
党员领导干部应该遵守哪些换届纪律
严禁拉帮结派。
对搞团团伙伙、结党营私的,严禁违规用人,严禁拉票贿选。
对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的,一律排除出人选名单或取消候选人资格,严禁干扰换届。
对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的,一律严厉查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
如何强化看齐意识,严守纪律规矩
扎实深入开展好“学党章党规、学系列讲话,做合格党员”学习教育,进一步坚定理想信念,增强看齐意识,严守党的政治纪律和政治规矩,把“三严三实”要求体现到修身律己、干事创业各个方面。
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强化看齐意识严守纪律规矩发言稿(一) 今年1月29日,中央政治局会议首次公开提出“政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识”,作为党员干部,我们必须按照守纪律讲规矩要求,把“四个意识”落实到具体行动中,落实到“三学六守换届九严禁”具体要求中。
一、增强政治意识,守好根本,明辨方向。
从增强党员干部“四个意识”来讲,政治意识是管根本、管长远、管方向的,是重中之重。
其内在要求就是,党员干部不论在任何时候任何情况下,都必须坚定马克思主义信仰和共产主义信念,不断增强“三个自信”,始终在思想上政治上行动上与党中央保持高度一致,坚决贯彻执行党的路线方针政策。
就我市当前面临的发展任务和发展形势而言,增强党员干部政治意识,就是要做到真学、真信、真懂“一争三快两率先”发展理念,并将其内化于心、外化于行。
二、增强大局意识,恪尽职守勇于担当。
大局亦大势,既指宏观形势、发展趋势,也指工作指向、顶层部署。
我们要向中央看齐,以全局为重,要求党员干部必须识大体、顾大局,强化大局意识,始终站在党和人民立场想问题、看问题,把本地本部门工作与中央和省、市委决策部署衔接起来、统一起来,以大局为重、为大局分忧、不给大局添乱。
三、增强核心意识,同心同向凝心聚力。
增强核心意识,就是要把维护党中央权威、坚持党的集中统一作为基本的政治纪律和政治规矩,始终在思想上政治上行动上同以同志为总书记的党中央保持高度一致,确保党的领导更加坚强有力,确保党和人民的事业无往而不胜。
只有党员干部进一步增强核心意识,自觉维护中央权威,积极主动贯彻中央和省、市委各项决策部署,切实增强思想自觉、行动自觉,才能进一步凝聚起人民群众的智慧和力量,激发创新活力,弘扬实干精神,让各项重大改革措施落地生根,发挥出巨大威力。
四、增强看齐意识,强化定力做好表率。
今天,在复杂多变的新形势下,面对更加艰巨的挑战和更加繁重的任务,我们每一个党员尤其是党员干部更应该增强看齐意识,坚定地向中央看齐,始终保持言行一致、表里如一。
树立看齐意识,就要做政治上的明白人。
当前,尤其需要各级党员干部带头向党中央看齐,把心思精力用在重点项目上,用在民生问题上,用在强法纪、照镜子、常修身、正衣冠、转作风上。
强化看齐意识严守纪律规矩发言稿(二) 总书记反复告诫全党:要严守政治纪律政治规矩,自觉做政治上的“明白人”。
严守政治纪律政治规矩既是政治上的要求,也是政治上的关心关爱,不仅要认真地去了解、去掌握,关键是用自觉的态度去执行、去遵守,从而做政治上的“明白人”。
自觉做“忠诚者”决不做“两面人”。
政治纪律政治规矩体现了党的意志和权威,只有做到了对党忠诚,才能立起纪律规矩之威,才能对纪律规矩产生敬畏。
过去一段时间,有的人在评价对党忠诚的标准上发生了偏移,对说一套做一套、当面一套背后一套的“两面人”做派习以为常,一定程度上践踏了政治纪律、破坏了政治规矩,损害了党的事业和军队的创新发展,教训非常深刻。
自觉做“带头人”决不做“特殊人”。
