欢迎来到一句话经典语录网
我要投稿 投诉建议
当前位置:一句话经典语录 > 心得体会 > 校长守纪律心得体会

校长守纪律心得体会

时间:2017-05-25 17:40

【热门推荐】党员教师严明政治纪律、严守政治规矩学习心得体会(2篇)

一、,开拓创新  在业务上应该严格要求自己,教师传授的都是新知识,而其教授内容必须准确科学。

作为一名合格的党员教师要以求真务实的精神和严谨自律的科学态度治学,恪守,抵制,不断完善知识结构,正确处理教学与科研的关系,努力提高教学与科研水平。

以培养学生的创新、创业能力和应用技能为导向,勇于投身教学科研创新,积极探索教育,紧跟学科前沿,创新教学内容、方法和手段。

这就要求教师自身应当有渊博的知识,通达的学识,应当能够对知识的严密系统有通透的理解,如此才能在中做到游刃有余。

知识才能被学生所理解接受,并转化为学生解决问题的能力,才能完成知识传授的过程。

  总之,作为一名平凡的教育工作者,我们都应该时刻牢记:共产党员,不仅仅是一种荣誉,一种骄傲,更代表了一种责任,一种将我们的一切献给伟大的共产主义事业的责任!只要我们每一位党员教师牢记自己是诚心诚意为学生、家长谋利益,我们党的执政基础就坚如磐石,党就能永葆生机和活力。

  让我们每个党员教师都行动起来吧,将“学党章 守纪律”活动落到实处,真正做到从思想上入党,从行动上入党,始终保持党员先进性,发挥模范带头作用,在建设有中国特色社会主义事业的道路上贡献我们的力量!  二、为人师表,率先垂范  坚守,党员教师要在思想行动上严格要求自己。

从小事做起,从自我做起,率先垂范,以高尚的人格感染人,以整洁的仪表影响人,以和蔼的态度对待人,以丰富的学识引导人,以博大的胸怀爱护人。

只有这样,才能保证教书育人的实效,学生才会“亲其师,信其道”,进而“乐其道”。

平时密切联系家长和团结同事;将广大教职工的心声反映给党支部,做党和群众的桥梁。

  三、淡泊名利,乐于奉献  树立远大的事业理想和职业目标,确立淡泊名利、甘为人梯的精神境界,做到脚踏实地,乐于奉献,静心教书、潜心科研、热心服务、专心育人,以良好的思想和道德风范去影响和培养学生,坚守一个教师对国家、对社会、对教育事业的职责和神圣使命,在谋求国家和人民利益中去实现自己的个人价值。

在踏实工作中勇于奉献,有大局意识。

在关键时刻,当学校需要时不计个人利益,挺身而出,应难而上,勇挑重担。

告诉我们“是人类生活的不二法门,是中国职业道德的两大准则。

”作为一名党员老师就应当有勤于奉献的精神,只有勤学、勤思、精益求精,才能知道理解的更多一点,在如海的知识面前谦虚一点,在学生面前从容一点;在物质不富有时精神丰富一点。

“育苗有志闲逸少,润物无声辛劳多”。

一个热爱教育事业的人,是要甘于寂寞,甘于辛劳的,一年又一年精心耕作、无私奉献。

  四、关爱学生,  作为党员教师,应在关爱学生,学高为师、身正为范,在无私奉献的过程中体现崇高师德。

曾经说过:“星星之火,可以燎原”。

教师就是一只燃烧的蜡烛,在工作中发挥出自己的光和热,为学生带来光明,打开学生的每一个心灵之窗。

教师应该有一颗热爱学生的心,用自己的真爱去打动每一个学生。

所以教师在教学生的时候,先要教自己,做学生喜爱的教师,真正做学生的良师益友。

即使自己油尽灯枯,也要对得起每一个学生,使他们都能健康地成长,不愧对自己的师德,不愧对自己的灵魂。

  平时心系学生,主动关心学生,多为学生和教师做实事,好事。

全面关心学生成长,爱护学生,尊重学生,真正做到以学生为本,因材施教,循序善诱,建立融洽的师生关系,做学生的良师益友。

探索并遵循教学规律,积极参与教育教学改革,不断更新教学方法,注重学生能力培养。

出自内心的爱护学生的行为和举止,会叩响学生心灵深处的琴弦,引起学生情感的共鸣,会使学生懂得和接受你的教诲。

作为教师,对学生应充满包容和关爱,既要喜欢“春光”,又要容得下“乌云”,“金凤凰”固然可爱,而“丑小鸭”更需要阳光,多给他们一份爱心,一声赞美,一个微笑。

因此对学生要“严而有格、严而有度、严而有序、严而有恒、严而有方”,不仅要做为人民服务的教师,更要做让人民满意的教师!  五、爱岗敬业,恪尽职守  坚持育人为本、德育为先,立足本职工作,潜心钻研业务,提高专业素质,努力改进教学方法,精心备课,认真讲授,悉心辅导,自觉履行教书育人的神圣职责,以高尚的情操引导学生德、智、体全面发展。

在日常工作、生活中时刻牢记第一身份,坚定信念,明确责任。

带头关心国家大事,学习党的理论政策,在教学活动中带头发言。

时刻注意维护党的利益和荣誉,在加强自我思想修养的过程中进一步坚定思想信念。

军训纪律大会心得体会

“规范行为,健康成长”创建文明和谐校园  为了加强学生的日常行为规范教育,落实好“双星级日常行为规范示范校”创建活动,我们在“一星级”行为规范示范校的基础上,以创建文明和谐校园为主线,以养成教育为目标,以课题研究为载体,注重行为规范教育的科学性、连续性和实效性,进一步巩固了良好的校风、学风,提高了学生的文明程度。

  一、优化校园文化建设,创设文明和谐的教育环境。

  (一)规划“和谐校园”,让墙壁说话,使花草言情。

  我校重视发挥环境育人的作用,创设了一个“时时受教育,处处受感染”的育人环境。

学校有健全的教育阵地,文化墙上彩瓷的中国地图、世界地图,校风、教风、学风以及《小学生日常行为规范》、《小学生守则》、名人画像、名人格言等无声地教育着学生,实现了学校外在美和内在美的和谐统一。

同时,我们还开展了“小手捡起美丽校园”、“校园认种花草树木”、“绿色文明和谐用语”征集等活动,让师生在管理、爱护校园环境中受到教育,达到了日常行为规范教育与校园景物的和谐统一。

  (二)创建“书香校园”,建设富有浓郁书香气息的校园文化。

  只有优秀的学校文化才能孕育出优秀的学校教育。

创建书香校园,是作为学校发展、学校特色形成的一个品牌,以构建书香校园为抓手,着力塑造学校形象,打造学校文化力。

  为了更好地创建“书香校园、书香家庭、书香班级”,我们丰富了课外阅读书籍,制定了阅读制度,落实了阅读计划。

在班级内开展了师生共建图书角活动,班级存书量不少于100本。

在班级与班级之间建立了“好书交换站”,扩大了学生的阅读范围。

为了保证课外阅读的时间和效果,学校规定每周五下午第三节课的“课外阅读”课为师生共读时间,学生在教室里自由阅读喜欢的书籍,班主任老师进行必要的阅读指导,并开展读书心得交流。

