
竞聘演讲稿范文大全
竞聘演讲稿既是竞聘者对自身素质的评价,也是人事部门和群众了解竞聘者情况的渠道,它既为择优选聘提供依据,也有利于竞聘者自身素质的提高。
竞聘演讲稿具有针对性,竞争性、自述性的特点,其作用是针对某一岗位,以竞聘成功为目的,本着对个人、对单位负责的态度,面对听众介绍自己,展示自己,推荐自己。
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第一篇:银行竞聘演讲稿范文 尊敬的各位评委,大家上午好! 非常荣幸能够参加这次正职资格竞聘,心情非常激动。
我现在能够勇敢而有信心的站在这演讲台上,感觉得我还行、能行,能胜任这一工作,也一定不会让各位评委失望。
下面我从以下三个方面剖析自己,推介自己,恳请评委们指正和大力支持。
一、几年来的工作实践和成果 xxxx年,我从银行学校毕业入行,平凡的度过20世纪,豪情的步入21世纪。
风雨X年,在领导、同事们的关怀和帮助下,我成长并逐渐成熟。
期间辗转数个基层营业机构、机关部室,从内勤到外勤,从基层员工到任部室副职多年,辛勤与汗水相伴,已锻炼成为一名遵章守纪、吃苦耐劳、甘于奉献的农行人。
从参加工作至xxxx年,我一直在基层一线扎实工作,学业务知识,练基本技能,使我能够熟练地适应各种内勤岗位。
在 其次,在过去的岗位上,我一直兢兢业业,恪尽职守,勤奋学习,严于律己。
业务能力不断加强,工作经验不断丰富,知识储备不断增长
您好,我要竞聘办公室人事专员,但是对于这个岗位认识不够,竞聘演讲稿不知道怎么写
人事专员就是管公司福利、保险、工资、招聘之类的吧主要看主要做什么工作,你打算如何开展
竞聘演讲稿
尊敬的各位评委、各位同事: 大家好
公开、公平、竞争、择优的人事制度改革给我们每个人都创造了一个公平竞争、展现自我的机会;不断前进的社会,不断发展的体制既给我们带来了压力,也带来了动力,正确理解、积极参与,抓住机遇、挑战自我是我参加这次竞聘的目的。
我要竞聘的是人教科副科长职位。
首先,向大家简单介绍一下我自己,本人(……)。
下面,我想先谈谈竞聘本职位的优势。
一是具有一定的人事工作经验。
自××年以来,我一直在人教科负责人事工资管理和干部档案管理工作。
×年来,通过自己努力学习人事工作方面的相关知识以及向领导、向同事们学习,取长补短,不断充实自己,积累了一定的人事工作经验,并在大家的关心、支持和帮助下,在本职工作中也取得了一些成绩:(……取得过的荣誉)。
二是具备一定的组织能力。
在处理上、下级单位相关工作协调关系方面也能摆正位置,理顺关系。
对我局所属各县(市)局有关工资、干部档案方面的工作都能做到耐心指导、认真负责、互相学习、共同提高。
××年,我担任了机关支部的××,在努力做好这两项工作的同时,也使自己的组织能力得到了进一步的锻炼和提高。
三是能坚持原则,秉公办事。
人事工作大多涉及职工个人的切身利益,工资管理工作更是体现了这一点。
因此,我在工作中能坚持原则,本着对每一位同志认真负责的态度做到公正、公平,力求准确无误。
对于工作中出现的差错,能
人力资源部主任竞聘演讲稿
人力资源部主任竞聘演讲稿 诚恳做人,勤恳做事 根据我院竞争上岗实施方案的规定,本次薪酬制度改革在全院范围内实行全员竞争上岗。
经过认真思考,我决定参加人力资源部主任岗位的竞争。
我主要从以下几个方面汇报自己的情况及对工作的考虑。
一、工作经历及工作业绩 我于1991年7月由广东省邮电学校综合电信专业毕业,分配到原邮电科研所工作。
