谁能帮我找一篇做好人好事的感想的演讲稿
（1000字左右）主题是：学好人做楷模讲奉献（不胜感激
~）拜
3月5日是一年一度的雷锋日，又恰逢我们的周恩来总理110周年诞辰纪念日。
为了发扬雷锋精神和纪念周总理为人民服务的崇高精神，电信系第三支部的党员汇同电子科技协会在怡景园小区内开展了一次义务维修活动。
怡景园小区位于淮阴工学院北边，居民数百户，平时在家的多为老弱，年轻人忙着在外奔波。
很少留意家里的用电安全问题，这在一定程度上留下了不少安全隐患。
考虑到这一点，党员们特地组织了人员进行《安全用电常识》传单的散发和对日常电器的正确使用知识宣传。
这是本次活动的一个主要内容。
同时，为了锻炼同学们的动手能力和方便小区居民。
活动决定在小区内免费维修小家电。
下午一点多钟，党员们已经到达活动地点——怡景园北大门。
向联系好的物业借来桌凳，摆好家伙，义修活动就算是正式开始了。
为了提高小区居民的安全用电意识，党员们向小区居民发放了安全用电常识的传单，传单列出了电视机、洗衣机、电冰箱等一系列常用家电的使用注意事项。
传单很快就发下去了，中年的妇女擦干洗过衣服的湿漉漉的手，捧着传单仔细看起来；晒太阳的老人支起老花眼镜眯着眼看着；好奇的小姑娘也凑过来认真的读着……短短几行文字道出的隐患让他们着实出了一身冷汗。
免费维修家电的消息马上在小区内传开了。
小区内的群众纷纷拿来需要维修的家电，电风扇、电饭锅、收音机……不多久，维修人员面前的小桌子上就摆满了需要修理的家电，维修人员初步查看了电器损坏的状况后，卸掉外壳，又拿多用表仔细检测内部电路，寻找问题发生点，电器内部结构复杂多变，电路更是交杂错综，但同学们运筹帷幄，丝毫不乱。
多用表、电烙铁轮番上阵，不多久，罢工的风扇转动了，赌气的台灯睁眼了。
小区居民喜滋滋的接过被“医”好的家电，连声道谢。
有人见此情景，甚至把家里罢工的的洗衣机也搬了过来，现场气氛十分热烈。
赵国清、章陆和陈凡顺等人在这次活动中更是体现出优异的动手能力。
通过本次活动，党员们动手能力得到了很大的锻炼，也方便的小区居民，使他们得到很好的安全用电教育，真正体现了为人民服务的思想，可谓一举多得。
（急急急）“我奉献，我快乐，我成长”为题的大学生演讲稿
“暑期社会通讯稿在今天的活动中，实践队队得到隆街道党委刘尚平副书记的深切，得到了兴隆乡卫生院杨小敏院长、刘金辉副院长和钵鱼寨卫生室牛海军大夫的大力支持，同时得到了西安电子科技大学校团委任小龙书记、李波副书记的莅临指导，活动取得了圆满成功。
在活动进行中举行了小小的座谈会，在会议上刘书记说西电学生的社会实践对兴隆乡的建设起到了巨大的作用，学生的支教活动、支援贫困或得活动、科技调研活动及义务为农户维修家电等在群众中树立了非常好的口碑，同时说明兴隆乡将不遗余力地支持社会实践活动并希望社会实践能越做越好；任小龙书记说，西电自2004年第一届学生迁入新以来得到了兴隆乡等大力支持，西电学生来自五湖四海，大学四年在所在的地方就应该成为他们的第二故乡，参加暑期社会实践为地方做些力所能及的服务是学生步入社会，增长才干的有力保证，同时也更能体现西电与兴隆乡的鱼水之情。
社会是个学习的大舞台，通过暑期社会实践让我们当代大学生在实践中长实干，在社会里锻炼自己。
积极投身新农村建设，了解民情，了解社会，为将来更好地服务现代化建设做准备。
今天的实践说明了我们当代大学生建设社会的小能量，将来步入社会我们必将爆发更大的能量。
暑期实践的第八天。
今天队员们的主要活动内容是到闻天生态科技园周边农村进行问卷调查。
调查地点包括兴隆乡南雷、被雷两个村庄；问卷涉及的内容主要包括闻天生态旅游开发对周边农村有何影响以及农户对闻天生态旅游的看法与建议。
在负责人的带领下，今天的实践主要针对的是闻天周边的农户进行随机调查。
并且在周边农村民的大力配合之下，问卷调查取得了良好的效果。
在针对问卷中10多个问题近40分问卷进行调查后我们取得了部分的成果，我们得到了有关闻天生态旅游开发对周边农村有何影响以及农户对闻天生态旅游的看法与建议等信息，为实践队接下来的实践活动提供了有益的信息。
社会是个学习的大舞台，通过暑期社会实践让我们当代大学生在实践中长实干，在社会里锻炼自己。
总结今天的经验，更好地为明天而准备。
“传递服务火炬，争做奉献一代”社会实践通讯稿经过昨天一天对志愿者在医院做志愿活动的跟踪拍摄，我们今天做了一些资料的归纳、视频的处理、照片的筛选等工作。
我们团队早上9点在学院楼621开会讨论今后几天的行程，并且对实行过程中可能出现的意外情况作了后备处理方案，讨论会上大家积极进言献策，也总结了这几天来活动当中出现的一些问题，并提出了改进的方法。
之后，我们团队共同完成今天的重头戏任务：宣传的最后“完稿”。
经过前几天资料的收集以及昨天活动的切身经历，我们将这些汇总过来的资料进行整理并制作成KT版，为之后去下沙各高校宣传打下坚实的基础。
在制作KT版的过程中也出现了一些问题，比如说问题的筛选和处理、版面的设计格式等，经过大家的讨论后，以少数服从多数的方式决定了比较好的宣传方法。
宣传方面完事之后，我们对明天的活动做了分工，大家各领“使命”，积极承担和享受工作的责任与快乐。
经过充分的准备，我相信我们明天的活动会取得圆满的成功。
社团管理委员会暑期实践小分队通讯员：徐静娜高一（3）班暑期社会实践活动通讯稿本次活动的时间于2009年6月27日星期六。
这次活动是由团支书主持，全体同学热心参与的，虽说其中有少数同学不愿参与，但大部分同学还是比较积极的。
本次活动的活动地点是科技馆，目的是增强同学们的科学探索精神与手工动手能力
第一批实到人数28人，应到人数28人，迟到人数较为多，希下次多多改进。
还有部分同学没有佩戴团徽，穿校服与校鞋，希望下次不要出现类似状况。
科技馆之行中有不少同学非常感慨，认为意义深重，学会不少知识。