其他老师在学校阅览室里读书、交流,营造了良好的读书氛围。

我校每年都要举办主题鲜明,富有时代气息的读书节,举办美文诵读擂台赛、读书心得征文赛、讲故事比赛、评选“书香班级”、“读书明星”、“书香之家”等活动。

让书香文化打造学生的人生底色,丰富师生的精神家园,促使师生共同发展。

  (三)开展感恩教育,以情感教育营造和谐校园  几年来,我校坚持开展“学会感恩,与爱同行”的感恩教育,通过“感恩自然、感恩校园、感恩生命”的教育,对学生实施了识恩、知恩、感恩、报恩和施恩的情感教育。

  开展了学生向老师献真情活动,每天送老师一句温馨的祝福,每天到校后和放学时向老师问好,听老师的话,按时完成老师布置的作业,表达对老师的感激之情。

开展了“我爱我校”、 “我爱我家——夸夸我的教室”、“我喜爱的校园一角”作文、摄影、书画评比等一系列宣传学校、班级文化,感恩班集体的活动。

在学生之间、在班与班之间开展了使用礼貌用语、礼貌体态用语等班风评比。

学生受到了良好的情感教育,学生举止大方、说话文明,校园处处体现出和谐文明的风貌。

  二、从细节做起——落实学生行为规范教育  1、“好习惯好人生”—— 教育从细节做起。

  我们从小处入手促进学生良好习惯的养成,除要求学生遵守《小学生日常行为规范》外,还制定了具体的习惯要求:(1)轻声慢步,不打扰别人;(2)爱环境,看到废纸捡起来;(3)见到老师敬个礼,见到客人问声好;(4)仪表美,干干净净上学校;(5)楼梯文明行——在做小事中显大气。

  2、“细节训练周主题制”  结合学校实际,每周确定一个具体的习惯养成训练主题。

每周一,学校针对行规训练主题召开动员会,讲清楚训练要求和训练措施,启发学生自觉训练的积极性。

班主任针对班级的实际情况开展为期一周扎实有效的训练。

学校督察小组对主题训练情况每天进行督查、汇报、评比、公布。

  3、注重养成教育的连贯性,假日教育不放松,用好《假期行为习惯养成评价表》。

  为了不让学生的日常行为规范教育在假期内产生盲区,保持教育的连贯性,让家长帮助学校有章可循地做好行为规范教育。

我们制定了《假期良好习惯养成评价表》,从五个方面对学生一天的生活、学习、行为都做出了具体明确的要求,每天学生对照进行自我评价,家长每周对孩子的完成情况进行评价。

开学后,根据学生假期表现,评选出假期“五星好少年”。

  三、“培养有责任感的人”——开展课题研究,深化日常行为规范教育。

  为了增强学生的责任感,促使学生不断提高文明素养,养成严于律己、严守校规的好习惯,成为一名举止文明,行为规范的小学生。

2006年9月我校成立了课题研究小组,针对“培养学生责任感”这一目标,开展了一系列实验研究:  完善了责任感目标体系,帮助学生明确自己的责任,形成责任意识。

深化责任体验,推行责任行为。

拓宽教育渠道,寓责任感教育于学科教学中;寓责任感培养于学校活动之中;寓责任感培养于班级岗位建设中;寓责任感培养于家庭教育中。

  责任教育的实践研究,使学生增强了学习责任感,能主动承担家庭中的一部分责任了,同时集体荣誉感、服务意识等也得到了增强,文明守纪的自觉性及思想道德素质均有了明显提高。

  四、家校携手,拓宽教育渠道,巩固日常行为规范教育成效。

  为巩固学校日常行为规范教育的成效,实现学校、家庭、社会联合办教育的局面,2005年5月,我校成立了家长学校,进一步优化了家庭、学校、社会的育人环境,使家长树立了正确的家庭教育观念,掌握了正确的教子方法,能主动配合学校教育,把教子女做人放在家庭育人的第一位。

通过四个亮点工作的探索,形成了具有特色的“手牵手,和孩子一起成长”的家长学校教育模式,即:学校教育和家庭教育手牵手,老师、家长和孩子手牵手,老师、家长与学生共同成长。

2006年度被评为濮阳市先进家长学校、教育中心先进家长学校。

在河南省先进家长学校验收中受到了省检查团领导的称赞。

  经过一年的努力,学生、教师、家长的行为逐步走向了规范。

学生做到了:按《小学生日常行为规范》严于律己,做一名合格小学生; 教师做到了:按《教师职业道德规范》做一名师德高尚的教师;家长做到了:按《公民道德实施纲要》做一名文明公民;“班班有特色,人人有特长,处处书声琅琅”,校园成为文明和谐的学园、健康成长的乐园。

  推行“规范”教育生活化 走德育创新之路  濮阳市油田第八中学  争创“两星级”日常行为规范达标校一学年来,油田第八中学努力探索把养成教育融入学生的日常生活,把德育目标转化为学生的“日常行为”,使“规范”潜移默化地成为学生的自觉行为和习惯的“规范”教育生活化教育模式,初步形成了相对完善的工作体系,学校生活化德育特色基本形成。

现将一年来创建“双星级”达标校的具体做法总结如下:  一、营造达标基础,发展德育特色  在“以人为本、以实施素质教育为主线、以提高教育教学质量为中心、以质量求生存、以特色求发展”的办学理念下,学校确立了以“管理育人为主导、教学育人为主轴、活动育人为主角、环境育人为主体、实践育人为主线”的总体德育目标,制定了《八中德育工作规划》,提出了“建立一支强有力的德育队伍、抓好八个教育系统(即思想教育系统、良好行为习惯养成教育系统、学科教育系统、遵纪守法教育系统、心理教育系统、劳动和社会实践教育系统、典型教育系统、环境教育系统)、开拓八条实施途径(即课堂教学、班级活动、团队活动、劳动与社会实践、家庭教育、社会教育、心理咨询和指导)、发挥三个管理层次的职能作用(一是明确校长、政教和教务主任、年级组长、班主任、任课教师、教辅人员、班干部的各自德育岗位职责,二是发挥中学生自我教育、自我管理的作用;三是发挥家长和社会的管理职能作用)、健全一套规范化的检查、评估、考核、奖惩体系”的工作方向,突出了学生日常行为规范生活化教育和培养,形成了学校、家庭、社会共同育人的有效机制,促进了良好校风、学风、班风的形成。

  二、主要工作措施和方法  (一)构建德育管理体系,全面育人  1、构建德育管理体系  (1)提高教职工思想认识,德高为范  要全员育人,就要转变教育观念,提高教职工的思想认识和道德水平。

学校通过组织学习《中共中央国务院关于进一步加强未成年人思想道德建设的若干意见》、《中学德育大纲》、《公民道德建设纲要》、《义务教育法》、《未成年人保护法》等法律法规,提高教职工的思想道德素质,确立以德为首的思想,奠定全员育人工作基础。

