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忠诚胜于能力心得体会

时间:2016-04-10 13:30

忠诚胜于能力,听说是本好书

书 名:《忠诚胜于能力》  作 者:邱庆剑   责任编辑:姬利史亮   出 版:东方出版社   发 行:人民东方出版传媒有限公司   地 址:北京市东城区朝阳门内大街166号   邮政编码:100706 开 本:32   印 张:15   字 数:100千字   书 号:ISBN 978-7-5060-4380-9   定 价:29.00元 内容简介 : 作者结合自己多年经历和心得,通过100个问题,以问答的形式分析并表述了在职场中忠诚胜于能力的观点。

全书分为四个部分:为什么要忠诚、你该忠诚于谁、忠诚一定有回报和忠诚胜于能力。

这四部分,在内容上循序渐进,观点也逐步深入。

解释并回答涉及忠诚和能力的典型问题为基础,从不同方面剖析了二者之间的辩证关系,使读者能够正确地把握忠诚与能力在职场应用中的分寸,获得事业上更大的成功。

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我在海洋里学到了什么叫做广阔

谁能帮我写《忠诚比能力更重要》读后感?

责任胜于能力(演讲稿)责任胜于能力尊敬的各位领导、老师:大家好

今天我演讲的题目是《责任胜于能力》。

什么是责任

责任是一个人份内应该做的事情,是做好应该做好的工作,承担应该承担的任务,完成应该完成的使命。

切实履行责任,尽职尽责地对待自己的工作,才能完美展现自身的能力与价值。

所以我要说“责任胜于能力”

下面就从三个方面谈谈我的看法。

一、热爱工作是责任的前提之所以说责任胜于能力,是因为一个再有能力的员工,如果不热爱工作,也不会创造出优异的成绩。

而一个肯负责人的人,即使能力稍差一些,也可以把工作做好。

曾经在一个电视剧中听到男主人公说过这样一句话,“责任是一种无法选择的目标。

”这句话给我印象很深。

是呀,跟身边的同事、朋友聊天发现,很多人对自己所从事的工作并不满意。

对我们来说,大多数人是当初无目的地选择了自己不甚了解的学校和专业,尔后又被动地接受了组织的工作安排,而等自己真正发现了兴趣所在后,那份心仪的工作已经远远离开,终究成为了一个不可触及的梦。

因此,在许多人看来,是工作选择了自己,而不是自己根据兴趣和意愿去选择工作。

在一定程度上,工作只是谋生的一种方式。

而我认为,不管是以一种何样的心态来到这个岗位,也不管是否对自己的工作有兴趣,只要是自己的工作,就应该责无旁贷地去完成,且完成好,这是自己的责任。

换句话说,这本身就是自己份内的事情,是一种无法选择的目标。

《三分能力七分责任》这本书中也说到,每一名员工都应该尝试热爱自己的工作,即使这份工作不太尽如人意,也要竭尽所能去转变、去热爱它,并凭借这种热爱去激发潜力、塑造自我。

事实上,一个人对自己的工作越热爱,工作越负责,工作效率就越高。

这时你会发现工作不再是一件苦差事,而是变成了一种乐趣。

有人说,假如你非常热爱工作,那你的生活就是天堂;假如你非常讨厌工作,那你的 生活就是地狱。

所以,生活得快不快乐与工作的性质并没有直接的联系,而完全取决于自己本身的态度,为什么不让自己生活得快乐起来呢,为什么不能试着去热爱自己的工作呢,换一种态度对待生活,换一种态度对待工作,你就会发现这份工作也有许多不曾留意的优点。

二、为工作竭尽所能是责任的最好体现责任胜于能力,是因为责任比能力更重要

能力或许可以让你胜任工作,责任却可以让人创造奇迹。

特别是在每天反复的备、上课、批改作业中,在日复一日的琐碎、程式化的日常教学中,责任能使我们把平凡的、具体的事情做得尽善尽美,进而弥补能力的不足,提升能力和水平;责任胜于能力,是因为责任感的缺失比能力不足的后果更严重。