了解了真空中物体的传播，与机器人共舞，与纳米技术的知识扩展……通过这次科技馆之行，我们深深地被科学所吸引，认识到科技是第一生产力，科学与生活紧密相联，我们在今后的工作中，要团结互爱，丰富了暑期生活，积累了社会经验，认清了自己的社会角色与地位；进一步影响我校学生的精神面貌，使之更贴近现实，更接近社会，更具有人文情怀。
南京大学博爱小分队暑期社会实践通讯稿（一）2011年7月3日，这是博爱小分队暑期社会实践的第一天，由队长葛媛媛与实践组长赵丹来到南京市特殊教育学院，与即将成为团队手语老师的杨鑫、齐亚楠两位同学见面并了解了聋人生活的相关信息。
作为全国唯一一所以培养聋人师资力量为主的特教学院，南京特殊教育学院掩映在一片葱郁的梧桐树中，遮天蔽日的阴凉将整个学校衬托得无限寂静，一片祥和。
本次主要交流对象杨鑫，是南特教手语翻译专业大二的学生，手语基础非常好，并且与本校阳光学院（是南特教内设的聋人学院）的聋人以及社会上的聋人朋友交流广泛，十分了解聋人的生活及心理，在南京大学红十字会博爱实践部过去一年半的手语培训中担任了一年的手语老师，与实践团队的多数成员关系很好，这次更是和另外一位同样优秀且热心的齐亚楠同学一起愿意延迟回家日期，协助博爱小分队开展本次暑期实践。
6月的傍晚依然骄阳如火，可是南特教学生公寓里却传来了阵阵欢笑，小小的寝室里你一言我一语，相谈甚欢。
葛媛媛回忆说，当天下午围绕聋人谈论了很多话题，从她们来南特教学习的初衷到与聋人交流的经历，从聋人的日常生活、行为习惯、特长能力到聋人特殊的心理状态，从聋人的教育程度到聋人的婚姻、就业、社会保障、交通出行等等各方面都进行详细的交流，为之后的实践提供了极其丰富的背景资料，同时也对实践顺利开展提出了非常宝贵的意见。
日暮时分，两位同学带着满满的感慨与好奇离开了南特教，迎接她们的将是怎样一个无声的世界。
暑期社会实践通讯稿32009年7月7日，东风村留守儿童之家的孩子们早早就来到学校，脸上洋溢着幸福的笑容，今天是一个特殊的日子－泸州市检察院的叔叔阿姨们要来看望这些留守儿童。
上午9：00点，泸州市检察院的检查官们的来到了东风村留守儿童之家，当检查官们到来时，留守儿童之家的孩子用嘹亮的歌声欢迎他们。
上午9：30分，泸州市检查院开展关爱留守儿童，争当“检查爸爸，检查妈妈”启动仪式正式开始。
到场的领导有市检察院常务副检察长杜保平，机关党委书记赵宏，副书记张先才，蓝波，市政府妇儿工委办王维秀部长，区妇联赵碧科。
首先是由东风村党支部黄启蒙书记致欢迎词，接下来是留守儿童之家受助学生代表肖梦婷发言，她非常感激检查院叔叔阿姨的帮助，并表示会努力学习，争取做一名好孩子；泸州市检察院杜保平检察长在启动仪式上讲到留守儿童问题关乎下一代的教育问题，只有全社会动员起来才能为留守儿童的健康成长创造良好的环境；江阳区妇联工会王部长在讲话中要求孩子们做一名“五好”小公民，并感谢四川化工职业技术学院暑期社会实践队来到这里进行义务支教。
启动仪式结束后检察官和孩子们进行交流，王维秀部长来到化院暑期社会实践队员们中间与队员进行亲切的交流，详细询问队员学习生活状况，并赞赏化院暑期社会实践队所做的工作；市检察院杜保平检察长，赵宏书记当得知留守儿童之家的老师是义务进行支教时，讲到“当代大学生就是要有这种无私奉献的精神”，并赞扬学校教育工作做的好，希望队员们再接再厉，为社会做出自己的贡献。
队员们向领导们介绍了留守儿童之家的课程即活动安排，并表示一定会努力坚持，为留守儿童创造一个心灵的港湾。
求办学酒家长的发言稿，急在线等
和师范附小合作办学上的讲话尊敬的各位领导和来宾： 大家好
初冬的阳光暖暖地照耀着佳山中心小学，触目所见的一切像是沐浴在美好的春光中一样。
今天是个特别值得纪念的日子，我们十分高兴地请到了市教育局、雨山区教育局及各学校领导，在这里隆重召开校长书记座谈会及马鞍山市师范附小与我们农村学校对口合作办学签定仪式。
请允许我代表学校真诚地欢迎莅临大会的各位领导和来宾
同时，也向准备在人、材、物方面给予我们资助的师范附小领导表示崇高的敬意和诚挚的谢意
本次会议，是我区各学校力求抢抓机遇，适应变化、直面挑战、敢于竞争、善于合作的一次盛会。
全区各学校领导济济一堂，共商办学大计。
各位领导把自己学校的宝贵经验带到了会上，也带到了佳山中心小学，这为我们向各兄弟学校学习取经提供了一次难得的机会，为我们相互间的交流搭建了一个广阔的平台，我们为有这样一个交流与相互促进的平台而欢欣鼓舞。
佳山中心小学虽然受城市东扩南进的影响，撤消了一些分校，减少了一些生源，但我校目前仍是全区最大的一所乡村小学，现仍有平山、兴和、马塘、梅山四所分校，其中平山、兴和为完小，马塘、梅山为初小。
学校分布之广，区域之大，为全区之首。
拥有学生1771，教学班52个（不含6个学前班）。
在职教师142，其中小学高教61人，占教师总数的 47%，专科以上的学历70，占教师总数的 50%，另有退休教师35人。
“百年大计，教育为本”，教育关系着民族的盛衰，国家的兴亡。
办好教育已成为民族复兴的头等大事。
创办一所好的农村学校，培养合格人才是佳山中心小学的执着目标；注重打牢基础，实现全面育人，突出个性与特长是佳山中心小学教育工作的追求。
我们深知，随着社会的发展和进步，科学技术越来越成为影响国家综合国力、文明程度的决定性因素，作为基础教育，我校十分突出学生创新精神和创造力的培养。
我们始终坚持以“思变、思进、赶先进”为办学方针，把“打好基础，加强艺术素质教育”作为学校的育人特色。
为全面落实基础教育课程改革的要求，我们着力从基础抓起。
近年来，学校投入二万余元，添置了钢琴、美术器材、表演服饰，配备了专职音乐、美术、体育教师，成立了校文艺队、腰鼓队、鼓号队，每年我校都要举办大规模的艺术活动，向师生、家长、社会展示，并获得好评。
近年来，我校组织学生积极参加市、区文艺活动，均能获得较好名次。