  (2)加强领导,健全网络  为了达到全员育人的目的,学校从三方面构建德育网络:一是成立了由校长、书记任组长,政教、团委、教务、学生会、年级组长、班主任和部分任课教师组成的学校德育工作领导小组;二是由关心下一代协会、家长学校、法制教育辅导员、优秀家长代表组成的学校德育工作社会监督领导小组;三是以班级为单位建立了学生自我管理、自我监督小组。

  (3)从实效入手,完善德育考评制度  养成教育的生活化,必须以细致完善的检查、考评制度作保证。

没有完善的考评制度,德育措施只能停留在口号上。

学校从实际出发,在实践中逐步完善考评细则,不仅量化了学校各处室、年级组、班主任、任课教师的德育工作,还根据《中学生守则》、《中学生日常行为规范》、《公民道德建设实施纲要》等,制定了对学生实施德育量化考核的内容——《八中学生日常行为规范教育生活化十六条》,见附件一:  (4)强化班级管理,提高班级德育水平  班级是学校教育的基本单位,是学生身心发展的微观环境和学校教育、家庭教育交流的桥梁。

加强班级德育工作,是学校德育目标实现的关键。

  ① 加强学习,提高班主任素质  为了提高班主任素质,学校给每位班主任订阅了《德育报》、《班主任工作之友》、《魏书生班级工作漫谈》等学习资料。

在抓住一切机会参加上级组织班主任培训的同时,还不定期组织“班主任工作经验交流会”、“德育论文研讨会”等校本培训,以不断提高班主任工作能力。

  ② 严格量化考核,增强班主任责任心  学校组织政教处、学生会、团委、教务处、年级组、教研组等部门对班主任进行常规性的量化考核,考核成绩一月一公布,并与班主任津贴和班级考核成绩挂钩。

对优秀班主任进行奖励,并在学校评优、评选、晋职上给予政策倾斜。

  ③ 加强班团(队)干部的培训力度  政教、团委密切配合,通过每月一次的班干部培训班和每周一次的团课等培训形式,不断提高班团(队)干部的工作能力,使他们在班级工作中真正发挥骨干作用。

  ④ 多渠道拓展班级德育工作途径  通过主题月教育活动、主题班会、团队活动、文体活动、板报、广播、橱窗等教育形式落实班级德育工作,使学生在活动中增强团结意识,促进良好品德和行为习惯的养成。

  2、构建学科德育体系  课堂教育教学是德育工作的主渠道。

在课堂教学中向学生渗透思想道德内容,把传授知识与养成良好的道德行为习惯有机结合起来,使学生在主动学习科学文化知识的同时陶冶情操,实现德育与智育的统一。

  (1)转变教师观念,认识“三个不等于”  ① 教学不等于智育:教师中长期存在着“教学就是智育”的思维定式。

实质上,教学工作是教师有目的、有组织、有计划、有针对性地向学生进行知识、思想、能力培养及教育的综合组织形式;教学过程不仅是智育过程,同时也是德育、体育、美育诸方面的全面教育过程。

  ② 分数不等于质量:教育质量是全方位的概念,它包括德育、智育、体育等诸多方面的素质评价,具有综合评价的本质特征。

作为文化知识考核量化的分数,既不能反映教师教书育人的全貌,更不能反映学生全面素质的质量。

  ③ 活动不等于德育:德育工作是一项复杂的、长周期的系统工程,它具有内容丰富、教育渠道多元化的特点,不是靠一两项、若干次活动就可奏效的。

活动只是实施德育的一种形式、一条渠道,并不是德育的全部。

  (2)根据年龄特点,按年级落实德育内容  在学校整体德育目标的基础上,根据年级学生的差异和教育教学实际,把德育目标按年级分解落实,使学科德育渗透具有针对性、实效性。

各年级落实的学科德育目标是:  初一年级:重点对学生进行“守则”“规范”教育、“五爱”教育、集体主义教育、自强自立教育、良好学习习惯的养成教育、社会劳动教育、勤俭节约教育、全面发展教育等。

  初二年级:重点对学生进行“守则”“规范”教育、“五爱”教育、集体主义教育、自立自强自尊自爱自信教育、良好学习习惯的养成教育、遵法守纪教育、审美观教育、公德教育、青春期教育、社会劳动教育、勤俭节约教育、全面发展教育等。

  初三年级:重点对学生进行“守则”“规范”教育、“五爱”教育、集体主义教育、自强自立自尊自爱自信教育、良好学习习惯的养成教育、遵法用法教育、审美观教育、公德教育、青春期教育、社会劳动教育、树立正确人生观及共产主义理想教育、挫折中的自强教育、勤俭节约教育、合格加特长教育、全面发展教育等。

  初四年级:重点对学生进行“守则”“规范”教育、“五爱”教育、合格加特长教育、自强自立自尊自爱自信教育、遵法用法教育、审美观教育、公德教育、青春期及早恋危害的教育、社会劳动教育、树立正确人生观及共产主义理想教育、挫折中的自强教育、勤俭节约教育、时事教育、正确处理人际关系教育、自我管理能力教育、公民意识教育、职业选择教育、全面发展教育等。

  3、构成德育活动体系  德育活动是强化德育效果的有效途径。

  (1)从“低、近、细、实”入手,营造良好的德育氛围  ① 抓好日活动。

从上午学生到校起,通过卫生评比、间操评比、零吃乱扔督察通报、班级日志日报等形式,使每个班级、每个学生都参与到一天的德育达标活动中,使学生通过相互竞争来促进良好行为习惯的养成。

  ② 重视月活动。

在抓好日活动的基础上,月末通过“优胜班级”、“礼仪行为规范达标(示范)生”评选等,对班级、学生各方面进行综合考评,巩固养成教育成果。

  ③ 大张旗鼓地进行期末表彰、命名。

学期和学年末,通过“行为规范达标(示范)班级”、“先进班级”、学校“礼仪行为规范达标(示范)生”、“礼仪行为规范标兵”的评定、命名以及学生的系列评优、评选活动,推进养成教育的深化和升华。

  (2)开展主题教育,提高学生的思想道德素质  把学校德育目标层层分解,以主题月活动的方式有计划、有步骤地分项实施,提高了教育效果。

每年的三月和十月——礼仪规范月;四月和十一月——法制教育和体育卫生月;五月和十二月——“行为规范化班级”创建和文化艺术月;六月和一月——学期总结评比月;七月、八月和二月——社会实践活动月。

  (3)创设育人环境,促进良好习惯的养成  校园育人环境包括人文环境和静物环境。

在人文环境建设方面,学校要求教职工把“以人为本”、“学高为师、德高为范”的理念溶入自己的一言一行,为学生树立榜样;在静物环境建设方面,重视校园绿化、美化工作,并在楼梯、走廊张贴文明用语和警示语,在教室悬挂名人名言,在校园增设宣传栏、展示墙、表彰柱等,以鼓励、表扬、引导等正面教育手段彰显榜样的作用,使学生在无言中陶冶情操,以实现自律和他律有机结合。

  4、构建家庭德育体系  家长是学生最好的老师,家庭是孩子最基本的学校。

在构建家庭德育体系方面主要做了一下工作:  (1)办好家长学校  家长学校是提高家长素质的有效途径。

我们利用家长学校组织家长学习教育学、心理学、生理卫生等方面的基础知识,并请有经验的教师、社会工作者、法制辅导员给家长举行法律常识、家庭行为规范教育、有效管理孩子方法等方面的讲座,还聘请优秀学生家长介绍教育子女的成功经验,并开展了“优秀家长”的评选活动。

