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综采队观看警示教育片心得体会

时间:2016-12-12 01:03

观看煤矿事故案例心得体会600字..急用..

煤矿事故案得体会心得煤矿事故案例心得体会 学习了这多起事故案给我以深刻的体这些事故的发生,给国家和人民的生命财产带来了巨大的损失,也给公司的安全生产造成极大的负面影响。

同时也暴露出安全思想松懈、管理混乱等一系列问题。

痛定思痛,我们应该深刻汲取这些事故的教训,举一反三的抓好煤矿安全生产,努力把实兴煤矿打造成一个本质安全型、和谐稳定型、强势竞争型、科学发展型的现代化企业。

思想决定行动。

抓好煤矿安全生产,首先要始终摆正搞质量标准化与安全之间的关系、与生产之间的关系、与经济效益之间的关系,牢固树立“质量为本、安全为天”和“持之以恒抓质量、扎实有序做工作”的思想观念,牢固树立起“抓质量就等于抓安全、就等于增效益”的观念,牢固树立“没有质量标准化建设就没有安全生产的良性循环”的思想观念,在全矿上下形成共识,凝聚合力。

要制定科学的管理机制、考核机制、事故问责机制和激励机制等一系列制度。

制度落实是关键。

思想提升了,制度完善了,我们就要不折不扣去执行,去落实,去管理。

层层落实开展安全质量标准化工作的责任,做到事事有人管、件件有着落。

只有实施强有力的管理,才能保证安全质量标准化工作扎实稳步地向前推进。

才能保证矿井的安全生产。

杀不住“三违”的风,就迈不开安全的路。

从发生的这几起事故来看,每一起几乎都是由于违章指挥和违章作业造成的。

要想彻底消除“三违”,就要广泛动员组织各方面的力量,

求“行法治,抓从严”安全责任大讨论发言稿,在线等

提起安全人们都知道他的重要性,每一次事故,令人毛骨悚然,一个个鲜活的生命刹那间就化为乌有,不论是给个人、家庭还是企业都带来了巨大的损失。

矿上要求我们进行反思,下面就关于安全事故我个人的观点和大家做以下分享。

一是责任心不强:有的人由于养成不好的行为习惯,做事马虎大意,安排一项任务给他,没能尽职尽责,敷衍了事,随随便便,觉得给老公家干活应付交了差事就行,这样难免埋下安全隐患,危害不小。

轻者质量下降,重者人命关天。

美国的海因里希统计了55万件机械事故,其中死亡、重伤事故1666件,轻伤48334件,其余则为无伤害事故。

从而得出一个结论,在机械事故中,伤亡、轻伤、不安全行为的比例为1:29:300,也就是说每发生330起意外事故,有300件未产生人员伤害,29件造成人员轻伤,1件导致重伤或死亡。

这也就是我们工人口中经常说的长点、短点,大点、小点或者紧点、松点“无所谓”,一个无所谓,两个无所谓可能真的无所谓,但是很多个无所谓加起来那就真是有所谓了

二是存有侥幸心里:有的人出于图省事、怕麻烦,心想,这么简单的事,干活时小心一点不就行了,不会出事的。

然而,他们却忽略了一个重要方面,不按安全操作规程来,事故瞬间就会发生。

所以,请我们的员工明白,我们的安全操作规程不是天上掉下来的,也不是凭空在哪儿冒出来的,它是前辈们用鲜血和生命给咱们后人筑起来的一道安全屏障,“条条规程血染成,无需再用血验证”。

三是员工的认识有限以及存在惰性:谁都怕麻烦,想多一事不如少一事,只想着简单的,不动脑筋的工作,想着干活就可能会出事,不干活就没事,都藏着掖着。

用这种态度干工作铁定是干不好的,而且是一种不自信的表现,从而忽略了许多的环节,埋下了诸多安全隐患。

比如:对机器设备的维护保养工作,很多地方都做不到位,或者说是认识不够,思想里没有那样的意识。

四是管理上的缺陷:安全检查落实工作困难,隐患排查以及员工的教育工作不扎实,岗位危险源认识不清楚等都是事故频发的根源。

但是这些根源我主要想在客观原因上进行分析,一是厂里面的设备陈旧,已经不能很好的满足机加工的需求;二是工人工作的厂房已经是危房,急需修建现代化的厂房;三是综采车间目前的状况可以说是废料堆加库房,工作空间严重受限。