素质教育，我们更重视文化素质的培养。
作为农村小学，家长文化程度低，对学生的学习重视不够，学生各种养成习惯较差，基于这种状态，我们不是抱怨，而是务实思进，踏踏实实地抓教育教学常规管理，强化质量意识，以学生学业成绩的测试检验为手段。
如我们每一个班级都有一个学校统一考试的平均成绩，我们称之为“基础分”。
即使教师调换，也不影响我们对教师的评价。
原“基础分”高的，对新任教师则放低2-3分的要求，能上升就奖励。
原“基础分”低的则只能上升不能下降，否则学校以奖代罚。
这是学校向教师要的全班学生的整体成绩。
另外，我们也不忽视优等生的培养，每学期各年级至少举行一次语文、数学、英语学科竞赛，每班按学生数的10%比例参赛，学生平均分的10%纳入学年度两次平均成绩测算。
用这样的方法计算课任老师的教学奖。
不获教学奖者不能评先晋级。
因为奖惩分明，教师的积极性调动起来了，他们在辅导优生方面也取得了优异的成绩，去年，我校的尹其哲获得了全国华罗庚金杯马鞍山赛区一等奖。
汪洋获得了全市四年级数学竞赛二等奖。
这样的奖励方法，使教学出成绩的教师既得到了荣誉，也得到了实惠，教师的竞争意识也加强了。
回顾过去，豪情满怀，展望未来，任重道远。
今天，师范附小的领导们心系农村薄弱学校，爱心点燃希望一片，他们将充分发挥省示范学校的作用，在传输现代化管理理念、建立和完善教育教学管理机制、培训教师、开展教学研究等方面为我校提供支持和服务。
他们的支持和帮助，不仅为我校实施“科教兴校”战略注入了新的活力，而且为我校教育发展解了燃眉之急。
我们要倍加珍惜这次机遇，开创全校教育工作新局面。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。
我们决心全面贯彻党和国家的教育方针，遵循“三个面向”，依法治校，深化改革，进一步推进素质教育，加强校际合作，我们要继续发扬艰苦奋斗、锐意改革，把过去的成绩作为起点，把全校学生家长的重托作为动力，戒骄戒躁，高扬理想的风帆，求实创新，去创造明天更大的辉煌，为教育谱写新的篇章
我们深信：佳山中心小学的明天，一定会更加美好
再次感谢各位领导和来宾对我校的关心和厚爱
谢谢大家
2004.11.26东西部职业教育联合办学洽谈会发言稿各位领导、各位同行：大家好
我来自祖国西部边陲的新疆伊犁哈萨克自治州，在此，与来自东西部的各位领导及各位同行谋划职业发展大计，倍感荣幸
伊犁师范学校创建于1974年，是一所为伊犁州培养汉语、维语和哈语小学师资的师范学校。
建校三十多年来，共培养了13000多名合格的中师毕业生，近600名合格的大专毕业生，同时还培训了13400名小学教师。
从2000年起，我校与新疆教育学院和伊犁师范学院联合办学，共招收小教文科、小教理科、英语、汉语、音乐、体育、美术专业等成人函授大专班601人；2001年我校被定为自治区开办“五年一贯制”大专班试点学校，当年开始招收“五年一贯制”大专班学生，现有在校大专生近900人，分别就读于小教文科、小教理科、英语、汉语、音乐、体育、美术、现代教育技术、学前教育等专业。
2006年起又招收了幼儿教育中专班及非师范类中专班学生460余人。
目前，在我校已初步形成中师教育和高师教育相结合，师范教育与非师范教育相结合，职前教育和职后教育相结合，学历教育和非学历教育相结合的办学格局，为伊犁州的基础教育事业做出了突出贡献。
学校占地面积140亩，建筑面积3万多平方米，教学楼、图书馆、体育综合训练馆、舞蹈房、琴房、实验室等硬件设施齐全，教学设施基本实现现代化。
为了保证教育实践质量，我校与伊犁州所有汉、维、哈小学签订了教育实践合同，使之成为我校开展教育实践活动的重要基地。
学校现有教职工270人，其中专兼职教师190人，学历达标率96%，高级讲师35人，占18%，讲师88人，占48%，助理讲师56人，占30%，具有研究生学历的教师达30人（其中硕士学位3人），占16%。
“双师型”占7%，我校已形成了一支德才兼备、学历结构、专业结构、职称结构、年龄结构均合理的师资队伍，为学校的长足发展奠定了人才基础。
从2005年起，我校为了顺应师范教育萎缩，职业教育发展的新形势，开始尝试职业教育，先后开办了非师范类的职业教育专业。
从2007年开始，我校于伊犁职业中专实施合并，开办了美容、美发、汽车修理、家电维修、裁缝、烹饪、舞蹈表演、英语、俄语、旅游管理等专业，并与发达地区的部分院校进行联合办学。
根据此次大会的宗旨，我校试图寻找更多的以东部发达地区联合办学的途径，本着资源共享，优势互补的原则，与联合办学单位（院校）取得广泛的联系与交流，衷心希望在招生、专业设置、教学与管理等层面进行卓有成效的洽谈与合作，共谋职业发展大计。
新疆伊犁哈萨克自治州拥有“塞外江南”的美誉，这里风光秀丽，有着浓郁的民族风情，这里物产丰富，开发潜力巨大，职业教育方兴未艾，欢迎大家到伊犁州观光并指导我校职业教育工作，我们将以新疆人的质朴、豪放、热情迎接您的光临
谢谢大家
厉行节约,反对浪费演讲稿
曾几何时，“盘中餐，粒粒皆辛苦诗句经耳朵几何时，一粥一饭思来之不易，半丝半缕，恒阅读和物质困难”的老说的是仍然困扰“节俭，勤奋工作，”古老而又年轻的命题，现在又被赋予了新的历史使命和战略意义。
今天，中国是一个时期的快速发展的经济和社会建设，能源和资源总需求增长的资源约束对经济发展中的作用日显突出。
我们正面临着一个严峻的考验，节约能源，我们每个人都必须认真考虑的问题。
“日历浏览前贤国与家由勤俭败由奢。
”勤俭节约的美德，中国民族的优良传统，五千年的古老文明。
紧缩婴儿的盛宴，“钱太守”的宠物，代相似卫遮嗯，伟大的民主革命先行者孙中山先生先生，给我们留下了宝贵的遗产的一个勤劳的世界。
*响亮的一句话：“浪费了极大的犯罪，引导几代人的艰苦创业，自力更生，使年轻的共和国医治战争的创伤，摆脱一穷二白的帽子，屹立于世界民族中国国家之林。