纪律规矩的生命力在于执行,权威性也在于执行,而执行的关键在于领导干部立身为旗,做出好样子。
在纪律规矩面前,每一名党员干部决不能把自己置身事外当“特殊人”。
一些人从当上领导干部那天起,就想着搞特殊、耍特权,与当前作风建设的常态背道而驰。
作为领导干部,必须培养遵守纪律的习惯,带头执行政治纪律、政治规矩,始终听招呼、守规矩、抓落实。
自觉做“老实人”决不做“老好人”。
“老实人”最讲认真、敢说真话;“老好人”喜欢搞没有原则的一团和气。
破坏纪律规矩的人,往往是讲大话空话、不认真的人。
如果你好我好大家好都当“老好人”,长此下去,纪律规矩就会成为中看不中用的“稻草人”。
要在纪律规矩面前,做一个尽职尽责、认真较真的“老实人”,坚定捍卫党的纪律和规矩。
自觉做“参与者”决不做“局外人”。
面对深化改革所带来的利益考验,作为革命军人,要带头强化政治意识、大局意识、核心意识、看齐意识,自觉站在军队改革大局来思考认识问题,始终把党和军队事业放在首位,自觉服从大局、服从安排,在改革考验面前当好标杆、树好样子,以实际行动接受改革大考、交出合格答卷。
强化看齐意识严守纪律规矩发言稿(三) 一段时间以来,经过对党章党纪党规及相关政策、材料的认真学习,我对坚强的党性,优良的党风,严明的党纪有了更加深刻的认识,同时政治素养和党性的修养得到进一步提高,更加坚定了理想信念,强化了宗旨意识,净化了思想品德,转变了工作作风,促进了本职工作,较好地达到了学习教育的目的,更好地体会到党的作风建设的重要性,必要性,迫切性。
通过这次学习,我深刻的领会了党章内涵,作为一名党员干部,学习党章,不仅要逐章逐条进行学习,还要追本溯源了解历史。
我深刻认识到办好党的事情,归根结底要靠党章来统一思想和规范言行。
目前,党的建设存在这样那样的问题,群众对党的干部有这样那样的看法。
党的工作要让群众满意,就必须按照党章规定的党的宗旨、党的纪律、党员的要求去办事。
我通过“学看听思”,对党章党规党纪有了深刻的体会,特别是对毛丰美同志的先进事迹的学习和参观省廉政教育警示基地的反面典型的反思,真正触动了我的灵魂。
认识到,作为一名党员必须要增强“四个意识”: 一是必须增强党章意识,做自觉践行的表率。
同志说过,“国要有国法,党要有党规党法,党章是最根本的党规党法。
”入党时我曾对党旗郑重宣誓,短短80字的誓词字字千钧,声声入耳,至今难以忘怀。
作为一名党员干部,我们更应该自觉践行党章,统一思想,干好各项工作。
二是必须增强规矩意识,做遵纪守法的表率。
党的纪律和规矩,是不可触碰的底线、红线,所有党员都必须把纪律和规矩作为做人做事的标尺,做到心有所畏,言有所戒,行有所止。
作为一名党务工作者,我自身在守纪律、讲规矩、作表率的同时,还要创新工作方法,教育引导其他党员干部“什么能做,该怎么做”,即做到“八个坚持和八个自觉”:坚持做到忠诚于党,自觉维护上级权威;坚持做到令行禁止,自觉维护政令畅通;坚持做到谨言慎行,自觉反对妄评乱议;坚持做到服从组织,自觉执行组织决定;坚持做到民主决策,自觉遵守组织原则;坚持做到弘扬正气,自觉制止不良风气;坚持做到不越权限,自觉依规履职履责。
三是必须增强自律意识,做以上率下的表率。
党员干部要以身作则,经常用镜子照一照,找出存在的问题,自觉整改,做好榜样。
多开展批评和自我批评,避免出现短期内有触动、有改变,时间久了恢复原样的情况,真正做到党员干部言行一致。
四是必须增强责任意识,做敢于担当的表率。
担责是一种政治态度,更是一种政治担当。
每名党员干部心中牢固树立“时时不忘责任心、处处都要争先进”的理念,坚决杜绝做老好人思想。
此次“两学一做”学习教育,是“关键少数”向基层的全面延伸,学习教育中“关键少数”要做标杆、当表率,“关键少数”如何做好表率,谈几点具体的心得体会: 一要做讲党性的表率。
要始终把讲党性、讲政治摆在首位,始终保持思想上的清醒、理论上的坚定,提高政治觉悟、增强政治定力、牢记政治责任,做政治上的明白人。
