高分坐等
求一个口号 房地产公司口号
一：东皇先锋，服务市场； 东皇先锋，创造市场； 东皇先锋，引领市场。
二：公司有我，无所不能。
东皇先锋，永争第一
三：巅峰之队、舍我其谁；纵箭出击、谁与匹敌、东皇先锋、奋力冲刺
四：百年宏远，群雄逐鹿，第一永属，先锋加油。
五：双虎并进，必压群雄，东方市场，有我最强。
词穷了~~望采纳。
领导干部的工作方法?
转，工作三月有余，说真的曾经想放弃，也想逃避，但最终还是检来了。
核,可能在大家眼中代表着荣耀、超高的薪资、光明的前头以及无限美好的未来…..也许从某一些方面来说是这样，但不全部……中广核，首先要申明的是并不是一个公司，而是一个集团公司，旗下包括：运营公司、工程公司、设计公司、广利核（北京）、核电服务等，但广核招人时还会帮助一些其他业主公司招一些人，如台山业主、红沿河业主等。
首先说运营：运营公司现在的主体在深圳大亚湾，现在的主要工作地点也是大亚湾，但是随着各分基地的建设，以及运营公司大运营的实现，工作地点也会不太稳定，可能是这几年这里，过几年另一个地方。
待遇方面是运营公司是最好的，毕竟运营公司现在相当于业主公司，其它广核的公司相当于运营商。
他的年薪有传说中的那么高，而且每年各科室会组织外出玩。
培训方面比较完善，一般员工有一年以上的培训，这种培训可能是工作前或者中。
工作压力比较大如果搞操作的话，培训考试比较多，前两年都是考试培训，大概两年左右后才正式操作，操作七年后可能要换岗。
一般一个操作工最多七年。
在这七年中，可能你睡觉都会想着那些操作按钮，因为按错一个可能你在广核的前头就毁了。
据称那些人睡觉做梦都会想着那些按钮。
当然这之中会随着你的考试、操作岗位级别会增高，工资也会增加。
但是有些岗位可能比较清闲。
晋升方面，因为该公司人才济济，你的晋升会相当的慢，除非你能力出众。
据称那里面的海龟、硕博相当多。
一般签约五年，进去后比较难出来。
总之： 待 遇 ★★★★★ 培 训 ★★★★★ 压 力 ★★★★★ 晋 升 ★★工程公司： 如果你是土木建筑的人，我觉得最好还是工程公司。
工程公司是广核最大的承包商，包括核电站的建设，核设备的采购、安装以及建成后的调试。
可以说是广核现今所有的项目都是工程公司做的。
但是一进入工程公司可能要没有安定的生活，因为一个基地的建设大概只有七八年。
要记住只是可能。
待遇，刚来的一次过节费就能发三千，衣物，吃饭，通信等都有补助等，不过同运营相比还是差一点，毕竟是承包商。
但是同其它外面公司相比绝对高，具体你可以想象。
培训，近来的话有入职前三个月左右的培训，来了之后又专人带着做事，工作中可能还会安排培训等，培训比外面公司决对的要完善。
工作压力，比运营公司的要小，但有时会比较忙，要看具体部门。
晋升一般人可能要四五年吧，具体不清楚。
一般签约五年，进去后可能你就不想出来。
待 遇 ★★★★ 培 训 ★★★★ 压 力 ★★★ 晋 升 ★★★设计公司现在还是独立的，不过好像界限比较复杂，待遇好像要比工程公司差一点，具体不清楚。
广利核不清楚其他业主公司，如台山业主，红沿河业主，不太清楚，但是可以相比于工程公司。
核电服务：本人就是核电服务的，相对来说比较清楚。
去年招了21人走了三，今年找了十九走了四。
这些走得人有些是忍受不了同工程或者运营公司待遇的差距走的，毕竟有些同学在那边。
我们待遇大概只是工程的一般左右。
如果你们今年进核服的话正常要分到深圳大亚湾东部，阳江以及总部，东部要人最多，总部最少。
如果是校园招聘的话待遇：到手的不到三千，半年审核一次，一次一月基本工资。
其他没有，其他什么福利可能在总部要有一些，多一些。
一年后还不知道。
就这个待遇在核服里面算是好的。
一签三年，进去后你可能很想出来。
我这有一个出去后原计划一周找到工作，但一个多月还没有找到工作。
培训，基本上没有，我们有一次，三天。
来了后有些人有人带，有些没有（少数）。
压力，很小，核服一般是人多是少，经常没有事做。
比方有一段时间我们这一周一、三、五停电，我们还是正常工作。
停电了当然是闲聊了。
就是这样一周的工作还是能做完。
晋升：核服的人的学历一般不高，我们公司现在是七十多号人，正规本科学历包括老总在内可能五六个吧。
所以只要好好干，晋升比较快，去年来的有6个已经晋升为主任了。
这是在工程和运营不可能的事。
还有29岁就当成了部门经理，相当利害了。
待 遇 ★★ 培 训 ★ 压 力 ★ 晋 升 ★★★★★总的来说，核电站一般处在比较偏僻的地方，工作地点比较荒凉。
但是周末公司一般有车去市区，成熟的基地一般坐车要钱，不过有车补，不成熟的免费，车程一小时左右，我们是一个半小时。
以后安家的话一般都会在市区，但是正常情况下只会周末回家。
我们培训是一老师讲，他一朋友在大亚湾工作，一周一次家，回家就要休息，因为累。
很少陪儿子玩，导致儿子有点娘娘腔（总是母亲带），这是培训老师说的，具体我不知道。
基本就是这些（这些全是个人观点，如有不正确的，还请谅解）
家具年末促销条幅广告语
年中降价不到位是我的错，年底大促销还不抢购是您的错进场一次惊喜三年，不来一次后悔一生年底冲击销售量，清仓处理不讲价
论文：中国网络广告的现状及发展
最近，我们注意到很多网站的经营计划中都包含出售网络广告空间服务，但是，拥有一个高访问量和目标受众的网站并不一定就能获得理想的网络广告收入。
本文主要是介绍了制定网络广告策略的十个步骤，希望对大家会有所帮助。
让我们看一看最近的网络广告趋势： 标志广告的点击率在下降。
因此，网站需要除标志广告以外的其它广告形式，制定合理的网络广告策略以增加点击率。
面对网络广告的现状，再看看你的经营计划，认真考虑下列问题： 能够满足这些基本要求吗
是否有切实可行的接收广告的网络广告策略计划
你知道各种不同的网络广告模型及定价方式吗
你有自己的销售队伍吗
你知道销售广告所需的费用吗
如果你的回答是否定的，下面是制定网络广告策略的十个步骤，可以作为参考。
（1）分析竞争者资料。
首先，调查一下竞争者是如何定位其广告的，不仅要了解竞争者主页上的相关信息，也要了解子页面上的信息，同时，也不要忽略对标志广告和文本链接的跟踪研究、赞助商的状况以及email地址等资料。
对于一些非直接的竞争者，但提供有趣的广告模型的网站，也有必要给予了解和关注。
（2）确定网站上的“热点”。
把自己放在潜在客户的位置想一想，你的网站最吸引人的地方是什么
你会为这些“热点”付多少钱
测量这些“热点”的一个好的方法是从日志文件上查阅，看哪些网页获得最多的印象。
除非你可以保证，多少钱的付出可以得到多少数量的印象，大部分媒体的买主都不会购买网站广告（令人吃惊的是，许多网站都不能提供这些资料）。
（3）决定你的标志广告标准。
研究你的网站可提供的所有可能的标志广告尺寸\\\/类型。
一般来讲，最常用的标志广告尺寸（宽X高，单位为象素）是468X60、125X125、234X60、120X60、88X31。
另外，如果不愿让网站变得让人眼花缭乱，采用静态广告是比较理想的网络广告策略方案。
（4）研究邮件列表的可行性。
目前，Email赞助是在线广告界的热门手段。
（5）广告定价。
价格应该基于供给和需求状况，一些技术型的网站由于直接影响到主要的目标受众，标志广告价格可能要每100，而对于那些的、非目标受众的网站每可能只有2。
因此，不同的网站对于广告定价有很大差别，主要差别在于：所在的环境或行业；网站品牌知名度；以及广告的实用性，根据不同的情况，网络广告策略也要有所不同。
（6）提供广告套餐。
媒体购买者喜欢网站将所有广告集中展示，因为对于广告客户来说，很难搞清楚网站上所有的广告位置。
如果将所有广告形式集中为套餐形式，对顾客会有很大吸引力。
（7）允许第三方广告服务。
网站允许客户使用他们自己所有的第三方广告服务很重要，最常见的第三方广告服务有Doubleclick, AdKnowledge, 以及AdForce。
（8）处理未售出的广告空间。
我看到一份统计资料，有75%的网络广告空间闲置，有一些方法可以避免失去广告收入。
你可以考虑加入广告信息网，这些广告信息网占了你广告总量的大部分，每个月都为你卖出广告。
最好的办法是根据对你广告收入的影响，广泛调查广告信息网并加以比较之后再制定网络广告策略。
（9）密切注意跟踪\\\/优化技术。
多数大型网站使用一些广告循环软件来控制所有的广告客户。
你需要提供完整的广告服务系统，允许上载广告图案、设定广告活动开始和结束日期、为客户在月末提供完整的报告。
（10）组织销售力量。
你需要既了解自己的网站又了解竞争者状况的、有能力的销售人员，你也需要一些有助于业务开展的在线媒体工具。
请记住：媒体买主不可能花很多时间去阅读许多关于你的网站的新闻、访客评论及其它文章，因此，在显著位置清楚地公布你的收费标准及联系信息是非常重要的。
同时也不要忘记网下的任何宣传机会，包括从工具箱里的所有东西到T恤衫甚至销售人员贴在汽车保险杠上的标语。
倾听潜在客户的心声：他们寻求哪种广告
对网站哪部分最感兴趣
什么可以促进购买的发生
客户的心声是扩大广告销售收入的最佳信息源，有助于你制订网络广告策略。
切记，成功地销售广告空间需要人力资源的投入以及技术投资。
试论网络广告的监管 摘要：互联网的迅猛发展，使得网络广告在当今社会显得尤为重要。
的确，它对网络经济的飞速发展起到了巨大的媒介和宣传作用，但网络的形式、内容多与现行法律法规不符，特别是虚假的网络广告已严重影响到社会稳定，并呈泛滥的趋势，消费者以及网络用户深受其害，社会各界反映强烈。
而我国现行《广告法》对网络广告的监管基本没有涉及。
可见如何来引导网络广告向着规范、有序、健康的方向发展，是当前我们亟需解决的问题。
基于此，本文拟从为何监管、从何监管、如何监管网络广告几个方面进行粗浅的探讨。
关键词：网络广告；监管 原文链接： 论网络广告的核心竞争力 摘要 网络是传播和人际传播高度整合的媒体，网络广告与电子商务的发展密切相关，其核心优势是互动的沟通模式、深度的资讯服务、灵活的媒介策略。
有效地利用其优势，深入发掘网络传播的互动优势，是开创网络广告新局面的关键。