“强本节中与天不枯竭。
”我们的国家是一个国家的人均相对缺乏的资源，节俭，储蓄挖掘是时代的需要，也是改善经济效率的需求。
查看资源的所有权，虽然很多中国的总资源，但人均资源是相对稀缺的，在资源短缺的情况会存在很长一段时间。
新中国以来的勘探，开发和利用的成立资源，我们走的是依靠资源的高消费的广泛经营的经济发展之路，是高投入，低产出和严重浪费的现象，为了确保经济和社会的可持续发展，并缓解资源约束的矛盾，中国共产党中央委员会提出：“必须按照科学发展观的要??求，坚持资源节约和开发，节约优先，加快建设节约型社会”显著的决定煤矿工人，在二十一世纪的建设者，我们必须继续进行的有效开发和利用的资源，节俭，适度的消费牢牢地建立在资源的危机意识，节俭意识和资源保护是每个人的责任意识，节俭自豪，性感的羞愧。
这是时代赋予我们的，我们是责无旁贷的使命。
“勤邦，克俭于家。
”滴水成河，聚沙塔，集腋裘建设节约型社会。
离不开努力实践着每一个员工的学习，工作和生活，循环利用资源和社会环境的净化需要从我从身边的点点滴滴开始了。
“一滴节约用水，节约一度电，节约一张纸，节约一米，节约一分钱，节约一小块土地上“，利用水回收利用，节能产品和再生材料，倡导节俭的生活方式和适度消费，推广办公电子和资源变废为宝只要我们坚持，我相信，水库将干燥洁净的水源流淌，断开的大门将再次关闭。
历史和现实告诉我们，一个没有勤俭节约，艰苦奋斗的精神支持的国家是很难蓬勃发展，一个没有勤俭节约，难以长期稳定的社会支持艰苦奋斗，厉行节约的精神，拼搏的精神支撑的民族是难以自给自足，没有勤俭节约，艰苦的精神努力，支持企业是难以持续发展。
节俭的美德，淋浴，让穷人的土地，富人花，提倡节俭的美德，像下雨一样，让丰富的土地资源和伪造的智慧之果。
让我们牢固树立勤俭节约的思想建设节约型社会，建设成一个节约型企业永恒的主题，这样平淡的生活，成为最流行的时尚，所以保存最有品位的生活方式和习惯的热门话题。
演讲稿创建节约型中国的能源短缺，人口众多，低生产力的基本条件，企业必须走建设节约型社会的道路。
在整个社会需要合理利用和保护各种资源的消耗，以尽可能少的，最大限度的经济和社会的好处。
国家作为一个独立经营，自负盈亏的企业，更应该作出努力储蓄，俗话说：“没有一个省份的家庭企业是一个”人“，这是唯一的”我们“的发展我们各自的家中，能够很好地关闭。
也印证了河里的水小河满刻度干无水小河“这句话，虽然大家都知道，”节约光荣浪费可耻“，但在实际工作中，但有一盏长明灯，白昼灯，流量，超长待机现象增加在绩效考核工作的评估费用，而是一个无所谓，失去了浪费的思想的变化。
节俭是中国的传统美德，为什么现在不能充分发扬它的优点吗
节约理念的关键是的缺乏，人们的思想，缺乏保护意识，缺乏主人翁意识。
为了使每一位员工，以提高责任意识，以建立一个正确的概念，储蓄，储蓄机构的建设，建立一个保护文化培训。
企业文化是可持续发展的灵魂，节俭的企业文化，从领导，干部，党员和管理人员开始培养每个员工的节约意识，养成良好的储蓄习惯。
每个人都应该讲节约，凡事都要讲节约。
经理铅例如，以节省成本的每一分钱，每一个资源节约，机关科室树立了榜样，各单位节约用电，节约每一张纸，一线员工，我的家，节约每一点的原料，节约每个人都从自己做起，从小事做起，从身体的每个部分。
开始，我们一起努力，以逐步形成一个良好的储蓄气氛，将大大降低了企业的成本。
在整个国家正在开展的形式的积蓄，我们应该与时俱进，促进保护，以降低成本。
课程组件，节约型企业，不要求束手束脚，但前提不影响工作的质量，手中的上升趋势线，做的事情节约和可持续发展的努力，为企业的所有权。
创建节约型企业演讲节??俭和经济从我做起的开拓辉煌的勤劳和节俭，反对铺张浪费，这是中华民族的传统美德，中国的国家，也是唯一的方法然而，富裕和强大的储蓄从理论上说，一些反对，但实际上，节约了总是被忽略了
有些人可能会问：“我能做到这一点吗
”答案很简单：从我做起，从小事做起，从位置周围
它是这么简单吗
它就是这么简单
很多人觉得，自己的力量是微不足道的，总是等待其他人，以节约。
事实上，一个人的储蓄可以影响身边的家人，朋友和同事，“水滴水未进河，聚沙成塔，积少成多，堆煤成山，小力大集团，小有积蓄巨大的财富
英国女王伊丽莎白二世是经常说，“节约便士，英镑不请自来，她亲自熄灭的白金汗宫大厅和走廊的灯，她坚持皇家用的牙膏没有留下
中国有”勤奋邦，李建在家“洗杨之俭朴和德国的支持而闻名。
在整个古代和现代的，一个简单的道理告诉我们：一个没有勤俭节约，艰苦奋斗的民族精神的支持是很难的繁荣，一个没有勤俭节约，艰苦奋斗的精神社会支持是难以长期稳定;没有一个节俭节约，艰苦奋斗的民族精神的支持是难以自给自足，同样，一个没有勤俭节约，艰苦奋斗支持的企业精神，是难以持续发展
节俭，创建节约型企业，关键必须从我做起
节俭，从我做起，这是必要到意识形态上冲赏鉴园。
得意来实践节俭，铺张浪费，浪费惭愧抛弃我们徐矿“家家大业大，浪费一点并不重要“的思想。
我们都知道，马，巢”，没有浪费一点点，但它的崩溃是像“鸟巢”的侵蚀了坚实的基础
从我的勤俭节约，它是必要的，开始时，风格的辛勤工作是必要的。
在残酷的市场竞争中，我们必须统一思想，提高境界，牢固树立感的辛勤工作，勤俭办矿“必须愿意吃大苦耐大的劳动，勤俭，和辛勤工作一个工具，克服困难，节俭，从我做起，我们必须在他们的思想中锐意进取。
企业下燃烧的薪水断炊“的发展模式是不长的时间，发展才是硬道理。
创新是发展的动力，大家的头脑风暴周围的生产和管理中的薄弱环节，技术创新和技术改造，全面贯彻落实科学发展观，大力发展循环经济，建设节约型企业
节俭，从我做起，这是必要的，卓越的管理。
要加强管理和监督，是近期节约资源，经济发展带来好处的最直接和最有效的方式。