曾先后在科研所研究室、办公室及设计院办公室、工会、人事科等部门工作和任职。
工作期间,多次被评为先进工作者,并利用业余时间参加自学考试和函授,先后顺利修完计算机应用专业的大专和本科课程。
1999年设计院设立人事科后,调入人事科工作,XX年4月任人事科副科长,XX年5月任人事科科长至今。
任工会秘书期间,曾连续三年协助领导组织召开职代会,并负责组织起草会议文件。
先后起草并在院内推行了职代会民主选举办法、集体合同制度、院务公开制度。
同时还兼任工会和技协的出纳员,办理工会、技协的日常事务,管理财物。
1998年、1999年连续两年被省管局直属工委评为“优秀工会工作者”。
1999年到人事科工作后,除全面完成劳资保险月报、年报等日常工作外,还按照省公司的要求无差错地完成过一次全体职工的工资调整工作,顺利进行了
人力资源部部长竞聘演讲稿范文(最新版)
怎样写好发言稿写好发言稿,最为关键的是根据不同场合的不同要求,切合具体的需要、具体的情境。
即你发言的目的是什么,你要让听者从你的发言中知道什么,受到怎样的情感感染……你必须在写之前把握准确、明了。
1、明确发言的目的:班里要改选班干部,你打算竞选生活委员;“六一”联欢会上,要你代表全班同学作个简短的发言;你得了社区围棋比赛的冠军,请你在领奖的时候谈谈感想;到敬老院慰问老人,请你代表少先队员讲讲话……这些都是你可能会遇到的场合。
很显然,在这些场合请你发言都有一定的目的。
如班里要改选班干部,你打算竞选生活委员,在这个场合发言,你的主要目的是希望通过你的发言,得到大家的认可、支持,让大家主动投你的票;又如“六一”联欢会上,要你代表全班同学作个简短的发言,在这个场合发言,其主要目的是代表大家祝贺同学们节日快乐,所以,在发言稿中要2、写清发言的内容:在我们明确发言的目的之后,要把发言的内容认真地考虑清楚。
如,为竞选准备的发言稿,一要讲清楚为什么竞选这个岗位,即可以是因为自己喜欢这个岗位,也可以是想通过这个岗位锻炼自己的能力;二是讲清楚在担任这个岗位上自己拥有的优势,如竞选文艺班委,可以讲自己从小就在文艺上具有天分,并且一直在坚持学习钢琴、舞蹈,钢琴技能已达到国家六级;三是讲清楚竞选成功后该怎样为同学服务,即写清楚自己的打算,具体的做法。
又如要写在联欢会上的发
竞聘演讲稿怎么写
如何写好竞聘演讲稿 如何写好竞聘演讲稿 随着人事制度改革的逐步深入,双向选择、公平竞争、竞聘上岗成为常态,竞聘演讲被广泛应用,而竞聘演讲稿的好坏直接影响竞聘演讲的效果,进而影响竞聘的成败。
竞聘演讲稿又称竞聘书、竞聘演讲词,它通过表达个人意愿、展示个人才华,以谋求实现个人理想与抱负的机会,能够较全面地反映出竞聘者的基本情况和素质,既是竞聘者能否被聘用的重要文字依据,也是组织人事部门用以考核干部的重要档案资料。
作为应用文的一种,竞聘演讲稿的写作,除了符合一般写作的常规要求(如语言简洁、用语得体、语句通顺等)外,也有其本身的写作要求与规范。
由于各行业各岗位的工作性质不同,职责有别,竞聘演讲稿在写作过程中应结合具体情况以取得最好的效果,应体现出针 对性的特点。
本文所要论述的,是竞聘演讲稿规范性写作的基本技巧及为达到较好演讲效果需要注意的一些问题。
一、竞聘演讲稿的组成及写作要点分析 一篇竞聘演讲稿一般有标题、称呼与问候、正文(开头、主体、结尾)这几部分,下面分别对此进行简要分析。
(一)标题 竞聘演讲稿的标题一般有三种写法:1.竞聘岗位(职务)+文种,如《办公室主任竞聘演讲稿》《学生会主席竞聘书》。



