处未经规划审批或未按审批方案实施的绿化项目。
三、查处未经审批砍伐、移植树木、花草的单位和个人。
四、查处损坏或破坏绿化及设施的行为。
五、负责街道、广场绿化设施的维护。
六、巡查花卉、苗木病虫害，及时与绿化队衔接。
七、负责绿化法规的宣传工作。
八、完成领导交办的其它各项工作。
技 术 科 职 责一、负责单位的技术工作。
二、负责城区公共绿化的规划、设计和统计工作。
三、负责对城区绿化建设项目设计方案的审查工作。
四、负责对城区系统外公共绿化建设、养护的技术指导和督促工作。
五、负责单位承揽绿化工程项目的组织、实施。
六、负责单位技术档案的整理，交办公室存档，做好技术档案的备份管理。
七、负责对单位职工的业务知识培训。
八、负责新技术的推广应用。
九、完成领导交办的其它各项工作。
机 械 科 职 责一、负责单位车辆和大型机械设备管理工作。
二、负责根据单位生产工作需要，编制机械设备购置、维修计划。
三、负责车辆、机械的调配（按审批权限）。
四、负责对全处机械、设备的保管、维修、护理，确保机械设备正常使用。
五、负责全处房产、设备、水、电维修、保养、牵头，做好水电费收缴（同财务一起）。
六、为各科、队机械、设备使用做好服务，保障机械、设备使用安全、高效。
七、协助办公室做好单位后勤事务工作。
八、完成领导交办的其它各项工作。
财 务 科 职 责一、严格执行财经纪律，正确处理会计账务，做好财务管理工作。
二、认真审核、复核会计凭证，确保原始凭证的合法性、正确性。
三、做好会计帐簿的登记及收支分类核算工作。
四、做好单位、科队、项目的收支统计核算工作，每月8日前准确上报财务报表。
五、认真编制单位的部门预算、决算报表上报财政部门。
六、负责对单位资产进行盘点核对，做到账物相符。
在有偿转让、报废资产时，严格按照有关规定办理。
七、严格执行政府有关规定，履行相关财务手续，做好政府专项经费核算工作。
八、按时发放工资津贴，交纳职工四项基金。
及时催收水电费、房屋租金等九、及时核对帐目，催要经费、欠款。
十、认真做好票据使用及管理工作，保证领用、上缴、库存三相符。
十一、协助办公室做好来电接听、后勤事务工作。
十二、完成领导交办的其它各项工作。
办 公 室 职 责一、负责单位文秘和后勤事务管理工作。
二、负责单位文秘工作，做好计划、总结、报告等材料的起草和会议的记录工作。
三、负责单位档案管理工作，做好文件收、发、登记、收集、整理、统计、保管工作。
四、负责单位人事、劳资、职称申报等工作。
五、负责单位后勤事务工作，做好上传下达、来人接待、来电接听、职工考勤及其它日常事务的处理。
六、负责单位资产管理，做好资产统计、管理，牵头做好租金、场地费等收缴工作。
七、负责仓储、保管，牵头做好日常物资和办公用品采购、保管、发放工作。
八、负责单位办公区卫生、秩序、安全保卫工作。
九、负责单位公章的保管，使用公章须经主要领导同意并做好记录。
十、完成领导交办的其它各项工作。
什么是绿化养护管理员
绿化主管岗位职责一、协助做好绿化养护人员的招聘。
绿化养护人员选，坚持以有“丰富的园艺经验”为主，对绿化养护布局及规划有一定的审美水平，知识文化、思想品德好和身体健康等为标准，择优录用。
二、负责员工的上岗培训工作，组织员工学习管理规章制度、养护标准、岗位责任制和探讨园林艺术知识，并督促员工遵守各项制度。
三、负责园林养护器械的选购及采购工作。
四、负责日常工作安排，划分责任区，把工作具体落实到个人；负责员工平衡调配；定期组织修枝、除杂草，对大棵树木的造型等。
五、负责员工的出勤考核，解决部门内的工作协调和人员沟通。
六、负责编制绿化管理制度、标准、工作流程。
七、指导员工正确使用绿化机械及各绿化养护工作的操作规程。
八、定期对项目进行抽查，检查树木花草的养护，浇水、施肥、病虫害及修剪等工作，并做好详细记录。
九、负责绿化工具、材料的发放、保管，合理控制绿化工具、材料的消耗。
十、负责研究各种植物的习性和各种病虫害的防治，并传授给绿化养护人员，用于实际工作中。
十一、检查员工宿舍的清洁卫生，督促员工搞好个人卫生，着装整洁，保持公司的良好的形像十二、建立完整的绿化养护档案质量管理保障体系，负责绿化养护工作的组织、落实及检查指导、考核等工作。