关键词 网络广告 核心优势 创新 互动性 原文链接： 网络广告的现状与未来 摘 要 近几年来，中国网络广告（Web广告）的支出呈现几何级数增长，网络广告的发展势头仍然强劲。
但是，中国网络目前的普及率较低，同时网络人群的主体又不是购买力的主体，这就影响了网络广告的效果。
随着时间的推移，随着网络广告的优势的发挥，人们会逐渐习惯网络广告，网络广告具有光明的前景。
关键词 网络广告；弹出式广告；公司；点击率 原文链接： 论网络广告的监管对策 随着互联网的迅速崛起以及网络媒介的快速发展,网络广告正影响和改变着人们的生活形态,同时也拉动着网络广告自身行业的成长｡所谓网络广告,通俗地讲,就是指广告主利用一些受众密集或有特征的网站摆放商业信息,并设置链接到某目的网页的过程｡网络广告形式众多,就目前实践中的运用来看,网络广告的主要形式有:网幅广告(包含Banner､Button､通栏､竖边､巨幅等)､文本链接广告､电子邮件广告､插播式广告(弹出式广告)以及､巨幅､翻页广告等其他新型广告｡ 网络广告内容遍布各个行业,主要分布在IT､网络服务､手机通信､交通汽车､房地产､商业､金融､零售､旅游､娱乐等各个门类｡网络广告发展迅速,根据iResearch调研数据显示,2005年中国网络广告市场规模为31.3亿元,比2004年增长77.1%｡2006年中国网络广告市场规模(不包含渠道代理商收入)将达到46亿元,比2005年增长48.2%;至2010年,中国网络广告市场规模(不含渠道代理商收入)预计将达到157亿元｡网络广告收入已成为各类网站的主要收入来源｡ 原文链接： 网络广告研究概述 [内容提要]本文介绍了网络广告应用的现状及其相对于传统媒体广告所具有的商业潜在利益，并对当前网络广告的最新研究进展进行了概述，最后针对网络广告研究中存在的不足提出了今后研究的方向。
[关键词]网络；广告；研究 互联网以其跨时空、跨地域、图文并茂传播信息的独特魅力，为人们创造了无限商机。
由于它的交互性，且定位于商业和家庭，同时又有能力向消费者传送如有线和电话公司相似的服务，因此早在上世纪90年代中期，研究者就断定网络将成为一个理想的销售平台。
分析家Morgan Stanley~计，全世界目前有超过7．5亿的网络使用者，而接下来几年将以每年超过15％的速度增长，而那些主导性的网络公司最终将得到更大的收入增长。
原文链接： 网络广告的演变 网民的快速增长和互联网特有的“技术型”、“消费品”属性，使得互联网日愈受到广告主的青昧，相较于传统媒体，在IT、通讯、汽车等行业互联网优势更明显，据iResearch数据显示，2004年中国网络广告市场规模已经达到19亿元，较2003年增长了75％，发展至今，网络广告已经成为广告界中不容小觑的一员。
原文链接： 给你一篇完整的论文，自己修改一下，再排个版，不难吧~~~来分吧 网络广告如何创新 从美国TWiT播客广告成功得到的启示 在博客流行的今天，播客也不甘示弱， 逐渐走人人们的生活。
正如博客是傻瓜版的 个人主页一样，播客将视频和音频的发布技 术降低到零，让普通人也可以站在充满无限 可能的互联网大舞台上，播它一播。
播客网 站也在囤积了大量注册用户和原创的基础 上，开始尝试着在广告创收的道路上迈出实 质性的步伐。
近日，广告时代杂志采访了美 国的This Week in Tech(TWiiT)播客公司的 总裁LeoLaporte。
作为美国最大播客公司之 一的 iT公司，他将受众和广告主紧紧握 在手中，以独特媒体合作模式，在众多的播 客公司中脱颖而出，一年之内获得了200万 的收入。
以下是对 iT公司的分析， 或许能为国内的网络广告提供参考和借鉴。
、TWiT播客公司的成功经验 TⅣiT 的前身是Tech TV， 是Leo Laporte、Patrick Norton和 C．Dvorak几 个人合作的一个播客网站，主要播报每周的 科技领域的新闻。
TechTV最初是叫ZDTV， 是1998年创办的一个有线网络电视频道， 在2004年，当时已经改名的TechTV宣告解 散。
2005年1月，现公司总裁LeoLaporte，在 他的广播电台网站播放了他与前Tee 20 分钟的谈话记录，没想到取得了意想不到的 效果：以前TechTV的电视观众疯狂迷恋这 段谈话记录，几个月以后，TwiT诞生了。
根据与他们合作的Podtrac统计， T 每个月有50万的听众，而且这些听众都是 软件购买大户，是网上最能消费的一个群 体。
到目前，TwiT已经跻身于美国播客网站 的前10名，一年之内取得了200万美元的 收入。
究竟他们有什么法宝呢? 1、借鉴杂志广告模式，寻求出路 在公司即将倒闭的边缘，为了生存，TwiT 借鉴了杂志的广告模式。
在网站上，听众每个 月需要交纳2美元的赞助费，来维持网站的 技术运作，如带宽、租金、设备等费用；TwiT利 用广告收入作为员工的工资；剩余的广告收 入就是公司的盈利。
在技术上，TwiT获得了 和Cachefly的支持，给他们每天一 个terra的带宽支持，使得他们在网络带宽这 个巨大挑战面前显得游刃有余。
2、针对目标受众投放广告，有的放矢 网站的听众，都是软件购买大户，是网 上最能消费的一个群体。
针对听众的构成， TwiT利用这种在线消费群体的消费行为习 惯，吸引了，T—Mobile和Visa在网站上 投放广告，如在网站主页上就设有戴尔的笔 记本电脑广告。
3、综合考虑听众和广告主的共同利益， 将心比心 “也许这不仅是一种爱好，对那些正在 做这项工作的人来说，更应该是一种事业。
” Leo认为网站运营最重要的就是，让听众满 意，给广告主提供最大的价值，他会考虑听 众是否对网站的广告满意，广告主是否对网 站满意。
TwiT的网站上广告不多，除了和科 技领域有关的以外，几乎没有其他领域的广 告。
播客网站的听众是主动的，他们选择自 己要接收的信息，所以播客网 站上广告的效果会更直接，听 众会主动获取广告中所传输 的信息，主动采取购买行为。
这对听众和广告主而言，都是 有益的。
二、我国播客网站的广告 现状 2004年lO月，播客从博 客中分离出来，在美国安家， 在短短几个月之后，它已经迅 速地从美国落户中国，并开始 风靡。
菠萝网、土豆网、波普 网、播客天下、中国播客网 ⋯ ⋯ 这些国内的播客网站也 有着自己的看家本领。
l、传统保守型 以波普播客为例，其运用 的是在网络上购买网络空间 来投放广告。
波普一般在线人 数在2000 5000人左右，访问 者及用户以青少年为主，流量 主要集中在首页和个人节目 页，尤其适合投放网络服务 类、音乐传播类、数码产品和 多媒体广告。
波普公司的主要 广告形式有，通栏广告：一般 放在首页和内容页，宽度为 760像素，高度从6O到100； 横幅广告：一个表现商家广告 内容的图片，放置在广告商的 页面上；悬浮广告：放置在页 面的一侧，跟随鼠标下移，始 终停留在用户视线中，效果比 较明显；固定文字广告：占用 面积小，传达信息直观，可以 灵活插入任何网页。
这种广告发布模式与传 统的网络广告的发布没有区 别，虽然可以取得一定的广告 效果，但是没有发挥播客网站 的长处。
由于播客的特殊性， 他们将交互性发挥至极，他们 更主动，渴望接受他们所感兴 趣的新的广告信息，甚至会到 网络上去寻找广告。
2、时尚创新型 以土豆网为例，网站播客 以每天400人的速度增加，目 前注册用户超过5万人，每天 的浏览量达到了lO万次以 上。
土豆网对外发布“Toodou Ad”，土豆网用户只要申请了 Toodou Ad后，给自己的作品 加载一段广告片，就可以根据 点击量获得广告分成。
此举为 在土豆网注册的播客们提供 了一种赚钱的途径。
土豆网目 前已与eBay易趣、东风起亚 汽车等厂商签约合作，原创作 者们只要在自己的作品开头 或结尾出现选定的视频广告， 广告主届时就将根据浏览量 支付广告刊登费。
像土豆这样在国内影响 较大的播客网站还有播客天 下和播客中国等，与国内外的 网站相比，土豆所不同的是， 国内外的播客网站大都偏向 于音频节目，而土豆则专著于 视频节目。
所以土豆在播客网 站中独领风骚。
土豆重视了广告发布的 交互性．使每个人都可以成为 广告发布者，广告接收者同样 也可以发布广告。
但是却忽略 了网络传播小众化的特点，没 有细分广告接收群体，所以广 告的针对性不强。
3、小心谨慎型 以菠萝网为例，其投入不 大，服务器、办公设备和办公地 点一共才花了lO万元不到。
但 目前菠萝网上已经有26000个 播客频道，节目接近lO万个， 其中80％的节目是音频的。
CEO顾少丰的创富格言是：“一 个网站的成长，并不意味着要 烧钱。
对于我来说，我只做自己 擅长的东西，而不做自己不擅 长的东西。
”所以，菠萝网并没 有盲目地去播放广告，现在仅 有的只是一些小广告，如 Google提供的公益广告等。
菠萝网现在的盈利方式， 仅仅停留在为其他一些新起 步的网站作平台咨询和开发 等工作上，而对于找上门的风 险投资，显得十分谨慎。
与之 相反，土豆网已经宣布完成了 第二轮850万美元的风险投 资融资，中国播客网顺利拿下 首轮近百万美元的融资。
与TwiT相比，中国的播 客网站的广告模式较为老化， 大多还是停留在普通的网络 广告投放层面上，没有形成自 己独特的风格。
另外，广告投 放的目的性也不强，没有或较 少考虑受众的感受等，这都是 国内播客网站的致命伤。
虽然 也不乏有土豆网这样的有较 好广告模式的广告发布平台， 但是整个播客市场上的广告 环境还是较差。
那么，中国的 播客广告，乃至网络广告，路 在何方呢? 三、启示：网络广告的创 新之路 现在我们看到的网络广告 的形式主要有：旗帜广告 (Banner)、按钮式广告 (Buttons)、插页式广告 (Interstitials)、竞赛和推广式广 告(Contests&Promotions)、赞 助式广告(Sponsorships)、邮件 列表广告(DirectMarketing)、墙 纸式广告(Wallpaper)等等。
相 对于传统广告追求创意，网络广 告则更青睐创新。
因为网络广告 的受众更加自主，他们有权选择 是否点击或观看广告。
