求帮助，面试平安的车物查勘定损岗，需要注意些什么
汽车方面的专业问题吧，其实关键是那个单位急不急缺人，还有他们是不是已经内定好了。
其实平安也就那么回事。
保险演讲完之后的结束语
总之，参加保险，亏避风险，就是为自己买一份安心，为家人买一份保障，为社会添一份和谐。
让我们一起加入到保险事业大军中来，有福同享，风险共担，携手向前。
本人要进中国人保财险工作，是市分公司，二级机构，签合同签什么样的待遇好，由保障，合同分哪几种
请问什
人保财几种合同版本：总版合同、合同、派遣合同、劳务合同当然版合同最，总版合同是有HR指标的，占用人员及薪酬编制，是和人保财险公司签署的，薪酬、福利都好。
地版合同是和分公司签署，不占人保财险公司薪酬编制，待遇要差一点。
派遣就更差了，没有薪酬编制，在财务上是劳务支出，薪水、福利更次一些。
劳务合同一般是短期非固定用工或退休后返聘人员，都是协议工资，不具有参考性。
看你进去是不是有编制的，有编制的就是总版合同，当然签总版合同最好了。
没有编制的话，争取签地版合同。
希望对你有所帮助，觉得好，就给点分吧。
保险公司企划督导岗是做什么的
好像属于内勤职位。
大概的工作内容是：1、协助进行业务战略的规划、年度计划的设定和分解。
2、撰写月度培训报告。
3、协助制定各类业务激励方案，提供数据支持。
4、根据市场信息，进行对公司各项业务指标的数据的分析。
5、负责机构及部门财务预算与管理。
6、进行业务系统数据查询及维护。
7、负责制定保险业务的推广活动方案，并组织实施。
8、负责保险品牌形象的宣传工作。
9、对各种业务活动方案进行追踪、总结，定期提出可行性分析报告。
10、建立和完善业务追踪体系，并对管理过程、结果进行评估。
11、督导各机构月、季、年度的有业绩指标，及时反馈业务信息。
保险公司招聘话术
刚从保险公司出来,我也是出单...我觉得这个岗位胜任好难的,下面有业务员,上面保,我们就夹在中间,在外人看来出单就是简单的输输单子,其实不是这样的...总结出来就是,不懂就厚着脸皮问,多问总归没错,还有就是要调节好自己的心理,千万别和业务员一般见识,让他们在你边上烦,你就当没听见...我之前做的时候觉得压力超大的,后来我才发现那些压力都是自己给自己的,真的...这个岗位有个过渡期的,你过的过去那就习惯了就很上手,过不过去么就有点困难的,呵呵....你要加油啊....
去保险公司做内勤怎么样
内勤是正编,除了解读政策对支持外需数据和编鸡汤文,直说的,牛b吗?吹的够涨吗?2018年10月18日，银保监会网站披露的银保监保罚决字〔2018〕1号文显示，新华人寿保险股份有限公司（新华人寿，601336.SH）存在欺骗投保人、编制提供虚假资料、未按照规定使用经批准或者备案的保险费率等违法行为，合计被罚110万元，10名相关责任人合计被罚111万元。
保险公司 组训
是保险公司的组训，帮你解答几个问题1训的岗位是前线内位，就是每天跟外勤打交道但是绝对是内勤，跟外勤区别很大2、组训不用做业务，最少平安的组训不做3、组训只是在前线参与业务推动，帮助外勤团队更好的实现业绩达成，自己不做4、不管你是保险公司的内勤还是外勤，都需要考代理人证，但是真正的组训工资不可能只有600-800，组训的工作底薪最少在2500以上。
听你这个问题，你应该是被忽悠了5、你什么都不会，怎么会让你去培训业务员，你自己肯定要先学习，但是学习不代表一定要去做业务6、保险公司的内勤经常加班，特别是前线内勤，但是待遇还是不错的不知道你是否满意，如果你有疑问··可以追问
