描写万达广场开业作文600字怎么写
寒假里一个阳光明媚的早晨,我和爸爸、妈妈一同去万达广场玩.一路上我们有说有笑,非常地开心.万达广场终于到了,我们来到＂神采飞扬＂里面.哇!里面是人山人海的,基本上没有空位.妈妈已经买了五十元游戏币带我们一家三口人去玩.可我想玩好玩又刺激的碰碰车,于是,妈妈再去买了碰碰车票.我高兴地坐上了其中一辆黄颜色的碰碰车开起来.我一会儿开到这儿,一会儿开到那儿,一会儿跟在后面,一会儿超车,还不时地被人撞,有趣极了!接下来,我们又去投篮球.爸爸投一球,我也投一球,我们投进了好多,得了一百多分呢.然后呢,我们又去了和打保龄球差不多的投球游戏,也非常非常好玩…….我们玩够了,就去吃中午饭.我的妈妈提议去吃＂豪实汇＂的自助餐,而我和爸爸都不同意,因为太贵了.后来,妈妈又提议去吃云南过桥米线,我们都同意了.我刚走进店里,就感觉这里的食物一定特别地好吃,因为一股香味已经向我迎面扑来了.不久,我们各自的面条被服务员阿姨拿上来.我一尝,正如我想的那样,果然特别地好吃.吃完后,我们结了帐,又出去逛商场了……时间象飞鸟,不一会儿就要回家了,我们就依依不舍地离开了万达广场,渡过了美好的一天.
大庆万达 开业有什么酬宾活动么 比如打折什么的 有么
要是有 做几天啊
万达店铺开业活动方案一、活动时间：9.8-9.10二、活动主题：新馆开业，钜惠全城三、活动目的：打造品牌形象提升品牌的知名度扩大VIP群体四、销售目标2013年｜合计：｜日期｜9月8日｜9月9日｜9月10日｜目标｜6000元｜5000元｜4000元｜15000元｜VIP新增理50张五、活动内容：全场货品5折起，Vip如何获取：开业期间购物加1元可获得VIP卡一张，VIP卡和教师证可享受开业期间秋装新款折上再95折优惠。
（凭其他品牌VIP卡可换购本品牌vip卡一张），1.买就送精美礼品一份（袜子）2、购物满588元，即可赠送礼品(洗衣网\\\/鼠标垫) +VIP卡一张3.购物满888元，即可赠送（杭州高档丝巾），赠送50元现金券+VIP卡一张4.购物满1288元，即可赠送价值288元餐具一套+VIP卡一张+赠送100元现金券现金抽奖：现金红包大派送，更多大奖等你来拿。
5、券使用规则：1）、代金劵可抵现金使用，不找零；2）、代金劵不与其它活动同时使用；3）、一件货品限用一张代金劵；六、激励项目：1、活动期间个人销售每单3件\\\/5件\\\/8件…以上，每单奖励5元\\\/15元\\\/20元，可累计。
2、分组PK，团队第一名组别奖励：200元3、店铺销售业绩第一名奖金：100元九、宣传物料：X展架3个（一楼和二楼上行扶梯口，店内各放一个），4、2、
万达开业筹备工作计划[工作范文]
万业筹备工作计划 篇一：万达筹备计 华都万达店开业筹备计划 行政人事部） 一、酒店开业筹备第一阶段（20XX年8月1日-20XX年8月15日） （1）各相关部门经理必须最终招聘到位；各部门领班、主管陆续招聘到位。
（2）采取最有效的方式进行首次大规模招聘，大部门员工争取在开业筹备第一阶段招聘到位。
（3）如有必要，开始拟定外地招聘实习员工的计划，以弥补本地招聘的不足，组织做好实习协议书的签订。
（4）配合各营业部门做好招聘工作的组织，招聘资料的整理和建档、存档工作。
（5）开始拟定各部门酒店员工的理论培训计划和培训内容。
（6）确定酒店《员工手册》内容，并向财务部采购申请印刷。
（7）根据酒店开业筹备情况，准备开业培训所需场地以及必须物品、设备。
（8）建立内部会议记录制度，对筹建期间所有工程、采购、人事等各项专题会议进行内容记录和存档。
（9）安排好酒店员工的住宿、用餐等后勤保障工作。
（10）建立员工宿舍、员工餐厅等管理制度。
二、酒店开业筹备第二阶段（20XX年8月16日-20XX年8月31日） （1）根据招聘情况对于缺编岗位和人员进行第二次招聘。
（2）完成前期招聘的员工入店的相关手续办理，组织招聘员工的健康体检和《劳动合同》的签订。
在万达广场开业前夕，郎咸平来到万达广场意味着什么
年底开业你就不要想租门面了，一般万达招商是提前14个月完成
并且有入驻要求，上市级公司或者大型公司加盟会更符合要求