作为徐矿，我们应该抓住滴水时间刻苦钻研业务技能，以精细化管理是有效的
只要付出艰辛的工作，我们就一定能够找到一种方法，以提高效率而节省的
现在，我很高兴地发现，长明灯熄灭;电脑长时间的关机消失;复印纸的背面也是废物利用。
往往记住：一粥一饭，当思来之不易。
半丝半缕，恒阅读和资源的困难，所有的煤矿工人仍然活跃在节省区队“拯救队”节能标兵“评选活动，牢固树立”节约一度电，一克煤，一滴油，一钉，一张纸，一滴水“，”六个一“节能理念，建立一个”节约创造价值“的储蓄是有效的”，“储蓄收入”的概念，建立勤俭节约引以为傲的时尚，文化和优良的品质开拓
一个古老的说法这是很好的：“在日历浏览的前贤国与家庭，为的节俭故障由奢。
历史已经反复证明了这个真理：”奢侈“可以打败的国家，破坏战胜自我。
目前，在中国共产党中央委员会，叫的建设节约型社会，和环境下的联合努力的全国人民的行动，紧迫性，节俭的感觉，从我做起，和工作努力建设一个节约型社会，节约型企业，节约和我的努力
如何以创建一个节约型企业，中国的能源短缺，人口众多的基本条件的生产效率低，必须走建设节约型社会的道路。
在整个社会需要合理利用和保护的各种资源的消耗尽可能少，最大限度地发挥经济和社会效益。
国家，使作为独立经营，自负盈亏的企业，更应该作出努力储蓄，正如俗话所说：“没有一个省份不是一个家企业是一个“人”，这是唯一的“我们”的发展我们各自的家是小康。
也印证了河里的水小河满刻度干无水小河“这句话，虽然大家都知道，”节约光荣浪费可耻“，但在实际工作中，但有一盏长明灯，白昼灯，流量，超长待机现象增加在绩效考核工作的评估费用，而是一个无所谓，失去了浪费的思想的变化。
节俭是中国的传统美德，为什么现在不能充分发扬它的优点吗
节约理念的关键是的缺乏，人们的思想，缺乏保护意识，缺乏主人翁意识。
为了使每一位员工，以提高责任意识，以建立一个正确的概念，储蓄，储蓄机构的建设，建立一个保护文化培训。
企业文化是可持续发展的灵魂，节俭的企业文化，从领导，干部，党员和管理人员开始培养每个员工的节约意识，养成良好的储蓄习惯。
每个人都应该讲节约，凡事都要讲节约。
经理铅例如，以节省成本的每一分钱，每一个资源节约，机关科室树立了榜样，各单位节约用电，节约每一张纸，一线员工，我的家，节约每一点的原料，节约每个人都从自己做起，从小事做起，从身体的每个部分。
开始，我们一起努力，以逐步形成一个良好的储蓄气氛，将大大降低了企业的成本。
在整个国家正在开展的形式的积蓄，我们应该与时俱进，促进保护，以降低成本。
课程组件，节约型企业，不要求束手束脚，但前提不影响工作的质量，手中的上升趋势线，做的事情节约和可持续发展的努力，为企业的所有权，我们都知道，节约静态超薄节俭和德国的支持，中国民族的传统美德。
涓流，汇集资源;涓涓细流，合并成江河。
中国古代民族，节约理念深入人心;和储蓄风力发电的一代“。
墨子身体多”，说：“节俭的节日繁荣，大小便失禁，它会死的”。
汉代贾谊说：“论积贮疏”程度的死亡，和资源，必须屈。
“梁说：”静以修身，俭以养德。
“唐朝诗人李商隐写下了”日历浏览前贤国与家，成由勤俭破由奢首著名的诗。
明代，朱卢波说：“治家格言”一粥一饭，当思来处不易，半丝半缕，恒阅读和材料上的困难。
“在古人的眼里，节约既修身养性也必须紧密联系在一起的命运国家和民族。
节约是一种美德，是一种修养。
储蓄是温和的，国家的，民族的，家庭的，自我负责，对自己的欲望，铺张浪费，挥霍无度，往往是战败国的主要原因浪子。
经济是一种力量。
节约往往和进取，积极，奋斗，乐观的生活态度，强调一个人，一个企业，一个单位的储蓄，更多的计划，目标，实现自己的追求和结构。
节约的紧迫感，为子孙后代的可持续发展的深谋远虑，未雨绸缪移动。
储蓄在新形势下新的内容。
我们现在重新储蓄，而不是保持目前的发展速度，或减少储蓄和消费的减少发展的步伐，省吃俭用，储蓄，但新的时代内涵。
保护不仅是勤俭节约，它是指在生产，分配，消费等领域，通过提高资源利用率??，以获得最大的经济和社会效益，以最少的资源，并保障可持续的经济和社会发展的一个新的经济增长的模式和健康文明的消费模式。
在这种新形式的生存，发展的理念指导下，节约资源，减少污染，保护环境，创造一个干净，繁荣，健康，文明的生活空间，为自己的男人，而不是要求大家重新种收紧腰带的“苦”，“硬”。
使用节约创造价值，促进经济和社会效益的提高。
保护是一个共同的责任，我们必须从现在开始，从头开始。
虽然创建节约型企业，在企业的亮点，但留下的干部和职工的积极参与，节约是出了问题。
每一位员工都有责任和义务，支持和参与的经济增长模式，共同构建块为建设节约型企业的转型。
勿以善小而不为。
从小事做起，从侧面做什么，修旧利，改革创新，立足自己的岗位，节水，节能和材料的具体行动，创建节约型企业，随手关灯，拧紧购买高效节能家电，水龙头，积极参与建设节约型社会。
专家指出出来，摆脱我们的坏水的习惯，可以节省70％的水，如果三分之一的国家的照明使用半导体灯源技术，将节省相当于一个年度发电能力的三个三峡大坝每年。
我们徐矿，徐矿70000每天节省一滴的水，一度电，一张纸开始，节约理念的
创造价值，将有利于实现。
从地下回收维修弯曲??螺栓根如我区材料构件章着龟过去六个月超过200手链电动葫芦12台，注液枪16，等等，可以修复从不出门，修复，可以修复再利用废弃万元省钱的工作区。
强本节中，当天不能被耗尽。
我们应该积极响应集团公司党委节约型企业的重要性和紧迫性，呼吁充分认识创建一个高度的责任感和强烈的使命感，善于营造储蓄业务的组织者，实践者和推动者，以实现创建节约企业的目标，并促进了企业的快速，健康发展和努力奋斗
求一篇关于爱心残助教育的广播稿
