
什么叫喽狗,这个词好象是在做企业广告宣传时常用的
logo就是图标广告,它的设计要能够充分体现该公司的核心理念,并且设计要求动感、活力、简约、大气、高品位、色彩搭配合理,美观,印象深刻,简单的讲,当我们看到一个LOGO,就是看到了这个品牌。
一、什么是LOGO 翻开字典,我们可以找到这样的解释:“ log n.标识语 ”。
在电脑领域而言,LOGO是标志、徽标的意思。
而本站主要所收集的LOGO,是互联网上各个网站用来与其它网站链接的图形标志。
二、LOGO的作用 1.LOGO是与其它网站链接以及让其它网站链接的标志和门户。
INTERNET之所以叫做“互联网”,在于各个网站之间可以联接。
要让其他人走入你的网站,必须提供一个让其进入的门户。
而LOGO图形化的形式,特别是动态的LOGO,比文字形式的链接更能吸引人的注意。
在如今争夺眼球的时代,这一点尤其重要。
2.LOGO是网站形象的重要体现。
试问一个衣冠楚楚的人怎么能让自己的名片污渍不堪
就一个网站来说,LOGO即是网站的名片。
而对于一个追求精美的网站,LOGO更是它的灵魂所在,即所谓的“点睛”之处。
3.LOGO能使受众便于选择。
一个好的LOGO往往会反映网站及制作者的某些信息,特别是对一个商业网站来话,我们可以从中基本了解到这个网站的类型,或者内容。
在一个布满各种LOGO的链接页面中,这一点会突出的表现出来。
想一想,你的受众要在大堆的网站中寻找自己想要的特定内容的网站时,一个能让人轻易看出它所代表的网站的类型和内容的LOGO会有多重要。
三、LOGO的国际标准规范 为了便于INTERNET上信息的传播,一个统一的国际标准是需要的。
实际上已经有了这样的一整套标准。
其中关于网站的LOGO,目前有三种规格: 1.88*31 这是互联网上最普遍的LOGO规格,本站所收集的均是这种大小。
2.120*60 这种规格用于一般大小的LOGO。
3.120*90 这种规格用于大型LOGO。
四、LOGO的制作工具和方法 好像目前并没有专门制作LOGO的软件,其实也并不需要这样的一种软件。
我们平时所使用的图像处理软件或者还加上动画制作软件(如果你要做一个动画的LOGO的话)都可以很好地胜任这份工作,如PHOTOSHOP、FIREWORKS等。
而LOGO的制作方法也和制作普通的图片及动画没什么两样,不同的只是规定了它的大小而已。
五、一个好的LOGO应具备的条件 Poorfish认为,一个好的LOGO应具备以下的几个的条件,或者具备其中的几个条件: 1.符合国际标准(废话) 2.精美、独特 3.与网站的整体风格相融 4.能够体现网站的类型、内容和风格
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1、市场系统。
按地域先分为国内和海外,国内又分为深圳总部和各省市办事处,海外也分为国内深圳总部和各大洲地区部。
按工作分工又可基本分为客户系统和产品系统。
深圳总部:包含国内、海外客户和产品系统的总部机关。
国内包括各目标运营商(电信、网通、移动、联通等)系统部的总部和各产品(交换、光网络、移动、智能网等)国内系统部的总部。
海外包括国际营销(客户)和产品国际(产品)的总部。
还有负责客户接待(最为一些不明真相的人误解)的客户工程部。
当然个别小部门的总部不在深圳而在北京。
国内办事处:基本位于各直辖市及省会城市,大连、青岛等也有小办事处。
各办事处的工作目标就是销售,分客户线(负责各运营商)和产品线(负责各产品)。
各线人员算各部门深圳总部的派出人员,又直接受办事处主任管理。
办事处主任对所在办事处辖区负责,权利很大,相当于封疆大吏。
海外地区部:包括亚太、中东北非、独联体、南部非洲、拉美、北美、欧洲、东太平洋(按地理应该叫西太平洋,因为管辖的是日本、韩国、澳洲、香港地区等亚太发达地区,但当时起名时不知怎么弄反了,就一直将错就错)。
各海外地区部又在各个国家设了办事处,也分客户线和产品线。
市场系统的海内外员工总数应该在4000偏上。
2、技术支援系统。
包括深圳总部和各国内办事处及海外地区部的派出机构,按维护产品不同分为各产品部,负责产品的售后服务。
总人数在2000至3000人(为降低成本,该部门的工作不少由外包公司负责,称合作方)。
3、研发系统。
负责华为各产品的研发,是华为最庞大的系统,人数在10000人左右,还不包括相当数量的外包人员。
分为深圳总部和各地研究所,根据产品不同分为交换接入、光网络、移动、智能网、数通、多媒体等等。
后来又改为固网、无线、智能等等,不管名字怎么改,基本还是按产品划分。
各地研究所侧重不同,比如北京侧重数通、上海侧重无线、南京据说网管搞得不错。
华为在海外也有不少研究所,包括印度、美国、俄罗斯、瑞典等、除了印度曾经搞的挺大外(现在印度人好象都来深圳了),其他的基本是样子。
4、财务系统。
包括深圳总部和各办事处派出机构。
海外的财务基本由香港华为的财物负责。
财务系统总人数在1000以上。
5、中试系统。
全称好象叫中间试制部。
是为了保证产品质量在研发和生产系统间插入的一个部门。
按NBA的数语叫专干脏活类活,待遇反而不高。
任正非的板凳要坐十年冷据说就是针对这个部门说的。
不只现在是否被研发系统消化了。
人数在1000左右。
6、生产系统。
该部门在高科技行业的地位可想而知,人员素质总体看是最低的。
其一线员工主要由国内一些中专学校代陪,当然其中的管理和技术人员和其它部门一样,都是来自大学生。
该系统人树在1000以上。
7、市场财经系统。
该部门是负责货款回收的,应该隶属于市场系统,只是回款的地位很重要,所以在华为单列出来。
人数和其它系统比算少的。
8、秘书和文员。
秘书和文员不是一个单独的部门,而是分布在各个系统中。
秘书指有华为正式员工资格的,一般是大学本科或研究生。
文员不是华为正式员工,而是隶属于和华为有合作关系的秘书公司,一般是大专毕业。
华为除了副总裁以上的干部外,基本没有领导个人秘书,秘书大多是部门秘书,一般30人一个,但具体有出入,有的秘书管的多,有的管的少,一般负责部门的考勤、会议纪要、日常事物等等,基本来自大学刚毕业或毕业不久的女生,工资待遇相当于华为同等学历的应届生水平,一般上涨缓慢,奖金等也是较低的,所以流失很大。
文员主要负责一些简单的重复性工作,由于不是华为正式员工,工资更低,仅 举一例:某文员基本工资1800,按工作量每月加800到1000不等。
9、管理工程部。
负责华为IT系统的建设和维护。
其工作的成果使华为分布在世界各地的20000多员工在一个IT平台上工作,人数也在1000以上。
淘宝发布了宝贝,但搜不到什么原因
店铺里发布的宝贝搜索不到有以下几种情况:1、如您成功发布的商品已在“出售中的宝贝”列表中可以看到,在淘宝首页进行搜索时,新发布商品会有2小时的滞后,建议您稍后再进行查看。
也可以到仓库里查看一下,是否放到仓库里了哦。
2、宝贝首次上架时间超过6个月并且3个月无成交,该类宝贝将被划分为滞销商品。
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