如果总是 以一成不变广告形式面对受众， 必然会遭到f电f门的厌倦，广告效 果也就无从谈起了。
以下我们结 合TwiT的成功来谈我们国内 网络广告的创新。
l、网络+电视——“不走 寻常路” 目前，国内的网络广告模 式同质化现象十分严重。
多数 是旗帜广告、插页式广告，无 论是在内容上，还是形式上， 都没有足够的魅力来吸引受 众的眼球，更谈不上让受众动 用高贵的手指来点击了。
在这 个崇尚个性的年代，只有与众 不同，才能独领风骚。
TwiT的 成功，在于他借鉴了杂志的广 告模式，那么国内的网站同样 可以向其他媒体取经。
电视、 广播、报纸等等，其广告模式 都各不相同，适当的“拿来主 义”，或许会带来意想不到的 效果。
MSN的视频广告，是一 个具有文本、图片、GIF动画、 Flash动画的多元视觉广告体 系，广告的实现过程是在每一 个视频播放前加一段3O秒的 视频广告，是将电视的广告形 式向网络进行了迁移。
2、网络+报纸——“科技 以人为本” 目前，部分著名的网上出 版物借鉴报纸的广告发布模 式，更加注重版面的编排，开 始采用新的广告篇幅规格，如 《纽约时报》网络版和《福布 斯》杂志网络版，它们拿出半 页的篇幅供企业刊登自己的 产品及服务广告，使网上广告 更加受到企业的青睐。
半页广 告是受众在平面媒体上所熟 悉的篇幅规格，信息量更大， 受众有一种亲近感，接受广告 的可能性增大。
另外，网络将报纸的排版 原理运用到广告上，充分利用 页面的焦点资源，合理开发利 用黄金的新闻位置来发布广 告。
充分尊重人们的视觉习 惯，可以取得较好的广告传播 效果。
3、网络+户外——“我的 地盘听我的” 网络上的广告与户外的 广告模式相结合，形成新的网 络广告模式。
网络易拉宝广 告，是主动、非强迫式的广告。
受众可以自己决定是否感兴 趣而打开广告，看完后选择关 闭，变强迫式的接受广告为主 动打开广告。
这种广告模仿户 外的现场易拉宝广告，最大限 度的包装广告的形式，使之活 泼生动，它改变了网络广告的 枯燥形式，减少了受众的抗拒 心里，使广告更容易接受。
4、网络+游戏— — “一切 皆有可能” 游戏和广告在网络上完 美联姻，从而形成了一种以游 戏为传播载体的网络广告新 形式——广告游戏。
第一种广告游戏采取的 是植人性广告，将产品和品牌 信息植入游戏中。
例如南孚电 池的“足球射门”广告游戏，南 孚电池的品牌标志出现在球 门背后和球门左右，在每次射 门失败之后就会出现“坚持就 是胜利”的广告口号。
玩家在 进行游戏的同时，不由自主地 将南孚的品牌形象牢记于心。
另一种广告游戏是把产 品或与此相关的信息作为进 行游戏必不可少的工具或手 段，广告本身就是游戏内容。
可口可乐的“勇往直前”游戏， 游戏者要把可口可乐送到赛 场上的球员手中，如果迟了， 球员会精疲力尽而死。
“可口 可乐”字样的反复特写展示， 加强了消费者对品牌的认知 和记忆。
还有一种形式是在广告 游戏中提供产品的真实内容 让消费者在游戏中体验产品， 通过与消费者互动的方式来 提高广告信息的传播效果。
麦 当劳的广告游戏中，游戏者可 以进入麦当劳用餐，还可以在 游戏中的麦当劳店打工赚钱。
广告游戏特有的互动性 又使它成为名副其实的个性 化媒体，很容易迎合新时代消 费者的需求和口味。
而游戏本 身具有很大的吸引力，消费者 为了提高游戏技能而不停地 重复玩游戏，使广告游戏可以 大大缓解消费者对广告的厌 烦情绪。
相对于以往网络广告 单向的传播模式，广告游戏的 娱乐性使它可以引起消费者 的自发关注和参与，吸引消费 者主动寻找广告游戏来玩。
说到网络广告，通常会提到它两方面的作用，一是可以让访问者通过浏览直接作出购买行为；二是可以单纯依靠印象数推广品牌。
促销和打品牌成了广告主选择网络发布广告的两大原因。
但是，由此也产生了一些争论。
有些广告主认为网络接触受众面广人多，适合打品牌；而另一些则认为，网络是他们必争的一个销售市场，网络广告的最大优点在于能够直接引发行动。
其实，无论是树品牌也好，促直销也罢，网络都有它特有的优势，但对于品牌成熟度不同的商品而言，其效果却也有所差别。
早在网络广告刚进入中国的时候，新浪的王志东就指出：“网页上的广告再也不是广告的索引，它变成了广告本身。
”既然是广告，就自然要担负起塑造品牌形象的功能，全球最大的网络广告公司Double Click首席执行官Kevin O’Connor日前指出，就品牌形象广告效果来看，网络表现次于平面媒体但高于电视，广告主不应一味重视网络广告的点选率而忽视广告的形象宣传效果。
可见，网络广告在品牌塑造方面的功能已被提到了一个很重要的位置。
从对目前网络广告主的统计数据来看，知名品牌的大广告主占了绝大多数，各个网站的横幅和按钮上大多是一些人们耳熟能详的名字。
那么，为什么广大小品牌广告主会如此疏远网络呢
首先是因为网上虚假信息泛滥，人们对其信任度普遍不高，这对一些不知名的广告主在网上发布信息尤为不利。
如果没有其他途径来证实网上信息的准确性，人们很难轻易相信。
而且，虽然网络媒体发展迅速，但从权威性、达到率、感染力等指标考察，与电视等传统媒体相比，仍难称为强势媒体。
而现在大多数广告主认为，唯有强势媒体才能在较短时间内塑造出强势品牌。
上海交大昂立股份有限公司的汤小雄副总经理就说：“中央电视台的高覆盖率、高收视率、观众的高含金量、观众对其节目和广告的高信任度等，使它在塑造企业品牌方面具有了其他媒体所无法比拟的优越性。
”“中央电视台广告对品牌有一种快速创出效应，地方或区域性的品牌凭借精心的广告策划，通过在中央电视台投放广告，可迅速有效地建立起全国性的品牌形象。
”“近几年里，通过投放中央电视台广告建立了不少全国知名品牌，昂立就是其中的一个。
”再加上投放网络广告的价格相对比较便宜，使人们更加难以据此衡量广告主的真正实力。
可见，还非强势媒体的网络在创立新品牌的媒介选择战略中还只能充当一个普通小兵的角色。
一）搜索引擎推广 搜索引擎推广是指利用搜索引擎、分类目录等具有在线检索信息功能的网络工具进行网站推广的方法。
由于搜索引擎的基本形式可以分为网络蜘蛛型搜索引擎（简称搜索引擎）和基于人工分类目录的搜索引擎（简称分类目录），因此搜索引擎推广的形式也相应地有基于搜索引擎的方法和基于分类目录的方法，前者包括搜索引擎优化、关键词广告、固定排名、基于内容定位的广告等多种形式，而后者则主要是在分类目录合适的类别中进行网站登录。
随着搜索引擎形式的进一步发展变化，也出现了其他一些形式的搜索引擎，不过大都是以这两种形式为基础。
搜索引擎推广的方法又可以分为多种不同的形式，常见的有：登录免费分类目录、登录付费分类目录、搜索引擎优化、关键词广告、关键词竞价排名、网页内容定位广告等。
从目前的发展趋势来看，搜索引擎在网络营销中的地位依然重要，并且受到越来越多企业的认可，搜索引擎营销的方式也在不断发展演变，因此应根据环境的变化选择搜索引擎营销的合适方式。
（二）电子邮件推广方法 以电子邮件为主要的网站推广手段，常用的方法包括电子刊物、会员通讯、专业服务商的电子邮件广告等。
基于用户许可的 Email营销与滥发邮件（ Spam）不同，许可营销比传统的推广方式或未经许可的 Email营销具有明显的优势，比如可以减少广告对用户的滋扰、增加潜在客户定位的准确度、增强与客户的关系、提高品牌忠诚度等。
（三）网站交换链接推广方法 通过网站交换链接、交换广告、内容合作、用户资源合作等方式，在具有类似目标网站之间实现互相推广的目的，其中最常用的资源合作方式为网站链接策略，利用合作伙伴之间网站访问量资源合作互为推广。
每个企业网站均可以拥有自己的资源，这种资源可以表现为一定的访问量、注册用户信息、有价值的内容和功能、网络广告空间等，利用网站的资源与合作伙伴开展合作，实现资源共享，共同扩大收益的目的。
在这些资源合作形式中，交换链接是最简单的一种合作方式，调查表明也是新网站推广的有效方式之一。
交换链接或称互惠链接，是具有一定互补优势的网站之间的简单合作形式，即分别在自己的网站上放置对方网站的 LOGO或网站名称并设置对方网站的超级链接，使得用户可以从合作网站中发现自己的网站，达到互相推广的目。
交换链接的作用主要表现在几个方面：获得访问量、增加用户浏览时的印象、在搜索引擎排名中增加优势、通过合作网站的推荐增加访问者的可信度等。
交换链接还有比是否可以取得直接效果更深一层的意义，一般来说，每个网站都倾向于链接价值高的其他网站，因此获得其他网站的链接也就意味着获得了于合作伙伴和一个领域内同类网站的认可。
精彩的广告语，并作点评
中原地产十大经典广告语点评 郑州联盟新城： “当别人都在说‘世界’时，联盟新城笑了”、“当别人都在说‘景观’时，联盟新城笑了”、“当别人都在说‘建标’时，联盟新城笑了” 点评：这是郑州联盟新城一系列宣传推广用语，不与人争、笑看风云淡，像是一个身怀绝技、隐居江湖的大侠，不经意间却彰显大家风范。
郑州联盟新城作为由深圳万科、浙江南都、河南建业等12家全国一流房地产巨鳄共同投资、打造的房地产连锁品牌旗舰，有着与生俱来的国际血脉。
在最早规划时，从项目地形的利用到建筑设计的细部处理，再到景观小品的反复考证，都选择了国际一流的合作机构，目的就是利用它们雄厚的设计实力及国际化的规划理念，让联盟新城的每一个细节都流露出国际化情结。
实际上，品质决胜楼市，地产市场粗放式经营一去不复返了，精耕细作已成为房地产开发商新的制胜法宝，中原房地产将进入一个以“品质”为主题的时代。
目前，真正能达到国际化开发水平、具有国际视野、与城市未来的发展相结合的住宅并不多。
联盟新城所采用的建标，普遍高出国家标准3倍左右，住宅中的劳斯莱斯名副其实。
难怪联盟新城敢如此“妄言”：一切可以想象得到的建筑，在联盟新城面前，皆相形见绌。
世贸商城：身价千万的王老板还在为谁打工
点评：商铺投资因为不需要投入大量的时间和精力就能赚取可观的利润，而成为诸多房地产投资者关注的热点。
投资商铺当然是为了赚钱，但是风险和收益总是如影随形。
怎样才能让自己的投资高收益、低风险呢
这是一个商业广告横行的年代，“身价千万的王老板还在为谁打工
