XX年县市场监督管理局副局长述职述廉报告
XX年场监督管理局副局长述职述廉报告XX年照党组分工，我分管消保科、科、消协、公平交易局，联系xx市场监管所、xx市场监管所、xx市场监管所、xx市场监管所、xx市场监管所、xx市场监管所、xx市场监管所的工作。
一年来，我紧紧围绕县局党组的总体决策，出主意、想办法，切实当好“一把手”的助手和参谋。
同时，按照分工，做到职责到位，不越位、不缺位、不错位，努力做好分管的各项工作，圆满完成了县局交给我的各项任务，为全局各项工作取得可喜成绩作出了积极贡献。
现述职述廉如下，不当之处，敬请批评指正。
一、努力加强思想政治建设，提高领导水平。
一年来，我积极参加“两学一做”教育活动，牢固树立终身学习的思想，坚持博学、精思、慎言、笃行，自觉加强个人修养，不断提升自身综合素质。
共组织讲党课1次，抄写十九大精神等学习笔记2万余字、撰写心得体会3篇。
工作之余，坚持急用先学，学以致用，发扬“挤”和“钻”的精神，重点学习了人事管理、食品监管、消费维权知识以及最新市场监管相关法律法规等；同时，加强领导科学、社会管理及现代经济知识的学习，更新知识结构，不断提高观察、认识、分析问题的能力和水平。
二、恪尽职守，尽心尽责地干好党组安排的各项工作在分管的工作上，我立足本职、恪尽职守，努力做好同志们的坚强后盾，带领分管科室、所的同志们圆满、全面地完成了各项工作任务。
一是治理“孔明灯”成效显著。
为打击非法经营孔明灯行为，在春节前后组
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入学考试由天津财经大学自主命题，其中包括：（1）笔试，占总成绩的30%（包括英语，占笔试成绩的40%；管理理论，占笔试成绩的60%）。
（2）面试，占总成绩的70%，主要考察管理实践经验及能力。
面试主要考察的内容：面试重点考核申请人作为优秀管理人员所应具备的管理经验、综合素质与培养潜力。
面试分两部分，首先由申请人就个人教育背景、工作经历、创业历程及经营业绩等作自我陈述；再由评委根据个人陈述和正式报名表中所列问题的书面回答，与考生进行深入交流，现场评判，重点考察其领导才能与战略胆识。
面试考核点主要包括沟通能力、逻辑推理与综合分析能力、团队意识与协调能力、对其所处行业的认知度、管理心得体会。
综合笔试的内容：综合笔试时间为3小时，主要考察申请人的数学基础、逻辑思维能力、基础英语及其对一般管理理论与实践的掌握。
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中国emba招生信息网介绍，这个主要由学院的资深博导教授任面试官，重点考察申请人具备的管理经验以及综合素质与培养潜力。
面试主要分为以下两部分。
1、由申请人就个人教育背景、工作经历、创业历程及经营业绩等作自我陈述；2、评委根据个人的叙述和报名表中所列问题的书面回答，与考生进行深入交流重点考察其领导才能与战略胆识。
其中面试考核点主要包括沟通能力、逻辑推理与综合分析能力、团队意识与协调能力、对其所处行业的认知度、管理心得体会、对EMBA项目的了解程度及求学动机等方面。
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会议心得体会会议心得体会范文 通过对XX年工作会议两个文件的学习，张文江总裁就XX年工作做了简要回顾，并就未来三年发展战略特别是XX年的工作进行了安排部署;徐升书记就XX党委工作做了简要回顾和XX年党委工作讲了几点意见。
通过学习行使我深刻认识到XX年，集团领导团队团结和带领全体员工，全力加快发展建设，努力扩大经营成果，抢抓机遇，埋头苦干，各方面工作再上新台阶，张文江总裁在简要回顾和充分肯定集团XX年成绩、认真分析集团“xxx”面临的形势与战略任务的同时，着重就未来集团三年发展战略特别是XX年的工作进行了安排部署。
XX年工作的指导思想是：以“xxxx”重要思想和xx届五中全会、 中央及自治区经济工作会议精神为指导，坚持以科学发展观统缆全局，紧紧围绕加快发展建设和扩大经营成果两条主线，以提高经济效益和员工生活质量为目标，推进战略管理，深化内部改革，加快企业发展，抢抓机遇，埋头苦干，为实施三年发展战略和“xxx”规划开好局、起好步。
他强调，明年的任务非常繁重，必须重点抓好九个方面的工作：一是坚持发展是第一要务，加快项目建设，保持良好的发展势头;二是坚持“五句话”原则，大力调整经济结构，加快增长方式转变，提高经营效益和质量;三是进一步转变管理方式，提高综合管理水平，增强管理效力;四是实施安全管理战略，打牢安全生产根基，努力构建本质安全型矿山;五是增强技术创新能力，推动技术进步，提升竞争能力;六是继续深化内部改革，优化