  (2)开好家长会  家长会是学校联系家长最普遍的形式。

我们利用每一次家长会向家长汇报学校或班级教育教学工作情况,提出配合学校教育的要求,听取家长对学校、班级工作的意见、建议,讲解“家庭教育与中学生良好品德形成的关系”等。

  (3)组织好家庭教育研究会  我们每学期都组织关心青少年工作的离退休老干部、老教师和家长撰写理论文章和心得体会,就家庭教育理论和经验进行研讨、交流,并探索在新形势下家庭如何与学校合作共同教育的问题,使家庭德育工作不断深化。

  5、构建社区德育体系  把社区、学校、家庭三股教育势力融为一体,互参互管、资源共享。

我们为社区提供家长培训、活动的场地和师资,指导家长从思想上、方法上搞好家庭教育,并积极参加社区活动和精神文明建设;社区利用自身的职能优势,或派社区领导、离退休老干部深入学校参与学校的德育工作管理,或为学生提供社会实践基地,使学生增长了社会知识,提高了社会的鉴别能力。

  (二)全面检查、考评,让“规范教育”融入学生生活  养成教育是育人工程中最艰难、最持久的工作。

加大检查、考评力度,是养成教育成功的关键。

近年来,学校通过双向考评推进“养成教育生活化”的实施。

  1、学校考评  (1)严格日考核,检查促进  ① 环境卫生方面  发挥学生会督察队的作用。

学生会督察队除对各班学生遵规守纪情况进行全天候督导、检查、通报外,还从早晨七点半开始在学校大门口设岗,进行文明督察;督察结果记入对班级和学生的量化考核成绩。

  对班级卫生实行双向日检查。

一是以年级为单位成立了由班级卫生委员组成的年级卫生督察组,全天候负责检查班级卫生区域的打扫、保持情况,随时通报检查结果,并督促整改;二是学生会卫生检查小组对班级卫生进行日考核,考核结果记入班级成绩。

  ② 遵规守纪方面  学生会间操检查小组每天对各班级间操情况进行双向检查评比。

一部分专门负责班级间操质量的检查,结果记入班级月考核成绩;另一部分负责班级间操质量的检查通报,间操质量当场讲评。

  实施“班级日志”日报告制度。

为了及时掌握班级动态、学生行为及班级课堂情况,实施了由班长负责、把班级全面情况每天向学校汇总报告的日志制度。

政教处每天考评班级日志的送交情况及质量,并把结果记入对班级、班主任的考核成绩。

  (2)抓好周通报,整改提高  ① 政教处通报“班级日志”的考核结果,并计入班级、班主任的考核成绩。

  ② 通报班级考核成绩。

  ③ 教务处对班级课堂及作业情况、后勤对班级公物及节能情况、团委对班级团队活动情况、学校环境卫生领导小组对班级卫生区域和老师办公室清洁保持情况等进行检查考核,考核结果进行通报并计入班级成绩。

  (3)重视月考核,巩固养成教育成果  ① 对班级的月考核  四周为一个考核月。

四周的考核成绩平均即为月考核成绩;该成绩占班级月考核总成绩的60%。

  年级主管领导对班级进行月考核。

考核成绩占月考核总成绩的20%。

  年级任课教师对班级进行月考核。

考核成绩占月考核总成绩的20%。

  以上三项成绩相加,即为班级月考核总成绩。

  ② 班主任月考核  班主任月考核成绩是由政教处考核成绩(包括班会、出操、班级卫生、学生乱扔、完成任务、严重违纪等)、年级主管和任课教师的考核成绩(包括协调能力、工作质量、培优补差等)组成。

  ③ “优胜班级”的评比  把班级月考核总成绩和班主任月考核成绩相加平均后,评选出各年级 “优胜班级”。

  ④ 对学生行为习惯的学校月考核  通过月评定“礼仪行为规范达标(示范)生”活动,进一步巩固养成教育成果。

  (4)进行学期、学年表彰,榜样示范  ① 学期、学年对学生的表彰  包括“礼仪行为规范达标(示范)生” 、“礼仪行为规范标兵”的命名,“三好学生”、“优秀班干部”、“进步幅度大的学生”的表彰等。

  ② 学期、学年对班级、班主任的表彰  包括“行为规范达标(示范)班级”的评定、“先进班级”的评选、“优秀班主任”的评选奖励等。

  2、家庭考核  以“行为规范达标(示范)生”评定为契机,对学生在家庭的日常行为规范进行评定。

具体评定方法和内容见附件二。

  3、采取有效措施,重点强化薄弱环节,督促日常行为规范化  (1)环境卫生习惯  ① 发挥学生会督察队作用。

对自觉捡废纸、袋的同学,每人次奖励班级卫生分5分;  ② 通过学生会卫生检查小组和班级卫生委员对班级卫生进行双向日检查  (2)文明礼仪习惯  成立年级督察小组,对不文明行为进行监督,并实行量化考核。

  三、目前存在的问题  1、个人卫生习惯还有待进一步强化。

  2、课间仍存在喧哗、打闹现象。

  3、学生中还存在说脏话的现象。

  4、文明用语和礼仪习惯有待进一步加强。

  附件一:  “日常行为规范教育生活化”十六条  礼仪规范篇  升降国旗 肃立行礼;  同学朋友 友爱诚意;  老弱病残 谦让不欺;  父母老师 敬重礼仪。

  学习规范篇  预习复习 主动探疑;  听课作业 专注独立;  读书上网 违禁远离;  考试检测 真实自力。

  生活规范篇  眼操间操 整齐合律;  家园校园 擦扫彻底;  仪表居室 规范条理;  穿戴吃用 不攀不比。

  安全守纪篇  校园社区 不扔垃圾;  公物设施 爱护珍惜;  步行骑车 遵规守矩。

  用电用气 安全第一。

讲政治,守纪律,作奉献,个人剖析材料

⑴对照检,查(一)dǎng性修养方面一是dǎng性观念树的不牢。

通,过几天的学xí教育,深感自己dǎng性观念树的还不够牢固,XX魂意识还有偏差,具体表现在:一是循规守旧。

由于个人对创新理论学xí理解不深不透,在抓xxx建设和落实工作上凭经验、靠感觉,缺少主动性和制造性。

二是学xí的态度不端正。

这些年来,我能充分认清学xí对一个人的理想信心、zhèng,治素养及综合素养的的重要作用,但实际进程中,学xí的动因还不是十分纯粹。

比如,在学xí的目的上、学xí的动机上还不够明确,有时把学xí当负担,缺少认真研究的觉,悟和热情,心浮气躁,态度淡漠,事务性工作多了就坐不下来,钻不进去,单纯地为完成任务而学,装门面,摆样子,敷衍应付;有时把学xí当装璜,常常追qiú表面的东西、情势的东西的时候多,应付检,查、qiú取一个好形象的时候多。