一颗道钉足以倾覆一列火车,一个烟头足以毁掉一片森林,一句话足以毁掉孩子的一生;责任胜于能力,并非能力不重要,而是因为能力永远承载于责任:责任心强,能力不足,可以通过积极主动的工作使潜能得到充分发挥,而能力强,缺乏责任意识则使能力失去了用武之地。

责任胜于能力

因为工作无小事,责任体现在细节中,负责任就是从细节做起。

因此为了这份责任,我们必须吃得起苦,受得起累,脚踏实地,勤奋苦干地抓好每一件小事,在细节中体现责任,在奉献中体现责任。

我们所从事的教育工作是一份费心费力的工作,既不会有叱咤风云的气势,也不会有可歌可泣的故事,有的是日复一日的辛苦,有的是一笔一画的琐碎。

我们身边的很多同事扔下了病重的双亲、繁杂的家务,扔下了春日的踏青、秋天的效游,扔下了丈夫或妻子的埋怨,扔下了儿女的哭泣,和我一道忙碌在这平凡而枯燥的工作中。

他们在奉献中熔铸责任,在奉献中熔铸忠诚

所以,为工作竭尽所能是责任的最好体现。

三、勇于承担是责任的最好的诠释既然已从事了某一职业,被安排在一个岗位,就不能仅仅只享受工作带来的益处和快乐,而是必须接受它的全部,即使是屈辱和责骂,那也是这项工作不可或缺的一部分。

所以,我们要做的就是在工作中不找借口,勇于负责。

工作中难免会遇到这样那样的问题,当遇到问题和困难的时候,要主动去寻找方法解决,而不是找借口回避责任。

要坚信方法总比问题多

伟大的发明家爱迪生数百次的实验失败都不能磨灭他的信心,当一场大火烧毁了他的全部设备时,他没有被吓到,而是微笑着说:“灾难有灾难的价值。

我们的错误被全部烧毁了,现在终于可以重新开始了

”这种乐观向上的态度,不正是对责任心最好的诠释吗

最后,让我用《三分能力七分责任》这本书中的一句话来结束我的演讲:责任就是对工作的完成,就是对职位的坚守,就是对人性的升华;责任意味着付出,意味着奉献。

让我们一起在承担责任的同时,一起感受工作的幸福吧

跪求一篇公安 胜在起点 败在终点 心得体会

一种观念的转变和运用,是需要不断的认知和创新,一种理念的形成和灌输,是需要不断学习和是实践的。

在当今社会,各行各业的竞争越来越激烈,谁有先进的信息技术、科学的管理方式、独具特色的文化、超值的优质服务,谁就会在竞争中立于不败之地。

在服务的过程中,永远只有起点,没有终点。

亘古不变的优胜劣汰,我们不难看出一种文化的传承和优质服务的重大意义。

我们唯有创建自己独特的文化,提升核心竞争力,提供优质的服务来满足服务对象日益增长的需求。

从这次学习中,我清晰的明白了什么是服务。

服务就是用服务者的脚去穿服务对象的鞋子。

也就是说我们要站在服务对象的角度想问题,满足他们的需要,这就是服务。

而如何提供优质服务呢

这就需要我们具备良好的服务意识和职业态度,做到五勤:眼勤、嘴勤、耳勤、手勤、腿勤;四好:职业形象好、服务态度好、服务技能好、回答问讯好;三不怕:不怕脏、不怕累、不怕烦;学会感激体谅,一切为服务对象着想,洞察先机,将最优质的服务在服务对象表达前完成,主动出击。

一个优秀的职工应该具备良好的个人形象,用举止、工作及日常礼仪来规范自己的行为,使我们时刻保持专业、优雅的气质。

当我们遇到了不顺心的事,难免心情也会不愉快,可是工作的特殊性决定了我们不能把自己的情绪发泄在服务对象身上,所以我们必须学会分解和淡化烦恼和不快,时时刻刻保持一种轻松的情绪。