”使我们眼前一亮，在众多的商业广告中脱颖而出。
不管“王老板”在为谁打工，这一句无疑是最成功的商业地产广告语之一，因为它迅速抓住了商铺投资者的眼球，把世贸商城“先租后售”的经营模式淋漓尽致地表现出来。
为保障广大商铺投资者的利益，达到开发商、经营商户和投资者三方共赢，世贸商城所有的商铺都是先招商、先经营，然后进行产权出售，让商铺投资者有效地避开了风险，这无疑也是开发商对自己责任和信誉的公开宣扬。
郑州大上海城步行街：千年大中原一个大上海 点评：最爱体味这句广告语中深入骨髓的厚重味道。
中原大地，天高地厚；上海风情，新锐繁华。
在商战发源地郑州，在二七商圈这个“商核”之地，郑州大上海城商业步行街项目正在按最初的设想成功操盘，必将成就郑州商业史上的另一个传奇，成为郑州这个商战之都的点睛之笔。
“千年大中原一个大上海”的含义包括：第一，“千年大中原一个大上海”是海派文化和中原文化融合和整合的产物，在地域文化上，实现了共享共荣；第二，“千年”与“一个”，“中原”与“上海”对比工整，而且和谐押韵，朗朗上口，大气稳重，很符合大上海城的项目定位和运作风格。
大河春天：主流生活，主流社区 点评：孩子是每一个家长的“主流”，是每一个家庭的重心，大河春天对教育的重视，赢得了家长和孩子，也赢得了整个家庭。
作为以教育文化社区定位的中国教育地产品牌名盘，思达置业以8350万元+500万元的巨资，鼎力打造优质的教育资源和高质量的教育服务体系，用九大换代体验给中原人居注入了全新的内容。
“主流”是本年度最流行的词语。
所谓主流是一种身份、一种资源、一种价值观、一种时间欲的综合体现。
主流生活是一个最具社会活动话语权的阶层生活，该阶层是社会的中流砥柱，也是时间的自我掌控者，他们是在真正地享受生活，而其他人则多是活着。
主流社区则代表着楼市的发展方向，引领着中原居住业的主导消费，是一个主流阶层的生活场。
绿城·百合公寓：百年建筑一生好合 点评：一弯明月、一瓣桂花，这就是绿城房产标志组合的图形部分，而桂花瓣、桂花树、桂花林也成了绿城房产所有代表项目中的统一符号。
“为员工创造平台、为顾客创造价值、为城市创造美丽、为社会创造财富”是绿城的企业使命。
“真诚、善意、精致、完美”是绿城的八字方针。
“产品即人品，人品是产品之源”、“生命多精彩，产品多精彩”、“人是公司第一产品”等是绿城独特的理念性口号。
“百年建筑，一生好合”广告语的提出正是基于这样的文化背景和企业风格。
大象无形，产品有形；价值无形，居住有形。
从“百年建筑、一生好合”这一点出发，绿城·百合公寓暗示着绿城追求的房产是百年建筑，让建筑成为后人可以解读的历史。
在花丛里“种”房子，这就是“百年建筑，一生好合”的最好注解。
长城康桥花园：让有身份的人悠然起来 点评：当这句广告语随户外广告出现在郑州街头时，吸引了不少人的眼球。
悠然生活自悠然。
现代社会上的上流人士追求的住宅是有品位、有档次、周边配套环境又好的地方，这样才更能彰显其显赫的社会地位。
豪宅，成为身份的另一个代名词。
在长城康桥花园，无论是公司或者个人，高品质的建筑质量、高层次的居住人群、高起点的瞰视效果、典雅的居住环境、精致的景观设计、完善的配套设施，使入住的业主都能真正地享受高品位的居住环境，真正地体验身份的高贵与典雅，成为业主事业有成的品牌象征，白领阶层的高档享受。
在这里体味人生的高度，感受生活的满足，体验家庭的完美与升华，用成功与欢乐铸造幸福巢穴，不失为一种悠然自得的惬意生活。
滨水带·圣菲城：圣菲城只有两座，一座住着比尔·盖茨，另一座你可以居住 点评：这句广告语是滨水带·圣菲城的系列广告语之一。
该项目是太极置业继“公馆世家”后推出的又一个大型高层社区，为河西岸70米宽的滨河公园所环抱。
因为“太极公馆”系列已经以其实实在在的品质为太极置业树立了良好的形象，这将为滨水带·圣菲城培养一批潜在的购房者。
“我家住在公馆里”的广告词变为“我家住在圣菲城”也许就不会太难。
滨水带·圣菲城的形象广告做得很成功，确实能让人对“兰乔圣菲”的生活产生无限的遐想
其经典之处就在于用圈层的手法无形中提升了楼盘的档次。
比尔·盖茨住在美国的兰乔圣菲，而郑州有一个同样档次的住宅，那就是圣菲城，圣菲城=兰乔圣菲，你=比尔·盖茨，不需要过多的语言描述就完成了客户的心理提升。
鑫苑·中央花园：势在四方，筑在中央 点评：当鑫苑·中央花园面世的时候，鑫苑公司就毫不谦虚。
放言要在紧邻郑东新区CBD的地方，推出超性价比的“中央生活区”，为“错过鑫苑名家”的人们，再造一个“坐享超值基业”的机会。
始终把目标定在如何让业主坐享一份超值的基业，这也是鑫苑公司产品的核心竞争力所在。
这句广告语，在经典中国红的衬托之下显得非常大气。
据了解，该广告语源自两千多年前韩非子的“事在四方，要在中央；圣人执要，四方来效。
”借四方之势，在大郑州的核心区位置业安家。
巧妙借用“四方”与“中央”的关系，准确地传达出了项目位于金水路和中州大道（原107国道）两条城市中轴线交会处的稀缺位置。
因为“要”在中央，也有一种希望消费者“四方来效”的预期。
同时，这句广告语低调内敛、不事张扬的风格也与一贯坚持正和大气的鑫苑品牌形象相吻合。
顺驰·中央特区：让全球华人联合起来 点评：顺驰是一个制造关注度和引导行业舆论的高手。
2004年，顺驰·第一大街亮相郑东新区，“建筑榜样中原”的广告口号在赚足了眼球的同时，也引来了行业大讨论。
时隔一年，另一个大型项目顺驰·中央特区再次给了人们一个惊喜，“让全球华人联合起来”的大手笔使顺驰的领袖风格再次彰显。
顺驰·中央特区是由海外客属雄厚资金的投资委托人世界客属总商会和顺驰地产强强联合打造的国际顶级住宅大盘，总规划占地640余亩，总建筑面积70余万平方米，独家引进电梯直接入户、入户空中花园及中央休闲林阴景观带，是郑州未来的理想之城、未来之城、魅力之城、活力之城和生活之城。
郑州国际小商品城：金柜通上市了，财神爷下岗了
点评：郑州国际小商品城与中信银行联合推出的全新投资理财产品“金柜通”上市之后备受关注，不仅仅是因为它把商业地产产品进行了创新，还有一个重要的原因就是这句很抓人眼球的广告语：“金柜通上市了，财神爷下岗了
”此广告语看似平平，实则是一个很实际、很适合商业地产操作的方法。
它简单明了，直奔主题，尤其是“财神爷”三个字更是用得恰到好处，紧抓投资者的心理。
广告语中“上市”与“下岗”形成鲜明对比，直接传达出其产品蕴含的巨大商业价值，使投资者可以直观地感受到投资“金柜通”的收益之大。
各行各业海量广告语点评： IT及办公设备类POP广告语 1、 用网络改变生活——金长城电脑 点评 、“用网络改变生活”，改变怎样的生活
网络可以延伸生活，也可以提速生活；网络可以突破边界，也可以隐藏自我；网络可以庇护邪 恶，也可以激活欲望…… 这好像是给所有网络公司做的广告， 而不是“金长城电脑”的品牌诉求。
2、 你面临两种快感，视觉上、以及使用上——戴尔电脑 点评：快感时代的选择，心感，手感，视觉感，一个不少。
一个健全的人，从心理到生理不下100种快感的需求，戴尔电脑的定位“扇面”是不是太“小农”了。
追求速度是一种过程需求，体验快感是一种快乐的结果。
3、 体验锐丽。
体验香格里拉——TCL电脑 点评：“锐丽”与“香格里拉”有什么内在联系吗
“香格里拉”的自然流畅之美，景观的原始野性之力等等，都与“锐丽”不沾边。
广告创意人对产品概念诉求的恣意奸淫，使这个产品从TCL流水线上一下来，就打上了形象怪胎的疤痕。
一、房地产类TOP广告语 1、 有束缚，写字不愉快，所以抬高一米——少数人的写字楼——北京左岸工社 点评：此广告有点另类，想住“抬高一米的境界”而“写少数人的生活”。
就一般楼盘而言出此广告要冒风险，但作为个性楼盘而言则可能出奇制胜。
2、 集萃全部精华，关注所有细节——北京深蓝华亭 点评：此广告的问题出在“全部”与“所有”上，“集萃全部精华”就没有精华，“关注所有细节”就没有细节，违反“2：8定律”表明了一种哲学上的盲区。
广告语的创意永远抗拒哲学上的绝对思维
其实把此广告缩减为： “荟萃精华，关注细节”——可能更坦荡点。
3、 有点小错更好——生活中有些错，是错的有理的——北京美然百度城 点评：艺术因遗憾而永生，人物因缺陷而生动，楼盘因“小错”而垂名
此广告语构思巧妙，于情于理于独特的思辨中，可谓匠心独运
4、 尊重人，造城之本——北京世纪城 点评： 抓住了爱屋之本，但有诉之不够，求之不深，爱之不切之感，或许这就是广告的力量，完成对消费者心理的制导与牵引……让你去想，让 你去猜，让你去品，给了你许多可扩展的想象基础。
如： 尊重人，筑基之本；关爱人，建家之德； 敬重人，造屋之需；提升人，爱家之理。
5、 完美主义性情，上海生活版本——上海新福康里 点评：此广告非常有个性，并且气度非凡。
解读完美主义的情结，在于张扬中的细节之处的魅力，进而融入上海标准版本的生活境界…… 6、 在三十年代的人文记忆中相逢，市中心时尚海派名宅——上海步高宛 点评：想在非常简洁的广告语中，把楼盘深藏的人文主义的精神之光诉之于众，确实是一种挑战
让新建筑重现城市亲切地的记忆……我们只能说，能凝固时光的房子，自然，能唤起人们温馨的记忆
7、 精英生活新主张，不要传统四房，要弹性空间，可分可合——上海当代新华 点评：把坚固的框架深埋大地 把分合的自由交给业主 超越四合院的传统束缚 拥有新主张的分合空间 8、 绿地名人坊让上海名流生活先声夺人——上海绿地名人坊 点评：此广告前面的结构都说明了“盘名＋概念”，而“先声夺人”就显得多此一举了……其实此广告完全可以写得更清晰些、更层次些： 名人坊，另类打造，为少不为多； 名人坊，名流所爱，为精不为粗。
10，君安乡村别墅，金融家的乐圆——上海君安乡村别墅 点评： 这是市场细分后的目标对象诉求的房产广告，意境也不错：阔佬也为君，取财理之有道，拥财不露富，君安于乡野，有大亨之辽阔，心恬 归自然的人文背景。
11，自由空间，让一切成为可能——广州兴泽房产 点评：既像是站在阳台上的感叹，更像是刚从囚笼里放出来对自由空间的欣叹
喜怒哀乐酸甜苦辣，“让一切成为可能”