追qiú字数、篇数这类表象的东西;有时把学xí当消遣,把读一些非理论书籍、小报新闻等当作学xí。

二是大jú意识有差距。

一是小集体主,义思想时有存在。

作为一位xxx有时总抹不开xxx这个小圈子,不能站在xxx的角度考虑问题,存在先办xxx的事后办xxx的事等问题的存在。

二是搀杂个人感情干工作。

个人在工作的情绪化上还时有存在,表扬几句就多干点,批,评几句就撂挑子,或是上级检,查出问题后,老从客观找缘由,认为是人家对单位和个人有看fǎ。

三是号令意识淡化。

一是工作不细致,工作标准低。

在落实工作中,只重视表面不深入研究,只照顾大jú不研究细节,只照搬照套不结合实际,平时细节性的东西不在乎不叫真,时间长了,工作标准就下降了。

二是强调客观理由,等靠思想强。

在落实上级通知唆使有困难时,不是积极的想办fǎ,制造条件,而是过分的强调客观理由,等待上级帮助解决,导致了问题的产生。

三是上下一般cū,只布置不检,查。

上级布置甚么,我们就转达甚么,没有拓展,没有结合本单位实际,没有具体的责任人,一级转达一级,到末端落实到少,没人检,查和反馈,常常工作都是不了了之。

剖析反思:一是源于思考的深度不到位。

这些年来,虽然能够主动参加xxx的理论学xí,但满足于到了、听了、学了、记了,对新的观点很少能够深入地、系统地、联,系地思考。

总感到只要大的方向不跑偏,行动不越轨,掌控住自己,不一定甚么事都要从理论上去攻破,对理论于世界观的作用、于zhèng,治素养的作用、于理想信心的作用看得比较浅、比较淡。

组,织体会交liú,自己也是断章取义,应付了事。

二是源于学用的结合不紧密。

总感到,学是学、干是干,学xí靠头脑,工作还得靠经验,找不准理论与实践的结合点或说“抓手”。

学与用“两层皮”的后果,虽然在行动上也不一定出甚么大格、犯甚么大错,但缺少理论hán量的实践容易迸发出这样那样的矛盾或困惑,一旦在生活中遇到难以理解的事、在工作中遇到打击和挫折,就是出现“钻牛角尖”,对一些现象产生怀疑,进而出现发牢sāo、讲怪话的问题。

三是源于思想意识的淡化。

不论是号令意识不强还是不能保全大jú,都与平时不加强思想道,德的修养有直接关系,学xí不端正,教育不到位,交liú体会不准备,都导致了思想意识的滑坡。

(二)事业心责任感方面一是责任意识不强,敬业精神欠缺。

一是素养还不够全面。

表现在:xxx水平不高,对所任教的科目只是浮于表面,没有深入研究;兼顾计划能力不强,身为一位xxx、,对xxx的建设缺少统,一调控和设计能力,常常造成工作的忙乱,导致了xxx在治理上存在一定的漏洞。

二是敬业精神欠缺。

有时由于工作的冲,突,该开的会没有开,该上的课没有上,该查的哨没有查,该跟的课没有跟,该谈的心没有谈。

二是榜样作用不强,作用发挥不明显。

一方面是榜样带头有欠缺。

特别是在平时的大型任务和劳动中,指挥的时间多,动手干活的时间少,平时要qiúxxx做到的多,自己落实的少,没能做到处处做榜样。

另外一方面是xxx人形象保持不够常常。

主要表现在:有时言谈举止比较随便,着装不整,不能按xxx要qiú落实,出现三手现象等。

不能和xxx干在一起,玩在一起,“五同”坚持不好。

三是标准意识不高,以应付检,查和蒙混过关为标准。

一方面是标准意识淡化。

记得任xxx长之初,各项工作标准均能坚持高标准严要qiú,但现在工作标准有了明显的降落,不能“细看、细抠、细查”,在xxx的内部秩序的规范上表现最为明显。

另外一方面是工作不“细”、不“实”。

平时表扬的声音多,批,评的声音少,体谅问题的多,监,督和指导工作的少,工作布置的多,具体方fǎ教的少,谈表面的多,深入一线督导的少,看成绩的多,谈问题的少,没有真正扑下,身,子mō实情,谈隐患,没有面对面的教方fǎ、解困难,对偏向性问题掌控不准,对人员情况掌握不多;规定制定了,但没有遵守,制,度明确了,但没有落实。

反思剖析:zhēn对以上问题,我认为由于三种状态引发的。

一是不qiú进取的消极状态。

在工作做了,但没得到领,导或上级的肯定时,便可能产生一种消极的心理,认为干不干都一个样,也导致了部份时间责任心的缺失。

二是随大溜的松懈状态。

有时有一种自满的心理,认为可以了,可以停下来歇歇了,还有时放不下xxx的架子,不虚心,不能脚踏实地。

三是迷迷糊糊的停滞状态。

有些时候,特别是在工作和生活上遇到挫折时,不能建立明确的目标,混的思想比较严峻,单纯的图舒服,靠时间,同时也导致了工作标准的下降。

(三)遵规守纪方面。

一是制,度落实不严。

一方面是在fǎ规制,度的学xí上不常常。

虽然xxx每周都安排学xí各项fǎ规制,度,但自己以各种借口溜边的多,参与学xí的少,导致了有fǎ不知,有fǎ不依的现象产生,也为各种安全埋下隐患。

另外一方面是xxx制,度落实不好。

有时正常的xxx制,度坚持不好。

二是自律意识不强。

虽然在本身没有出现赌,博、酒后驾车、出入不健康场所等大的问题的出现,但在自我束缚上还比较欠缺,如有时非因公外出穿xxx装、自己不喝却纵容部署饮酒等问题。

三是安全xxx有漏洞。

主要是表现在部份xxxxx的归档上有时不够及时,个人手中保存xxx文件等问题。

反思剖析:一是思想不够重视。

老以为在自己身上大事出不了,小事可以放松一下,没有看清小问题可能导致大问题,只看到表面没有看到实质。

二是在落实上级要qiú上大打折扣。

其实我们只要依照上级的各项要qiú去做,就不会出现甚么问题,也更能做到遵章守纪,但我在落实进程中却没有原本来本的去做,擅自下降了标准。

三是组,织纪律观念有所淡化,工作的指导思想不端正,不能很好的遵照好条令条例,没有时刻把集体的利益放在第一位。

四是缺少监,督和催促。

没有很好的发挥大众的监,督作用,导致工作落实不到位,风格飘浮。

(四)净化风气方面一是叫真碰硬少,迁就迁就多。

虽然本身在触及到xxx敏,感性问题时能保持一种良好的道,德情cāo,但在某些问题上不敢唱黑脸、不敢得zuì人,不敢叫真,不敢碰硬。

二是讲原则少,将情面和感情多。

虽然本身在大多数时间都能眼前都能把原则摆在最前面,但有时由于碍于战友、老乡和领,导情面,在休假、外出等原则性问题上放松了原则,将人情凌,驾于原则之上了。

反思剖析:泉,利是把双刃剑,用好了,就纯粹了和谐的环境,用不好,一个单位的风气也就随之产生变化了。

一是缺少勇于同不正之风作斗,争的勇气和信心。

没能始终坚守住自己心灵的那一方净土。

二是dǎng,员的dǎng性没有掌控好。

风气建设的好坏,直接体现在单位xxx的dǎng性强不强,敢不敢同歪,风,xié,气作斗,争。

⑵整改措施在下步工作中,我结合本身存在的问题,具体做到以下几点:(一)真心真意学理论。

突出抓好本身理论学xí,进一步打牢思想基础。

把学xí从兴趣、爱好和个人行动上升到立身之本的高度来对待;不满足老底子、现有的水平和能力,而要着眼需要构建公道的知识结构;不把学xí当作装璜门面、图虚荣的假把势,而是要进入思想,进入决策。