二要遵党章常看齐。
以“三严三实”、“四讲四有”树起标准,以“六大纪律”拉起高压线、划出警戒线,要把党章作为律己笃(读)行的“整容镜”,常对照常看齐,纠偏校正。
三要立规矩严管理。
纪律规矩立起来,关键在执行,否则就是形同虚设。
要坚持抓常抓长,把纪律规矩意识传导到“神经末梢”,把严规铁律立在各个岗位,用制度管人管权管事,真正使制度入心入脑、见行见效。
四要优作风强执行。
作为“关键少数”要善用纪律规矩凝聚干事创业的正能量。
守纪律讲规矩,不仅要确保不出事,更要体现干成事,要让大家干干净净地干事,明明白白地干事,放心大胆地干事。
要通过守纪律讲规矩增强执行力,保障政令畅通。
通过这段时间的学习和反思,也发现了自身存在的问题 一是理论水平有待进一步提高,虽然平时比较注意学习,但总感到学习的自觉性还是不是很高,学习的内容不够全面、系统、深刻,缺乏理论学习的动力和压力,没有让学习进入工作,进入思想,没有以自己所承担工作应有的高度去认识学习重要性,没有以应对新形势,新任务,努力解决自身差距和不足上,去认识学习的紧迫性,因而不能以高度的责任感和自觉性对待学习。
二是工作作风有待进一步深入,虽然对工作比较负责,但对各项具体工作的进展把握的不够深入。
三是工作创新意识有待进一步增强,平时只想平稳扎实地把本职工作干好,工作中竞争意识,创新意识有些减弱,缺乏党性修养的自觉性,在世界、人生观、价值观上与组织的要求、党员的标准还有差距。
今后要在以下几方面努力完善提高: 一是加强学习,政治上的坚定来自理论上的清醒,今后,无论工作多忙,都要把学习作为自己的第一要务,把学习作为人生的重要组成部分,努力掌握科学的新思想,新知识,新经验。
二是继续坚持求真务实的工作作风,在今后的工作中,更好的坚持从实践中来到实践中去,多深入到基层一线了解情况,切实掌握第一手资料。
三是加强责任意识,努力出色工作,在今后工作中,要以强烈的责任感和使命感,认真做到用心想事,用心谋事,用心干事,认真出色地完成好本岗位的各项工作任务。
我们党之所以从成立当初的几十名党员,发展到今天近8700多万党员、领导14亿中国人民的执政大党,靠的就是有一套严明、完备的党纪党规,靠的就是有一大批不惜牺牲个人利益和生命来维护和严守党纪党规的中共党员。
然而,在今天,我们党内出现了一些党员干部甚至党的高级干部,他们至党纪国法而不顾,成为凌驾于党纪国法之上的特殊党员,给党的形象抹黑,走向党和人民的反面,给党和人民的事业造成了极大的损失。
痛定思痛,认真反思,我认为遵守党的纪律,严守党的规矩才是永保我党旗帜高高飘扬的根本保证。
“为什么我的眼里常含泪水?因为我对这土地爱得深沉。
”全面从严治党,要紧扣党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,唤醒党员尤其是党员干部的党章党规党纪意识,用纪律管住大多数,别让少数党员的违法违纪行为成为党组织之痛、社会之伤、国家之害。
“身不正,不足以服;言不诚,不足以动。
”自宣誓入党之日起,每一名共产党员就要对照入党誓词严格规范自己的一言一行,在思想上、工作中、生活里都要时刻履行好党员义务、呵护好党员形象。
在民主推荐前,参加推荐人员对严守换届纪律、自觉抵制不正之风作出承诺,承诺书交()
B、上级组织部门 出处 《严肃市、县、乡换届纪律工作实施方案》
换届纪律的书面曾诺
一是积极营造换届选举工作的良好氛围。
大力加强村级换届选举工作有关法律法规和政策的宣传,认真做好广大党员和村民、现任村干部的教育和引导工作;严格按照换届选举操作程序和工作要求办事,扎实细致地做好每个环节的工作;对可能影响和妨碍选举的情况,提前研究应对措施,做到及早发现、及早处理,及时向上级汇报,确保换届期间不发生越级上访和群体性事件。
二是严明换届选举工作纪律。