让你怎么找也找不到与“兴泽房产”推出的楼盘相关联的蛛丝马迹。
当广告语不能成为产品形 象准确的代言者时，就可能把天空当成撒尿的大厕所一样地自由了……其实稍改动一点： “我家的空间，多一点随心所欲……”就好一些。
12、细致造就差别——广州珠江地产 点评： 有一种独到的力量，能抓住中国老百姓心理，凡遇掏钱的事，总得弄个明白；凡遇掏大钱的，更得睁大眼睛——看个仔细。
有品才有味， 品在那里
品从“细”中来，这个“细”就可解读为： 差别体现价值 细节铸就经典 细致表达精彩 二、服务类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、运动无限，沟通无限——中国移动通信 点评： 此广告太空泛了，象爱因斯坦的广义相对论一样远离普通人的耳朵，生活不是哲学意义的翻版，这为其一。
其二，简单铸成大傻，虽然运 动是无限，但沟通却“时限”，除非游太空不要钱，张大妈和外星人通话不要钱，因为都可以用中国移动通信的公款报销嘛
寻求语句上 的简单粘贴，没想到铸成背离生活的天大笑话 2、提倡清晰主义——中国移动通信 点评： “提倡清晰主义”
用什么提倡
用眼睛
用鼻子
用嘴巴
还是耳朵
如此草率，胡子眉毛一把抓，况且人类的五官功能放到动物王国 里，没有一样不惭愧的。
眼睛——比不上猫头鹰 鼻子——比不上狗灵敏 耳朵——比不上蛇耳膜 嘴巴——比不上狮子大 只有——大脑排在第一 本来是想用耳朵来“聆听动感人生”，可一个“提倡清晰主义”概念诉求，却把消费者的大脑搅成了一盘浆糊…… 3、飞一般的我——广东移动梦网 点评：差也
听起来就像“飞蛾”扑火一般浪漫牺牲，反过来说，我仅仅是“一般的”飞
而不是独特的，有感觉的，梦一样的飞…… 4、打，就打个痛快淋漓 爱打才会赢——中国电信 点评： 定位失误：此广告把消费者与产品之间的关系搞成了“一次性消费的定位（像餐巾纸，卫生筷）像赌徒式的不计后果的激励，因为此广告 的负面效应，就是：“打，让你的血流得痛快淋漓”如此广告，竟登大雅之堂……不该，不该
4、 每天前进一不步，永远真诚服务——广东电信 点评：文理不通，原旨是，在每一步里都包含真诚服务。
但文字表达如此别扭。
每天前进一步，是一个计量单位的叠加意思……很一般
三、个人用品类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、不在乎天长地久，只在乎曾经拥有——铁达时表 点评： 此广告是典型剽客文化的时间表达。
怎么不在乎“天长地久”呢
上直宇宙的“光年” 时间，下至微观的“质子”时间，都与人类朝夕相伴。
或许前句立意太伟大了，“铁达时表”贱看自己，刻不进钻石天空，就在地摊上当 红薯卖了。
2、真情付出，自有回报——雕牌牙膏 点评：若改为“浓情溢出，彰显纯洁”就好了
因“真情付出”的东西，可能不是牙膏。
还有太多联想。
“自有回报”太虚了，找不着北，是收旧牙膏批的叫卖声吗
放弃产品特性的追求与表达。
就等于放弃了对这个产品品牌 的雕刻。
3、维C能量来自水果维C能量，促进细胞活力，恢复秀发生命力 ——比倩维C能量洗发露 点评：新概念的应用，或许就是一种创意
4、 现在有更新的世界等着我们去观看
——眼镜 点评：很好
框进我的世界，毫粒皆精彩
四、家用电器类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、原来生活可以更美好的——美的空调 点评： 傻瓜艺术，闷墩情结，精神病似的发现，生活在时代的进步中，可以更好些，不是今天吃了什么，买了什么，就来个“原来”式的傻大帽 式的感叹
2、让梦想离生活更近些——新高路华电器 点评：如果梦想离生活太近，就是“白日梦”了，梦想属于神秘之夜，生活属于七咕八杂 五、媒体类TOP广告语 1、深入成就深度——南方周末 点评：此广告有点缺胳膊断腿的，“深入成就深度”是线性思维的表达，后面呢
如果都以“度”作韵脚，是否可以添上：“理性决定高度，尖锐窥见深度，爱心方显宽度……” 2、新闻就这么多，看看时讯怎么说——青年时讯 点评：一家之言，左右你我的观点 一孔之见，左右你我的视线 新闻不在多，一新二真三深度”……可能更好些。
3、 办中国最好的报纸——南方都市报 点评：想鹤立鸡群，没错，但好像没有考虑成本。
报业竞争，成一域之王，并不简单，目标过高，要么是一种口号的翻版；要么是一种想得到而办不到的自我尴尬。
既是提出“办南方最好的报纸”，哪都是一种梦想的征程了
4、 失败者寻找借口，成功者寻找《成功》——成功月刊 点评：“成功者寻找《成功》”，是不成功的就不找《成功》吗
否定失败的价值，否定患难的积淀，否定痛苦对意志的熏陶……成功就成了一种轻松了，这同追星簇的时尚浅薄如出一辙。
此败笔，几乎就宣判此月刊的死期
其实，改一个字其涵义就可变过来：“想成功者找《成功》”。
六、汽车类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、惊世之美，天地共造化 ——帕萨特B5 点评：大雅之美，气度恢宏，真有点唐诗宋词的感觉。
集“天下为工”之匠心，造“地灵秀美”之雅韵。
帕萨特B5——轮子上的梦想…… 2、动力，宝来，驾驭动力，生命无限精彩——宝来汽车 点评：“动力”一词的叠加，没有起到应有的效果，反而有拖泥带水之感…… 不如“驾驭宝来，生活很动感”更简洁。
3、进步就是永不停步——本田汽车 点评：耗油版。
忘记了中国消费者爱精打细算过日的传统，事办完就该歇脚就歇脚，否则就是“兜风”了，还有“不停步”的危险导向，是意味刹车失灵呢
是抽掉了钥匙，马达还在“歌唱”吗
…… 4、 五座加两座，工作加生活——海南马自打普利马 点评：另谋蹊径，卖的就是5+2的体量，非常独到
七、食品类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、 健康三元奶，无抗百分百——三元乳品 点评：“无抗百分百”是什么意思
意思没弄明白，有健康可言吗
2、 百分百好牛，出百分百好奶
——光明牛奶 点评：看来奶制品行业缠上了百分比了，进入一个形象误区，再怎么创新，都难落俗套。
慎用百分比，因为超过一点点就是超标，超标就意味着伤害与恐怖 3、 泡的就是你——统一来一桶方便面 点评：追求时尚“酷语”的精神可嘉，“泡的就是你”很形象，但后面的副语，就把我搞懵了，什么是“统一来一桶方便面”有点别扭。
八、药品类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、 恢复胃动力，请吗丁啉帮忙
——西安杨森吗丁啉胃药 点评：前一句功效定义不错，后一句处理显得轻率了，建议用“恢复胃动力，适量吗丁啉。
” 2、 成长难免有创伤 再深、再久的创伤也终会愈合——邦迪 点评：此句太长了一点，应再精炼些。
人有两种“伤”，“心伤由时治，体伤由药理。
” 因此，“邦迪世界——伤有大小，愈合之王。
” 3、 今年爸妈不收礼，收礼只收脑白金——脑白金 点评：真像官僚腐败之家的孩子，开个小门，露个小脸，噜个小嘴，大声朗诵对所有“进贡送礼”者的嘲弄，此广告的社会意义真不知对中国高官的讽刺，还是哪些爱送礼的人的调侃戏弄。
九、金融保险类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、 全球汇款特快——西联汇款 点评：气势不错，但应该有“时间标准”的表达 2、 建行“乐得家”幸福千万家——中国建设银行 点评： 单纯地追求一种“顺口溜”式的轻松，无意之间扼杀了推出的此金融产品的理性力量。
或许，真情的儿歌，可以制造快乐，但不会制造理 性的消费，此广告，简单有余而霸气不足，有空泛和茫然之感。
3、 真正的信用卡——广东发展银行广发卡 点评：缺少定义，缺少比较，直推“真正的信用卡”有点像内部员工的誓师大会上的口号，明智的金融消费者会问上一句：“凭什么
” 4、 携手的巨人，与您的生活同行——信诚保险 点评：“巨人”在这里是资金规模的表现吗
作纵比可是，作横比就小了，若改成“与诚信同行，与无忧相随”可能好点。
十、综合类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、 用我们的爱心，托起明天的太阳——希望工程 点评：写得好
经典之笔
2、 如果你用食指扣动扳机，它们就将死去；如果你用食指按动快门，它们将生生不息。
——禁止猎杀珍稀动物广告 点评： 这让我思考一个问题，为什么常常是公益广告从画面到语言，都是那么地贴心，钻心，攻心……而许多带“钱”的广告，总是那么别扭， 总是那么直白如水…… 3、 天下第一厚皮——鞋店 点评：另类广告，精彩
这使我想到李宗吾前辈的“厚而不黑，黑而不恶”名句。
如果能补上一句小字：人皮，地皮，厚皮——本店特供奔波人生，闯荡江湖的男性皮鞋为好
十一、国际IT类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、 生意人也有生活——Nextel电信公司 点评：Nextel电信公司的广告费，看来是白花了，如此咬文嚼字，却弄个常理不通，与公司形象毫无联想，不如单刀直入，一针见血，带“电”新生活，提速生意人
2、 其他的网站只是贴出你的简历。
我们把它交到合适的雇主手里。
——美国·Thingamajab.com职业介绍网站 点评：属竞争性广告，巧用区别，温柔攻击。
3、 由上帝编写，制作和导演——天气预报网 点评：精彩
但不嫌不足，参考补一条 如：每天泄露上帝喜怒哀乐的天眼 十二、国际个人用品类TOP广告语（TOP广告语欣赏） 1、 如何打死一只蚊子
——Hehit杀虫剂 点评：如何打死一只蚊子
——可能是个战术问题。
蚊子说：可以商量，建议使用罗马式的决斗，让我死得悲壮而明白。
如果你使用生化武器，在伤及我的同时也会伤及你，除你天天戴着防毒面具与我舞蹈。
杀虫剂：这……哪……让我，考虑……考虑…… 2、 我们的新产品极易吸引异性，因此随瓶奉送自卫教材一份——香水 点评：此广告有点动物世界里的喜剧效果，它是把所有男人鼻子当作“法国狗”了。