让爱心永驻人间——记刘崇和重庆市学雷锋志愿者服务总队的事迹（ 中央人民广播电台记者邓河春 重庆市协主席：黄济人）2004年岁末的山城重庆寒风瑟瑟，而市委办公厅二楼会议室却暖意融融。
在这里由中共重庆市委组织部、市委老干部局、市委党史研究室、市总工会召开的“重庆市学雷锋志愿者总队建队25周年暨先进集体、先进个人表彰大会”让到会的每一个人都感到了春天般的温暖。
党的十一届三中全会为我们党重新确立了解放思想、实事求是的思想路线，实现了全党工作重点的历史性转折。
乘着十一届三中全会的东风，我市于1979年12月10日率先成立了全国第一支学雷锋志愿者精神文明服务队，总队在市委、市政府的领导下，在市委宣传部、市文明办、市老干部局、市委党史研究室、市总工会、市妇联、团市委和老同志的关心支持下，已经成为家喻户晓，响遍大江南北的“雷锋群体”。
在这漫长而又短暂的二十五年里，总队也从最开始的几个先进青年学雷锋发展到了带领遍布全市各区县（市）机关、乡镇、企事业、学校、部队、农村、个体劳动者等682个分队和6万多名队员开展“学雷锋、讲文明、树新风”和“弘扬红岩精神，塑造当代重庆人”宣传服务活动和近年来开展的绿色志愿者保护母亲河、改造荒山、植树造林、治理脏、乱、差党员志愿者社区服务活动。
特别是在80年代初全国学雷锋活动普遍转入低潮的艰难时期，我市的学雷锋志愿者精神文明服务队始终矢志不渝地走着学雷锋为民服务的这条闪光之路。
把为民服务活动延伸到外地去，是服务队一个大胆的设想。
他们先后利用节假日奔赴广州、上海、北京、成都等地，与当地的学雷锋积极分子和志愿者开展义务为民服务和交流竞赛。
队员们印象最深的是，一次，重庆铁路分局的领导听说服务队要去上海义务服务，就免费送他们到上海开展学雷锋活动。
热情好客的上海人把“重庆市学雷锋服务队”的横幅挂在上海最繁华的地方，吸引了上海人潮涌般前来观看，本来预计在上海服务三天，结果一个星期过去了，要求服务的群众仍然络绎不绝。
上海各大新闻媒体对此纷纷作了报道，上海市委、市政府领导接见了服务队员，并给予了很高的评价。
当时还在担任上海市委书记的江泽民同志亲切的握住总队长刘崇和的手赞扬道：“您们给上海带来了宝贵的精神财富
谢谢你们
”这句话成了总队坚持二十多年学雷锋如一日的强大动力。
总队的队员们大多是来自全市各条战线的先进模范人物，有人大代表、政协委员、专家、教授、机关干部、部队官兵、工人、农民、学生等，其中年龄最大的八十一岁，最小的十一岁。
服务项目也由刚开始的医疗、文艺宣传、家电维修等几项单一的服务内容发展到现在的科技、交通、法律咨询服务、再就业培训、家电维修、生态环境保护、创建文明卫生城市、改造荒山植树造林、“三下乡”、“送温暖”扶贫活动及弘扬红岩精神宣传教育服务活动；近年来还开通了生命救助热线、老年人求助热线、环境保护等多层次综合性的三十多项服务内容。
爱潮涌山城 处处活雷锋在山城重庆，来自不同岗位、不同行业、不同领域的志愿者们活跃在山城的每一个角落，用行动、用语言、用微笑和爱心，回应着“学习雷锋好榜样”的呼唤。
这支服务总队的队长刘崇和就是其中的杰出代表。
刘队长是中国十大杰出青年志愿者，全国学雷锋标兵，中共重庆市委党研室干部，市政协委员，高级政工师。
他从11岁就开始积极参加学雷锋活动，他三十年如一日带领队员们深入工厂、农村、部队、学校、街道社区开展“学雷锋”、“讲文明，树新风”，“弘扬红岩精神”等宣传服务活动。
他精心护理老烈属张得芳老大娘长达11年之久；为孤寡老人徐志坚义务挑水，一挑就是整整八年；他为七十二岁的巫大清孤老修房补漏、购买生活用品达七个春秋；为患癌症的孤老刘淑群送药品、营养品、添置衣物，使老人的生命延长了六年。
“刘崇和比我的亲身儿子还亲啊
”每当老人们说起刘队长时都热泪盈眶，亲切的称他是“刘雷锋”。
在今年的开县救灾中，在队长的组织下，我们的队员积极参与抗洪救灾，还发扬一方有难，八方支援的集体主义精神，积极为灾民捐款捐物。
据不完全统计：服务总队在这次抗洪抢险活动中搭建修复房屋275间；义务抢修发电机、抽水机、电灯、音响设备等2568件；疏通下水道536次；队员们把自己省吃俭用的23000元捐献给灾区；各区县分队队员总共向灾区捐款捐物达720多万元，捐赠书画729幅，医疗救助达1630人次。
刘队长还将自己省吃俭用的钱购买电子元件，自己设计、组装成电视机、收录机、音响设备、教学仪器、医疗电子仪器等共367台（件）捐赠给长寿、綦江、潼南、梁平、黔江、巫山、三峡库区和边远山区的贫困人民。
30年来他义务为广大群众做好事、办实事6万多件（次），帮忙协调解决下岗职工再就业3700多人；并免费为群众修理各种电器3万多台，还将自己省吃俭用及亲友资助的38万元人民币和2千美元捐赠给社会福利事业、残疾人事业、教育事业、贫困边远山区和贫困企业职工、希望工程及受灾群众；他组织编写了《党政机关、窗口行业文明用语》、《学生文明用语》、《雷锋精神放光芒》、《红岩颂》等书籍；他积极宣传雷锋精神和红岩精神，先后作这方面的报告300多场，听众达数十万人，使听众大受精神鼓舞，更多的有志青年投入到学雷锋的行列中……在分队长的引领下，服务队从几十人发展到数万人，涌现着许多充满爱心和奉献精神的群体和个人，出现了许多助困解难的行动和义举，真正形成了一个活跃在山城的雷锋群体。
他们中有遇事不惊，在汽车着火熊熊燃烧时冒着生命危险抢救同车群众而自己被烈火烧伤的“新时期最可爱的人”梁强、唐昌平、刘咸丰；有在岗位上默默奉献，做出惊人业绩的全国十佳职业道德标兵孙春民、王凡、汪霞；有不畏艰难险阻，坚持教书育人，立志改变贫困地区教育落后面貌的全国十大杰出妇女刘中慧；有几十年来坚持为慈善事业奔波的卿孙碧同志，好为社会福利事业募集资金500多万元人民币，有奋不顾身，从飞驰的列车车轮下救出受惊老人自己却身负重伤的少年英雄陈渝；有扎根贫困山区，全心全意为人民服务的全国十佳人民满意公仆之一的冉绍之；有在物质上、资金上长期资助重庆市学雷锋志愿者总队的重庆华生园实业有限公司分队的刘崇华；有临危不惧，只身与数名歹徒展开殊死搏斗的全国公安系统一级英雄卢振龙；有冒着生命危险带领战士扑救山火的中国武警十大忠诚卫士卢涛；当然，还有更多活跃在各条战线上的数以万计的默默无闻、平凡而又伟大的活雷锋们……刘崇和与队们还深深认识到，为人民服务不仅要有一颗火热的心，还要有过硬的真本领。
