基层工会选举程序
基层工会选举流程1.召开基层工会委员会全体会议，做出换届选举的决议，报同级党组织和上级工会组织批准。
2.起草委员会工作报告。
报告的内容应包括本届委员会所做的工作，取得的成绩，存在的问题及对下届委员会的建议等。
工作报告要充分征求会员意见，并经委员会集体研究通过。
3.酝酿提出候选人预备人选名单。
基层工会委员会根据多数会员的意见，集体研究确定新一届委员会委员、主席、副主席候选人预备人选名单，并填写《基层工会委员会委员候选人登记（报告）表》。
4.向同级党组织和上级工会组织报送关于召开会员大会进行换届选举的请示。
内容包括：召开会员大会的时间、指导思想、主要议程；下届委员会委员及主席、副主席名额、建议人选名单和选举办法等，附《基层工会委员会委员候选人登记（报告）表》。
5.待党组织和上级工会组织原则同意后，即可筹备正式选举。
拟定选举办法（草案）、候选人情况介绍材料、印制选票、准备票箱、布置会场等。
6.召开全体会员大会。
大会由本届委员会主持。
主要程序是：一是宣布开会。
全体起立，奏（唱）国歌。
二是向大会报告会员出席会议情况。
三是审议通过工作报告。
四是大会选举。
（1）介绍新一届工会委员会和经费审查委员会委员候选人的有关情况。
（2）通过选举办法和监票人名单。
（3）组织清点并报告应出席大会的会员人数、实际出席大会的人数、缺席会员人数。
（4）发放选票并报告发出选票的数量。
（5）说明填写选票的有关注意事项。
（6）组织会员
工会成员竞选宣言
我猜你问的可能是工会选举办法。
因为查遍工会的资料，也没找到工会单独的《工会选举法》把办法发给你参考。
XXXX公司工会第一次会员（会员代表）大会选举办法一、根据《中国工会章程》和中华全国总工会《关于地方工会和基层工会召开代表大会及组成工会委员会、经费审查委员会的若干规定》、结合本系统(单位)的具体情况,制定本办法。
二、经上级工会同意,XXXX公司工会第1次会员(会员代表) 大会选举产生第1届委员会委员4人。
经费审查委员会委员1人。
三、根据有关规定，XXXX公司工会第1届委员会委员的选举,实行差额选举。
设正式候选人6人，选举4人，差额2人。
XXXX公司工会第1届经费审查委员会的选举,实行等额选举，候选人1人，选举1人。
四、XXXX有限公司工会第1届委员会委员、经费审查委员会委员的候选人建议名单,经过自下而上,反复协商,推荐产生。
经大会主席团（或工会筹备组）审议提交大会表决通过后进行选举。
五、选举时，参加选举的人数必须超过应到人数的三分之二方为有效。
候选人须获得实到人数二分之一以上的赞成票方能当选。
如选举结果候选人赞成票均超过实到人数的半数以得票多的当选。
选举大会不设流动票箱。
因病因事缺席，可委托他人投票，须按规定填写委托选举书。
六、选举大会设监票1人(其中总监票1人，候选人不得担任监票人)，由大会主席团提交大会表决通过。
在大会主席团领导下负责发票、组织投票、点票、计票等选举工作全过程。
七、选举以无记名投票方式进行。
选举人对候选人如赞成，在该候选人姓名的上方格内画个圈；如不赞成或弃权，不作任何符号；如另选他人，可在候选人下面的空格内写上自己要选人的姓名，并在其姓名的上方格内画个圈。
书写选票用中性笔或圆珠笔，符号要准确，字迹要清楚。
八、选举票共分两张，黑白的为工会委员选举票，红色的为工会经费审查委员选举票。
均按姓氏笔划排列。
投票开始时，监票人、主席团先行投票，随后会员(会员代表)依次投票。
九、投票结束后，当众开启票箱。
收回的每种选票张数等于或少于发出的选票数,选举有效。
多于发出选票数，选举无效，应重新进行选举。
每张选票所选人数等于或少于应选人数的为有效票，多于应选人数的为废票。
十、计票结束后,总监票人向大会主席团报告选举结果，由执行主席向大会宣布。
十一、工会主席由工会委员会采取等额选举方式选举产生。
十二、本办法由XXXX公司工会第一次会员代表大会（或会员大会）通过后施行。
XXXX公司工会筹备组XXX年XX月XXX日
工会选举办法
XXXXXX公司工会主席和委员选举办法为健全和完善公司结构制度，推进基层工会民主化进程，我公司于2016年1月已成立工会委员会。
现为了进一步加增强基层工会组织活力，以及上级城投公司工会组织的有关文件规定。
依照《中华人民共和国工会法》、《中国工会章程》等有关规定，我公司特制定以下工会主席和委员会委员选举办法:一、 本次大会将选举工会主席XX人，工会委员XX人。
二、 此次选举全程由公司党支部组织。
主席和委员的候选人投票名单由公司党支部制定，投票结束后将结果报请领导考察审批后确定，最后上报市城投公司。
三、本次选举采取无记名投票方式进行。
四、填写选票，符号要准确，笔迹要清楚，对候选人表示同意的在其姓名下方的小空格内划“√”；对不同意的在其姓名下方的小空格内不划任何符号。
每张选票所选人数等于或少于应选名额的为有效票，多于应选名额的为无效票。
五、工会主席候选人应当具备下列条件：1、认真贯彻执行党的路线、方针、政策，自觉遵守国家的法律、法规和单位的规章制度，积极支持和参与改革，有开拓创新精神，顾全大局，坚持原则，廉洁自律，公道正派；2、作风民主，密切联系群众，自觉接受职工群众监督，受到职工群众的信任和拥护；3、具备本岗位知识，身体健康。
4、在任职期限内，如没有特殊原因，不得申请调动工会工作。
六、直选工会主席和委员应遵守两个原则：1、公正、公开、竞争、择优。
2、任人唯贤、德才兼备、注重实绩、群众公认。
附表1为工
工会选举流程
工会换届选举工作步骤安排工会组织换届选举工作步骤安排根据《工会法》和《中国工会章程》的有关规定，为做好中心工会换届选举工作，特制定工会换届改选工作步骤安排如下一、准备发动工作1、提出换届选举方案，报党总支，并向上一级工会写出书面请示。
2、确定工会委员人数，工会设委员名，其中工会主席、副主席、组织委员、宣传委员、生产工作委员、生活及劳动保护委员、女工委员各1名。
3、召开工会小组长会议，进行选举动员部署工作。
4、各工会小组进行民主推荐工会委员候选人（8名）。
5、候选人名单经党总支同意后，以书面形式并附候选人简历报上级工会审批。
二、召开会员大会的筹备工作和准备有关材料 1、工会委员会工作报告、财务工作报告； 2、领导讲话稿； 3、新一届工会委员候选人名单及简历情况介绍； 4、大会议程及其日程安排； 6、大会选举办法（草案）； 7、大会监、计票人建议名单； 8、大会主席团成员建议名单； 三、召开会员大会 1、审议通过工会工作报告。
2、通过选举办法、总监票人、监票人名单；3、进行投票选举。
4、宣布当选委员名单。
5、召开新一届工会委员会议，选举工会正、副主席（也可以在大会进行直接选举产生），并进行工作分工。
四、会议后期工作1、向上级工会报告大会选举结果情况。
2、做好会议资料整理和归档工作。
3、健全工会委员会工作制度。
大会议程1、介绍参加大会的领导；