据我所知在这个世界上只有法国尼斯男人的鼻子，在1200多种香味中，能准确地判断出香水的浓淡与类型。
而我的鼻子从来未与狗鼻子比赛过，因为请谁当“裁判”是个问题
人防办联欢会三句半 急求
三句半台词大全 我们四人走上台，欢乐锣鼓敲起来，咱们说点儿什么呢——拜拜
（前三人）：还没演呢，怎么就拜拜了
（第四人）：嘿嘿，重来。
领导同事大家好，兔年马上要来到，我们先来拜个年——（合）新年好
今天说段三句半，说得不好多包涵。
不管表演好不好——不许跑
俺们几个话挺多，大家不要嫌罗嗦，希望能够捧捧场——鼓掌
（单位名称）是咱家，幸福连着你我他，兄弟姐妹都欢乐——哈哈
三年规划真是好，公司成绩步步高，领导班子一条心——协调
（单位名称）技术硬，转型锁定太阳能，超白玻璃推市场——红
TCO玻璃要量产，品质稳定是关键，扩大销售和生产——爽翻
二线技改任务重，公司上下齐响应，为了点火保成功——拼命
生产部门热情高，付出汗水可不少，每逢月底翻报表——新高
业务员个个是猛男，开拓市场苦攻关，经销商们翘大指——好，签单
付出自然有回报，工资月月都升高。
回家老婆一伸手——乖，交钱
十五月亮十六圆，一人怎把功劳建
没有家属来支持——难
财务人员虽然少﹐精打细算本领高﹐会计出纳点钞票，（合）怎样——我要﹗ 总经办工作很热闹，样样事情先想到，要问贡献有多大——不小
（公司名称）业绩好，省市领导来指导，踏实工作不骄傲——领跑
咱们不仅会赚钱，节能减排我当先，油改气完成您再看——没烟
新来员工美女多，只能看来不能摸。
要想接近怎么办——拍拖
相貌美丽又灵巧，这样的姑娘哪儿找。
俺也有心追一个——太少
下手稍慢您再看——（哇塞）大嫂
还有很多光棍汉，没有老婆怎么办
（合：是啊。
）别急，事情交给总经办。
周边单位正在看，哪家女孩最顺眼。
过了新年挑好的——联欢
这事我很有经验，女孩来了我试验。
（合：什么）不是，好马就要配好鞍，女孩素质我把关。
兔年是个吉祥年，祝福话语说不完，敲锣打鼓道几言，祝大家—— 万事亨通，百事如意，十全十美，九九同心，八方进财，七星高照，六六大顺， 新年三句半(企业公司)领导同事大家好，新年马上要来到，我们先来拜个年 新年好
今天说段三句半，说得不好多包涵，不管说得好不好，都别跑
俺们几个话挺多，大家不要嫌罗嗦，希望能够捧捧场，鼓掌
建交成立十周年，咱们一起庆团圆，憧憬明天心儿醉，干杯
中心成绩步步高，领导汗水不可少，领导班子一条心，协调
大局下面齐行动，市场当中找定位，搞好创新求发展，全面不管市场有多难， 人人都是英雄汉，个个都是敬业者，不一般
大家工作齐争先，学习中心领导班，正确树立人生观，比奉献工会活动特别好，爬山拔河做体操，强身健体展才艺，热闹。
支部工作细又妙，餐厅师傅手真巧，热菜热饭吃的好，别撑着。
财务人员技能高，扛着算盘到处跑，精打细算搞节约，操劳
信息服务很全面，大家围着网络转，各项工作不怠慢，都找俺
档案事务很琐碎，您可别说无所谓，每份付出都珍贵，好累
综合物业搞创新，环境卫生抓的紧，建好食堂建车库，辛苦交易服务搞得好，创新意识不可少，团结拼搏又一年，，猛收钱
超额完成又一年，看到成绩喜万千，代表大家表心愿 多发钱
今年工作干得好，咱们千万别骄傲，领导开会搞总结，步步高
新年制定新目标，任务再翻也不高，只要大家齐努力，准超。
为了今天联欢会，我们辛苦来准备，下面还有好节目，俺们撤退。
新年三句半（教师版）新年将到心欢喜，大家欢聚在一起，我们上台来表演，鼓励鼓励
冰天雪地不怕寒，男女老少笑开颜，各位老师新年好，拜年喽
幼儿园的老师好，大家个个听领导，哟，各位领导也来啦，快拍呀
先说咱们的刘园长，品牌意识观念强，教学管理有一套，能干
再说可爱的王领导，谦虚善良人缘好，见到谁都满脸笑，真乖还有亲爱的老师们，吹拉弹唱啥都会，她是咱们的娃娃头，真牛伙房师傅真能干，饭菜样样玩的转，吃了这顿想下顿，真香这里环境属一流，吃的玩的啥都有，学费只收xxx，不贵不贵再说今天的联欢会，园里上下齐响应，为了节目表演好，使劲全体教师比比看，跳舞唱歌三句半，谁要光看不动弹，扣钱俺们的节目将演完，大家多多提意见，再替大家表心愿，领导，啥时候发钱
自由贺新春三句半:咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵
自由地带是俺家，当然也是你滴家，兄弟姐妹欢乐颂，哈哈。
自从安家自由版，每天早起急浏览，打开电脑才提鞋，穿反。
要问自由有啥赞，好人好文总不断，偶尔有人来捣乱，打翻
自由环境很优美，才子佳人有一腿，卿卿我我羡煞人，口水~自由二字是面旗，永远追随志不移，有时提点小意见，爱你。
俺家兄妹人心齐，力挽狂澜于险地，有人看着心难受，眼急~自由卫生大家治，不许墙上乱写字，还有随地乱吐痰，鄙视
咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵M M向俺要照片，难坏耄耋俺老汉，不是没有生活照，难看。
要看就看明月姐，德艺双馨很能写，壮志未酬抽身去，叹也~河蚌本来很怕水，赌徒本不是赌鬼，自从当了店掌柜，臭美~rechmond在幕后，佩环不响面不露，谁来掀起红盖头，瞅瞅
死鸟不死老臣子，不做偶像做饭丝，只要你敢来发帖，顶死嫣雨如梦爱做梦，你做人龙她做凤，龙凤翩跹舞自由，与共
咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵
说完领导唱写手，个个文才大如斗，俺想继续表一表，吼吼~排名难分前和后，大虾小虾可能漏，要俺牢牢记住你
送酒。
写手水手多而杂，两句带过那个啥，那个啥来那个啥，别打~文章大事贯千古，得失寸心亦未卜，要是帖子没人跟，添堵~说起擅写下半身，真作假时假亦真，你想偷偷饱眼福
有人
个人心情有好坏，意识流可真不赖，写完红酒写咖啡，我爱
政治东西南北中，天灾人祸俺更穷，要俺捐款给印泥
做梦~小说诗歌也欢迎，字字珠玑够水平，一篇两篇读不懂，汗ing~ 咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵
新年自由何去从
早有规划报江东，真抓实干到年终，分红
谁说分红不给俺，说俺一贯爱偷懒
为啥白天不见俺
夜班。
又是一年春来到，恭祝发财身体好
过年小心喝假酒，放倒~ 老汉从来不乱砍，只想一颗真心展。
啊呀晕倒一大片
我闪
咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵
昨夜俺唱三句半，潜水华嘉冒头看，借问M M可得闲
饭饭~
三易跟帖最勤快，主帖也见真能耐，抱得美人是阿谁
小钗~伤心不是蓝眼泪，缘何泪蓝似翡翠
只因大海决堤了，灌水
错弹音音也捣蛋，滴水不守四处窜，闪了老人家的腰，叫惨~ 雪莲好象是新人，洋字码子可乱真，问过hello道声hi，嗯哼~一笑而过笑嘻嘻，潇洒风度无人敌，如此优秀一G G，谁滴
都说昭昭不得了，美女网客哪里找
俺也有心泡一个，太少。
据说秀妹色可餐，可惜无人见容颜，老汉上前拍马屁，找扁。
咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵
冬日恋歌恋凡尘，九天仙女做凡人，歌声迷得人人醉，丢魂~一度西周老古董，马甲款式好多种，晃得老汉股战战，咕嗵~碎草米米爱嘀咕，没人敢娶作媳妇，只有一个傻大胆，老鼠。
美女小钗开小差，白天黑夜上网来，惹得衰哥频骚扰，活该
既可拿来盖高楼，也能用于拍人头，此物人人都晓得，砖头~忽忽悠悠忽忽悠，忽悠忽悠忽悠悠，忽忽悠悠忽悠啥
忽悠
大年三十水月亮，八十岁的老新郎，谁说此言是胡话
情长~鄙夫何曾是匹夫，乡村山野也华都，小楼一统自空王，慎独。
咚咚隆咚锵，咚咚隆咚锵，咚咚隆咚，咚咚隆咚，咚咚隆咚锵
众里寻她千百度，木兰花香香满树，香香好闻莫贪闻，迷糊~纹丝不动威风凛，冷冷冰冰一麒麟，多做运动防感冒，小心~卓吾之后无人越，厚黑不是厚黑学，死缠烂打谁可挡，一绝
逍遥罗汉是和尚，爱酒爱肉爱姑娘，说是留子作接力，小样~叶阳飘飘飘如叶，伏特加酒似火烈，送上给您取个暖。
谢谢~欧索米萝是洋girl,洋装马甲T台show,演出结束深鞠躬--Thankyou~雨后斜阳蔷薇红，不胜娇柔弱晚风，人多嘴杂不敢说--爱侬~悠然小妹鬼小丫，不伴夜窗不看家，逮到你就揍一顿，怕怕
南门来辆南瓜车，慢慢吞吞唱悲歌，我问小车你哭啥
没辙~ 三句半搞笑篇：锣鼓叮咚敲起来，喜迎佳节乐开怀，今天举办联欢会，热闹
新的一年又来到，先给各位拜个年，我给大家鞠个躬，给钱
今天说个三句半，说得不好多包涵，不管说得好不好，别跑
区事国事天下事，大事小事同重视，招商产业和服务，嘹咂咧
区内上下齐动员，二次创业非等闲，要让高新美名传，抓紧干
总书记关怀嘉诚来，三个第一担子重，领导和咱一起弄，接着干
俺们几个话挺多，大家不要嫌罗嗦，希望能够捧捧场，鼓掌
窗口服务业务广，人才中心叫的响，业绩就像爬楼梯，步步高
产业发展要人才，各个专业都要来，共同建设人才年，高招
高端人才太缺少，管委会掏钱帮你找，出台优惠政策多，快来
区内英才也不少，有的年老有的小，要问贡献有多大，不小
巾帼英雄真不少，身材美丽又乖巧，干上两年你再看，大嫂。
新年要定新目标，任务再翻也不高，只要大家齐努力，准超。
今天大家来聚会，洗净一年苦与累，憧憬明天心儿醉，信心百倍
为了办好联欢会，大家辛苦来准备，后面还有好戏看，咱退
新年祝福三句半:1、我们四人走上台，欢庆锣鼓敲起来，咱们说点儿什么呢?（咣）拜拜
（前三人）：还没开演呢 怎么就拜拜了
（丁）嘿嘿，重来。
2、辞旧迎新笑开怀，载歌载舞联欢来，回顾历史展未来，继续FB（腐败）
3、赛欧联盟春满园，开个年会庆新年，我给大家拜个年(鞠躬)，给钱（伸手）
（前三人）：啥人呢（东北话）
4、各位同学晚上好(挥右手)，欢迎大家来指导，不管表演好不好，别跑
5、今天就说个三句半，说得不好不吃饭，我们都是头一回，添乱
6、走上台来我先说，车友会两年喜事多，筒子们乐得暖心窝，咱脱（做脱衣状）
（前三人）：嘿～，干嘛呢
7、赛欧联盟真热闹，全国筒子都知道，要问为啥会这样，搞的棒。
8、雪欧别欧顶呱呱，咱们的筒子人人夸，要问铁丝啥评价，呜哇～（夸张）