他向队员们发出了学习总动员。
不断的学习，使队员们的服务范围得到了不断的拓展和升华……——副队长孙春明是一位疏浚工，他除了节假日参加服务队的集体行动，更多的时候是泡在地下水里，以自己的兢兢业业，带动了一大批疏浚工，使离开疏浚行业的同事又回到了地下水道。
孙春明，成了服务队第一位特级劳模。
——副队长周树民是一位高级政工师。
他积极宣传雷锋精神，作学雷锋报告800多次，听众达数十万人。
他多次把自己家属农转非的指标、分房指标让给职工，被綦江县人民称为“周雷锋”——服务队分队长厉华是红岩革命纪念馆馆长。
他把弘扬红岩精神作为己任，坚持带队到全国各地进行“红岩魂”展出和举办生动形象的“红岩魂”演出，作弘扬红岩精神报告60多场，听众达数十万人，在全国引起了强烈反响。
——分队长左宗申先后购买50台电脑，捐赠给山区少年儿童，为教育事业捐款68万余元，解决下岗职工再就业300多人。
——分队长冉绍之多年来一心扑在三峡移民工作上，为三峡库区移民工作做出了很大贡献。
——队员陈渝是一位重庆家喻户晓的少年英雄。
她眼看列车就要从一位正行走在铁轨上的老人身上压过，就在这时他奋不顾身冒着生命危险将老人推出铁轨，给了老人第二次生命，而自己被飞驰而过的列车撞成了重伤……据不完全统计，二十五年来，总队义务为广大人民群众做好事、办实事210万多件（次）；队员们将自己省吃俭用的钱无私地捐赠给敬老院、希望工程、灾区群众、残疾人士高达960万元。
总队向社会福利事业、社区文化站、三峡库区特困移民赠送电视机、音响、教学仪器、医疗设备等530台；赠送书籍、字画37000余册；义务植树19万多株；文艺宣传7830多次；帮助协调下岗职工再就业8670人……
好书伴我成长 演讲稿
——小鱼喜欢大海。
因为每一朵浪花中，都讲述了一个动情的传说。
——小鸟喜欢天空。
因为每一片白云里，都流传着一个美妙的故事。
——我，喜欢好书。
因为每一本好书里，都蕴涵着一个深刻的道理。
对于每一本好书，我都将它们视为珍宝，看作挚友。
在每个寂静的夜，与书促膝长谈。
好书，伴我成长。
沉醉格林，情暖童心 很小很小的我，在宁静的夜里躺在外婆的怀抱里，听外婆讲那些古老的民间寓言。
稍稍长大了一些吧，识得三两字了，我渐渐开始自己阅读童话。
格林童话是我的最爱。
我想走进开满鲜花的大森林，与白雪公主一起做游戏；我想去富丽堂皇的海底王宫，去寻找化做泡沫的小美人鱼；我想去找寻丑小鸭，问问它变成白天鹅后的故事。
童话为我展现出一个五彩斑斓的奇妙世界，教给了我什么是真、善、美，什么是假、丑、恶。
书，教给了我人生的第一课。
漫步诗海，回味古韵 随着年龄的增长，我慢慢开始捕捉诗的影子。
爱上李白的风流倜傥，恋上苏轼的潇洒豪迈，感动于梦得的壮志难酬，痛心在清照的凄凄惨惨。
体味东坡才气飘逸，胸襟豁达的“但愿人长久，千里共婵娟。
”泪撒于岳飞满江红中的一腔忠愤，碧血丹心。
用稚嫩的眼光去阅读秦观的“两情若是长久时，又岂在朝朝暮暮。
”这千古流传的爱情誓言。
诗词让我穿越时空，回到起点，去体味古人的悲欢离合，阴晴圆缺。
书，让我触摸到了华夏文化古老的底蕴。
畅游文坛，感受大家 现在，散文小说成了我的挚友。
伴着海明威的脚步去陪伴着老人钓鱼，在风浪中去搏击强敌，陪着高尔基去回忆他痛苦中又交织着甜蜜的《童年》，《在人间》，《我的大学》。
跟着冰心去追回那故去的往事，那盏在暗夜中的小橘灯。
看着曹雪芹笔下的黛玉葬花，贾家的兴衰，让历史的脚步停留在那个瞬间。
一个跟斗云，随着吴承恩，上天庭，大闹王母娘娘的蟠桃大会，尽情游玩。
望着梁山一百零八将的英勇豪迈。
刘备、曹操、孙权的三国鼎立……书，让我有了自己的理想，让我在理想中不断进步。
一本本好书伴我度过了十二个春夏秋冬，一本本好书伴我迎接灿烂的明天。
好书伴我成长
竞聘广电网络公司客户主管答辩怎么写
我竞聘这个岗位的主要优势是：第一、我具备较强的政治素质，有正直的人品、良好的修养以及严谨的工作作风，能不折不扣的贯彻执行上级领导和总经理决定。
第二、有高度的责任心、高昂的工作激情和一定的工作组织能力，我将用百分之百的热情投入到工作当中去，让公司的的工作业绩更上一层楼。
第三、有较强的专业技术能力，我 竞娉辅导①怼①‘’狆国湮讲蛧；；电话：①彡②②蕶伍彡伍蕶蕶陆通过不断努力工作，认真学习钻研，使自己对广电业务熟悉程度比较全面，从机房设备到光（电）缆线路，能独立掌握广电网络设计、计算、设备安装及维修，电脑绘图、制表，各类故障处理等技术第四、我有自我学习自我完善的能力和毅力，随着广播电视事业建设的飞速发展，网络设备升级换代比较快，新的业务也正在不断推出，对基层工作要求不仅仅是简单的“爬杆架线、维护整网、巩固发展”，同时需要面对各种问题并能妥善地处理。
但是。
我能够虚心好学，勤奋钻研，学习是一个人不断提高不断进步的源泉，我相信，只要我好学，就没有过不去的火焰山。
如果我当选，我将把领导和同志们的期望铭刻在心，按照“管好自己、带好队伍、搞好服务”的工作思路开展工作，在总经理的带领下团结公司全体人员，争创一流业绩，树立良好形象，以优异的工作成绩回报领导和同志们的信任。
我认为首先应该认清角色、摆正位置、多请示多汇报，多向同志们学习，抓重点攻难点，认真履行好工作职责，具体概括为“一个原则”、“两大主题”、“三个转变”、“四个做到”，简称一二三四。
“一个原则”就是上为领导分忧，下为群众服务，并把它作为全部工作的出发点和落脚点。