各级党员干部、各有关部门特别是参与村“两委”换届工作的党员干部,要严守组织纪律、经济纪律、工作纪律,严守“十不准”纪律规定,切实做到做到“五带头七严禁”:即带头宣传法律法规、带头排查矛盾隐患、带头协调解决热点问题、带头支持公平竞选、带头为农村发展作贡献;严禁向参选当事人有关的基层单位领导打招呼、写条子,严禁用任何手段对村“两委”换届工作施加影响和干扰,严禁帮助家族成员或亲属朋友采取任何方式和手段拉票贿选或以其他方式干扰选民投票意愿,严禁出席任何和村“两委”换届有关的宴请,严禁接受任何和村“两委”换届有关的礼品和馈赠,严禁进行负面宣传或参与影响村情稳定的非组织活动,严禁参与或鼓动基层党员和群众上访。
三是编制换届工作流程图,指导村民选举委员会依法依规制定本村选举办法,对候选人资格条件作出具体规定,切实把好候选人资格条件关。
细化选举程序、选举程序、选民资格认定、委托投票、不当或非法选举行为裁定、有效选票认定以及回避制度等相关规定。
按照换届选举的时间要求和方法步骤,严格规范程序,做到法定的程序不能变,规定的步骤不能漏,必须的环节不能少。
四是加强换届选举的监督。
对换届选举工作中的违法违纪行为特别是贿选行为,做到发现一起、严查一起,情节严重触犯法律的,移交司法机关处理,决不手软。
切实加强对村级组织换届工作的指导,确保换届工作平稳、有序进行。
教师九个严查心得体会
3月25日下午,沁水县财政局举办“三学六守换届九严禁”专题学习辅导,邀请县委党校教师杨会丽进行辅导授课,全体干部职工聆听了辅导授课。
围绕《开创全面从严治党新局面》的主题,授课老师就如何学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党处分条例》,进行了深入细致的讲解。
授课运用大量鲜活的事例,深刻阐述了中央新修订的《准则》和《条例》的总体背景和特点亮点,系统解读了《条例》中应该重点了解的违纪行为和监督执纪中应该把握的关键点,尤其对普通党员容易触碰的12条红线进行详细解读。
现场党员干部深深感到,授课深入浅出,发人深思,对大家震动很深,反响强烈。
会后大家普遍反映,在今后的工作中要自觉在廉洁自律上追求高标准,在严守党纪上远离违纪红线。
篇一:从2016年开始,全国省、市、县、乡四级党委将进行新一轮换届。
为了保证换届工作平稳、健康、有序开展,中央纪委、中央组织部近日联合印发《关于严肃换届纪律保证换届风清气正的通知》,明确提出“九个严禁、17个不准、九个一律”的纪律要求,用铁的纪律保证换届风清气正。
用人导向是最大的导向,用人腐败是最烈的腐败。
勿庸讳言,领导班子换届是干部人事的集中调整期,往往也是用人上不正之风的易发多发期。
李源潮部长指出:“平时用人上出点问题,影响是个别的、局部的;换届风气出问题,影响是普遍的、全局的。
”换届纪律不严、风气不正,就会扰乱干部群众思想,破坏选人用人的公正性,是干扰换届工作顺利进行的最大危险。
针对换届中容易出现的突出问题,中纪委、中组部在换届一开始就联合下发《通知》,从“拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届”五个方面进一步严明纪律要求,把保证风清气正摆在换届的显著位置,可谓抓得早、抓得实、也抓得准。
仔细品味,感到“5个严禁、17个不准”纪律规定,为各级领导干部注射了一支“预防针”,给换届风气装备了一台“净化器”,更让干部群众对一轮风气清新的换届充满信心。
教育明纪,以“净化思想”。
治党要从严,但不搞不教而诛,而要警钟长鸣。
无论是日前召开的视频会议,还是刚刚下发的《通知》,都十分注重教育的作用,要求做好党员干部的思想政治工作,引导他们正确对待进退留转,督促他们认真学习换届政策法规,增强纪律意识,筑牢纪律防线。
特别是强调要把“5个严禁、17个不准”的要求,作为换届工作的“高压线”,告知每一位领导干部和参加推荐、选举的人员和代表。
落实这一要求,多渠道、高频率、全方位地广泛宣传换届政策和纪律规定,使广大干部群众全知晓,党委班子成员全掌握,换届工作人员全精通,自然有助于打牢严肃换届纪律的思想基础。
监督守纪,以“净化行为”。