9、话说前年搞活动，人气不高难聚拢，北京筒子先行动，立头功
10、珍珠湖FB开先河，香麓园圣诞节欧友多，大年三十还放焰火，红火
11、各地分会不寂寞， 西安大连和江浙，活动一个连一个，快乐
12、大连筒子吃海鲜，江苏鱼虾连锅端，西安农家去联欢，要保鲜。
13、06年咱们大发展，社会公益不偷懒，首推大连助学篇，忆苦思甜
14、后有欧友闹大连，吃海鲜来看景观，唠嗑合影不一般，圆满
15、大连之行难忘怀，海风之旅又重来，快乐主题人人爱，欢迎再来
16、8月西藏自驾游，13名勇士个个牛，赛欧联盟青史留，自费旅游
17、翻山越岭路途远，团结友爱谱新篇，高原遍结赛欧缘，缘分呢
18、10月成立足球队，五七水库去开会，豫陕车友洛阳醉，这是那一出啊
19、秋风瑟瑟寒意来，广告车托混水来，还有李鬼小无赖，小样儿
20、车托到处发广告，好像啥事都知道，拿个东西就推销，俺不要
21、汽车大班来出面，新任斑竹不手软，广告马甲一通砍，真舒坦
22、云开雾散彩虹飘，赛欧联盟人欢笑，搜狐推出新坛子，热闹
23、新人今年加入多，买车之前先找窝，筒子热情家温暖，送礼吧
24、注册ID逛论坛，没有腐败先发言，要了车标买苗子，好像东西都不要钱
25、赛欧联盟大家庭，欢迎大家来抒情，上网、FB个个行，骚情（陕西话）。
26、日新月异转眼间，新人辈出换新天，今年准备怎么办，早打算
27、年会筹办不容易，全靠众位来努力，吃住行乐全满意，现在散会。
（欲走）
（前三人）：这就完了
还没给大家新年祝辞呢
（丁）好好好，再来。
28、猪年是个吉祥年，祝福的话语说不完，敲锣打鼓道几言，祝愿。
29、一祝大家都平安，大吉大利无灾难，遵守交规做模范，没罚款。
30、二祝大家身体健，劳逸结合莫蛮干，汽车不能天天坐，要锻炼。
31、三祝大家好财源，努力工作多发钱，保养车辆是关键，最省钱。
32、四祝大家合家欢，尊老爱幼代代传，家庭幸福蜜样甜，人人羡
33、五祝大家都美满，夫妻恩爱常相伴，闲时就来论坛转，贼好玩。
34、今晚大家来聚会，忘记一年苦与累，憧憬明天心儿醉，今夜无眠
35、后面节目比较多，咱在这儿别罗嗦，祝愿各位大富大贵
36.(齐声)恭喜发财 俺们撤退!(带领众人退台)行政服务中心三句话赞：敲锣打鼓台前站，把咱中心赞一赞，中心好处实在多，得说说
咱们中心不一般，运行也仅就半年，中心美名四方传；真方便
职能委局三十三，群众办事不麻烦，大厅一进事办完，不简单
业务规范确实难，单位围着窗口转，会审会签效率高，得做到
办事程序已简化，窗口围着百姓转，工作人员服务优，属一流
若把领导提一提，先说咱们朱书记，不辞劳苦为人民，操碎了心
再说主任李景洲，一天到晚忙不休，能力强来风格高，好领导
领导重视说不完，不让群众办事难，咱把决心表一番，提劲干
中心前景无限好，便民利民最重要，群众满意是目标，创新高
先别急来先别慌，留下话题明年讲。
争创先进讲奉献，看表现
网络三句半：网上婀娜一娇娘, 难得相会思断肠。
凝望眉目娇羞面, （啊
）胡长
六个妹妹三个假， 七个帅哥五个傻。
你要敢说他（她）不好， （哼
）八嘎
变性不用手术费， 大老爷们成双对。
你要问我是为啥， （哈~）网会
网上鸳鸯成双对， 二人世界别有味。
如果有人来打搅， (哼!)撤退
网上没有重婚罪， 卿卿我我高消费。
泡完妹妹先别走， (嗨!)交费
论坛才女有几位， 情哥赋诗欲相对。
可叹曲高和者寡， （哎~）拷贝
海誓山盟千千万 吃糠咽菜永相伴 露宿街头也情愿 （嘿~）扯淡
公司性质黑社会，硬说国营好单位，干到月底领薪水，（呸
）辞退找份工作实在难，下岗无奈去考研，如今网友高薪聘，（哎
）也悬
网络菜鸟版：已是网络时代，生活节奏变快，若是你还黏乎，——淘汰。
网络有好有坏，看你如何对待，你若丢好留坏，——必败。
俺是一只菜鸟，网龄一年不到，还望各位找砖，——指教
搞笑三句半：1. 各位同事晚上好，欢迎大家都来到，不管说得好不好，别跑
（小张做跑状，柏将其抓回）2. 心情开朗事事好，出门就有财神到，中了彩票开礼包，我靠，香皂!（刘准备香皂，江表演）3. 上来说段三句半，大事小事胡乱侃，如有雷同你别喊，谁敢
（集体向观众做指责状） 4. 今年公司形势好，代理项目真不少，全国各地到处搞，真能搞
（集体摆出造型）5. 北京先把地方占，天津来个游击战，南昌起义把钱赚，不赚白不赚
6. 领导体贴又周到，卢总亲自送调料，送完花生榨菜到，挺帅
（阿蒙扮演卢总，与诸位握手，发榨菜）7. 秦总嗓大又搞笑，吃饭不忘放大炮，战略工作少不了，挺好
（集体伸出大拇指做夸奖状）8. 销售工作不怕难，帅哥美女齐把关，各个出手不一般，签单
9. 市场调研很重要，跑到脚上起了泡，顺便能把媳妇找，赚到
（占军准备结婚证，做动作）10. 策划工作事不少，头脑风暴天天搞，管了围墙管广告，晕倒
（全体晕倒状）11. 行政工作很琐碎，挺着肚子无所谓，每份付出都珍贵，哇赛
（江做孕妇状）12. 财务部门重头炮，整天盯着数字跑，万一工作出了错，检讨
（众人指责，小师妹哭）13. 今晚大家来聚会，喝酒千杯不怕醉，管他明年累不累，喝完就睡
（江、胖子做睡状）14. 为了今晚联欢会，兄弟姐妹齐准备，精彩节目排着队，撤退（集体向右转，跑步、喊口号撤退） 崔永元谐趣版三句半：评论部里大联欢，男女老少尽开颜，主任亲自来参加———添乱先吃饭来后喝酒，领导群众是朋友，谁要在这批评人———疯狗三位主任很和气，又像哥哥又像弟，审完节目拍肩膀———枪毙编辑脸上笑嘻嘻，大忙过后小休息，现在要是派任务———玩去平时练活真挺累，几宿几宿都不睡，节目落停播不了———点背评论部里空气好，劳动竞赛季度搞，金银铜奖都发钱———太少女性记者真不少，身材美丽又乖巧，干上两年您再看———大嫂东边奔来西边跑，自己小家顾不了，老婆跟了别人好———再找咱们节目演完了，您看节目巧不巧，大家说坏咱说好———傻冒 新年三句半台词：天上月亮圆又圆；手中的果品香又甜；新年相约省宾馆；——联欢
我们几个走上台；给大家表演三句半；说得不好怎么办
——凑合看
吉林大药房不一般；连锁经营最领先；市场经济搏风雨；——超前
药品真来品种全；关爱生命每一天；价格合理服务好；——名店
一传十来十传百；百传千来千千万；顾客称赞大药房；——不简单促销评比加宣传；老年公寓赠药丸；免费体检感人心；——送温暖1元药品加药膳；优质服务记心间；顾客需求我满足；——不难
百姓健康为己任；发展医药多贡献；国风药业到社区；——汇演
药博会期间特别忙；清理家庭小药箱；安全用药保健康；——提倡
教师节赠卡献爱心；张张会员卡连着情；药房和百姓是一家；——真亲会议营销要召开；西藏神水来安排；总代品种作首推；——不赖
营业员卖药带笑脸；顾客看了心里甜；百种药品齐促销；——放开
门店每天都细心算，齐把药品来推荐，顾客满意效益好，——齐称赞
新年联欢人挺全；大部分都是营业员；今晚查岗抓重点；——不罚款来只宣传
（齐声） 对
新年佳节只宣传
校园搞笑三句半：甲:“北大女生丑不丑, 此问一直绕心头。
来个校园大调查, 听听男生的感受。
”三成男生点点头；“丑
”三成男生摇摇头：“不能瞅
”三成男生撇撇嘴：“这不算丑啥算丑
”一成男生摆摆手：“我得走
女友听到会挨揍～”乙：“北大女生虽然丑，她们好像并不愁。
学校年年都招生，自有丑的在后头。
”丙：“北京大学，丑女无限。
年年走一批，岁岁来一片。
不忍环顾校园，唯恐虐待双眼。
但得美女在身边，何愁考试不过线。
”丁：“北大女生丑不丑，这个话题待推究。
咱们学校这条件，只能艰苦与奋斗。
不管三七二十一，先把女友搞到手。
拉拉手，交交口，上课下课一起走。
待得四年期满后，管她是丑与不丑。
”甲乙丙：“高手
”幼儿园里的三句半：我们四人走上台，锣鼓铿锵敲起来。
今天说短三句半，请看
三岁入的幼儿园，又哭又闹啥也不懂。
拉了裤子也不吱声，硬撑
四岁认识了真善美，这小子心中有了鬼。
啥事在他心中想，娶新娘
老师老师我爱你，就像老鼠爱大米。
我要娶你做新娘，妄想
唱歌跳舞顶呱呱,再也不是丑小鸭。
今天在此露一手，献丑
健康活泼新一代，老师爸妈齐关爱。
就像兔子爱大白菜，爽快
2007不寻常，幼儿园毕业进学堂。
告别第一起跑线，再见
三句半已说完，说得不好多包涵。
谢谢大家来捧场，鼓掌
校园生活“三句半”节目到此才一段 我们四个台上站 有锣没鼓三句半 添乱初次登台经验少 欢迎大家来指导 不管说得好不好 别跑自编自演不在行 不管听的爽不爽 还要请您多捧场 鼓掌闲着无聊瞎扯蛋 校园杂事可真乱 奇观异点莫惊叹 请看一觉醒来天未亮 觉得嘴边一阵痒 伸手一摸有点慌 蟑螂饭后还剩十分钟 拎起书包急匆匆 路上行人都如风 快冲一路美媚真不少 个个美貌又乖巧 过了俩月你再看 大嫂大学上课没滋味 音乐聊天打瞌睡 作业不会可咋办 拷贝总算下课得解脱 食堂肉少老虎多 只见人头不见锅 好饿食堂吃饭可真累 服务态度黑社会 一个馒头给半拉 真黑回到宿舍玩游戏 碰见难兄与难弟 大家越说越有气 玩去机房外面排排站 人山人海满头汗 好不容易轮上前 掉线找地自习向来累 早来晚走加占位 偶遇空座好宝贵 有会教室阴潮灯不亮 不去占座没地方 明年能去新校区 够呛夜晚花园无处坐 花前月下情侣多 没有女孩属于我 上火盼望补助早点发 不然我就没钱花 最好能把钞票画 违法吃吃喝喝高消费 有酒有菜才有味 校园酒店十几家 太黑一条裤子仨人穿 寝室实现大共产 待到洗时齐行动 快闪教师辛苦工作累 教书育人心灵美 哪次考试没考好 惭愧现在就业可真难 西部开发不情愿 还有一条好出路 考研上面说了一大堆 校园之内论是非 说完校园还说啥 社会肝有毛病切你胃 医院杀人没有罪 抬着尸体先别走 交费煤矿生产多事端 工人生命很危险 最近又死一百多 真惨中国体育形势好 惟有足球技不高 国安罢赛足协叫 搞笑美国大选谁争霸 驴子大象来打架 倘若拉登来践踏 都挂有个小国好贪心 叫嚣要把东海分 参拜神社惹纠纷 日本台湾政治真为难 办事要看美国脸 好象小姐傍大款 犯贱阿扁台独瞎胡闹 都是美日来撑腰 是战是统看领导 锦涛中东炮火战不休 美国插手为石油 美其名曰送自由 吹牛为了今晚联欢会 大家辛苦来准备 后面还有好节目 撤退 三句半幽默篇：玩好乐好无烦恼；吃好喝好身体好；金玉良言你不信；拉倒