特别是要全心全意为用户服务好，让群众看好高清互动电视，用好广电宽带，树立广电人的良好形象。
“两大主题”就是围绕网络改造与网络管理两大主题，突出业务素质建设。
实现工作正规化，管理制度化，服务优质化。
“三个转变”就是实现由部门领导向公司领导的转变，实现由单一事务型工作向综合型工作的转变，实现由自我管理向全面管理的转变。
第一全面提高自己的综合素质，努力做到政治上成熟、思想上坚定、业务上过硬、纪律上严明、作风上优良、为人上正派、工作上突破。
第二增强改革创新意识，做到守法不旧、创新不变，全面推动公司各项工作上台阶上水平。
第三妥善处理三个关系，做到对上级要尊重，充分发挥自己的参谋助手作用；对待下级要多关心、多帮助，充分调动他们的积极性、主动性、创造性；对待同级要多沟通、多交流，相互配合、亲密合作；第四廉洁从政、树立形象，做到有权不滥用、有名不专争、有功不专居、有责不专推，以自己良好的形象和表率作用感召人、影响人、带动人、增强公司的凝聚力、战斗力。
一、基本收视费：可以采取的措施：确保上年度完成总额基础上提升增量，具体是：1、预防现有用户流失，通过捆绑销售广电产品、市场活动优惠付费节目收视费、多销售机顶盒(有多只机顶盒的个人用户很少流失)等方法；2、激活历史死机户，落实奖励到个人，激励营销、维修人员或其它员工做此项工作；3、扩大集团用户基数，转变集团用户营销思路，制定吸引集团用户进网更大的优惠政策。
4、旧机顶盒回收，是对扩大集团用户工作中大量使用旧机顶盒与调换用机顶盒可能不够问题的建议。
二、高清(标清)机顶盒销售：可以采取的措施：(1)转变单一营业厅销售的方式，开展多渠道受理(呼叫中心或营业厅电话订购，网上订购)，送货上门的营销方式；以及同家电销售企业合作（买高清电视优惠购高清机顶盒）；(2)废除影响用户购机热情的不合理政策,建议对室内已安装终端的用户免收材料费150元\\\/端；(3)超额完成任务后奖励到营业员，切实提升营业厅营销力度，同时可提升互动业务(现办互动必须要有高清机)；(4)进行全员营销，真实落实奖励政策，次月奖励到个人。
三、工程管理：1．搞好公司网络建设发展长远规划，提出公司年度建设方案，建立完善公司各类技术资料档案，整理收集工程建设图纸，分名别类及时归档，当好公司领导的技术参谋。
2.加大业务学习和技术培训的力度，采取走出去，请进来的办法，组织引导公司员工定期与不定期进行学习培训，学习数字电视业务知识和数据业务动手操作能力，组织技术骨干进行技能比武。
树立良好的学习氛围，推进互帮互学，创造一个良好工作学习环境，努力提高全体员工的业务素质，打造一支素质高，纪律严、技术精的广电网络队伍。
3.强化工程建设管理意识，建立工程项目经理制度，实现规范化管理模式，推动广电网络发展壮大，严格工程施工监督，注重工程质量。
从网络设计着手，从施工建设着眼，把好新建、抢修、改建等工程方案审批关和工程验收关，狠抓工程成本核算、工程器材领用和网络建设质量关，厉行节约，杜绝浪费，增收节支。
（一、建议建立广电网络工程项目管理系统，通过软件可以对项目报批、计划编制、设计、施工、验收、结算及器材等各方面进行规范管理，动态反馈工程项目的进展状态，解决在实施过程中引起的信息不及时、项目延期、费用增加等问题。
通过系统统一的应用服务实现工作分发、进度汇报和数据共享，提高网络建设项目管理人员的工作效率，真正实现网络建设的业务自动化，帮助管理者对项目实行实时控制、进度预测和风险分析，为项目决策提供科学依据。
二、建议有线电视网络计算机管理系统(1)有效提高光缆网络光纤管理效能；(2)能完整的建立光缆网络的数字化档案；(3)为决策者提供量化依据；(4)提高有线电视光缆网络的管理模式，适应现代数字化网络所需要。
）四、付费节目收视费：可以采取的措施：确保存量(上年度完成总额)基础上提升增量，具体是：1、预防原订购付费节目用户的流失，准备将付费节目收视费与基本收视费以及其他广电产品捆绑销售(sms系统新功能已配置)，同时监督集团订购用户到期前广电营销人员是否联系到位；2、建议今年重点做好配合江苏教育信息服务公司推广全市中小学生“自学引擎”付费节目销售工作；3、超额完成任务后奖励到营业员，切实提升营业厅营销力度；4、进行全员营销，真实落实奖励政策，次月奖励到个人。
五、互动业务：可以采取的措施：确保存量(上年度完成总额)基础上提升增量，具体是：1、预防互动用户的流失，建议将互动业务与其他广电产品关联销售(互动系统与sms系统是不同的系统，无法捆绑计费)，让用户得到更多的实惠；2、互动用户的增长：一是将双向网改造工程与发展互动用户数量关联，明确年内新增可安装互动用户的覆盖户数；二是加大集团用户互动电视业务的营销；3、同时进行全员营销，真实落实奖励政策，次月奖励到个人。
六、宽带业务：可以采取的措施：确保存量(上年度完成总额)基础上提升增量，具体是：1、预防宽带用户的流失，建议将宽带业务与其他广电产品关联销售(宽带系统与sms系统是不同的系统，无法捆绑计费)，让用户得到更多的实惠；2、宽带用户的增长：一是将双向网改造工程与发展宽带用户数量关联，明确年内新增可安装宽带用户的覆盖户数；二是挖掘集团用户，三是继续走低价格路线(吸引对网络要求不高的用户，与电信比较开展差异化营销)；3、超额完成任务后奖励到营业员，切实提升营业厅营销力度；4、进行全员营销，真实落实奖励政策，次月奖励到个人。
七、日常管理遵守公司各项规章规制度，完成公司下达的各项指标任务。
维护好机房设备，杜绝大小责任事故，确保机房播出万无一失。
加强部门内部管理，健全部门内各项管理制度。
严明部门内岗位纪律，做到人员既分工明确，责任到个人，又相互协作的办事作风，为基层和用户提供更多更好的服务。
搞好部门内部团结，树立爱岗敬业的风尚，创优质服务。
加强部门之间的沟通协作，创建良好的和谐工作环境，维护公司整体形象和利益。