视频会议和《通知》一再强调,要强化组织监督、制度监督、民主监督,把提名推荐、考察、公示、选举等各个环节都置于组织、干部、群众的有效监督之下,防患于未然,确保干部工作政策法规和换届纪律得到不折不扣地执行。
贯彻这一精神,各级组织有计划地派出督查组,加强对执行换届纪律情况的专项巡视督导,无疑有利于及时防止和纠正违规行为;对那些有苗头性、倾向性非组织活动的反映,及早约请相关对象进行谈话提醒,敲打劝导,也有利于把问题消除在萌芽状态。
查处违纪,以“净化环境”。
“治乱要用重典”。
保证换届风清气正,查处是最直接、最有效的落实,是最具威慑力和杀伤力的武器。
中央的“5个严禁”斩钉截铁,“17个不准”毫不含糊,这些纪律要求都是“带电”的禁止性规定,是一律不是一般,有刚性没有弹性,没有“灰色地带”,不兴“打擦边球”。
执行这一系列纪律规定,“利剑”要亮出来、举起来,更要落下来、用起来,显出威力。
对敢于触碰“高压电”,敢违反换届纪律的人,绝不心慈手软、姑息迁就,始终保持整治用人上不正之风的高压态势。
对违纪行为务须“零容忍”,问题一经查实,不管地位多高、背景多深,都要依法依纪从严查处,不让遵纪守法的人失望,不让投机钻营的人如愿,不让铤而走险的人得逞,必能还换届一片洁净的天空。
换届人事安排本属一项严肃的组织行为,干部的进退留转只能由党组织来决定,个人应该守规矩、听招呼。
如果出于一己私利,不惜违规闯红灯,搞非组织活动,终归逃脱不了被换届风气“净化器”过滤的结局。
篇二:根据中央的部署要求,2016年是市、县、乡三级党委和村“两委”班子集中换届年,为从严从实加强换届风气监督,营造风清气正的换届环境,中纪委、中组部专门印发了《关于加强换届风气监督的通知》,强调了“九个严禁,17个不准,九个一律”的纪律要求,各级领导干部必须严格遵守,切实执行,把严肃换届纪律作为“从严管党治党的大事、营造良好从政环境和政治生态的大事、保障和促进发展的大事”,从严从实抓好责任落实,为高质量完成换届工作提供纪律保证,以铁的纪律确保换届风清气正。
换届是一项政治任务,换届风气直接关系到选人用人的公信度,关系到政治生态建设成效。
广大领导干部要进一步增强政治意识、纪律意识、规矩意识,以最坚决的态度和最有力的措施抵制歪风邪气,弘扬清风正气。
严明纪律,加强监督首先要加强教育宣传。
思想是行动的先导,没有思想认识上的清醒,难以有行动上的自觉。
要让换届相关的所有人员增强纪律观念、规矩意识,坚守红线、不越雷池。
要运用反面典型加强警示教育,让党员干部引以为戒,自觉遵守纪律。
要教育党员干部树立正确的权力观、地位观、利益观。
要将换届纪律教育与“两学一做”学习教育结合起来,引导党员干部增强党性党纪观念。
严明纪律,加强监督其次要严明纪律。
换届过程中,各级党组织要充分发挥纪律规定的约束力和案件查处的威慑力,严格按照要求,坚持严明纪律、严肃教育、严格监督、严厉查处,拿出硬性措施,形成高压态势,严查违纪行为。
绝不让不正之风蔓延,用铁的纪律保障风清气正的换届环境,提高广大干部群众满意度。
严明纪律,加强监督第三要进行问责。
“风微要知著”,“治乱用重典”。
查处是最直接、最有威慑力的惩戒。
对拉票贿选、买官卖官、跑官要官、违规用人、干扰换届等行为,要坚持露头就打,从快从严查处,决不姑息迁就,始终保持整治不正之风的高压态势。
要强化追究问责,对惩治违纪行为不力、换届风气不好的,严肃追究主要领导的责任。
通过严肃查处、惩防并举,让投机钻营者无机可乘,让心存侥幸者付出代价,让触犯法纪者受到惩处。
要把责任和压力传导到位,一级抓一级、层层抓落实,切实形成严肃换届纪律的强大压力和整体合力。
要把责任追究执行到位,对因履责不力的责任人依法依纪严肃处理,决不姑息迁就,形成“处理一个、震慑一片”的效应。
中央组织部对部机关干部提出的严守换届纪律五条禁令
签订对象全县所属基层党组织全体党员、干部(含县级领导干部,乡科级领导干部)
做好换届工作及严肃换届纪律等方面有什么意见建