人生好像一场戏；你打镲，我倒立；争了名，夺了利；散戏
不气不气不生气；就当儿子把爹气；我不生气他生气；得意
婚前形色俱佳，娇喘微微都夸，婚后一年再看；夜叉
夫妻二人超生；一心为得男婴；九子落地细听；女声
厂长看得真准；大刀阔斧贼狠；年终回头一算；亏损
张工李工舌战；整得满头大汗；不是科研却是；扯淡
小馆幌子高挑；保您吃饱吃好；一人三斤水饺；半饱
洋货才叫高精；进口尿素当成；国产东西不行；味精
昨日买来名醋；拌点小菜下肚；深更半夜忽起；拉肚
新妇初下东厨；老头老婆知足；米饭漆黑却说；不糊
莫道人情如纸；茅台三五千尺；求人办事送上；好使
在外气冲霄翰；咱可不是熊蛋；言必老婆发现；没电
儿子是全家宝；玩具机枪狂扫；俯看爹娘爷姥；全倒
买米买面做饭；咱爷们能干；老婆骂我照样；吃饭
前边站着人一溜；胖的胖来瘦的瘦；大象马猴站一排；真逗
县里命令防鼠；乡里号召防暑；村里传达禁吃；红薯
哑巴推销麦克风；秃子叫卖生发灵；瘸子愣说能赛跑；药行
教师趣话三句半：一题讲八遍，还是错，胃在痉挛，真火。
薄弱学校，岂能一直都薄弱，上下一心，真干。
平时不努力，中考抓头皮，小脸看看，真绿。
新年前，往届学生寄来了贺年卡，春风扑面，真甜。
问不烦的老师，问不倒的老师，只要你学，真教。
少男少女迷上了《少男，少女》，中考在即，真急。
小摊小贩堵门前，学生花钱不眨眼，风水宝地，真忙。
安全教育天天讲，提心吊胆时时想，每家一个，真怕。
晨会只开半小时，面色苍白蹲下来，弱不禁风，真娇。
五十多岁挑大梁，八点不到就上床，报纸翻翻，真累。
教了三十多年书，离开了这三尺讲台，内心深处，真酸。
一心扑在教学上，个人得失放一旁，没事看天，真蓝。
校际差距是事实，其中原因真不少，都是我错
真怪。
一届一届又一届，白发几根连成片，人生苦短，真快。
学生调皮可理解，家长蛮横老师慌，眼泪汪汪，真哭。
哪个学校都一样，美术教师不讲“美”，门儿开开，真乱。
毕业后，能和老师打招呼的就是好学生，我没瞎说，真话。
天越冷，调皮的学生把窗开得就越大，鹤立鸡群，真“酷”新盖的教学大楼明晃晃，想吞我校先别忙，实话实说，真狂。
管多了差生告你，管不了好学生也告你，左右为难，真烦。
教师大会上报分数，几家欢乐几家愁，又让“喝药”，真苦。
校园漫画怎么画
我忘了罗丹那句话，“美在发现”，真笨。
今天晚上去“告状”，九条优点一条希望，谈话艺术，真绝。
学生看不懂外语，教师也看不懂他的电脑书，半斤八两，真逗。
校长心中装着教师，教师心中装着学生，“爱满天下”，真情。
校长外出才三天，教师就像学生离了班主任，浑身上下，真爽。
谁说新官三把火，校长这几年可没少放“火”，烽火连天，真旺。
音乐教师挺迷茫，学生都比我“会”唱。
无师自通，真“行”。
好班越上越有劲，乱班越上越烦心，还不下课，真慢。
曹操传三句半：（破脸盆一个，擀面杖一根。
）等里个隆，等里个隆……敌人炮车很变态，夏侯见了去使坏；一堆猛砸没伤害，嗨嗨
镜铠 敌人骑兵都敢闯，李典见了就不爽；最后还是数我壮，咣咣
青缸；敌人文官虽可怕，于禁见了乐开花；一箭射去带红叉，哈哈
封杀；敌人攻击虽难消，典韦见了全挡掉；唯独就怕来谎报，嗷嗷
问号；敌人防守想不挂，许储见了去吵架；别看胖子智力低，哇哇
狂骂；敌人站队一列列，荀彧见了一火灭；让你过个除夕夜，烘烘
朱雀；敌人挂名都很拽，吕布畜生最变态；横敲竖砍斜着踹，哎哎
玩赖!
关于会计专业本科论文题目
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人力资源会计的可行性设计 ［摘要］：推行人力资源会计的基本思路是：明确资本性支出和收益性支出，人力资产按实际成本计价，遵循适应性原则，采取渐进性策略，在此基础上，设计可行性的人力资源会计核算模式。
［关键词］：人力资源会计 人力资产 核算 Abstract：The basic idea of push human resource accounting is to define capital expenditure and profitability expenditure， valuate human assets on the basis of actual cost， and design the feasible accounting model following the principle of adaptability and taking the strategy of evolution. Key words：human resource accounting、human assets、 account 人力资源会计在国内外研究已有几十年，至今却难以推行，究其原因在于：一是人力资源会计自身的理论并不完善，可操作性差；迄今为止对人力资源会计的研究，主要集中在对人力资源的计量模式上，有按个体人力资源价值和按群体人力资源价值计量两种主流模式，前者如工资报酬折现模式、未来工资报酬折现模式、随机报酬价值模式等，后者如非商誉购入法、经济价值法等；但没有一个理论得到世之公认。
二是推行人力资源会计的社会经济环境尚不完全成熟，信息使用者并非真正需要人力资源会计信息。
知识经济的到来加深了人们对人力资源的认识，拥有高智商、高素质的人力资源是企业生存、发展的源泉之一，重视对人力资源的投入、建设、管理和使用已得到业界的广泛认同；因此，理论界和实业界都对人力资源会计寄予厚望，人力资源会计几乎呼之欲出，设计可行的人力资源会计核算模式已成当务之急。
一、设计人力资源会计的基本思路 1、明确资本性支出和收益性支出 凡支出的效益仅与本会计年度相关的，应当作为收益性支出；凡支出的效益与几个会计年度相关的，应当作为资本性支出；具体到人力资源会计上，就是要正确区分人力资源的取得成本和人力资源的使用成本。
人力资源的取得成本是指企业在获取某项人力资源时所付出的代价，企业在拥有该项人力资源后，将会在今后若干会计年度内，为企业带来经济利益，符合资本性支出的条件，在会计核算上可以确认为一项资产，即人力资产。
人力资产可以由投资人投入形成，也可以由企业购入（引进）而形成；前者就是通常所说的人力资源股，后者则包括企业在引进人才时给与被引进者的种种一次性优惠待遇，如一次性支付安家费或赠送住房等。
人力资源的使用成本是指人力资源在使用过程中必不可少的费用开支，这些开支在各个会计期间都是等额的，并且固化成人力资源的工资费用，很明显这属于收益性支出，是不需要在人力资产中核算的。
混淆人力资源的取得成本和使用成本的界限，把二者都认为是人力资源的成本应予以计量，就会造成人力资源计价的不可确定性，这是当前人力资源会计研究陷入误区裹足不前的主要原因。
2、实际成本计价 实际成本计价是指企业在取得某项资产时以实际付出的成本作为该项资产的入帐价值。
人力资产的计价也应该遵守这一原则。
人力资源的计价是人力资源会计研究的重心，目前有两种观点比较流行：一是用人力资源过去创造的价值来衡量，另一是用人力资源将来可为企业实现的价值来衡量。
这两种观点均有失偏颇。
人力资源过去创造的价值可分为两部分，一部分在企业的当期收益中得以实现，如工资费用以成本费用和期间费用的形式体现在当期损益中，这一部分是不需要再重复核算的；另一部分形成企业的智力资产，如发明专利、非专利技术等，能够准确计量的，已经在无形资产中核算了，无法准确计量的，则不构成企业的会计事项，会计核算不需要反映。
人力资源将来可实现的价值，理论界产生了众多的计量方法，然而将资产未来可实现的价值作为该项资产的入帐价值显然有违资产的计量理论。
FASB将资产定义为：过去的交易或事项形成的并由企业拥有或控制的可以预期的经济利益。
我国《企业会计制度》将资产定义为：过去的交易或事项形成并由拥有或控制的资源，该资源预计能给企业带来经济利益。
进一步分析资产的属性可知，资产的可计量性是因为有“过去的交易或事项”为基础，即在过去的交易或事项中形成了可计量的价值，而并非以带来经济利益多少作为其计价的基础。
可见，以人力资源未来可实现的价值作为人力资产的入帐价值在理论上是行不通的。
其实，我们完全可以把人力资源价值分为人力资源内在价值和人力资源入帐价值两种不同的表现形式。
人力资源的内在价值是指人力资源在形成过程中所凝聚的社会必要劳动成本或人力资源预计可实现的价值，该价值可大可小，可以有不同的计算方法，但却不是人力资源的入帐价值，因为人力资源的所有权归人力资源自身所有，企业无论与人力资源所有者签订何种协议，得到的只能是对人力资源的占有使用权。
人力资源的入帐价值是企业取得某项人力资产实际支付的价值，人力资源应按实际支付的价值入帐，实际支付的价值不一定就一定要等于内在价值，这是因为人力资源是一项特殊的资源，人力资源的交换价值无法真正体现人力资源的内在价值，人力资源的交换价值极低，甚至没有，企业发生较大支出的主要是今后人力资源在使用时的成本支出。
当然，按实际支付的价格入帐有许多不完善之处，但可以绕开目前尚在探讨之中的各种不成熟的计价理论，且符合会计核算的原则。
3、适应性原则 人力资源会计模式的设计必须与我国现阶段的社会经济环境相适应，我国目前的现状是： （1）人口多，素质低，外部整合环境差。
绝大多数企业属于劳动密集型、资金密集型企业，产出主要依赖机器的效率而并非人的能力。
高科技企业在我国所占的比重不大，现有的高科技企业研究和开发能力大多不强，还处在引进、消化、吸收国外高科技成果阶段。
人力资源对企业财富的创造、经济发展的贡献作用还不太明显。
（2）人才市场、劳务市场虽有了一定的发展，但还很不完善，尤其是企业家市场几乎不存在。
人才流通渠道不畅通，使企业无法自由获得所需人才。
人才价格的扭曲也使人力资源价值评估体系欠科学、完整。
（3）人力资源管理还刚刚起步，企业人力资源管理水平低，还停留在传统的人事管理阶段。
主要表现是有管理思想无管理制度、有口号而无实际行动，对人力资源投入不足。
国内知名软件企业如用友等在其推出的ERP财务管理软件中，均包含有人力资源管理的相关内容，但人力资源的管理还停留在工资的管理上，内容很不完善，且ERP在我国尚处在推广阶段，应用面不广泛。