把学xí成果转化为自觉加强dǎng性锻炼和修养,端正建立良好形象的实际行动;转化为坚定zhèng,治信心,时刻保持zhèng,治上的清,醒和坚定。

(二)只争朝夕练素养。

盯住本身短板弱项,提高xxx能力和治理能力的掌握。

下一步,重点在室内外xxx、课件制,作和体能上下工夫。

向上级领,导学、向班子成员学、向学,员学,力争到达良好以上素养。

(三)当好榜样抓自律。

建立公,正守纪的良好形象,净化交往圈、简朴生活圈,阔别诱,惑,保持蓬勃生气、高昂锐气、浩然正气。

构成“靠勤奋敬业、靠实绩进步、靠品德做人”的良好导向。

听招呼、守纪律,管好自己,带好部署,为基层建立良好形象。

(四)高昂务实干事业。

当xxx已有两年多的时间了,到底还有无生气、有无锐气,能不能保持一种高昂务实的精神状态

这是我自己常常提示自己的问题。

我想,不管前程如何、进展怎样,必须把事业放在第一位,保持崇高的事业追qiú,视事业如生命,立足xxxXX,奋发有为,为事业舍得牺牲自己的时间,舍得牺牲自己的精力,舍得牺牲自己的名誉,舍得牺牲自己的职务,舍得牺牲自己的家庭和利益。

可以找我们

一篇听法律讲座心得体会作文 300字

这周,学校开展了以“安全”为主旨的演讲活动,学校专程聘请了安全的校长,为我们讲解,让我们学会了用法制武器保护自己。

作为一名小学生,知法,学法,懂法,用法是我们人身健康的保障,法律法制是社会和谐的一道警戒线,做为一名守法的好公民,当我们在做一件事时,必须理智的想清楚,自己的行为是否已经犯法,并杜绝一切违法行为。

小小的我在这个世界中迷茫,面对利益与谎言编织出的美丽幻境,明知是黑暗布下的陷阱,我们却选择了毫不理智的踏入,迷失了自己的本性,最终走上了一条不归路。

做为21实际的青年,沐浴在灿烂的阳光下,我们即将踏入这个社会,以后的路还很长,知法,守法,懂法,用法,是我们的必修课,为了我们的成长,我们必须增强法律意识,提高用法能力,树立正确的世界观、人生观和价值观。

知法就是为了创造如果,守法就是为了落实如果,用法就是为了改善如果。

在日常生活中留点心吧

也许你会发现一件小事也有快乐的原点在发光。

近年来,全社会不断重视和加强对青少年的,真情关注和关心青少年的健康成长。

我们青少年应当严以律己,把遵纪守法内化自己自觉的行动,真正做到“以遵纪守法为荣,以违法乱纪为耻”,让我们“与法同行”,真正唱响“我知法,我守法,我健康,我发展,我快乐

”的主旋律。

急。

。求一篇看完大学规章制度的心得体会。

学校规章制度学习教育心得体会 在学校管理中,规章制度的建设是一项主要内容,要把学校里的人、财、物等管理因素,根据各种教育教学活动的需要,实现最优组合,形成科学运行机制,发挥整体效益,就必须制定一套切实可行的规章制度。

多年来我校坚持以“强化学校管理、规范办学行为、全面提高和管理水平、促进学校的健康和谐发展”为办学宗旨,把建立科学合理的管理制度体系作为的基础,为实现学校的规范化管理和构建全面发展的奠定了坚实的法治基础,从而规范了我校的办学行为,推动了各项工作的高效运转。

我校的办学水平和日渐提高,受到了当地学生、家长的好评及各级领导的认可。

现就学校规章制度的建设谈一点自己肤浅的认识。

一是要以人为本。

这是学校管理的特殊性决定的,学校的根本任务是培养人才,即教师在学校管理者的管理下开展和培养学生的活动,这是一个由“学校管理者-教师-学生”构成的管理系统,学校管理归根结底是对“人”的管理。

教职工是学校行政管理的对象,也是学校管理的主体,人具有丰富的情感和巨大的主观能动性,只有充分调动他们的积极性、主动性和创造性,才能把学校的各项工作做好。

因此,学校管理强调“人”的重要性。

在制定制度时要充分考虑教师对制度的认可度和接受度。

如果制度不能被广大教师认可和接受,这些制度只能挂在墙上,成为一纸空文。

即使被迫执行,也会带来后遗症,容易滋生教师对管理者的不满,无形之中,管理者和被管理者之间就产生了不和谐因素,这样就不利于学校工作的开展,更谈不上规范化。

只有管理者以教师为本,教师才能以学生为本,从而促进学校、教师、学生的整体发展。

二是要发扬民主。

如果仅仅由校长或各部门的负责人将制度制定好后要求教师遵照执行的话,教师只是被动地接受,这样制度的执行难度就很大。

所以在制定制度前学校管理者要做些,召开不同层面人员的座谈会,如、教代会,开展一些预研究。

在取得基本共识后,再组织各部门人员参与制度的制定,各部门负责人拟定好初稿后要召开全体教师会,充分征求教师的意见,然后把意见集中起来交审议,再将制度进行进一步的完善,最后才正式实施。

制订学校规章制度坚持“从群众中来,到群众中去”的基本方法,把制定制度的过程变成了全体教师民主参与学校管理的过程,使教师广泛了解其内容,反复讨论其可行性,制订的各项规章制度具有广泛的群众基础,得到全校教职员工的认可,既可以避免制度脱离实际,保证制度的科学性,又有利于统一认识,沟通感情,从而为制度的贯彻执行奠定心理基础,减少执行制度的阻力。

三是要因校制宜。

每所学校因办学历史、地理位置、师资水平等客观条件的不同,以及校长对学校管理的观点和管法也不尽相同,这就造成了校与校之间的差异,因此,不可能有一套“放之各校皆适用”的制度。

制度的制定要从学校的实际出发,这样才切实可行,才能促进学校各项工作和谐发展。

学校规章制度学习教育心得体会  强化规章制度学习,增强遵纪守规自觉性自X月XX日,学校开展规章制度学习教育活动以来,通过十几天对学校规章制度的学习,使我更加清醒地认识到学习规章制度,遵守规章制度的重要性和紧迫性。

下面根据学习情况,结合个人实际谈一点肤浅的体会。

  一、通过学习提高了思想认识,增强了的自觉性。

团支书传达上级指示精神,同学热烈积极讨论学习条款为形式。

通过此次团会学习以后,同学们对学院新修改制定的管理条例有了更加深刻的理解与认识,充分体会学院人性化与严格要求兼容,既给学生展现自我的空间,也有与法律相符合的严肃规定的精神。