一、全面学习,吃准、吃透中央和省委关于加强换届风气监督的精神。
为贯彻全面从严治党要求,从严从实加强换届风气监督,营造风清气正的换届环境。
1月15日,在全国组织部长会议上,中共中央政治局常委、中央书记处书记刘云山就强调,要严肃换届纪律,加强警示教育,坚决查处拉票贿选、跑官要官、买官卖官等问题,确保换届风清气正。
中纪委机关、中组部和省纪委机关、省委组织部相继以中组发〔2016〕1号和皖组发〔2016〕2号文件印发了《关于加强换届风气监督的通知》,对严肃换届纪律提出了具体要求。
这两个文件的主要精神体现在以下五个方面。
一是明确责任主体。
地方各级党委要把坚持党的领导贯穿换届工作全过程,把换届风气监督作为履行管党治党主体责任的重要内容,加强领导和统筹,确保换届工作有序健康平稳进行。
党委书记要履行第一责任人的责任,要敢抓敢管敢碰硬,坚决维护换届工作的严肃性。
纪检机关担负监督责任,要严肃执纪、严格问责,确保换届纪律不折不扣执行。
组织部门担负直接责任,要精心组织,周密部署,协调推进换届风气监督的各项措施落到实处。
人大常委会党组、政府党组、政协党组以及统战部门等有关单位在党委的领导下,按照职责分工,做到齐抓共管、形成合力。
领导干部因履责不力,导致本地区换届风气不正、换届纪律松弛、换届选举出现非组织活动的,一律严肃问责。
造成恶劣影响的,给予调离岗位、引咎辞职、责令辞职、免职、降职等组织处理;涉嫌失职渎职的,依纪依法处理,绝不姑息迁就。
二是严明纪律规定。
要把纪律和规矩挺在前面,以“零容忍”的态度正风肃纪。
一是严禁拉帮结派,对搞团团伙伙、结党营私的,一律给予纪律处分。
二是严禁拉票贿选,对在民主推荐和选举中搞拉票、助选等非组织活动的,一律排除出人选名单或者取消候选人资格,并视情节给予纪律处分,贿选的依法处理。
三是严禁买官卖官,对以谋取职务调整、晋升等为目的贿赂他人或者收受贿赂的,一律先停职或者免职,并依纪依法处理。
四是严禁跑官要官,对采取拉关系或者要挟等手段谋取职务或者职级待遇的,一律不得提拔使用。
五是严禁造假骗官,对篡改、伪造干部档案材料的,一律对相关人员给予组织处理或者纪律处分。
六是严禁说情打招呼,对搞封官许愿或者为他人提拔重用说情打招呼的,对私自干预下级干部选拔任用的,一律记录在案,情节严重的严肃追究责任。
七是严禁违规用人,对突击提拔调整干部、超职数配备干部和违反规定程序选拔任用干部的,一律宣布无效,并视情节对相关人员给予纪律处分。
八是严禁跑风漏气,对泄露、扩散涉及换届人事安排等保密内容的,一律追究相关人员责任。
九是严禁干扰换届,对造谣、诬告他人或者妨害他人自由行使选举权的,一律严厉查处,涉嫌违法犯罪的移送司法机关处理。
三是加强思想教育。
坚持教育在先、警示在先、预防在先,把思想政治工作贯穿换届始终。
换届一开始,各级党委书记和纪检机关、组织部门主要负责同志要与本级党委管理的主要领导干部、重点岗位干部等进行一次专题谈话,提醒督促他们带头严守换届纪律。
要加强纪律和规矩教育,组织各级领导班子成员深入学习干部选拔任用、换届选举工作的政策和法律法规,特别要围绕本通知要求开展一次专题学习。
及时将换届纪律规定印送给与换届相关的领导干部和参加民主推荐、选举的有关人员等,要求其认真学习、自觉遵守。
通过主要新闻媒体,认真宣传换届选举工作的政策和法律法规,让广大干部群众知晓和监督。
要加大警示教育力度,组织广大党员干部和换届相关人员认真学习中央关于湖南衡阳破坏选举案和四川南充拉票贿选案的通报精神,汲取深刻教训,切实引以为戒。
四是及时查处通报。
坚持抓早、抓小、抓现行,对违反换届纪律的问题,发现一起、坚决查处一起,始终保持对换届中不正之风的高压态势。
畅通群众举报渠道,注重利用“12380”电话、信访、网络和短信“四位一体”的综合举报受理平台,及时受理违反换届纪律问题举报,实时监测和了解所辖地区的换届风气情况。
建立快速查核机制,各级组织部门要会同纪检机关等有关单位建立违反换届纪律问题专门查核组,发现问题快速反应、及时查处。
