形容部门的句子
说句实话告诉你，先看脸的，而且面试的时候尽量要语气温和，所谓的申请表，只不过是用来统计你要进哪个部门而已
大学，部门招新的第二轮面试，以什么形式较好
一、 部门工作：1． 部门首次例会（时间未定，在纳新之后）会议暂定内容：（1）对部里上学期的比赛和晚会进行总结，并提出完善方案（2）对纳新后的部门例会，采取让新部员轮流做会议记录并附加评论的制度（3）纳新后，部长、副部长各带6-7位新生，并对其工作做记录，保留档案（4）对纳新进行讨论和布署（5）针对几个新提出的活动进行可行性分析（6）对一些新的工作方式和原则的强调（7）积极主动地加强与各个园区文娱部和文娱爱好者的联系、合作和交流（8）节目征集制度（9）对即将举行的迎新和军民联欢晚会进行工作的安排和布置PS：（2）、（3）、（8）为部门新制度2． 纳新：（1）宣传：部门里集体讨论海报文本，要求极力体现文娱部部门的活力和吸引力，海报由部里面自己承担设计。
对于申请表格也会在要求和宣传上有一定改动。
（2）面试工作：由一名部长、一名副部，多名骨干、干事组成。
（按以往经验，参加面试者将有一百来位，所以采取副部长轮班制）在面试前部里就选拔要求条件达成共识，并设置一些必答题（将针对并有利于今后工作的开展）。
最终裁定人数为28个。
二、 传统节目、比赛1． 迎新晚会迎接06级新生晚会将是校学生会在新学年第一个推出的大型活动，迎新晚会的成功，关系到新一届学生会在新生中树立的直观形象，文娱部希望通过和艺术团的共同努力，使新生们能在第一时间感受到来到厦大家的温暖和活跃的校园氛围。
今年的迎接06级新生晚会，在大方向上，我们仍遵循以往的一贯原则，策划书将在原来的基础上做稍微的调整并加以完善。
由于今年的情况特殊，根据校领导的意见，迎新晚会将和军民联欢晚会合并，统一为一台晚会，时间应该还是在十月一号左右。
所以，文娱部和艺术团在节目征集和审核上时间较为紧迫，并要确保节目的高质量。
本次晚会面临的一个重要问题，是将迎新的主题和军民联欢主题在节目形式和晚会结构上达到融合，为此，文娱部在暑假期间和一些有特长的同学征定了节目，这也将成为以后文娱部办晚会的新思路——提前向社团、个人预定节目。
这样有以下几点好处：○1节目的质量得到保证○2我们掌握了晚会安排的主动权，可以使节目更贴近主题○3保证晚会节目形式的多样化○4建立与表演者的良性循环关系○5大大减轻节目征集的难度同时，文娱部也将进一步考证新思路的实效性，并加以修正和完善。
PS： 为增加气氛，计划在晚会上有两个大的气球让台下观众传顶，横幅亦可。
可以写上“欢迎06级的同学们”等字样。
（考虑可行性）2． 校区学生会迎接新成员全体联谊晚会在学生会纳新之后，举办一次校区学生会迎接新成员全体联谊晚会，该晚会为文娱部首次在学生会内部举办的晚会，旨在更好的发挥文娱部在学生会内部的作用，同时为新成员尽快熟悉这个团结的大家庭更好的融入和了解学生会；加强各部门的联系为以后工作的合作提供更坚实的基础。
时间初步定在校学生会各部门所有纳新工作结束后。
3． 职业生涯超级挑战赛在模拟求职活动中，参加者将通过形象展示、个人才智展示等环节全面展现个人综合素质。
通过这项活动，鼓励大学生们全面发展个人的综合能力，将来能够更好地服务于社会。
今年的职业生涯超级挑战赛，会在比赛流程和规则上给予一定突破。
有同学反应，以往的职挑由于比赛环节设置较为简单，且专业程度不高，说服力不够强。
所以今年的职挑计划将参照更专业的程序，真正做到对职业规划的传播有积极影响和帮助。
4． 十佳歌手赛厦门大学十大歌手赛作为厦大招牌赛事，规模最大，历时最长，最受同学欢迎，精彩的演绎，融合在火热的青春激情中，构成厦门大学一道亮丽的风景线。
继续继承长久以来的风格，仍然大力鼓励原创歌曲的创作和演绎，为更多才华横溢的同学们提供展现独特风格的舞台。
基本赛程暂定不变。
5． 元旦通宵晚会仍按以往策划进行，如有具体改动只是晚会细节上变动。
大学学生会有哪些部门
各部门的职责是什么
秘书处：负责监督检查学生会各个部门及社团联合会； 学习部：负责监督各班学习情况，举办有关学习类比赛等大型活动 宣传部：专门负责学校各种活动的宣传，出海报，检查学校班级的黑板报，并予以评分； 信息资源部：汇总、打印各个部门的信息情况； 文艺部：举办学校文艺表演，如迎新晚会\\\/联欢会\\\/元旦汇演等； 体育部：评出各班级广播体操分数，开展校运会、篮球比赛等项目活动； 卫生部：顾名思义，检查全校各班级卫生并予以评分； 自律部(纪检部）：安排和检查各班级的纪侓和自行车摆放，检查学生是否有违纪行为。
外联部：采购活动物资，与各校联谊，与外界商家拉赞助，宣传。
女生部： 反映广大女生的要求，维护女生的正当权益礼仪队：出席各大活动，颁发奖品迎宾等