相信通过此次学习,能够切实加强我们对新制度的理解领会,进一步净化校风,促进学风,共同创造淮师更辉煌的未来。

由于我们平时疏于学习,对规章制度学习不深,理解不够全面,只抱着兢兢业业干好工作,遵守纪律,规章制度和法律法规等与己关系不大的可学可不学,在这种思想支配下,久而久之,就会萌生一些的思想,造成违规违纪的现象发生,甚至走上犯罪的道路。

  通过这次规章制度学习教育,使我深刻地认识到,不学习法律法规有关条文,不熟悉规章制度对各环节的具体要求,就不可能做到很好地遵守规章制度,并成为一名合格的员工。

当前发生的许多案件除因素外,大多数都是因个别同学法律和规章制度意识不强,违规操作而造成的,不但给国家造成了损失,而且也毁了自己的人生和前程。

因此,掌握法律法规基本知识,学好内部的各项规章制度,对我们的工作和生活具有重要的指导意义和现实意义。

  二、通过学习进一步掌握了学习方法,并力求在理解和用运上下功夫 。

法律法规的学习不是一蹴而蹴,一时半会就可学成或学好记牢的,关键要靠长期的学习和积累,要养成长期学习的习惯,要有刻苦钻研的精神,要有不怕吃苦的毅力,只有思想上认识到学习的重要性,才能真正在实践中去学习,并自觉做一名,遵章守纪的合格员工。

学习法律法规,我认为没有捷径可走,要在短期尽快熟悉浩如烟海的法规体系知识,确有难度,而且做为学生,也没有那么大的精力。

但是任何事物都有它的两面性,同样对法律法规的学习也应有规律可循。

在日常生活中有些法律法规与我们的生活息息相关,一刻也不能离开,我们就要重点地去学,下功夫去理解和记忆,以便在工作中草药能够熟练地用运。

  在学习方法上,要联系同学们重点学习,并做到学习与实践用运相结合,学法与守法相结合。

另外,在学习教育上应突出教育的普遍性,多形式、多层次,全方位地开展教育,注重教育的针对性,抓好结合点,把思想道德教育、普法教育、规章制度教育和学先进、学英模活动结合起来。

使每一名同学都能够学法、知法、懂法,依法办事。

  三、通过学习要强化制约、进一步提高自我防范能力。

当前,在学校管理中,规章制度的建设是一项主要内容,要把学校里的人、财、物等管理因素,根据各种教育教学活动的需要,实现最优组合,形成科学运行机制,发挥整体效益,就必须制定一套切实可行的规章制度。

多年来我校坚持以“强化学校管理、规范办学行为、全面提高教育质量和管理水平、促进学校的健康和谐发展”为办学宗旨,把建立科学合理的管理制度体系作为依法治校的基础,为实现学校的规范化管理和构建全面发展的和谐校园奠定了坚实的法治基础。

四是要以人为本。

这是学校管理的特殊性决定的,学校的根本任务是培养人才,即教师在学校管理者的管理下开展和培养学生的活动,这是一个由“学校管理者-教师-学生”构成的管理系统,学校管理归根结底是对“人”的管理。

教职工是学校行政管理的对象,也是学校管理的主体,人具有丰富的情感和巨大的主观能动性,只有充分调动他们的积极性、主动性和创造性,才能把学校的各项工作做好。

因此,学校管理强调“人”的重要性。

在制定制度时要充分考虑教师对制度的认可度和接受度。

如果制度不能被广大教师认可和接受,这些制度只能挂在墙上,成为一纸空文。

即使被迫执行,也会带来后遗症,容易滋生教师对管理者的不满,无形之中,管理者和被管理者之间就产生了不和谐因素,这样就不利于学校工作的开展,更谈不上规范化。

只有管理者以教师为本,教师才能以学生为本,从而促进学校、教师、学生的整体发展。

五是要发扬民主。

如果仅仅由校长或各部门的负责人将制度制定好后要求教师遵照执行的话,教师只是被动地接受,这样制度的执行难度就很大。

所以在制定制度前学校管理者要做些民意调查,召开不同层面人员的座谈会,如校委会、教代会,开展一些预研究。

在取得基本共识后,再组织各部门人员参与制度的制定,各部门负责人拟定好初稿后要召开全体教师会,充分征求教师的意见,然后把意见集中起来交校委会审议,再将制度进行进一步的完善,最后才正式实施。

制订学校规章制度坚持“从群众中来,到群众中去”的基本方法,把制定制度的过程变成了全体教师民主参与学校管理的过程,使教师广泛了解其内容,反复讨论其可行性,制订的各项规章制度具有广泛的群众基础,得到全校教职员工的认可,既可以避免制度脱离实际,保证制度的科学性,又有利于统一认识,沟通感情,从而为制度的贯彻执行奠定心理基础,减少执行制度的阻力。

六是要因校制宜。

每所学校因办学历史、地理位置、师资水平等客观条件的不同,以及校长对学校管理的观点和管法也不尽相同,这就造成了校与校之间的差异,因此,不可能有一套“放之各校皆适用”的制度。

制度的制定要从学校的实际出发,这样才切实可行,才能促进学校各项工作和谐发展。

初一新生学前教育心得体会作文

军得体会 1 回想那短短两周军训的,一种潜藏在心中已久的感受便而生。

的军训是辛苦的,但切辛苦 的美丽,辛苦的动人,辛苦的让人难以忘怀。

在军训时,我们和训练员在烈日下同甘共苦,他们对每一个动 作都要求严格,一发现我们的动作不规范,不到位,便细心的给我们讲解,纠正我们的错误,争取让我们把 每一个动作做好。

尤其是在站军姿时,我们的双肩酸痛,双腿麻木,让我们真正地体会到苦和累。

但我们不 需抱怨它的苦难,它的辛苦和劳累,是在磨练我们像树一样坚挺向上,不屈不挠的意志,它带给了我们一个 尊严,一种力量,一种不向任何权势卑躬的品质。

正所谓人生苦短,年轻时吃点苦,受点累算什么。

俗语说 :“不经历风雨,何以见彩虹;没有一份寒彻骨,哪来梅花扑鼻香。

”它教会了我们怎样去面对今后的挫折 。

休息时,我们方队的男女生面对面的坐着,在训练员队长的引领下,我们每一个人的脸上都微笑着,这微 笑的力量,感动了周围的一切,细细想想,幸福,快乐时常酿造着并荡漾在我们的心中,只要我们用心去体 会,用心去发觉,便能找到瞬间的幸福与快乐。

此外,在军训的活动中,还增添可许多丰富多彩的活动,如 组织我们看电影,听讲座等等。

这些活动,既磨练可我们坚强的意志,吃苦耐劳的精神,培养了我们的团队 意识,增进了我们之间的关系,提高了我们学生干部队伍的沟通能力和凝聚力,又改善可我们的精神风貌, 提高可我们的综合素质,团队精神,为交院的人才发展奠定可坚定的文化基础和扎实的能力。