必要时,上级组织部门要派员督办或者直接查办,确保一查到底。
严格执行查核工作责任制,对查核工作中敷衍塞责、营私舞弊的,视情节轻重,追究调查人员和有关负责人的责任。
实行网上监控和督办,通过“12380”中央、省、市、县四级直联互通平台,对下级组织部门受理和查处违反换届纪律问题的情况进行在线监控,加强网上督办,确保调查处理到位。
加大通报曝光力度,对查处的违反换届纪律案例及时进行通报曝光,以儆效尤。
五是强化监督指导。
聚焦换届中的苗头性、倾向性问题开展监督检查,进一步强化监督措施,提升监督实效。
加强上级督导,各级组织部门要会同纪检机关等有关单位派出巡回督查组,对所辖地区换届风气及其监督工作进行巡回督查。
注重发挥巡视监督作用,根据工作需要对换届风气进行专项巡视。
大会选举期间,上级组织部门要会同纪检机关等有关单位派驻督导组,对换届选举工作进行现场监督和指导。
落实全程纪实监督,认真执行《关于加强干部选拔任用纪实工作的若干意见》,如实记录换届提名人选选拔任用各个环节的主要工作和重要情况,使每个人选的选任过程可追溯、可倒查。
强化对制度执行情况的监督检查,对换届期间所辖地区落实干部选拔任用和监督制度的情况进行检查,重点看换届提名人选的干部档案是否做到“凡提必审”,个人有关事项报告是否做到“凡提必核”,纪检监察机关有关廉政情况的意见是否做到“凡提必听”,反映有关问题的信访举报是否做到“凡提必查”,坚决防止干部“带病提名”“带病提拔”。
二、提高认识,明确责任,切实把加强换届风气监督工作落到实处。
下面,结合中央、省、市严肃换届纪律有关文件精神,就我区严肃换届纪律,加强换届风气监督工作提三点要求。
一是提高思想认识,增强保证换届风清气正的自觉性集中换届往往成为用人上不正之风的易发多发期,换届的纪律如何、风气如何,不仅直接关系换届工作的成败,还关系到各级党组织和党员干部的形象,关系党风、政风和社会风气,关系选人用人公信度。
换届风气不好就会扰乱干部群众思想,就会偏转科学发展导向,就会破坏选人用人的公正性,就会使老实人吃亏、投机钻营者得利,就会歪曲民主,破坏改革,降低选人用人公信度。
风气不正是干扰这次换届工作的最大危险,严肃纪律是换届顺利进行的重要保证。
中央和省、市委对换届纪律工作高度重视,从刚才文件中大家就可感受到,一个“严”字始终贯穿整个换届的全过程,中纪委、中组部下发的文件中提出了“九个严禁九个一律”的要求,这些都是硬杆杆,是高压线,跨不得,碰不得。
所以我们要坚决贯彻落实中央和省、市委对严肃换届纪律的明确要求和有关规定,严厉整治选人用人上不正之风,用铁的纪律保证换届风清气正。
全区各级党组织和广大党员干部一定要站在讲政治、顾大局、守纪律的高度,统一思想,提高认识,强化责任,以坚决的态度、过硬的作风、得力的措施,共同营造风清气正的换届环境。
二是强化学习教育,增强维护换届工作的坚定性。
严明纪律,对于确保换届顺利进行至关重要。
中央纪委、中央组织部和省纪委、省委组织部联合下发了加强换届风气监督的通知,提出了“九个严禁九个一律”的要求。
根据中央、省、市委的要求,区纪委、区委组织部也将制定我区严肃换届纪律,加强换届风气监督的意见,成立领导小组和巡回督查组。
各镇党委、街道党工委也要参照中央和省市区委的做法,制定严肃换届纪律工作方案,成立严肃换届纪律工作组织。
各级领导班子和党员干部要先学先行、带头遵守。
一是教育要抓早。
从现在开始,各地就要抓好换届纪律的学习教育,各地各单位党委(党组)中心组要围绕中组发〔2016〕1号和皖组发〔2016〕2号开展一次专题学习;换届期间,教育还要反复抓,使党员干部清楚地了解不能做什么、做了的后果是什么,始终绷紧纪律这根弦。
要通过新闻媒体、会议、公开栏、集中学习等各种形式广泛宣传 “九个严禁九个一律”纪律要求,及时宣传严肃换届纪律的做法和成效,引导广大干部群众了解换届纪律的具体内容,积极有序地参与到换届纪律的监督中来。
二是教育要到人。
要把换届纪律教育到与换届工作相关的所有人员,实现全覆盖。