四是厂里面的人员结构严重不合理,老龄化严重,青黄不接。

所以,如何搞好安全生产工作,才能杜绝可能发生的各类安全事故,增强工作的责任感和使命感,是我们长期以来面临的艰巨任务。

首先要将“安全就是命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工“违章就是事故,事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿工作,谨慎一辈子。

二是加强岗位危险源辨识力度。

各岗位都处在不同的作业环境中,就相应的存在不同的危险源,要员工清楚认识自己所处的环境中有哪些危险因素,可能导致哪些伤害,自觉地,主动的防止受到伤害。

三是关键人物关键抓。

首先是我们的班组长,为此我们一定要认识到班组、班组长这个层面工作的重要性,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个单位履历程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场,抓住了管理,抓住了规范。

并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大。

新工人、老工人和骨干员工。

新员工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同时也经常性的违章,破坏安全环境。

总之,我们要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育员工不能违章,不能图侥幸,怕麻烦,要按照标准干标准活。

让大家切实认识到抓安全就是为了自己,是为了自己家庭的幸福,促使员工发自内心地提升自我保护意识。

我们要学习事故,也要把兄弟单位的事故当作自己的教训,变成我们的日常材料,做到警钟长鸣,警示高悬,时刻提醒我们安全的重要性。

所以,如何搞好安全生产工作,才能杜绝可能发生的各类安全事故,增强工作的责任感和使命感,是我们长期以来面临的艰巨任务。

首先要将“安全就是命”的根本理念真正让大家共知、共享,要唤起我们每名员工“违章就是事故,事故意味死亡”的意识,做到干一辈子煤矿工作,谨慎一辈子。

二是加强岗位危险源辨识力度。

各岗位都处在不同的作业环境中,就相应的存在不同的危险源,要员工清楚认识自己所处的环境中有哪些危险因素,可能导致哪些伤害,自觉地,主动的防止受到伤害。

三是关键人物关键抓。

首先是我们的班组长,为此我们一定要认识到班组、班组长这个层面工作的重要性,班组长与现场工作结合最紧密,班组长履职能力很大程度就是一个单位履历程度的体现,抓好了班组长这一层面就抓住了现场,抓住了管理,抓住了规范。

并通过班组长将我们的管理有效的辐射放大。

新工人、老工人和骨干员工。

新员工安全意识和安全操作技能低,存在冒险主义;老工人凭着老经验、老习惯违章作业根深蒂固;而有些骨干既起到了积极作用,同时也经常性的违章,破坏安全环境。

总之,我们要用血的教训唤起每名员工保护生命、珍惜健康的意识,教育员工不能违章,不能图侥幸,怕麻烦,要按照标准干标准活。

让大家切实认识到抓安全就是为了自己,是为了自己家庭的幸福,促使员工发自内心地提升自我保护意识。

我们要学习事故,也要把兄弟单位的事故当作自己的教训,变成我们的日常材料,做到警钟长鸣,警示高悬,时刻提醒我们安全的重要性。

关于煤矿安全学习心得体会怎么写

通过学习,我深刻的感受到“安全”的重要性。

任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失,对家庭、个人更会造成无法弥补的伤痛。

安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中,安全不是一个人的问题,是一个上下关联、环环相扣是一张错综复杂、紧密相连的网。

事故的发生,多因安全意识淡漠,安全责任心不强,麻痹大意习惯性违章,安全管理不严,尤其是现场安全监督检查不力等等,几乎所有的事故都反映出我们的安全教育的缺失,表现出安全知识的宣传普及尚存很大的缺陷,我们安全管理的体系不够完善

“安全就是效益,以安全为主,以安全为旨,以安全为重”,这种观点应根植于每个人的心中。

1、首先要勤于学习武装好自己,熟知熟会各项操作规程与安全制度,认真学习安全有关法律法规;养成良好的安全操作习惯,杜绝和严反三违;2、勤于检查与考核,及时发现整改事故隐患。

一线岗位安全隐患和死角多,习惯性违章较普遍,如果只在形式上讲安全,那么即使是投入再大,付出再多,得不到本质改善,安全管理水平永远不能得到本质提升

如果每位职工在日常的工作中相互监督、相互提醒、相互检查,查找漏洞和薄弱环节,防止不安全因素的存在,杜绝事故隐患,从小事做起,就能筑起安全的大堤。

3、时刻关注安全,人人都将安全铭记心中,不折不扣地遵操作规程之章,守安全生产之法

认识到违章就是走向事故,就是伤害自己、伤害他人,甚至走向死亡。

不要抱有任何饶幸心理,或许一次小小的不经意的违章,就会造

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