白驹过隙的,时光像一条潺潺的小河,仿佛一眨眼的工夫,两周的军训生活就到可眼皮底下。

回首丰 富多彩的军训生活,我更多的是感慨——“几朝夕,数风流人物,还看今朝”。

交院的明天会更加辉煌灿烂. 军训心得体会 2 灿烂明媚的阳光,映照在每个人的脸上。

此刻,我们正在接受军训的最后检阅。

为期一周的军训,在不知不觉中结束,然而它却给予我们甚多。

那整齐有序的步伐,那昂头挺胸的气魄,那嘹亮恢弘的口号,无一不在展示我们训练的成果。

是的,短短的七天军训,教会我们的恐怕不只是那稍息立正的军式训练,更多的,它让我们接受了一次意志的沐浴,精神的洗礼。

它教会我什么是坚强的意志。

那笔直的腰身,挺起的胸膛,昂扬的势气,告诉我那是军人的飒爽英姿;那骄阳下伫立的身影,那汗水中神采奕奕的双眼,那支撑着沉重身躯却依旧丝毫未动的双腿,让我为之震撼,为之感动。

他们有着铁铸的信念,钢焊的意志。

他们,这群正直而不乏潇洒、严肃而不乏幽默的教官们,将他们铁的纪律带到我们面前,教会我们什么是军人的风范,什么是钢铁般坚强的意志。

它教会我什么是团结的力量。

那创造中的和谐摩擦出美丽的火花。

看吧,统一而整洁的军装,豪迈而整齐的步伐,伴着那嘹亮的口号,一排排,一列列,是那样赏心悦目,振奋士气。

团结就是力量,再不是简简单单的一句话,它授予我们人生的哲理,告诫我们为人的理念,更在军训的训练中,铸起了一座不倒的城墙,集体的荣誉感让我们将它演绎得淋漓尽致,愈见丰美。

不是吗

那拔河比赛上,跃跃欲试的激动,齐心协力的合作和抵制不住的欣喜,无一不在表现着我们六十三颗紧紧相连的心。

团结的动力使我们反败为胜的那一刻,涨红的双脸,雀跃的欢呼,又让我们真实地体验着这份欣喜,更让我们感悟:有种力量叫团结。

幼苗不经历风霜洗礼,怎能长成参天大树;雏鹰不经历狂风骤雨,怎能飞上万里苍穹;溪流不经历颠簸流离,怎能交汇于浩瀚大海。

而年少的我们,不经历艰苦磨炼,又怎能成为国家栋梁之材。

在这里,我们尝到了种种滋味。

那迎风不动的军姿训练中,我们磨练了意志,品尝到了难咽的苦涩;那倍受关注的拔河比赛中,我们锻造了身心,品尝到了失败的痛楚…… 也许,这短暂的七天是微不足道的,然而它给我们留下了印象却是无比深刻的。

它让我们学会自立、自强、自尊、自爱,让我们稚嫩的心灵变得充盈成熟,让我们走出他人精心编织的暖巢,勇敢地站出来同风雨挑战。

可亲可敬的教官们,一路走好

难忘的军训生活,将会在我美好的回忆中舞动得别样精彩

军训的心得体会3 军训”——多么可怕呀,令人有一种毛骨悚然的感觉,对军训产生了恐惧感。

然而军训对我们这些“娇生惯养”的小孩也是有好处的。

有人说:“为什么要军训

军训有什么好处呢

”军训能使我们养成不畏困难的精神;使我们身体素质等方面都得到发展,并有时间培养一技之长,创造新的财富,只有这样,我们将来才能在社会上找到立足之地,成为一名合格的接班人;也只有这样才能是中国的未来不致落空。

军训的感受像个五味瓶,酸,甜,苦,辣,咸样样都有。

军训是残酷的,记得刚开始军训的第一天,教官就给我们一个下马威——立定。

让我们在烈日炙烤后的塑胶跑道上站上半个小时。

热气不断的从地里面往上透,脚底又酸有烫,汗不断地脸上流下来,滴在地上,而且还口干舌燥的,我有点想打“退堂鼓”了,但是我没有这样做。

我一直告诉我自己:一定要坚持下去,时间快到了,再忍一下就行了,要是现在放弃的话,那前面的辛苦不就白费了吗

于是我就咬着牙,硬撑了下来。

这么一天下来,我已被折腾得差不多了,我软绵绵地躺在床上,不一会儿便进入了梦乡。

这虽然很累,但我觉得我们要完成一件事,必须坚持不懈,持之以恒的努力,才能到达成功的彼岸。

对于我们初一新生来说,学前教育是必不可少的, 三天的学前教育,多我来说,收获是很大的。

学前教育使我开了眼界,发现了初中与小学的不同,了解了学校的光荣历史,憧憬着美好的未来,了解了许多安全常识,拿到了崭新的课本和统一的校服,使初中的生活有了良好的开端。

学前教育期间,我们听了许多讲座。

校长告诉我们,这所学校创建于1960年,曾获得过许多的荣誉,至今还有好多奖状没有地方挂。

学校的校训、校风、学风,都是励志的话语,激励着我。

校长还告诉我们一定要拥有一颗平常心,努力学习,实现自己的梦想。

学前教育使我了解到,初中的生活和以往的小学生活有很大的改变,学习的目的变了,再不是为眼前的利益而奋斗,而是为了远大的目标而前进、而奋斗。

学习的方法也变了,小学是老师领着走,跟紧老师走,而初中则需要走在老师的前面,要提前预习,课后复习。

学校的要求也更严了,决不允许迟到、嚼口香糖、带饰品、带手机等。

学校还请了两个优秀的学生给我们介绍学习经验,讲了许多学习的要点、方法,还讲了他们的心得以及总结出来的好的学习方法,使我受益匪浅。

入学第一天,我见到了我们的班主任——英语老师施老师,施老师和蔼可亲,做事一丝不苟,很快就在同学中树立了威信。

我还见到了语文老师,就是上次家长会上做代表讲话的语文老师,她的演讲深深地打动了每一位家长,当时我就在想,要是能跟她学语文就好了,现在我很开心,我的愿望实现了。

通过这几天的学习,我想在今后的初中生活中,我们应该做的事是:1、好好学习,为班级争光添彩。

2、按时完成作业。

3、遵守校规班规。

4、积极参加班级、学校的各项活动,为班级做出贡献,努力为班级争光。

5、遵守学校作息时间,不迟到、不早退、不旷课。

有一句话是这样写的:“每个人心中都有梦想,你的梦想有多大,世界就有多大。

”这句话一直伴随着我成长,成了我的座右铭。

我从小就有了一个梦想——长大后要当一名老师。

我的爸爸、妈妈、姥姥、姥爷都是老师,十分出色的老师,所以我要追随他们的脚步,成为一名老师,而且要做比他们还要出色的老师。

这次学前教育使我增加了信心,我相信,只要我努力,离我的梦想就会越来越近。

声明 :本网站尊重并保护知识产权,根据《信息网络传播权保护条例》,如果我们转载的作品侵犯了您的权利,请在一个月内通知我们,我们会及时删除。联系xxxxxxxx.com

Copyright©2020 一句话经典语录 www.yiyyy.com 版权所有

友情链接

心理测试 图片大全 壁纸图片