要将中央纪委、中央组织部《通知》和省、市委的换届纪律要求及时印送到每一名领导干部;要抓住各级主要领导干部、“两代表一委员”等主体,做好宣传教育,确保不漏一人。
三是教育要入心。
要突出重点对象,切实增强教育的针对性。
换届工作开始前,各地、各单位党委(党组)主要负责同志要与班子成员和本地、本单位管理的干部开展一次谈心谈话,一方面,对严肃换届纪律提出要求,引导干部讲政治、顾大局、守纪律,正确对待进退留转,对苗头性、倾向性问题,早发现、早提醒、早纠正。
另一方面,要从关心、爱护干部出发,畅通言路,听取他们的意见和建议,及时了解干部思想动态。
要运用反面典型,警示教育党员干部引以为戒、不越“雷池”。
三是加强督促检查,确保换届工作实施的严肃性。
要突出重点、创新手段,把严格监督贯穿于换届工作全过程。
一要加强对关键环节的监督检查。
民主推荐、发布公示、组织考察、换届选举等关键环节的风气如何,与换届纪律密切相关。
各地要及时了解和掌握换届纪律情况,及时发现违反换届纪律的问题。
换届期间,区委组织部将会同区纪委成立换届纪律督导组,对各地执行换届工作政策法规和纪律情况进行巡回监督检查和现场督促指导。
二要切实加大查核问责力度。
要建立违反换届纪律问题查核专办制度。
各地各部门对反映的线索清楚、内容具体的举报,要责任到人,明确办结时限,组织力量重点查办。
对换届过程中查实的问题,要按照有关规定追究到位、问责到人;对查处不力的,要追究领导责任。
三要充分发挥社会监督和舆论监督作用。
各地要充分发挥干部群众对换届风气的监督作用。
换届期间,区委组织部“12380”举报电话将安排专人24 小时值守,各地也要安排专人接待群众来信来访,确保群众反映问题的渠道畅通。
要注意做好换届舆情应对工作,对媒体特别是互联网反映的违反换届纪律的问题,要迅速采取应对措施,树立正确的舆论导向,形成良好的舆论氛围。
如何写以学党章,强党性,守纪律,做表率为主题的文章
我在“强党性、守纪律、廉从政、做表率”主题活动中,学习了《中国共产党党内监督条例(试行)》以及“强党性、守纪律、廉从政、做表率”的有关读本和资料。
这对我们党员干部廉洁从政,严守党纪国法,推动党风廉政建设和反腐败斗争,都具有重要的现实意义和深远的历史意义,我受到很大教育和启发,有许多心得和体会。
在工作中我要加强世界观的改造,加强党性休养,坚定共产主义和有中国特色的社会主义的理想和信念,牢记为人民服务的宗旨,坚持立党为公、执政为民,提高自我约束能力,提高自我能力,坚决抵制市场经济条件下物欲横流的诱惑,过好权利关、金钱关、人情关,才能经受住各种考验,抵御住各种诱惑,时刻为自己敲醒警钟,要明白自己该做什么,不该做什么,从反面教材中汲取了教训,从点点滴滴处严格要求自己,在思想上构筑拒腐防变的思想防线,这样才能立于不败之地。
自己要在“强党性、守纪律、廉从政、做表率”主题活动中,在工作岗位上要认认真真的学习,扎扎实实地学习,深刻体会到了党风廉政建设和反腐败斗争的重要性,使自己有强烈地责任感和紧迫感,在工作中切实找到切入点,并做到学以致用。
在工作中我要自觉遵守党的政治纪律,以身作则,严于律己,廉洁自律,以法律己。
我要始终牢记在社会主义中国,法律面前没有特殊公民,党纪面前没有特殊党员。
我必须从自己做起,廉洁自律,如果不加强政治学习,不加强思想改造,经不住各种诱惑就会走向犯罪的道路,终究逃不脱党纪国法的严厉制裁。
为此,我要加强作风建设,从细节做起。
作风体现于细节,倡导树立好就要从细节抓起。
做到心不贪,嘴不馋,手不长,洁身自好,时时警惕,不给别有用心者留下可乘之机,在思想作风上过得硬,才能经得起任何考验,永远保持党的优良传统和作风。
通过学习,我深刻感受到了进行反腐倡廉的必要性,对自身的思想作风,廉洁自律,遵章守纪,,运作等方面有了很大提高, 提高了思想政治素质,增强了拒腐防变能力,树立了正确的世界观、人生观、价值观、权利关,时刻为自己敲醒警钟,做一个合格的党员。