十三、根据养护区域的实际情况制定年度及月度园林绿化养护工作计划。
十四、完成上级和领导交办的其它工作。
园林绿化日常养护人员按照绿化面积配备人数的标准
园林绿化工是维护、改善、管理城市、新农村自然环境和人们游憩境域生态环境的工作人员。
为了解决解决园林绿化中的苗木识别、土方施工、制图识图、花灌木栽植、乔木栽植、大树移植技术等制约园林工程施工诸多问题和结合农村劳动力职业技能培训的工作需求。
园林绿化工在不同的季节、区域负责的工作不同。
园林绿化工主要的工作内容如下： 1、一个生长季内，树木的修剪要根据植物生长状况，在合理的时间内进行数次修剪；喷洒药物要根据病虫害的发生情况和规律进行随时防治。
2、每天需要开展哪一项工作需要根据实际情况随时调节，才能合理安排人力、物力，适应植物生长的需要，相对的机动性就很大。
3、养护管理工作主要随着季节不同而有所变化。
通常以一年为周期，如乔木修剪在冬季进行整形修剪；在生长季节发生枯死枝、折损枝则要及时进行清洁修剪；发生萌蘖，要进行摘除萌蘖的营养修剪。
时限要求不十分严格，只要符合其生长规律，能够促进植物健康生长即可。
4、单次性。
如种植一株树从挖坑、回土、扶正到上保护架等工序只进行一次后，即只完成单株树木的栽植，不再需要重复多次进行。
5、工序固定性。
就是在绿化工程进行过程中，各道工序开展的先后次序基本是固定的，无特殊情况没有很大的变化。
6、时限性。
即工程建设一般需要在一定的时限内完成，具有一定的紧迫性。
7、对病虫害进行了全面普遍的防治工作。
同时对绿化苗木进行了全面的修剪与整枝。
并且清除绿地内杂草最大限度的阻断害虫越冬途径。
对草坪、乔灌木进行了全面的施肥，确保其能安全越冬，并对承建项目进行全面补缺。
在实际养护工作中，在“早、全、细、新”上下大功夫，在确保成活率的同时，尽可能的在最短的时间内达到理想的景观质量，提高绿化环境质量和工程景观效果。
城建员是干什么的
城建员负城市的工程、园林绿化、市容环境、风的规划、建设、管理并实行行业指导。
一、城建员主要工作内容如下： 1、负责本城区城建行业各类工程的技术、质量监督工作； 2、负责市政设施的养护维修和管理工作，确保设施的正常运转使用； 3、负责城市道路（含明沟暗渠）挖掘、占用的审批、收费工作和户外广告、牌匾设施设置审批、收费、管理工作； 4、承担绿化委员会城市组的工作，负责组织发动城市群众开展全民义务植树活动； 5、负责组织、安排市区公园、海水浴场、风景区、游园广场以及园林绿地内服务设施的设立和服务工作，并结合专业特点审定其生产和经营工作； 6、负责市区内占用绿地、砍伐（移植）少量树木的审批工作； 7、协调、组织、检查、指导搞好市容环境卫生工作； 8、承担城市防汛指挥部的日常工作； 9、完成政府交办的其他工作。
二、城市建设管理局是负责城市市政基础设施、园林、绿化、环境卫生和市容环境综合整治的政府工作部门，主要职责如下： 1、负责对城区的市政工程、园林绿化、市容环境卫生、风景区（以下称城建行业）的规划、建设、管理工作，对县（市）、区实行行业指导； 2、依据国务院批准的城市总体规划，组织编制、审查、实施城建行业的中长期规划； 3、编制中心城区城建行业的年度建设、维护计划和资金使用计划，并组织实施。
对县（市）、区的计划实行行业指导； 4、监督检查城建行业的法规和技术规范的执行情况，组织拟定、报批城建行业管理的有关地方性行政法规、政策以及技术管理的规范化标准，并组织宣传、实施； 5、负责有关城建行业各类工程的技术、质量监督工作； 6、负责城市市政设施的养护维修和管理工作，确保设施的正常运转使用； 7、负责城市道路（含明沟暗渠）挖掘、占用的审批、收费工作和户外广告、牌匾设施设置审批、收费、管理工作； 8、承担绿化委员会城市组的工作，负责组织发动城市群众开展全民义务植树活动； 9、负责组织、安排市区公园、海水浴场、风景区、游园广场以及园林绿地内服务设施的设立和服务工作，并结合专业特点审定其生产和经营工作； 10、负责市区内占用绿地、砍伐（移植）少量树木的审批工作； 11、协调、组织、检查、指导搞好市容环境卫生工作； 12、承担城市防汛指挥部的日常工作； 13、完成政府交办的其他工作。