而我们要想保持愉快的情绪,心胸宽阔至关重要。

在具体的服务过程中难免遇到出言不逊的服务对象,我们一定要记住 “忍一时风平浪静、退一步海阔天空”。

当你拥有海阔天空的时候,工作中的你就不会患得患失,接待服务对象也不会斤斤计较,你就能永远保持一个良好的心境,微笑服务就会变成一件轻而易举的事。

短暂的学习虽然已经结束了,但是真正的考验对我来说才刚刚开始。

在以后的工作中,我将一如既往本着我们的勤奋、忠诚、严谨、开拓的精神,将我所学到的先进的服务理念来武装自己的头脑,通过不断的学习提升自己的业务技能和服务技巧 ,以每一次进步为起点,用积极、良好的心态面对工作。

忠诚大于一切用自己的话怎么理解

忠诚,是人的宝贵品格,是无价之宝。

一个人是不能够独自生存于这个世界上的,读书的时候,我们生活在一个班级里,工作了,我们生活在一个企业或机关中,我们会和行行色色的人交往,包括同学、同事、社会公众等等。

忠诚建立信任,忠诚建立亲密。

只有忠诚,周围的人才会接近你。

企业在招聘员工的时候,绝不会用一个不忠诚的人;客户购买商品或接受服务的时候,绝不会把钱交给一个不忠诚的人;与人共事的时候,也没有人愿意跟一个不忠诚的人合作,一句话,人活着不能没有忠诚。

当今社会,并不缺乏有能力的人,那种有能力又忠诚的人,才是每一个企业渴求的最理想的人才,那些忠诚于企业的员工都是努力工作,从不抱怨的员工,他的忠诚会让他达到人们想象不到的高度。

在充满朝气和活力的红旗连锁,“诚信经商,诚实做人”有口皆碑。

之所以拥有那么多忠诚的员工来捍卫她,是因为曾经信服于曹总“忠诚胜于能力”的精辟言语与之产生发自内心的共鸣,以及提供给每一位员工公开、公平竞争的发展平台。

同时也为企业组织中的群体和个人提供了一种标识,赋予他们某种意义感,并且建立起相互沟通的模式。

让每一位“红旗人”从中得到锻炼和提升。

因为,员工的忠诚与否是企业生存和发展的关键,它是凝聚整个企业组织的粘合剂,使企业得以赢得社会的信任。

忠诚不是一种纯粹的付出,忠诚会有忠诚的回报,企业不仅是老板的,它同属于每一位“红旗人”。

忠诚是一种人格特质,它能给人带来一种自我满足感,更加懂得自重,它是时时刻刻伴随着我们的精神力量。

与忠诚一直相伴的是努力,忠诚是当今社会弥足珍贵的高尚品德。

那些忠诚于企业的员工,都是企业最受欢迎的员工,就是这样的员工,他们分布在公司不同的岗位上,在做完本职工作的同时,还积极地为公司、部门献技献策。

共同促进公司、部门的发展。

而且,在危难时刻,这种忠诚会显现出它更大的价值。

忠诚是“红旗”的需要,也是你的需要,你得依靠忠诚立足于红旗、立足于社会。

责任胜于能力的观后感三百字作文怎么写

写观后感需要正确把握文章内容。

常见的观后感一般包括三大块内容:1、内容简介。

用简单几句话概括影片内容,就像我们平时读了一篇课文归纳主要内容一样,做到既完整又简练。

2、发表评论。

写这部分时,同学们可向自己提这样几个问题:你对影片中哪件事印象最深刻,为什么

哪个人物你最喜欢,为什么

哪个场面最使你感动,为什么

只要选择其中一个问题深入思考并写下来,就构成了自己对影片中某人或某事、某个镜头的个性评价。

3、抒写感受。

这是观后感的主体部分,学生往往言不由衷,空喊口号。

最有效的方法是作比较:或将片中人物与自己比较,寻差距,找不足;或与身边熟悉的人相联系,阐发自己的观点;或将电影中的先进事迹与生活中、社会上的现象比比较,从正反两方面谈感受。

在写作时,同学们可简单列举一些亲身经历、耳闻目睹的事(或人)使自己的感受有血有肉,叙议结合。

一句话,只有联系自己,联系生活和实际,才能写出真情实感。

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